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Die Energie- und Wasserversorgung Hamm GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Hamm GmbH. Mit rund 270 Beschäftigten gewährleisten wir für die Menschen und Unternehmen in Hamm eine effiziente und sichere Versorgung mit Strom, Gas, Fernwärme und Trinkwasser.   Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Netzbau Strom suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Organisationstalent für Arbeiten im Stromnetz   Elektriker/ Meister (m/w/d)   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Sie sorgen mit Ihrem Einsatz für die effiziente Umsetzung, von der Planung bis zur Dokumentation, unserer Instandhaltungsmaßnahmen im Nieder- und Mittelspannungsnetz. Kabelgarnituren, Muffen und Verteilerschränke sind für Sie keine Fremdwörter.      Hierfür nehmen Sie Ortstermine mit Kunden, Behörden und externen Dritten wahr und organisieren die notwendigen internen und externen Arbeitsabläufe.      Sie koordinieren als Experte die Arbeiten vor Ort, bereiten das Niederspannungsnetz durch Schalthandlungen auf die Baumaßnahme vor und gestalten damit den reibungslosen Baustellenablauf.      Sie kennen sich in den technischen Regelwerken aus und sorgen für deren Einhaltung.     Ihre Qualifikationen   Ihre Qualifikationen      Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik      Mehrjährige Erfahrung in der Stromnetzmontage oder als Koordinator von Baumaßnahmen      Idealerweise Meister im Bereich Elektrotechnik      Gute EDV-Kenntnisse      Sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise     Wir bieten          eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)         39-Stunden-Woche, geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub         eine attraktive betriebliche Altersvorsorge         eine betriebliche Kranken- und Unfallversicherung         persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten         und weitere Arbeitgeberleistungen        Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.07.2025.   Ihr Kontakt ist Katharina Holtmann, +49 2381 2741054.   Stadtwerke Hamm GmbH   Südring 1, 59065 Hamm   Hamms gute Geister | stadtwerke-hamm.de

Elektriker/ Meister (m/w/d)

Für die STEAG Power GmbH am Standort Trianel Kohlekraftwerk Lünen suchen wir eine/n      Industriemechaniker/Instandhaltungswerkstatt/Kraftwerk (m/w/d)     Unser Team der mechanischen Instandhaltung kümmert sich jeden Tag um die zuverlässige Funktion der Kraftwerkstechnik. Dabei wird eine breite Tätigkeitspalette - von Schmiertätigkeiten bis hin zu umfangreichen, komplexen Reparaturen - abgedeckt. Wir suchen daher tatkräftige Unterstützung für das Team.   Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker, Maschinen-schlosser, Anlagenmechaniker oder eine vergleichbaren Ausbildung.   Sie kennen die gängigen Verhaltensregeln und Anforderungen für sicheres Arbeiten in einem industriellen Arbeitsumfeld. Sie verfügen über erste Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Kraftwerkstechnik oder einem vergleichbaren Industriebetrieb. Sie schätzen ein teamorientiertes, soziales Arbeitsumfeld, wo jeder jedem hilft, der Hilfe braucht.   Im Detail gehört zu Ihren Aufgaben:      Betriebsnahe Umsetzung der Wartung und Instandhaltung in enger Abstimmung mit der Produktion und den jeweiligen Fachabteilungen      Kontrolle des Zustandes der technischen Einrichtung bei Routinewartungen und Rückmeldung bei Auffälligkeiten an die Fachbereiche      Übernahme von Sonderaufgaben bei der Durchführung von Kraftwerksrevisionen      Unterstützung der Fachbereiche bei Anlagenstillständen, ggf. auch an dienstplanmäßig freien Arbeitstagen     Voraussetzungen      Sie bringen Berufserfahrung in der mechanischen Instandhaltung im Bereich der Dampferzeuger-, Maschinen- und Umwelttechnik mit      Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und Kenntnisse über verfahrenstechnische Zusammenhänge im Kraftwerk      Sie verfügen über Erfahrung oder Zusatzkenntnisse in den Bereichen der Fördertechnik, Armaturen, Pumpen und Rohrleitungstechnik      Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Eigenverantwortung und ausgeprägtes Sicherheitsbewusstes Handeln.      Sie verfügen über eine hohe Belastbarkeit und effiziente Arbeitsweise      Sie haben keine Einschränkungen bei der Arbeit unter PSA gegen Lärm, in Höhen unter PSA gegen Absturz, sowie gelegentlichem Tragen von leichtem Atemschutz (G26.1)      Sie besitzen die Befähigung zum Bedienen/Führen von Flurfördermitteln, Kranen und Hubarbeitsbühnen      Sie besitzen mindestens die Fahrerlaubnis für Fahrzeuge bis 3,5 Tonnen.      Sie verfügen über gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift.     Was wir bieten   „Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden und Partner in vielen Ländern der Welt erfüllen. Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energie mit. Arbeiten Sie mit uns an Lösungen, die die Energiewelt spürbar verbessern. Profitieren Sie von:      Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team      Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis      attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen      Parkplätze      tarifgebundene Gehaltsstrukturen      Vereinbarkeit von Familie und Beruf     Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.     Über uns   Seit über 85 Jahren steht STEAG für effiziente und sichere Energieerzeugung. Die STEAG Power GmbH betreibt an sechs Standorten in Deutschland Steinkohlekraftwerke. Ihr Anteil an der Gesamtstromerzeugung in Deutschland beträgt etwa fünf Prozent. Mit ihren Steinkohlekraftwerken leistet sie außerdem einen wichtigen Beitrag zum Gelingen der Energiewende. Regelbare Energien werden noch auf absehbare Zeit gebraucht, damit der Industrienation Deutschland die Transformation in eine weitgehend emissionsfreie, aber zumindest in den kommenden Jahren noch volatile Energieerzeugung sicher gelingt. Daneben betreibt STEAG Power noch ein Großkraftwerk in der Türkei. An der Strategie, perspektivisch aus der Steinkohleverstromung auszusteigen, hält STEAG fest.   Matthias Tannhof

Industriemechaniker / Instandhaltungswerkstatt / Kraftwerk (m/w/d)

GfGsafety.com Gestalten Sie Sicherheit aktiv mit – Ihre Karriere bei der GfG. Verstärken Sie uns als: HR Manager / Personalreferent (m/w/d) in Dortmund Sie möchten dazu beitragen, dass Menschen von Ihrer Arbeit sicher heimkehren und die Umwelt geschützt wird? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die GfG ist ein konzernunabhängiges, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Dortmund. Seit 65 Jahren entwickeln und fertigen wir zuverlässige Gaswarngeräte, die weltweit in der Industrie, im Rettungswesen, in Forschungseinrichtungen und überall dort für Sicherheit sorgen, in denen Gase ein Risiko darstellen. Unsere Mission: Menschen, Umwelt und Anlagen vor unsichtbaren Gefahren schützen. Das Mittel: moderne Gaswarngeräte made in Germany. Unsere Spezialisierung auf Gasmess- und Gaswarntechnik hat uns zu einem Hidden Champion gemacht – einem heimlichen Weltmarktführer auf diesem Gebiet. Weil wir kontinuierlich wachsen und neue Herausforderungen meistern, freuen wir uns über Zuwachs für unser Team. Das werden Ihre Aufgaben sein: Durchführung aller Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt Kompetente Beratung von Geschäftsleitung und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen Bearbeitung der gesamten Personaladministration sowie Erstellung von Dokumenten zu den verschiedenen personellen Einzelmaßnahmen (z. B. Arbeitsverträge, Zeugnisse, Bescheinigungen) Personalmarketing, Rekrutierung und Bewerbermanagement Erstellung und Pflege von Arbeitsplatzbeschreibungen Durchführung und Koordination von Mitarbeitergesprächen zur Potentialermittlung und Weiterentwicklung der Beschäftigten Das bringen Sie idealerweise mit: Abschluss im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder überzeugender Praxiswerdegang mit entsprechenden Zusatzqualifikationen Mehrjährige breit angelegte Berufserfahrung im Personalwesen mittelständischer Industrieunternehmen Sehr gute Kenntnisse und Anwendungsnachweise des operativen HR-Instrumentariums Solide Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialrecht Gute IT- und Englischkenntnisse Selbständige, ergebnisorientierte und pragmatische Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Sicherheit im Umgang mit unterschiedlichsten Ansprechpartnern Das dürfen Sie von uns erwarten: Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden Unternehmen Spannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen Perspektiven Erfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit Boni Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima So geht es weiter: Diskretion und Vertraulichkeit im Bewerbungsprozess sind für uns selbstverständlich. Nach dem Eingang Ihrer Bewerbung nehmen wir zügig Kontakt mit Ihnen auf. In einem ersten Gespräch klären wir gemeinsam Ihre Fragen und die weiteren Schritte. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen. Eine strukturierte Einarbeitung ist für uns ebenso selbstverständlich wie die persönliche Begleitung in Ihrer Startphase. Haben Sie vorab noch Fragen? Ihr persönlicher Ansprechpartner: Herr Paul Dorsch Stellvertretender Geschäftsführer (CO-CEO) Telefon: +49 231 56400-33 E-Mail: <a href="mailto:paul.dorsch@gfg-mbh.com" target="_blank">paul.dorsch@gfg-mbh.com</a> Anrufen E-Mail GfG Gesellschaft für Gerätebau mbH Klönnestraße 99 | 44143 Dortmund GfGsafety.com

HR Manager / Personalreferent

Mitarbeiter:in Kundenservice Transport / B2B (m/w/d)   Strukturiert-konzeptionelle Arbeitsweise trifft auf Hands-on-Mentalität und ein starkes WIR-Gefühl. Das macht WHEELS wertvoll für uns, unsere Kunden und Partner. Heute sind wir ein führender Anbieter von Kontraktlogistik, der weit mehr ist als ein reiner Transportdienstleister. Ob Value Added Services oder IT-Beratung – wir gehen neue Wege und stellen immer wieder fest: in uns allen steckt noch einiges. Welches Potential möchtest du als Mitarbeiter:in Kundenservice Transport / B2B (m/w/d) mit uns aufdecken?   HERAUSFORDERUNGEN, DIE DU ANPACKST:      Als erste Ansprechperson betreust du feste Kunden im Tagesgeschäft – telefonisch und per Mail.      Du achtest darauf, dass vereinbarte Dienstleistungen zuverlässig umgesetzt werden – von der Auswahl des passenden LKW-Typs über Standgeldregelungen bis hin zur Zeitfensterbuchung.      Auftragsdaten prüfst du sorgfältig und forderst bei Bedarf fehlende Informationen ein.      Auch die Überwachung der Transportvolumen gehört dazu. Bei Abweichungen suchst du proaktiv das Gespräch mit Kunden und der Disposition.      Dein Gebiet betreust du eigenverantwortlich und arbeitest eng mit angrenzenden Teams zusammen.      Bei Kapazitätsengpässen oder Überhängen steuerst du flexibel gegen – sei es über die Vergabe an Transportbörsen oder im Gespräch mit Bestandskunden.     QUALIFIKATIONEN, MIT DENEN DU ÜBERZEUGST:      Berufserfahrung in Spedition, Logistik oder Kundenservice im B2B-Umfeld.      Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein klarer Blick für das Wesentliche.      Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise.      Flexibilität und Organisationstalent – besonders in hektischen Phasen.      Sicherer Umgang mit digitalen Tools und idealerweise Transportmanagementsystemen.     BENEFITS, DIE DICH BEGEISTERN:      Arbeite in einem Team, das danach strebt, aus allem das Beste herauszuholen und dessen Zusammenhalt seinesgleichen sucht.      Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten für deine Work-Life-Balance.      Finde modern eingerichtete Büros und eine Betriebs-Kita für deinen Nachwuchs.      Fitnessangebote via Wellpass und attraktive Mitarbeiterrabatte.      Kaffeeliebhaber? Super, denn die Getränke aus unserer original italienischen Siebträgermaschine schmecken nicht nur nach Dolce Vita, sie sind auch gratis.      Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.     Du willst mehr erfahren?   Gewinne weitere, wertvolle Einblicke zu WHEELS Logistics in unseren Stories.   Bewirb dich jetzt!   Am besten über unser Bewerbungsformular.   WHEELS Logistics GmbH &amp; Co. KG, Hansestraße 6, 48165 Münster   Weitere Informationen findest du auf unserer Website oder unseren sozialen Medien

Mitarbeiter Kundenservice Transport / B2B (m/w/d)

Software-Entwickler Manufacturing Execution Systems (MES) (m/w/d)   Die VEKA AG in Sendenhorst ist einer der weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Kunststoff-Profilsystemen für Fenster und Türen. International vertrauen über 2.000 Fensterhersteller auf die hochwertigen Produkte und den einzigartigen Service unseres Hauses. Dank unserer 6.700 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwirtschaftet die VEKA Gruppe mit ihren 49 Tochtergesellschaften einen Jahresumsatz von ca. 1,5 Milliarden Euro weltweit.   In unserem Stammwerk in Sendenhorst - Nähe Münster - suchen wir für die Abteilung Engineering zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software-Entwickler Manufacturing Execution Systems (MES) (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Engineering-Teams und entwickeln Sie gemeinsam das MES-System der VEKA-Gruppe weiter.   Ihr Aufgabengebiet umfasst:      Umsetzung komplexer Programmieranforderungen im Umfeld der Produktionsprozesse      Entwurf und Implementierung hochwertiger Benutzeroberflächen      Bereitstellung und Pflege von MS-SQL-Datenbanksystemen      Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege von Datenschnittstellen unserer Anlagensteuerungen zu übergeordneten Systemen      Erstellung der erforderlichen Dokumentationen      Schulung des Bedienpersonals bei Einführung neuer Systeme und Komponenten.     Ihr Profil:      Hochschul- oder Fachhochschulabschluss im Bereich Informatik/Prozessingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Technikerausbildung)      Kenntnisse der Hochsprachenprogrammierung in C++/C# und Python      Kenntnisse in der Programmierung von Webseiten mit PHP      Datenbankkenntnisse in MS-SQL Server      Anwender-Erfahrung im Bereich Windows Server 2012/2016 (Failover-Clustering)      Kenntnisse über industrielle Kommunikationssysteme (Profibus, Profinet, EtherCat, Ethernet/IP)      Selbständige, strukturierte Arbeitsweise      Organisationsvermögen und Teamfähigkeit      Gute Englisch- und Deutschkenntnisse.      Sicherer Umgang mit MS-Office.     Wir bieten:      Familiengeführtes Unternehmen mit überwiegender Duz-Kultur      Wertschätzendes und vertrauensbasiertes Betriebsklima      Attraktives und faires Vergütungssystem durch regelmäßige tarifliche und außertarifliche Gehaltsanpassungen      Sonderleistungen, wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Tankkarten / Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad, E-Ladestationen, VL, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement      30 bezahlte sowie die Möglichkeit zu zusätzlich 5 unbezahlten Tagen Urlaub      Außerbetriebliche Aktivitäten sowie Firmen- und Abteilungsevents      Bezuschusste Mahlzeiten in der Firmenkantine und kostenfreie Getränke      Umfassende Einarbeitung und Onboarding      Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (u.a. VEKA-Campus, E-Learning-Angebote)     Klingt nach einem spannenden Job?   Dann werden Sie jetzt Teil der VEKA-Familie.   Erforderliche Bewerbungsunterlagen:      Bewerbungsschreiben      Tabellarischer Lebenslauf      Zeugnisse     Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem.     Wir fördern unsere Mitarbeitenden nach besten Möglichkeiten und unterstützen Sie gern, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Sprechen Sie uns einfach an.   Ihr Ansprechpartner   VEKA AG   Dieselstraße 8 | 48324 Sendenhorst   Gregor Dörnemann   Personalreferent / Stv. Leiter Personal   02526 29 5220

Software-Entwickler Manufacturing Execution Systems (MES) (m/w/d)

Ihr Arbeitsplatz? hält unseren Fuhrpark am laufen! RCS mit Sitz in Werne ist ein auf Wertstoffmanagement spezialisiertes Familienunternehmen. Wir recyceln PET-Flaschen und kümmern uns um die Entsorgung gewerblicher und zahnmedizinischer Abfälle. Mit einem breit aufgestellten Fuhrpark, modernsten Anlagen und durchdachten Prozessen sorgen wir für eine saubere Zukunft. Was jetzt noch fehlt? Ihre tatkräftige Unterstützung – und zwar am Standort Werne als KFZ-Mechatroniker/-in Nutzfahrzeuge (m/w/d) in Vollzeit IHRE AUFGABEN Wartung und Instandhaltung des Fuhrparks (ca. 30 LKW) Dokumentation der Wartungen Materialbestellungen Unterstützung der Industriemechaniker/-innen bei den Wartungen und Instandhaltungen der Maschinen und Containern IHRE QUALIFIKATIONEN abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker im Bereich Nutzfahrzeuge idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge technisches Verständnis, räumliches Vorstellungsvermögen und handwerkliches Geschick selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, und gute Kommunikationsfähigkeit WIR BIETEN attraktive Leistungen – inklusive Prämiensystem und günstigen Konditionen für Fahrradleasing und Fitnessstudio sicherer Arbeitsplatz – denn wir arbeiten am liebsten langfristig mit Ihnen zusammen starkes Team – Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung werden bei uns großgeschrieben Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Sie haben noch Fragen? Jessica Böckmann beantwortet sie gerne. Sie erreichen Frau Böckmann unter Telefon 02389 9826-91. Kontakt Jessica Böckmann Telefon 02389 9826-91 Standort Werne RCS Rohstoffverwertung GmbH Capeller Str. 147 59368 Werne <a href="http://www.rcs-entsorgung.de" target="_blank">www.rcs-entsorgung.de</a>

KFZ-Mechatroniker/-in Nutzfahrzeuge (m/w/d)

<ul>
 <li>Kompetent in die Zukunft: sehr gute Perspektiven in einem jahrzehntelang erfolgreichen Familienunternehmen, in dem Du mit Spezialisten (m/w/d) zusammenarbeitest</li>
 <li>Respektvoller Umgang: sowohl im Team als auch auf Führungsebene</li>
 <li>Abwechslungsreich: täglich neue Herausforderungen und spannende Aufgaben</li>
 <li>Weitere Benefits:
 <ul>
 <li>Altersvorsorge</li>
 <li>Job-Bike</li>
 <li>Private Krankenzusatzversicherung</li>
 <li>Prämien in Form von zusätzlichem Gehalt</li>
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten (LKW-Führerschein, Kransachverständiger-)</li>
 </ul></li>
</ul> <ul>
 <li>In Deiner Rolle kümmerst Du Dich sowohl um den Aufbau als auch um die Reparatur und Wartung von Ladekränen sowie Wechselsystemen.</li>
 <li>Im Rahmen dessen führst Du alle berufsgenossenschaftlich vorgeschriebenen Prüfungen an Fahrzeugaufbauten durch, bspw. an Ladekränen, Ladebordwänden oder Abrollkippern.</li>
 <li>Auch präzise Stahl- und Schweißarbeiten an Fahrzeugaufbauten wissen wir bei Dir in den besten Händen.</li>
 <li>Zu guter Letzt diagnostizierst Du mit geschultem Blick bestehende Störungen an elektrischen, elektronischen, mechanischen sowie hydraulischen Systemen.</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Monteur bzw. Mechaniker im Karosserie- und Fahrzeugbau (m/w/d) – alternativ eine ähnliche Qualifikation</li>
 <li>Von Vorteil: Berufspraxis rund um Nutzfahrzeuge</li>
 <li>Idealerweise Kenntnisse in der Pneumatik, Hydraulik und Elektronik</li>
</ul>

Techniker oder Mechaniker im Fahrzeug-/ Karosseriebau (m/w/d)

<ul>
 <li>Kreativität und Innovationskraft: großer Handlungs- und Gestaltungsspielraum für deine eigenen Ideen, aktives Mitarbeiten an Projekten und eine Kommunikation auf Augenhöhe</li>
 <li>Eine betriebliche Altersvorsorge, 30+ Urlaubstage im Jahr und viele interessante Mitarbeitendenrabatte: Technik, Reisen, Mode, Wohnen und mehr</li>
 <li>Ob in unseren modern ausgestatteten Büros oder mobil – gestalte deinen Arbeitstag flexibel mit uns gemeinsam</li>
 <li>Regelmäßige Team-Events zum Plaudern, Austauschen und Netzwerken</li>
 <li>Lass uns losradeln: attraktives JobRad-Leasing mit einem Full-Service-Zuschuss</li>
 <li>Für den Energiekick zwischendurch: kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie ein gesundes, günstiges Frühstücksangebot in unserer Cafeteria</li>
</ul> <ul>
 <li>Als kommunikative Schnittstelle die Beziehungen zu strategischen Partnern operativ betreuen und weiterentwickeln – etwa Jobbörsen, Bewerbermanagementsysteme oder ATS-Anbieter</li>
 <li>Hierfür ebenso freundlich wie fachkundig neue Partnerschaften aufbauen und innovative Kooperationsmodelle, HR-Produkte sowie HR-Lösungen in unser Leistungsportfolio integrieren</li>
 <li>Uns bei Vertragsverhandlungen, Absprachen und der Projektkoordination unterstützen und dabei stets auf Augenhöhe kommunizieren – ob am Telefon, per E-Mail oder im persönlichen Gespräch</li>
 <li>Eng mit unseren Teams zusammenarbeiten und die technischen Anbindungen sowie Schnittstellen passgenau koordinieren (u. a. API, Tracking)</li>
 <li>Nicht zuletzt deine Aufgaben bzw. Projekte eigenständig organisieren, zwecks Nachverfolgung dokumentieren und unsere internen Optimierungsprozesse im Partnermanagement vorantreiben</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
 <li>Erste Berufspraxis im Projektmanagement oder in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bzw. Partnern</li>
 <li>Technisches Grundverständnis für Schnittstellen, Anbindungen und Webtechnologien ist ebenso von Vorteil wie Know-how im Personalmarketing sowie in der HR-Tech-Branche</li>
 <li>Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke, idealerweise auch in Englisch</li>
 <li>Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit jeder Menge Teamgeist sowie Motivation, gemeinsam zu wachsen</li>
</ul>

Partnermanager HR-Lösungen (m/w/d)

Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Für die Menschen heißt, dass wir mit unserer hauptamtlichen Arbeit rund 10.000 Menschen in der Region direkt unterstützen. Tag für Tag geben wir unser Bestes in der Kindertagesbetreuung, Jugend- und Familienhilfe, Eingliederungshilfe, Pflege, Beratung, Bildung und Arbeit für die Menschen in den Kreisen Unna und Warendorf sowie in der Stadt Hamm. Mit den Menschen heißt, dass wir mit über 2.700 Mitarbeitenden und über 3.700 ehrenamtlichen Mitgliedern gemeinsam dafür sorgen, die Welt jeden Tag ein Stück besser zu machen. Zum Aufbau und zur Weiterentwicklung des Stiftungs- und Fördermittelmanagements im Bereich der Unternehmensleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fördermittelmanager*in (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden, Teilzeit ebenfalls möglich) und unbefristet mit Arbeitssitz in Kamen.<h3>Stellenbeschreibung</h3><ul><li>Zentrale Ansprechpartner*in zum Stiftungs- und Fördermittelmanagement für den gesamten Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems und deren Tochtergesellschaften</li><li>Aufbau und Implementierung von Prozessen der Fördermittelgewinnung, des Controllings und des Berichtswesen bis hin zum Verwendungsnachweis</li><li>Strategische, betriebswirtschaftliche und inhaltliche Beratung der Geschäftsführung, der Bereichsleiter*innen und Geschäftsführungen der Tochtergesellschaften</li><li>Aktive Einbindung von Stiftungs- und Fördermitteln in die Unternehmensstrategie</li><li>Prüfung und Bewertung von Fördermöglichkeiten und Stiftungsmitteln</li><li>Stiftungs- und Fördermittelakquise</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Anträgen, sowie Bearbeitung von Zwischen- und Verwendungsnachweisen</li><li>Aufbau eines Sponsorennetzwerks/ Fundraising</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Gesundheits- und Sozialwissenschaften, oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li><li>idealerweise Weiterbildungen im Bereich Controlling/ Finanzwesen oder Sponsoring/ Fundraising</li><li>Berufserfahrung im Förder-/ Stiftungsmittelmanagement</li><li>eine betriebswirtschaftliche und strategische Denkweise sowie eine eigenverantwortliche, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Fortbildung &amp; Qualifizierung</li><li>Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li><li>Fahrradleasing über „Business Bike“</li><li>attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“</li><li>Gesundheitsbonus</li><li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende</li></ul>Ihre Vorteile<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Fahrradleasing </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Gesundheitsmaßnahmen </li><li>Gute Verkehrsanbindung </li><li>Kostenlose Parkplätze </li><li>Mitarbeiter*innen-Rabatte</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühesten Eintrittstermins.Ansprechpartner*in Personalmanagement Davina Schafran Unnaer Straße 29a 59174 Kamen Telefon: 02307-71991-63 E-Mail: <a href="mailto:jobs@awo-rle.de" target="_blank">jobs[at]awo-rle.de</a> Internet: <a href="http://www.awo-rle.de" target="_blank">www.awo-rle.de</a><a href="https://awo-rle.de/" target="_blank"></a>

Fördermittelmanager / Fördermittelmanagerin - Projektmanager / Projektmanagerin (m/w/d)

<h3>Staatlich geprüften Maschinenbau Techniker (m/w/d) für die Konstruktions­abteilung der Instandhaltung.</h3>Aluminium ist der Werkstoff der Moderne. Leicht, gut Wärme und elektrischen Strom leitend, korrosionsfest und unbegrenzt ohne Qualitätseinbußen wieder zu verwenden. Aluminiumwerk Unna AG ist der führende Hersteller von Aluminiumrohren. Wir beliefern die internationale Luft- und Raumfahrtindustrie, den Maschinen – und Anlagenbau, die Automobilzulieferindustrie sowie eine Reihe anderer hoch interessanter Branchen. Mit konsequent hohem Qualitätsniveau und großer Fachkompetenz sehen wir unsere strategische Zukunft an unserem historischen Standort in Unna. Wir suchen zur Absicherung unseres geplanten Wachstums, kurzfristig einen engagierten und qualifizierten Staatlich geprüften Maschinenbau Techniker (m/w/d) für die Konstruktions­abteilung der Instandhaltung.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>Erarbeiten von konstruktiven Lösungen und Weiterentwicklung vorhandener Lösungen im Bereich von Sondermaschinen der Metallverarbeitung</li> <li>Konstruktion von Baugruppen, Detaillierung und Erstellung von Stücklisten</li> <li>Durchführung von Konstruktionsaufgaben</li> <li>Bearbeitung von Konstruktionsänderungen</li> <li>Pflege und Aktualisierung von bestehenden Baugruppen und Zeichnungen</li> <li>Bestellwesen</li> <li>Dokumentation und Archivierung</li> <li>Betreuung definierter Produktionsanlagen</li> </ul><h3>Ihr Anforderungsprofil:</h3><ul> <li>Sie sind Staatlich geprüfter Maschinenbau Techniker</li> <li>Idealerweise haben Sie zuvor eine metallverarbeitende Ausbildung, wie z.B. Industriemechaniker (m/w/d), erfolgreich absolviert</li> <li>Sicherer Umgang mit CAD-Systemen vorzugsweise Autodesk Inventor und Autocad</li> <li>Erfahrung im Sondermaschinenbau, sowie Kenntnisse in der Pneumatik, Hydraulik und der Schweißtechnik wären wünschenswert</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit</li> </ul><h3>Das können Sie von uns erwarten</h3><ul> <li>Vergütung laut IG-Metall-Tarifvertrag</li> <li>30 Tage Urlaub / 5-Tagewoche gemäß Tarifvertrag</li> <li>Familiäres, respektvolles und offenes Betriebsklima</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Externe Mitarbeiterberatung (EAP)</li> <li>BusinessBike Leasing</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.alunnatubes.com" target="_blank">www.alunnatubes.com</a> Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und teamorientiert sind, Probleme Sie herausfordern und als Aufgabe empfunden werden, Sie an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen interessiert sind, dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich per Email an: <a href="mailto:Bewerbungen@alunnatubes.com" target="_blank">Bewerbungen@alunnatubes.com</a> Aluminiumwerk Unna AG Uelzener Weg 36 59425 Unna

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