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Gemeinsam stark. Brücken für jede Herausforderung. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für beständige Qualität im Brückenbau. Technisches Können, termingerechtes Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortung prägen jedes unserer Projekte. Unser Fokus liegt auf hochwertigem Brückenbau und zuverlässiger Infrastruktur. Mit technischem Know-how, langjähriger Erfahrung und eingespielten Teams schaffen wir Bauwerke, die verbinden – dauerhaft, präzise und tragfähig. Gerade im Beton- und Sichtbetonbau setzen wir auf Spezialisten, die ihr Handwerk seit Jahren bei uns leben – vertraut mit Material, Herausforderung und Anspruch. Bei ADING zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin: fair, klar und gemeinsam. Klingt nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Infrastruktur von morgen. -Kaufmännische Projektsteuerung: Du übernimmst die Budgetplanung und -kontrolle für unsere Bauprojekte, behältst alle finanziellen Aspekte im Blick und sorgst für eine effiziente Kostensteuerung. -Vertragsmanagement: Du kümmerst dich um die Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie Nachträgen und gewährleistest die rechtzeitige Umsetzung. -Ressourcenplanung: Unterstützung bei der Ressourcenplanung und -verteilung, einschließlich der Koordination von Lieferanten und Subunternehmern. -Koordination: Du arbeitest eng mit den Projektleitern, Ingenieuren und anderen Abteilungen zusammen, um eine reibungslose Durchführung der Projekte sicherzustellen. -Reporting und Dokumentation: Erstellung von regelmäßigen Statusberichten und Controlling-Dokumentationen zur Projektentwicklung und -umsetzung. - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Projektmanagement oder ein Studium im Bereich Bauwirtschaft, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. - Erste Erfahrung in der kaufmännischen Projektbearbeitung, vorzugsweise im Bauwesen oder in der Infrastrukturbranche. - Sehr gute Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement sowie in der Budgetplanung. - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Selbstorganisation. - Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Projektmanagement-Softwaretools. - Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen. - Die Möglichkeit, aktiv an großen Bauprojekten mitzuwirken und deine Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. - Ein freundliches, motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur - Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.

Projektkaufmann (m/w/d)

Im Dezernat Facility Management, Abteilung FM.2 – TFM Elektrotechnik, ist die folgende Position zu besetzen: Mitarbeiter*in (m/w/d) mit Schwerpunkt Gebäudeautomation / Programmierung Kennziffer: Tech25331 <ul> <li>Start: 01.01.2026</li> <li>Vollzeit</li> <li>attraktive Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung</li> <li>unbefristet</li> </ul> Das Dezernat Facility Management der Universität Bielefeld ist verantwortlich für den Betrieb einer Hochschule mit ca. 25.000 Studierenden und ca. 3.700 Beschäftigten. Es gliedert sich in die Abteilungen Maschinen- und Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Planen und Bauen, infrastrukturelles FM, kaufmännisches FM sowie Projektmanagement und Digitali­sie­rung. Im Dezernat FM sind ca. 130 Mitarbeiter*innen beschäftigt. Der Aufgabenumfang umfasst neben der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für alle technischen Anlagen, die klassischen infrastrukturellen Gebäudemanagementaufgaben sowie die begleitende Planung von Bauprojekten des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes NRW (BLB) wie auch die eigenständige Durchführung von Instandhaltungs- und Neubauprojekten. Für die Neubauten der Medizinischen Fakultät OWL übernimmt das Dezernat FM die Bauherreneigen­schaft. Das Dezernat FM steht vor großen Herausforderungen für ein modernes, IT-gestütztes und wirtschaftliches Gebäudemanagement und sucht Menschen, die sich engagiert den Anforderungen stellen. Die Universität Bielefeld steht für Chancengleichheit und eine geschlechtergerechte und vielfältige Universitätskultur. Die Universität Bielefeld strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Handwerk, Technik und IT an und freut sich insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Die Ausübung der Tätigkeit in Teilzeit ist möglich, soweit dem keine dienstlichen Belange entgegenstehen. <ul> <li>Programmierung, Parametrierung und Störungsbesei­tigungen an Gebäudeautomationseinrichtungen und technischen Sonderanlagen und an der Management­bedienebene</li> <li>Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Elektro-/GA, Leittechnik-Einrichtungen und technischen Sonder­anlagen</li> <li>Ausführung von Umbau- und Neubaumaßnahmen im Bereich Elektro und technischen Sonderanlagen, Durchführung von elektrischen Prüfmaßnahmen</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft der Abteilung FM.2 (bei Bedarf)</li> <li>Vertretungseinsatz in der zentralen Leitwarte (bei Bedarf)</li> </ul> Das erwarten wir <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in für Automatisierungstechnik, IT-Systemelektroniker*in, Mess- und Regelmechaniker*in, Prozessleitelektroniker*in oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>alternativ: abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>Programmiererfahrung im Bereich automatisierter Prozessabläufe</li> <li>gute Kenntnisse im Bereich Netzwerktopologie, TCP/IP und IT</li> <li>gute PC- und EDV-Kenntnisse (MS Office, Programme für elektrotechnische Anwendungen)</li> <li>Befähigung zur Wahrnehmung anspruchsvoller Sehauf­gaben bei künstlicher Beleuchtung</li> <li>Befähigung zur Ausübung üblicher Elektroinstallations­arbeiten, auch unter Verwendung von Leitern und Gerüsten</li> <li>gute fachspezifische Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit und Eigenverantwortung</li> <li>Bereitschaft zu gewerkeübergreifendem und serviceorientiertem Handeln</li> <li>Gender- und Diversitykompetenz</li> </ul> Das wünschen wir uns <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Elektrofachkraft</li> <li>Erfahrungen in der Störungsanalyse und -beseitigung von elektrischen Anlagen und Betriebseinrichtungen</li> <li>Erfahrung mit Gebäudeautomationscontrollern der Firmen Siemens oder anderer Hersteller</li> <li>Kenntnisse zum Themenbereich "BACnet"</li> <li>Kenntnisse im Bereich von Bussystemen (z. B. MOD-Bus)</li> </ul> <ul> <li>attraktive Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung</li> <li>unbefristet</li> <li>Vollzeit</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li> </ul>

Mitarbeiter*in (m/w/d) mit Schwerpunkt Gebäudeautomation / Programmierung

Arbeiten bei uns – ehrlich, partnerschaftlich, zukunftsorientiert Wir sind keine Besserwisser, sondern Impulsgeber. Veränderung bedeutet für uns nicht „alles neu“, sondern gemeinsam bessere Wege zu finden – strukturiert, partnerschaftlich und nachhaltig. Unsere Werte: <ul> <li>Vertrauen &amp; Verantwortung: Wir geben Freiraum, damit Sie eigenständig arbeiten und wachsen können.</li> <li>Partnerschaft statt Hard-Selling: Kunden sind Partner – wir hören zu, beraten ehrlich und finden Lösungen, die sinnvoll und machbar sind.</li> <li>Freude an der Arbeit: Abwechslungsreiche Projekte, moderne IT und ein respektvolles Miteinander sorgen für Motivation statt Druck.</li> <li>Work &amp; Life im Einklang: Flexible, humane Arbeitszeiten – weil auch wir Privatleben haben.</li> </ul> Ihre Chancen bei uns: Ob IT, Projektmanagement, Beratung oder kaufmännisch – bringen Sie Ihr Wissen ein und gestalten Sie Zukunft mit. Wir sind mittelständisch, aber nicht mittelmäßig: fachlich top, menschlich nah, kulturell modern. Jetzt sind Sie dran: Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams! <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Netzwerkdesgins und IT-Standards (M365 Umgebungen (Autopilot, MDM), Virtualisierung, Sicherheit: Firewall, Mail, Internet, Mobility, VPN, Backup, Storage)</li> <li>Eigenverantwortliche Betreuung einer hochverfügbaren IT-Infrastruktur</li> <li>Standardisierungen und Automatisierungen im Umfeld der IT-Infrastruktur</li> <li>Konzeption von IT-Lösungen und Durchführung von Projektaufgaben, z.B. Installationen, Konfigurationen, Migrationen und Inbetriebnahmen</li> <li>Monitoring und Troubleshooting des Server- und Applikationsbetriebes</li> </ul> <ul> <li>IT-Systemspezialist für Netzwerke</li> <li>umfangreiche Erfahrung mit Microsoft Cloud-Technologien wie 365 und Entra</li> <li>Sicher im Umgang mit VMware sowie verschiedenen Linux-Distributionen</li> <li>Ausgeprägte Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Projekten</li> <li>Flexibel und zuverlässig bei Kundenterminen vor Ort</li> <li>Kompetent in der Analyse und Lösung technischer Probleme</li> <li>Erfahren in der Planung, Implementierung und Wartung komplexer Netzwerkstrukturen</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und kundenorientiertes Arbeiten</li> <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im IT-Bereich</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Finanzielle Vorteile: <ul> <li>Zusätzliche Altersvorsorge: Vermögenswirksame Leistungen, Arbeitgeberzuschüsse zur Kranken- oder Rentenversicherung nach Vereinbarung.</li> <li>Bonuszahlungen: Prämien für gute Leistungen.</li> </ul> Gesundheit und Wohlbefinden: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit zum Homeoffice.</li> <li>Teilzeitmodelle: Möglichkeit zur Reduzierung der Arbeitszeit.</li> </ul> Weiterbildung: <ul> <li>Seminare und Workshops: Angebote zur beruflichen Weiterentwicklung.</li> <li>Sprachkurse: Förderung von Fremdsprachenkenntnissen.</li> <li>Konferenzen und Messen: Möglichkeit zur Teilnahme an Fachveranstaltungen.</li> </ul> Soziale und familiäre Angebote: <ul> <li>Elternzeitangebote: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li> <li>Haustierfreundliche Büros: Möglichkeit, die eigenen Haustiere nach Absprache mit zur Arbeit zu bringen.</li> </ul> Mobilität: <ul> <li>JobRad: Leasing von Fahrrädern oder E-Bikes.</li> </ul> Sonstige Vorteile: <ul> <li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.</li> </ul>

IT-Systemspezialist für Netzwerkumgebungen (m/w/d)

Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenz des Vorstands (m/w/d) Die Assistenz des Vorstands spielt eine zentrale Rolle im Unternehmen, indem sie den Vorstand in allen administrativen und organisatorischen Belangen unterstützt. Diese Position fungiert als wichtige Schnittstelle zwischen dem Vorstand und internen sowie externen Stakeholdern 1. Unterstützung des Vorstands im Tagesgeschäft: <ul> <li>Vorbereitung und Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen.</li> <li>Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Berichten.</li> <li>Protokollführung bei Vorstandssitzungen und Nachverfolgung der Beschlüsse.</li> </ul> 2. Kommunikation und Schnittstellenmanagement: <ul> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen dem Vorstand und internen sowie externen Stakeholdern.</li> <li>Pflege und Verwaltung von Kontakten zu Geschäftspartnern und Kunden.</li> </ul> 3. Projektmanagement und Sonderaufgaben: <ul> <li>Eigenständige Betreuung von Projekten und Sonderaufgaben.</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung strategischer Initiativen.</li> <li>Planung und Umsetzung von Veranstaltungen für den Vorstand.</li> </ul> 4. Administrative und organisatorische Aufgaben: <ul> <li>Bearbeitung des Vorstands-Posteingangs und -ausgangs.</li> <li>Verwaltung und Kontrolle von Budgets und Reisekostenabrechnungen.</li> <li>Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonanrufen.</li> <li>Begrüßung von Stakeholdern &amp; Besuche</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung/Qualifizierung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Konzernumfeld</li> <li>Hervorragende Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Stressresistenz.</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit und ein souveränes Auftreten.</li> <li>Analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren.</li> <li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur Integration und Kooperation.</li> <li>Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick.</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen.</li> </ul> <ul> <li>Tarifgebundene Vergütung</li> <li>Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)</li> <li>Gesundheitsmanagement, wie z.B. Hansefit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Assistenz des Vorstands (m/w/d)

Was wir dir bieten <ul><li>Spannende Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum in einem professionellen und kollegialen Arbeitsumfeld.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li></ul> Was du bei uns bewegst <ul><li>Im Business Field Testing bist Du für die Leitung der Business Entity HVACR (Heizung, Lüftung, Klima und Kältetechnik) / (Heating, Ventilation, Air Conditioning and Refrigeration) mit der Hauptdienstleistung Prüfung von Geräten und Komponenten für Heizung, Lüftung, Klimaanlagen und Kältetechnik verantwortlich.</li><li>In dieser Funktion treibst Du die Geschäftsentwicklung der Business Entity mit einem Umsatzvolumen von 5 Millionen Euro gemäß der Business Field-Strategie voran und identifizierst neue Wachstumschancen.</li><li>Du übernimmst die verantwortungsvolle Führung und Entwicklung Deiner ca. 30 Mitarbeiter:innen am Standort Essen und förderst den internen Informationsaustausch untereinander.</li><li>Neben der Planung der Business Entity HVACR, einschließlich Umsatz, Kosten, Investitionen und Personal, überwachst Du die Zielerreichung und leitest bei Abweichungen geeignete Maßnahmen ein. </li><li>Du identifizierst Maßnahmen zur wirtschaftlichen Optimierung und setzt diese effektiv um. </li><li>Du setzt vorgegebene Prozesse gemäß unserem Qualitätsmanagementsystem und den Konzernrichtlinien um, insbesondere im Hinblick auf auftragsbezogene Abläufe.</li><li>Du berichtest regelmäßig an Deinen Vorgesetzten und die Prozessverantwortlichen über besondere Geschäftsvorfälle, Beschwerden und Kundenbeziehungen.</li></ul> Was dich ausmacht <ul><li>Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium.</li><li>Deine Führungsqualitäten stellen eine besondere Stärke von Dir dar, idealerweise hattest Du bereits GuV-Verantwortung.</li><li>Darüber hinaus verfügst Duidealerweiseüber mehrjährige Berufserfahrung in der TIC-Branche oder im Bereich Testing.</li><li>Deine Arbeitsweise ist geprägt von Eigeninitiative und Veränderungsstärke.</li><li>Ausgeprägte Zielorientierung und Umsetzungsstärke zeichnen Dich ebenso aus wie gute Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuch uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/</a> Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn du dich für diese Stelle interessierst, deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben! JobID: BUI01218 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Systems GmbH &amp; Co. KG am Standort Essen.

Leitung HVACR (Heizung, Lüftung, Klima und Kältetechnik) im Bereich Testing

Wir von LACROIX sind davon überzeugt, dass Technologie zu einer unkomplizierteren, nachhaltigeren und sichereren Umwelt beitragen sollte. Dafür arbeiten wir seit mehr als 50 Jahren! Heute mit rund 4.300 Mitarbeiter*innen an 12 internationalen Standorten weltweit. Mit unseren 2 Geschäftsbereichen Electronics und Environment, erfüllen wir unseren Auftrag, um durch nützliche, robuste und sichere vernetzte Technologien zur Entwicklung nachhaltigerer Ökosysteme beizutragen. Wir, die deutsche LACROIX SAE, gehören seit 2019 zum Geschäftsbereich Environment der LACROIX Group. Mit mehr als 50 Jahren Erfahrung sind wir in der Gruppe die Experten für innovative Fernwirk- und Stationsleittechnik für die Überwachung, Steuerung und Absicherung von elektrischen Netzen und Anlagen. Wir unterstützen Energieversorger – vom Weltkonzern bis zum Stadtwerk – dabei, die Herausforderungen der Energiewende und der Digitalisierung zu meistern. Stellenbeschreibung Wir sind ein kölsches Mittelstandsunternehmen mit echter Hands-on-Mentalität und klarer Du-Kultur – bis hoch zur Geschäftsführung. Bei uns geht es nicht um endlose Hierarchien, sondern darum, Dinge gemeinsam voranzubringen. Unsere Lösungen im Bereich Fernwirk- und Stationsleittechnik sind ein entscheidender Baustein für die Energiewende. Wir arbeiten regional verwurzelt, aber international vernetzt – als Teil eines europäischen Konzerns. Als Projektleiter*in trägst Du die Gesamtverantwortung für die Umsetzung kundenspezifischer Projekte – von der Planung über die Steuerung bis hin zur Übergabe. Du hältst die Fäden zusammen, koordinierst Beteiligte und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft – technisch, wirtschaftlich und organisatorisch. Das erwartet Dich konkret: <ul> <li>Du übernimmst die Planung, Durchführung und Überwachung von Kundenprojekten im Bereich Fernwirk- &amp; Stationsleittechnik</li> <li>Du steuerst interne Fachabteilungen und externe Partner – und behältst immer den Überblick</li> <li>Du sorgst dafür, dass Projekte termin-, kosten- und qualitätsgerecht umgesetzt werden</li> <li>Du erstellst Projektpläne, Pflichtenhefte und Dokumentationen</li> <li>Du bist Schnittstelle und Kommunikator*in zwischen Kunden, Partnern und internen Teams</li> <li>Du führst Projektreviews durch, kümmerst Dich ums Risikomanagement und verfolgst Maßnahmen nach</li> </ul> Was Du mitbringen solltest <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise in der Automatisierungs- oder Leittechnik</li> <li>Routine im Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office</li> <li>Erfahrung mit technischen Dokumentationen und Projektunterlagen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gutes Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent</li> <li>Analytisches Denken, das Dir hilft, auch komplexe Projekte im Griff zu behalten</li> </ul> Zusammenarbeit &amp; Wirkung In dieser Rolle arbeitest Du eng mit Vertrieb, Anlagenbau, Entwicklung, Inbetriebnahme, externen Dienstleistern und natürlich unseren Kunden zusammen. Dein Erfolg zeigt sich an klaren KPIs: Zeitpläne einhalten, Budgets im Blick behalten, Kundenzufriedenheit sichern, Dokumentation top pflegen – und am Ende zählt: Projekte erfolgreich abschließen. Weil Du bei uns nicht nur ein Rädchen im System bist. Du gestaltest mit, bekommst Raum für Deine Ideen und kannst wirklich etwas bewegen – in einem Umfeld, das Wert auf Offenheit, Entwicklung und Miteinander legt. Warum es sich lohnt? <ul> <li>Stabilität trifft Zukunft: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, erfolgreichen Unternehmen mit einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur.</li> <li>Work-Life-Flexibility: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – kombiniert mit einer attraktiven Vergütung, die sich lohnt.</li> <li>Mehr als nur ein Gehalt: Profitiere von starken Benefits wie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, JobRad-Leasing, Jobticket oder der Übernahme des M-Pakets von Urban Sports Club.</li> <li>Teamspirit &amp; Erlebnisse: Feiere mit uns Karneval, Sommer- und Weihnachtsfeste oder power dich in der sportlichen Mittagspause beim Tischtennis oder Kickern aus.</li> <li>Stressfrei zur Arbeit: Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort – weil dein Tag schon entspannt starten soll.</li> </ul>

Projektleiter (m/w/d) - Fernwirk- & Stationsleittechnik

Sie möchten Ihre Karriereentwicklung nicht dem Zufall überlassen? Dann gehen Sie mit uns gezielt den nächsten Schritt. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Wir suchen Sie: als Projektmanager:in für unseren Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in den Technologiebereichen Elektro- und Automatisierungstechnik und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Projektmanager Elektrotechnik (m/w/d) Soest Das ist zukünftig Ihr Job <ul> <li>Definition der technischen und zeitlichen Anforderungen des Projekts, z. B. die Entwicklung einer neuen elektrischen Infrastruktur</li> <li>Identifikation der benötigten Materialien, Geräte und technischen Ressourcen sowie der passenden Mitarbeiter:innen (z. B. Ingenieur:innen, Techniker:innen)</li> <li>Regelmäßige Kontrolle des Fortschritts und der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets</li> <li>Führung und Organisation von interdisziplinären Teams</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit Kunden, Auftraggebern, Lieferanten und anderen Projektbeteiligten</li> <li>Überprüfung der Qualität der Arbeitsergebnisse und Durchführung von Tests</li> <li>Identifikation möglicher Risiken im Projektverlauf und Entwicklung von Maßnahmen zur Minimierung dieser Risiken</li> <li>Erstellung regelmäßiger Berichte für die Projektstakeholder</li> <li>Erfassung aller relevanten technischen Daten und Ergebnisse, um eine lückenlose Dokumentation des Projekts sicherzustellen</li> </ul> Das erwartet Sie bei uns <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li> <li>Attraktive Büros und ein Arbeitsplatz mit moderner Hardware</li> <li>Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-Learnings, Trainings und Seminare)</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung, oder Techniker:in mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Erste Erfahrungen in der Projektleitung oder -koordination sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

Projektmanager Elektrotechnik (m/w/d)

Wir sind mit über 5000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit der erfolgreiche Technologieführer im Bereich dünner Kupferlackdrähte für moderne Geräte der Elektrotechnik und Elektronik. Dank unserer engagierten Belegschaft halten wir in allen Werken weltweit unsere hohen Leistungs- und Qualitätsstandards. Mit effizienten und innovativen Geschäftsprozessen wollen wir unsere führende Rolle sichern und weiter ausbauen. Ausbildungsbeginn immer am 01.09. Fachinformatiker/innen der Fachrichtung Systemintegration planen und konfigurieren bei Elektrisola IT-Systeme. Als Dienstleister im Unternehmen richten sie diese Systeme entsprechend den Kundenanforderungen ein und betreiben bzw. verwalten sie. Dazu gehört auch, dass sie bei auftretenden Störungen die Fehler systematisch eingrenzen und beheben. Sie beraten interne Anwender bei Auswahl und Einsatz der Geräte und lösen Anwendungs- und Systemprobleme. Daneben erstellen sie Systemdokumentationen und führen Schulungen für die Benutzer durch. Ausbildung: Duale Ausbildung mit Berufsschultagen am Berufskolleg Wipperfürth und Praxistagen im Unternehmen. Ausbildungsdauer 3 Jahre, bei entsprechender Vorbildung auch verkürzte Ausbildungszeit möglich. Fachhochschulreife mit den wichtigen Fächern Mathematik, Informatik und Englisch. Technisches Verständnis, Kreativität, Durchhaltevermögen, Kommunikationsfähigkeit, Kunden- und Serviceorientierung. Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. in den Bereichen System- und Netzwerkadministration, IT-Projektmanagement, IT-Sicherheit.

Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)

Der Verband der PSD Banken e.V. ist ein genossenschaftlicher Prüfungs- und Beratungsverband für die angeschlossenen 12 PSD Banken und beschäftigt derzeit 45 MitarbeiterInnen. Neben den gesetzlichen Prüfungsaufgaben ist der Zweck des Verbandes die Wahrnehmung der Interessenvertretung, die Beratung und Betreuung sowie die Förderung der Mitgliedsinstitute. Die Betreuungs- und Koordinationsfunktion des Beratungsbereiches für die Mitgliedsinstitute mit zurzeit ca. 2200 Mitarbeitenden ist ein Schwerpunkt der Verbandsarbeit. Dabei versteht sich der Verband als strategischer Berater und Coach für die PSD Banken. Die Abteilung Aufsichtsrecht / Banksteuerung ist u. a. für die Rechtsberatung sowie für die Unterstützung bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen in den 12 PSD Banken verantwortlich. Senior Referent (m/w/d) Bankaufsicht &amp; Kreditmanagement <ul> <li>Sie sind erste Ansprechperson und beraten die PSD Banken bei Grundsatzfragen insbesondere zu Ratingverfahren, Kreditmeldewesen, Anzeigewesen sowie aufsichtliche Anforderungen an die Prozesse der Marktfolge</li> <li>Sie haben die fachliche Verantwortung für bankaufsichtsrechtliche Fragestellungen (MaRisk, KWG, EBA‑Richtlinien, CRR/CRD IV) im Kredit- und Risikomanagement</li> <li>Sie evaluieren, prüfen und erstellen Handlungsempfehlungen und Konzepte unter Berücksichtigung der entsprechenden regulatorischen Anforderungen</li> <li>Sie wirken an Entwicklungsprojekten und Prozessoptimierungen innerhalb der PSD‑Banken-Struktur mit </li> <li>Sie führen Schulungen &amp; Workshops zu regulatorischen Themen durch</li> <li>Sie scheuen sich nicht davor, sich in neue Thematiken einzuarbeiten und sind mit Eifer und Elan bei allen Themen rund um die Bankenregulatorik dabei</li> </ul> <ul> <li>Bankfachliche Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer Bank oder Unternehmensberatung mit Fokus auf einem oder mehreren der folgenden Bereiche: <ul> <li>Kreditmeldewesen / aufsichtsrechtliches Meldewesen</li> <li>Gesamtbanksteuerung oder Marktfolgeprozesse</li> <li>Interne oder externe Revision mit Bankbezug</li> <li>Bankenaufsichtsrecht und Compliance</li> </ul> </li> <li>Fundierte Anwenderkenntnisse in MaRisk, Kreditportfoliosteuerung, Sicherheitenbewertung</li> <li>Ideal ergänzend sind gute Kenntnisse der Systeme der genossenschaftlichen Finanzgruppe (agree21, VR-Control)</li> <li>Präsentationsskills und Erfahrungen im Projektmanagement sowie sehr gute Kenntnisse MS-Office</li> <li>Analytisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Aufgaben mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum</li> <li>Arbeiten in einem motivierten und jungen Team </li> <li>Leistungsgerechte Gehalts- und Sozialleistungen </li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Angebote zur Work- Life-Balance (insbesondere Mobile Working, Gleitzeit und Gesundheitsförderung) </li> <li>Jobticket</li> <li>systematische und kontinuierliche Aus- und Fortbildung mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul>

Senior Referent (m/w/d) Bankaufsicht & Kreditmanagement

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Du übersetzt die Gesamtbankplanung und die Vertriebsstrategie in eine steuerungswirksame Vertriebsplanung und -vergütung.</li> <li>Hierfür entwickelst und analysierst du produkt- und vertriebsgebietsspezifische Reportings zur unterjährigen Steuerung des Privatkundengeschäfts.</li> <li>Im direkten Dialog mit den Entscheidungsträgern unterbreitest du Maßnahmenvorschläge zur nachhaltigen Zielerreichung inkl. adressatengerechter Kommunikationsvorschläge.</li> <li>Zusätzlich übernimmst du Verantwortung im Rahmen von Projektarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Neben einem erfolgreich abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studium hast du eine Bankausbildung absolviert.</li> <li>In der Methodik für Bank- und Vertriebssteuerung besitzt du Vorkenntnisse und verfügst über Projektmanagement-Erfahrung.</li> <li>Du hast zudem Lust Themenbereiche zu verantworten und aktiv voranzubringen.</li> <li>Ausgeprägte analytische u. konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einem hohen kommunikativen Verständnis runden dein Profil ab.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

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