field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen Werkstoffprüfer/in in Metalltechnik/ Kunststofftechnik in F&amp;E (m/w/d) (PA-Nr.: 60/25) ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hoch spezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie. WAS SIND IHRE AUFGABEN? Planung und Durchführung werkstoffwissenschaftlicher, materialographischer und metallographischer Analysen Erstellung fundierter Prüfberichte und Dokumentationen Bedienung moderner Untersuchungsgeräte wie REM-EDX, Laser-Scanning-Mikroskop (LSM) und optischer Metallographie-Mikroskope Präparation und Analyse metallischer und faserverstärkter Proben (Schliffherstellung, Härteprüfung, Zugversuche, Farbeindringprüfungen) Werkstoffprüfungen zur Qualitätssicherung von Bauteilen und Vorprodukten Mitwirkung an Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie Weiterentwicklung bestehender Prüfmethoden Kalibrierung und Überprüfung der Prüfmittel und Unterstützung bei der Qualitätssicherung WAS SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Ausbildung oder Technikerqualifikation im Bereich Materialwissenschaften, Werkstofftechnik oder Materialographie Erste Berufserfahrung in der Werkstoffprüfung oder Werkstoffkunde von Vorteil Kenntnisse der relevanten Normen und Standards für zerstörende und zerstörungsfreie Prüfverfahren Idealerweise Erfahrung in NDT und Röntgenfluoreszenzanalyse (RFA) Selbstständige und präzise Arbeitsweise, kombiniert mit Teamfähigkeit und Engagement Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office WAS WIR BIETEN Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Zusatzversicherungen Betriebsarzt Brückentagsregelung Flexible Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildung Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Kantine Kostenlose Getränke Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Weihnachtsgeld Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Jacqueline Steffens HR Business Partner Tel: 02461-65 0 Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a>

Werkstoffprüfer/in in Metalltechnik/ Kunststofftechnik in F&E (m/w/d)

Die Entsorgungsbetriebe Wesseling sind ein moderner und zukunftsorientierter Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Wesseling. Mit unseren Kernaufgaben in der Abwasser- und Abfallentsorgung sowie in der Straßenreinigung und mit dem Betriebshof leisten wir täglich einen unverzichtbaren Beitrag zum Umweltschutz und zur Klimaanpassung und damit zur Lebensqualität in unserer Stadt. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir für die Entsorgungsbetriebe Wesseling, eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Wesseling, zum 1. Februar 2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Sachbearbeiter/in Organisation (m/w/d) Unser Angebot – Attraktiv und sicher Sicherheit: Wir bieten Ihnen eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle. Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und richtet sich nach Ihrer persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9a. Zusatzleistungen: Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse), Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen leistungsorientierten Bezahlung (LOB). Work-Life-Balance: Geregelte und flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben. 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. Arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeitregelungen an den Karneval-Brauchtumstagen. Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen an attraktiven Standorten im gesamten Bundesgebiet. Unternehmenskultur: Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer kollegialen Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraumes und des städtischen Gartenhallenbades. Sinnstiftung: Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit, mit der Sie einen direkten Beitrag zum Umweltschutz und zum Gemeinwohl leisten. Anbindung: Gut angebunden und erreichbar mit dem ÖPNV. Überdachter Fahrradstellplatz. Ihre Kernaufgaben – Vielfältig und verantwortungsvoll Als organisatorisches Herzstück unseres Betriebs übernehmen Sie ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum: Personalsachbearbeitung: Sie betreuen administrative Personalvorgänge von der Einstellung bis zum Austritt und unterstützen bei personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Arbeitsschutz- und Datenschutzkoordination: Sie agieren als zentrale/r Ansprechpartner/in, koordinieren Maßnahmen und stellen die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sicher. Gleichstellungsmanagement: Sie wirken aktiv bei der Entwicklung, Umsetzung und Fortschreibung des Gleichstellungsplans mit. Gremienmanagement: Sie übernehmen die sorgfältige Vor- und Nachbereitung sowie die Organisation von Ausschuss- und Aufsichtsratssitzungen. Digitale Barrierefreiheit: Sie koordinieren die Umsetzung und Einhaltung der Standards zur Barrierefreiheit unserer Internetpräsenz. Allgemeine Verwaltung: Sie erledigen allgemeine und spezielle Verwaltungstätigkeiten, insbesondere im Fachbereich der Abwasserentsorgung. Ihr Profil – Qualifiziert und engagiert Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), eine Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) und/oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen, idealerweise in einem oder mehreren genannten Aufgabengebieten. IT-Kompetenz: Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich. Arbeitsweise: Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Organisationsgeschick, eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit: Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem ausgeprägten kooperativen Arbeitsstil und Freude an der Zusammenarbeit im Team. Ausdrucksvermögen: Sie formulieren sowohl mündlich als auch schriftlich präzise und stilsicher. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 14. Januar 2026 ausschließlich über das Bewerberportal der Stadt Wesseling. Für weitere aufgabenbezogene Auskünfte steht Ihnen der technische Leiter, Herr Julius Risse, gerne zur Verfügung: Tel.: 02236 9442 31, E-Mail: <a href="mailto:jrisse@wesseling.de" target="_blank">jrisse@wesseling.de</a> Die Stadt Wesseling fördert aktiv Chancengleichheit und Vielfalt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Behindertengleichstellungsgesetzes. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen gemäß Datenschutzgrundverordnung ausschließlich über das Bewerberportal entgegennehmen können. Die Daten werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gemäß den datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichtet.

Sachbearbeiter/in Organisation (m/w/d)

<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Als Logistikgebietsleiter/-in tragen Sie Verantwortung für einen Bezirk/ein Gebiet mit mehreren Servicecentern/Logistikcentern</li><li>Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen, bilden neue und vorhandene Mitarbeiter*innen aus und entwickeln sie weiter</li><li>Sie steuern die Ressourcenplanung, die Abläufe und behalten den Überblick über betriebswirtschaftliche Kennzahlen</li><li>Die Prozessoptimierung, das Kostenmanagement und die Sicherstellung der Performance des gesamten Gebietes gehören zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie stellen die Umsetzung von Logistikkonzepten in jeder Filiale sicher</li><li>Sie wählen Ihre SUB-Unternehmer/Dienstleister aus und bauen ein verlässiges Netzwerk auf</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit relevanter Personalverantwortung in der Logistik</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium und Berufserfahrung (vorzugsweise in der Logistik), Führungserfahrung ist wünschenswert</li><li>Unternehmerische und kundenorientierte Denkweise sowie Eigenständigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus</li><li>Engagierter Einsatz sowie selbständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office rundet Ihr Profil ab</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei Deutschlands größtem Möbelhändler</li><li>Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team sowie moderne, flexible Arbeitsmodelle</li><li>Attraktive Verdienst- und vielfältige Karrieremöglichkeiten</li><li>Offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Umfeld</li><li>Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstradleasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen</li></ul>

Logistikgebietsleiter / Gebietsleiter Logistik (m/w/d)

Tätigkeit: Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief-/Ingenieurbau Einsatzort: Hauptsitz Köln Aufgaben: Wir sind ein mittelständisches Bauunternehmen mit Niederlassungen in Köln und Crossen bei Gera. Unser Tätigkeitsgebiet in Köln umfasst den städtischen Tief- und Kanalbau. Unsere Spezialisierung liegt im Bereich unterirdische Bauweisen. Für unsere Niederlassung in Köln suchen wir ab sofort einen Bauleiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kanalbau. Ihre Aufgaben: - eigenverantwortliche Abwicklung von Bauprojekten bis zu einer Losgröße von 3 Mio. EUR Vorbereitung, Abwicklung, Abrechnung der Baustellen Mitarbeit in der Angebotsbearbeitung Kommunikation mit und fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauherren Personalführung der Mitarbeiter auf den Baustellen Disposition von Geräten und Materialien Steuerung von Nachunternehmern sowie Qualitätsüberwachung Nutzung von Kostenrechnung/Kalkulationsunterlagen zur optimalen Baustellensteuerung - Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Baustellen- und Betriebsabläufe Ihr Profil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Bachelor, Master, Diplom), alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab gute Kenntnisse in MS Office sowie in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen Sie zeichnen sich aus durch hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Führerschein Klasse B Wir bieten: ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre eine eigenverantwortliche Position mit dem notwendigen Freiraum, Dinge zu gestalten und zu bewegen ein familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien ohne bürokratische Barrieren eine leistungsgerechte Vergütung Ihre Mobilität unterstützen wir durch einen Firmenwagen und moderne Kommunikationsmedien Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an: Heinrich Wassermann GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Köhlstraße 10 50827 Köln Tel.: +49 (0) 221 49964-0 <a href="mailto:bewerbung@heinrich-wassermann.com" target="_blank">bewerbung@heinrich-wassermann.com</a>

Bauleitung (m/w/d) Schwerpunkt Tief- / Ingenieurbau

Promoter als Quereinsteiger (m/w/d) Köln Düsseldorf Essen Wuppertal Münster Erderwärmung, Klimaschutz, Flüchtlingshilfe, unsere Welt retten...alle reden darüber – bei uns steckst du mittendrin! Denn wir arbeiten für die bedeutendsten und erfolgreichsten Hilfs- und Umweltschutzorganisationen weltweit. Mit unserer Leidenschaft sind wir die größte Fundraising Agentur Deutschlands geworden und sorgen dafür, dass Eure Stimme gehört wird und aktuelle Ziele langfristige Förderer finden! Du kannst die Welt verändern. Verdiene gutes Geld und tue gleichzeitig etwas für deinen Lebenslauf. Dein Job mit Sinn als Social Promoter für die besten Hilfs- und Umweltschutzorganisationen wie z.B. dem Naturschutzbund Deutschland e.V. oder der Johanniter Unfallhilfe e.V. Worauf du dich freuen kannst? Ein überdurchschnittliches Gehalt von 3.000€ - 3.600€ (fixer Grundlohn von 2400€/Monat) kostenlose Unterkunft Lerne zahlreiche interessante Menschen kennen, habe eine unvergessliche Zeit und sammle einzigartige Erfahrungen Rette mit uns die Welt dadurch, dass du Förder/-innen gewinnst und so den NGO's ihre wertvolle Arbeit erst ermöglichst Kostenlose und professionelle Kommunikations- und Rhetorikschulungen Ein qualifiziertes Arbeits- oder Praktikumszeugnis Die Möglichkeit zum/r Teamleiter/-in aufzusteigen – dein Einstieg in die NGO-Welt &amp; der Beginn einer Karriere mit Sinn Wir suchen DICH, wenn du Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen hast du für deinen 1. Einsatz mind. 2 Wochen am Stück Zeit hast du die Welt, in der wir leben, verändern möchtest du Lust hast, offen und aktiv auf Leute zuzugehen du lieber anpackst als zuzuschauen Du willst auch mit dabei sein? Dann los und direkt bewerben! Impressum Datenschutz KONTAKT Wesser GmbH Königstraße 30 70173 Stuttgart 0711 162 66 40 <a href="mailto:job.portal@wesser.de" target="_blank">job.portal@wesser.de</a> ÜBER UNS Die Wesser GmbH ist seit über 50 Jahren der Vertriebspartner von den bekanntesten Hilfs- und Umweltschutzoragnisationen Deutschlands. International ist die Wesser Gruppe in 4 Ländern mit mehr als 5.000 Mitarbeitern tätig.

Promoter als Quereinsteiger (m/w/d)

Du bist fasziniert von der Verbindung von Psychologie und Wirtschaft? Du möchtest das menschliche Verhalten im beruflichen Umfeld genauer erforschen?&nbsp;🔍 Dann ist das Duale Studium Wirtschaftspsychologie genau das Richtige für Dich! Du kannst&nbsp;je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten 🚀 – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.&nbsp;Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.<ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung</li><li>Du analysierst die Arbeitsbedingungen sowie Organisationsstrukturen und entwickelst Maßnahmen zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit&nbsp;📊</li><li>Du berätst Mitarbeitende und führst individuelle Coachings durch</li><li>Du unterstützt bei unternehmerischen Umstrukturierungen und veranschaulichst, wie diese Veränderungen realisiert werden können</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du hast Interesse für wirtschaftliche und psychologische Zusammenhänge</li><li>Du besitzt analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Du bringst hohe Motivation, Engagement und Lernbereitschaft mit&nbsp;💡</li><li>Du beweist soziale Kompetenzen wie, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Personal- &amp; Organisationsentwickler:in</li><li>Change Management Consultant</li><li>Recruiting Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales myStudium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen myStudium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.A.) am Campus oder virtuell

Microsoft 365 Administrator &amp; 2nd-Level-Support (m/w/d) Wer wir sind: osite network GmbH – Dein IT-Support-Partner vor Ort und remote Seit über 20 Jahren ist die osite network GmbH ein inhabergeführter IT-Service-Provider mit Sitz in Köln und Umgebung. Wir kombinieren innovative und sichere Technologien, maßgeschneiderte IT- und Kommunikationslösungen sowie exzellenten Service - als echtes Netzwerk, auf das sich unsere Kunden verlassen können. Ob Systemintegration und IT-Consulting, Managed Services, Hosting &amp; Cloud-Lösungen oder IT-Security &amp; Cyber-Defence: osite network bietet die gesamte Bandbreite moderner IT-Services, sowohl aus der Ferne (remote) als auch direkt beim Kunden vor Ort (onsite). Microsoft 365 Administrator &amp; 2nd-Level-Support (m/w/d) – hybrid (remote &amp; onsite) Als Microsoft 365 Administrator bist du zentrale Ansprechperson für die Administration, Absicherung und Weiterentwicklung der M365-Services - einschließlich Exchange Online, Intune, Teams und SharePoint. Gleichzeitig bist du Teil unseres Teams Service &amp; Support und unterstützt bei 2nd-Level-Supportaufgaben, wie Serverwartung, Netzwerkstörungen und Projektunterstützung. Durch Automatisierung, Monitoring und gezieltes Troubleshooting stellst du einen stabilen, sicheren und modernen Cloud-Arbeitsplatz für alle Nutzer sicher. Deine Aufgaben im Überblick Microsoft 365 Administration: Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Umgebung (Exchange Online, Intune, Teams, SharePoint, Office-Anwendungen) Verwaltung und Optimierung von Exchange Online, einschließlich Postfächern, Berechtigungen, Richtlinien und Transportregeln Einrichtung und Administration von Microsoft Intune (MDM/MAM) zur Verwaltung von Endgeräten und Sicherheitsrichtlinien Unterstützung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeitsplattformen Microsoft Teams und SharePoint Online Automatisierung von Administrationsaufgaben mit PowerShell Monitoring, Fehleranalyse und Troubleshooting innerhalb der Microsoft 365-Infrastruktur Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben 2nd-Level-Support im Team Service &amp; Support: Annahme und Bearbeitung von klassifizierten Problemfällen (intern/extern) Recherche und Lösung von Anfragen, die nicht durch den 1st Level gelöst werden können Bereitstellung von Lösungen für den 1st Level Support Behebung von Netzwerkstörungen (intern/extern) Kommunikation mit Software- und Hardwarepartnern Dokumentation von Lösungswegen (Wiki / FAQ) Projektunterstützung und Durchführung (intern/extern) Unterstützung bei Kundeneinsätzen oder Einsätzen im Rechenzentrum nach Bedarf Dein Profil – das bringst du mit Fachlich: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365 Umgebungen Sehr gute Kenntnisse in Exchange Online, Intune, Teams, Office und Azure AD / Entra ID Erfahrung in den Bereichen Security &amp; Compliance, Conditional Access und Identity Management Kenntnisse in PowerShell-Scripting sind von Vorteil Wünschenswert: Kenntnisse in Windows Server, Remote Desktop Services und Netzwerktechnik Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Persönlich: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert Du hast Freude an der Kommunikation mit Menschen und bist ein Teamplayer Du behältst den Überblick, auch wenn es mal hektisch wird Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln und aktiv mitzugestalten Das bieten wir dir Hybrides Arbeiten: Flexibel remote und vor Ort im Team Service &amp; Support Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem inhabergeführten, wachstumsstarken Unternehmen Attraktive Vergütung und Benefits (z.B. bAV, Jobticket, Rewe-Gutschein, Jobrad) 30 Urlaubstage Moderne Ausstattung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildung und Zertifizierung Ein unterstützendes und herzliches Team, spannende Projekte und langfristige Perspektiven Jetzt bewerben – wir freuen uns auf dich! Wenn du dich in dieser Stellenbeschreibung wiedererkennst und Lust hast, in einem motivierten Team in der IT-Branche mitzuwirken, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Kontakt <a href="http://www.osite-network.de" target="_blank">www.osite-network.de</a> Standort Köln osite network GmbH Robert-Perthel-Str. 77a 50739 Köln Nordrhein-Westfalen Deutschland <a href="http://www.osite-network.de" target="_blank">www.osite-network.de</a>

Microsoft 365 Administrator & 2nd-Level-Support (m/w/d)

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)   Anlagenmechaniker SHK (m|w|d) Others - Köln   Unternehmensbeschreibung   FSeit 35 Jahren entwickeln wir einzigartige Lösungen für die biomedizinische Spitzenforschung sowie neuartige Zell- und Gentherapien. Wir tragen dazu bei, Methoden der Medizin zu revolutionieren, um Krebs und andere schwere Krankheiten zu besiegen. Uns kennzeichnet ein Arbeitsumfeld, das von Kreativität und eigenverantwortlichem Arbeiten geprägt ist. Bei Miltenyi Biotec arbeiten mehr als 4.800 Menschen aus über 50 Ländern zusammen und sind die Basis für unseren nachhaltigen Erfolg.   Stellenbeschreibung   Als Anlagenmechaniker SHK sind Sie Teil unseres Facility-Teams am Standort Köln und übernehmen nachfolgende Aufgaben:      Montage und Inbetriebnahme: Sie installieren und nehmen Anlagen und Systeme in den Bereichen Sanitär, Heizung, Lüftung, Kälte, Druckluft, Wasseraufbereitung, Reindampferzeugung und Laborgase in Betrieb.      Wartung, Instandhaltung und Reparatur: Sie führen Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen durch – insbesondere an Rohrleitungssystemen für Gase, Wasser und VE-Wasser – und beheben Störungen eigenständig und effizient.      Sicherheits- und Qualitätsmanagement: Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards sicher und übernehmen Aufgaben als Sicherheitsbeauftragter und Brandschutzhelfer.      Dokumentation und Betriebsdatenerfassung: Sie dokumentieren Ihre Arbeiten sorgfältig und erfassen Betriebs- und Medienwerte zur Sicherstellung eines reibungslosen Anlagenbetriebs.      Rufbereitschaft und Flexibilität: Sie nehmen im Wechsel an der Rufbereitschaft teil und zeigen Flexibilität bei Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten.     Qualifikationen      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Mechatroniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär und Klima (HLSK).      Sie bringen praktische Erfahrung in der Montage und Wartung von Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimaanlagen mit.      Darüber hinaus haben Sie fundierte Kenntnisse in der Montage und Wartung technischer Anlagen.      Sie kennen die relevanten Normen und Vorschriften und wenden diese sicher in Ihrer täglichen Arbeit an.      Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus.      Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B.     Zusätzliche Informationen   Was wir bieten:      Arbeiten mit freier und selbstbestimmter Zeiteinteilung      Ein interkulturelles Umfeld, geprägt von Vielfalt, flachen Hierarchien, Duz-Kultur      Freiräume, um sich kreativ einzubringen und aktiv mitzugestalten      Individuelle Weiterbildung in unserer Miltenyi University als Kern der Miltenyi DNA      30 Tage Urlaub, vergünstigtes Deutschlandticket, (E)-Bike-Leasing, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Kantine u.v.m.     Vielfalt ist die Grundlage unserer Kreativität bei Miltenyi Biotec. Bringen Sie sich ein, so wie Sie sind – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung   Wenn Sie in einem offenen und hilfsbereiten Team arbeiten möchten, bieten wir Ihnen hier das richtige Umfeld. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.   Wenn Sie mehr zum Thema Arbeiten bei Miltenyi erfahren möchten, klicken Sie here.   Job Category: Others   Working time: Full-time   Location: Germany   Contact:   Karoline Franke   Miltenyi Biotec   Neurather Ring 1,   51063 Köln, Germany

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Leiter Abteilung Cloud- &amp; Datacenter-Services (m/w/d)   Festanstellung, Vollzeit · Köln   Deine Aufgaben   Als Leiter (m/w/d) der Unit Cloud- &amp; Datacenter-Services spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Deine Hauptverantwortung liegt darin, die Leistungsportfolios Deiner Unit zu gestalten und voranzutreiben, um innovative Cloud- und Rechenzentrumsdienstleistungen anzubieten. Dabei verbindest Du unser zertifiziertes Rechenzentrum mit den führenden Cloud-Plattformen Microsoft Azure und AWS um hybride Cloud-Service-Modelle zu entwickeln.            Entwicklung und Erweiterung des Leistungsportfolios der Unit im Einklang mit den Unternehmenszielen         Gestaltung und Umsetzung von hybriden Cloud-Service-Modellen unter Nutzung unserer Rechenzentrumsinfrastruktur und Cloud-Plattformen         Die Überzeugung unserer Kunden von den erstklassigen Produkten und Dienstleistungen, die von Deiner Unit angeboten werden         Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Steigerung der Cloud-Plattform-Auslastung und zum Ausbau von Kundennetzwerken         Ausbau und Pflege des Partnernetzwerks zur Portfolioerweiterung         Sicherstellung der Delivery-Fähigkeit der Unit und die Verantwortung für die wirtschaftliche Performance         Fachliche und disziplinarische Führung von zwei Teamleitern und insgesamt über 20 Mitarbeitern (m/w/d)         Die Tätigkeit als Coach sowie die Unterstützung der Mitarbeiter (m/w/d) bei ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung        Dein Profil      Du hast einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Ausbildungsgangs      Du bringst nachweislich Erfahrung in der Führung von Teams mit und besitzt die Fähigkeit, Mitarbeiter (m/w/d) zu coachen und zu motivieren      Du bringst Erfahrungen in der Entwicklung und Bereitstellung von Cloud- und Rechenzentrumsdienstleistungen mit      Du hast nachweisbare Erfahrung im IT-Dienstleistungssektor      Du hast fundierte Kenntnisse in den Cloud-Plattformen Microsoft Azure und AWS sowie im Umgang mit hybriden Cloud-Architekturen      Eine starke Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und passende Lösungen anzubieten      Eine ausgeprägte analytische und strategische Denkfähigkeit sind für Dich selbstverständlich      Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit mit      Fließendes Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus. Weitere Sprache sind willkommen     Was wir Dir bieten   Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist.     In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele.            Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung         Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen         Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung         Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-&amp; Kreativbereiche         Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen         Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister         Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit         Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation         Eine Teamküche und eine Kantine         Regelmäßige Teamevents         30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage         Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest        Interessiert?   Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.     NetCologne IT Services GmbH   Personalabteilung | Elisa Zube &amp; Michèle Polcyn   Adolf-Grimme-Allee 3 | 50829 Köln       Über uns   Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung.   Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen.     Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- &amp; Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff.

Leiter Abteilung Cloud- & Datacenter-Services (m/w/d)

Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Teilzeit Einsatzort: Kreis Heinsberg Arbeitszeit: Von geringfügiger Beschäftigung bis max. 30,00 Stunden/Woche Start: Schnellstmöglich Gehalt: Von 47.183 € bis 61.941 € brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, je nach einschlägiger Berufserfahrung) Bewerbungsfrist: 28.02.2026 Ambulant unterstütztes Wohnen (AuW)- Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihren eigenen Wohnungen und unterstützen sie in ihrer persönlichen Alltagsbewältigung und individuellen Lebensgestaltung. Die Einsatzzeiten orientieren sich flexibel am individuellen Unterstützungsbedarf der Klient*innen. Die Stellen sind unbefristet. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich (Gesundheitspflegerin, Altenpflegerin, Heilerziehungspflegerin oder vergleichbare Ausbildung) Gute EDV-Kenntnisse zur Dokumentation der Arbeit Erfahrungen im Umgang und in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind wünschenswert Empathie, Wertschätzung und angemessener Umgang mit Nähe und Distanz den Menschen mit Behinderung gegenüber Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten, Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Ihre Aufgaben Pädagogische Begleitung der Klienten in deren Alltag Begleitung bei der Freizeitgestaltung Assistenz im lebenspraktischen Bereich Ihre Benefits krisensicherer Arbeitsplatz Gesundheitsförderung Dienstradleasing gezielte Fortbildungen zusätzliche Altersvorsorge jährliche Sonderzahlung 30 Tage Urlaub Noch Fragen? Romy Riebe Regionalleitung Wohnen &amp; Freizeit Boos-Fremery-Str. 62, Gebäude 7 52525 Heinsberg-Oberbruch Tel. +49 (2452) 969 700 <a href="http://www.lebenshilfe-heinsberg.de" target="_blank">www.lebenshilfe-heinsberg.de</a> Bei uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr Einsatz für Menschen mit Behinderung, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

1.238 Jobs in Kerpen, Deutschland