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Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2>• eine/n Sachbearbeiter/in für das Bürgerbüro (m/w/d)</h2> Ausführliche Informationen zu den Stellenanzeigen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.gescher.de" target="_blank">www.gescher.de</a> Bewerbungen bis zum 09.06.2024 möglich Glockenstadt Gescher

Sachbearbeiter/in für das Bürgerbüro (m/w/d)

Die Stadt Ahaus sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h2>externe Fachberatung für Kindertagesstätten</h2> Die Stadt Ahaus ist Trägerin von vier Kindertageseinrichtungen, davon drei Einrichtungen mit vier Gruppen und eine Einrichtung mit sechs Gruppen. Die Fachberatung soll das pädagogische Personal der Tageseinrichtung in allen für die Qualität der Arbeit bedeutsamen Fragen einschließlich der konzeptionellen und strukturellen Weiterentwicklung beraten und unterstützen (vgl. § 6 Abs. 2 KiBiz NRW). Es handelt sich um eine selbstständige Tätigkeit auf Honorarbasis. Der Stellenumfang richtet sich nach Bedarf, mindestens jedoch pro Vierteljahr ein gemeinsamer Beratungstermin für die Kita-Leitungen à ca. 9 Stunden inklusive Vor- und Nachbereitungszeit. Sie haben Interesse?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Annette Menker, Fachbereich Jugend, Tel.: 02561 / 72351 oder <a href="mailto:a.menker@ahaus.de" target="_blank">a.menker@ahaus.de</a> Wir freuen uns auf Sie! Stadt AhausDie BürgermeisterinRathausplatz 148683 Ahaus

Fachberatung für Kindertagesstätten (m/w/d)

Die Stadt Haltern am See sucht für die Feuer- und Rettungswache Notfallsanitäter/-innen (m/w/d)Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe N TVöD. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt dabei in Anwendung des TVöD einschließlich Bereitschaftszeiten 42 Stunden in einem 24-Stunden-Dienst.Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter/-in</li><li>Führerschein der Klasse C1</li><li>persönliche und gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst </li></ul>Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und die kameradschaftliche Zusammenarbeit, auch mit den ehrenamtlichen Kräften der Feuerwehr, werden vorausgesetzt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Anwendung des TVöD einschließlich von Rüst- und Bereitschaftszeiten 42 Stunden im 24-Stunden-Dienst. Im Rahmen der aktuellen Arbeitszeitregelungen ist dabei eine umfangreiche eigenständige Planung von dienstfreien Tagen möglich.Was wir bieten:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten </li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine frühzeitige Dienstplanung</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter (VBL)</li><li>Eine Jahressonderzahlung nach TVöD und eine jährliche leistungsorientiere Bezahlung </li><li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li><li>Mitarbeiter-Rabatte (Corporate-Benefits)</li></ul>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Personen sind erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.Für nähere Auskünfte hinsichtlich der zu besetzenden Stelle stehen Ihnen Herr Werner Schulte (Tel. 02364/933-192) als Leiter der Feuer- und Rettungswache sowie Frau Melina Griesbach (Tel. 02364/933-125) vom Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See zur Verfügung. Sie können auf der Homepage der Stadt Haltern am See (<a href="http://www.haltern-am-see.de" target="_blank">www.haltern-am-see.de</a>) unter der Rubrik „Stellenangebote“ über das entsprechende Kontaktformular Ihre Bewerbung elektronisch an den Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See übersenden.

Haltern am See

Notfallsanitäter/-in (unbefristet)

kreis-coesfeld.de ZUKUNFT MITGESTALTEN Wir suchen Sie!Beim Kreis Coesfeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Teil- und Vollzeitstelle zu besetzen: <h2>Vermessungsingenieurin/Vermessungsingenieur (m/w/d)</h2> • A 11 LBesO NRW / EG 11 TVöD | Teilzeitstelle bis zu 25 Std./Woche Vollständige Ausschreibungstexte unter <a href="http://www.kreis-coesfeld.de" target="_blank">www.kreis-coesfeld.de</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übersenden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis zum 02.06.2024 als Online-Bewerbung über <a href="http://www.kreis-coesfeld.de" target="_blank">www.kreis-coesfeld.de</a>. Kreis CoesfeldDer Landrat11 – Personal &amp; OrganisationFriedrich-Ebert-Str. 748653 Coesfeld

Vermessungsingenieurin/Vermessungsingenieur (m/w/d)

kreis-coesfeld.de ZUKUNFT MITGESTALTEN Wir suchen Sie!Beim Kreis Coesfeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Teil- und Vollzeitstelle zu besetzen: <h2>Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) Geoinformatik</h2> • EG 11 TVöD | teilbare Vollzeitstelle Vollständige Ausschreibungstexte unter <a href="http://www.kreis-coesfeld.de" target="_blank">www.kreis-coesfeld.de</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übersenden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis zum 02.06.2024 als Online-Bewerbung über <a href="http://www.kreis-coesfeld.de" target="_blank">www.kreis-coesfeld.de</a>. Kreis CoesfeldDer Landrat11 – Personal &amp; OrganisationFriedrich-Ebert-Str. 748653 Coesfeld

Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) Geoinformatik

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Umwelt – Ressort Abfallwirtschafts- und Bodenschutzbehörde –eine/n<h1>Sachbearbeiter/in in der Unteren Bodenschutzbehörde (m/w/d)</h1>im Bereich des vorsorgenden Bodenschutzes.Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW eingeschätzt bzw. nach Entgeltgruppe 12 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie setzen die gesetzlichen Vorgaben zum vorsorgenden Bodenschutz bei größeren Bauvorhaben wie zum Beispiel dem Umbau von Gewässern oder Trassenbau (Bodenmanagement, bodenkundliche Baubegleitung gem. BBodSchV) durch.</li><li>Sie erstellen fachliche Stellungnahmen zu den Themen des vorsorgenden Bodenschutzes in Beteiligungsverfahren interner und externer Stellen</li><li>Sie begleiten die Baumaßnahmen bei Baustellenbesprechungen, Videokonferenzen etc.</li><li>Sie veranlassen die notwendigen Untersuchungen zur Gefährdungsabschätzung durch Verantwortliche und Bewerten der Untersuchungsergebnisse von nicht altlastenbezogenen Schadstoffbelastungen und bewerten die Ergebnisse</li><li>Sie veranlassen die notwendigen Sanierungsuntersuchungen und Sanierungen von nicht altlastenbezogenen Schadstoffbelastung</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Für eine erfolgreiche Teilnahme im Bewerbungsverfahren werden folgende Fähigkeiten und Qualifikationen vorausgesetzt:<ul><li>Ein abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium der Fachrichtungen Umweltwissenschaften, Bodenwissenschaften, Geologie, Geographie, Chemie, Bauingenieurwesen, Biologie oder vergleichbare Studiengänge</li><li>Kenntnisse in den einschlägigen gesetzlichen Vorschriften</li><li>Kenntnisse im Bereich der Bodenkunde und Bodenschadstoffe</li><li>Engagement, eigenverantwortliches und vorausschauendes Arbeiten</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft zur Kooperation und Teamarbeit</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten sowie gutes Verhandlungsgeschick</li><li>EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Office und GIS</li></ul>Da die Stelle Mobilität erfordert, ist der Führerschein der Klasse B erforderlich sowie die Bereitschaft, den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostenrecht zu nutzen.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Anspruchsvolle, bodenschutzrechtliche Herausforderungen in dem bevölkerungsreichsten Kreis der Bundesrepublik, geprägt durch den Bergbau, chemische Industrie und Land- und Forstwirtschaft</li><li>Einarbeitung durch das bereits in diesem Themenfeld tätige Team</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Prang, Ressort PersonalangelegenheitenTel.: 02361/ 53 4102E-Mail:<a href="mailto:s.prang@kreis-re.de" target="_blank">s.prang@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Eilebrecht, Ressortleitung Untere BodenschutzbehördeTel.: 02361/ 535603E-Mail: <a href="mailto:c.eilebrecht@kreis-re.de" target="_blank">c.eilebrecht@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:24.05.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeiter/in in der Unteren Bodenschutzbehörde (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum 01.08.2024 im Fachdienst 40 zwei unbefristete Stellen als<h1>Verwaltungskraft im Schulsekretariat (m/w/d) am Berufskolleg Castrop-Rauxel</h1><h2>(EG 6 TVöD)</h2>in Voll- und / oder Teilzeit im Umfang von insgesamt 55 Wochenarbeitsstunden (1,4 Vollzeitäquivalente) zu besetzen. Die Stellen sind teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie erledigen Schüler- und Lehrerangelegenheiten.</li><li>Sie erfassen und pflegen Daten, betreuen den Postverkehr, beschaffen Material.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Haushaltswesen bzw. der Etatverwaltung.</li><li>Sie kommunizieren schulintern und schulextern über alle gängigen Kommunikationswege.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>eine kaufmännische oder verwaltungsfachliche Ausbildung für den Bereich Verwaltung und Büro nachweisen können. Von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Büro/Verwaltung mit intensivem Kundenkontakt.</li><li>über fundierte Kenntnisse im Umgang mit den aktuellen Office-Programmen verfügen. Von Vorteil sind Erfahrungen mit dem Programm „WinSchool" von Ramcke Datentechnik und dem Programm „Schüler-Online“.</li><li>ein hohes Maß an Sozial, Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie an Selbstorganisation und Durchsetzungsfähigkeit besitzen.</li><li>bereit sind Ihren Urlaub überwiegend angepasst an die Schulferien, gemäß einer besonderen Dienstvereinbarung in Anspruch zu nehmen.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Herr KrollTel.: 02361/ 53 4302, E-Mail: <a href="mailto:R.Kroll@kreis-re.de" target="_blank">R.Kroll@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau GerdesTel.: 02361/ 53 3032 E-Mail: <a href="mailto:b.gerdes@kreis-re.de" target="_blank">b.gerdes@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:21.05.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Verwaltungskraft im Schulsekretariat (m/w/d) am Berufskolleg Castrop-Rauxel

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir suchen zur Unterstützung unseres starken Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 32.1 – Ressort Ausländerbehörde eine<h1>Sachbearbeitung Visa/Registratur (m/w/d)</h1><h2>(EG 9a TVöD / A 8 LBEsG NRW)</h2>Diese Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Das Ressort Ausländerbehörde ist verantwortlich für die Regelung und Steuerung des Aufenthaltes von Ausländern*innen in den vier mittleren kreisangehörigen Städten Datteln, Haltern am See, Oer-Erkenschwick und Waltrop.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mit Ihrer zuverlässigen und umsichtigen Arbeitsweise bearbeiten Sie Visa-Verfahren, die von den deutschen Auslandsvertretungen übersandt werden. Dies beinhaltet auch die Abgabe von Stellungnahmen.</li><li>Sie stellen nach entsprechender Prüfung Verpflichtungserklärungen aus, damit in Deutschland lebende Personen Ausländer*innen einladen können</li><li>Sie registrieren die Einreise, den Zuzug und den Fortzug von Ausländern*innen (in Zusammenarbeit mit anderen Ausländerbehörden)</li><li>Sie digitalisieren eingehende ausländerrechtliche Dokumente und stellen diese den entsprechenden Kollegen*innen der Ausländerbehörde für die weitere Bearbeitung zur Verfügung</li><li>Sie unterstützen bei der Durchführung von allgemeinen ausländerrechtlichen Kontrollen/Maßnahmen oder bei Amtshilfemaßnahmen anderer Ausländerbehörden im Kreis Recklinghausen (Außendienst)</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen (nach Ablauf der beamtenrechtlichen Probezeit)</li></ul>oder<ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/ zur Verwaltungsfachangestellten oder zur / zum Verwaltungswirt*in (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können.</li></ul>Unsere Erwartungen:<ul><li>Sie sind bereit flexibel zu arbeiten, wenn notwendig auch außerhalb der Kernarbeitszeit, zu Nachtzeiten und an Wochenenden</li><li>Sie können in auftretenden Stress- und Gefahrensituationen kompetent reagieren</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie schätzen eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie verfügen über ein überzeugendes Auftreten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Sie sind konfliktfähig und besitzen Durchsetzungsvermögen, aber auch Sozialkompetenz</li><li>Sie haben eine hohe Fortbildungsbereitschaft</li></ul>Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft den eigenen PKW auch dienstlich (gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz) einzusetzen, ist von Vorteil. Ebenso vorteilhaft sind bereits vorhandene Kenntnisse des deutschen Ausländerrechts.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne, kooperative Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Prang, Ressort PersonalangelegenheitenTel.: 02361/53 4102, E-Mail: <a href="mailto:s.prang@kreis-re.de" target="_blank">s.prang@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Breuer, Ressortleiter AusländerbehördeTel.: 02361/ 53 5325, E-Mail: <a href="mailto:s.breuer@kreis-re.de" target="_blank">s.breuer@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:17.05.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung Visa/Registratur (m/w/d)

Der öffentliche Gesundheitsdienst – eine Alternative zu Krankenhaus oder PraxisDer Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Gesundheit - Fachdienst 53 – im Ressort Kinder- und Jugendgesundheitsdienst, Zahnärztlichen Dienst zum 01.08.2024 eine unbefristete Teilzeitstelle als<h1>Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d)</h1><h2>(EG 06 TVöD)</h2>im Umfang von 33,5 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann. Der Einsatzort ist Dorsten.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie assistieren bei zahnärztlichen Reihenuntersuchungen in Schulen und Kindertageseinrichtungen und führen die Vor- und Nachbereitung der Termine durch</li><li>Sie unterstützen bei der Durchführung zahnärztlicher Begutachtungen</li><li>Sie führen Prophylaxemaßnahmen zur Förderung der Zahngesundheit in Kindergärten und Schulen durch</li><li>Sie kümmern sich um die Reinigung und Sterilisation der Instrumente</li><li>Sie übernehmen anfallende Verwaltungsarbeiten in enger Zusammenarbeit mit dem Zahnarzt/ der Zahnärztin</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur zahnmedizinischen Fachangestellten nachweisen können.</li></ul>Von Vorteil sind Berufserfahrungen im Bereich der Prophylaxe oder Weiterbildung als Prophylaxehelfer*inUnsere Erwartungen<ul><li>Sie sind teamfähig, engagiert und aufgeschlossen</li><li>Sie sind flexibel und bringen die Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung mit</li><li>Sie sind empathisch und sensibel und haben Freude am altersgerechten Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und bringen die Bereitschaft mit, den privaten PKW gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zur Aushilfe in anderen Bezirksstellen, nach Bedarf, mit</li><li>Sie sind bereit, Ihre Abwesenheiten im Team abzustimmen und ggf. Kompromisse zu schließen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Mattukat - Personalangelegenheiten 
Tel.: (02361) 53 4334, E-Mail: <a href="mailto:g.mattukat@kreis-re.de" target="_blank">g.mattukat@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Dr. Petri-Dorn, Zahnärztlicher Dienst 
Tel.: (02361) 53 3407, E-Mail: <a href="mailto:s.petri-dorn@kreis-re.de" target="_blank">s.petri-dorn@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:22.05.2024Kreis Recklinghausen Fachdienst Personalservice Ressort Personalangelegenheiten Kurt-Schumacher-Allee 1 45657 Recklinghausen

Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 619.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir suchen für den Fachdienst 23 laufend zum nächstmöglichen Zeitpunkt in befristeten und unbefristeten Arbeitsverhältnissen<h1>Reinigungskräfte (m/w/d)</h1><h2>(Entgeltgruppe 2 TVöD)</h2>für Verwaltungsliegenschaften und das Berufskolleg in Castrop-Rauxelin Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 12,5 Stunden bis 22 Stunden. Arbeitsbeginn ist in unserem Berufskolleg ab ca. 13:00 Uhr möglich, kann aber bedingt durch die Schulnutzer*innen auch zu späteren Zeiten erfolgen. Die Reinigung der Verwaltungsliegenschaften erfolgt ebenfalls im Nachmittagsbereich.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen klassische Unterhaltsreinigung nach Vorgabe durch (Reinigung von Böden, Oberflächen, Türen, Heizkörpern, Fensterrahmen etc.).</li><li>Sie reinigen Sanitärräume/WC-Anlagen, Küchen, Treppenhäuser, Werkstätten, Klassenräume, Sporthallen und Büros.</li><li>Sie Leeren Abfalleimer und Papierkörbe inkl. der Trennung und Entsorgung der Abfälle, aus den zu reinigen Räumlichkeiten.</li><li>Bei Bedarf besteht die Verpflichtung zur Vertretung und Mehrarbeit, in allen Gebäuden der Kreisverwaltung.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit</li><li>Sprachkenntnisse in Deutsch, die eine Sicherheitsunterweisung sowie das Verstehen von Arbeitsanweisungen ermöglichen.</li><li>Erfahrung in der Reinigung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes Arbeitsverhältnis</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team</li><li>Eine umfangreiche Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Regelmäßige Produkt- und Sicherheitsunterweisungen</li><li>30 Tage Urlaub (in den Berufskollegs ist der Urlaub in den Ferienzeiten zu nehmen)</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine at-traktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Herr Engwald - Ressort PersonalangelegenheitenTel. 02361 / 53 - 4399E-Mail: <a href="mailto:m.engwald@kreis-re.de" target="_blank">m.engwald@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Klang-Gröbner - Ressortleitung 23.2Tel. 02361 / 53 - 4022E-Mail: <a href="mailto:b.klang-groebner@kreis-re.de" target="_blank">b.klang-groebner@kreis-re.de</a>Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

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