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Starte Deine Ausbildung im Bereich Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) – mitten in Düsseldorf! Du möchtest mit einer abwechslungsreichen Ausbildung in Deine berufliche Zukunft starten? Dann bist Du bei uns genau richtig! In unserem jungen, motivierten Team lernst Du alles rund um Versicherungen, Finanzen und den Umgang mit Menschen – praxisnah, persönlich und mit viel Spaß an der Sache. Ein engagiertes Team, das in einem innovativen Versicherungscafé tätig ist. Hier setzen wir auf persönliche, verständliche Beratung in einer entspannten, modernen Atmosphäre. Werte wie Menschlichkeit, Offenheit, Transparenz und Vertrauen sind unser Fundament – weil echte Beziehungen nur so entstehen. Unsere Plattform lädt Kunden ein, offen ihre Versicherungsfragen zu teilen und gemeinsam coole, passende Lösungen zu entwickeln. Dein Versicherungserlebnis, neu gedacht! Während Deiner Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) erhältst Du umfassende Einblicke in alle Bereiche unserer Geschäftsstelle. Du wirst von Anfang an aktiv eingebunden und kannst Verantwortung übernehmen. Dabei lernst Du u. a.: <ul> <li>Kundengespräche zu führen – persönlich, telefonisch und digital</li> <li>Beratungen durchzuführen – individuell, ehrlich und auf Augenhöhe</li> <li>Schriftverkehr zu organisieren – von Angeboten über Schadensmeldungen bis hin zu Vertragsunterlagen</li> <li>Schadensfälle zu bearbeiten – sorgfältig, kundenorientiert und lösungsstark</li> <li>Social Media mitzugestalten – kreative Kampagnen planen und Inhalte erstellen</li> <li>Meetings und Präsentationen vorzubereiten – professionell und gut strukturiert</li> <li>Daten zu analysieren und Datenbanken zu pflegen – sorgfältig und zuverlässig</li> <li>Abläufe im Versicherungsalltag kennenzulernen – in allen Abteilungen</li> </ul> Wir nehmen Dich mit auf eine spannende Reise durch alle Bereiche – so findest Du heraus, wo Deine Stärken liegen! <ul> <li>Einen Schulabschluss (Realschule oder (Fach-)Abitur – alles willkommen!)</li> <li>Interesse an wirtschaftlichen Themen, Versicherungen und am Umgang mit Menschen</li> <li>Freude am Organisieren, Kommunizieren und Lernen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und Motivation – der Rest kommt von ganz allein!</li> </ul> Auch Quereinsteiger oder Menschen mit erster Berufserfahrung, z. B. aus Gastronomie oder Handel, sind bei uns herzlich willkommen! Wissen, das Spaß macht: Bei uns wächst Du mit – durch Schulungen, Workshops und echte Praxiserfahrung. Wir zeigen Dir alles, was Du für Deine Zukunft brauchst. Arbeiten, wie es zu Dir passt: Ob im Büro mit netten Kolleg:innen oder zwischendurch mal im Homeoffice – wir finden gemeinsam den richtigen Mix für Dich. Mitten in Düsseldorf Top Lage, top Anbindung – und in der Pause kannst Du direkt in die Stadt oder einfach mal frische Luft schnappen. Dein Einsatz zählt Du wirst nicht nur ausgebildet – Du wirst Teil unseres Teams. Deine Ideen und Dein Engagement sind bei uns richtig viel wert! Deine Zeit, Dein Modell Gestalte Deine Work-Life-Balance nach Deinen Vorstellungen – bei uns findest du den perfekten Rhythmus. Wir sind die Zukunft Arbeite in einem motivierten, jungen Team und genieße regelmäßig spannende Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und für eine angenehme Arbeitsatmosphäre sorgen. Deine Absicherung bei uns Schon während Deiner Ausbildung profitierst Du von unserer betrieblichen Altersvorsorge – und mit privaten Zusatzversicherungen sorgen wir dafür, dass Du und Deine Familie rundum abgesichert seid.

Ausbildung im Bereich Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d)

Die Viersener Aktien- Baugesellschaft AG ist ein seit über hundert Jahren erfolgreiches kommunales Wohnungsunternehmen mit rund 3.000 eigenen und 600 betreuten Einheiten. Im Fokus steht die Bereitstellung eines breiten Wohnungsangebotes für unterschiedlichste Bedürfnisse und Preislagen. Ferner realisiert unser Unternehmen zahlreiche Neubauprojekte nach modernsten Standards für den Eigenbestand zur Erweiterung des Wohnraumangebotes in der Region. Unser Unternehmen verzeichnete in den letzten Jahren ein stetiges organisches Wachstum und befindet sich im weiteren Ausbau der Bestände. Zur Ausweitung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Immobilienkaufmann (m/d/w) Für wohnungswirtschaftliche Sachbearbeitung. <ul> <li>Vermietungsmarketing und Werbung</li> <li>Wohnungsvermietung vom Angebot bis zum Mietvertrag</li> <li>Kündigungsbearbeitung bis zur Wohnungsabnahme</li> <li>Wohnungsherrichtung zur Neuvermietung (Planung, Beauftragung, Betreuung und Abnahme)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft (Berufserfahrung wünschenswert)</li> <li>Kommunikationsstärke in Sprache und Schrift sowie fundierte Rechtschreibkenntnisse</li> <li>professionelles und freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden</li> <li>Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>Zuverlässige, selbstständige, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise</li> <li>Selbstverständlicher Umgang mit Microsoft Office; Kenntnisse in der Anwendung einer Branchensoftware (SAP Kenntnisse wünschenswert)</li> </ul> <ul> <li>Sicheres Arbeitsverhältnis mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft in einem dynamischen Unternehmen</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben</li> <li>Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Erstklassige Sozialleistungen und Arbeitnehmervorteile wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche Altersvorsorge, Nutzung des Fitnessraums sowie flexible Arbeitszeiten</li> </ul>

Immobilienkaufmann (m/d/w)

GEMO als Arbeitgeber Herzlich Willkommen in der Welt von Kraft und Bewegung. Gern möchten wir die Gelegenheit nutzen, GEMO an dieser Stelle als Arbeitgeber vorzustellen: Derzeit beschäftigen wir ca. 5500 Mitarbeiter/-innen sowohl in der Fertigung als auch in der Verwaltung unserer Standorte (unter anderem in Deutschland, Mexiko, China und Polen). Die Zusammenarbeit in unserem Unternehmen ist geprägt von Offenheit und Respekt innerhalb der gesamten Organisation. Wir fördern und fordern unsere Mitarbeiter zielgerichtet und im Rahmen ihrer individuellen Fähigkeiten. Wir verstehen uns als Team und unterstützen uns gegenseitig, um die Stärken des Einzelnen optimal zu nutzen und weiter zu entwickeln. Was uns Kraft gibt und in Bewegung hält, sind vor allem die Menschen, die bei GEMO arbeiten. Menschen, die sich einbringen, weil sie unsere Überzeugung teilen, dass wir durch verantwortungsbewusstes Handeln in Verbindung mit kollegialem Zusammenhalt die bestmögliche Leistung für unser Unternehmen erzielen können. Sie möchten Teil dieses Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. GEMO begrüßt Bewerbungen aller Personen, ungeachtet von Rasse oder ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Weltanschauung, Geschlecht, Behinderung, Aussehen oder sexueller Identität. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Organisation des Supports für die User innerhalb der Gruppe</li> <li>Aufbau und Pflege einer werksübergreifenden Netzwerkinfrastruktur in Abstimmung mit den Fachabteilungen und dem Management</li> <li>Aufbau einer Team-Organisation, welche die Standardtätigkeiten abbilden kann (Installation, Einrichtung, Wartung und Pflege von Client- und Server-Systemen)</li> <li>Ansprechpartner für alle Themen um die Erweiterung und Problembehandlung im Bereich Netzwerkadministration u-Infrastruktur und angrenzenden Bereichen</li> <li>Kontinuierliche Weiterentwicklung von EDV, Netzwerken und Kommunikation</li> <li>Dokumentation, Monitoring der Kommunikationsinfrastrukturen</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes IT-bezogenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>2-3 Jahre Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Microsoft-Server-Produkte (AD, Office, Client- und Server-Windows), Datenbanken und IT-Security</li> <li>Diskretion und analytisches, strukturiertes Denkvermögen</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>unbefristete Anstellung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>umfangreiche Einarbeitung</li> <li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Leitung der gruppenweiten Teams</li> </ul>

Teamleiter/in IT Operations (m/w/d)

Wir suchen ab sofort für unser Team: Innovationsmanager (m/w/d) Innovation Valley Als privat-öffentlich organisierte Wirtschaftsförderung arbeiten wir hochmotiviert und leidenschaftlich daran, Arbeitsplätze in Mönchengladbach zu schaffen oder zu sichern. Wir sind eine umsetzungsstarke Innovations- und Förderagentur, die den Wirtschaftsstandort in verschiedenen Branchen, Aufgabenbereichen und Netzwerken zukunftsfähig weiterentwickelt. So unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach passenden Fördermodulen oder geeigneten Grundstücken und haben den Ausbau der digitalen Infrastruktur ebenso im Fokus wie die lebendige und innovative Entwicklung der Innenstadt. Wir entwickeln Fach- und Führungskräfte für den Arbeitsmarkt der Zukunft, stärken die Gründungsszene und unterstützen durch Investitions- sowie Innovationsförderung proaktiv Projekte und Entwicklungen in Unternehmen mit einem Fokus auf der Stärkung wissens- und wertschöpfungsstarker Strukturen. Unterstützung auf dem Karriereweg, Weiterbildung, Beratung und individuelle Fortbildungen sind für uns selbstverständlich. Wir sind überzeugt: Lebenslanges Lernen schafft neue Möglichkeiten für unsere Mitarbeitenden und unsere Unternehmensgruppe. Werden Sie ein Teil unseres Teams und gestalten Sie mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement gemeinsam mit uns die dynamische Entwicklung der wachsenden Großstadt am linken Niederrhein! Mehr über uns erfahren Sie hier: <a href="http://www.wfmg.de" target="_blank">www.wfmg.de</a>. <ul> <li>Sie verantworten den Aufbau eines Innovationsökosystems im Nordteil des Rheinischen Reviers.</li> <li>Daneben sprechen Sie aktiv und branchenübergreifend Unternehmen in Mönchengladbach an und entwickeln impulsgebende Innovationsprozesse.</li> <li>Sie ermitteln die Innovationstätigkeit und -fähigkeit der Unternehmen, koordinieren und identifizieren gezielt Innovatoren in Mönchengladbach.</li> <li>Mit Engagement und Ehrgeiz treiben Sie aktiv die Innovationsförderung voran – insbesondere durch die Beratung von Unternehmen in fokussierten Branchen und die Nutzung relevanter Förderzugänge.</li> <li>Sie verantworten die Mobilisierung von Innovationspotentialen und -prozessen und haben die Konzeption von innovativen und zielgruppenwirksamen Veranstaltungsformaten mit den Projektpartnern stets im Blick.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium (Bachelor oder Master) mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder über eine vergleichbare berufliche Qualifikation, idealerweise mit einschlägiger Ausbildung und ggf. entsprechender Weiterbildung.</li> <li>Neben der Erfahrung und Sicherheit in der Texterstellung für Medien, politische Gremien oder Konzeptionen und Publikationen bringen Sie Erfahrung in der Tätigkeit mit Start-Ups, im Innovationsektor von Unternehmen oder in den Bereichen Wirtschaftsförderung oder Entrepreneurship mit.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im Umgang mit Förderprojekten sowie in der Anwendung moderner Innovationsmethoden sowie über Startup-Tools und Methoden wie Business Model Canvas oder sind motiviert, sich diese anzueignen.</li> <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert, schätzen aber ebenso ein agiles, kooperatives und persönlich zugewandtes Arbeiten im Team.</li> <li>Mit Ihrem Engagement arbeiten Sie sich schnell in neue Themen ein und tragen damit erfolgreich zur konzeptionellen Weiterentwickelung unserer Projekte bei.</li> </ul> <ul> <li>Sie erwartet eine befristete Teilzeitstelle (19,5 Stunden) für ein Jahr gemäß Sachgrund nach § 14 Abs. 1 TzBfG in einer wachsenden Unternehmensgruppe mit gezielten Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen.</li> <li>Sie arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz im Open Office mit flexiblen Arbeitszeiten und digitalen Arbeitstools.</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte begleiten Sie als wichtiger Teil unseres engagierten Teams mit dem „Wir-Gefühl“.</li> <li>Je nach Qualifikation erfolgt die Eingruppierung gemäß den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V). Daneben erhalten Sie attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, u. a. betriebliche Altersvorsorge auf das Bruttogehalt (4,25 %), Weihnachtsgeld und leistungsorientierte Bezahlung.</li> </ul>

Innovationsmanager (m/w/d) Innovation Valley

Die AWISTA Kommunal GmbH ist für die Abfallentsorgung und Stadtreinigung in Düsseldorf zuständig. Im Auftrag der Landeshauptstadt übernimmt die neu gegründete Gesellschaft seit dem 01.01.2025 alle Aufgaben der kommunalen Entsorgung. Mit ihren Mitarbeitenden sorgt sie für ein sauberes Stadtbild und leistet einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten Stadt – von der Müllabfuhr über die Straßenreinigung, den Winterdienst bis hin zum Angebot der Recyclinghöfe. Die AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH (AWISTA GmbH) zählt zu den führenden Unternehmen für gewerbliche Entsorgung und Reinigung in der Landeshauptstadt Düsseldorf. Mit ihren Partnern bietet sie im Unternehmensverbund nahezu sämtliche Entsorgungsdienstleistungen aus einer Hand an. Darüber hinaus verfügt die AWISTA über eine Werkstatt, in der rund 2.200 Fahrzeuge und Geräte gewartet werden. Über 200 Mitarbeitende sind für die AWISTA GmbH tätig. Als AWISTA Kommunal und AWISTA helfen wir, Nachhaltigkeit insbesondere im Hinblick auf Ressourcenschonung und Klimaneutralität umzusetzen. Wir arbeiten eng mit den Unternehmen im Stadtwerke Düsseldorf-Konzern zusammen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die AWISTA Kommunal GmbH unbefristet in Vollzeit einen Sachbearbeiter Kundenbetreuung (m/w/d) <ul> <li>Betreuung von Hausverwaltungen und Privatkunden, vorwiegend im Innendienst, bezüglich einmaliger und wiederkehrender Leistungen der Abfallentsorgung und Straßenreinigung</li> <li>Annahme und Bearbeitung von Reklamationen incl. Erarbeitung nachhaltiger Lösungsmöglichkeiten</li> <li>Beratungen im direkten Kundenkontakt</li> <li>Erstellen von Angeboten für das Kerngeschäft ergänzende Produkte</li> <li>Bearbeitung und Steuerung der Auftragsabwicklung§ </li> <li>Anwendung von PC-Programmen, wie SAP und eines CRM-Systems</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung für Industriekaufleute oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>Wünschenswert sind Grundkenntnisse im SAP</li> <li>Allgemeine betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Anstellung zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsprämie</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Firmenticket, gute Verkehrsanbindung</li> <li>Kantine</li> <li>Zuschuss zum Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft</li> <li>Bike-Leasing</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> </ul>

Sachbearbeiter Kundenbetreuung (m/w/d) für die AWISTA Kommunal GmbH

<h3>Über Gerresheimer</h3>Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.<h3>Stellenbeschreibung</h3><ul><li>Verantwortung für die Erstellung von Abschlüssen nach HGB sowie nach den konzerninternen Anforderungen (IFRS)</li><li>Operative Betreuung von Buchungskreisen (vor allem Hauptbuch und Anlagenbuchhaltung) und Ansprechpartner (m/w/d) für die zugeordneten Einheiten</li><li>Analyse der Abschlussposten und Kommentierung der Veränderungen</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung bestehender Prozesse im Rechnungswesen und Erstellung von Buchungsvorschriften</li><li>Durchführung und Dokumentation von Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems</li><li>Unterstützung der Einheiten vor Ort, um Prozesse zu analysieren und zu optimieren</li><li>Enge Kommunikation mit den Kollegen (m/w/d) im Gerresheimer Konzern, insbesondere in Bezug auf bilanzielle und steuerliche Fragestellungen, Investmentanträgen und Reporting</li><li>Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten im Finanz- und Rechnungswesen, z.B. bei der Implementierung neuer Systeme</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum (internationalen) Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>2- bis 3-jährige Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Quartals- und Jahresabschlüssen, idealerweise in einem Konzern</li><li>Abschlusssicher nach HGB, mehrjährige Erfahrung in der Anlagenbuchhaltung und idealerweise IFRS-Kenntnisse</li><li>Erfahrung in den SAP R/3 Modulen FI-CO und FI-AA (Key User Level), SAP S4 Hana Erfahrung wünschenswert</li><li>Hohe IT-Affinität mit guten Kenntnissen der MS 365 Anwendungen wie Word, Excel, Microsoft Teams, Sharepoint und PowerBI</li><li>Proaktive Arbeitsweise, Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Erfahrung in der Projektarbeit</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Dienstreisen</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><h3>Zusätzliche Informationen</h3>Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.<ul><li>Flache Hierarchien und hohe Kollegialität</li><li>Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Dienstradleasing - JobRad</li><li>Vergünstigungen bei Kooperationspartnern</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen &amp; Teamevents</li></ul><h3>Equal Rights</h3>Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

(Senior) Accountant General Ledger and Fixed Assests (m/w/d)

We are seeking a highly motivated and technically skilled Application engineer to join our team. This role will focus on supporting automation projects for Mitutoyo measuring instruments across Mitutoyo Europe, Sales Companies, and customer locations. The ideal candidate will work closely with the Business Solution Support Group to implement and manage automation solutions, offer technical expertise, and ensure smooth project execution. You'll work closely in the Business Solution Support Group, where teamwork and open communication are key to successfully delivering automation projects. Together, we'll tackle exciting challenges, troubleshoot issues, and provide tailored solutions to our customers across Europe. You'll have the opportunity to share your knowledge through hands-on training and live product demonstrations, making a real impact on both customers and fellow engineers. Every day offers a chance to learn, grow, and contribute to cutting-edge automation solutions in an engaging, dynamic atmosphere. About Mitutoyo Since 1934 Mitutoyo has earned a tremendous reputation by providing business customers with premium products, services, and the widest range of longitudinal measurement solutions available throughout the world. Mitutoyo guarantees outstanding results that fulfill the highest expectations in terms of performance and quality. Precision is our profession. <ul> <li>Technical Support: Provide application support for VMM (Vision Measuring Machines) systems and Sensors at Mitutoyo Europe (MEU), Sales Companies (SCOs), dealers and customers across Europe.</li> <li>Automation Collaboration: Work closely with the Business Solution Support Group members to deliver automation solutions and integration of Mitutoyo systems into customer workflows.</li> <li>Software Testing: Conduct testing of VMM and Sensor software versions (including new releases and bug fixes), report identified issues, and validate solutions.</li> <li>Customer Consultation: Analyze customer RFQs (Requests for Quotation) and recommend suitable VMM- and Sensor-based solutions.</li> <li>System Setup and Testing: Collaborate with product and project management teams to configure VMM and Sensor solutions and perform test measurements.</li> <li>Product Demonstration: Conduct live demonstrations of VMM and Sensor products for prospective customers.</li> <li>Event and Exhibition Support: Participate in European exhibitions (e.g., Control and EMO), including machine setup, inventory management, and interaction with SCOs.</li> <li>Training: Lead application workshops and training sessions for application engineers within Europe.</li> <li>Market Monitoring: Collaborate with Regional Marketing Division to identify new market opportunities and product development needs.</li> <li>Resource Development: Assist in creating sales guides, case studies, videos, competitor analyses, and other support materials for Sales Companies.</li> <li>Global Engagement: Actively participate in workshops organized by Mitutoyo Japan and MEU.</li> <li>Business trips: Willing to travel across Europe (approx. 25%).</li> </ul> <ul> <li>Engineering degree in the field of Mechatronics/Mechanical engineering or similar</li> <li>Good knowledge of the metrology market.</li> <li>Proficient in VMM and Sensors systems, including operation and programming (preferably Mitutoyo products).</li> <li>Strong understanding of the metrology market and international standards (e.g., ISO, DIN).</li> <li>Proven ability to train others; possessing an AUKOM Trainer Certificate is an advantage.</li> <li>Able to set up and perform tests on measurement machines.</li> <li>Strong analytical, problem-solving, and organizational skills.</li> <li>Self-motivated and capable of working under pressure.</li> <li>Excellent communication and collaboration abilities.</li> </ul> Software to be familiar with: Microsoft office (Outlook , Powerpoint , Excel). CAD software (i.e Solidworks ) Metrology software <ul> <li>Competitive salary based on experience</li> <li>Unlimited contract</li> <li>Company car</li> <li>Work in an international business environment</li> <li>Flexible work hours and 30 days of vacation</li> <li>Company bonus based on the company's annual success</li> <li>Annuity insurances and a contribution to capital formation</li> <li>Relocation Assistance to North Rhine-Westphalia, Germany</li> </ul>

Application Engineer (m/f/d)

Eine Stadt der Vielfalt: Als größte Stadt am linken Niederrhein bieten wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. Wir setzen uns als Stadtverwaltung Mönchengladbach dafür ein, unseren Bürger*innen zur Seite zu stehen, aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv zu begegnen und mit unserem Handeln zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen. Sie möchten beruflich etwas bewegen und unsere Stadt mit Ihrer Motivation prägen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet. Vergütung nach AT-Vertrag bzw. bei bestehendem Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 16 LBesG NRW. Als Leiter*in des Fachbereichs übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselposition. Hier setzen Sie Maßstäbe für die moderne und dienstleistungsorientierte Kommunalverwaltung der Stadt Mönchengladbach. Mit Ihrem Führungsstil und Ihrer strategischen Weitsicht sorgen Sie dafür, dass der Fachbereich aktuelle Herausforderungen meistert, sich aktiv weiterentwickelt und zu einem echten Mehrwert für alle Mönchengladbacher*innen wird. Der Fachbereich umfasst derzeit 160 Mitarbeitende und teilt sich in verschiedene Abteilungen auf: <ul> <li>Einwohnermeldeangelegenheiten und Wahlen – Diesem Bereich obliegt die Verwaltung von Meldedaten und die Durchführung von Wahlen zur Gewährleistung demokratischer Prozesse.</li> <li>Bezirksverwaltungsstellen – In allen vier Stadtbezirken fungieren die Verwaltungsstellen als dezentrale Anlaufstelle für bürgernahe Dienstleistungen.</li> <li>Standesamt – Im Standesamt werden zentrale, zivilrechtliche Aufgaben, wie die Beurkundung von Geburten, Eheschließungen und Sterbefällen wahrgenommen.</li> <li>Ausländer- und Staatsangehörigkeitsangelegenheiten – Die Abteilung bearbeitet unter anderem Duldungen, Aufenthaltstitel und Einbürgerungsverfahren und sorgt für eine rechtssichere Integration.</li> <li>Erstaufnahmeeinrichtung für Flüchtlinge – In der EAE findet die Organisation und Betreuung der vorläufigen Aufnahme und Versorgung von Schutzsuchenden statt.</li> </ul> Ihre Verantwortung als Fachbereichsleiter*in: <ul> <li>Leitung des Fachbereichs – Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Fachbereichs und der Mitarbeitenden in den obengenannten Abteilungen.</li> <li>Strategische Entwicklung – Sie sind für die Weiterentwicklung der Serviceangebote für Bürger*innen verantwortlich und berücksichtigen dabei moderne Verwaltungsprozesse sowie fachliche und gesetzliche Neuerungen.</li> <li>Koordination und Optimierung – Sie stellen ein effizientes und bürgerorientiertes Dienstleistungsangebot sicher. Außerdem haben Sie auch die Arbeitsabläufe innerhalb des Fachbereichs im Blick.</li> <li>Repräsentation – Sie vertreten den Fachbereich Bürgerservice in internen und externen Gremien. Sie nehmen an Öffentlichkeitsveranstaltungen und Behördenterminen sowie an Terminen mit politischer Relevanz teil.</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder</li> <li>Abgeschlossene Hochschulbildung (Master) der Fachrichtung Public Administration oder vergleichbarer Studiengänge wird vorausgesetzt</li> <li>Bei allen vorgenannten Qualifikationen jeweils in Verbindung mit langjähriger Berufs- und Leitungserfahrung – vorzugsweise in einer öffentlichen Verwaltung oder einer vergleichbaren Organisation</li> </ul> Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit: <ul> <li>Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation gekoppelt mit gutem Zeitmanagement und angemessener Schwerpunktsetzung</li> <li>Fähigkeit zur Entwicklung tragfähiger Lösungen, sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationskompetenz</li> <li>Hands-on-Mentalität in Bezug auf das übertragene Aufgabengebiet</li> <li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres Auftreten bei vertrauensvollen und respektvollen Umgangsformen</li> <li>Innovationsbereitschaft, insbesondere bezüglich der Implementierung und Fortführung moderner, digitaler Arbeitsprozesse in der kommunalen Umweltverwaltung sowie die Motivation, Themenfelder proaktiv zu identifizieren und voranzutreiben</li> <li>Entscheidungsfreude und Verantwortungsbereitschaft bei pragmatischem und zielorientiertem Vorgehen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie Erfahrung in der Anwendung von Rechtsvorschriften</li> <li>Erfahrung in der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen und im Projektmanagement </li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven – Schlüsselfunktion als regionale Arbeitgeberin und Tätigkeit im öffentlichen Dienst</li> <li>Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport</li> <li>Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur</li> <li>Karriereförderung – Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teamwork – Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen und konstruktive Feedbackkultur</li> <li>Gemeinschaftliche Aktivitäten – Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre durch Mitarbeitendenevents</li> <li>Finanzielle Leistungen – Zusätzlich zur tariflichen Vergütung: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Vergünstigungen – Deutschlandticket (bei Tarifbeschäftigten), Corporate Benefits und Prime Benefits</li> </ul> Hinweise Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u. a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein. In Vollzeit beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 41 Stunden im Beamtenverhältnis. Bei Beschäftigten wird die Arbeitszeit im Rahmen des AT-Vertrags festgelegt. Mit der Aufgabenstellung können Außendiensttätigkeiten verbunden sein. Die Fahrerlaubnis der Klasse B wird vorausgesetzt und die Bereitschaft zum Einsatz des privateigenen PKW für dienstliche Zwecke ist erwünscht. So geht's weiter: Noch unsicher? Auf unserer Karriereseite (<a href="http://www.stadt.mg/wirmachenmg" target="_blank">www.stadt.mg/wirmachenmg</a>) erhalten Sie viele Informationen zu einem Einstieg bei der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Fragen zum Job? Kontaktieren Sie uns gerne persönlich: Alle fachspezifischen sowie tätigkeitsbezogenen Fragen beantwortet Ihnen die Beigeordnete Silke Wehmhörner (Tel. 02161 25-8000) des Dezernats Recht, Bürgerservice, Ordnung und Sicherheit. Zu allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess gibt Ihnen Malena Hüttemann (Tel. 02161 25-3049) seitens des Personalmanagements eine Auskunft. Unser Stellenangebot überzeugt? Finden wir gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen: Wenn Sie sich mit unserem Stellenangebot identifizieren, nutzen Sie einfach und direkt die Möglichkeit zur Online-Bewerbung bis spätestens 05.08.2025 unter <a href="http://www.stadt.mg/karriere" target="_blank">www.stadt.mg/karriere</a> (Kennziffer 31.00-1393). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Leiter/in des Fachbereichs Bürgerservice

Wo deine Reise beginnt und dein Potenzial erstrahlt Bei Synpulse beraten wir nicht nur – wir transformieren. Als führende, global tätige Management- und Technologieberatung mit Schweizer Wurzeln befähigen wir Finanzinstitute, Wandel aktiv zu gestalten und neue Chancen zu ergreifen. Seit 1996 prägen wir die Zukunft der Finanzwelt – mit modernster Expertise in Strategie, Prozessen und Technologie für Banken und Versicherungen weltweit. Was uns besonders macht? Unsere Menschen. Bei Synpulse leben wir eine kollaborative Kultur mit echtem Impact, in der Initiative und Kreativität zählen. Mit 21 Standorten in Europa, Amerika und dem Asien-Pazifik-Raum vereinen wir vielfältige Perspektiven und Talente. Wir sind überzeugt: Innovation entsteht dort, wo sich alle zugehörig fühlen und sich einbringen können. Unsere Kernwerte – Embrace, Drive, Achieve – prägen, wie wir arbeiten und wachsen. Wir bieten dir nicht einfach einen Job – sondern die Möglichkeit, dich zu entwickeln, wirklich etwas zu bewegen und Teil eines Teams zu sein, das die Zukunft der Finanzbranche neu denkt. In dieser Rolle baust du dir fundiertes Wissen im Bereich Insurance und/oder Banking auf – und gestaltest das Umfeld aktiv mit. Du kannst Teil unserer Erfolgsgeschichte werden. Die Arbeit im Financial Services Sektor bietet dir ein breites Spektrum an spannenden Herausforderungen – in einem vertrauten, dynamischen und internationalen Team. Als (Senior) Consultant: <ul> <li>Unterstützt du Projekte bei renommierten Versicherungen oder Banken – nach einer auf dich zugeschnittenen Einarbeitungsphase.</li> <li>Bist du verantwortlich für die Konzeption, Detailanalyse und Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen für unsere Kunden.</li> <li>Übernimmst du schnell Verantwortung in agilen Teams und spezialisierst dich z. B. auf KI-, Plattform- oder Transformationsprojekte.</li> <li>Bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung von Synpulse ein – durch spannende interne Projekte auf globaler Ebene – und kannst dich z. B. im Recruiting engagieren und so das Herz von Synpulse mitgestalten.</li> <li>Berätst du unsere Kunden sowohl in strategischen als auch operativen Fragestellungen.</li> <li>Erarbeitest du fachliche Konzepte und Umsetzungspläne.</li> <li>Übernimmst du die Verantwortung für inhaltliche Themen in Projekten.</li> <li>Leitest du Projektteams und trägst so maßgeblich zum Projekterfolg bei.</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen Bachelor, Master oder Doktortitel - oder wirst ihn in naher Zukunft mit ausgezeichnetem Abschluss erlangen.</li> <li>Du bringst ein kombiniertes Verständnis für Business und Technologie mit.</li> <li>Du verfügst über Berufserfahrung bei einer Versicherung, Bank oder in einer Unternehmensberatung.</li> <li>Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.</li> <li>Du arbeitest gern im Team, hast starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und bist bereit zu reisen.</li> </ul> <ul> <li>Zweiwöchige New Employee School, um dich optimal auf Kundenprojekte vorzubereiten und dich ins Team zu integrieren.</li> <li>Weiterentwicklung und Training über unser Synpulse AcademyProgram® - mit mindestens 10 organisierten Trainingstagen pro Jahr sowie einem individuellen Entwicklungsbudget.</li> <li>Deine Karriere fördern wir aktiv - durch unser Mentoring-Programm mit erfahrenen Berater:innen.</li> <li>Work-Life-Balance ist uns wichtig - wir unterstützen flexibles und Remote-Arbeiten.</li> <li>Möglichkeit zum internationalen Wechsel innerhalb der Synpulse-Gruppe.</li> <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg - arbeite nicht nur bei uns, sondern besitze ein Stück von Synpulse: Du erhältst über einen Krypto-Token einen Anteil am Unternehmenserfolg.</li> <li>Weitere Benefits: In unserer Benefit-Cafeteria findest du z. B. Mobilfunkverträge, Sport-Abos (wie Urban Sports), Hello Fresh und das JobRad-Angebot.</li> </ul>

Consultant in Financial Services (m/f/d)

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) Mitnutzungskoordination und Mietvertragsmanagement in Duisburg <ul> <li>Im Rahmen Ihrer neuen, spannenden Tätigkeit unterstützen Sie die Akquisition von Digitalfunkstandorten und wirken bei der anschließenden Standortbewertung und -auswahl mit.</li> <li>Sie führen Vertrags- bzw. Nachverhandlungen mit (potenziellen) Vermietern von Liegenschaften durch und stimmen sich bei gemeinsam genutzten Mobilfunkstandorten mit den entsprechenden „Mit- bzw. Parallelnutzern“ sowohl technisch als auch vertraglich ab.</li> <li>Sie erstellen Verträge für Standorte des Digitalfunks der BOS, einschließlich der Leistungsbeschreibung und der Vertragsbedingungen.</li> <li>Sie begleiten die bauliche Planung und Realisierung und sind die Schnittstelle zu der Netzplanung, der externen Akquisition und den Standorteigentümern.</li> <li>Sie verwalten bestehende Miet- und Nutzungsverträge für die Standorte des Digitalfunks der BOS. Hierbei übernehmen Sie die Überwachung der Vertragslaufzeit und die Initiierung neuer Verträge bzw. die Verlängerung der Vertragslaufzeit. Aber auch die Erstellung von Verträgen, Nachträgen bei entsprechenden Nutzungsänderungen und die Kündigung von Standortmietverträgen fallen in Ihren neuen Tätigkeitsbereich.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Fach- / Hochschulstudium (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) in einer der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Bauinformatik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang mit anschließender mindestens 2-jähriger relevanter Berufserfahrung im Bereich Mietvertragsmanagement / Mitnutzungskoordination von Mobilfunknetzstandorten</li> </ul> oder <ul> <li>Sie haben einen staatlich geprüften Techniker-, Betriebswirt- oder Industriemeisterabschluss in einer der oben genannten Fachrichtungen oder einen vergleichbaren Abschluss mit anschließender mindestens 3-jähriger relevanter Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen</li> </ul> oder <ul> <li>Sie bringen eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung zuzüglich mindestens 6-jähriger relevanter Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenfeld mit</li> </ul> und <ul> <li>Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li> </ul> und <ul> <li>zudem verfügen Sie über die Bereitschaft zur Durchführung einer einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü1). Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU befindet.</li> </ul> Wünschenswert wäre: <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich des Mietvertragsmanagement mit seinen Prozessen von der Erstellung, Überwachung und Anpassung, bis hin zur Beendigung von Mietverträgen.</li> <li>Auch die Erstellung und Verhandlung von gewerblichen Mietverträgen unter Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen (z. B. BGB, HGB, WEG) stellt für Sie keine Herausforderung dar.</li> <li>Sie bringen Berufserfahrung im Bereich des infrastrukturellen Aufbaus von Mobil- und Digitalfunkstandorten mit und verfügen über Kenntnisse im Umgang von technischen Zeichnungen.</li> <li>Zudem sind Sie vertraut mit den Themen der Elektromagnetischen Verträglichkeit (EMV) und Elektromagnetischen Umweltverträglichkeit (EMVU).</li> <li>Zu guter Letzt überzeugen Sie durch Ihre Kommunikationsfähigkeit und Ihr Verhandlungsgeschick.</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance (auch Teilzeit möglich)</li> <li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li> <li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei. Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Eingruppierung bis einschließlich Entgeltgruppe 11 TV-L ist möglich. Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

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