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Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander wirklich zählen. Bei uns hast du die Möglichkeit, Dinge voranzutreiben. Du kannst dich mit deinen fachlichen Stärken einbringen und weiterentwickeln – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung. Leistung wird bei uns gesehen und anerkannt. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. Komm ins Team Vonovia. V.ROCK IT. <ul> <li>In deiner Rolle übernimmst du im Back-Office verschiedenste administrative Aufgaben im operativen Tagesgeschäft und entlastest so das Team Aus- und Weiterbildung</li> <li>Du übernimmst die Vertragserstellung und die anschließende Betriebsratsanhörung, außerdem hältst du den Eingang aller Vertragsunterlagen nach</li> <li>Du erstellst Ausbildungszeugnisse sowie diverse Bescheinigungen und übernimmst die Korrespondenz mit Kammern, Innungen, Berufsschulen, etc.</li> <li>Du berätst unsere Mitarbeitenden bei organisatorischen Fragen rund um Weiterbildungen und unterstützt bei der Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs von Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>In diesem Zusammenhang bearbeitest du Anmeldungen, Bestätigungen sowie Stornierungen und stehst den Mitarbeitenden bei Rückfragen zur Verfügung</li> <li>Du pflegst unsere Seminardatenbank / das interne Buchungssystem, legst Dokumente und Feedbackbögen ab und bereitest abrechnungsrelevante Unterlagen vor</li> </ul> <ul> <li>Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne als Personaldienstleistungskauffrau:mann</li> <li>Du kannst uns 28 Stunden pro Woche unterstützen</li> <li>Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Personalbereich sammeln und brennst für das Thema betriebliche Aus- und Weiterbildung</li> <li>Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit unseren Auszubildenden und Mitarbeiter:innen sowie internen und externen Partnern:innen zeichnet dich aus</li> <li>Verantwortungsbewusstsein rundet dein Profil ab - denn deine Arbeit ist selbstorganisiert, bedeutend und entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum &amp; Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst</li> </ul>

Sachbearbeiter für betriebliche Aus- und Weiterbildung in Teilzeit | befristet für 2 Jahre (m/w/d)

Die NSG Group ist einer der weltweit führenden Hersteller von Glas und Glasprodukten für die Bereiche Architectural, Automotive (OE und AGR) und Creative Technologies (sehr dünne Gläser für Displays, Optoelektronik sowie Glasfaserprodukte). Wir sorgen für Durchblick: Unsere innovativen Glasprodukte – z. B. Sonnenschutz- und Brandschutzglas, komplex gebogene Windschutzscheiben oder Glas für Digital Signage und Displays – erfüllen höchste Ansprüche an Transparenz, Design und Funktion moderner Gebäude, Fahrzeuge und Elektronikanwendungen. Das 1918 gegründete Unternehmen NSG hat 2006 den Glashersteller Pilkington plc übernommen. Die Gruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von rund 5,2 Mrd. Euro und beschäftigt weltweit etwa 25.400 Mitarbeiter. Wir haben Produktionsstandorte in 30 Ländern und Vertriebsaktivitäten in über 100 Ländern. Zur Verstärkung unseres Fahrzeugglasersatzteilgeschäftes am Standort Gelsenkirchen suchen wir einen Supervisor (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitssicherheit <ul> <li>Führung, Motivation und Qualifizierung des Lagerteams zur Sicherstellung eines optimalen Warenflusses </li> <li>Überwachung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Unfallverhütungs- und Sicherheitsvorschriften</li> <li>Durchführung regelmäßiger Sicherheitsbegehungen</li> <li>Organisation und Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Schulungen</li> <li>Erkennung von Gefährdungen und Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung</li> <li>Analyse und Bearbeitung von Arbeits-, Wege- und Beinaheunfällen zur Verbesserung der Sicherheit</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung, Aktualisierung und Kontrolle von Gefährdungsbeurteilungen</li> </ul> <ul> <li>Meister (m/w/d) im Bereich Logistik/Lagerwirtschaft oder kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Lagerwirtschaft </li> <li>Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Führungserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit einem EDV-gestützten Warenwirtschaftssystem, idealerweise SAP</li> <li>Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li> <li>Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Modernes Arbeitsumfeld am europäischen Zentralstandort in Gelsenkirchen</li> <li>Ein aufgeschlossenes Team, das sich auf Sie freut</li> <li>Sicherheit eines weltweit tätigen Konzerns</li> <li>Leistungsgerechte Entlohnung gemäß Manteltarifvertrag</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings und Mitarbeiterrabattportal</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. Sonderurlaub für besondere Anlässe</li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen, ungeachtet von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, religiöser oder ethischer Wertvorstellung, sexueller Orientierung, Geschlechts­identität, gesellschaftlicher Schicht etc. Wir behandeln alle eingehenden Bewerbungen gleich und fair.

Supervisor (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitssicherheit

Als Sales Lead (m/w/d) steuern Sie den Vertriebserfolg von TOUGH im DACH-Markt. Sie führen das Vertriebsteam, entwickeln Strategien und bauen Partnerschaften mit Großkunden aus Bau und Infrastruktur auf. Neugierig geworden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde ein Teil des Teams unserer Tochtergesellschaft TOUGH Training und unterstütze uns für unser innovatives Spin-off in der HOCHTIEF PPP Solutions GmbH in unbefristeter Anstellung am Standort Essen als Sales Lead (m/w/d) Deine Aufgaben <ul> <li>Strategisch vorangehen: Entwickele und implementiere die Vertriebsstrategie für den DACH-Raum und darüber hinaus</li> <li>Menschen führen und entwickeln: Führe, coache und motiviere unser B2B-Sales-Team sowie unsere Account Manager</li> <li>Beziehungen aufbauen: Betreue unsere Schlüsselkunden, baue langfristige Partnerschaften aus und erschließe neue Geschäftsfelder</li> <li>Gemeinsam erfolgreich sein: Arbeite eng mit unseren Produkt- und Marketing-Teams zusammen, um Marktpotenziale optimal zu nutzen</li> </ul> Dein Profil <ul> <li>Vertriebsexpertise mit Weitblick: Fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Umfeld</li> <li>Branchenverständnis: Kenntnisse in den Bereichen Bau, Infrastruktur oder Bildung sind von Vorteil</li> <li>Analytisch und strategisch stark: Sie denken unternehmerisch, datenbasiert und zukunftsorientiert</li> <li>Kommunikationsstark und international: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab</li> </ul> Deine Vorteile <ul> <li>Agiles Arbeiten im Start-Up mit der Sicherheit des Konzernumfelds</li> <li>Attraktives Vergütungspaket und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Die Möglichkeit, ein innovatives und zukunftsorientiertes Start-Up aktiv mitzugestalten</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Geschäftsfeld</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits, wie z.B. individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HOCHTIEF-Akademie, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitgliedschaft bei Wellpass, Jobrad und vieles mehr</li> </ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Dir Nick Weißgerber gerne zur Verfügung. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEFs neuestes Spin-off TOUGH Training ist ein führender Anbieter von Gaming-Software, die interaktives und praxisnahes Lernen in der Baubranche ermöglicht. Mit einem Fokus auf spielerische Lernmodule bereitet TOUGH Mitarbeitende optimal auf die Herausforderungen des Arbeitsalltags vor – ganz ohne Gefahren. Die Software simuliert realitätsnahe Szenarien, sodass Mitarbeitende in einer sicheren Umgebung lernen können, was ihre Sicherheit am Arbeitsplatz erhöht.

Sales Lead (m/w/d)

The ALDI Nord group is one of the leading food retailers. For over 110 years, ALDI has stood for the creation of the discount principle. Our mission is to provide people everywhere and anytime with their daily essentials: quality products at low prices – simply and quickly. This also includes making shopping as easy as possible for our customers. That's why we give our best every day and reinvent ourselves time and again. Combined talent and commitment - that is the POWER behind our success stories. Across Europe in 8 countries with around 5,400 stores and more than 91,000 employees. We are: Simply ALDI. Powered by people. <ul><li>Lead the SAP development within the S/4HANA transformation program, functional developments and operational business</li> <li>Ensure all custom developments comply with SAP Clean Core principles and standardized development guidelines</li> <li>Design and implement scalable, maintainable custom solutions using ABAP, CDS Views, OData services, and Fiori/UI5</li> <li>Collaborate with solution architects and challenge technical designs proposals</li> <li>Oversee integration scenarios leveraging SAP BTP services (CAP, Integration Suite, Workflow Management)</li> <li>Establish and enforce development best practices, code reviews, and quality assurance processes</li> <li>Support migration activities and ensure compatibility with future SAP upgrades</li> <li>Act as a technical mentor for development teams and coordinate offshore/nearshore resources</li> </ul> <ul><li>Degree in Business Informatics or a comparable qualification</li> <li>Several years of experience in SAP development (ABAP, CDS, Fiori/UI5)</li> <li>Experience in SAP S/4HANA transformation projects and custom development governance</li> <li>Familiarity with SAP BTP services and cloud integration patterns as well as experience with SAP CAP (Cloud Application Programming Model)</li> <li>Ability to critically assess architecture proposals and provide sustainable alternatives</li> <li>Knowledge of API management and event-driven architectures</li> <li>Familiarity with DevOps tools and CI/CD pipelines for SAP environments</li> <li>Strong knowledge of performance optimization and secure coding practices</li> <li>Very good English language skills, both spoken and written</li> </ul> <ul><li>Modern Work Environment: Work on the ALDI Nord campus with an open-space concept, company cafeteria, café, parent-child office, and parking garage including electric charging stations</li> <li>Work-Life Balance: Flexible working hours and a hybrid working model with the possibility of partial remote work (up to 40%) as well as 30 vacation days (full-time)</li> <li>Mobility: Free electric charging at the ALDI Nord campus, coverage for the Deutschlandticket, or a travel allowance</li> <li>Healthcare &amp; Prevention: Company-owned gym as well as gym partnerships.</li> <li>Onboarding &amp; Training: Structured onboarding and a variety of opportunities for personal and professional development (e.g., ALDI Academy, eLearning, etc.)</li> <li>Impact &amp; Team Power: High degree of creative freedom and unbeatable team power in a high-performance work environment</li> <li>Salary &amp; Employee Discounts: Secure job with the pioneer of discounts offering an attractive salary and corporate benefits</li> </ul>

SAP Developer Core Platform (m/f/d)

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Versorgungstechnik TGA Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhoch­schulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungs­prüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li> <li>Sie verantworten Projekte verschiedener Größenordnungen in der Projektleitung und die fachliche Leitung von interdisziplinarischen Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik, Elektrotechnik und Hochbau</li> <li>Sie erbringen selbstständig HOAI‑Leistungen</li> </ul> <ul> <li>Die Klärung und Erreichung der Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten, die Aufbau- und Ablauf­organisation, die Vergabestrategie und das Vertragswesen, das Steuern und Qualitätssichern der Planungs- und Ausführungsbeteiligten fallen bis zum Projekterfolg in Ihren Verantwortungs­bereich</li> <li>Während der Ausführung qualitäts­sichern Sie die Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke auf der Baustelle</li> <li>Darüber hinaus sind Sie als Ansprech­person regelmäßig vor Ort und beraten den Kunden zu projekt­spezifischen Fragestellungen</li> </ul> Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik/​Gebäudetechnik/​TGA, Energie- und Umwelttechnik, Smart Building Engineering oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fach­richtung oder Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Meister*in in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Versorgungstechnik nachweisen und bringen Erfahrungen im Projekt­management von mehreren Projekten mit</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechts- und Bauvorschriften (z. B. HOAI, VOB, DIN etc.) sowie entsprechende bau­fachliche Umsetzung</li> <li>Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen, und besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit zur Sicherheits­überprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheits­überprüfungsgesetz NRW</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 58.800,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Versorgungstechnik TGA Bundesbau

Die ewmr GmbH ist die geschäftsführende Holding der Stadtwerke Bochum GmbH, der Stadtwerke Herne AG und der Stadtwerke Witten GmbH. Kernaufgaben sind die Gewinnung und Beschaffung sowie Verteilung von Strom, Gas, Wasser und Fern- und Nahwärme innerhalb der kommunalen Grenzen der Städte Bochum, Herne und Witten. Die Gesellschaften sind breit diversifiziert und bieten u.a. über Tochtergesellschaften und Kooperationen Telekommunikations- und Entwässerungsdienstleistungen an. Zu dem breiten Spektrum der Leistungserstellung zählt ebenfalls die Personenschifffahrt auf der Ruhr als auch Bäderbetriebe. Die Vielfalt der Sparten und Gesellschaften verspricht eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung. Als Verstärkung für unsere Konzernsteuerabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sachbearbeiter:in mit Qualifikation Steuerberater:in (m/w/d) <ul> <li>Erstellung von Körperschaftsteuer- und Gewerbesteuererklärungen für Gesellschaften des ertragsteuerlichen Organkreises und Einzelgesellschaften mit den dazugehörigen vor- und nachgelagerten Arbeiten, insbesondere Erstellung der E-Bilanzen</li> <li>Berechnung von Steuerrückstellungen und Konzernsteuerumlagen im Rahmen der Planungs- und Jahresabschlussarbeiten</li> <li>Kommunikation mit Finanzämtern und Betreuung von Betriebsprüfungen,</li> <li>Steuerliche Prüfung von Verträgen</li> <li>Mitwirkung bei der steuerlichen Umsetzung von Projekten, wie z.B. Umstrukturierungen oder Beteiligungskäufe und -verkäufe</li> <li>Ansprechpartner für Fragen aus anderen Fachbereichen zu den vorgenannten Steuergebieten</li> <li>Unterstützung des Abteilungsleiters bei der Weiterentwicklung des bestehenden Tax Compliance Systems </li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachwirt:in oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise das ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung mit einschlägigen Kenntnissen in der Unternehmensbesteuerung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office 365 (insbesondere Excel), DATEV sowie idealerweise SAP-Kenntnisse</li> <li>Die Freude an fachlicher Kommunikation und selbstständigem Arbeiten</li> <li>Genauigkeit, Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen, kommunalen Energieversorgungsunternehmen</li> <li>Sie erhalten eine faire Bezahlung nach TV-V inkl. 13. Gehalt</li> <li>Sie profitieren von zahlreichen Sozialleistungen. Dazu gehören: <ul> <li>z. B. eine betriebliche Altersvorsorge bei der VBL, vermögenswirksame Leistungen und flexible Arbeitszeitmodelle, auch im Home-Office</li> <li>Mit Maßnahmen des Gesundheitsmanagements und einem gesunden Speisenangebot in der Mitarbeitercafeteria sorgen wir für Ihr Wohlbefinden </li> </ul> </li> </ul>

Sachbearbeiter:in mit Qualifikation Steuerberater:in (m/w/d)

Referenzcode: 17523 Gesellschaft: TÜV Rheinland Leben und Gesundheit GmbH Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 27.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. Die accedo GmbH ist ein Teil der TÜV Rheinland Leben und Gesundheit GmbH. Gemeinsam engagieren wir uns für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz und für die physische und psychische Gesundheit von Mitarbeitenden.  Als Arbeits-, oder Betriebsmediziner*in oder Arzt/Ärztin in Weiterbildung kannst du bei uns Beruf und Privatleben sehr gut vereinbaren, denn du bist an den Wochenenden und Feiertagen zu Hause. In der Woche hast du geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten, denn wir arbeiten nicht im Schichtdienst. Zur Erholung bieten wir dir 30 Tage Jahresurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei. Der Austausch mit unseren weiterbildungsermächtigten Fachärzt*innen sowie dem Präventionsteam des AMD bieten dir eine hochwertige Weiterbildung. Genau Deins? Komm ins Team! Du fragst dich, warum wir dich hier duzen? Unser Unternehmensbereich pflegt einen unkomplizierten, modernen Kommunikations- und Führungsstil „auf Augenhöhe". Werde ein Teil davon! <ul> <li>Als Arbeitsmediziner*in bist du für unsere Kunden erste Ansprechperson in Gesundheitsfragen und Experte*in für sicheres Arbeiten.</li> <li>Um unsere Kunden voranzubringen, unterweist und berätst du zu arbeitsmedizinischen Aspekten mit dem Ziel arbeitsbedingte Erkrankungen vorzubeugen und zu verhindern.</li> <li>Du führst sowohl in unseren modernen arbeitsmedizinischen Zentren wie auch bei unseren Kunden vor Ort Vorsorge-, Angebots- und Eignungsuntersuchungen durch und berätst diese zu den Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit.</li> <li>Du unterstützt bei der Beurteilung der Arbeitsbedingungen und berätst zur Gestaltung von Arbeitsplätzen sowie Arbeitsabläufen oder zu Fragen des Arbeitsplatzwechsels.</li> <li>Du übernimmst die Gewährleistung aller im §3 ASIG festgelegten Aufgaben von Betriebsärzten*innen.</li> <li>Du kannst im Fall einer Weiterbildung auf unser großes Netzwerk an Ärzte*innen mit Weiterbildungsbefugnis zugreifen und wir übernehmen die Kosten der Weiterbildung während der Arbeitszeit.</li> </ul> <ul> <li>Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin, Betriebsmediziner*in oder approbierter Arzt/Ärztin mit Interesse an der Weiterbildung zum Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin (unter Berücksichtigung der Voraussetzungen der jeweiligen Landesärztekammer)</li> <li>Erfahrung oder starkes Interesse am betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Gesundheitsprävention</li> <li>Kundenorientiertes, strukturiertes und selbständiges Arbeiten sowie eine hohe Beratungskompetenz und Empathie</li> <li>Gute MS Office Kenntnisse, Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Freude an der Arbeit im Innen- und Außendienst und ein Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".</li> <li>Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.</li> <li>Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.</li> <li>Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.</li> <li>Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.</li> </ul>

Arbeitsmediziner*in, Betriebsmediziner*in oder Arzt/Ärztin in Weiterbildung (w/m/d)

Wir sind der BKK-Landesverband NORDWEST und unterstützen unsere 14 Betriebskrankenkassen (BKK) bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und gestalten u.a. die wohnortnahe Gesundheitsversorgung für rund 3 Millionen BKK-Versicherte in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein. Als Verband bestehen wir bereits seit 1904 und beschäftigen rund 110 Mitarbeitende in den unterschiedlichen Bereichen. Wir sind richtig gut, können uns aber mit IHNEN noch verbessern. Im Geschäftsbereich Systemische Aufgaben &amp; Internes Management im Referat Internes Management die Stelle als „Referent Finanzen" (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Das Referat Internes Management ist unter anderen verantwortlich für die Bereiche Beschaffungen, Vergabe, IT, Personal, Finanzen und bildet die Schnittstelle zu den übrigen Fachbereichen des BKK-Landesverbandes NORDWEST und den externen Dienstleistern. Bei entsprechender Eignung ist perspektivisch die Übernahme weiterführende Aufgaben und Verantwortung möglich <ul> <li>Mitwirkung bei der Aufstellung und Steuerung des Haushalts einschließlich der Erstellung fun­dierter Entscheidungsgrundlagen für Haus­halts­beauftragte und Vorstand</li> <li>Laufende Überwachung der Haushaltsent­wick­lung sowie Sicherstellung einer rechts­kon­formen und wirtschaftlichen Mittelverwendung</li> <li>Erstellung der Jahresrechnung unter Einbin­dung aller erforderlichen Abstimmungs-, Prüf- und Abschlussprozesse</li> <li>Zuverlässige Pflege und Verwaltung des Anlagevermögens</li> <li>Sicherstellung ordnungsgemäßer Abläufe in der Finanzbuchhaltung (Debitoren/Kreditoren/Sachkonten), einschließlich Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Kontenabstimmungen</li> <li>Verantwortung für die Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung</li> <li>Fachliche Beratung und Unterstützung der Geschäftsbereiche in haushalts- und buch­halterischen Fragestellungen</li> <li>Bearbeitung von Wirtschaftsplänen und Jahresrechnungen</li> <li>Zentrale Ansprechperson für interne und externe Prüfungen</li> <li>Mitwirkung an der Optimierung von Prozessen, Standards und digitalen Arbeitsweisen im Finanz- und Haushaltsbereich</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich als Bilanzbuchhalter/in oder Steuerfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation, ein erfolg­reich abgeschlossenes Studium als Diplom­finanzwirt/in</li> <li>Fundierte und praxisnahe Kenntnisse im öffent­lichen Haushalts- und Finanzwesen sowie ein sicheres Verständnis haushaltsrechtlicher und betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Haus­halts­planung, Rechnungswesen und Jahres­abschluss, idealerweise im Umfeld des öffent­lichen Dienstes oder der Sozialversicherung</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich vertieft in das Haushalts- und Rechnungswesen der Sozial­versicherung einzuarbeiten</li> <li>Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägte analy­ti­sche, konzeptionelle und strukturierende Fähigkeiten</li> <li>Souveränität in der fachlichen Steuerung, Koor­dination und Priorisierung von Aufgaben sowie Sicherheit in der Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeu­gungs­fähigkeit und Konfliktlösungskompetenz, verbunden mit einem professionellen und ver­bindlichen Auftreten</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Engagement sowie eine offene, reflektierte und lösungsorientierte Persönlichkeit</li> </ul> Bei uns als Arbeitgeber steht der Mensch im Mittelpunkt. Unsere Beschäftigten schätzen neben der Sicherheit im öffentlichen Dienst besonders die folgenden Benefits: <ul> <li>Arbeitsumfeld: Die Ansiedlung der Stelle kann wahlweise an unseren Standorten Bochum oder Duisburg erfolgen. Die modern ausgestatteten Arbeitsplätze im Büro werden nach dem Prinzip des Desk-Sharing gebucht.</li> <li>New Work: Umfangreiches, finanziell gefördertes mobiles Arbeiten an bis zu 4 Tagen in der Woche, sowie ein Gleitzeitrahmen von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden (Vollzeit).</li> <li>Weiterbildung: Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung.</li> <li>Gehalt: Eine leistungsbezogene Vergütung in Abhängigkeit der Kenntnisse und Erfahrungen bis zur Vergütungsgruppe 11 der VOV des Tarifvertrages BAT/BKK, je nach Qualifikation inkl. einer Sonderzahlung im November.</li> <li>Altersvorsorge: Eine vom Arbeitgeber finanzierte attraktive betriebliche Altersversorgung plus eine geförderte Entgeltumwandlung in einer Pensionskasse.</li> <li>Zusatzleistungen: Teilnahme an einem Fahrradleasing und Zuschüsse zum ÖPNV, 30 Tage Urlaub und einen zusätzlichen Brauchtumstag.</li> <li>Kultur: Arbeit in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.</li> </ul> WIR LEBEN VIELFALT Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Referent Finanzen (m/w/d)

secunet ist Deutschlands führendes Cybersecurity-Unternehmen. In einer zunehmend vernetzten Welt sorgt das Unternehmen mit der Kombination aus Produkten und Beratung für widerstandsfähige, digitale Infrastrukturen sowie den höchstmöglichen Schutz für Daten, Anwendungen und digitale Identitäten. secunet ist dabei spezialisiert auf Bereiche, in denen es besondere Anforderungen an die Sicherheit gibt – wie z. B. Cloud, IIoT, E-Government und E-Health. Mit den Sicher­heits­lösungen von secunet können Unternehmen höchste Sicher­heits­standards in Digi­tali­sierungs­projekten einhalten und damit ihre digitale Trans­formation vorantreiben. Für unser hoch motiviertes Team im Bereich IT Strategy &amp; Transformation suchen wir für unseren Standort in Essen zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. <ul> <li>Du sorgst für einen stabilen und sicheren Betrieb unserer Serverinfrastruktur</li> <li>Du setzt automatisierte Roll-outs auf und implementierst Server in unsere IT-Systemlandschaft</li> <li>Du administrierst, pflegst und entwickelst unsere Microsoft-SQL-Server</li> <li>Du erstellst Konzepte sowie Dokumentationen, um IT-technische Sachverhalte klar und zielgerichtet darzustellen</li> <li>Du bringst eigene Ideen ein und treibst die kontinuierliche Optimierung des Betriebs voran</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium eines MINT-Fachs, eine entsprechende Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du hast idealerweise mindestens drei Jahre Erfahrung in der Administration von aktuellen Windows-Server-Systemen</li> <li>Durch den sicheren Umgang mit Scripting-Techniken kannst Du IT-technische Abläufe automatisieren</li> <li>Du hast bereits Erfahrung mit Microsoft-SQL-Servern</li> <li>Du bist vertraut mit aktuellen Virtualisierungstechniken wie VMware oder Proxmox</li> <li>Du verfügst über Erfahrung mit Veeam als Back-up</li> <li>Dein gutes Ausdrucksvermögen kannst Du sicher beim Verfassen von Konzepten und Dokumentationen anwenden</li> <li>Du arbeitest lösungsorientiert, strukturiert und hast die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten</li> </ul> <ul> <li>Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben – egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind</li> <li>Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben – auf allen Gebieten der IT-Sicherheit</li> <li>Individuelle Weiterentwicklung: Karriere ist bei uns kein Standard­rezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unter­stützen Dich mit dem, was Du für Dich brauchst, um weiterzukommen</li> <li>Der Mensch im Fokus: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so, wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert</li> <li>Flexibles Arbeiten: Zwölf Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared-Desk-Modell, Vertrauens­arbeitszeit und flexible Teilzeit­modelle. Da ist für jeden das passende Modell dabei</li> <li>Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem – Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten</li> <li>Schöne Benefits obendrauf: Freue Dich auf Bike-Leasing, Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr</li> </ul> Wenn Du gern an der Spitze der techno­lo­gischen Ent­wicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Ver­trauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen­lernen.

(Senior) Server Administrator (m/w/d) zentrale IT

Zum 01.06.2026 suchen wir dich für unser Qualifizierungsprogramm zum:zur Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG an den Standorten Köln, Düsseldorf, Duisburg, Hagen und Hamm.<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Du wirst im Rahmen unseres ca. 7-monatigen Qualifizierungsprogramms zum:zur Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau qualifiziert und in die Instandhaltung unserer Infrastruktur eingelernt</li><li>Neben der theoretischen Qualifizierung in fachspezifischen Schulungen erwirbst du von Beginn an praktische Erfahrungen in betrieblichen Praxisphasen</li><li>Unser Rahmenprogramm bietet dir die Möglichkeit Soft Skills zu verbessern und ein Netzwerk aufzubauen</li><li>Nach der erfolgreichen Qualifizierungsphase übernimmst du als Fachplaner:in konstruktiver Ingenieurbau die eigenverantwortliche, zuverlässige und regelwerkskonforme technisch-betriebliche Planung von Instandhaltungsmaßnahmen im konstruktiven Ingenieurbau (Brücken, Tunnel, Durchlässe, Stütz- und Lärmschutzbauwerke)</li><li>Hierbei planst du Personal, Material, Maschinen, Sicherungsleistungen und Termine der Maßnahmen, übernimmst die fristgerechte baubetriebliche Anmeldung, holst behördliche Genehmigungen ein, bindest benötigte Fachdienste, interne und externe Dienstleister:innen ein und übernimmst die Rechnungsprüfung</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich Beton- und Stahlbau, Hochbau oder Bautechnik bzw. als Bauzeichner:in/technische:r Zeichner:in</li><li>Idealerweise bringst du Berufserfahrung im Bauprojektmanagement, in der Instandhaltung oder der Arbeitsvorbereitung in Infrastrukturprojekten mit</li><li>Du bringst eine hohe Lernbereitschaft mit und bist bereit, die notwendigen Qualifikationen zu erwerben und in der intensiven Qualifizierungsphase deutschlandweit Seminare zu absolvieren</li><li>Eine offene und kooperative Kommunikation sowie Verhandlungsgeschick, primär mit internen und externen Auftraggeber:innen, zeichnen dich ebenso aus wie dein Organisationsgeschick bei der Maßnahmenplanung</li><li>Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative und Stressresistenz und bist zudem bereit, an einer rollierenden Rufbereitschaft teilzunehmen</li><li>Mit den üblichen Softwareanwendungen von MS Office kannst du sehr gut umgehen und idealerweise konntest du schon Erfahrung mit SAP R/3 sammeln</li></ul><h3>Das ist uns wichtig:</h3>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3> Deine Benefits </h3> Freifahrten Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde. Stabilität und Sicherheit Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. <h3> Hinweise </h3> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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