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Bei ABB helfen wir Industrien beim Überholen - schlanker und sauberer. Hier ist der Fortschritt eine Erwartungshaltung- für Sie, Ihr Team und die Welt. Als weltweiter Marktführer geben wir Ihnen, was Sie brauchen, um dies zu ermöglichen. Es wird nicht immer einfach sein, denn Wachstum braucht Mut. Aber bei ABB werden Sie nie allein laufen. Run what runs the world.Diese Position untersteht:Support Services Specialist &nbsp;Deine Rolle und VerantwortlichkeitenDu interessierst dich für Informatik, Mathematik und innovative Technologien und beschäftigst dich gerne mit komplexen Fragestellungen? Du kannst gut mit anderen zusammenarbeiten suchst ein Studium, in dem du Praxiserfahrung sammeln kannst? Dann ist das duale Studium Informatik mit der Studienrichtung Informationstechnik bei ABB in Kooperation mit der DHBW Mannheim genau das Richtige für dich!• Dauer des dualen Studium zum Bachelor of Science: 3 Jahre • In der Regel dreimonatiger Wechsel von Theorie- und Praxisphasen • Start am 01. August mit einer zweimonatigen Einführungsveranstaltung zum gegenseitigen Kennenlernen &nbsp; • Vermittlung von Basiskompetenzen für dein erfolgreiches Studium • Gute Basis für deine zukünftige Weiterentwicklung in der Fach-, Projekt- oder Führungslaufbahn • Spätere Einsatzfelder für Informatiker sind u.a. in der Produktentwicklung, im Softwareengineering, im IT-Projektmanagement oder im Bereich Cyber Security angesiedeltQualifikationen für die Rolle• Die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder die Fachhochschulreife (mit Zusatzprüfung an der jeweiligen Hochschule/Berufsakademie) • Gute Abschlüsse in den mathematischen, informationstechnischen und betriebswirtschaftlichen Fächern sowie in Englisch und Deutsch wären hilfreich • Spaß an technischen Themen, kniffeligen Fragestellungen und neuen Softwareprogrammen • Verantwortung und Engagement für deine Ziele&nbsp; • Eigeninitiative und Selbständigkeit • Durchhaltevermögen, Team- und KommunikationsfähigkeitErfahre mehr über unsWährend deines Studiums erhältst du eine monatliche Vergütung: 1.267,00€ im 1. Ausbildungsjahr, 1.337,50€ im 2. Ausbildungsjahr und 1.443,00€ im 3. Ausbildungsjahr.Weitere Zusatzleistungen sind zum Beispiel Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und an den meisten Standorten eine subventionierte Kantine.Als Ansprechpartner hast du ein Team, das dich in deinem Studium berät und unterstützt. Durch verschiedene Events bist du von Anfang an eng mit anderen Azubis und ABB Kolleginnen und Kollegen vernetzt. Das Studium und die Zusammenarbeit bei ABB sind weltoffen, kollegial und auf Augenhöhe.Neben dem Studium kannst du dich durch zusätzliche Angebote sprachlich und persönlich weiter qualifizieren, beispielsweise auch während eines Auslandsaufenthaltes.Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp; Dann bewirb dich noch heute bei uns: über den roten Button „Jetzt bewerben“ kommst du direkt zum Bewerber-Login. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen - über ein Anschreiben würden wir uns freuen. Für Fragen steht dir das Team des ABB Ausbildungszentrums in Heidelberg gerne zur Verfügung:E-Mail: <a href="mailto:ausbildung-abb@de.abb.com" target="_blank">ausbildung-abb@de.abb.com</a> &nbsp; Telefon: +49 (0) 6221 701 1488 &nbsp; &nbsp; Erfahre mehr über die Ausbildung bei ABB unter: &nbsp; &nbsp; instagram.com/ausbildung_abb/ &nbsp; facebook.com/ABBDeutschland &nbsp;Der ABB-Geschäftsbereich Electrification Global Markets ist für die Vermarktungsstrategie und für die Wachstumsförderung in der Elektrifizierungssparte verantwortlich. Das starke Vertriebsteam repräsentiert mit 10.000 Mitarbeitenden das Portfolio aller Abteilungen des Geschäftsbereichs Elektrifizierung in über 100 Ländern. Unsere einzigartige Branchenerfahrung in allen wichtigen Vertikalen und Vertriebskanälen, kombiniert mit unserer globalen Marktpräsenz, dank der wir herausragende Geschäftsergebnisse erzielen, unterstützt unsere Kunden mit Lösungen, die auf ihre aktuellen Bedürfnisse abgestimmt sind. Gleichzeitig fließen in unsere Arbeit zukunftsfähige Entwicklungstrends ein, wie beispielsweise aus den Bereichen Urbanisierung, Digitalisierung und Transformation auf dem Weg zu Elektrifizierung und nachhaltiger Energie.Sei Teil von etwas Größerem. Hier wird Fortschritt vorangetrieben, Teams ergreifen die Initiative und gemeinsam bewegen wir die Welt vorwärts. Run what runs the world.#ABBCareers#RunwithABB#RunwhatrunstheworldWir schätzen Menschen mit unterschiedlichem persönlichen Hintergrund. Könnte das hier Teil Ihre Geschichte werden? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a>, um mehr über uns zu erfahren und sich über die Wirkung, die unsere Industrielösungen auf der ganzen Welt haben, zu informieren.

Duales Studium Informatik - Informationstechnik (m/w/d) 2026

Bei ABB helfen wir Industrien beim Überholen - schlanker und sauberer. Hier ist der Fortschritt eine Erwartungshaltung- für Sie, Ihr Team und die Welt. Als weltweiter Marktführer geben wir Ihnen, was Sie brauchen, um dies zu ermöglichen. Es wird nicht immer einfach sein, denn Wachstum braucht Mut. Aber bei ABB werden Sie nie allein laufen. Run what runs the world.Diese Position untersteht:Support Services Specialist &nbsp;Deine Rolle und VerantwortlichkeitenDu interessierst dich für Elektrotechnik, Mathematik und Naturwissenschaften und beschäftigst dich gerne mit komplexen Fragestellungen? Du kannst gut mit anderen zusammenarbeiten und suchst ein Studium, indem du Praxiserfahrung sammeln kannst? Dann ist das duale Studium Elektro- und Informationstechnik bei ABB in Kooperation mit der DHBW Mannheim genau das Richtige für dich! Der Studiengang wird an folgenden Standorten ausgebildet:Heidelberg Mannheim Frankfurt Friedberg Cottbus Ratingen Minden Den Studiengang Elektro- und Informationstechnik bieten wir auch in Kooperation mit der THM (Standort Friedberg) an.Ebenso bieten wir den Studiengang Elektrotechnik in Kooperation mit der HSBI-Minden und der DH Sachsen an. • Dauer des dualen Studium zum Bachelor of Engineering: 3 Jahre • In der Regel dreimonatiger Wechsel von Theorie- und Praxisphasen • Start am 01. August mit einer zweimonatigen Einführungsveranstaltung zum gegenseitigen Kennenlernen &nbsp; • Vermittlung von Basiskompetenzen für dein erfolgreiches Studium • Gute Basis für deine zukünftige Weiterentwicklung in der Fach-, Projekt- oder Führungslaufbahn • Als Vertiefungsrichtung kannst du bei ABB den Bereich Automation oder Elektrische Energietechnik wählen • Spätere Einsatzfelder für Elektroingenieure sind u.a. in der Entwicklung, im Engineering, in der Projektabwicklung, im Service oder im technischen Vertrieb angesiedeltQualifikationen für die Rolle• Die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder die Fachhochschulreife (mit Zusatzprüfung an der jeweiligen Hochschule/Berufsakademie) • Gute Abschlüsse in den mathematisch-naturwissenschaftlichen und technischen Fächern sowie in Englisch und Deutsch wären hilfreich • Spaß an technischen Themen, kniffeligen Fragestellungen und neuen Softwareprogrammen • Verantwortung und Engagement für deine Ziele&nbsp; • Eigeninitiative und Selbständigkeit • Durchhaltevermögen, Team- und KommunikationsfähigkeitErfahre mehr über unsWährend deines Studiums erhältst du eine monatliche Vergütung: 1.267,00€ im 1. Ausbildungsjahr, 1.337,50€ im 2. Ausbildungsjahr und 1.443,00€ im 3. Ausbildungsjahr.Weitere Zusatzleistungen sind zum Beispiel Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und an den meisten Standorten eine subventionierte Kantine.Als Ansprechpartner hast du ein Team, das dich in deinem Studium berät und unterstützt. Durch verschiedene Events bist du von Anfang an eng mit anderen Azubis und ABB Kolleginnen und Kollegen vernetzt. Das Studium und die Zusammenarbeit bei ABB sind weltoffen, kollegial und auf Augenhöhe.Neben dem Studium kannst du dich durch zusätzliche Angebote sprachlich und persönlich weiter qualifizieren, beispielsweise auch während eines Auslandsaufenthaltes.Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp; Dann bewirb dich noch heute bei uns: über den roten Button „Jetzt bewerben“ kommst du direkt zum Bewerber-Login. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen - über ein Anschreiben würden wir uns freuen. Für Fragen steht dir das Team des ABB Ausbildungszentrums in Heidelberg gerne zur Verfügung:E-Mail: <a href="mailto:ausbildung-abb@de.abb.com" target="_blank">ausbildung-abb@de.abb.com</a> &nbsp; Telefon: +49 (0) 6221 701 1488 &nbsp; &nbsp; Erfahre mehr über die Ausbildung bei ABB unter: &nbsp; &nbsp; instagram.com/ausbildung_abb/ &nbsp; facebook.com/ABBDeutschland &nbsp;Der ABB-Geschäftsbereich Electrification Global Markets ist für die Vermarktungsstrategie und für die Wachstumsförderung in der Elektrifizierungssparte verantwortlich. Das starke Vertriebsteam repräsentiert mit 10.000 Mitarbeitenden das Portfolio aller Abteilungen des Geschäftsbereichs Elektrifizierung in über 100 Ländern. Unsere einzigartige Branchenerfahrung in allen wichtigen Vertikalen und Vertriebskanälen, kombiniert mit unserer globalen Marktpräsenz, dank der wir herausragende Geschäftsergebnisse erzielen, unterstützt unsere Kunden mit Lösungen, die auf ihre aktuellen Bedürfnisse abgestimmt sind. Gleichzeitig fließen in unsere Arbeit zukunftsfähige Entwicklungstrends ein, wie beispielsweise aus den Bereichen Urbanisierung, Digitalisierung und Transformation auf dem Weg zu Elektrifizierung und nachhaltiger Energie.Sei Teil von etwas Größerem. Hier wird Fortschritt vorangetrieben, Teams ergreifen die Initiative und gemeinsam bewegen wir die Welt vorwärts. Run what runs the world.#ABBCareers#RunwithABB#RunwhatrunstheworldWir schätzen Menschen mit unterschiedlichem persönlichen Hintergrund. Könnte das hier Teil Ihre Geschichte werden? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a>, um mehr über uns zu erfahren und sich über die Wirkung, die unsere Industrielösungen auf der ganzen Welt haben, zu informieren.

Duales Studium Elektro- und Informationstechnik (m/w/d) 2026

<h3>Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Start am 01. August 2026</h3> Sie arbeiten in Projekten zur Planung, Anpassung und Einführung von IT-Systemen. Sie beraten, unterstützen und schulen die Mitarbeitenden der Sparkasse beim Einsatz von Informations- und telekommunikationstechnischen Systemen. Außerdem lernen Sie das Beschaffen, Herstellen und Betreuen von Systemlösungen sowie verschiedene Arbeitstechniken. <h4>Inhalte der Ausbildung</h4>In der Ausbildung lernen Sie unter anderem folgendes kennen: <ul><li>lösen von IT-Problemen </li><li>Datenschutz und IT-Sicherheit </li><li>Systeme administrieren </li><li>Hotline-Unterstützung für Mitarbeitende anbieten </li></ul><h4>Ablauf der Ausbildung</h4><ul><li>duale Ausbildung </li><li>Einsatz in den internen Abteilungen der Sparkasse Krefeld </li><li>Teilzeitunterricht an zwei Tagen in der Woche </li><li>innerbetrieblicher Unterricht </li><li>3 Jahre Ausbildungszeit </li></ul><h4>Anforderungen</h4><ul><li>analytisch denken </li><li>mathematisches Verständnis haben </li><li>gerne planen und organisieren </li></ul>Als Schulabschluss ist mindestens die Fachoberschulreife erforderlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Start am 01. August 2026</h3> Am PC erledigen Sie den Schriftverkehr, erstellen Statistiken und Auswertungen. Sachbearbeitende Tätigkeiten in zahlreichen Fach- und Unterstützungsbereichen stehen im Mittelpunkt Ihrer Arbeit. Auch der Kontakt zu unserer Kundschaft kommt nicht zu kurz, dieser erfolgt digital und persönlich. <h4>Inhalte der Ausbildung</h4>Im Laufe Ihrer Ausbildung lernen Sie unter anderem folgende Bereiche kennen: <ul><li>Personalabteilung </li><li>Unternehmenskommunikation </li><li>Organisationsabteiliung </li><li>Einsatz in einer Filiale und der medialen Filiale der Sparkasse Krefeld </li></ul><h4>Ablauf der Ausbildung</h4><ul><li>duale Ausbildung </li><li>Einsatz in den internen Abteilungen der Sparkasse Krefeld </li><li>Teilzeitunterricht im Berufskolleg </li><li>innerbetrieblicher Unterricht </li><li>2,5 Jahre Ausbildungszeit </li></ul><h4>Anforderungen</h4><ul><li>kommunikativ und leistungsbereit sein </li><li>Teamwork schätzen </li><li>freundlich und sicher auftreten </li><li>gerne planen und organisieren </li><li>guter Umgang mit digitalen Medien </li></ul>Als Schulabschluss ist mindestens die Fachoberschulreife erforderlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau (m/w/d) Start am 01. August 2026</h3> Ob bei der Eröffnung eines Kontos, der Beratung für eine Geldanlage oder beim Finanzgespräch - als Bankkauffrau/Bankkaufmann stehen Sie in direktem Kontakt mit der Kundschaft. Sie sind eine kompetente Ansprechperson in allen Geldfragen und eine wichtige Vertrauensperson. Mit Ihrem Know-how und Ihrem Einfühlungsvermögen finden Sie die jeweils passenden Finanzprodukte und bieten maßgeschneiderte Lösungen an. <h4>Inhalte der Ausbildung</h4>An erster Stelle in der Ausbildung steht die Beratung unserer Kundschaft. Dazu lernen Sie unter anderem folgende Bereiche kennen: <ul><li>Anlageberatung und Kreditgeschäft </li><li>Kontoführung und Zahlungsverkehr </li><li>Baufinanzierung </li></ul><h4>Ablauf der Ausbildung</h4><ul><li>duale Ausbildung </li><li>Einsatz in den Filialen und internen Abteilungen der Sparkasse Krefeld </li><li>Blockunterricht im Berufskolleg </li><li>innerbetrieblicher Unterricht </li><li>2,5 Jahre Ausbildungszeit </li></ul><h4>Anforderungen</h4><ul><li>Spaß am Umgang mit Menschen haben </li><li>freundlich und sicher auftreten </li><li>kommunikativ und leistungsbereit sein </li><li>Teamwork schätzen </li><li>selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten </li></ul>Als Schulabschluss ist mindestens die Fachoberschulreife erforderlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau (m/w/d)

Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 72.000 Mitgliedern eine der größ­ten ärzt­lichen Kör­per­schaf­ten des selbst­verwalteten Ge­sund­heits­wesens in Deutsch­land. Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nord­rhein ist es, in Er­füllung ihres ge­setz­lichen Auf­trages zu einer quali­fi­zierten ärzt­lichen Ver­sorgung der Be­völkerung bei­zu­tragen so­wie die be­ruf­lichen Be­lange der Ärzte­schaft wirkungs­voll zu ver­treten. Die Ärztekammer Nordrhein sucht für ihre Ärztliche Akademie für medizinische Fort- und Weiterbildung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Buchhalter (m/w/d) <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung sowie Kostenstellenrechnung</li> <li>Überwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Rechnungsprüfung sowie Kontierung und Buchung</li> <li>Fakturierung von Ausgangsrechnungen</li> <li>Bankbuchungen</li> <li>Kassenbuchungen</li> <li>Kontenabstimmung und -klärung</li> <li>Vorbereitung des Jahresabschlusses nach HGB</li> <li>Erstellung von Auswertungen und Analysen</li> <li>Unterstützung bei der Verbesserung der Buchhaltungsabläufe</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Unterstützung im Beitragswesen</li> </ul><h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann für Büro­management (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Aufgabengebiet</li> <li>Weiterbildungen im Bereich der Buchhaltung von Vorteil</li> <li>Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket und Buchhaltungsprogrammen</li> <li>Gewissenhafte, präzise, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität </li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul><h3>Wir bieten</h3><ul> <li>Eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets</li> <li>Zuschuss zur Kinderferienbetreuung kidz-in-motion</li> <li>Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li> <li>Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Der Arbeitsvertrag ist zunächst für 2 Jahre befristet vorgesehen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum 23.11.2025 über unser Bewerberportal: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1247206/2334644/cl/af82bda064b82f753b21abecb40757eefb6f7c9a/L4762901#497d45b3d625a2ef0a6396ea9adab96ahvnkoxNrnh" target="_blank">https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote</a> Kontakt: Personalabteilung Tel.: 0211 4302-2425

Buchhalter (m/w/d)

<h3>ÜBER UNS</h3>Wir sind DELA Deutschland. Ein Team aus aktuell 60 Experten für die Hinter­blie­be­nen­vor­sorge. Unsere Vision ist es, allen Mit­gliedern unserer Gemein­schaft und ihren Familien Sicher­heit und eine helfende Hand zu bieten. Das macht aus uns einen starken Partner, der in den Nieder­landen schon seit 1937 aktiv ist. Auf dem deutschen Markt gibt es uns seit 2018 – und auch hier haben wir Großes vor. Um an dieses Ziel zu gelangen, suchen wir DICH! Füreinander das ist ein Wort, das tief in unserem Handeln verwurzelt ist. Ein Wort, auf das wir stolz sind. Und ein Wort, das wir nur allzu gerne ver­breiten. Wir sind eine enga­gierte, ehr­liche und unter­neh­me­rische Orga­ni­sa­tion, in der wir jede einzelne Person respek­tieren und wert­schätzen. Wir sind eine leiden­schaft­liche Genossen­schaft von Menschen für Menschen, die mit ihren Pro­dukten finan­zielle Sicher­heit bietet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Teamleitung Vertriebspartnerbetreuung Festanstellung, Voll- und Teilzeit · Düsseldorf <h3>SO UNTERSTÜTZT DU UNS:</h3><ul> <li>Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft der Vertriebspartnerbetreuung mit</li> <li>Du bist eine kompetente Ansprechperson für unsere Vertriebspartner und Key Account Manager und bearbeitest deren An­liegen inner­halb unseres Service-Level-Agreements via Telefon und E-Mail</li> <li>Du steuerst, planst, überwachst, optimierst und sicherst die Qualität aller Prozesse im Fachbereich</li> <li>Du erstellst und wertest kennzahlen­basierte Analysen und Statistiken als Planungs­instrument für das Unternehmen aus</li> <li>Als Schnittstelle zu den operativen Bereichen in den Nieder­landen übernimmst Du Verant­wortung für die Zusammen­arbeit</li> <li>Du führst Dein 6-köpfiges Team fachlich und disziplinarisch, einschließlich Personalplanung und Mitarbeitergesprächen</li> </ul><h3>DAS ERWARTEN WIR VON DIR:</h3><ul> <li>Du hast eine Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen, Bank­kaufmann (m/w/d), Versicherungs­fachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Versicherungs­bereich</li> <li>Du hast nachweisbare Berufserfahrung im Versicherungswesen, bringst Führungs­erfahrung mit und stellst den Serviceg­edanken stets an erste Stelle</li> <li>Du hast moderne Führungsskills, die zu unseren Werten passen, Deine Arbeits­weise ist strukturiert und gewissenhaft</li> <li>MS-Office-Anwendungen sowie Datenbanken und Bestandsführungssysteme beherrschst Du sicher</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, Englisch- und Niederländischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Du legst Wert auf ein Füreinander, Flexibilität und Respekt sind für Dich keine Fremd­wörter</li> </ul><h3>WAS DICH BEI UNS ERWARTET:</h3><ul> <li>Unbefristete Beschäftigung in Voll- und Teilzeit (40 Stunden / Woche)</li> <li>13 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Eine bunte Mischung von Talenten mit ihren Ecken und Kanten und spannenden Lebenswegen</li> <li>Ein Arbeitsumfeld mit umfangreichem Gestaltungsspielraum und dem Raum für eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Flexibles Arbeiten, um Arbeit und Familie in Einklang zu bringen </li> <li>Diverse Weiterbildungen, die Dich nicht nur fachlich, sondern auch persönlich vorantreiben und fördern</li> <li>Bezuschusstes Mittagessen von Convini, kostenfreies frisches Obst, Getränke, so viel Du möchtest, sowie ein regelmäßig stattfindender „Mettwoch“</li> <li>Eine moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung im Büro sowie gleichermaßen für Dein Homeoffice (2 Homeoffice-Tage / Woche)</li> <li>Du kannst zwischen einem Deutschlandticket oder einem Tiefgaragenstellplatz wählen – und zusätzlich hast Du die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen, um unseren tollen Standort Düsseldorf nicht nur zu erleben, sondern auch zu erfahren</li> <li>Sport-, Wellness- und Gesundheitsangebote, die Dich fit und entspannt halten – in Düsseldorf und deutschlandweit (Wellpass) –, sowie eine betriebliche Krankenversicherung für Deine umfassende Gesundheitsvorsorge</li> </ul><h3>KONTAKT:</h3>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt mit Deinen Bewerbungsunterlagen über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1221172/2303593/cl/9b3ab7f57ba084921d1be53dd723ec73a103ee50/L4642199#32690a4939d27d38d38617aa3033a5f2hxmOozV4mh" target="_blank">Onlineportal</a>. Wir freuen uns auf Dich! <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1221172/2303593/cl/f7da619456951ea48ed84d422254203377b15a10/L4642200#32690a4939d27d38d38617aa3033a5f2hxmOozV4mh" target="_blank">Auf diese Stelle bewerben</a> DELA Lebensversicherungen · Platz der Ideen 2 · 40476 Düsseldorf <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1221172/2303593/cl/a6643bf4c98f49cfea0a1106fded940870f1fce0/L4642201/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuZGVsYS5kZSIsInpsIjoiam9ibmluamEuY29tIn0=#32690a4939d27d38d38617aa3033a5f2hxmOozV4mh" target="_blank">www.dela.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Teamleitung Vertriebspartnerbetreuung

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kinder­gärten in Köln und Düsseldorf in Vollzeit oder Teilzeit Dich als Erzieher (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeit­geber zu finden, um Familie und Beruf opti­mal zu vereinbaren. Jede einzelne Mit­arbeiterin und jeder einzelne Mit­arbeiter spielt eine wich­tige Rolle bei der Um­setzung unserer Mission. Gemein­sam arbeiten wir daran, gesell­schaftlich etwas zu bewegen. Un­se­re Unter­nehmens­leitsätze „Verant­wortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich ge­gen­seitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul> <li>Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeit­gemäßen Bil­dung, angelehnt an unsere Konzeption</li> <li>Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganz­heitlichen und situa­tiven Heran­gehensweise</li> <li>Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern</li> <li>Als verlässliche Ansprech­person (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen</li> </ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul> <li>Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinder­bildungs­gesetz, z. B. als staatlich aner­kannter Erzieher (m/w/d), Heil­pädagoge (m/w/d) bzw. Sozial­pädagoge (m/w/d), oder ein abge­schlossenes pädago­gisches Studium, z. B. Soziale Arbeit</li> <li>Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommuni­kation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt</li> <li>Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzens­angelegen­heit und pflegst eine gute und empathische Erziehungs­partner­schaft mit den Eltern </li> </ul><h3>Das bieten wir Dir</h3><ul> <li>Ein attraktives Gehalt, bestehend aus einem markt­orientierten Grund­gehalt plus Zulagen</li> <li>Zusätzlich leistungs­bezogene Jahres­sonder­zahlung von 80 % eines Monats­grund­gehalts</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub</li> <li>Zwei zusätzliche Regenerations­schließtage nach Christi Himmel­fahrt und Fronleichnam</li> <li>Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club</li> <li>Corporate Benefits (Sonder­konditionen auf Produkte und Dienst­leistungen von über 600 namhaften Anbietern)</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzens­angelegenheit sieht</li> </ul><h3>Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1245659/2332022/cl/e090b7ab01cc09cfbbb86ff6314685f49cab44e3/L4756144#4fab5e293a3bd1393f9f1e5e2af28e8bhoLy4E6Pmh" target="_blank"> jetzt bewerben </a> Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir. Jonas Fricke Tel. 0151 54424497 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Erzieher (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen HR Advisor Labor Relations / Legal Counsel (m/w/d) Standort: Grevenbroich, DE, 41515 | Stellentyp: Unbefristet Über uns Speira ist ein führendes europäisches Aluminiumwalz- und Recyclingunternehmen. An insgesamt elf Recycling- und Walzproduktionsstätten in Deutschland und Norwegen samt eigener Forschung und Entwicklung recycelt Speira pro Jahr bis zu 650.000 Ton­nen Aluminium und produziert rund eine Millionen Tonnen Walzprodukte. Zu den Werk­en zählen das Joint Venture Alunorf, das größte Aluminiumwalzwerk der Welt, und Grevenbroich, das größte Veredelungswerk der Welt. Mit rund 5.400 Beschäf­tigten ist Speira stolz darauf, einige der bekanntesten Industrieunternehmen in den globalen Branchen Automobil, Verpackung, Druck, Maschinenbau, Bau und Konstruktion zu beliefern. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne unsere Website speira.com.<h3>Was Du bei uns bewegst</h3><ul> <li>Du berätst eigenständig alle Bereiche, Hierarchieebenen und Standorte des Speira-Konzerns, insbesondere in Deutschland, generalistisch zu allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen (inkl. Tarifvertragsrecht)</li> <li>Du prüfst und erarbeitest Lösungen für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen (z. B. Restrukturierungen inkl. Verhandlung von Interessenausgleich und Sozialplan)</li> <li>Dabei arbeitest Du vertrauensvoll mit den verschiedenen Betriebsratsgremien (Gesamt-, Konzern- und Europäischer Betriebsrat) sowie den entsprechenden Ausschüssen zusammen und verhandelst Betriebs-, Gesamt- und Konzernbetriebsvereinbarungen sowie die entsprechenden Tarifverträge (IG Metall / IGBCE)</li> <li>Arbeitsrechtlich leitest Du bereichsinterne HR-Projekte inkl. Planung, Koordination und Reporting</li> <li>Zu guter Letzt führst Du arbeitsrechtliche Schulungen für Führungskräfte und Mitarbeitende durch</li> </ul><h3>Was Dich auszeichnet</h3><ul> <li>Du bist (Voll-) Jurist (m/w/d) oder Legal Counsel (m/w/d) und kannst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung eines Unternehmens vorweisen</li> <li>Du bringst fundierte Kenntnisse und berufliche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie auch im Umgang mit Tarifverträgen (idealerweise IG Metall und / oder Chemie (IGBCE)) mit</li> <li>Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern und bist in der Lage, enge, vertrauensvolle Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern aufzubauen</li> <li>Deine Arbeitsweise ist geprägt von Eigenverantwortung und unternehmerischem Denken bei der Umsetzung arbeitsrechtlicher Strategien</li> <li>Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab</li> </ul> Die Position ist in Vollzeit (35 Wochenstunden) oder Teilzeit mit einem Mindestumfang von 30 Wochenstunden zu besetzen.<h3>Was wir bieten</h3><ul> <li>Attraktives Vergütungspaket</li> <li>Exzellente Weiterbildungsangebote</li> <li>Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur</li> <li>Sport - &amp; Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Kantine</li> <li>Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Kindertagesstätte (U3)</li> <li>Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen</li> <li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li> <li>Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg</li> <li>Jobrad</li> </ul><h3>Dein Interesse ist geweckt? Dann bewirb dich jetzt!</h3><a href="https://jobs.speira.com/job/Grevenbroich-HR-Advisor-Labor-Relations-Legal-Counsel-%28mwd%29-41515/1326628855/" target="_blank">Jetzt bewerben »</a> Ansprechperson: Eyleen Röbert Du hast noch Fragen? Wir freuen uns auf deinen Anruf unter: +49 2181 477 3008

HR Advisor Labor Relations / Legal Counsel (m/w/d)

WASser dich bei uns erwartetAls Technische Fachkraft Netzbetrieb (m/w/d) bist du in unserer Organisationseinheit Netzbetrieb Süd Teil des Teams Oberhausen West und übernimmst als Generalist Bau-, Instandhaltungs- und Entstörarbeiten.<ul><li>Du führst Netzbetriebs-, Netzinstandhaltungs- und Netzmontageaufgaben durch, dies beinhaltet Arbeiten aus den Hauptprozessen Zählerwechsel, Trassenbegehung, Armaturenkontrolle, Rohrnetzspülung, Bauwerkskontrolle (Brücken, Schächte, Düker) sowie die Prüfung von Dienstbarkeiten und Leitungssicherungen </li><li>Unter Einhaltung von rechtlichen Regeln, einschlägigen Regelwerken und internen Anweisungen führst du selbstständig Rohrleitungsbauarbeiten aus und dokumentierst deine Arbeiten</li><li>Du bewertest und beseitigst selbstständig Netzbetriebsstörungen und führst eigenverantwortlich Instandsetzungsmaßnahmen durch</li><li>Du erstellst neue Hausanschlüsse oder wechselst diese aus</li><li>Du unterstützt Sonderaufgaben in der Netzinstandhaltung, wie z. B. Desinfektions- und Druckprüfungen, Dynamische Lastplatten-Versuche, Wasserverlustanalysen, Rohrleitungsspülungen oder die Installation elektronischer Messstellen </li></ul>WASser wir von dir erwarten<ul><li>Eine Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen </li><li>Praktische Berufserfahrung in den Aufgabengebieten Rohrleitungs-, Tief- und Straßenbau, Grundkenntnisse in der Vermessung</li><li>Kenntnisse zu den für deine Arbeiten relevanten Vorschriften aus den DVGW-, VDE-, DGUV- und DIN-Regelwerken</li><li>Den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen setzen wir voraus, erste Erfahrung im Umgang mit SAP und Netzinformationssystemen ist wünschenswert</li><li>Du bist mobil und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B bzw. der alten Klasse 3</li><li>Die Teilnahme an einem rollierenden Bereitschaftsmodell ist für dich kein Problem</li></ul> Das zeichnet RWW als Arbeitgeber aus<ul><li>GehaltFür deine Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrags. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.</li><li>ZukunftDu kannst am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in die eigene Immobilie helfen wir dir mit zinsfreien Mitarbeiterdarlehen.</li><li>OnboardingDen Einstieg bei uns machen wir dir leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und deine Kolleg*innen kennenzulernen.</li><li>KarriereIn regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprichst du deine individuelle Entwicklung – inklusive Karrierechancen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nutzt du intern und extern.</li><li>FlexibilitätUnsere flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen nutzt du so, wie es für dich passt – für eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit. Übrigens: Du und deine Familie habt freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur.</li><li>GesundheitAngebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag gesund zu gestalten. Der Zuschuss zum Fitnessstudio und das JobRad-Angebot helfen dir, fit zu bleiben. Wenn du lieber Bus oder Bahn fährst, kannst du unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.</li><li>SicherheitUnternehmensweit haben wir viele Maßnahmen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz umgesetzt. Diese – zusammen mit deiner persönlichen Schutzausrüstung im technisch-gewerblichen Bereich – sorgen dafür, dass du sicher und gesund nach Hause kommst.</li><li>ModernDich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln und gut ausgestatteten Personalküchen.</li><li>FamilieBeratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch deine Familie über deinen Arbeitsplatz bei uns freut.</li></ul> Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.

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