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<p>In einer Welt, in der Sicherheit an erster Stelle steht, ist Vertrauen der Schlüssel. Als Deutschlands größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister steht KÖTTER Security an vorderster Front, um Unternehmen aus allen Branchen zu schützen. Unsere engagierten Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) sind die stillen Wächter, die täglich ihr Bestes geben, um Gefahren von unseren Kunden fernzuhalten. Durch die kontinuierliche Aus- und Weiterbildung in unserer renommierten KÖTTER Akademie stellen wir sicher, dass unsere Dienstleistungen stets auf höchstem Niveau erbracht werden. Entdecken Sie, wie KÖTTER Security durch Kompetenz und Engagement Sicherheit neu definiert.</p><ul>
<li>Überwachung von Sicherheits-, Melde- und Gebäudeleittechnik</li>
<li>Interventionsdienste</li>
<li>Melde- und Berichtswesen</li>
<li>Durchführung von Zutrittskontrollen</li>
<li>Einleitung von Erstmaßnahmen</li>
<li>Tätigkeiten im Rahmen des vorbeugenden Brandschutzes</li>
<li>Durchführung von Kontroll- und Schließrunden　</li>
</ul><ul>
<li>Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft oder vergleichbar</li>
<li>Führerscheinklasse B</li>
<li>Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office) und technisches Verständnis</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Organisiert und strukturiert</li>
</ul><ul><li><p>Eine zielgerichtete Einarbeitung</p></li><li><p>Einen festen Ansprechpartner&nbsp;vor Ort&nbsp;und planbare Einsatzzeiten nach Monatsvorplanung</p></li><li><p>Eine pünktliche und tarifliche Bezahlung (21,83€/Std. zzgl. steuerfreie Tarifzulagen für Nachtarbeit 10%, Sonntagsarbeit 50% und Feiertagen 100%)</p></li><li><p>Fairness, Hilfsbereitschaft, Chancengleichheit und Jobsicherheit (egal, in welchem Alter du bist)</p></li><li><p>Kostenlose, wetterfeste und funktionale Dienstkleidung</p></li><li><p>Positions- und bedarfsabhängige Qualifizierungsangebote, u.a. in der KÖTTER Akademie</p></li><li><p>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern</p></li></ul>

Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (m/w/d) im Werkschutz in Krefeld-Uerdingen

<h2>Dein nächster Karriereschritt im Raum Bielefeld</h2>Du bist Altenpfleger (m/w/d) und suchst nach einer neuen, spannenden Herausforderung im Raum Bielefeld? Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bringen engagierte Pflegeprofis wie dich im Rahmen der Personalvermittlung mit passenden Einrichtungen zusammen  individuell, zuverlässig und mit besten Konditionen. inCare ist Teil der Piening Gruppe und steht als verantwortungsbewusster Arbeitgeber an deiner Seite. Wir schaffen die Rahmenbedingungen, damit du dich voll und ganz auf deine Aufgaben und die dir anvertrauten Menschen konzentrieren kannst.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Attraktives Grundgehalt, das deiner Verantwortung gerecht wird</li><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit</li><li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Modernes Arbeitsumfeld</li><li> Unterstützung durch ein motiviertes Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege</li><li> Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards</li><li> Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li> Dokumentation und Evaluation der Pflegeprozesse</li><li> Aktive Mitarbeit im interdisziplinären Team</li></ul><h2>Dein Profil als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li><li> Flexibilität und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit in Früh- und Spätschichten (Nachtschichten optional)</li><li> Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten und Kollegen</li><li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus</li></ul><h2>Jetzt durchstarten.</h2>Werde Teil unseres inCare-Teams als Altenpfleger (m/w/d) und gestalte mit uns die Zukunft der Pflege im Raum Bielefeld! Bewirb dich jetzt und sichere dir deinen Traumjob mit fairer Bezahlung und echter Wertschätzung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Altenpfleger (m/w/d)

<h2>Starte jetzt durch im Lagerbereich in Rheda-Wiedenbrück.</h2>Du bist auf der Suche nach einem sicheren Job mit Zukunft? Dann werde Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik bei Piening Personal und unterstütze unseren Kunden aus der Holzindustrie am Standort Rheda-Wiedenbrück. Bei uns erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und arbeitest im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in einem spannenden Umfeld. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitenden. Wir legen großen Wert auf Qualität, Fairness und die kontinuierliche Förderung sowie den Schutz unserer Mitarbeitenden.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Persönliche Betreuung durch das Piening-Team</li><li> Moderne Arbeitskleidung wird gestellt</li><li> Top-Chancen auf Übernahme beim Kundenunternehmen</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik:</h2><ul><li> Kommissionierung von lagerhaltigen Artikeln an Kommissionieranlagen und -plätzen</li><li> Durchführung von Qualitäts- und Bestandskontrollen, z. B. Mengenprüfung oder Auswahl der optimalen Lagerumgebung</li><li> Weiterleitung der Güter an die entsprechende Lieferstelle im Betrieb</li><li> Verpackung und Versand von Waren nach modernen Kommissionierungstechniken</li><li> Mitwirkung bei der Optimierung der Lagerprozesse</li></ul><h2>Dein Profil für Rheda-Wiedenbrück:</h2><ul><li> Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschafts- oder Buchungssystemen wie SAP wünschenswert</li><li> Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im Metall-, Holz- oder Kunststoffbereich oder entsprechende Berufserfahrung</li><li> Räumliches Denken und hohe Konzentration beim Zusammenstellen der Ladungen</li><li> Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spätschicht, eventuell Nachtschicht)</li></ul><h2>Bewirb dich jetzt.</h2>Werde Teil unseres Teams als Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik und bring deine Karriere in Rheda-Wiedenbrück auf das nächste Level. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Zeig, was in dir steckt und starte mit uns durch.

Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik

<p>Als ERP Developer bringen Sie erste Erfahrungen bei Entwicklungen in Microsoft D365 oder AX mit. Ihr Hauptaugenmerk liegt dabei auf Microsoft Dynamics 365 Supply-Chain-Management (D365 SCM), unterstützt durch Azure Services und Power Platform. Sie arbeiten zusammen mit unseren internen D365 Consultants, um Beckhoff-spezifische Lösungen zu entwickeln, sowie unserem Supportteam, um Analysen für Bug-Fixing durchzuführen und Bugs entsprechend zu beheben. Dabei arbeiten Sie immer im Team, bestehend aus internen Kollegen und externen Partnern.<br />
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.</p>
<p>Microsoft Dynamics 365 Inhouse Developer (m/w/d)</p>
<p>Tätigkeitsbereich</p>
<p>Ansprechpartner für unsere D365 Consultants bei der Entwicklung von Lösungen für unsere Geschäftsprozesse<br />
Debugging und Bug-Fixing in enger Zusammenarbeit mit unserem Supportteam<br />
Customizing und Programmierung unserer Anforderungen mithilfe der gängigen Werkzeuge<br />
technische Dokumentation unserer Anpassungen im System<br />
technische Reviews und Tests der Anpassungen</p>
<p>Anforderungen</p>
<p>abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurinformatik mit ersten Berufserfahrungen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung<br />
Kenntnisse in wenigstens einer der Programmiersprachen C#, .Net, C++, X++ sowie MS T-SQL<br />
erste Erfahrungen mit Microsoft Dynamics 365 F&amp;O/SCM oder einem vergleichbaren  ERP-System  sind wünschenswert</p>
<p>selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise<br />
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p>
<p>Wir bieten</p>
<p>spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung<br />
eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“<br />
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen<br />
eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld<br />
flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen<br />
abhängig vom Aufgabengebiet die Option, nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten</p>
<p>Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:<br />
Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG<br />
Personalabteilung<br />
Frau Theresa Isenberg<br />
Hülshorstweg 20<br />
33415 Verl<br />
Telefon: +49 5246 963-0<br />
E-Mail:  <a href="mailto:jobs@beckhoff.com">jobs@beckhoff.com</a><br />
<a href="http://www.beckhoff.com/jobs">www.beckhoff.com/jobs</a></p>
<p>Online-Bewerbung<br />
Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.</p>
<p>Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <a href="http://www.beckhoff.de">http://www.beckhoff.de</a> <a href="http://www.beckhoff.de">http://www.beckhoff.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google…</a></p>
<p>2026-03-31T20:59:59.999Z FULL_TIME<br />
EUR<br />
YEAR 55000.0 75000.0</p>
<p>2026-01-30<br />
Verl 33415 Hülshorstweg 20</p>
<p>51.8789823 8.472760000000001</p>


Microsoft Dynamics 365 Inhouse Developer (m/w/d)

<p>Zum Hauptinhalt springen<br />
Exchange Administratorinnen/Administratoren (m/w/d)</p>
<p>Standorte: Düsseldorf, Münster, Oberhausen, Hagen. Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet),<br />
  Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 20.02.2026</p>
<p>Ihre Mission: NRW digitaler machen<br />
                                  Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Exchange Administratorin/Administrator (m/w/d) stellen Sie den E-Mail-Betrieb des Landes sicher und tragen somit zu einer gut funktionierenden Verwaltung bei. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!</p>
<p>Ihr Bereich: Workplace Management<br />
                                    Das Servicebündel Workplace Management betreibt die Exchange-Infrastruktur für eine Vielzahl an Kundinnen und Kunden der Landesverwaltung NRW. Hinsichtlich Migrationsvorhaben des Exchange-Betriebs von Behörden der Landesverwaltung übernehmen wir die Beratung, Planung und Durchführung in Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpersonen. Auch die Weiterentwicklung der bestehenden Exchange-Infrastruktur sowie die Betreuung der bestehenden Kundinnen und Kunden im Rahmen eines Second-Level-Supports liegt in unserem Verantwortungsbereich. Darüber hinaus gibt es verschiedene Expertinnen- und Expertenrollen innerhalb des Teams, beispielsweise für die Bereiche Datensicherung, E-Mail-Langzeitspeicherung, Virenschutz sowie UMS.</p>
<p>Das Team von aktuell etwa 20 Personen ist nach Aufgaben und Kunden aufgeteilt.</p>
<p>Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben</p>
<p>Ihre Haupttätigkeit:<br />
Sie verantworten die Administration und den Betrieb von Microsoft Exchange im Großkunden-Bereich.<br />
Als Teil des Teams übernehmen Sie die Überwachung und Weiterentwicklung der Exchange-Infrastruktur.<br />
Sie übernehmen die Betriebsverantwortung (einschließlich Administration) für die eingesetzten Infrastrukturkomponenten.<br />
Sie führen interne sowie externe Projekte durch und leiten die fachliche Abstimmung mit Mitarbeitenden anderer Fachbereiche sowie Kundinnen und Kunden.<br />
Sie sind zuständig für die Störungsbehebung und Problemlösung im Second-Level-Support.</p>
<p>Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem:<br />
Sie erstellen und pflegen eigenverantwortlich Dokumentationen.</p>
<p>Bewegt mehr: Ihr Profil</p>
<p>Sie bringen mit:<br />
Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug<br />
Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT<br />
Know-How im Umgang mit PowerShell und E-Mail-Infrastrukturen<br />
Wissen über Verzeichnisdienste (Windows Active-Directory, LDAP) und Netzwerkprotokolle (TCP/IP)<br />
Bereitschaft zu tageweisen Dienstreisen nach Düsseldorf<br />
Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</p>
<p>Wünschenswert sind zudem:<br />
Erfahrungen im Bereich Microsoft Exchange-Server (Exchange SE)<br />
Wissen über Applikationsprotokolle (SMTP, MAPI, Active-Sync, DNS, HTTP/S)<br />
Know-How im Umgang mit Unified-Messaging Dienste</p>
<p>Ihre Persönlichkeit:<br />
Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen<br />
Serviceorientierung und Lösungsorientierung<br />
Qualitätsbewusstsein</p>
<p>Zusätzliche Stelleninfos<br />
Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt.<br />
Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 11 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen).</p>
<p>Ihre Benefits</p>
<p>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten<br />
Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z. B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)<br />
Betriebliche Altersvorsorge<br />
Betriebliches Gesundheitsmanagement<br />
Ein offenes Arbeitsklima<br />
Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</p>
<p>Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung</p>
<p>Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.<br />
Jetzt bewerben<br />
Bewerbungsschluss: 20.02.2026<br />
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:<br />
 Lebenslauf<br />
Abschluss- und Arbeitszeugnisse<br />
Zusätzlich zum Anschreiben beantworten Sie uns bitte folgende Frage im Bewerbungsportal:<br />
Besteht die Bereitschaft zu tageweisen Dienstreisen nach Düsseldorf?</p>
<p>Selbstverständlich achten wir auf den  Datenschutz  und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich </p>
<p>Unser Bewerbungsprozess<br />
                                  Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.</p>
<p>Wir leben Vielfalt<br />
                                  Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die  Charta der Vielfalt  unterzeichnet.</p>
<p>Ihr Draht zu uns<br />
                                      Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet                                  </p>
<p>Jan Tölkes,  <a href="mailto:Jan.Toelkes@it.nrw.de">Jan.Toelkes@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-2764</p>
<p>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet<br />
Sinthugaa Ajevan,  <a href="mailto:sinthugaa.ajevan@it.nrw.de">sinthugaa.ajevan@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6736</p>


Exchange Administratorinnen / Administratoren (m/w/d)

<h2>Wir suchen</h2>im Auftrag eines namhaften Kunden einen ausgebildeten Tischler (m/w/d) oder Holzmechaniker (m/w/d) für die Fertigung.<h2>So sieht Dein Tagesablauf aus:</h2><ul><li> Montage einzelner Komponenten sowie kompletter Wohnmöbel</li><li> Bearbeitung von Oberflächen</li><li> Bedienung von Standard-Holzbearbeitungsmaschinen</li><li> Umfangreiche Kontrolle von Einzelteilen und Komponenten</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li> Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Tischler (m/w/d), Holzmechaniker (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation</li><li> Du hast bereits erste Berufserfahrung als Facharbeiter sammeln können </li><li> Schichtarbeit und das Leisten von Überstunden sind für Dich selbstverständlich</li><li> Eine selbstständige Arbeitsweise zeichnet Dich aus</li><li> Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li> Ein langfristiger Einsatz in einem renommierten Kundenunternehmen</li><li> Übertarifliche Bezahlung</li><li> Eine kompetente und freundliche Betreuung durch unser Team </li><li> Pünktliche Lohnzahlung</li><li> Du erhältst kostenlose Arbeitskleidung</li><li> Die Erfahrung und Sicherheit eines ausgezeichneten TOP-Arbeitgebers</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h2>

Tischler (m/w/d)

<h2>Dein nächster Karriereschritt in Bad Salzuflen</h2>Du bist bereit für eine neue Herausforderung als Wohnbereichsleitung und möchtest in Bad Salzuflen durchstarten? Dann bist du bei inCare genau richtig! Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere im Raum Bad Salzuflen auf das nächste Level zu heben, und das im Rahmen einer Personalvermittlung. inCare als verantwortungsbewusster Arbeitgeber unterstützt dich dabei, Arbeit und Privatleben im Gleichgewicht zu halten und den nächsten Karriereschritt zu wagen.<h2>Deine Benefits als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Attraktives Grundgehalt, das deiner Verantwortung gerecht wird</li><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit</li><li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Modernes Arbeitsumfeld in Bad Salzuflen</li><li> Unterstützung durch ein motiviertes Team</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege</li><li> Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards</li><li> Organisation, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich</li><li> Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li> Planung und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes</li></ul><h2>Dein Profil als Wohnbereichsleitung:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau</li><li> Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung</li><li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li> EDV-Kenntnisse für die digitale Dokumentation</li><li> Leidenschaft für die Pflege und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?</h2>Dann zögere nicht länger und bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung in Bad Salzuflen! Lass uns gemeinsam die Pflege zukunftsfähig gestalten und die Lebensqualität unserer Bewohner*innen steigern. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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