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Wir sind eine Service- und Managementgesellschaft und arbeiten im Auftrag unserer Verkehrsunternehmen und Aufgabenträger aus OWL. Damit werden Themen und Know-How zusammengeführt, um gemeinsam den öffentlichen Nahverkehr in Ostwestfalen-Lippe zu gestalten und voranzutreiben. 
 Die OWL Verkehr GmbH ist zudem einer der fünf Gesellschafter der Westfalen-Tarif GmbH und erbringt als Dienstleister für die WestfalenTarif GmbH verschiedene Aufgaben für alle Partner im WestfalenTarif wie zum Beispiel die Tarifentwicklung, die Aufteilung der Einnahmen und das Marketing. 
 Wir suchen: 
Mitarbeiter Tarifentwicklung und -controlling 
 WestfalenTarif (m/w/d)
in Vollzeit | Teilzeit
Ihre Aufgaben: 
 Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Produkt- und Tarifportfolios des WestfalenTarifs 
 Mitarbeit bei der digitalen Tarifstrategie und der Weiterentwicklung des eTarifs 
 Analyse und Aufbereitung der Nutzungsdaten aus vorhandenen Datenbeständen für das Tarifcontrolling 
 Bearbeitung von Tarifbestimmungen, Tarifbeantragungen und Anfragen 
 Abstimmung und Kommunikation mit Kommunen/Aufgabenträgern und Verkehrsunternehmen sowie Präsentation und Vertretung tariflicher Themen in Gremien und Arbeitskreisen 
 Enge Zusammenarbeit mit den Arbeitsbereichen Einnahmenaufteilung, Marktkommunikation und Vertrieb 
Ihre Perspektiven 
Ein Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und individuellen Entwicklungsperspektiven 
 Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
 Ein kostenloses Jobticket und 30 Tage Urlaub 
 Attraktive Mitarbeiterbenefits (u.a. BikeLeasing, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Mitarbeitervorteilsportal)
Das bringen Sie mit: 
 Abgeschlossenes betriebs-, verkehrswissenschaftliches oder geografisches Studium oder vergleichbare Qualifikation 
 Idealerweise Berufserfahrung in einem Verkehrsunternehmen oder ähnlichen Organisationen vornehmlich in den Bereichen Tarif oder Vertrieb 
 Eigenverantwortliche, vorangehende und zielorientierte Arbeitsweise mit Teamgeist 
 Affinität für komplexe Sachverhalte und die Fähigkeit, diese rhetorisch und visuell aufzubereiten und darzustellen 
 Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke 
 Die Stellen sind vorerst bis zum 31.12.2025 befristet. Bei einer Stelle handelt es sich zusätzlich um eine Elternzeitvertretung. Eine Weiterbeschäftigung wird in beiden Fällen angestrebt. Ihre Bewerbung (ausschließlich per Mail) erbitten wir bis zum 12.05.2024 mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:bewerbung@owlverkehr.de">bewerbung@owlverkehr.de</a> . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben Fragen? Wenden Sie sich gerne an Herrn Markus Thelen: Tel. 0521 557 666 14. 
JETZT BEWERBEN

Mitarbeiter Tarifentwicklung und -controlling WestfalenTarif (m/w/d)

Waldhausen ist einer der weltweit führenden Anbieter von Reitsportartikeln mit Sitz in Köln. Seit 1836 beliefern wir den Fachhandel mit hochwertigen Artikeln für Pferd &amp; Reiter. Unsere Marken ELT, SWING und Waldhausen sind europaweit erfolgreich im Reitsport etabliert. Unser Sortiment umfasst mehr als 15.000 Produkte, die wir aus der ganzen Welt importieren und an etwa 3.000 Kunden in über 70 Länder vertreiben. Um auch in Zukunft den Herausforderungen eines sich schnell entwickelnden Marktes mit stetig wachsenden Kundenansprüchen gerecht zu werden, ist die Weiterentwicklung des Bereiches Logistik eine grundlegende Voraussetzung. Wenn Sie uns bei diesem Prozess begleiten und Teil unseres Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als
Stellvertreter Logistik 
Management (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Unterstützung unseres Logistik Leiters bei der Koordination der Abläufe in der Logistik (Wareneingang, 
Einlagerung, Kommissionierung, Versand, Logistikbüro) sowie des ordnungsmäßen Ablaufs im Tagesgeschäft
Optimierung, Überwachung und Steuerung der Logistik- und Lagerprozesse im Hinblick auf Qualität, Leistung, Kosten und Produktivität 
Unterstützung bei der Planung des Personaleinsatzes 
Koordination der termingerechten Abwicklung aller Kundenaufträge für das In-und Ausland, inkl. der Erstellung von Versanddokumenten 
Ansprechpartner für alle logistischen und zollrelevanten Fragen 
Strategische Weiterentwicklung logistischer Prozesse in Abstimmung mit der Logistikleitung
Deshalb passen Sie zu uns
Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich 
Abgeschlossenes Studium oder entsprechende Ausbildung mit berufsspezifischer Weiterbildung im Bereich Logistik 
Sicherer Umgang mit einem ERP-System sowie den gängigen MS-Office-Produkten und Atlas 
Zoll- und Außenwirtschafts- 
kenntnisse
Unternehmerisch denkende, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und 
Teamgeist
Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und die Bereitschaft, auch operativ tätig zu sein 
Sichere Kommunikation in Deutsch
Das erwartet Sie
Abwechslungsreiche und spannende Aufgabe mit Wachstumspotential, 
in die Sie Ihr Fachwissen einbringen können
Offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen sowie schnellen 
Entscheidungsprozessen und ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen 
Unternehmen mit angemessener Vergütung sowie Urlaubs- und 
Weihnachtsgeld
Flexible Arbeitszeiten 
Kostenlose Parkmöglichkeit direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E-Autos 
Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unser Sortiment
Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
Dann bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal: Jetzt bewerben!
Waldhausen GmbH &amp; Co. KG 
 Silke Adams 
 Von-Hünefeld-Straße 53 · 
50829 Köln 
<a href="http://www.waldhausen.com">www.waldhausen.com</a>
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen <a href="https://karriere.waldhausen.com/datenschutz">https://karriere.waldhausen.com/datenschutz</a> einwilligen.

Stellvertreter Logistik Management (m/w/d)

Mitarbeiter 
 im Auftragsmanagement (m/w/d)
 Rump Strahlanlagen GmbH &amp; Co. KG ist ein Familiengeführtes Unternehmen, welches 1969 von Konrad Rump in Salzkotten gegründet wurde und heute in zweiter Generation geführt wird. Mit 55 Jahren Erfahrung im Bereich Strahl- und Oberflächentechnik bietet Rump Strahlanlagen hohe Qualität und Sicherheit für die verschiedensten Branchen und deren Anforderungen 
IHRE AUFGABE 
Operative interne Auftragseinplanung und -steuerung 
Disposition und Terminierung der auftragsbezogenen Materialbedarfe 
Optimierung und Steuerung der lagerdispositionierten Produkte 
Aufbau und Pflege der Stücklistenstrukturierung und Baugruppenebenen 
Ausbau der Arbeitsplantiefe zur Optimierung der Fertigungsplanung und -steuerung 
Terminverfolgung und Kapazitätsauslastung 
Stammdatenmanagement für Artikel und Baugruppen 
Weiterentwicklung unserer Dispositionsparameter und Kennzahlensysteme 
IHR PROFIL 
Technisch/kaufmännische Voraussetzungen (Techniker/Industriekaufmann/frau) 
Idealerweise Erfahrung im Sondermaschinen- und Anlagenbau 
Erfahrungen in der Arbeitsvorbereitung und Fertigungssteuerung 
Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative 
technische Vorstellungskraft 
Deutsch- und Englischkenntnisse 
WIR BIETEN 
Innovationsorientierte Arbeitsumgebung 
Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
Ein tolles Team mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität 
Flexible-Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance 
Fahrradleasing (Job-Rad), Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, VL, etc. 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Jetzt bewerben RUMP STRAHLANLAGEN GmbH &amp; Co. KG 
 Personalabteilung | Berglar 27 | 33154 Salzkotten 
<a href="mailto:personal@rump.de">personal@rump.de</a> | <a href="http://www.rump.de">www.rump.de</a>

Mitarbeiter im Auftragsmanagement (m/w/d)

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit. 
Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office. 
Innerhalb unseres Bereiches Logistik und Einkauf besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als 
Taktischer Einkäufer (m/w/d) Bauleistungen
Aufgaben
Sondieren des Beschaffungsmarktes und Identifizieren qualifizierter Unternehmen für die E-Class/Warengruppe Tiefbau 
Bearbeiten und Abwickeln von Beschaffungsvorgängen inkl. Kostenkontrolle und Budgetplanung 
Aufzeigen von Kosten- und Optimierungspotenzialen innerhalb des Aufgabenbereiches 
Verhandeln von Verträgen und Konditionen 
Entwickeln taktischer Einkaufspläne 
Inhaltliches Gestalten von Kauf-, Werk- und Dienstleistungsverträgen 
Bearbeiten auftretender Vertragsstörungen 
Pflegen der Lieferantenbeziehungen
Profil
Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches (Bachelor-)Studium oder ähnliche Qualifikation 
Erfahrung im Einkauf im Tiefbau 
Kenntnisse in Vertragsverhandlungen 
Technisches Verständnis 
Kundenorientierung 
Marktkenntnisse, Compliance-Kenntnisse 
Analytische Fähigkeiten 
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Gute bis sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen und SAP
Darum RheinEnergie 
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 10 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 58.000 - 76.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). 
Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel einen Rabatt auf Energie und Wasser in Höhe von bis zu 1.080 Euro, eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts. 
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg. 
Klimafreundlich unterwegs 
 Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike. 
Betriebliche Altersvorsorge 
 Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. 
Gesundheitsvorsorge 
 Sport- &amp; Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club. 
Work-Life-Balance 
 Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren. 
Weiterbildung 
 Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf. 
Sicherer Arbeitsplatz 
 Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Auf Ihre Bewerbung freut sich Christian Vahle, der Ihnen unter der Rufnummer 0221 178-2794 gerne zur Verfügung steht. 
Einfach online bewerben

Taktischer Einkäufer (m/w/d) Bauleistungen

3C - Career Consulting Company 
 3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche.
 Unser Mandant ist europäischer Marktführer als Lieferant schlüsselfertiger Lösungen zur Bereitstellung von Lokomotiven und Reisezügen. Überall in Europa steht er Betreibern und Akteuren des Güter- und Reisezugverkehrs jederzeit zu 100% zur Seite und bietet: 
eine breite Palette an Fahrzeugen, wertsteigernde Leasingmodelle sowie Industrie- und Instandhaltungslösungen; 
eine Garantie für höchste Sicherheits-, Verfügbarkeits- und Zuverlässigkeitsstandards - bei Kostenbeherrschung; 
umfassende Unterstützung der Kunden, so dass diese sich entspannt voll auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. 
 Der größte Teil der 400 Mitarbeiter unseres Mandanten ist in Deutschland, Frankreich, Schweden, Italien, Ungarn, Polen und England tätig. Das Unternehmen hat drei Business Units, die untereinander eng zusammenarbeiten: Leasing, Maintenance &amp; Service (MS) und ein Business Unit für das Leasing von Personenzügen. 
 Head of Strategic Purchasing (w/m/d) - Eisenbahnindustrie 
 Standort: Krefeld oder Nordfrankreich 
 Für das Business Unit Maintenance &amp; Services (MS) suchen wir einen Head of Strategic Purchasing (w/m/d). MS verantwortet die Wartungs- und Instandhaltungsprozesse unseres Mandanten und verfügt hierfür über eine Werkstatt in Krefeld, eine in Ostricourt (Frankreich) sowie über ein Netzwerk von 120-130 externen Werkstätten europaweit. Zu den wichtigsten Kunden von MS zählt die Business Unit Leasing als unternehmensinterner Partner, aber auch andere Unternehmen wie die Deutsche Bahn oder SNCF. In der Position des Head of Strategic Purchasing (w/m/d) steuern Sie alle Einkaufsprozesse das Business Unit MS und berichten dabei direkt an den Group Procurement Director. 
 Aufgaben im Einzelnen 
 Sie identifizieren jede Einkaufsmöglichkeit unseren Mandanten und haben dabei im Blick, welche Ersatzteile, Waren, Materialien und Reparaturen im Zuge der Wartungsarbeiten an den Lokomotiven und Wagons benötigt werden. 
 Sie verantworten die Analyse der Kosten für jede Warengruppe und definieren jeweils deren Beschaffungsstrategie. 
 Sie arbeiten eng mit der Business Unit Leasing zusammen und schaffen Synergien bezüglich einer gemeinsamen Einkaufs-/Beschaffungsstrategie. 
 Sie sichern die Verträge mit Lieferanten der ersten und zweiten Reihe sowie die Verträge für die betriebliche Wartung. 
 Sie qualifizieren und rationalisieren das Panel von Wartungswerkstätten/Instandhaltungszulieferern, mit denen unser Mandant zusammenarbeitet. Dabei ist es das Ziel, die aktuell 120 Werkstätten auf 55 zu reduzieren. 
 Sie bewältigen das Problem der Lagerbestände für strategische Teile (bspw. Drehgestelle) und verhandeln dabei mit Zulieferern. 
 Sie steuern ein Team von 2 strategischen Einkäufern in Deutschland und 2 weiteren in Frankreich. 
 Ihr Profil: 
 Bachelor oder Master in strategischer Beschaffung/strategischem Einkauf oder einem ähnlichen Bereich 
 Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld (z.B. in der Eisenbahnindustrie, im Automotive-Bereich oder in der Luftfahrt) + ausgeprägte Kenntnisse im jeweiligen Bereich 
 Erste Führungserfahrung 
 Fähigkeit, komplexe Umgebungen zu verstehen, und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen 
 Neugier, Initiative, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist/-fähigkeit, präzise und sorgfältige Herangehensweise, interkulturelle Kompetenz 
 Bereitschaft, mindestens 2 Tage pro Woche zu reisen 
 Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in Englisch oder Französisch 
 Was unser Mandant Ihnen bietet: 
 Spannende Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit Reisen nach u.a. Frankreich und Ungarn 
 Eine Unternehmenskultur, die sich durch eine hohe Motivation der Mitarbeitenden und gegenseitige Unterstützung auszeichnet. 
 Ein attraktives Gehalt, das sich aus einem Fixum, einer variablen Komponente sowie einem Firmenwagen zusammensetzt. 
 30 Tage Urlaub 
 Sind Sie interessiert? 
 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 
 Annika Nöldeke 
 Talent Acquisition Consultant 
 E-Mail: <a href="mailto:anoeldeke@3c-career.com">anoeldeke@3c-career.com</a> 
 Tel.: +49 1590 6803989 
<a href="http://www.3c-career.com">www.3c-career.com</a> 
Jetzt bewerben
3C - Career Consulting Company Nibelungenstrasse 84 
 80639 München 
 +49 (0)89 17 95 36-0 <a href="mailto:info@3c-career.com">info@3c-career.com</a>

Head of Strategic Purchasing (w/m/d) - Eisenbahnindustrie

Als eines der führenden Logistikunternehmen in Europa beschäftigen wir bei FIEGE Logistik ca. 23.500 Mitarbeitende an rund 135 Standorten in 15 verschiedenen Ländern. Als Innovationsführer in der Branche bieten wir das Beste aus Logistik, Digital Services, Real Estate und Ventures. FIEGE ist seit der Gründung durch Joan Joseph Fiege im Jahr 1873 ein Familienunternehmen, das mittlerweile von der fünften Generation geführt wird. Zu unseren Kernwerten zählen daher Familie leben, ein respektvoller Umgang miteinander und gewissenhaftes Handeln. 
Gründe für den Einstieg:
spannende Aufgaben in internationalen Märkten 
Karrierechancen ohne Umwege 
frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum 
exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung 
einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld 
Spaß und Begeisterung im Team
deutschlandweit 
Vollzeit 
schnellstmöglich
FIEGE Logistik sucht dich als 
IT Technical Specialist (w/m/d) Warehouse-Management-System
 Was dich erwartet: 
Du übernimmst die Überwachung der Systemleistung, die Identifizierung und Behebung von technischen Problemen sowie die Unterstützung bei der Fehlerbehebung und Diagnose von WMS-Fehlern. 
Du identifizierst Möglichkeiten zur Verbesserung der Systemleistung, Effizienz und Funktionalität des WMS durch Anwendung von Best Practices und innovativen Lösungen. 
Du bist zuständig für Entwurf, Implementierung und Anpassung von Warehouse-Management-Systemen gemäß den Anforderungen des Unternehmens. 
Du arbeitest mit anderen IT-Teams zusammen, um die nahtlose Integration von WMS mit anderen Unternehmenssystemen sicherzustellen, einschließlich ERP-Systemen, Lieferkettenmanagement und anderen relevanten Plattformen. 
Du fungierst als Schnittstelle zwischen Fach- und IT-Bereich.
Was dich auszeichnet:
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d), idealerweise mit Bezug zur Logistik. 
Du kannst einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion und Kenntnisse in den Geschäftsprozessen der Logistik vorweisen, insbesondere in einem Warehouse; WMS-Kenntnisse (ERP und/oder PSI) sind wünschenswert. 
Du hast Grundlagenkenntnisse in Software-Architekturen, bist routiniert im Umgang mit Linux-Servern, idealerweise RedHat, sowie mit Windows-Servern und Clients, Containern, Virtuellen Maschinen, CheckMK und Citrix. 
Du bringst Know-how in der Betreuung von Java-Applikationen sowie Grundkenntnisse in der Programmiersprache Java mit. 
Du besitzt relevante Erfahrung in der Logfile-Analyse und im Applikationsmonitoring. 
Du verfügst über gute Englischkenntnisse. 
Du arbeitest eigenverantwortlich und verbindest Kommunikationskompetenz mit Teamgeist. 
Hast du Lust, mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann bewirb dich jetzt!
FIEGE Logistik Stiftung &amp; Co. KG 
 Kilian Brüntgens 
 Joan-Joseph-Fiege-Straße 1 
 48268 Greven 
<a href="http://www.fiege.com">www.fiege.com</a>
Jetzt bewerben 
Bei uns zählt die Qualifikation - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. 
Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gern unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

IT Technical Specialist (w/m/d) Warehouse-Management-System

Forecasting Assistant (m/w/d)
JETZT BEWERBEN &gt;
STELLEN ID: 446128 
Verwaltung *
45476 Mülheim an der Ruhr, Burgstraße 37
Wöchentliche Arbeitszeit
37,5 Stunden
Beginn
nach Vereinbarung
Bereich
Verwaltung | Supply Chain &amp; Logistik | Logistikmanagement
Einstiegsart
Mitarbeiter:in (ohne Führungsverantwortung)
VERTRAGSART
unbefristet
Mobile Working
anteilig mobiles Arbeiten in Deutschland möglich
Aufgaben | Profil | Benefits | Einsatzort | ALDI SÜD als Arbeitgeber | Bewerbungsprozess | Weitere Infos
DAS SIND DEINE AUFGABEN
Entwicklung und Implementierung von Algorithmen zur Mengenplanung im Rahmen des größten Transformationsprozesses der ALDI SÜD Geschichte 
Optimierung von Forecasting-Modellen und Prozessabläufen von der Ideenfindung bis hin zur Automatisierung 
Datenanalyse und Ermittlung der passenden Forecasting-Parameter für die Bedarfsprognosemodelle 
Aufbereitung von Analysen für verschiedene Stakeholder
DAS BRINGST DU MIT
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium und idealerweise Berufserfahrung im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder Lebensmitteleinzelhandel 
Routinierter Umgang mit MS Office und Grundkenntnisse in SAP oder Bereitschaft zur Einarbeitung in diese Software 
Mathematisches und analytisches Denkvermögen sowie Prozessverständnis, idealerweise erste Erfahrung mit statistischen Schätzverfahren zur Optimierung von Forecasting-Prozessen oder die Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln 
Bereitschaft zum Austausch mit verschiedenen Stakeholdern im nationalen sowie internationalen ALDI SÜD Umfeld - fließende Deutschkenntnisse und grundlegende Englischkenntnisse erforderlich 
Du hast Fragen? 
Jessica hilft dir gerne weiter. 
+49 208 9927-1443 
Es gibt keine Bewerbungsfrist: Solange eine Stelle online ist, kannst du dich online bewerben - ganz einfach und ohne Anschreiben !
DAS BIETET DIR ALDI SÜD
Attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 
Minutengenaue Arbeitszeiterfassung 
Sechs Wochen Urlaub im Jahr 
Unbefristeten Arbeitsvertrag 
Tarifliche Altersvorsorge 
Interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet 
Umfangreiche Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Kantine sowie Obst und Getränke kostenlos am Arbeitsplatz 
Fahrradleasing 
Mitarbeiterangebote namhafter Unternehmen
DEIN EINSATZORT
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
ALDI SÜD als Arbeitgeber
Für unsere Teams in der Verwaltung sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. An unserer Verwaltung starten wir Projekte, nehmen jede Hürde und erreichen gemeinsam unsere Ziele. Ein gutes Leben für alle - das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag. 
Erfahre mehr über uns
DER BEWERBUNGSPROZESS
1. ONLINE BEWERBEN
Mit dem Klick auf »Jetzt bewerben« wird deine Online-Bewerbung gestartet. Dabei kannst du zwischen verschiedenen Bewerbungsmethoden wählen.
2. FORMULAR AUSFÜLLEN
Unser Bewerbungsformular lässt sich in wenigen Minuten ausfüllen - ganz einfach und ohne Anschreiben: Dokumente hochladen, persönliche Daten eingeben und Fragen beantworten.
3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN
Wir freuen uns - deine Bewerbung ist bei uns eingegangen. Den Erhalt bestätigen wir dir per E-Mail.
4. PERSÖNLICH KENNENLERNEN
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, möchten wir dich gerne kennenlernen und laden dich zu einem persönlichen Gespräch ein.
5. FERTIG!
Du hast uns überzeugt? Herzlichen Glückwunsch - schon bald bist du Teil der ALDIcrew. Wir freuen uns auf dich!
WEITERE INFOS
Bewerbungstipps
Zu den Tipps
Einblicke &amp; Erfahrungen
Zu den Erfahrungsberichten
Häufige Fragen
Zu den FAQ
Vielfalt
Mehr erfahren
* Verwaltung gehört zur Gesellschaft ALDI SÜD Dienstleistungs-SE &amp; Co. oHG
Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind. 
Ein ausgezeichneter Arbeitgeber 
© 2024 by ALDI SÜD | Datenschutz
JETZT BEWERBEN &gt;

Forecasting Assistant (m/w/d)

Experte SCM - Transformation Distributionslogistik
(m/w/d)
JETZT BEWERBEN &gt;
STELLEN ID: 445425 
Verwaltung *
45476 Mülheim an der Ruhr, Burgstraße 37
Wöchentliche Arbeitszeit
Vollzeit
Beginn
nach Vereinbarung
Bereich
Logistikmanagement | Projektmanagement | Verwaltung
Einstiegsart
Mitarbeiter:in (ohne Führungsverantwortung)
VERTRAGSART
unbefristet
Mobile Working
anteilig mobiles Arbeiten in Deutschland möglich
Aufgaben | Profil | Benefits | Einsatzort | ALDI SÜD als Arbeitgeber | Bewerbungsprozess | Weitere Infos
DAS SIND DEINE AUFGABEN
Mitwirken bei der Transformation unserer Distributionslogistik 
Vorbereitung des Go-Live von SAP TM 
Unterstützung im Rahmen der SAP TM Aufschaltung in unseren Regionalgesellschaften vor Ort 
Identifikation von Prozessverbesserungen und Optimierung der SAP-Abläufe in der Logistik - zielorientiert und nah an der Praxis 
Schnittstellenmanagement im nationalen und internationalen Bereich unter Berücksichtigung der Bedürfnisse verschiedener Stakeholder
DAS BRINGST DU MIT
Studium mit Logistik-/Supply-Chain-Schwerpunkt und/oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit Berufserfahrung in der Branche 
Erste Kenntnisse im Projektmanagement und die analytische Fähigkeit, unser Transformationsprojekt zu unterstützen 
Gute Anwenderkenntnisse in den MS Office-Tools 
Idealerweise erste Erfahrung mit SAP (TM) oder die Lernbereitschaft zur Einarbeitung in die Software 
Bereitschaft zum Austausch über alle Schnittstellen hinweg auch in englischer Sprache und Freude daran, Menschen durch Neuerungen mitzunehmen
Du hast Fragen? 
Jessica hilft dir gerne weiter. 
+49 208 9927-1443 
Es gibt keine Bewerbungsfrist: Solange eine Stelle online ist, kannst du dich online bewerben - ganz einfach und ohne Anschreiben !
DAS BIETET DIR ALDI SÜD
Attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 
Minutengenaue Arbeitszeiterfassung 
Sechs Wochen Urlaub im Jahr 
Unbefristeten Arbeitsvertrag 
Tarifliche Altersvorsorge 
Interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet 
Umfangreiche Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Mitarbeiterrestaurant sowie Obst und Getränke kostenlos am Arbeitsplatz 
Fahrradleasing 
Mitarbeiterangebote namhafter Unternehmen
DEIN EINSATZORT
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
ALDI SÜD als Arbeitgeber
Für unsere Teams in der Verwaltung sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. An unserer Verwaltung starten wir Projekte, nehmen jede Hürde und erreichen gemeinsam unsere Ziele. Ein gutes Leben für alle - das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag. 
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DER BEWERBUNGSPROZESS
1. ONLINE BEWERBEN
Mit dem Klick auf »Jetzt bewerben« wird deine Online-Bewerbung gestartet. Dabei kannst du zwischen verschiedenen Bewerbungsmethoden wählen.
2. FORMULAR AUSFÜLLEN
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3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN
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Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, möchten wir dich gerne kennenlernen und laden dich zu einem persönlichen Gespräch ein.
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Einblicke &amp; Erfahrungen
Zu den Erfahrungsberichten
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Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind. 
Ein ausgezeichneter Arbeitgeber 
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Experte SCM - Transformation Distributionslogistik (m/w/d)

Vollzeit (40 Std./Woche) 
 Werne 
Bewerben
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
 (Junior-) Projektmanager Supply Chain Management (m/w/d) 
 Die Euroroll GmbH ist seit 1983 einer der führenden Spezialisten in der schwerkraftbetriebenen Lager- und Fördertechnik. Seit 40 Jahren werden von unserem Firmensitz aus namhafte nationale sowie internationale Kunden betreut und beliefert. Die Branche der Intralogistik verzeichnet seit Jahren ein starkes und nachhaltiges Wachstum. 
 Ihre Aufgaben: 
Entwicklung, Einführung und Begleitung von Prozessoptimierungsprojekten im Bereich Supply Chain Management 
Planung, Koordination und Umsetzung von (Teil-) Projekten zur Steigerung der Effizienz und des Standardisierungsgrads einzelner Prozessabläufe entlang der Wertschöpfungskette im Bereich Supply Chain Management 
Auswertung, Dokumentation und Bewertung von Ist-Prozessen in den jeweiligen prozessrelevanten Fachabteilungen inklusive der Erstellung von Lösungskonzepten 
Eigenständiges Terminmanagement und Priorisierung sowie Erfolgskontrolle der übertragenen Aufgaben 
Einhaltung und Weiterentwicklung der ISO-Norm 9001, 45001 und 14001 im Bereich Supply Chain Management 
Teilnahme an Reviews, Unterstützung bei der Dokumentation und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung 
 Ausbildung, Anforderungen, Kenntnisse: 
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs; idealerweise mit dem Schwerpunkt Supply Chain Management 
(Erste) Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement wünschenswert 
Analytische, strukturierte Denkweise, Präsentationsgeschick sowie einen hohen Leistungswillen 
Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe 
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Sicherer Umgang mit MS Office 
Ergebnisorientierung und Leistungsbereitschaft 
Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Organisationsstärke 
Ausgeprägtes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein 
Hands-on-Mentalität und Problemlösungsorientiertes arbeiten 
 Wir bieten 
 Leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld 
 30 Tage Urlaub, Urlaubsansprüche bleiben über das Folgejahr bestehen 
 Attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten, wachsenden Team 
 Gleitzeit und ein Arbeitszeitkonto 
 Corporate Benefits 
 Wöchentlicher Englischunterricht 
 Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
 Ein international agierendes Unternehmen in einem nachhaltigen Wachstumsmarkt 
 Einen krisensicheren Arbeitsplatz 
 Durch sukzessive Verantwortungsübernahme fördern wir Ihr Talent und bieten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit fundierte Erfahrungen von operativen und strategischen Prozessabläufen in einem dynamischen mittelständischen Unternehmen zu sammeln. 
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte teilen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung per E-Mail (PDF-Format, max. 15 MB) mit. 
 Per Postweg zugesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt und nach Ende der Bewerbungsphase vernichtet. 
Bewerben
 Für Rückfragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung. 
 Rückfragen und Bewerbungen an Herrn Thorben-Elias Mrosowski, <a href="mailto:bewerbung@euroroll.de">bewerbung@euroroll.de</a> . 
 Euroroll GmbH 
 Herr Thorben Mrosowski 
 Raiffeisenstraße 3 
 59368 Werne a. d. Lippe 
 02389 90041-19 
<a href="http://www.euroroll.de">www.euroroll.de</a>

(Junior-) Projektmanager Supply Chain Management (m/w/d)

Chapter Lead Process, Regulations and Supply Chain Quality (m/f/d) 
Procurement / Logistics / Essen (head office) / full-time or part-time / iSE02236
Welcome to ista
At ista, we support property owners and managers in making their buildings fit for the future and kind to the planet. That includes tracking and billing energy consumption in a way that&#039;s easy to grasp, to help save energy and cut CO₂ emissions. With over 6,000 employees in more than 20 countries, we&#039;re committed to making it happen. Join us and help shape tomorrow, secure in the knowledge that you&#039;re part of a successful company that also offers you the flexibility of agile working practices. 
Everyone is welcome at ista, regardless of age, gender, background, sexual orientation, religion or disabilities. We&#039;re proud to be part of a diverse team. Fostering a culture of team spirit and togetherness, we are always there for one another. We set great store by ensuring a healthy work-life balance for our people. Plus, we offer each and every employee the opportunity to pursue further training and personal development.
Here&#039;s what you can look forward to as Chapter Lead Process, Regulations and Supply Chain Quality (m/f/d) at ista
As Chapter Lead, you will be the disciplinary leader of the chapter, focusing on coaching and the development of your team members and the recruitment of new chapter members 
You define standards, guidelines and best practices for the chapter and are responsible for the design and development of the chapter identity 
Lead a team of professionals to continuously improve and implement efficient processes for the business 
You continuously monitor and analyze process data to identify opportunities for optimization 
In coordination with the Tribe Lead, you will staff the squads and work closely with Product Owners and Tribe Lead to define priorities and focus for the different roles 
You ensure the team adheres to regulatory and compliance guidelines 
You exemplify an innovative mindset and act as a technical coach on chapter members 
You maintain trusting relationships with stakeholders 
You are responsible for the implementation of the expected team results 
You actively contribute your expertise in process, regulations and supply chain quality and work in one of the squads up to 50% of your working time
What we require of you
Your experience in leading teams is characterized by a coach-oriented leadership style 
Several years of experience in the development and implementation of process regulations in a corporate environment 
With your strong communication skills, you always manage to win others over and inspire them - across all hierarchical levels 
You have a deep understanding of applicable process management regulations and standards and are aware of current trends 
You have knowledge of relevant technologies, tools and working methods, and ideally, have experience in an agile work environment 
You have a high willingness to learn and change 
You have strong analytical skills as well as a pragmatic and action-oriented way of working 
You are business fluent in English and German 
You have leadership experience and you are strongly team-oriented 
You have excellent analytical and problem-solving skills
What we offer you
Experience strong commitment: Join an agile transformation actively promoted by our CEO
Do the right thing with purpose: Our services save CO₂ and protect the environment - we work for a sustainable world of tomorrow!
Enjoy many benefits: Look forward to an attractive salary, 30 days of vacation per year, flexible working hours in a modern office building, as well as the opportunity to work remotely
Stay curious and develop yourself further: Standing still is not an option for us, which is why we support you in every aspect of your development - take advantage of our innovative training program, for example with courses from the online universities Udacity and Coursera. Lots of learning opportunities are waiting for you!
Secure a bright future for yourself: With us, a solid international medium-sized company meets a start-up atmosphere - our path offers you long-term and excellent career options
Experience a working environment full of trust: We all share the same goals and pull together
Have fun in a motivated team: We organize cross-team events, an international soccer cup and &quot;Ice cream for everyone&quot;-days in the summer - we always come up with something new, be curious!
We look forward to receiving your application exclusively via our online portal. If you have any further questions, please feel free to contact us. 
Apply online today! 
ista SE 
 Nathalie Ziller 
 Luxemburger Straße 1 
 45131 Essen 
 Tel. +49 (0) 0151 12916799
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