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VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Köln
Senior Project Manager &quot;Smart Building &amp; Sustainability&quot; (m/w/d)
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 Möchtest Du die Zukunft der digitalen Immobilien mit gestalten und verändern? 
 Mit uns gehörst Du zu den Vorreitern in der Digitalisierung von Immobilien, Quartieren und Städten. Denn wir haben uns zum Ziel gesetzt mit Innovationen und klimaschonenden Anwendungen die Energiewende aktiv mit zu gestalten. 
 Unser Team gehört zu den führenden Lösungsanbietern für digitales Wohnen und Arbeiten in Europa mit Sitz im Herzen von Köln. Seit 2010 entwickeln wir gemeinsam smarte IoT-Lösungen, bei denen Klimaschutz, Gesundheit, Sicherheit und Lifestyle im Fokus stehen. ROCKETHOME begleitet namhafte Kunden aus der Immobilien-, Energie- und Versicherungsbranche umfassend auf dem Weg zur digitalen Transformation. 
 Das junge, wachsende Team aus IT-, Vertriebs- und Marketingspezialisten zeichnet sich durch Expertenwissen und Leidenschaft für technologische Herausforderungen aus, aber auch durch Zusammenhalt und flache Hierarchien. Bist Du bereit für Deinen nächsten Schritt mit uns? 
Das sind Deine Aufgaben 
Projektverantwortung: Übernimm die Leitung internationaler Kundenprojekte im Bereich Smart Building, PropTech und Energy IoT.
Projektplanung &amp; -steuerung : Unterstütze die Geschäftsführung und andere Bereiche bei der Planung, Budgetierung und dem Ressourcenmanagement.
Umsetzungsverantwortung : Steuere den Projektfortschritt, gewährleiste die termingerechte Umsetzung im Rahmen der Qualitätsvorgaben und des Budgets.
Führungsaufgaben : Übernimm Verantwortung für die Leitung und Koordination kleiner Projektteams und unterstütze die Entwicklung sowie Motivation der Teammitglieder.
Customer Success Management : Begleite unsere Kunden durch den gesamten Projekt-Lifecycle als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb, Service Desk und Entwicklung.
Management-Reporting : Unterstütze das Management Team bei dem Projektfortschritt und dem Portfoliomanagement.
Sonderprojekte : Entwickle Prototypen in Co-Creation, unterstütze das Business-Modelling und gestalte Unternehmens- und Produktstrategien mit.
Das bringst Du mit 
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf Softwareprodukte. 
Erste Erfahrung mit Führungsverantwortung und Freude an der Entwicklung von Teammitgliedern. 
Große Affinität für innovative Technologien in Smart Energy, Smart Building und IoT sowie gutes technisches Verständnis. 
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamgeist. 
Sicheres Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten. 
Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 
Erste Kenntnisse gängiger (Multi-) Projektmanagement-Tools; Erfahrung mit agilen Methoden (z. B. SCRUM) und Tools (Jira, Confluence) sind von Vorteil.
Die Stelle passt nicht zu 100% zu Dir? Kein Problem! Sende uns Deine Initiativbewerbung zu und wir prüfen, ob wir einen passenden Job für Dich haben.
Das bieten wir Dir 
Abwechslungsreiche Aufgaben und eine kreative Arbeitsatmosphäre in einem führenden Technologie- und Innovationsunternehmen. 
Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Dich mit Deinen Ideen einzubringen und zukunftsweisende Lösungen aktiv mitzugestalten. 
Eine moderne Organisation mit flexiblen Arbeitsmodellen und Freiheiten zur eigenen und beruflichen Entfaltung. 
Kreative Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien. 
Mitarbeit in einem motivierten Team mit netten und wertschätzenden Kolleginnen und Kollegen.
Mitarbeitervorteile: 
Unbefristetes Arbeitsverhältnis 
Leistungsorientierte Vergütung 
Flexible Arbeitszeiten und Home Office nach Einarbeitung 
Vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft 
Deutschlandticket - 50% Beteiligung 
ROCKETHOME-Fahrradprämie 
Regelmäßige Mitarbeiter-Events (Rocket-Fitness, Grillen auf der Dachterrasse, Sommerfeste usw.) 
Auch die klassischen Anforderungen, wie die zentrale Lage des Büros in der Kölner Südstadt, Kickerpausen, leckere Getränke, Snacks und Obst, werden bei uns natürlich erfüllt.
 Sende uns Deine Bewerbung an <a href="mailto:jobs@rockethome.de">jobs@rockethome.de</a> unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deiner Gehaltsvorstellung zu. Damit wir uns ein umfassendes Bild von Deinen Fähigkeiten und Qualifikationen machen können, bitten wir Dich, Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einzureichen. 
 Um Dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Deine Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, geschlechtlichen Ausdrucks oder geschlechtlicher Merkmale, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung oder einer vorliegenden Beeinträchtigung. 
 Wir freuen uns von Dir zuhören! 
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ROCKETHOME GmbH 
 Kartäuserwall 28e 
 50678 Köln 
<a href="http://www.rockethome.de">www.rockethome.de</a>

Senior Project Manager "Smart Building & Sustainability" (m/w/d)

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen
Specialist Architect (w/m/d) Enterprise-Architektur
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_005414 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE II (A 13) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Spezialist/-in eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Als Architektur-Office unterstützen wir unsere Produkt- und Plattformbereiche mit agilem Architektur-Management und geben eine strategische Ausrichtung in enger Zusammenarbeit mit den Beteiligten. 
Das Architektur-Office vereint dabei die Expertise aus langjähriger Erfahrung, konsequenter Weiterbildung, regelmäßigem, institutionalisiertem Austausch mit hohem Engagement seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unser Blick aufs Ganze erlaubt es uns dabei, technologie-, domänen- und organisationsübergreifend zu wirken - und auch in komplexen Situationen Lösungen anzubieten. 
Als Specialist Architect mit dem fachlichen Schwerpunkt Enterprise-Architektur unterstützen Sie mit Ihren Ideen und Ihrem Wissen unser Team EA bei der Aktualisierung und Optimierung des bestehenden Enterprise Architecture Managements. 
Im Rahmen der Reaktionsprozesse kommunizieren Sie mit allen Entwicklungsteams, Technologieverantwortlichen und Architekten. Sie analysieren fachliche und technische Zusammenhänge und sorgen für einen Überblick über die IT-Landschaft der BA. Darüber hinaus unterstützen Sie die Architekten bei der Definition von Lösungsmustern und Zielarchitekturen zur Umsetzung der IT-Strategie. 
Idealerweise wirken Sie bei der Weiterentwicklung der bestehenden EAM-Lösung mit: Von der Anforderungsanalyse, Konzeption von Auswertungen bis hin zur Implementierung des EAM PORTALs und EAM BACKENDs sind hier viele Möglichkeiten geboten. 
In unserem Team herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten. Dabei schätzen wir die Vielfalt an Ideen und Perspektiven, die unsere Mitarbeitenden mitbringen und fördern einen offenen Dialog, um voneinander zu lernen und uns kontinuierlich weiterzuentwickeln. 
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: 
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Aufgaben und Tätigkeiten:
Entwicklung von IT-Strategien mit Fokus auf technologische Abhängigkeiten und -architekturen 
Laufende Markterkundung und Überprüfung von Technologietrends und -entwicklungen sowie Anpassung der IT-internen Richtlinien 
Erstellung von Richtlinien zur IT-Sicherheit und -compliance sowie Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien 
Analyse und Bewertung von technischen Anforderungen 
Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen 
Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen
Das bedeutet insbesondere für die Tätigkeit im EA-Team:
Analyse und Klärung von fachlichen und technischen Zusammenhängen mit Entwicklerteams und Architekten 
Abstraktion und Übersetzung von Analyseergebnissen in die EAM-Systematik 
Konzeption und Implementierung von Auswertungen zur IT-Landschaft 
Ableitung von Anpassungsbedarfen in der EAM-Systematik und EAM-Methodik 
Qualitätssicherung der vorhandenen Informationen
Voraussetzungen:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) 
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertiefte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und -Architektur 
Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools 
Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Compliance und technischer Integration 
Fundierte Kenntnisse in technologischen Trends und Innovationen
Idealerweise bringen Sie noch Kenntnisse und Fähigkeiten in folgenden Bereichen mit:
Interesse an Themen der Unternehmensarchitektur 
Kenntnisse aktueller Technologien und Architekturen zur Implementierung von Unternehmensanwendungen 
Erfahrung in Entwicklungsprojekten im Enterprise-Umfeld 
Erfahrung bei der Weiterentwicklung und Wartung von Bestandssystemen 
Erfahrung mit Modellierungswerkzeugen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV-BA. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. 
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihr/-e Ansprechpartner/-in:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Daniela Rützel, +49 911 179-8097 
Fragen zu fachlichen Themen: Herr Enrico Eulitz, +49 911 179-3946
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). 
Bewerbungsende: 23.12.2024
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 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Specialist Architect (w/m/d) Enterprise-Architektur

Zur Unterstützung in unserem Team suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster , Hannover oder Frankfurt einen
Product Owner der ZV-Vertragsverwaltung (m/w/d) 
 Münster, Hannover oder Frankfurt 
 Vollzeit 
Helfen Sie uns dabei, den Anspruch unserer Kunden zu erfüllen. Freuen Sie sich auf eine selbständige Arbeit mit kreativen Kollegen und bringen Sie Ihre analytischen, strukturierten und konzeptionellen Ideen gern mit ein. 
Hinweis: Die Abteilung ZV-Vertragsverwaltung ist ausschließlich am Standort Hannover angesiedelt. 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
 Ihre Aufgaben: 
Übernahme der fachlichen Produktverantwortung für ausgewählte OSPlus_neo-Apps und OSPlus-Anwendungen im Zahlungsverkehr inklusive Beratung unserer anspruchsvollen Kunden im 2nd- und 3rd-Level-Support 
Spannende Neu- und Weiterentwicklungen unserer digitalen ZV-Produkte: Projektbegleitung von der Anforderungsanalyse über Fachkonzeption, Programm- und Produktabnahmen, Dokumentation bis zum Rollout 
fachbezogene Mitarbeit in Vorstudien, Bewertung von neuen Anforderungen, aktive Verfolgung von Markttrends und Ableitung von Handlungsbedarfen 
Übernahme der End-2-End-Verantwortung der jeweiligen Produkte sowie konsequente Qualitätssicherung und Verbesserung
 Ihr Profil: 
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL/VWL/ Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Kenntnisse 
Arbeitserfahrung im bankfachlichen Umfeld und im Umgang mit Verbänden und Gremien 
Ein technisches Verständnis z.B. in SQL und Erfahrung in der Projektarbeit 
Hohes Qualitätsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Kreativität 
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 785/2024! 
Bewerben
 Laura Dolle 
<a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> 
 +49511510223098 
 Laatzener Str. 5, Hannover

Product Owner der ZV-Vertragsverwaltung (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser. Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. 
 Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. 
Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! 
 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH an unserem Standort in Mönchengladbach eine:n
Prozessmanager:in (m/w/d)
Hier ist deine Energie gefragt: 
Du führst ein erfolgreiches Prozessmanagement ein und entwickelst dieses kontinuierlich weiter 
Du verantwortest das Prozessmanagement durch deine fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung 
Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender kaufmännischer und technischer Prozesse sowie die Identifikation von Optimierungspotenzialen unter Anwendung von LEAN- und Six-Sigma-Methoden gehören in deinen Aufgabenbereich 
Des Weiteren umfasst deine Tätigkeit die Schulung von Mitarbeitenden in Prozessmanagement-Methoden und -Tools sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse 
Die Erstellung und Pflege der Prozessdokumentation in entsprechenden Tools wie ARIS oder BIC (bzw. noch einzuführende Applikationen in der NEW-Gruppe) fällt in deinen Zuständigkeitsbereich 
Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Abteilungen und Fachbereichen zur Sicherstellung einer reibungslosen Prozessabwicklung
Damit überzeugst du uns:
Du hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen 
Du besitzt mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Prozessmanagement 
Du kannst fundierte Kenntnisse in LEAN- und Six-Sigma-Methoden vorweisen 
Erste Erfahrungen in der Prozessanalyse, -dokumentation und -optimierung hast du bereits sammeln können 
Mit Prozessmanagement-Tools wie ARIS oder BIC gehst du sicher um 
Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten 
Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch strukturiertes, vorausschauendes Handeln und Gestaltungswillen aus: Du wirkst mit - eigeninitiativ, zupackend und verlässlich 
Auch bei Aufwand oder ggf. Widerstand setzt du Dinge konsequent um und zeigst Bereitschaft für die eigene Weiterentwicklung
Was wir dir bieten:
Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) 
Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team 
Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungspgrogramme u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere">www.new.de/karriere</a>. 
 Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß wir gerne telefonisch unter 02166 688-3548 .
JETZT BEWERBEN! 
NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Prozessmanager:in (m/w/d)

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. 
 Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams als 
 IT-Service-Manager (m/w/d) 
Ihre Aufgaben: 
Service Desk Management: Sie leiten unser Service Desk und steuern externe Dienstleister, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen. 
Servicemanagement: Die Überwachung und Optimierung unserer Service-Level-Agreements (SLAs) sowie die Verantwortlichkeit zur redaktionellen Führung unseres ITSM-Systems gehört in Ihren Tätigkeitsbereich. Sie planen und führen Service-Review-Meetings durch und übernehmen das Eskalationsmanagement. 
IT-Support: Sie wirken unterstützend für unsere büro- und produktionsnahen Bereiche mit. 
Projektmanagement: Sie sind in verschiedensten Projekten im Bereich des IT-Supports involviert. 
Einkaufsmanagement: Sie arbeiten eng mit unserer Einkaufsabteilung zusammen, um auch diese Prozesse effizient zu gestalten. 
Ihr Profil: 
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf oder haben bereits ein informationstechnisches Studium abgeschlossen. 
Erste Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen sowie im genannten Arbeitsumfeld ist von Vorteil aber kein Muss. 
Spaß an der englischen Sprache und ein sicheres Auftreten in Wort und Schrift. 
Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus, sodass Sie gerne mit anderen Kollegen - auch abteilungsübergreifend - zusammenarbeiten. 
Sie können sich sowohl mit der Tätigkeit vor Ort am Standort Vlotho sowie teilweise auch aus dem mobilen Arbeiten identifizieren. 
Sie sind ein Problemlöser, sodass Herausforderungen für Sie kein Hindernis darstellen. 
Wir bieten: 
Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Team 
Flache Hierarchien in einem Familienunternehmen 
Flexible Arbeitszeitmodelle einschließlich mobilem Arbeiten 
Individuelle Weiterbildung 
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei abwechslungsreichen Anbietern 
Attraktive Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge 
Möglichkeit der Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos 
Bike-Leasing 
BEWERBUNG: 
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an: 
Elena Limpke 
 Recruiterin 
 Tel.: +49 5733 / 12-8151 
BEWERBEN

IT-Service-Manager (m/w/d)

Das Upgrade
FÜR IHRE KARRIERE
Wir sind als öffentlich-rechtlicher Zweckverband kommunaler IT-Dienstleister für den Kreis Recklinghausen und acht Städte des Kreises Recklinghausen. Mit unseren Digitalisierungslösungen unterstützen wir maßgeblich den Strukturwandel unserer Region. Als modernes IT-Dienstleistungsunternehmen bieten wir ein breites Produkt- und Dienstleistungsportfolio für die Verwaltungen an - von der Bereitstellung von IT-Infrastruktur bis zum Betrieb und der Betreuung von Fachsoftware. Hinter unserer Arbeit stehen Menschen mit Ihrer Leidenschaft zu IT-Themen und ihrem fachlichen Know-how. Was sie alle verbindet?! Der Wunsch, unsere Region technisch zu verbinden und damit gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen. Unser Miteinander zeichnet sich durch ein kollegiales und teamorientiertes Umfeld aus. In flachen Hierarchien hat jeder die Chance sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 
Teamleitung Kunden- und Projektmanagement (m/w/d)
Ort : Recklinghausen/ Home-Office Möglichkeit
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
Ihre Aufgaben
Als Teamleitung liegt Ihr Fokus auf der fachlichen und disziplinarischen Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams »Kunden- und Projektmanagement« mit derzeit bis zu 10 Personen. 
Der Aufbau und die kontinuierliche Verbesserung von Strukturen und Prozessen für das neue Team bietet Ihnen einen großen Gestaltungsspielraum. 
Mit Ihren Kunden- und Projektmanagern sind Sie hauptverantwortlich für eine gute Kundenkommunikation und die erfolgreiche Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten für die Kunden der GKD Recklinghausen. 
Sie motivieren Ihr Team, fördern die Kommunikation und den Austausch, beziehen die Mitarbeitenden aktiv in die Projekte und Kundenkommunikation ein und koordinieren die Aufgaben und Verantwortlichkeiten. 
Eine proaktive und laufende Kommunikation mit allen Stakeholdern liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung. 
Als Führungskraft lösen Sie Konflikte innerhalb des Teams oder mit beteiligten Partnern.
Das bringen Sie mit:
Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Management, o.ä. nachweisen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Führungserfahrung. 
Branchenkenntnisse im IT-Sektor und im kommunalen Umfeld sind ein Vorteil, genauso wie starke IT-Affinität, Interesse und Verständnis für IT- und Digitalisierungsthemen. 
Sie bringen mehrjährige Erfahrung als Führungskraft, sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung mit. 
Sie reagieren empathisch und vertrauensvoll auf die Anliegen unserer Mitarbeitenden und Kunden. Dabei führen Sie mit Freude und Souveränität Ihr Team. 
Sie haben ein modernes Führungsverständnis, sind begeisterungsfähig und befähigen Mitarbeitende, ihre Stärken zielgerichtet einzubringen und auszubauen. 
Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sowie das notwendige Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihren Stärken, genauso wie eine offene und zielgerichtete Kommunikation.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Webseite <a href="http://www.gkd-re.de/karriere">www.gkd-re.de/karriere</a> . Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie innerhalb kürzester Zeit eine Rückmeldung. In einem persönlichen Gespräch freuen wir uns, Sie dann näher kennenzulernen.
Der GKD Recklinghausen ist die berufliche Förderung von Frauen ein besonderes Anliegen. Daher besteht an der Bewerbung von Frauen ein großes Interesse. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind ebenfalls erwünscht.
Unsere Benefits für Sie:
Arbeit mit sozialer Verantwortung 
Unbefristetes Arbeitsverhältnis 
39 Stunden Wochenarbeitszeit 
30 Tage Urlaub 
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 
Jahressonderzahlung 
Vermögenswirksame Leistungen 
Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung
Angenehmes Betriebsklima sowie wertschätzendes Miteinander 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Mitgestalten statt nur zuschauen 
Faire Bezahlung nach TVÖD 
Zentrale Innenstadtlage und sehr gute Verkehrsanbindung 
Mitarbeiterparkplatz 
Fahrradleasing
Jetzt bewerben 
Kontakt
 Jasmina Trtovac 
Personalreferentin 
Telefon 02361 3033 - 231
GKD Recklinghausen 
Zweckverband 
Castroper Straße 30 
45665 Recklinghausen
<a href="http://www.gkd-re.de">www.gkd-re.de</a>

Teamleitung Kunden- und Projektmanagement (m/w/d)

Das Upgrade
FÜR IHRE KARRIERE
Wir sind als öffentlich-rechtlicher Zweckverband kommunaler IT-Dienstleister für den Kreis Recklinghausen und acht Städte des Kreises Recklinghausen. Mit unseren Digitalisierungslösungen unterstützen wir maßgeblich den Strukturwandel unserer Region. Als modernes IT-Dienstleistungsunternehmen bieten wir ein breites Produkt- und Dienstleistungsportfolio für die Verwaltungen an - von der Bereitstellung von IT-Infrastruktur bis zum Betrieb und der Betreuung von Fachsoftware. Hinter unserer Arbeit stehen Menschen mit Ihrer Leidenschaft zu IT-Themen und ihrem fachlichen Know-how. Was sie alle verbindet?! Der Wunsch, unsere Region technisch zu verbinden und damit gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen. Unser Miteinander zeichnet sich durch ein kollegiales und teamorientiertes Umfeld aus. In flachen Hierarchien hat jeder die Chance sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere 
Projektmanager IT und Digitalisierung (m/w/d)
Ort : Recklinghausen / Home-Office Möglichkeit
Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für die Planung, Steuerung und Durchführung mehrerer IT- und Digitalisierungsprojekte der GKD Recklinghausen. 
Dazu klären Sie Projektaufträge und Projektziele, erstellen und pflegen die Projektpläne, überwachen Termine, Zielerreichung und Einhaltung von Budget- und Zeitvorgaben. 
Sie motivieren ihre Projektteams, fördern die Kommunikation und den Austausch, beziehen die Mitarbeitenden aktiv in die Projekte ein und koordinieren die Aufgaben und Verantwortlichkeiten. 
Zudem lösen Sie Konflikte im Projektteam oder mit beteiligten Partnern. 
Eine proaktive und laufende Kommunikation mit allen Stakeholdern liegt in Ihrer Verantwortung. 
Die Überwachung der Projektfortschritte und die Erstellung regelmäßiger Berichte für die Geschäftsführung und die Bereichsleitungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Das bringen Sie mit:
Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, o.ä. nachweisen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. 
Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, insbesondere in der Leitung oder Koordination von Projekten, mit und haben idealerweise eine aktuelle Zertifizierung nach Standards wie PMI (PMP) oder IPMA-GPM. 
Selbständiges Arbeiten und das notwendige Durchsetzungsvermögen für die Projektsteuerung gehören zu Ihren Stärken, genauso wie offene Kommunikation, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit. 
Starke IT-Affinität, Interesse und Verständnis für IT- und Digitalisierungsthemen zeichnen Sie aus. 
Ihre Erfahrungen in der kommunalen Wirtschaft oder mit öffentlichen Institutionen runden Ihr Profil ab.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Webseite <a href="http://www.gkd-re.de/karriere">www.gkd-re.de/karriere</a> . Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie innerhalb kürzester Zeit eine Rückmeldung. In einem persönlichen Gespräch freuen wir uns, Sie dann näher kennenzulernen.
Der GKD Recklinghausen ist die berufliche Förderung von Frauen ein besonderes Anliegen. Daher besteht an der Bewerbung von Frauen ein großes Interesse. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind ebenfalls erwünscht.
Unsere Benefits für Sie:
Arbeit mit sozialer Verantwortung 
Unbefristetes Arbeitsverhältnis 
39 Stunden Wochenarbeitszeit 
30 Tage Urlaub 
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 
Jahressonderzahlung 
Vermögenswirksame Leistungen 
Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung
Angenehmes Betriebsklima sowie wertschätzendes Miteinander 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Mitgestalten statt nur zuschauen 
Faire Bezahlung nach TVÖD 
Zentrale Innenstadtlage und sehr gute Verkehrsanbindung 
Mitarbeiterparkplatz 
Fahrradleasing
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Kontakt
 Jasmina Trtovac 
Personalreferentin 
Telefon 02361 3033 - 231
GKD Recklinghausen 
Zweckverband 
Castroper Straße 30 
45665 Recklinghausen
<a href="http://www.gkd-re.de">www.gkd-re.de</a>

Projektmanager/in IT und Digitalisierung (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. 
 In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. 
Wenn du dein Know-How bereichs- und unternehmensübergreifend einsetzen möchtest, dann werde Teil unseres Teams! 
 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir innerhalb der Abteilung &quot;IT-Basisbetrieb&quot; für unseren Standort in Mönchengladbach eine:n
IT Security Specialist (m/w/d)
Hier ist deine Energie gefragt:
Du bist auf operative IT-Sicherheit spezialisiert und bildest mit deiner tiefgreifenden Expertise die Schnittstelle zwischen externem Service und der IT. 
Darüber hinaus stellst du dich den ständig verändernden Angriffsszenarien und bist in der Lage auch in schwierigen Situationen diese zu erkennen und einen kühlen Kopf zu bewahren. 
Bei dir steht das Machen im Vordergrund, du stellst dich Herausforderungen mutig entgegen und sorgst mit deinen guten Ideen für ständige technische Verbesserungen im Sinne der IT-Sicherheit. 
Du nimmst aktuelle Lage-, Warn- und Schwachstellenmeldungen zu Informationssicherheitsthemen auf, bewertest diese und leitest entsprechende operative Handlungen ein. 
Du überwachst und analysierst IT-Ereignisse und kannst daraus resultierende Cybersicherheitsvorfälle eigenständig oder in Verbindung mit den internen IT-Bereichen beheben. 
Nicht zuletzt beobachtest und bewertest du Technologietrends im IT-Sicherheitssektor und bist in der Lage diese bei Bedarf in unsere IT-Systemlandschaft zu integrieren.
Damit überzeugst du uns:
Du hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. 
Darüber hinaus hast du mehrjährige Erfahrung in der operativen IT-Sicherheit, sowie im Bereich der Netzwerk-/Firewall-Administration (Wünschenswerte Zertifizierung CCNA, FCP) sowie Erfahrung in PEN-Testing, Incident Response und IT-Forensik. 
Übergreifendes ganzheitliches Denken und Handeln sowie eine selbstständige Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Fähigkeit sind für dich selbstverständlich. 
Sprachkenntnisse: 
Deutsch mindestens C1-Level 
Englisch mindestens B2-Level (technisches Englisch)
Was wir dir anbieten:
Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: 
Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) 
Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut 
Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) 
Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung 
Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals 
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen 
Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.) 
Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere">www.new.de/karriere</a> . 
 Erste Rückfragen beantwortet dir Jessica Schulze gerne telefonisch unter 02166/688-6169 .
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NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

IT Security Specialist (m/w/d)

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Wer wir sind &amp; was wir tun:
Als zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden zu vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt. 
Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits. Willkommen im Team!
Business Project Manager (m/w/d) Dialogplattform 
Deine Rolle - das erwartet dich:
Du unterstützt maßgeblich die technische, fachliche und inhaltliche Weiterentwicklung unserer Dialogplattform im Kundendialogcenter und der Commerzbank 
Anforderungen unserer Stakeholder übersetzt du in passgenaue Konzepte für die fachliche und technische Weiterentwicklung unserer Dialogplattform über alle Kanäle (z.B. Inbound, Mail, Chat etc.) 
Ein komplexes Systemumfeld ist für dich eine willkommene Herausforderung für die Entwicklung kreativer Lösungen 
Du arbeitest kommunikationsstark in einem agilen Projektumfeld, organisierst Meetings in- und extern im gesamten Commerzbank-Konzern und unterstützt bei der Kosten- und Budgetplanung
Deine Skills - das bringst du mit:
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft oder Digitalisierung oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. technische Ausbildung 
Erfahrungen im Bereich Projektleitung und Projektmitarbeit 
Überzeugungskraft das Management sowie Stakeholder*innen konzernweit souverän für deine Themen zu gewinnen 
Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise 
Spaß an einer Arbeitswelt im Open-Space-Umfeld mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien 
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1) und grundlegende Englischkenntnisse (Level A2)
Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem 
zukunftsorientierten Unternehmen
Ergonomisches Arbeiten &amp; 
 aktives Gesundheitsmanagement
Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitungsphase
Vereinbarkeit von Job &amp; Familie 
 in Voll- &amp; Teilzeit
Individuelle Weiterentwicklung auf 
Fach- &amp; Führungsebene
Gute Verkehrsanbindung &amp; 
 zentrale Lage am Hbf
Kurze Entscheidungswege &amp; 
 Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen
Bike-Leasing-Programme, ermäßigtes VRR-Ticket &amp; Mitarbeitervorteile
Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Wir sind ein motiviertes Team und haben gemeinsam noch viel vor. Bist du dabei? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Zeugnisse unter Angabe deines Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung. 
Bei Fragen ruf uns gerne an unter: 
 Team Recruiting 
 0203/3047-2352
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Der Commerz Direktservice fördert aktiv die Integration und die Verbesserung der Beschäftigungssituation von Menschen mit Behinderung. Über Bewerbungen von Personen mit Behinderung freuen wir uns daher besonders.

Business Project Manager (m/w/d) Dialogplattform

Motivierte 
 Verstärkung 
 gesucht 
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. 
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck mehrere
Expert Project Manager (w/m/d) - Schwerpunkt Risikomanagement
Einstellungstermin: sofort 
Referenzcode: 2024_E_005298 
Vertragsart: unbefristet 
Vergütung: TE I (A 14) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
 Arbeitsumfeld:
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als Expertin/​Experte für betriebswirtschaftliche Aufgaben eingestellt. 
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck, Mainz. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. 
Initiieren, Planen, Steuern und immer bestens verankert im magischen Dreieck zwischen Zeit, Kosten und Qualität. Das ist die Welt im Projektmanagement der BA. Unsere ca. 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Bereich des Zentralen Projektmanagements (ZPM) coachen komplexe Projekte professionell zum Erfolg. 
Das ZPM ist die Schaltstelle für die Steuerung des gesamten zentralen Projektgeschäfts. Unser Ziel ist, innerhalb eines definierten Prozessvorgehens Projekte zum Erfolg zu führen. Das Projektrisikomanagement spielt hierfür eine entscheidende Rolle, um mögliche Gefahren und potenzielle Schäden von den Projekten fernzuhalten. 
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: 
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Wenn Sie einen konkreteren Eindruck von unserem Team und der Tätigkeit gewinnen möchten, bieten wir eine virtuelle Info-Veranstaltung am Donnerstag, den 05.12.2024, um 12:00 Uhr an. Bei Interesse senden Sie gerne eine E-Mail mit dem Betreff »Info-Veranstaltung« an: <a href="mailto:Sarah.von-Wiese@arbeitsagentur.de">Sarah.von-Wiese@arbeitsagentur.de</a> , damit Sie den Einwahllink erhalten.
Aufgaben und Tätigkeiten:
Project Manager/​-innen überwachen und koordinieren IT-Projekte von der Konzeption bis zur Implementierung. Sie erstellen detaillierte Projektpläne, weisen Ressourcen zu, managen Risiken und stellen sicher, dass Projekte fristgerecht, innerhalb des Budgets und in Übereinstimmung mit den Kundenanforderungen, abgeschlossen werden. 
Dies umfasst konkret die Definition rollenspezifischer Zielsetzungen, eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie Anleitung anderer, dazu: 
Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen 
Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen 
Steuerung und Überwachung von Projektfortschritt und -budget 
Kommunikation mit Stakeholdern und Projektteams 
Identifizierung und Management von Projektrisiken und -problemen
Die originären, projektspezifischen Projektrisikomanagementaufgaben fokussieren auf die laufende Risikoidentifikation, Analyse, Bewertung sowie das Initiieren und die aktive Begleitung der Umsetzung von Vorschlägen für Maßnahmen zur Risikominimierung und/oder Risikovermeidung. Ein Teilbereich der Umsetzung des Risikomanagements umfasst eine transparente Kommunikation, einhergehend mit einem ausführlichen Berichtswesen und der damit verbundenen Dokumentation von Risiken. 
Ein weiterer Schwerpunkt bildet die fachliche Konzeption, die innerhalb des ZPM in eine kontinuierliche, inhaltliche Weiterentwicklung von bestehenden Vorgaben/​Richtlinien/​Vorlagen und Umsetzungsmethoden zum Projektrisikomanagement einfließt. Mit Blick auf einer in der Organisation positiv ge- und erlebten Risikokultur, schaffen Sie wachsende Netzwerke und gestalten übergreifende strategische Prozesse und Maßnahmen mit. 
Rund um das Projektrisikomanagement kommunizieren Sie mit Stakeholdern aus den unterschiedlichsten Bereichen, beispielsweise des IT-Umfeldes, um mögliche Risiken in Schätzverfahren, Entwicklungs- und Einführungsprozessen bereits in der Projektdefinitionsphase oder unmittelbar nach dem Projektstart erkennen zu können. Sie beraten projektspezifisch Ihre Projekt-​/​​Teilprojektleitung, die Gremien und situativ die Geschäftsführung bzw. übergeordnete Institutionen.
Voraussetzungen:
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation 
Langjährige einschlägige Berufserfahrung 
oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools 
Vertiefte Kenntnisse in Projektplanung und -steuerung 
Fundierte Kenntnisse in Risikomanagement, Change Management und Qualitätsmanagement 
Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleitung- bzw. Teilprojektleitung 
Mehrjährige Berufserfahrung als Risikomanager/​-in 
Berufserfahrung im agilen Softwareentwicklungsumfeld 
Projektcontrolling 
Funktionsbezogene Beratungskompetenz 
Methodenkompetenz zur Risikoanalyse 
Moderations- und Medienkompetenz zur Durchführung von Workshops 
Qualifizierungen und Zertifizierungen im Risikomanagement, im Projektmanagement sowie zu agilen Methoden
Wir bieten:
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld 
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen 
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit ( ⁠<a href="http://www.arbeitsagentur.de/">www.arbeitsagentur.de/</a>​ba-tarifvertrag )
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt 
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) 
Flexible Arbeitszeitmodelle 
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt 
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen 
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr 
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. 
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. 
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. 
Sehr gerne steht Ihnen auch bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179-5580 zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene I TV-BA. 
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.ba-it-systemhaus.de/karriere">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a>
Ihre Ansprechpartnerinnen:
Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Sarah von Wiese und Kaiserswaldau, +49 911 179-6516 
Fragen zu fachlichen Themen: Frau Susanne Hohenstein, +49 911 179-8849
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«). 
Bewerbungsende: 16.12.2024
 Jetzt bewerben! 
 Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

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