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Let’s shape the future of energy – together.At E.ON, we’re building the energy system of tomorrow – clean, digital, and customer-centric. Our Residential Flexibility Programme is at the forefront of this transformation. By connecting electric vehicles, heat pumps, home batteries, and smart tariffs, we enable customers to participate in a smarter, more flexible energy world.As Strategy &amp; Partnerships Lead, you will be at the heart of this journey. Your mission: turn market shifts, partner dynamics, and technology trends into concrete growth paths for E.ON. You’ll help define where we play, how we win, and who we team up with to scale.Your impact – what you’ll do<ul><li>Shape strategic direction: Lead assessments on evolving business models (e.g. aggregators, platform players, OEM strategies) and identify strategic options for E.ON’s positioning in the Flex market.</li><li>Translate insight into action: Convert regulatory trends, partner moves, and innovation signals into actionable guidance for product, commercial, and technology teams.</li><li>Drive ecosystem partnerships: Identify, structure, and initiate strategic partnerships across hardware, software, and service layers – from LOIs to integrated commercial models.</li><li>Craft future-ready propositions: Design monetisation models that bring together flexibility hardware, orchestration capabilities, and energy products (e.g. dynamic tariffs, V2G-ready EV plans).</li><li>Connect the dots across regions: Facilitate strategic alignment and knowledge flow between lead countries (e.g. UK, DE, NL) and central platform development.</li><li>Communicate with influence: Prepare strategic updates, Board papers, and executive briefs that frame direction, choices, and trade-offs in a clear and compelling way.</li></ul>Your profile – what you bring<ul><li>Strategic mindset, hands-on drive: You combine big-picture thinking with the ability to shape and land concrete initiatives.</li><li>Flex and DER market knowledge: You understand the emerging ecosystem around residential flexibility – from energy retail to OEMs and new tech challengers.</li><li>Strong partnership toolkit: You’ve structured LOIs, MoUs, or strategic partnerships before and know how to align interests across boundaries.</li><li>Analytical and commercial acumen: You’re fluent in business model thinking, value chain analysis, and regulatory opportunity framing.</li><li>Experience: 5+ years in strategy, business development, partnerships, or corporate innovation – ideally in energy, mobility, or digital platforms.</li><li>Languages: Fluent in English (mandatory); German or Dutch a plus.</li><li>Education: University degree in Business, Engineering, Economics or related field. MBA or post-grad in energy systems a plus.</li></ul>What we offer youE.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve: climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children #WE shape the future.To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:<ul><li>High flexibility: a hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance</li><li>Working from abroad: up to 20 days in the European economic area</li><li>Modern and agile work environment: a workplace according to digital and ergonomic standards as well as seating corners and spaces to be creative and productive</li><li>Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of training and development opportunities</li><li>Family service support: in all life situations through cooperation partners in childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance</li><li>Full board: a wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen on site</li><li>Various health offers: e.g. physiotherapy, inhouse fitness club, flu vaccinations, mental health</li><li>Corporate benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, several special insurances (and much more)</li><li>A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles</li><li>Individual mobility: private car and bike leasing</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Engineer as Business Strategy Lead – Dynamic Tariffs & V2G-ready EV plans (f/m/d)

Nah am Kunden, nah am Business – Die E.ON Country Hub Germany GmbH ist Partner und multifunktionaler Dienstleister zugleich. Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. An den Hauptstandorten Essen und Berlin bietet die Gesellschaft ein breites Spektrum unterschiedlicher Kompetenzfelder in einem kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld. Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich als Auszubildende/n zur/zum Auszubildende/n zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement mit FOM-Studium zum Bachelor of Arts "International Management" (w/m/d) für den Ausbildungsstart 2026. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online!<h3>Eine Aufgabe, die dich begeistert</h3><ul><li>Du hast die Möglichkeit, spannende Ausbildungserfahrungen während deiner Praxiseinsätze in diversen kaufmännischen Abteilungen zu sammeln</li><li>Du erwirbst qualifiziertes kaufmännisches Know-how mit dem Schwerpunkt „Assistenz &amp; Sekretariat“ sowie einem weiteren Schwerpunkt des Berufsbildes wie z. B. „Einkauf und Logistik“, „Personalwirtschaft“, „Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement“ oder „Kaufmännische Steuerung und Kontrolle“</li><li>Du erlernst ebenso während des Blockunterrichtes in der Berufsschule den notwendigen schulischen Background</li><li>Du vertiefst dein Wissen in den Theoriephasen an der FOM-Hochschule in Essen</li><li>Du erhältst spannende Einblicke in dem deutsch-/englischsprachigen Bachelorstudiengang „International Management“</li><li>Deine englische Sprachkompetenz wird auf- und ausgebaut</li><li>Du lernst, deine eigenen Stärken und Entwicklungsfelder zu analysieren</li><li>Du eignest dir individuelle Lernstrategien an</li><li>Dein Abend- und Samstagsstudium umfasst eine Regelstudienzeit von sieben Semestern</li></ul>Du bist in einem internationalen Umfeld tätig und übernimmst in verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens unter anderem Verantwortung für:<ul><li>Organisation von internen und externen Veranstaltungen</li><li>Sicherstellung der reibungslosen Büroabläufe</li><li>Vorbereitung von Reisen und Besprechungen</li><li>Budgetplanung und -kontrolle</li><li>Kommunikation mit verschiedenen Ansprechpartnern innerhalb und außerhalb des Unternehmens</li></ul>Du wirst während deines Studiums an der FOM die folgenden Schwerpunkte kennenlernen:<ul><li>Finanzierung &amp; Investition</li><li>Business English</li><li>Finance &amp; Controlling</li><li>Human Ressource Management</li><li>Sales Management</li><li>Einkauf &amp; Logistik</li><li>Marketing</li></ul>Ein Background, der uns überzeugtFür unsere Ausbildung im E.ON Konzern und das FOM-Studium in Essen suchen wir aufgeweckte, neugierige und mutige Menschen, die eigene Ideen in den Arbeitsalltag einbringen und auch mal kritische Fragen stellen.<ul><li>Du hast das Abitur mit guten bis sehr guten schulischen Leistungen und hast erste Erfahrungen im Umgang mit dem PC</li></ul><ul><li>Du bringst Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Engagement, hohe Lernbereitschaft sowie analytisches Lernvermögen mit</li><li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, bist kundenorientiert und hast ein freundliches Auftreten</li><li>Du hast eine selbstständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li><li>Du hast Interesse an Finanz- und Wirtschaftsthemen</li></ul><ul><li>Du bringst verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und fließende Englischkenntnisse mit</li></ul><h3>Ein Umfeld, das dich motiviert </h3><ul><li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Ein motiviertes, herzliches und offenes Ausbildungsteam mit viel Humor sowie gemeinsame Teamevents</li><li>Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, Angebot des mobilen Arbeitens bereits während der Ausbildung</li><li>30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester sowie Brückentagsregelungen und 2 weitere Lerntage</li><li>Moderne IT-Ausstattung, wie z. B. ein Laptop und Diensthandy</li><li>Ausbildungslernreise zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, wie z. B. ein Onboarding und Teambuilding zum Ausbildungsstart, Erste-Hilfe-Schulung, IHK Englisch Zertifikat „Fremdsprache für kaufmännische Auszubildende“ und Prüfungsvorbereitung</li><li>Mitarbeiterrabatte, sowie einen individuellen Mobilitätszuschuss und unter bestimmten Voraussetzungen einen Mietzuschuss von 250 €</li><li>Kostenfreie Getränke sowie kostengünstige Angebote sowohl im betriebsinternen Bistro als auch in der Kantine</li><li>moderne Büroflächen am Brüsseler Platz inkl. kostenlose Parkplätze</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Ausbildung Kaufmann für Büromanagement & Bachelor of Arts / Finanzierung & Investition (w/m/d)

Nah am Kunden, nah am Business – Die E.ON Country Hub Germany GmbH ist Partner und multifunktionaler Dienstleister zugleich. Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. An den Hauptstandorten Essen und Berlin bietet die Gesellschaft ein breites Spektrum unterschiedlicher Kompetenzfelder in einem kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld. Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich als Auszubildende/n zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d) für den Ausbildungsstart 2026. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online! Eine Aufgabe, die dich begeistertDu wolltest schon immer der perfekte Allrounder sein und einen kaufmännischen Einblick in ein internationales Unternehmen erhalten? Dann ist die duale Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d) genau die richtige für dich!<ul><li>Du hast die Möglichkeit, spannende Ausbildungserfahrungen während deiner Praxiseinsätze in diversen kaufmännischen Abteilungen zu sammeln</li><li>Du erwirbst qualifiziertes kaufmännisches Know-how mit dem Schwerpunkt „Assistenz &amp; Sekretariat“ sowie einem weiteren Schwerpunkt des Berufsbildes wie z. B. „Einkauf und Logistik“, „Personalwirtschaft“, „Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement“ oder „Kaufmännische Steuerung und Kontrolle“</li><li>Du erlernst ebenso während des Blockunterrichtes in der Berufsschule den notwendigen schulischen Background</li><li>Du eignest dir individuelle Lernstrategien an</li></ul>Du bist in einem internationalen Umfeld tätig und übernimmst in verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens unter anderem Verantwortung für:<ul><li>Organisation von internen und externen Veranstaltungen</li><li>Sicherstellung der reibungslosen Büroabläufe</li><li>Vorbereitung von Reisen und Besprechungen</li><li>Budgetplanung und -kontrolle</li></ul><ul><li>Kommunikation mit verschiedenen Ansprechpartnern innerhalb und außerhalb des Unternehmens</li></ul>Ein Background, der uns überzeugtFür unsere Ausbildung im E.ON Konzern in Essen suchen wir aufgeweckte, neugierige und mutige Menschen, die eigene Ideen in den Arbeitsalltag einbringen und auch mal kritische Fragen stellen. <ul><li>Du hast das (Fach-)Abitur mit guten schulischen Leistungen in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik abgeschlossen und hast erste Erfahrungen im Umgang mit dem PC</li><li>Du hast Spaß an kaufmännischen Aufgaben</li><li>Du bringst Engagement, Selbstständigkeit sowie Zuverlässigkeit mit und hast Interesse an bürowirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, bist kundenorientiert und hast ein freundliches Auftreten</li><li>Du besitzt logisches Denkvermögen sowie Organisationstalent</li><li>Du bringst verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und fließende Englischkenntnisse mit</li></ul><h3>Ein Umfeld, das dich motiviert </h3><ul><li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Ein motiviertes, herzliches und offenes Ausbildungsteam mit viel Humor sowie gemeinsame Teamevents</li><li>Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, Angebot des mobilen Arbeitens bereits während der Ausbildung</li><li>30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester sowie Brückentagsregelungen und 2 weitere Lerntage</li><li>Moderne IT-Ausstattung, wie z. B. ein Laptop und Diensthandy</li><li>Ausbildungslernreise zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, wie z. b. ein Onboarding und Teambuilding zum Ausbildungsstart, Erste-Hilfe-Schulung, IHK Englisch Zertifikat „Fremdsprache für kaufmännische Auszubildende“ und Prüfungsvorbereitung</li><li>Mitarbeiterrabatte, sowie einen individuellen Mobilitätszuschuss und unter bestimmten Voraussetzungen einen Mietzuschuss von 250 €</li><li>Kostenfreie Getränke sowie kostengünstige Angebote sowohl im betriebsinternen Bistro als auch in der Kantine</li><li>moderne Büroflächen am Brüsseler Platz inkl. kostenlose Parkplätze</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Auszubildender Kaufmann für Büromanagement - Assistenz & Sekretariat (w/m/d)

Schulabsolvent für Ausbildung zum Kaufmann Büromanagement - Kaufmännische Steuerung & Kontrolle (w/m/d)

Business Administrator as Strategy & Partnerships Lead - Platform Players & OEM Strategies (f/m/d)

Abiturient für Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Öffentlichkeitsarbeit & Veranstaltungsmanagement (w/m/d)

Erfolgreich selbstständig mit pädagogischer Leidenschaft? LOS sucht genau Sie! Spielen Sie mit dem Gedanken, sich in einer zukunftssicheren Branche selbstständig zu machen und ein eigenes Förderinstitut aufzubauen? Sie möchten dabei aber von der Erfahrung und dem Know-how eines starken Partners profitieren, um einerseits erfolgreich selbstständig zu sein und andererseits die Risiken des Unternehmertums deutlich zu senken? Gleichzeitig möchten Sie einen sinnstiftenden Beruf ausüben, Gutes tun und damit Menschen mit Problemen im Lesen und Schreiben durch eine nachhaltige Förderung die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe ermöglichen? Und dabei auch noch ein attraktives Einkommen ohne hohe Investitionskosten erzielen? Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der außerschulischen Förderung noch familiengeführt. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine langfristige, verlässliche und erfolgreiche Zusammenarbeit, kurze Entscheidungswege, eine vertrauensbasierte Unternehmenskultur, ein direktes, persönliches Miteinander und eine hochqualitative sowie nachhaltige Zusammenarbeit. Als Leiterin oder Leiter eines LOS sind Sie nie auf sich alleine gestellt. Von Anfang an stehen wir Ihnen mit unserem starken Team zur Seite. Als rechtlich und wirtschaftlich selbstständige Unternehmerin bzw. selbstständiger Unternehmer treffen natürlich Sie die endgültigen Entscheidungen. Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. Mit unserer über 40-jährigen Erfahrung stehen wir Ihnen in allen Bereichen zur Seite und unterstützen Sie: 1. Pädagogische Aufgaben • Gruppeneinteilung: Sie bilden Lerngruppen, die den individuellen Bedürfnissen der Schüler entsprechen. • Unterricht: Sie erteilen selbst Unterricht oder delegieren diesen an speziell ausgebildete Pädagogen. • Qualitätskontrolle: Durch regelmäßige Schulungen und Anleitungen stellen Sie sicher, dass der Förderunterricht immer den hohen Qualitätsstandards entspricht. 2. Administrative Aufgaben • Finanzverwaltung: Sie kontrollieren die Zahlungseingänge und verwalten Kundendaten über die spezielle Software des LOS-Verbundes. • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. 3. Beratung und Marketing • Individuelle Beratung: Sie führen Beratungsgespräche durch, um den individuellen Förderbedarf eines jeden Schülers zu ermitteln. • Marketing: Sie werben für Ihr Institut, bauen Kundenbeziehungen auf und steigern die Bekanntheit des LOS-Verbundes in Ihrer Region. Fachliche Voraussetzungen Sie haben einen Hochschulabschluss, eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in der Pädagogik oder sind der branchenfremde (Bildungs-)Manager ohne pädagogische Vorbildung? Alle fühlen sich bei uns wohl. Denn obwohl alle LOS-Partnerinnen und LOS-Partner nach einheitlichen Qualitätsstandards arbeiten und selbstverständlich intensiv beraten und regelmäßig geschult werden, stecken doch ganz unterschiedliche Persönlichkeiten hinter jedem Erfolg. Eines vereint sie aber alle: Unternehmergeist und der Wunsch, Menschen zu helfen! Persönliche Voraussetzungen Eine wichtige Voraussetzung für eine erfolgreiche Existenzgründung ist die Persönlichkeit des Unternehmers (m/w/d): Als LOS-Partnerin oder LOS-Partner gehen Sie gerne und offen auf Menschen zu, sind kommunikativ und verstehen es, Netzwerke zu knüpfen und zu pflegen. Haben Sie außerdem Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen und möchten diesen helfen, ihre Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS/Legasthenie) erfolgreich zu überwinden? Dann passen Sie gut zu uns! - über 40 Jahre Erfahrung - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie - bewährtes und erfolgreiches Geschäftsmodell - Zukunftsbranche Bildung - Pädagogisches Konzept - Unterstützung durch individuelle Beratung von der LOS-Zentrale - geringe Investitionskosten - attraktives Einkommen - hohe Work-Life-Balance (Schulferien geschlossen) - sinnstiftende Aufgabe (Menschen mit LRS/Legasthenie helfen) - Austausch mit praxiserfahrenen Mentoren - individuelle Gründungsberatung und individueller Ansprechpartner (m/w/d) - mehrere zentrale und dezentrale Schulungen pro Jahr - zusätzliche Fortbildungen in Form von Webinaren - praxisnaher Austausch mit anderen LOS-Partnern und Mentoren - multimediale Arbeitsmittel für Ihren Unterricht vor Ort - eigener diagnostischer Rechtschreibtest für Beratungen vor Ort

Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

Starte deine Ausbildung als Industriekaufmann oder Industriekauffrau (m/w/d)Bereit, Organisationstalent zu zeigen und deine Zukunft mit echten Karrierechancen zu starten? Dann bist du bei uns genau richtig.Wir sind die SSS Gruppe. Mit über 600 Kolleginnen und Kollegen an 19 Standorten in ganz Deutschland, vereint durch ein Ziel: Elektrotechnik, die funktioniert und begeistert. Doch nicht nur in unseren Projekten fließt Energie, sondern auch in unseren internen Prozessen. Damit alles rund läuft, braucht es nicht nur Technik, sondern auch Menschen, die planen, organisieren, koordinieren und den Überblick behalten. Und genau hier startet deine Ausbildung.Bei uns bekommst du Einblicke in viele kaufmännische Bereiche und wirst Teil der Abläufe, die unser Unternehmen täglich am Laufen halten.Das erwartet dich in deiner AusbildungIn deiner Ausbildung zum Industriekaufmann oder zur Industriekauffrau (m/w/d) lernst du, wie ein Unternehmen von innen funktioniert und wie kaufmännische Prozesse gesteuert werden. Dazu gehören unter anderem:• Planen und Organisieren von betrieblichen Abläufen • Mitarbeit im Einkauf, Verkauf, Personalwesen, Controlling und in der Buchhaltung • Vergleichen von Angeboten, Erstellen von Aufträgen und Begleiten der Abwicklung • Kommunikation mit Lieferanten, Dienstleistern und internen Teams • Bearbeiten von Rechnungen, Lieferscheinen und Bestellunterlagen • Unterstützen im Personalwesen wie Bewerberkommunikation oder Abrechnung • Arbeiten mit modernen Softwaretools und digitalen ProzessenDu lernst verschiedene Abteilungen kennen und bekommst einen breiten Überblick über das Unternehmen. So findest du heraus, welcher Bereich am besten zu dir passt.Das bringst du mitUns ist wichtig, dass du motiviert bist und Lust auf kaufmännische Abläufe hast. Folgendes hilft dir beim Einstieg:• Interesse an kaufmännischen Themen und Büroorganisation • Gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik • Spaß an Kommunikation und am Arbeiten im Team • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise • Zuverlässigkeit und Engagement • Einen erfolgreich abgeschlossenen Schulabschluss, mindestens RealschulabschlussWas wir dir bietenEine Ausbildung soll Spaß machen, dich weiterbringen und dir gute Chancen für die Zukunft geben. Deshalb kannst du dich bei uns auf Folgendes freuen:• eine abwechslungsreiche Ausbildung in vielen kaufmännischen Abteilungen • moderne Ausstattung und digitale Arbeitsprozesse • wir übernehmen dein ÖPNV Ticket oder bezuschussen die Fahrtkosten • sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung • attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits • ein Team, das dich unterstützt und dir den Einstieg leicht machtSo geht’s weiterWenn du Lust hast, Organisation und Kommunikation zu deinem Beruf zu machen und ein modernes Unternehmen von innen kennenlernen möchtest, dann bewirb dich jetzt online über unser Karriereportal mit deinen vollständigen Unterlagen.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Ausbildung Industriekaufleute (m/w/d)

<h3>Arbeitsumfeld</h3> Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit (BA). Wir beraten. Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. Für diese Aufgaben brauchen wir jede Menge Nachwuchs – willst du in Zukunft mitmachen? „Selbst kann ich noch nicht viel bewirken, da ich noch in der Ausbildung bin, aber ich versuche Menschen ein gutes Gefühl zu vermitteln und zu zeigen, dass das Leben trotz Arbeitslosigkeit, Krankheiten, etc. weiter geht und sich somit neue Türen öffnen.“ Das sagt unser Kollege und Azubi Kevin. Möchtest auch du Menschen stark machen, ihnen neue Türen öffnen, Theorie und Praxis direkt miteinander verknüpfen und dabei für dich einen vielversprechenden Karriereweg finden? Dann starte bei uns deine duale Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen. Werde Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und sichere dir deinen Platz in der BA. Gemeinsam machen wir Menschen Mut und bringen sie voran.<h3>Aufgaben und Tätigkeiten</h3> <ul><li>Während deiner Praxisphasen in der Agentur für Arbeit und im Jobcenter hast du immer direkten Kontakt zu Kundinnen und Kunden.</li><li>Anfragen wie z.B. zur Arbeitslosmeldung beantwortest du als erste Ansprechperson persönlich und am Telefon.</li><li>Außerdem hilfst du Kundinnen und Kunden beim Ausfüllen von Anträgen und bearbeitest diese. Natürlich hast du dabei stets die gesetzlichen Vorschriften im Blick.</li><li>In Lehrgängen, Workshops und dem Berufsschulunterricht lernst du die theoretischen Grundlagen für die Praxis.</li><li>Darüber hinaus gewinnst du während eines zweiwöchigen Praktikums in einem anderen Betrieb neue Perspektiven.</li><li>Unsere Fachausbilderinnen und Fachausbilder stehen dir während deiner Ausbildung jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.</li></ul><h3>Voraussetzungen</h3> Vor allem zählt deine Persönlichkeit – ein Schulabschluss ist aber auch wichtig. Vorzugsweise hast du die mittlere Reife oder Fach- bzw. Hochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss. Und natürlich finden wir es super, wenn du diese Eigenschaften auch mitbringst: <ul><li>Du besitzt Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen.</li><li>Du lässt dich nicht aus der Ruhe bringen und bleibst auch in schwierigen Gesprächssituationen gelassen.</li><li>Du bist interessiert an Wirtschafts- und Sozialpolitik und am Umgang mit Rechtsvorschriften.</li><li>Du bist bereit, im Rahmen deiner Ausbildung auch mal zu verschiedenen Standorten zu fahren.</li><li>Du verfügst über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.</li></ul><h3>Wir bieten</h3> <ul><li>eine 3-jährige abwechslungsreiche Ausbildung mit vielen verschiedenen Aufgabengebieten.</li><li>Arbeitsplatzsicherheit – unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.</li><li>attraktive Vergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 € brutto, 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 € brutto, 3: Ausbildungsjahr: 1.314,02 € brutto.</li><li>die Möglichkeit der Ausbildungszeitverkürzung bei guten Leistungen.</li><li>Einstieg nach der Ausbildung direkt in die Tätigkeitsebene V (Endstufe mittlerer Dienst), Entwicklungsstufe II d.h. i.d.R. 3.324,61 € brutto (<a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ba-tarifvertrag" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ba-tarifvertrag</a>).</li><li>eine moderne technische Ausstattung inkl. eigenem Laptop.</li><li>flexible Arbeitszeiten je nach Öffnungszeiten der Geschäftsstelle.</li><li>vielseitige Karrierechancen und prüfungsfreier Aufstieg.</li><li>vielfältige Gesundheitsangebote.</li><li>ausgewogene Work-Life Balance und die Möglichkeit der Teilzeitausbildung.</li><li>betriebliche Altersvorsorge.</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket.</li><li>Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch.</li><li>vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten.</li><li>UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!</li></ul> Mehr Infos, z.B. zum Ablauf der Ausbildung findest du hier: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/ausbildung-arbeitsmarktdienstleistungen" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/ausbildung-arbeitsmarktdienst…</a>. Bitte füge deiner Online-Bewerbung folgende Unterlagen bei: - Anschreiben - Lebenslauf - die letzten beiden Halbjahreszeugnisse bzw. das Schulabschlusszeugnis - Praktikumszeugnisse (falls vorhanden) - Ausbildungs- oder Arbeitszeugnisse (falls vorhanden) - Nachweis über soziales Engagement oder Auslandsaufenthalte (falls vorhanden) - ggf. Nachweis Deutsch Sprachniveau B2 - Bewerberinnen und Bewerber aus Nicht-EU-Staaten fügen Ihrer Bewerbung bitte zudem einen gültigen Aufenthaltstitel mit Arbeitserlaubnis bei. Bitte beachte, dass bei Bewerbungen mit ausländischen Schulabschlüssen eine Anerkennung des Abschlusses in Deutschland durch die Bezirksregierung beigefügt werden muss. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede*r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater*innen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Ausbildung zur/zum Fachangestellten (w/m/d) für Arbeitsmarktdienstleistungen (Arbeitsort Coesfeld)

<h3>Ausbildung - Sport- und Fitnesskauffrau*kaufmann</h3><h5> Deine Ausbildung</h5>Einsatzgebiete:<ul><li>Büro des Hochschulsports</li><li>Fitnessstudio „Fitnessförderwerk“</li></ul> Dauer: 3 Jahre (Verkürzung auf 2½ Jahre bei guten Leistungen möglich) Mit kaufmännischem Geschick und sportlicher Begeisterung trägst du dazu bei, dass das Sportprogramm reibungslos läuft, Events zu einem einzigartigen Erlebnis werden und Interessierte auf unsere Angebote aufmerksam werden. In deinen Kursen bringst du die Teilnehmer*innen dazu aktiv zu werden, oder du unterstützt sie im Studio ihre Ziele zu erreichen. <h5>Deine Aufgaben</h5><ul><li>Planung, Organisation und Durchführung von Sportkursen </li><li>Öffentlichkeitsarbeit: Gestaltung und Aktualisierung der verschiedenen Marketingkanäle </li><li>Abwicklung von kaufmännischen Prozessen </li><li>Kommunikation, Beratung und Präsentation des Hochschulsports vor Studierenden und Mitarbeitenden </li><li>Erstellung von Trainingsplänen sowie organisatorische Unterstützung im Fitnessstudio „Fitnessförderwerk" </li></ul><h5>Das bringst du mit</h5><ul><li>einen erfolgreichen Schulabschluss </li><li>Engagement und Zuverlässigkeit </li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Sportbegeisterung und Flexibilität </li><li>gutes Ausdrucksvermögen und Interesse an der Arbeit mit dem PC </li></ul><h5>Das bieten wir an</h5><ul><li>Unterstützung von deiner Ausbilderin*deinem Ausbilder, damit du deine Ausbildung erfolgreich gestaltest und dich an der TU Dortmund wohlfühlst </li><li>Individuelle Prüfungsvorbereitung </li><li>Eine sehr attraktive Ausbildungsvergütung mit Jahressonderzahlung und eine Abschlussprämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss </li><li>Sehr gute Übernahmechancen, 30 Tage Urlaub, zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei </li><li>Moderne Ausstattung für deine Ausbildung </li><li>Ein Team mit ca. 130 Azubis unterschiedlicher Ausbildungsberufe, in dem Austausch und gemeinsame Events die Zusammenarbeit bereichern </li><li>Eine umfangreiche Infrastruktur: kostenlose Parkplätze sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV, verschiedene Mensen und Cafeterien, in denen du als Auszubildende*r von Vergünstigungen profitierst, zahlreiche Sportangebote </li></ul><h5>Interesse?</h5>Bewirb dich unter Angabe der Ref.-Nr. AZ_016/25 bis zum 07.12.2025 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Interessieren dich noch andere Ausbildungsberufe? Gerne kannst du dich bei uns auch auf mehrere Berufe gleichzeitig bewerben. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Überzeuge uns mit deiner Persönlichkeit und Fachkenntnissen. Bewerbungen von Frauen werden entsprechend der gesetzlichen Regelungen bevorzugt behandelt. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung weise diese bitte durch geeignete Unterlagen nach. <h5>Fragen?</h5>Vanessa Gordon, +49 (0) 2 31/755-26 45

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