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Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (<a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen. In unserer Stabsstelle Qualitätsmanagement/ Betriebliches Gesundheitsmanagement und Hygiene unterstützen Sie bei der verantwortlichen Aufgabe, die Qualität unserer Angebote im Hinblick auf die Hygiene optimal sicherzustellen und weiterzuentwickeln. Hierfür suchen wir am Standort Köln-Riehl ab sofort in Teilzeit (20-30 Std./Woche) und unbefristet eine Hygienefachkraft (w/m/d) <ul> <li>Erstellung und Aktualisierung notwendiger Hygienestandards und des zentralen Hygiene- und Desinfektionsplans, inklusive Veröffentlichung innerhalb des Unternehmens</li> <li>Aktualisierung geltender Hygieneregelungen aufgrund von Gesetzesänderungen</li> <li>Überprüfung der Einhaltung der Hygieneregelungen und –prävention</li> <li>Beratung und Unterstützung der hygienebeauftragten Mitarbeitenden in den einzelnen Bereichen und Einrichtungen der SBK bei der Umsetzung der Hygienestandards</li> <li>Begleitung der Hygienebegehungen in den Einrichtungen</li> <li>Erstellung und Planung von Hygieneschulungen, inklusive der Umsetzung von Online-Angeboten für Hygienebeauftragte</li> <li>Beratung, Schulung und Anleitung der Führungskräfte und Mitarbeitenden</li> <li>Vor- und Nachbereitung der Qualitätszirkel, einschließlich Jahresplanung und Protokollführung</li> <li>Verantwortung für die einheitliche Umsetzung der Vorgaben aus dem Qualitätsmanagement</li> <li>Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Gesundheitsamt und dem Lebensmittelamt der Stadt Köln </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder examinierte*r Altenpfleger*in</li> <li>Erfolgreich abgeschlossene oder bereits begonnene Weiterbildung zur Hygienefachkraft</li> <li>Fachlich fundiertes, engagiertes und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Hohe Sozial – und Beratungskompetenz</li> <li>Fähigkeit zur berufsgruppenübergreifenden Kooperation, z.B. kooperative Zusammenarbeit mit Leitungskräften, dem Gesundheits- und Lebensmittelamt</li> <li>Strukturiertes Arbeiten, sicheres Auftreten, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an der Schulung und Begleitung von Mitarbeitenden </li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung</li> <li>Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li> Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote</li> <li>Fahrradleasing sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li> <li>Corporate Benefits – Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern</li> <li>Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit </li> </ul>

Hygienefachkraft (w/m/d)

Sie brennen für den Beruf als Projektingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau - Halle (Saale)? In Sachen Planung und Bauleitung macht Ihnen niemand etwas vor?Dann suchen wir genau Sie als Projektingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau - Halle (Saale)&nbsp;für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Leipzig, Magdeburg oder Halle.Zusätzlich bieten wir an unseren Standorten Werksstudententätigkeiten an.&nbsp;

<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Bindung.</li><li>30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehälter.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen.</li><li>Maximale Flexibilität durch Home-Office und fGleitzeit.&nbsp;</li><li>Interessante und herausfordernde Projekte im Bereich Straßen- und Verkehrsanlagenplanung, im Brückenbau oder KIB</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchie in einem familiären Umfeld.&nbsp;</li></ul>

<ul><li>Bearbeitung und Konzeption von Straßenplanungen,&nbsp;Verkehrsanlagenplanungen, sowie von Projekten im KIB oder Brückenbau (je nach Expertise und Präferenz).</li><li>Fachübergreifende Projektbearbeitung in enger Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten.</li><li>Betreuung spannender nationaler und internationaler Projekte aus aus öffentlicher Hand.&nbsp;</li></ul>

<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen, alternativ Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) mit Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d) mit Spezialisierung auf Tiefbau.</li><li>Erste praktische Erfahrungen in den Leistungsphasen 1-7 im Tiefbau, Straßenbau oder Verkehrsanlagenplanung, KIB oder Brückenbau.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2/C1 Niveau) erforderlich.</li><li>Englischkenntnisse und Führerschein Klasse B wünschenswert.</li></ul>

Projektingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau - Halle (Saale)

Du. Mit uns? Für unser Team Technische Planung Strom im operativen Zählerwesen , Standort Düren, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Die Abteilung Technische Planung Strom besteht aus 28 Mitarbeiter*innen, aufgeteilt auf die Teams Nord und Süd an den Hauptstandorten Düren und Recklinghausen. Wir kümmern uns um komplexe Zählungen im Hoch-/Mittelspannungsnetz sowie um Groß- und Industriekunden im gesamten Gebiet der Westnetz bzw. bundesweit. 
Die Organisationseinheit ist das persönliche Gesicht zum Endkunden und befindet sich im Spannungsfeld zwischen gesetzlichen Vorgaben, Arbeitssicherheit und Kundenzufriedenheit und unterstützt aktiv die Digitalisierung der Stromnetze im Zuge der Energiewende.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du fertigst selbstständig Spezialschaltschränke und Sonderbauten für zähltechnische Einrichtungen, inklusive der dazugehörigen Dokumentation, Materialplanung, Materialbeschaffung und Logistik</li>
<li>Du führst selbstständig die jährlichen DGUV Wiederholungsprüfungen durch und überwachst diese, inklusive der Dokumentation im Verwaltungssystem (wave.IQ) </li>
<li>Du unterstützt den Lagerverantwortlichen bei der Organisation des Materiallagers</li>
<li>Du übernimmst die Administrative und Organisatorische Unterstützung der Abteilung</li>
<li>Du unterstützt den Außendienst bei Umbaumaßnahmen in Kundenanlagen</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik</li>
<li>Du hast Kenntnisse im Bereich des Zähl- und Messwesens</li>
<li>Du verfügst über mechanische Fertigkeiten für den Schaltschrankbau</li>
<li>Du besitzt Kenntnisse in den eingesetzten IT-Anwendungen</li>
<li>Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf Dich und Andere</li>
<li>Du priorisierst Aufgaben sinnvoll</li>
<li>Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten</li>
<li>Du verfügst über eine hohe Kommunikationsfähigkeit, dabei ist dein Kommunikationsstil geprägt von einer hohen Flexibilität und einer ausgeprägten Kundenorientierung</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wir bieten Dir eine individuelle Einarbeitung in die Aufgabenstellung.</li>
<li>Du kannst mit diesem Job einen Beitrag zur Energiewende in Deutschland leisten</li>
<li>Deine (Arbeits-)Sicherheit liegt uns am Herzen. Wir statten Dich mit qualitativ hochwertiger Sicherheitsausrüstung aus</li>
<li>Bei uns kannst Du wichtige Berufserfahrungen sammeln und vertiefen</li>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite. Wir passen auf Dich auf.</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 240152).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH René Bäcker, +49 2421 472086 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Technische Fachkraft (m/w/d) im Bereich Metering 
    

Starte als Mitarbeiter Nachschub (m/w/x) an unserem Arvato Standort in Düren voll durch. Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte deine Zukunft.
Are you on it?
Deine Herausforderungen
<ul>
<li>Kommissionierung mittels Scanner und FFZ</li>
<li>Verarbeiten und Verpacken von Ware am Packtisch</li>
<li>Kontrolle der Artikel und Auffülung der Kommiplätze</li>
<li>Sicherstellung der Pickqualität und Durchführung von Inventuren</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Erste Berufserfahrung im Logistikbereich</li>
<li>Einen Staplerschein, sowie erste Fahrpraxis</li>
<li>Erste Erfahrung im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem und gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Sorgfältiger und verantwortlicher Umgang mit Qualitätsprodukten &nbsp;</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Weihnachtsgeld und VWL</li>
<li>Job-Ticket und Job-Rad</li>
<li>Corporate Benefits: Kaufe vergünstigt ein - egal ob online oder lokal</li>
<li>ArvatoCare: Wir bieten Dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das Du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, intern wie extern</li>
</ul>

Staplerfahrer (m/w/x)

Im Schaden-Tribe (SCT) treiben wir Verbesserungen für unser Schaden- und Leistungsmanagement voran und sind versierter Partner für Kund:innen, Vertriebe und operative Einheiten. Ein essentieller Teil dessen sind die von uns verantworteten IT-Systeme und -Prozesse. Zur Unterstützung unserer IT-Area Schaden suchen wir dich als Business Requirement Engineer (m/w/d) der AXA Deutschland am Standort Köln. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du arbeitest in einem agilen, erfahrenen und crossfunktionalen Team aus Business Requirement Engineers und Entwickler:innen</li>
<li>Du berätst deine Stakeholder:innen aus Operations, Vertrieb oder Projekten im Rahmen der fachlichen Anforderungen mit dem Schwerpunkt Prozesse Schaden</li>
<li>Du treibst die Transformation im Bereich maßgeblich voran. Die Migration einzelner Sparten auf die neue Webanwendung Guidewire ClaimCenter, oder die Implementierung von spannenden KI-Lösungen im Umfeld Schaden sind hierbei nur zwei Beispiele</li>
<li>Du ermittelst, erstellst und verwaltest Anforderungen (u.a. in Form von User Stories) im Kontext der Anwendung ClaimCenter unter der Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Möglichkeiten</li>
<li>Du dokumentierst die Umsetzungsergebnisse nachvollziehbar</li>
<li>Du erstellst selbstständig Testfälle, führst diese aus, bewertest die Ergebnisse und dokumentierst diese</li>
<li>Du sicherst den laufenden Betrieb ab, analysierst Produktionsprobleme und Fehler und unterstützt bei deren Lösung</li>
<li>Dein fachlicher Fokus werden Lösungen für die Produkt-Bedürfniswelt Home, Living, Accident sein</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation</li>
<li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als Business Requirement Engineer oder Business Analyst (m/w/d) mit</li>
<li>Du hast erste Erfahrungen im Umfeld der Sachversicherung, idealerweise bereits in Schaden gesammelt</li>
<li>Nachweisbare Projekterfahrung in der Weiterentwicklung von Guidewire Software ist von Vorteil</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise aus</li>
<li>Du besitzt sehr gute analytische Fähigkeiten und ein grundlegendes, technisches Verständnis sowie gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Sehr gute Deutsch (mind. C1) und Englisch Kenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Individuelle Weiterentwicklung, Coaching-Sessions und Mentoring</li>
<li>Für dein leibliches Wohl ist dank unserem subventionierten Betriebsrestaurant und hauseigenem Café mit eigener Bäckerei bestens gesorgt</li>
<li>Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruheräumen deinen Lieblingsort</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus</li>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder nutze die Möglichkeit, AXA-Aktionär:in zu werden</li>
<li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten</li>
<li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket, eine private Krankenversicherung sowie zahlreiche Meet-Ups, Weiterbildungen uvm. runden unser Angebot ab</li>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Johanna Weber freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-ML02
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Business Requirement Engineer / Business Analyst - Schadenmanagement (m/w/d)

Standort: Köln | ⏱ Befristet (2 Monate) | 15-20 Stunden/Woche Du möchtest während deines Studiums wertvolle Praxiserfahrung im HR-Bereich sammeln und erleben, wie moderne Personalarbeit in einem internationalen Unternehmen funktioniert? Dann bist du bei AXA Partners in Köln genau richtig! Unterstütze unser HR-Team im Tagesgeschäft und gestalte mit, wie wir Personalprozesse digitaler und effizienter machen. Was dich bei uns erwartet:
<ul>
<li>Du unterstützt unser HR-Team bei der Organisation, Archivierung und Digitalisierung von Personalakten.</li>
<li>Du scannst Dokumente und legst sie im Personalakten-Managementsystem strukturiert ab.</li>
<li>Du sorgst dafür, dass Datenschutzrichtlinien eingehalten werden.</li>
<li>Du erhältst spannende Einblicke in die HR-Arbeitsabläufe eines internationalen Unternehmens.</li>
<li>Du arbeitest mit einem motivierten und hilfsbereiten Team zusammen, das dich einarbeitet und begleitet.</li>
</ul>
Was du mitbringst: 
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene*r Student*in an einer Hochschule oder Universität.</li>
<li>Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und hast Spaß daran, Dinge zu strukturieren und zu organisieren.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP sind ein Plus, aber kein Muss.</li>
<li>Du hast Interesse an Personalmanagement, Organisation und Digitalisierung.</li>
<li>Du bringst Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist mit.</li>
</ul>
Was wir dir bieten: Bei uns zählt nicht nur dein Job - sondern, dass du dich wohlfühlst, dich entwickeln kannst und wir als Team gemeinsam wachsen
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit deinem Studium vereinbaren lassen.</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld am AXA Campus Köln mit guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten.</li>
<li>Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung für deinen Berufseinstieg zu sammeln.</li>
<li>Ein motiviertes Team, das dich unterstützt und in dem du dich weiterentwickeln kannst.</li>
<li>Einblicke in die HR-Prozesse eines internationalen Konzerns.</li>
<li>Gesundheits- und Fitnessangebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li>
<li>AXA-Mitarbeiterrabatte mit exklusiven Vergünstigungen auf bekannte Marken und Technik.</li>
</ul>
Wer wir sind: Wir sind AXA Partners - Expert*innen für Assistance-Lösungen sowie spezialisierte Versicherungen, Kredit- und Lifestyle-Schutzprodukte. Gemeinsam mit unseren Partnern weltweit entwickeln wir Angebote, die wirklich weiterhelfen - zuverlässig, innovativ und kundenorientiert. Was uns auszeichnet? Die Erfahrung und Leidenschaft von über 8.500 Mitarbeitenden weltweit - unterstützt von einem Netzwerk aus mehr als 55.000 Fachleuten und modernster Technologie. So sind wir flexibel, anpassungsfähig und immer nah dran am Menschen. Und das Beste: Für jede n neue n Kolleg*in mit unbefristetem Vertrag pflanzen wir einen Baum - weil wir an nachhaltiges Handeln glauben. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein - bei uns zählen Kompetenz, Haltung und Persönlichkeit. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder anderen geschützten Merkmalen. Bereit, etwas zu bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal - schnell, unkompliziert und ganz ohne Anschreiben. Bitte reiche deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf und Immatrikulationsbescheinigung) über unser Karriereportal ein. Deine Ansprechpartnerin: Ilayda Yaman steht dir gerne für Fragen zur Verfügung.Schreib uns an: <a href="mailto:hrgermany@axa-assistance.de" target="_blank">hrgermany@axa-assistance.de</a>
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Werkstudent HR Support (m/w/x)

Ich sags mal ganz direkt. Beratung ist genau mein Ding. Mit Mut und Menschenkenntnis bin ich in der vertriebsstarken Business Family im AXA-Konzern gern gesehen. Cool bleiben und zeitgleich anfeuern? Passt zu mir. Mein Job: Inbound Sales Agent und kreativer Kopf, der immer die beste Lösung für unsere Kunden im petto hat. Dann heißt es dranbleien und mit Machermentalität jede Hürde nehmen. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du führst verkaufsorientierte Kundengespräche mittels digitaler Medien </li>
<li>Du bearbeitest die Serviceanliegen unserer Kunden und identifizierst dabei Vertriebsansätze im Cross- und Upselling </li>
<li>Die bedarfsgerechte Angebotserstellung und Vermittlung von Beratungsgesprächen gehören zu Deinen weiteren Aufgaben </li>
<li>Du profitierst von variablen Arbeitszeiten im Schichtmodell (Tagschichten zwischen 08Uhr und 20Uhr) </li>
<li>Dein Einsatz wird mit einem Festgehalt plus leistungsorientierter Vergütung belohnt</li>
<li>Du hast die Möglichkeit 3 Tage pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten</li>
<li>Du arbeitest in einem tollem Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Mit deiner lösungsorientierten Art kümmerst Du dich um die Anliegen der Kunden - dabei zeichnet Dich ein freundlicher und serviceorientierter Umgang mit den Kunden aus </li>
<li>Du bringst Berufserfahrung im telefonischen Verkauf von Versicherungen mit </li>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Versicherungskaufmann-/frau oder Versicherungsfachwirt ist wünschenswert </li>
<li>Quereinsteiger mit mehrjähriger Erfahrung im Versicherungsbereich sind bei uns willkommen </li>
<li>Du überzeugst mit Deiner ausgeprägten Erfolgs- und Abschlussorientierung sowie Spaß am aktiven Verkauf </li>
<li>Du bist ein Teamplayer und freust Dich auf neue Aufgaben und Herausforderungen</li>
</ul>
Das bieten wir dir Um mit unseren Mitarbeitenden die Versicherung der Zukunft zu gestalten, bieten wir dir breit gefächerte Möglichkeiten, Sozialleistungen und verschiedenste Services auf unserem bunten AXA-Campus. Darüber hinaus gibt's noch vielfältige Extras und Zusatzleistungen: Home Office (60%)| DUZ-Kultur | individuelle Förderung, LinkedIn Learning und Meet-Ups | Hospitationen | Eigener Sportverein und Kooperation mit EGym Wellpass| Weitläufiger bunter AXA-Campus mit individuell eingerichteten Lieblingsplätzen | Pausenspots zur aktiven Erholung mit Tischtennisplatten, Schaukeln und Airhockey |Packstation |Eigene Bäckerei| Selbstgemachte Pasta und vegane Bowls | Foodtruck | Shopping-Rabatte Das Team Recruiting freut sich auf Deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:rekrutierung-adb@axa.de" target="_blank">rekrutierung-adb@axa.de</a> Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über die AXA Direktberatung In der Familie der AXA Direktberatung ist auf jeden Verlass, unsere Zusammenarbeit ist von einem vertrauensvollen Miteinander geprägt. Wir leben den Start-up- Spirit - ohne strengen Dresscode oder starre Konventionen, dafür mit dem Ziel, gemeinsam Erfolge zu feiern. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus, pushen uns gegenseitig, um mit echtem Vertriebs-Spirit unsere Leistung immer wieder zu steigern. Du findest hier jede Menge gegenseitige Unterstützung - deine Ellenbogen brauchst du bei uns also nicht. Denn die AXA Direktberatung lebt von Vielfalt, die verschiedensten Charaktere arbeiten an einem einheitlichen Ziel. Und Erfolgsstorys werden bei uns immer gemeinsam geschrieben. #LI-DNP Gehaltsspanne keine Provisionsdeckelung, Variables Gehalt nach pben offen
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Vertriebsmitarbeiter für die telefonische Kundenbetreuung  Inbound (m/w/d)

Du möchtest dein medizinisches Fachwissen mit analytischem Denken verbinden und aktiv zur Qualität im Gesundheitswesen beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich jetzt und unterstütze unser DRG-Team ab dem 01.04.2026 bei der inhaltlichen Prüfung stationärer Abrechnungen nach Fallpauschalen (DRG und PEPP). Das erwartet dich
<ul>
<li>Du überprüfst die stationären DRG-Rechnungen im Hinblick auf die Einhaltung der gesetzlichen / kodierrechtlichen DRG/PEPP-Abrechnungsregeln und dem versicherungstechnischen Leistungsumfang</li>
<li>Du kommunizierst deine Arbeitsergebnisse kundenorientiert mit Rechnungsstellern, Vermittlern und Versicherten schriftlich und telefonisch</li>
<li>Du wirkst bei der Entwicklung von Prüfregeln in einem sich stetig verändernden DRG/PEPP-System mit</li>
<li>Du bringst deine Erfahrungen auch bei Projektarbeiten ein, die sowohl teamintern als auch teamübergreifend stattfinden</li>
<li>Du erweiterst dein Fachwissen in regelmäßigen Schulungsveranstaltungen und teaminternen Fachzirkeln</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast praktische Erfahrungen im Krankenhaus z.B. als Krankenpflegefachkraft (Somatik, Psychosomatik) gesammelt</li>
<li>Du verfügst über Kenntnisse in den DRG/PEPP-Abrechnungsgrundlagen (Abrechnung &amp; Prüfung)</li>
<li>Du kennst den DRG/PEPP-Markt, nutzt diese Kenntnisse und leitest daraus zukünftige Markttrends ab</li>
<li>Du bringst gute analytische und medizinische Grundlagenkenntnisse mit</li>
<li>Du zeigst stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, einen sicheren Umgang mit Kunden und Krankenhäusern sowie Verhandlungsgeschick</li>
<li>Du überzeugst durch Kreativität und hohe Selbständigkeit in einem spezialisierten Arbeitsumfeld</li>
<li>Du hast Projekterfahrung und bist bereit, in Projekten mitzuwirken</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Family Policy</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café</li>
<li>Bewegung: Bezuschusste Fitnessangebote und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär:in zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen</li>
<li>Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld &amp; Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatte auf zahlreiche bekannte Brands und Technik</li>
<li>Mobilität: Job-Rad, Zuschuss zum Jobticket, Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Team: Get together, AXA Fußball-Cup und vieles mehr</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial! Meike Bruhn freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

DRG-Spezialist (m/w/d) für medizinische Abrechnungsprüfung

<h3>Das erwartet Dich in deiner Ausbildung</h3>Sorge mit uns zusammen für eine optimale Belieferung unserer Märkte!<ul><li>Du lernst die Aufgaben und Arbeitsabläufe in unserem Logistikstandort kennen</li><li>Du nimmst Warenanlieferungen an, kontrollierst diese und lagerst sie ein</li><li>Du bearbeitest die Bestellungen unserer Märkte und sorgst dafür, dass diese termingerecht für die Auslieferung bereitgestellt werden</li><li>Du bedienst verschiedene Flurförderfahrzeuge - das lernst Du bei uns in der Ausbildung</li><li>Du lernst neben unseren logistischen Abläufen auch kaufmännische Inhalte und IT-Systeme kennen</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Einen guten Hauptschulabschluss nach Klasse 9</li><li>Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>Teamgeist und Spaß daran mit uns die Verantwortung für die Belieferung unserer Märkte zu übernehmen</li><li>Interesse an logistischen Abläufen</li></ul><h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert&nbsp;zwei&nbsp;Jahre - in dieser Zeit wirst du zum echten Logistik-Profi! Du lernst alle Abläufe in unserem Lager kennen. Außerdem bekommst Du Einblicke in unsere betrieblichen Informations- und Kommunikationssysteme, bis hin zu unserem Lagerverwaltungssystem. Damit bist du bestens gerüstet für die digitale Logistik-Zukunft!Nach Deiner Ausbildung stehen Dir in unserer Logistik viele Türen offen.&nbsp;Übrigens kannst Du durch Verlängerung Deiner Ausbildung um 1 Jahr vom Fachlageristen zur Fachkraft Lagerlogistik aufsteigen.&nbsp;Nun liegt es an Dir: Hast Du Lust Deine berufliche Zukunft selbst zu gestalten?<h3>Infos zum Unternehmen</h3>Mit ihren über 250 Getränkemärkten zählt die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH zu Deutschlands führenden Getränkefachdiscountern. Sie erzielte in 2021 einen Umsatz von rund 837 Millionen Euro. Der Hauptsitz ist in Moers. An den Standorten Oberhausen, Hamm und Frechen verfügt das Unternehmen über eine eigene Logistik, die t-log trinklogistik GmbH.Die trinkgut Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbH ist ein Unternehmen der EDEKA Rhein-Ruhr Stiftung &amp; Co. KG, einem der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in NRW.<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und du dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und du dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) - 2026

Die Stiftung der Cellitinnen ist ein modernes Gesundheits- und Pflegeunternehmen mit 11 Krankenhäusern, Privat- und Fachkliniken, 38 Senioren- und Pflegeeinrichtugnen, sowie weiteren Einrichtungen und Dienstleistungen im Gesundheitswesen in der Region Köln-Bonn-Aachen-Wuppertal. Das Cellitinnen-Krankenhaus St. Vinzenz in Köln-Nippes ist ein überregionales Versorgungskrankenhaus sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln. In medizinischen Fachabteilungen und Instituten, 6 zertifizierten Fachzentren sowie auf der interdisziplinären Intensivstation werden jährlich rund 16.000 Patienten stationär und weitere rund 36.000 ambulant versorgt. Als Nachbesetzung wegen Renteneintritt suchen wir zum 01. Juli 2026 einen Chefarzt (m/w/d) für die Allgemein- und Viszeralchirurgie mit Schwerpunkt CED in Vollzeit Die Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie bietet ein breites Spektrum an: Die Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie ist als Kompetenzzentrum für Hernienchirurgie nach DGAV zertifiziert und verfügt über 20 Betten. Pro Jahr werden hier rund 1.250 Patienten behandelt (180 Hybrid-DRG, 161 AOP). Der CMI beträgt 1,22. Der aktuelle Stellenschlüssel lautet: 1 CA / 1 LOÄ / 4 OÄ / 5 AÄ. Für operative Eingriffe steht der Klinik täglich ein OP-Saal zur Verfügung; insgesamt sind im Haus 7 OP-Säle vorhanden. Das Spektrum umfasst zusätzlich die MIC, Hernienchirurgie, Proktologie und Kolorektalchirurgie. Mit der zukünftigen Spezialisierung der Klinik auf chronisch-entzündliche Darmerkrankungen (CED) wird der Cellitinnen-Verbund einen besonderen Schwerpunkt auf der linken Rheinseite setzen. Die enge Zusammenarbeit mit der leistungsstarken und spezialisierten Gastroenterologie ergänzt das viszeralchirurgische Leistungsspektrum optimal. Es liegen Weiterbildungsermächtigungen für die Allgemeinchirurgie (24 Monate), Viszeralchirurgie (72 Monate) und Spezielle Viszeralchirurgie vor. <ul> <li>Sie sind Facharzt für Viszeralchirurgie mit den Zusatzbezeichnungen Spezielle Viszeralchirurgie und Proktologie eine Habilitation ist wünschenswert, aber keine Bedingung</li> <li>Fundierte operative Expertise und mehrjährige Führungserfahrung</li> <li>Motivierende Persönlichkeit mit teamorientiertem Führungsstil</li> <li>Sie Denken und Handeln innovativ und unternehmerisch</li> <li>Als zukünftiger Mitarbeiter unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren </li> </ul> <ul> <li>Vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem modernen und stabilen Gesundheitsunternehmen</li> <li>Weitreichende Gestaltungs- und Entscheidungsfreiräume</li> <li>Moderne Ausstattung auf hohem technischem Niveau</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung inklusive Beteiligung an der Privatliquidation</li> <li>Operativ starkes Team sowie gutes Arbeitsklima im gesamten Krankenhaus</li> <li>Diverse CorporateBenefits </li> </ul>

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