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Porta Westfalica 
Payroll Specialist (m/w/d) Entgeldanbrechnung
Seit mehr als 55 Jahren entwickelt und produziert ROSE Systemtechnik GmbH hochqualitative Industriegehäuse und Systemlösungen und hat sich als führender Anbieter im Markt etabliert. Flache Hierarchien, das Know-how und die Leistungsbereitschaft unserer 380 Mitarbeitenden in Porta Westfalica, Hohenlockstedt und Eberswalde, eingebettet in einen internationalen Konzern mit rund 6.300 Mitarbeitenden, sowie der Spaß an der Arbeit sind wichtige Eckpfeiler der Weiterentwicklung des Unternehmens - heute und morgen. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Payroll Specialist (m/w/d) Entgeltabrechnung
Ihre Aufgaben 
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Folgeaktivitäten in SAP HCM für definierte Abrechnungskreise (inkl. Personalstammdaten und Fehlzeiten) 
Ansprechpartnerfunktion für Mitarbeitende und Führungskräfte bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen 
Customizing im SAP-Umfeld nach gesetzlichen und betrieblichen Regelungen 
Pflege des Zeiterfassungssystems 
HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt) 
Prozessoptimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen 
Übernahme von Sonderaufgaben sowie Mitarbeit an HR-Projekten
Ihr Profil 
Kaufmännische Ausbildung &amp; Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) 
Erfahrung in der Entgeltabrechnung 
Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM 
Gute MS-Office-Skills (v. a. Excel &amp; PowerPoint) 
Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise 
Zuverlässigkeit, Diskretion, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke
Was wir bieten: 
Wir bieten ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit wachsender Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive. Die Einarbeitung erfolgt »on the job« in einem engagierten und kompetenten Team. 
Gleitzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten 
Attraktive Gehälter und Löhne 
Mobiles Arbeiten 
Gut ausgestattete Arbeitsplätze 
30 Tage Urlaub 
Frühstück, Mittag und Snacks im Betriebsrestaurant 
Förderung von Fort- und Weiterbildung 
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung 
E-Bike-Leasing (bis zu 2 E-Bikes) 
Firmenevents
Bewerbungen an: <a href="mailto:personal@rose-pw.de">personal@rose-pw.de</a>
<a href="mailto:Andreas.Korff@rose-pw.de">Andreas.Korff@rose-pw.de</a> +49 571 5041 117 für weitere Infos
Rose Systemtechnik GmbH 
 Erbeweg 13 - 15 
D-32457 Porta Westfalica
<a href="mailto:rose@rose-pw.de">rose@rose-pw.de</a> 
<a href="http://www.rose-systemtechnik.com">www.rose-systemtechnik.com</a> 
+49 571 5041 0

Payroll Specialist (m/w/d) Entgeldanbrechnung

<ul> 
 <li>eine vielseitige Position mit Entwicklungspotential </li> 
 <li>eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung und Jahressonderzahlung </li> 
 <li>großzügige zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und weitere tarifliche Sozialleistungen </li> 
 <li>ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Gleitzeit, Kinderzuschlägen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung </li> 
 <li>30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei </li> 
 <li>ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Bad Godesberg in einem attraktiven Umfeld </li> 
 <li>steuerfreier Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zum Erwerb des Deutschlandtickets </li> 
</ul> <ul> 
 <li>überwiegend eigenständige Bearbeitung aller administrativen Aufgaben rund um das Thema Arbeitszeitmanagement und Zeitwirtschaft </li> 
 <li>sorgfältige Pflege und Erfassung von Mitarbeiter*innen-Daten in Vivendi PEP </li> 
 <li>umfassende Fehlzeitendokumentation und -auswertung </li> 
 <li>monatliche Dienstplanabrechnung und Datentransfer zur Entgeltabrechnung </li> 
 <li>Ansprechpartner*in (m/w/d) für die Mitarbeitenden bei fachlichen und technischen Fragen zu Zeiterfassung, Dienstplanung und Arbeitszeitkonten </li> 
 <li>für die Vivendi PEP-User bieten Sie interne Hilfestellung und Schulungen an </li> 
 <li>Bearbeitung von Statistiken und individuellen Auswertungswünschen der Leitungsebene </li> 
 <li>Mitarbeit bei der Gestaltung und Optimierung interner Arbeitsabläufe und Identifikation von Verbesserungspotenzialen sowie Unterstützung bei der Implementierung praxisnaher Lösungen </li> 
 <li>perspektivisch erarbeiten Sie Vorschläge zu Richtlinien und betrieblichen Regelungen im Bereich des Arbeitszeitmanagements </li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder ein Hochschulstudium </li> 
 <li>Sie sind verbindlich und freundlich, arbeiten lösungsorientiert und verfügen über ein hohes organisatorisches Geschick </li> 
 <li>Sie verfügen über die Fähigkeit auch zur selbständigen Einarbeitung in komplexe Sachverhalte </li> 
 <li>Sie haben sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; der Umgang mit umfangreichen Datenvolumen ist Ihnen vertraut </li> 
 <li>Sie verfügen idealerweise über Vorwissen zu den gesetzlichen Regelungen des Arbeitszeitgesetzes unter Tarifberücksichtigung, Kenntnisse im BAT-KF und/oder TVöD </li> 
 <li>solide Anwenderkenntnisse in Vivendi PEP oder einer anderen Zeitkontenverwaltung sind von Vorteil </li> 
</ul>

Mitarbeiter*in Arbeitszeitmanagement (m/w/d)

Die Fynch-Hatton Textil-Handelsgesellschaft mbH mit Sitz in Mönchengladbach ist ein international tätiges Modeunternehmen. Seit 1998 entwickelt und vertreibt das Unternehmen unter der Marke FYNCH-HATTON moderne Casualwear für Damen und Herren. Als Lifestyle-Marke umfasst das Sortiment neben Bekleidung auch Interior-Produkte, Reise-Accessoires und Lizenzartikel. FYNCH-HATTON ist in über 55 Ländern an mehr als 3.000 Verkaufspunkten national und international vertreten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) <ul> <li>Erstellung von diversen Personalunterlagen, u.a. Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.</li> <li>Vorbereitende Lohnbuchhaltung</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung des ganzheitlichen Bewerbungsprozesses</li> <li>Organisation des On- und Offboardings</li> <li>Beratung hinsichtlich betrieblicher und gesetzlicher Fragestellungen</li> <li>Mitwirkung im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> <li>Mitarbeit im Bereich Ausbildung und duales Studium</li> <li>Mitgestaltung von HR-Projekten und Prozessoptimierungen</li> <li>Anlage und Pflege von Mitarbeiterstammdaten</li> <li>Erstellungen von Auswertungen und Planungsunterlagen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Lohnbuchhaltungen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares wirtschaftliches Studium </li> <li>Erste berufliche Erfahrungen im Bereich Human Resources</li> <li>Gutes Knowhow in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sicheres, professionelles Auftreten und hervorragende Kommunikationsstärke</li> <li>Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit Hands-on Mentalität</li> <li>Diskretion, Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li> <li>Sicher und routiniert im Umgang mit HR-Systemen und MS-Office</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit, sich schnell in ein Team zu integrieren</li> <li>Spaß am Erfolg und eine gesunde Portion Energie</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li> <li>Diverse Benefits, u.a. Firmenfahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents, Verpflegung, Corporate Benefits</li> <li>Attraktive Rabatte auf unsere Produkte</li> <li>Großer Gestaltungsspielraum und echter Erfahrungsgewinn</li> <li>Spannendes Tätigkeitsfeld mit großem Wachstumspotenzial</li> <li>Kreative, lockere und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Dynamik</li> <li>Attraktives Arbeitsumfeld auf unserem FYNCH-HATTON Campus</li> </ul>

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Entgeltabrechner:in Lohn &amp; Gehalt / Payroll Expert:in (m/w/d)
 STRABAG BRVZ GmbH &amp; Co. KG 
 Vollzeit 
 Köln 
 JOB-ID: REQ71228 
Entgeltabrechner:in Lohn &amp; Gehalt / Payroll Expert:in (m/w/d)
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - gerne auch Quereinsteiger:innen (m/w/d) 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung 
Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht 
Erfahrung mit Lohn- und Gehaltsabrechnungsprogrammen 
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere MS Excel 
Ausgeprägtes Zahlenverständnis und hohe Genauigkeit 
Selbständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise 
Ausgeprägte Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit 
Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Dienstleistungsmentalität 
Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Ihr Beitrag bei uns
Eigenständige termingerechte Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis und alle damit verbundenen Aufgaben unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Regelungen 
Eigenverantwortliche Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesen 
Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht 
Stammdatenpflege und Führung von Personalakten 
Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Dienstleistern und Behörden 
Ansprechpartner:in (m/w/d) für Führungskräfte, Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Behörden und sonstige externe Stellen in allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen 
Buchhalterische und steuerliche Verantwortung: Umsetzung erforderlicher Abstimmungen mit der Finanzbuchhaltung
Unser Mehrwert für Sie
Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Team 
Kollegiale Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege 
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung) 
Umfangreiche Weiterbildungsangebote 
Attraktive Benefits und ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
Parkplatz 
kostenlose Getränke 
Sportangebote 
Mitarbeiterrabatte 
Flexible Arbeitszeiten 
Tarifvertrag 
Kantine 
Freitag (halber Arbeitstag) 
Home Office 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents 
gute Verkehrsanbindung 
Company Bike
Kontakt
Julia Lohr 
Siegburgerstr. 241 
50679 Köln 
+49 221 824-4144 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Entgeltabrechner:in Lohn & Gehalt / Payroll Expert:in (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen und seit über 70 Jahren erfolgreich in allen Einsatzbereichen von Flüssiggas und technischen Gasen tätig. Wir beliefern Kunden in Nordrhein-Westfalen, Berlin, Hessen und Thüringen mit Flüssiggas, technischen Gasen und Kohlensäure. Für unseren Hauptsitz in Lippstadt-Benninghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Lohnbuchhalter/in oder Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit <ul> <li> ordnungsgemäße Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Erstellung von abrechnungsrelevanten Dokumenten für das Unternehmen und Mitarbeitende </li> <li> Korrespondenz mit Krankenkassen und Finanzämtern </li> <li> enge Zusammenarbeit mit unserer Buchhaltung </li> <li> Pflege/Erstellung von Lohnkonten </li> <li> Ansprechpartner der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt </li> <li> Pflege von Personaldaten </li> <li> Überprüfung der Arbeitszeiten der Mitarbeitenden </li> <li> Koordination von Dienstreisen </li> <li> Koordination von Weiterbildungen </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften </li> <li> Meldungen an die BG </li> <li> Vorbereitung/Durchführung von BEM-Gesprächen </li> <li> Ansprechpartner von Mitarbeitenden und der Geschäftsführung </li> <li> Erstellung von Arbeitszeugnissen </li> </ul> <ul> <li> abgeschlossene kaufmännische Ausbildung vorzugsweise im Personalwesen </li> <li> zwingend erforderliche Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherungen </li> <li> idealerweise Weiterbildung oder Studium zur/m Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in </li> <li> Erfahrung im Personalwesen </li> <li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> gewissenhaftes Arbeiten </li> </ul> <ul> <li> faire Vergütung </li> <li> Voll- oder Teilzeitstelle </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Einarbeitungsphase mit Anleitung durch langjährige Mitarbeitende </li> <li> unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive </li> <li> Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Team </li> <li> Jobrad </li> <li> Sportnavi </li> <li> Vergünstigungen auf Unternehmensprodukte </li> </ul>

Lohnbuchhalter/in oder Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Wir sind ein traditionsreiches und konzernunabhängiges Familienunternehmen mit über 140-jähriger Geschichte und zählen deutschlandweit zu den größten Betreibern von Fachmarktketten im Elektrotechniksegment. Heute sind wir mit über 900 aktiven Mitarbeitenden in 31 Fachmärkten in 5 Bundesländern vertreten was uns zu einem der führenden Unternehmen der Region macht. Als Ausbildungsbetrieb mit über 100 Auszubildenden sorgen wir als Unternehmen für unseren künftigen Personalbedarf. Für unsere Zentrale in Burbach suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/x) <ul> <li>Sie erstellen, kontrollieren und bereiten Entgelt- und Provisionsabrechnungen </li> <li>Sie übernehmen die Korrespondenz mit den Krankenkassen, Behörden und Versicherungen</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Bescheinigungswesen</li> <li>Sie erstellen Verträge, Abmahnungen und Zeugnisse</li> <li>Sie übernehmen die Personalaktenführung</li> <li>Sie betreuen die Mitarbeiter in allen Personal- und Sozialangelegenheiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit personalspezifischer Weiterbildung z. B. Personalkaufmann (m/w/d)</li> <li>Bestenfalls mehrjährige fundierte Praxiserfahrung </li> <li>Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, auch unter hoher Belastung sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Ein hohes Maß an Genauigkeit, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>Fundierte Microsoft Office Kenntnisse</li> <li>Organisationsgeschick, Flexibilität und Loyalität </li> </ul> <ul> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Langfristige Perspektive in einem gesunden mittelständischen Familienunternehmen</li> <li>E-Bike Leasing</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits)</li> <li>Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)</li> <li>Sehr gute Mitgestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, klare Linien und Regeln</li> <li>Flache Hierarchien mit Fokus auf Eigenverantwortlichkeit und ein sympathisches Team</li> <li>Weiterbildung</li> </ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/x)

<ul> <li>Eine seit 1934 bestehende, familiengeführte Autohandelsgruppe am Niederrhein und im Westmünsterland, die zu den größten in Deutschland gehört. Zudem zählt die Herbrand Gruppe als einer der attraktivsten Arbeitgeber am Niederrhein.</li> <li>Mehr als 1.250 Mitarbeiter*innen und 12.000 verkaufte Fahrzeuge pro Jahr</li> <li>Wachstumsorientiert – kontinuierlich ergreifen wir die Chance und bauen unser Betreuungsgebiet und Markenportfolio aus</li> </ul> Werde Teil unseres HR-Teams und komm zu uns als: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung in Vollzeit / Teilzeit (mind. 25 Stunden/Woche) Dein Einsatzort: Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist Du an unserem Standort in Kevelaer im Einsatz. ​​​​​​​Du verantwortest selbstständig administrative Personalarbeit und bist Ansprechpartner zu HR-relevanten Themen und Fragestellungen. Dabei arbeitest Du in moderner Arbeitsplatzumgebung sowie einem aufgeschlossenen Team und hast zudem die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln. <ul> <li>Durchführung der Entgeltabrechnung - unter Berücksichtigung unterschiedlicher variabler Vergütungsmodelle mit dem Abrechnungssystem DATEV Lodas</li> <li>Umsetzung des Vertragsmanagements - vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Ansprechpartner für die interne Organisation sowie für Behörden, Krankenkassen etc. in allen HR-relevanten Belangen</li> <li>Sparringspartner für Führungskräfte der Herbrand Gruppe</li> <li>Mitarbeiteranlage sowie Überprüfung und Korrekturen im zentralen Zeitwirtschaftssystem</li> <li>Unterstützung bei der weiteren Digitalisierung des Personalwesens</li> <li>Mitarbeit in der Weiterentwicklung der HR-Organisation</li> </ul> <ul> <li>Spaß an der Arbeit im Personalbereich, Selbstständigkeit und Engagement</li> <li>Hohes Maß an Teamfähigkeit</li> <li>Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im HR-Bereich</li> <li>Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung</li> <li>Alternativ Steuerfachangestellte (m/w/d)</li> <li>Souveränes Auftreten mit einer starken Dienstleistungsorientierung und einer sorgfältigen Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Tools</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten in der Kombination mit mobilem Arbeiten</li> <li>Familiäre Teamatmosphäre, gutes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege</li> <li>Intensive und fachgerechte Einarbeitungszeit</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge zu top Firmenkonditionen</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>Job-Bike, Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote aus der Unternehmensgruppe</li> <li>Attraktives Gehalt mit zusätzlichen erfolgsorientierten Bestandteilen</li> <li>Langfristige berufliche Perspektive in einer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe</li> </ul>

Personalsach­bearbeiter*in (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung

[Hünnebeck-2022] 
HR Specialist Administration &amp; Payroll (w/m/d)
in unserer Hauptverwaltung in Ratingen
DIE SICHERSTE ENTSCHEIDUNG FÜR EIN ZUFRIEDENES BERUFSLEBEN: HÜNNEBECK
Wussten Sie&#039;s? Bauen ist ein People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Hünnebeck: Wir sind einer der führenden internationalen Hersteller von Schalungen, Gerüsten und Sicherheitstechnik. Seit 1929 unterstützen wir die Bauwirtschaft mit Produkten, die sich durch beste Qualität, optimale Flexibilität und ein Höchstmaß an Wirtschaftlichkeit auszeichnen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Ihnen alle Vorteile eines weltweiten Netzwerks mit 360 Niederlassungen und 40 000 Mitarbeitenden. Um auch in Zukunft die branchenbesten Lösungen zu bieten, brauchen wir Menschen, MacherInnen und ExpertInnen. Also Leute wie Sie! Profitieren Sie von einer Unternehmenskultur voller Vertrauen, offener Kommunikation, kurzen Wegen, flachen Hierarchien und beeindruckenden Karrierechancen. Werden Sie
HR Specialist Administration &amp; Payroll (w/m/d)
in unserer Hauptverwaltung in Ratingen
Ihre neue Herausforderung:
Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Einhaltung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen 
Pflege und Verantwortung von Personalstammdaten 
Erstellung von Betriebsratsanhörungen, Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen und Bescheinigungen 
Vorbereitung von monatlichen, jährlichen und Adhoc-Statistiken und Reportings 
Unterstützung der Vorbereitung und Nachbereitung von Jahresabschlussarbeiten 
Kompetenter Ansprechpartner für die Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden 
Personalbetreuung in personalrelevanten Fragestellungen
Was Sie auszeichnet:
Kaufmännische Ausbildung sowie ggf. Weiterqualifizierung im Bereich Personalwesen/Entgeltabrechnung 
Idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position 
Routine in MS Office-Anwendungen und idealerweise Kenntnisse in SAP HCM 
Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
Ausgeprägtes Engagement, sorgfältige Arbeitsweise, Spaß an Teamarbeit sowie eine empathische Persönlichkeit
Freuen Sie sich auf:
Ein umfangreiches, individuelles Onboarding durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen 
Ein attraktives Gehalt plus Weihnachts- und Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen (auf Basis des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie NRW) 
Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive 
Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance 
Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten 
30 Tage Jahresurlaub 
Einen Arbeitgeber, der die »Charta der Vielfalt« unterzeichnet hat und davon überzeugt ist, dass Unterschiede erfolgreicher machen 
Ein Firmenfahrrad und Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
Lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen ...
... und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, an <a href="mailto:karriere@huennebeck.com">karriere@huennebeck.com</a> . Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetseite <a href="http://www.huennebeck.com/de">www.huennebeck.com/de</a> . Bei Fragen freut sich Frau Bargmann auf Ihren Anruf: (02102) 937-249. Datenschutzinformationen .
-&gt; Jetzt bewerben

HR Specialist Administration & Payroll (w/m/d)

Die Kassenzahnärztliche Vereinigung Westfalen-Lippe (KZVWL) vertritt rund 5.800 Vertragszahnärztinnen und -zahnärzte in Westfalen-Lippe gegenüber den gesetzlichen Krankenkassen, sichert die zahnmedizinische Versorgung für gesetzlich Versicherte und beschäftigt über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Münster. 
 Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n 
Personalsachbearbeiter (m/w/d) 
 mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung in Vollzeit (38,50 Wochenstunden) oder in Teilzeit (mindestens 32,00 Stunden) zum 01.10.2025. 
Ihre Aufgaben 
Vorbereitung und Durchführung der gesamten Entgeltabrechnung inklusive der Betriebsrentner 
Übernahme der gesetzlichen Melde- und Bescheinigungspflichten 
Beratung und Betreuung aller Beschäftigten in arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen 
Mitwirken bei Monats- und Jahresabschlüssen 
Erstellen von Statistiken, Auswertungen und dergleichen 
Vorbereitung auf Prüfungen durch Ämter, Behörden und Sozialversicherungsträger 
Betreuung der Zeitwirtschaft (Interflex IF-6020) 
Mitwirken bei Projektarbeiten, beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement etc. 
Ihr Profil 
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen sowie mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit 
fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht 
Kenntnisse des BAT und des öffentlichen Dienstrechts, der Beamtenversorgung und Besoldung 
gute Kenntnisse des Abrechnungssystems SAP HCM und der Zeitwirtschaft Interflex IF-6020 sind wünschenswert 
sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten 
ausgeprägte kommunikative Eigenschaften 
eine engagierte, gründliche, systematische und selbstständige Arbeitsweise 
Teamfähigkeit sowie Mitarbeiterorientierung 
Verschwiegenheit 
Das bieten wir Sie erwartet nach gründlicher Einarbeitung ein interessantes Aufgabengebiet sowie Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Neben attraktiven Konditionen bieten wir flexible Arbeitszeiten, einen modernen Arbeitsplatz sowie ein angenehmes Arbeitsklima. Außerdem profitieren unsere Mitarbeitenden von unserem Standort mitten in der schönen Innenstadt von Münster.
 angemessene Vergütung 
 Weihnachtszuwendung 
 betriebliche Altersvorsorge 
 Zuschuss zur Kinderbetreuung 
 Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 
 Homeoffice 
 Jobrad 
 Betriebsrestaurant 
 Zusammenarbeit mit Corporate Benefits 
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, die Sie bitte per E-Mail unter <a href="mailto:meine.bewerbung@zahnaerzte-wl.de">meine.bewerbung@zahnaerzte-wl.de</a> einreichen. Verwenden Sie bitte das PDF-Format (möglichst eine Datei) und tragen im Betreff der E-Mail das Stichwort »Personal« ein. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. 
Kontakt 
Kassenzahnärztliche Vereinigung Westfalen-Lippe
 Körperschaft des öffentlichen Rechts 
 Abteilung Personalwesen 
 Auf der Horst 25 
 48147 Münster 
 Für Rückfragen steht Ihnen Lea Meinhardt unter der Rufnummer 0251 507-250 gerne zur Verfügung. 
<a href="mailto:meine.bewerbung@zahnaerzte-wl.de">meine.bewerbung@zahnaerzte-wl.de</a> 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schauen Sie sich gerne beim Karriereportal der KZVWL um. Dort finden Sie weitere Informationen zur KZVWL: <a href="http://www.zahnaerzte-wl.de/pages/karriereportal">www.zahnaerzte-wl.de/pages/karriereportal</a>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<ul><li>Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises mithilfe von SAP HCM</li><li>Pflege aller abrechnungsrelevanten Stammdaten</li><li>Unterstützung der Fachbereiche in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Mitarbeit und eigenständige Übernahme von strategischen und konzeptionellen Themenstellungen zur Weiterentwicklung der Entgeltabrechnung sowie der Zeitwirtschaft</li></ul>

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