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Job ID 3707 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: Landverkehr / Spedition / Befristet/Unbefristet:Unbefristet "Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben
<ul>
<li>Mitarbeit im Bereich Wechselbrückenmanagement</li>
<li>Tägliche Kontrolle und Überwachung des Wechselbrücken - Equipments und der Auflieger mittels Handscanner</li>
<li>Organisation der Unfallverhütungsvorschriften </li>
<li>Erfassen der Daten im System</li>
<li>Bestandskontrollen und Rechnungskontrollen nach Anweisung durchführen</li>
<li>Betankungen über die interne Leistungsverrechnungen berechnen</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Technisches Verständnis vorhanden</li>
<li>Erfahrung im Bereich Sammelgutverkehre </li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
Pierre Thevis HR Administration Specialist Alsdorf, Logistikzentrum Maas-Rhein, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Sachbearbeiter (m/w/d) Wechselbrückenmanagement

Job ID 3664 / Vollzeit/ Teilzeit: Voll- oder Teilzeit / Job Kategorie: Lagerhaltung / Kommissionierung / Befristet/Unbefristet: Befristet "Logistics is people business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 34.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalte mit uns die Logistik von morgen. Du startest zum 01.08.2025 die Ausbildung zum Fachpraktiker (m/w/d) für Lagerlogistik (§66 BBiG/§42m HwO). Aufgaben
<ul>
<li>Du nimmst die gelieferten Waren an und kontrollierst die Lieferpapiere.</li>
<li>Mit einem Scanner erfasst du die Waren und bringst sie mit einem Hubwagen oder Stapler an den richtigen Platz im Lager oder zur Produktion.</li>
<li>Du hilfst beim Verladen der Waren auf LKWs oder andere Transportmittel - natürlich mit dem passenden Fahrzeug.</li>
<li>Dabei achtest du immer auf eine sichere Ladung, damit nichts verrutscht.</li>
<li>Außerdem stellst du mit dem Scanner die Bestellungen zusammen, die rausgeschickt werden sollen.</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Du hast einen Hauptschulabschluss.</li>
<li>Du interessierst dich dafür, wie Lager und Logistik funktionieren.</li>
<li>Du bist freundlich, zuverlässig und arbeitest gerne im Team.</li>
<li>Bewerbung möglich bei Lernbeeinträchtigung, Förderbedarf oder Behinderung kannst du dich bei uns bewerben - nach §66 BBiG / §42m HwO.</li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) </li>
<li> Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
Asghar Amjad HR Specialist Bad Salzuflen, Logistikzentrum, Ostwestfalen-Lippe, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Fachpraktiker (m/w/d) für Lagerlogistik

Du hast Lust in Zeiten des stetigen Wandels wichtige konzernweite Change Prozesse mitzugestalten und zu begleiten? Als Teil unseres 7-köpfigen Teams bist du als Change Consultant Cultural Transformation (m/w/d) Impulsgeber:in und Gestalter:in zukunftsrelevanter Veränderungen rund um Kultur und Zusammenarbeit und treibst diese mutig voran. Klingt interessant? Dann werde jetzt Teil unseres Teams! Das erwartet dich
<ul>
<li>Du erkennst, analysierst und bewertest eigenverantwortlich die Bedarfe der AXA Deutschland, hast das Ohr am Puls der Zeit und identifizierst Veränderungspotenziale und -herausforderungen. </li>
<li>Du übernimmst eigenständig die Verantwortung von der Konzeption bis zur operativen Umsetzung von Change-Maßnahmen bei großen Konzerninitiativen (z.B. der Einführung künstlicher Intelligenz) und trägst so zu deren nachhaltigem Erfolg bei.</li>
<li>Du betreibst aktives Stakeholder-Management und agierst als strategischer Berater, mutiger Impulsgeber und Orientierungspunkt für Führungskräfte, Mitarbeitende und den Betriebsrat.</li>
<li>Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Kulturentwicklung bei AXA Deutschland und der Stärkung unserer Zusammenarbeit. Dazu entwickelst du Kommunikationsstrategien und motivierende Formate, die unsere Kultur bei AXA erlebbar machen.</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften o.Ä. und bringst mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Change Management, Organisationsentwicklung oder Transformation mit</li>
<li>Dich zeichnen sehr gute analytische und strategische Fähigkeiten aus und du kannst strategische Entscheidungen sowohl konzeptionell als auch operativ in Maßnahmen umsetzen</li>
<li>Du arbeitest gerne eng mit anderen Menschen zusammen und weißt die Stärken eines Teams zu schätzen</li>
<li>Du hast eine hohe Leidenschaft, dich mit Trends der Arbeitswelt auseinanderzusetzen und Spaß daran, visionär zu denken und arbeiten</li>
<li>Eine ausgeprägte Nutzerorientierung, starke Methoden- und Kommunikationskompetenz sowie eine hohe Auffassungsgabe runden dein Profil ab</li>
<li>Eine hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Offenheit für Veränderungen und Flexibilität sind für dich selbstverständlich</li>
<li>Du hast gute Kenntnisse von agilen Rollen, idealerweise Erfahrungen mit der Arbeit in agilen Teams und bringst hervorragende Kenntnisse im Umgang mit M365 mit</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester </li>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder werde einfach direkt AXA-Aktionär:in. </li>
<li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 28 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten. </li>
<li>Erlebe unseren AXA-Spirit bei After-Works mit deinem Team, unserer Karnevalsparty oder beim AXA Fußball-Cup </li>
<li>Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus. </li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Niklas Prinz freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Change Consultant Cultural Transformation (m/w/d)

Du liebst Zahlen, hast ein Auge fürs Detail und bringst Leidenschaft für strukturierte Prozesse in der Entgeltabrechnung mit? Dann bist du bei uns genau richtig! Das erwartet dich
<ul>
<li>Du führst die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis eigenständig durch, prüfst sie sorgfältig und stellst ihre Richtigkeit sicher</li>
<li>Du bist erste:r Ansprechpartner:in für Kolleg:innen, Führungskräfte und Behörden bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung</li>
<li>Du übernimmst die Durchführung und Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens</li>
<li>Du pflegst Stamm- und Bewegungsdaten - von Eintritt bis Austritt - gewissenhaft und termingerecht</li>
<li>Du bearbeitest die Zeitwirtschaft und sorgst für eine korrekte Abbildung der Arbeitszeiten</li>
<li>Du prüfst, bearbeitest und gibst Reisekostenabrechnungen frei</li>
<li>Du erstellst und aktualisierst relevante Dokumentationen und Handbucheinträge für Themenbereiche der Entgeltabrechnung</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung - idealerweise im Konzernumfeld</li>
<li>Du verfügst über fundierte, aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit SAP HCM sowie Microsoft Office - insbesondere Excel ist dein Steckenpferd</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich - dabei denkst du immer einen Schritt weiter</li>
<li>Du hast Spaß daran, dich in Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten aktiv einzubringen und Prozesse voranzutreiben</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester </li>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder werde einfach direkt AXA-Aktionär:in. </li>
<li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 28 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten. </li>
<li>Erlebe unseren AXA-Spirit bei After-Works mit deinem Team, unserer Karnevalsparty oder beim AXA Fußball-Cup </li>
<li>Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus. </li>
</ul>
Niklas Prinz freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Payroll Experte (m/w/d) – SAP HCM & Lohnabrechnung

Momentaufnahme von Ihrem Tag Der Qualitätsmanager im Projekt (QMiP) ist verantwortlich für die Unterstützung und kompetente Beratung des Projektmanagers in allen Qualitätsaspekten während der gesamten Lebensdauer der Projekte innerhalb des Geschäftsbereichs Compression, welches Verdichter-Anlagen und deren Komponenten für alle Anwendungen in der internationalen Öl- und Gasindustrie umfasst. Der QMiP fungiert innerhalb des Projektteams als zentraler Ansprechpartner für den Kunden und die Stakeholder und stellt sicher, dass die Qualität im Projekt den Kundenanforderungen unter Berücksichtigung der jeweiligen Vertragsunterlagen und aller für das Aufstellungsland geltenden Vorschriften und Bestimmungen entspricht. Dies beinhaltet die Sicherstellung, dass die Anforderungen in die Auslegung und der Herstellung des Projektumfanges einfließen; dass Tests und Inspektionen durchgeführt werden, um die Erfüllung nachzuweisen, und dass das Projekt die geltenden Prozesse einhält. Auf Projektebene ist die funktionale Leitung und Koordination eines weltweit ansässigen Teams von unterstützenden Qualitätsfunktionen ein wesentlicher Bestandteil Ihrer täglichen Aufgaben und Routinen. Der QMiP unterstützt auch bei der Angebotserstellung, indem er die qualitätsbezogenen Spezifikationen des Kunden analysiert und Kommentare und Ausnahmen mit den Budgetabschätzungen bereitstellt. Was Sie bewirken können 
<ul>
<li>Überprüfung des Kundenvertrags und der Spezifikationen während des Projekts auf Qualitätsaspekte wie (länderspezifische) Zertifizierungen und Produktsicherheit</li>
<li>Unterstützung des PM bei der Darstellung von Abweichungen gegenüber dem Kunden und Einholung von Genehmigungen für NCRs</li>
<li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation zum Nachweis der Lösung von Punch Items und Überprüfung von Qualitätspunkten in Lieferantenverträgen </li>
<li>Koordinierung und Überwachung von Qualitätsplänen für das Projekt, einschließlich des Projekt-ITP, und Sicherstellung der Erfüllung der Projektanforderungen</li>
<li>Teilnahme an PACT-Workshops zur Identifizierung und Kommunikation von Qualitätsrisiken sowie an Risiko- und Chancenbewertungen (ROA) und Aktualisierungen</li>
<li>Unterstützung des Kunden bei der Erstellung von Standortqualitätsplänen, Teilnahme an Inspektionen und Tests nach Bedarf, Unterstützung und Überwachung von Quality Gates </li>
<li>Unterstützung bei Kundenaudits und Freigabe des endgültigen Qualitätsdokumentationspakets</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Bachelor-Abschluss in einem Ingenieur- oder Qualitätsbereich </li>
<li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, einschließlich Erfahrung in der Öl- und Gasindustrie, in Kraftwerken oder EPC-Projekten. </li>
<li>Umfassende Kenntnisse der Qualitätsanforderungen und deren strikte Einhaltung in der Öl &amp; Gas Industrie. </li>
<li>Fähigkeit, Daten mit einer umfassenden Sichtweise zu analysieren, um vielschichtige Problemlösungen zu entwickeln</li>
<li>Bereitschaft zu internationalen Reisetätigkeiten </li>
<li>Fließend in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
 Über das Team Die Welt braucht eine nachhaltige, bezahlbare und zuverlässige Energieversorgung. Nur so können wir den steigenden Bedarf an Energie und Elektrifizierung decken und dem Klimawandel begegnen. Seit der Erfindung des dynamoelektrischen Prinzips durch Werner von Siemens sind wir Pionier für Elektrifizierung und decken heute mit Siemens Energy Technologie 20 Prozent der globalen Energieversorgung ab. Im Generatorenwerk Erfurt werden große elektrische Generatoren, elektrische Antriebsmaschinen und rotierende Netzstabilisatoren hergestellt und damit ein wichtiger Beitrag zur Energieversorgung, Elektrifizierung und zur Energiewende geleistet. Transformation of Industry Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte Umsetzungsfähigkeiten stützen. Sehen Sie sich dieses Video an, um mehr über Transformation of Industry herauszufinden. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir auch die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Quality Manager (f/m/d) in Project

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit / Teilzeit, befristet Du bist auf der Suche nach einem Rechtspflege- oder freiwilligen Praktikum mit spannenden und herausfordernden Aufgaben? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Rechtsgebiet deiner Wahl. Die Rolle 
<ul>
<li>Bearbeitung vielschichtiger Aufgaben eines:einer Syndikusrechtsanwalts:in in einem internationalen Umfeld. </li>
<li>Mitarbeit in den Rechtsabteilungen der RWE AG und ihrer Konzerngesellschaften in den Bereichen Erneuerbare Energien, konventionelle Erzeugung oder Energiehandel.</li>
<li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären und internationalen Projektteams, ggf. projektbezogener Einsatz im Ausland. </li>
<li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Rechtsfragen aller Art mit frei wählbarem Schwerpunkt (beispielsweise Gesellschaftsrecht, Kapitalmarktrecht, Kartellrecht, (Anlagen-)Baurecht, Energierecht, Energiehandelsrecht und/oder allgemeines Vertragsrecht). </li>
<li>Beteiligung an anspruchsvollen nationalen und internationalen Projekten in den Bereichen Mergers &amp; Acquisitions oder Anlagenbau (z. B. erneuerbare Energieerzeugung).</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Fortgeschrittenes Studium der Rechtswissenschaften.</li>
<li>Gutes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.</li>
<li>Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift (Hauptarbeitssprache). </li>
<li>Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht mündlich und schriftlich zusammenzufassen. </li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise und starke Teamplayereigenschaften.</li>
<li>Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft. </li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Tätigkeit im Rahmen eines Rechtspflege- oder freiwilligen Praktikums.</li>
<li>Flexible Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li>
<li>Top-Ausbildung in einem dynamischen, internationalen und diversen Team, das Spaß am Job hat.</li>
<li>Kommunikatives und kollegiales Arbeitsumfeld sowie offene Feedbackkultur.</li>
<li>Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in. </li>
<li>Einblicke ein weltweit agierenden Energieunternehmens.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89901, Bewerbungsfrist: 04.06.2025 Fragen? Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050, Kontakt Fachbereich: Claas Harm Westermann, +49 201 5179-5149 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der grünen Energiewelt. Der Konzern beschäftigt weltweit mehr als 20.000 Mitarbeitende und hat ein klares Ziel: bis 2040 klimaneutral werden. Auf dem Weg dahin haben wir uns als Unternehmen ambitionierte Ziele für die Reduzierung unserer Treibhausgasemissionen gesetzt. Im RWE-Konzern steuern und koordinieren wir die Aktivitäten unserer verschiedenen operativen Gesellschaften. Die RWE AG ist in erster Linie für die allgemeine Unternehmensführung, die strategische Entscheidungsfindung und die Festlegung der langfristigen Ziele des Unternehmens verantwortlich. Wir geben als RWE AG die Richtung für die Unternehmensstruktur vor und bestimmen, wie die finanziellen, personellen und technologischen Ressourcen auf die verschiedenen operativen Gesellschaften verteilt werden, um sie mit den strategischen Prioritäten in Einklang zu bringen. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen und Respekt, hier kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern und deinen ganz persönlichen Ansichten einbringen. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Praktikum Recht & Compliance

E.ON Drive GmbH is the backbone of the German e-mobility business and represents the brand E.ON Drive. We bring renewable energy to the road and support individuals and companies throughout Germany, to travel in a clean, quiet and affordable way by using electromobility. Our product portfolio includes smart solutions for charging on the road, at work and at home. We help our customers in every step they take, from personal advice, the installation of charging stations, modern billing systems to the supply of green electricity.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.
Ready to become a Playmaker of the energy transition? Join our team in Essen, München and apply online as Data Manager eMobility (f/m/d). Are you brave enough to drive progress and forge new paths? Let’s make it work and create real impact together. We can’t wait to meet you! It’s on us, to make new energy work.
Your Responsibilities 
<ul>
<li>Improve customer experience by cross-data-analysis to increase utilization of sites and commercial return for the customer and E.ON</li>
<li>Lead work packages to enhance our commercial data management and to increase automation throughout our end-to-end processes</li>
<li>Perform root cause analysis when to identify systematic issues and derive recommendations together with our technical team</li>
<li>Create regular dashboards and management reports to track the performance of our eMobility operations</li>
<li>Collaborate closely with internal and external stakeholders across multiple teams and partners</li>
</ul>
Your Profile
<ul>
<li>Bachelor’s or Master’s degree in data sciences, engineering, IT or similar</li>
<li>Professional experience in the area of data management and analytics </li>
<li>Experience in evaluating data collections and creating performance dashboards in Microsoft PowerBI</li>
<li>Strong communication skills in English and German with the ability to convince others and drive solutions forward effectively</li>
<li>Know-how in e-mobility / electrical infrastructure is a plus</li>
<li>Experience in project management and first experience in leading project teams</li>
<li>Experience in collaborating with external partner companies </li>
<li>Proactive can do attitude with a mindset of continuous improvement </li>
</ul>
Your Benefits
E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve: climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children #WE shape the future.
To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:
<ul>
<li>High flexibility: a hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance</li>
<li>Working from abroad: up to 20 days in the European economic area</li>
<li>Modern and agile work environment: a workplace according to digital and ergonomic standards as well as seating corners and spaces to be creative and productive</li>
<li>Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of training and development opportunities</li>
<li>Family service support: in all life situations through cooperation partners in childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance</li>
<li>Full board: a wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen on site</li>
<li>Various health offers: e.g. physiotherapy, inhouse fitness club, flu vaccinations, mental health</li>
<li>Corporate benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, several special insurances (and much more)</li>
<li>A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles</li>
<li>Individual mobility: private car and bike leasing</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact Beatrice Rapp, <a href="mailto:beatrice.rapp@eon.com" target="_blank">beatrice.rapp@eon.com</a>. Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online (ID 236224). Just a quick note: Please only use our official application portal to apply. Unfortunately, we can't consider applications sent via email. We really appreciate your understanding!
What you need to know: Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time; Part time Company: E.ON Drive GmbH Location: Essen, München Function area: E-Mobility
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Data Manager eMobility (f/m/d) 
    

RWE Gas Storage West GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet Die RWE Gas Storage West GmbH, mit Sitz in Essen, betreibt und vermarktet vier Untergrund-Erdgasspeicher (Kavernenspeicher) mit einem Arbeitsgasvolumen von rund 1,5 Mrd. Kubikmetern für den nordwesteuropäischen Gasmarkt. Zukünftig wird die Speicherung von Wasserstoff ein wichtiger Bestandteil einer klimaneutralen Energieversorgung sein, daher betrachten auch wir als innovativer Gasspeicherbetreiber die Möglichkeiten unser Speicherangebote diesbezüglich zu erweitern. In unserem motivierten Team trägst du dazu bei, unsere hohe Bestandsanlagen-Verfügbarkeit aufrechtzuerhalten und gestaltest die zukunftsweisende Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit. Für die Unterstützung unseres Betriebs-Teams am Standort Gronau-Epe suchen wir dich im Rahmen der Erweiterung des Standorts für die zukünftige Wasserstoffspeicherung. Die Rolle 
<ul>
<li>Überwachung, Koordination und Durchführung von Instandhaltungsarbeiten sowie Durchführung von Funktionskontrollen und Prüfungen, insbesondere an maschinen- und verfahrenstechnischen Einrichtungen der gas- und verfahrenstechnischen Anlagen.</li>
<li>Überwachung und Steuerung des Betriebs des Erdgas-/Wasserstoffspeichers einschließlich Analyse und Beseitigung von Störungen.</li>
<li>Pflege, Verarbeitung, Analyse und Aufbereitung technischer Daten und Mitwirkung bei der Erstellung des Speicherberichtswesens.</li>
<li>Bearbeitung von Arbeitsablaufplänen und Gefährdungsbeurteilungen.</li>
<li>Einweisung und Überwachung von Partnerfirmen.</li>
<li>Mitwirkung bei der Planung des Betriebs der zukünftigen Anlagen zur Wasserstoffspeicherung und Mitwirkung bei der Inbetriebnahme der neuen Anlagenteile.</li>
<li>Bearbeitung von Schnittstellen zwischen neu zu errichtenden Anlagenteilen und Bestandsanlagen im Bereich der Verfahrens- und Maschinentechnik.</li>
<li>Verantwortung für die Einhaltung interner Prozesse und Konzernregeln.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf im Bereich der Maschinen-, Anlagen- oder Verfahrenstechnik oder vergleichbar.</li>
<li>Ausgeprägte Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau/Industrieausrüstung.</li>
<li>Körperliche Eignung zur Durchführung von Arbeiten in engen Räumen sowie unter Einsatz von Atemschutz.</li>
<li>Organisationsgeschick, ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und sicheres Auftreten.</li>
<li>Anwendungssicher in gängigen Office Anwendungen. </li>
<li>Englischkenntnisse.</li>
<li>Führerschein Klasse B.</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft mit unverzüglicher Arbeitsaufnahme (im Störungsfall innerhalb von 30 Minuten).</li>
</ul>
Plus kein muss 
<ul>
<li>Kenntnisse im Bereich der verfahrens- und anlagentechnischen Prozessabläufe zum Betrieb von Untertagespeichern.</li>
<li>Kenntnisse im Explosionsschutz.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzliche Brückentage sowie flexible Arbeitszeiten.</li>
<li>Attraktive individuelle Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Beratung in den Bereichen Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit und Arbeitsmedizin.</li>
<li>Raum für aktive Mitgestaltung und Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und zu verwirklichen.</li>
<li>Vielseitige und verantwortungsvolle Herausforderungen in einem sich stets weiterentwickelnden Themenfeld.</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89915, Bewerbungsfrist: 22.05.2025 Fragen? Kontakt HR: Leyla Stoß, +49 152 57901413, Kontakt Fachbereich: Sebastian Cichowski, +49 162 2534239 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Die RWE Gas Storage West GmbH entwickelt, betreibt und vermarktet mit rund 95 Beschäftigten moderne Erdgasspeicher der Zukunft und trägt somit maßgeblich zur Sicherung der europäischen Energieversorgung bei. Dabei verantworten wir erfolgreich den sicheren und effizienten Betrieb von fünf Speicheranlagen in Deutschland. Zudem beteiligt sich die RWE Gas Storage West GmbH aktiv am Transformationsprozess zu klimaneutralen Gasen sowie der Entwicklung eines europäischen Wasserstoffmarktes und investiert als Vorreiter in diese Zukunftstechnologie. Du hast bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen unser Unternehmen voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden.

Technischer Sachbearbeiter Anlagenmechanik d/w/m

Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten möchtest: Gütersloh, Köln oder Rostock. Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.
Als Product Owner bist du ein wichtiger Dreh- und Angelpunkt zwischen Kunde, SOC und anderen Bereichen in der Arvato Systems. Werde Teil unseres Teams - schütze unsere Kunden und gestalte die weitere Entwicklung des Security-Bereichs.
Diese Aufgaben erwarten dich
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für die Produkt- und Serviceentwicklung im Bereich Cyber Security</li>
<li>Du wirkst bei der Erstellung von Businessplänen sowie Potenzialanalysen und Präsentationsunterlagen mit</li>
<li>Du übernimmst die Analyse von Trends im Kontext Cyber Security, einschließlich Bedrohungslandschaft, Sicherheitsoperationen und neuen Technologien wie Künstliche Intelligenz</li>
<li>Du konzipierst und führst Studien durch, begleitest Pilotprojekte und betreibst Markt- und Wettbewerbsrecherchen</li>
<li>Du priorisierst und verwaltest das Produkt-Backlog</li>
<li>Du koordinierst mit Stakeholdern und Kunden zur Erfassung von Anforderungen und Feedback</li>
</ul>
Wen wir uns wünschen
<ul>
<li>Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit mit</li>
<li>Du besitzt breite Kenntnisse in Sicherheitsprodukten, -lösungen und Einsatzszenarien</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse von Sicherheitsstandards (IT-Grundschutzkataloge, BSI 200-x und ISO2700x, ISF, COBIT, NIST oder ähnlichen) und relevanter Gesetze und Regulierungen (z. B. EU-DSGVO, BDSG, KRITIS, NIS)</li>
<li>Du hast ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie kundenorientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift (mindestens C1)</li>
</ul>
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
Wer wir sind
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Rund 3.300 Mitarbeitende an weltweit über 25 Standorten stehen für hohes technisches Verständnis, Branchen-Know-how und einen klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse. Als Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum <a href="https://www.arvato-systems.de/arvato-systems/datenschutz/datenschutz-karriere-bei-arvato-systems" target="_blank">Datenschutz</a> auf unserer Homepage.
Arvato Systems GmbH
<a href="https://arvato-systems.de/karriere" target="_blank">arvato-systems.de/karriere</a>

Product Owner - Cyber Security (m/w/d)

Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten möchtest: Gütersloh oder Dortmund. Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.
Dein künftiges Team vereint 14 Menschen, die unsere Kundenprojekte mit viel Begeisterung und Engagement voranbringen. Das Team ist eingebettet in einen Unternehmensbereich mit weiteren 180 Mitarbeitenden, bestehend aus Experten-Teams aus den Bereichen CMS, CRM, SAP, Mobile, UX/UI und Loyalty. Uns alle vereint ein tiefes Verständnis für Technologie und der Spaß daran, die bestmöglichen Lösungen für renommierte Unternehmen zu gestalten. Im Zuge des Wachstums suchen wir dich zur Erweiterung unseres Teams.
Diese Aufgaben erwarten dich
<ul>
<li>Du gestaltest individuelle Digitalisierungslösungen wie Webauftritte, Apps oder Intranet-Lösungen bei Top Kunden</li>
<li>Du leitest Kundenprojekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung und übernimmst die Realisierung mit deinem interdisziplinären Team</li>
<li>Du bist die fachliche Ansprechperson hinsichtlich spezifischer IT-Lösungen für unsere Kunden und Teams</li>
<li>Du steuerst deine Projekte eigenverantwortlich mit Hilfe von agilen oder klassischen Projektmanagement Methoden und stellst dabei kaufmännische Ziele sowie die Kundenzufriedenheit und Qualität sicher</li>
<li>Du unterstützt unsere Projekte im Testing, in der Anwenderschulung und bei operativen Projektleitungsaufgaben</li>
<li>In agilen (Scrum-)Projekten übernimmst du ggf. auch die Aufgaben des Product Owners&nbsp;und hast damit direkten Einfluss auf den digitalen Auftritt unserer Kunden</li>
<li>Aus eigenem Antrieb und eigener Motivation entwickelst du weiterführende Produktideen, die du dem Kunden vorstellst und gestaltest interne und externe Workshops</li>
</ul>
Wen wir uns wünschen
<ul>
<li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre o.ä. sowie mindestens ein Jahr Berufserfahrung im (agilen) IT-Projektmanagement oder Product-Owner-Umfeld?</li>
<li>Du hast bereits erste Zertifizierungen als Projektmanager:in oder Product Owner&nbsp;erworben bzw. bringst die Bereitschaft mit, diese zu erwerben?</li>
<li>Du hast erste Erfahrungen im Projektmanagement von Software-Projekten gesammelt und begeisterst dich für aktuelle Technologien im Bereich von Content-Management-Systemen und App-Technologien</li>
<li>Du verfügst über erste Kenntnisse im Requirements Engineering?</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und traust dir zu die Rolle des Übersetzers zwischen Kunde und Projekt einzunehmen?</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab?</li>
</ul>
Dann bist DU bei uns genau richtig! Wir suchen nicht einfach Mitarbeitende, sondern engagierte Menschen mit Persönlichkeit, die innovativ denken und ihre Arbeit mit Leidenschaft machen.
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.&nbsp;
Wer wir sind
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Rund 3.300 Mitarbeitende an weltweit über 25 Standorten stehen für hohes technisches Verständnis, Branchen-Know-how und einen klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse. Als Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum <a href="https://www.arvato-systems.de/arvato-systems/datenschutz/datenschutz-karriere-bei-arvato-systems" target="_blank">Datenschutz</a> auf unserer Homepage.
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