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Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben. Wir bieten Ihnen: Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst 6 Wochen Jahresurlaub, 4 Flextage pro Jahr und bis zu 16 Gleittage Fester Kundenstamm mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise Attraktive Vergütung Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Sicherheit des öffentlichen Dienstes mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) (Tochter der BG BAU) Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise? Kommen Sie zu uns ins Team! Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen. Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL). Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! Für unsere Standorte Meppen und Osnabrück suchen wir je einen Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin Sie... sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit Ihr Profil Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin mit mind. 24 Monaten Weiterbildungszeit in der Inneren Medizin/Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung Sicheres und positives Auftreten Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement Pkw-Führerschein Die Stellen sind ab sofort in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind die Stellen teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite <a href="http://www.amd.bgbau.de/karriere" target="_blank">www.amd.bgbau.de/karriere</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Wunschstandortes. Unsere Regionalleitung, Frau Dr. Täschner, steht Ihnen in fachlichen Fragen unter der Telefonnummer +49 381 40504-11 gern zur Verfügung. <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a>

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin

Baumschulgärtner zu werden ist total spannend - vor allem bei Boymann. Mit unserem kleinen Team in Glandorf gehört unsere Baumschule zwar nicht zu den größten, jedoch zu den Umsatzstärksten Firmen im Bereich Garten-/ Landschaftsbau.Du hast Spaß an der Arbeit im Freien und liebst die Natur?Du arbeitest gerne im Team und kannst Dich für das Praktische begeistern? Hast zudem noch einen guten Hauptschulabschluss? Dann bist Du mit einer Ausbildung als Baumschulgärtner bei uns richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Bewerbungen bitte über das <a href="https://www.galabau-karriere.de/stellen/13906" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:r.beermann@boymann.de" target="_blank">r.beermann@boymann.de</a>oder per Post an folgende Adresse Boymann GmbH &amp; Co. KG&nbsp; Ralf Beermann Iburger Straße 11 49219 Glandorf

Gärtner, Baumschulen (m/w/d)

Gärtner zu werden ist total spannend - vor allem bei Boymann.Mit seinen mittlerweile rund 250 Mitarbeitern an drei Standorten (Glandorf, Hamburg, Dortmund) gehört unsere Firma zu den größeren Betrieben im Garten- und Landschaftsbau in Deutschland.Du hast Spaß an der Arbeit im Freien und liebst die Natur?Du arbeitest gerne im Team und kannst Dich für das Praktische begeistern? Hast zudem noch einen guten Hauptschulabschluss? Dann bist Du mit einer Ausbildung als Gärtner/-in Fachrichtung Garten- und Landschafttsbau bei uns richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Bewerbungen bitte über das <a href="https://www.galabau-karriere.de/stellen/13983" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:r.beermann@boymann.de" target="_blank">r.beermann@boymann.de</a>oder per Post an folgende Adresse Boymann GmbH &amp; Co. KG&nbsp; Ralf Beermann Iburger Str. 11 49219 Glandorf

Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Notfallsanitäter/in oder Hauptbrandmeister/in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit Wir sind für die Menschen da, 24 Stunden an 7 Tagen in der Woche. Wir leben den Rettungsdienst und verstehen uns bei der Feuer- und Rettungswache Emsdetten als ein großes dynamisches Team. Wir möchten die Notfallversorgung in Emsdetten und Umgebung weiterhin auf einem hohen Niveau sicherstellen. Sind Sie dabei? Dann suchen wir SIE zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Rettungsdienst als Notfallsanitäter/in oder Hauptbrandmeister/in (w/m/d) Unbefristete Einstellung bzw. Verbeamtung, in Vollzeit oder Teilzeit Auf diese Aufgabenvielfalt können Sie sich freuen: Einsatz in der Notfallrettung (z.Zt. 2 RTW, 1 NEF) Erkennen, Beurteilen und Behandeln von Krankheitsbildern und Verletzungen bei Notfallpatientinnen und Notfallpatienten Stabilisierung und Aufrechterhaltung der Vitalfunktionen Assistenz bei notärztlichen Maßnahmen Durchführung invasiver und nichtinvasiver Maßnahmen im Rahmen der Standardarbeitsanweisungen der ärztlichen Leitung Rettungsdienst Wir suchen eine engagierte und verlässliche Persönlichkeit, die: ihre Ausbildung als Notfallsanitäter/in erfolgreich abgeschlossen hat eine gültige Fahrerlaubnis mind. der Klasse C1 besitzt körperlich und psychisch fit ist selbständig, verantwortungsbewusst und verlässlich arbeitet ein Interesse zur ständigen Fort- und Weiterbildung mitbringt Teamwork an der Wache wie auch im Einsatz als selbstverständlich versteht Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle; auch bei Teilzeit erfolgt der Dienst im 24/12h Schichtdienst hauptsächlich 24-Stunden-Dienste (auf beiden RTWs) sowie gelegentliche 12-Stunden-Tagdienste (auf dem NEF) eine Jahresgrunddienstplanung sowie eine konkretisierte 3-Monats-Planung mit hoher Verlässlichkeit sowie eine Pauschale für kurzfristige Dienstübernahmen einen Rettungsdienst mit modernen Fahrzeugen und Gerätschaften, außerdem teilklimatisierte renovierte Wach- und Ruheräume mit gehobener Ausstattung eine Vergütung mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. eine betriebliche Alterszusatzversorgung; nähere Informationen dazu finden Sie z. B. auf <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>); die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit der Qualifikation: Notfallsanitäter/in: EG N TVöD bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Brandmeister-Ausbildung + NFS-Qualifikation) auch nach A 9 LBesG hinzu kommen Zeitzuschläge z.B. für Sonntags- oder Nachtdienste gute Entwicklungschancen, z.B. durch die Förderung von Lehrgängen und berufsbegleitenden Studiengängen sowie bei der Übernahme von Funktionsstellen inkl. Zulagenzahlung ein gutes Gesundheitsmanagement (z. B. kostenfreie Nutzung des Waldbades, Zuschuss für das Fitnessstudio vor Ort) kostenlose Lademöglichkeiten für private E-Autos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte Diese Vollzeitstelle ist teilzeitgeeignet ab einem Umfang von durchschnittlich 24 Wochenstunden. Bitte geben Sie daher in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Wochenstundenumfang an. Wir kommen gerne über die konkreten Arbeitszeiten mit Ihnen ins Gespräch. Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin emsdetten.de/karriere oder auf kununu.com/stadt-emsdetten. Für Fragen zur Bewerbung und zum Auswahlverfahren steht Ihnen Meike Lüken (Tel. 02572/922-211), gerne zur Verfügung, für Fachfragen zur Rettungswache Tobias Baumscheiper (Tel. 02572/955-316). Die Stadtverwaltung Emsdetten ist ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion und Lebensweise. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über den Button „Online-Bewerbung“. Online-Bewerbung

Notfallsanitäter/in oder Hauptbrandmeister/in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<h3>Ihre Mehrwerte</h3> In unserem Unternehmen erwarten Sie spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen, dynamischen Umfeld. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Themen aktiv zu gestalten. Darüber hinaus profitieren Sie von individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen langfristige Perspektiven eröffnen. Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander sorgt für ein angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil von der #qualitygroup! <h3>Das können Sie bei uns leisten</h3> <ul> <li>In Ihrer Rolle übernehmen Sie die technische und organisatorische Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich Verpackungsmaschinen und Anlagen</li> <li>Dabei entwickeln Sie anwendungstechnische Lösungen und stimmen Maschine, Produkt und Verpackungshilfsstoff optimal aufeinander ab</li> <li>Gemeinsam mit internen und externen Partnern koordinieren Sie Schnittstellen zwischen Maschinenbau, Produktentwicklung, Marketing, Vertrieb und Verpackungstechnik</li> <li>Sie planen Projekte, steuern Ressourcen und behalten Termine, Kosten und Qualität im Blick</li> <li>Durch Ihre technische Beratung unterstützen Sie interne und externe Kunden bei verpackungstechnischen Fragestellungen und sichern die Einhaltung von Qualitätsstandards</li> <li>Zudem betreuen Sie Lieferanten für Verpackungsmaterialien und -komponenten und begleiten technische Klärungen bis zur Serienfreigabe</li> </ul> <h3>Damit begeistern Sie uns</h3> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Verpackungstechnik oder Verfahrenstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mit Ihrer ausgeprägten technischen Affinität zu Verpackungsmaschinen und Ihrem tiefen Verständnis für maschinelle Prozesse bringen Sie die besten Voraussetzungen mit</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Verpackungshilfsstoffe – insbesondere bei Folien für Tiefziehanwendungen sowie Becher- und Deckellösungen – zeichnen Sie aus</li> <li>Ihre Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau, ermöglicht Ihnen einen sicheren Umgang mit komplexen Abläufen</li> <li>Eine strukturierte, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitsweise verbindet sich bei Ihnen mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Gute Englischkenntnisse und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen runden Ihr Profil ab</li> </ul> <h3>Mehrfach profitieren: Unsere Benefits</h3> 30 Urlaubstage Altersvorsorge Betriebsrestaurant Employee Assistant Programm Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents Shoppingvorteile Weiterbildung Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Technischer Projektmanager (w/m/d) – Maschinenbau / Verpackungstechnik

<h3>Ihre Mehrwerte</h3> Als Berufseinsteiger haben Sie die Chance bei uns zu wachsen und schrittweise Verantwortung zu übernehmen. Auch berufserfahrenen Profis bieten wir spannende Aufgaben. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil unserer #qualitygroup. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe treiben wir die digitale Transformation aktiv voran. Unser Bereich New Work gestaltet die moderne Arbeitsumgebung und betreibt zentrale Plattformen rund um Microsoft 365, Collaboration, Intranet und Client-Technologien. <h3>Das können Sie bei uns leisten</h3> Teamleitung und Koordination <ul> <li>Fachliche Führung des Bereichs New Work mit derzeit 5 Teammitgliedern</li> <li>Verantwortung für Aufgabenverteilung, Kapazitätssteuerung und fachliche Weiterentwicklung im Team</li> <li>Förderung von Innovation, Standardisierung und interner Zusammenarbeit</li> <li>Steuerung und Auswahl externer Dienstleister</li> </ul> IT-Inhouse-Beratung (M365 &amp; digit. Zusammenarbeit) <ul> <li>Beratung von Fachbereichen und Führungskräften zur optimalen Nutzung von M365 Services (z. B. SharePoint, Teams, OneDrive, Power Platform)</li> <li>Identifikation, Konzeption und Begleitung neuer Anwendungsfälle in der Zusammenarbeit und Automatisierung</li> <li>Fachliche Verantwortung für den Einsatz von PowerApps und PowerAutomate – von der Anforderung bis zum Deployment</li> <li>Unterstützung bei Change-Projekten im Umfeld neuer digitaler Arbeitsmethoden</li> </ul> Verantwortungsbereich im Team <ul> <li>Betrieb und Weiterentwicklung folgender Services:</li> <ul> <li>Microsoft 365 Dienste: SharePoint, Teams, Exchange Online, OneDrive, Power Platform, Intune, Power BI</li> <li>Client-Betrieb &amp; Design: Softwareverteilung (Matrix42 Empirum), MDM, Patchmanagement (WSUS)</li> <li>Intranet-Plattformen: Aufbau, Pflege und Erweiterung</li> </ul> <li>Sicherstellung von Betrieb, Security, Governance und Usability der betreuten Lösungen</li> </ul> <h3>Damit begeistern Sie uns</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich IT, Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der fachlichen Führung von IT-Teams oder Projektgruppen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Microsoft 365 Plattform, insbesondere PowerApps, PowerAutomate, SharePoint Online, Teams, OneDrive</li> <li>Beratungsstärke im Umgang mit Fachbereichen und Stakeholdern – von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung</li> <li>Kenntnisse in Client-Management (z. B. Empirum, Intune, WSUS) und M365 Security/Compliance (wünschenswert)</li> <li>Verständnis für Governance, Usability, Dokumentation und Support-Prozesse</li> <li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Hands-on-Mentalität</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h3>Mehrfach profitieren: Unsere Benefits</h3> Employee Assistant Programm Firmenfitness Flexible Arbeitszeiten Freiräume und Übernahme von Verantwortung Jobrad Mobiles Arbeiten Regelmäßige Schulungen Shoppingvorteile Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Teamlead New Work / IT-Inhouse Berater M365 (m/w/d)

Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Technik, die begeistert! Sie möchten Ihre Fähigkeiten in einem modernen Umfeld einbringen und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Elektroniker (m/w/d) in Georgsmarienhütte Referenznummer 10817 Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben Wartung, Reparatur und Optimierung unserer modernen Produktionsanlagen – Sie sorgen für reibungslose Abläufe. Instandhaltung von Verpackungsmaschinen und verfahrenstechnischen Anlagen – mit Know-how und Präzision. Betreuung unserer Energieanlagen – Sie behalten den Überblick und sorgen für Effizienz. Kontrolle von Anlagenzuständen – Sie erkennen frühzeitig, was verbessert werden kann. Integration neuer Produktionsanlagen – Sie bringen Innovationen in die Praxis. Aktive Unterstützung der Produktion – Sie sind mittendrin statt nur dabei. Passt zu uns | Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrotechnik Kenntnisse in der Mess-, Regel- und Antriebstechnik Praxis in der Prozessindustrie – idealerweise im Lebensmittelbereich Wünschenswert wären Kenntnisse in der Automatisierung und Visualisierung (S5, S7, WIN-CC) sowie die Schaltberechtigung bis 36 KV (Mittelspannung) Bereitschaft zur Schichtarbeit – auch an Wochenenden Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot Tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub + 3 zusätzliche freie Tage für Umkleidezeiten – Ihre Work-Life-Balance zählt Betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Zukunft Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten – individuell und bedarfsorientiert Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Konkret heißt das: Wir legen großen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Nicole Müller DMK Deutsches Milchkontor GmbH Maria-Cunitz-Straße 5 28199 Bremen, Deutschland Tel.: +49 421 / 243 – 26574 <a href="mailto:nicole.mueller@dmk.de" target="_blank">nicole.mueller@dmk.de</a> Zum Online-Formular Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Elektroniker (m/w/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst alle Abläufe im Markt kennen – von der Warenbestellung über die Warenannahme bis hin zur perfekten Präsentation unserer Produkte</li><li>Du bringst eigene Ideen und Kreationen ein und gestaltest unsere Frischetheken aktiv mit</li><li>Du wirst zur wichtigen Ansprechperson für unsere Kundschaft und erhältst fundiertes Wissen über Warenwirtschaft und Geschäftsprozesse – mit Fokus auf frischeorientierte Lebensmittelbereiche</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>Freude am Kundenkontakt und ein sicheres Auftreten</li><li>Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Begeisterung für frische Lebensmittel und hochwertige Produkte</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3>&nbsp; &nbsp;💪 Sicherer Job mit Zukunft – denn Lebensmittel braucht man immer&nbsp; &nbsp;🚀 Karrierechancen – mit Weiterbildungen, Seminaren und individuellen Entwicklungsprogrammen&nbsp; &nbsp;📚 Wissen, das schmeckt – durch spannende Einblicke in Warenkunde, Verkauf und Lebensmittelqualität&nbsp; &nbsp;💚 Sinnvolle Tätigkeit – Du versorgst die Menschen in Deiner Region mit frischen Produkten und tust dabei Gutes&nbsp; &nbsp;🌍 Nachhaltig handeln – durch kurze Lieferwege, regionale Produkte und faire Zusammenarbeit mit Landwirten&nbsp; &nbsp;🎉 Gemeinschaft, die zählt – bei uns bist Du Teil eines starken Teams, das zusammenhält<h3>Willkommen bei Marktkauf! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel – Deins auch? Bei Marktkauf dreht sich alles um Frische, Qualität und das Einkaufserlebnis unserer Kundschaft. Dafür brauchen wir Menschen, die gern im Team arbeiten, Verantwortung übernehmen und Spaß daran haben, jeden Tag ihr Bestes zu geben – für zufriedene Kundinnen und Kunden und ein starkes Miteinander.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Nach bestandener Prüfung bist Du Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel und besitzt zusätzlich die Qualifikation zum zertifizierten Frischespezialisten (IHK).Neben der Berufsschule besuchst Du praxisnahe Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, wie sie nur bei Marktkauf angeboten wird – perfekt, um das Gelernte direkt in der Praxis anzuwenden. In den Seminaren lernst Du nicht nur prüfungsrelevante kaufmännische Themen, sondern vertiefst auch Dein Fachwissen rund um Warenkunde.Klingt gut? Dann starte jetzt durch!Bewirb Dich jetzt für deine Ausbildung zum Frischespezialist &amp; Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bei Marktkauf und mach Frische, Verantwortung und Teamgeist zu Deinem Beruf!Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) - 2026

EG 13 TV-L Vollzeit, befristet Osnabrück Bewerben bis zum 12.01.2026 PROZESSANALYST*IN Für das Projekt Transformation Through Excellence in Applied Sciences (TExAS) sucht das Ressort Digitalisierung für das neu zu schaffende Servicezentrum für Verwaltungsexzellenz zum 01.04.2026 eine*n Mitarbeiter*in als Prozessanalyst*in. Mit dem Projekt TExAS stellt die Hochschule Osnabrück bis 2030 die strategischen Weichen, um ihre herausragenden Leistungen in angewandter Forschung und Transfer zu stabilisieren und weiterzuentwickeln. Gefördert wird das Projekt durch das Land Niedersachsen und die VolkswagenStiftung. Im neu einzurichtenden Servicezentrum fu¨r Verwaltungsexzellenz (Operational Excellence Hub) wird die*der Prozessanalyst*in die Potenziale hochschulweiter Prozessoptimierung umsetzen. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das die Digitalisierung und Organisation unserer Hochschule aktiv mitgestaltet. Bei uns sind Sie im engen Austausch mit allen Expert*innen in den Organisationsbereichen, entwickeln gemeinsame Ideen zur Prozessoptimierung und setzen diese um. IHRE AUFGABEN: PROZESSE MITGESTALTEN Sie entwickeln partizipativ eine hochschulweite Leitlinie für die Digitalisierung und (Teil-)Automatisierung von Workflows und setzen diese gemeinsam mit den Servicebereichen um. Zu Ihren Aufgaben gehören die Analyse, Modellierung und Digitalisierung von Prozessen und Workarounds, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren. Ein besonderes Augenmerk liegt hierbei auf der Entwicklung eines Kennzahlensystems zur Prozessbewertung. Sie unterstützen bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und der Umsetzung von Effizienzsteigerungen. Dabei arbeiten Sie hochschulweit zusammen mit den Fachexpert*innen und Verantwortlichen der vielfältigen Organisationsbereiche der Hochschule. Sie unterstützen interne und externe Evaluationsmaßnahmen, um die Qualität und Akzeptanz der eingeführten Strukturen und Prozesse sicherzustellen. Zu Ihren Aufgaben gehört ferner die Durchführung von Workshops und Schulungen im Kontext digitaler Prozesse. IHR PROFIL Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar mit den Schwerpunkten Prozessmanagement, Organisation oder Digitalisierung. Sie kennen sich bestens mit aktuellen Methoden und Werkzeugen des Prozessmanagements aus und wissen, wie man sie konkret und wirksam in der Praxis einsetzt. Sie bringen idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Change Management mit – gerne aus Projekten mit direktem Umsetzungsschwerpunkt. Sie haben ein gutes Gespür für Strukturen und Prozesse und können diese analysieren und gezielt verbessern. Idealerweise kennen Sie die Besonderheiten von Verwaltungsorganisationen und haben bereits an deren Weiterentwicklung mitgewirkt. Sie arbeiten strategisch und gerne im Team, kommunizieren klar und lösungsorientiert, denken kreativ und sind serviceorientiert – dabei packen Sie selbst mit an und bringen Digitalisierung aktiv voran. Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit und ist befristet bis zum 31.03.2030. Grundsätzlich sind Vollzeitstellen teilbar, sofern keine dienstlichen Gründe entgegenstehen. Der Arbeitsort ist Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist zum 01.04.2026 zu besetzen. Die Hochschule Osnabrück behält sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 12.01.2026 unter Angabe der Kennziffer ZH 18-2025 erbeten an: Geschäftsbereich Personal <a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de" target="_blank">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> Postanschrift: Hochschule Osnabrück Geschäftsbereich Personal Postfach 1940 49009 Osnabrück WIR FÜR MORGEN Als größte Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von höherer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig prägen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen Hochschule mitgestalten. WIR setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z. B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten). unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre persönliche Weiterentwicklung. bieten Ihnen Möglichkeiten, die eigene Gesundheit zu fördern (Hochschulsport &amp; Firmenfitness). schätzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung. CHANCENGERECHTIGKEIT Im Rahmen unserer gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und fördern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. MEHR INFORMATIONEN zu den Bewerbungsunterlagen, weiteren Ansprechpersonen und der Hochschule als Arbeitgeberin finden Sie unter: <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/karriere" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/karriere</a> DATENSCHUTZ Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten: <a href="http://www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de/datenschutz-personalauswahl</a> ANSPRECHPERSONEN FACHLICHE RÜCKFRAGEN Prof. Dr. Ingmar Ickerott <a href="mailto:vp-d@hs-osnabrueck.de" target="_blank">vp-d@hs-osnabrueck.de</a> Tel.: 0541 969-2101 GLEICHSTELLUNG Bettina Charlotte Belker <a href="mailto:gleichstellung@hs-osnabrueck.de" target="_blank">gleichstellung@hs-osnabrueck.de</a> Tel.: 0541 969-2955 SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG Dr. Karl Niemann <a href="mailto:sbv@hs-osnabrueck.de" target="_blank">sbv@hs-osnabrueck.de</a> Tel.: 0541 969-3129

Prozessanalyst*in

Aushang vom 22.12.2025 – 05.01.2026 Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Lebensmittelproduktion ist Ihre Welt und Sie möchten Ihre Erfahrung an modernen Produktionsanlagen einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Maschinenführer (m/w/d) Verpackung Mozzarella Abteilung: Production in Georgsmarienhütte Referenznummer 10934 Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben Bedienung, Steuerung und Überwachung der Verpackungslinie Mozzarella inkl. Endverpackung und des Umfeldes Unterstützung beim Rüsten und Reinigen der gesamten Produktionslinie Überwachung der Prozesse inkl. Beseitigung und Reduzierung von Störungen Durchführung von Kontroll- und Wartungsarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheit, Qualität, Hygiene, Umwelt und Energie Erledigung von produktionsbegleitenden Tätigkeiten Passt zu uns | Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lebensmitteltechnik, als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Lebensmittelbereich Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit Hohes Maß an Qualitäts- und Hygienebewusstsein Staplerschein wünschenswert PC-Grundkenntnisse Ausgeprägtes technisches Verständnis Für die o.g. Position ist eine Eingruppierung in die Gruppe H 1, bzw. H 2 (je nach Qualifikation) des gültigen Einkommenstarifvertrages am Standort Georgsmarienhütte vorgesehen. Wir möchten Ihren Weg zu uns so einfach wie möglich gestalten. Deshalb freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Formular. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen. Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Nicole Müller DMK Deutsches Milchkontor GmbH Maria-Cunitz-Straße 5 28199 Bremen, Deutschland Tel.: +49 421 / 243 – 26574 <a href="mailto:nicole.mueller@dmk.de" target="_blank">nicole.mueller@dmk.de</a> Zum Online-Formular Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

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