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E.ON Energy Markets GmbH (EEM) is a subsidiary of the E.ON Group based in Essen. Our main purpose is to coordinate access to trading markets for our regional business units, to bundle the associated chances and risks plus to provide innovative services. Our core competencies include portfolio strategies, risk management and data processing. With activities in various European countries, we shape the future of energy.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.
Ready to become a Playmaker of the energy transition? Join our team in Essen, München and apply online as Market Manager - Energy Markets (f/m/d). Are you brave enough to drive progress and forge new paths? Let’s make it work and create real impact together. We can’t wait to meet you! It’s on us, to make new energy work.
Your tasks
<ul>
<li>You deliver in-depth analysis of the price and fundamental development of the global commodity markets, toprovide insights on future movements of price levels and spreads in the European commodity markets.</li>
<li>You closely cooperate with Trading &amp; Origination and Portfolio functions on developing and implementingcommercial strategies.</li>
<li>You provide advanced market analysis for assets or structured transactions through comprehensive scenarioanalysis to guide optimal Group-wide decision making.</li>
<li>You lead initiatives to build and mature a large, international energy customer portfolio as part of E.ON'stransformation program.</li>
<li>You analyze energy market data to identify high-level trading opportunities, including managing E.ON’sgroup portfolio (&gt;200 TWh power &amp; gas) through strategic hedging decisions and open position managementin forward markets with a focus on long- and midterm portfolio strategies.</li>
<li>You take a leading role in the development of sophisticated trading models and strategies.</li>
<li>You prepare detailed reports on trading performance and market analysis and present these to seniorstakeholders, including traders and board members.</li>
</ul>
Your profile
<ul>
<li>Successfully completed university degree or comparable qualification.</li>
<li>Minimum 5 years of proven experience in the European energy markets in commercial, analytical, orconsulting role(s) including a minimum of 3 years in a senior role</li>
<li>Strong commercial mindset with a strategic and analytical way of thinking, demonstrating a high motivationto deliver significant commercial results.</li>
<li>Proven leadership skills, with the ability to work within a highly motivated team and independently, taking onsignificant responsibility.</li>
<li>Excellent communication skills in combination with assertiveness and engagement.</li>
<li>Embracing opportunities to learn and develop yourself through working with colleagues across all of E.ON’soperating regions</li>
<li>Knowledge in Python is a plus.</li>
<li>Excellent spoken and written communication skills in English, another European language is seen as a plus.</li>
</ul>
E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children – We shape the future. 
To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits: 
<ul>
<li>Flexibility: hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance </li>
<li>Working from abroad: up to 20 days in the European economic area </li>
<li>Flat hierarchies: interdisciplinary and very cooperative working style providing room for own ideas </li>
<li>Modern work environment: workplace according to digital and ergonomic standards </li>
<li>Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of opportunities working with the newest technology and state of the art trainings </li>
<li>Family service support: services in the areas of childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance </li>
<li>Nutrition &amp; Health: wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen as well as various health offers (e.g. physiotherapy, flu vaccinations, mental health) </li>
<li>Corporate Benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, special insurances (and much more) </li>
<li>A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles </li>
<li>Individual mobility: private car and bicycle leasing as well as subsidized Deutschland Ticket</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact Linda Sloboda, <a href="mailto:linda.sloboda@eon.com" target="_blank">linda.sloboda@eon.com</a>. Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online (ID 240045). Just a quick note: Please only use our official application portal to apply. Unfortunately, we can't consider applications sent via email. We really appreciate your understanding!
What you need to know: Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time; Part time Company: E.ON Energy Markets GmbH Location: Essen, München Function area: Trading
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Market Manager - Energy Markets (f/m/d) 
    

Wir bieten dir • eine tarifgerechte Bezahlung • 13. Gehalt und Urlaubsgeld • 15 % Personalrabatt • betriebliche Altersvorsorge • ausgewogene Work-Life Balance • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm) • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant • vielfältige Karrierewege • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit bis zum 31.03.2026 befristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 9 Stunden pro Woche . Sie verteilt sich von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten / schwerpunktmäßig auf Freitag und Samstag. Wer du bist • Du hast Spaß an der Arbeit im lebendigen Einzelhandel und bleibst auch an starken Tagen gelassen • Kommunikationsfreude ist eine deiner Haupteigenschaften: Mit deiner freundlichen Art gehst du offen auf unsere Kund:innen zu und bereicherst die Arbeit im Team. • Du magst Abwechslung und arbeitest gerne selbständig im Rahmen deines Aufgabenbereichs. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Mit viel Begeisterung gehst du aktiv auf unsere Kund:innen zu und gibst die Vorteile und Gestaltungsmöglichkeiten von IKEA Produkten an sie weiter. • Du unterstützt im vorgegebenen Rahmen geplante Verkaufsaktivitäten wie saisonale Aktivitäten und Sortimentswechsel. • Alle im Einrichtungshaus verfügbaren Serviceleistungen sind dir vertraut . Bewirb dich jetzt Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:bewerberservice@ikea.com" target="_blank">bewerberservice@ikea.com</a> Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

Verkäufer (w/m/d) - Teilzeit (9 Std./Woche)

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle 
<ul>
<li>Mithilfe bei Planung, Umbauten, Wartungen und Instandsetzungen von Immobilien.</li>
<li>Unterstützung bei Stilllegung oder Rückbau industrieller Immobilien.</li>
<li>Mithilfe bei Bestellanforderungen.</li>
<li>Anwenden von Vorschriften im Projekt- und Immobilienmanagement.</li>
<li>Vorbereitung von Projekt-Meetings und Dokumentationen.</li>
<li>Unterstützung bei Projektarbeiten.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studium im Bereich Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.</li>
<li>Grundverständnis technischer Abläufe und Anlagen.</li>
<li>Grundverständnis kaufmännischer Prozesse.</li>
<li>Grundkenntnisse über rechtliche Vorgaben im Immobilienmanagement.</li>
<li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten.</li>
<li>Selbst- und eigenständiges bearbeiten von übertragenden Aufgaben.</li>
<li>Reisebereitschaft.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Freiraum für deine persönliche Entwicklung.</li>
<li>Direkte Umsetzung deines theoretischen Wissens in die Praxis.</li>
<li>Eine vielfältige und moderne Umgebung, in der du mit uns flexibel arbeiten kannst.</li>
<li>Breites und interessantes Aufgabengebiet.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 90887, Bewerbungsfrist: 15.10.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 201 5179-6151 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.500 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

Werkstudent im Facility Management d/w/m

Du. Mit uns? Für unser Team Ausbildungsentwicklung, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Unser fünfköpfiges Team hat es sich zum Ziel gesetzt die Ausbildung von morgen zu gestalten – bei Westnetz und im Kompetenzfeld Ausbildung mit den anderen E.ON-Netzgesellschaften. Gemeinsam mit unseren Ausbilder*innen entwickeln wir die Ausbildung bei Westnetz weiter und setzen neue Impulse. Wir moderieren und treiben die Themen des Kompetenzfelds Ausbildung und bündeln dort unsere Expertise für eine qualitativ hochwertige Ausbildung. Darüber hinaus sind wir erste Anlaufstelle zu Ausbildungsfragen im Konzern und verbinden Themen und Menschen. Dabei legen wir viel Wert auf einen achtsamen und offenen Umgang miteinander und schaffen Vertrauen durch Transparenz und Verlässlichkeit.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du unterstützt das Team bei der Organisation und Durchführung von Schulungen für Auszubildende</li>
<li>Du begleitest die Umsetzung und Kommunikation von Neuerungen in der kaufmännischen Ausbildung</li>
<li>Du bringst Dich bei der Entwicklung von Weiterbildungsmöglichkeiten und Digitalisierungsthemen in der Ausbildung ein</li>
<li>Du wirkst mit bei Events und Projekten z. B. zum Thema Vielfalt &amp; Inklusion</li>
<li>Du erstellst Auswertungen zu erhobenen Zahlen und Daten</li>
<li>Du übernimmst Recherchearbeiten und die Erstellung von Präsentationen</li>
<li>Du unterstützt das Team bei der Betreuung von Auszubildenden</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du befindest Dich im laufenden Studium (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Lehramt oder eines verwandten Studiengangs</li>
<li>Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den Office-Produkten, insbesondere PowerPoint, Excel und idealerweise PowerBI</li>
<li>Du erledigst übertragene Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig</li>
<li>Du gehst aktiv auf Deine Gesprächspartner zu</li>
<li>Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen</li>
<li>Du nimmst Feedback offen an und verstehst dieses als Lernchance</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Dich erwartet ein wertschätzendes Miteinander im Team und Spaß bei der Arbeit</li>
<li>Wir bieten eine moderne und innovative Arbeitskultur, in der Feedback und persönliche Entwicklung auf der Tagesordnung stehen</li>
<li>Du hast viele Möglichkeiten Deine eignen Ideen einzubringen und umzusetzen</li>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg bestmöglich miteinander kombinieren</li>
<li>Du erhältst eine attraktive Vergütung und hast neben der flexiblen Arbeitszeitgestaltung die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 240035).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Markus Lopens, +49 201 12-44572 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:markus.lopens@westnetz.de" target="_blank">markus.lopens@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 02.10.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent (m/w/d) Ausbildungsentwicklung 
    

Wir bieten dir • eine tarifgerechte Bezahlung • 13. Gehalt und Urlaubsgeld • 15 % Personalrabatt • betriebliche Altersvorsorge • ausgewogene Work-Life Balance • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm) • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant • vielfältige Karrierewege • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit bis zum 31.03.2026 befristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 10 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten / schwerpunktmäßig auf Freitag und Samstag. Wer du bist • Du hast Spaß an der Arbeit im lebendigen Einzelhandel und bleibst auch an starken Tagen gelassen • Kommunikationsfreude ist eine deiner Haupteigenschaften: Mit deiner freundlichen Art gehst du offen auf unsere Kund:innen zu und bereicherst die Arbeit im Team. • Du magst Abwechslung und arbeitest gerne selbständig im Rahmen deines Aufgabenbereichs. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Mit viel Begeisterung gehst du aktiv auf unsere Kund:innen zu und gibst die Vorteile und Gestaltungsmöglichkeiten von IKEA Produkten an sie weiter. • Du unterstützt im vorgegebenen Rahmen geplante Verkaufsaktivitäten wie saisonale Aktivitäten und Sortimentswechsel. • Alle im Einrichtungshaus verfügbaren Serviceleistungen sind dir vertraut . Bewirb dich jetzt Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:bewerberservice@ikea.com" target="_blank">bewerberservice@ikea.com</a> Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.

Verkäufer (w/m/d) - Teilzeit (10 Std./Woche)

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time / part time, permanent At RWEST, we deliver high-impact projects at the intersection of strategy and business. As a (Senior) Project Manager, you'll join a highly experienced team known for its delivery strength and collaborative culture. This role offers visibility at the highest levels and the opportunity to contribute to RWEST's strategic and commercial evolution - in an environment that encourages ownership, innovation and growth. About the role 
<ul>
<li>Plan, execute and lead complex, cross-functional projects across multiple RWEST locations</li>
<li>Manage project scope, timelines, budgets and resources - with a strong grasp of both high-level goals and operational detail</li>
<li>Lead workshops, prepare decision documents and support steering committees and sponsors with actionable insights</li>
<li>Coordinate across business units and corporate functions, ensuring alignment and cohesive progress</li>
<li>Drive project communication in a global, cross-cultural setting</li>
<li>Ensure a smooth transition from (new) business projects to business-as-usual at project completion</li>
</ul>
Job requirements and experiences 
<ul>
<li>Bachelor's or Master's degree in Business, Engineering, Economics or a related field</li>
<li>Strong organisational skills and the ability to manage multiple priorities at once</li>
<li>Excellent interpersonal and communication skills, confident working with a wide range of stakeholders</li>
<li>Analytical thinking, paired with a pragmatic, hands-on mindset</li>
<li>Fluent in English; willingness to travel occasionally</li>
<li>An open and curious mindset, paired with a strong sense of ownership and a collaborative spirit</li>
<li>The ability to zoom in on details when needed, without losing sight of the bigger picture</li>
<li>Motivation to create lasting impact in a fast-paced, international environment</li>
<li>Experience in coordinating or managing projects</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Familiarity with project management concepts and tools</li>
<li>Experience in operational or commercial functions within a (energy) trading environment</li>
</ul>
What we value most is passion, willingness to learn and a determined and resilient work ethic. So, even if you think you do not yet display all of the skills above we would still like to hear from you. Further we welcome applications from individuals who may not be able to commit to full-time roles. At RWEST, finding the right person for the job is our top priority, and we are willing to explore flexible arrangements. Your benefits We want to ensure your time with us is fulfilling and rewarding. We offer a comprehensive package designed to support your well-being, personal and professional growth and work-life balance. 
<ul>
<li>Shape the Future of Energy: Be at the forefront of the energy transition and contribute to a sustainable future.</li>
<li>Flexible &amp; Empowering Work Environment: Join a multicultural team in a dynamic and rapidly growing business where your ideas are valued and collaboration is key.</li>
<li>Continuous Growth &amp; Development: We are committed to your professional development, providing opportunities to expand your skills, take on new challenges and advance your career within RWE.</li>
<li>Compensation &amp; Benefits: Receive a competitive salary and benefits package that reflects your value and contributions to the company's success.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 90888 Any questions? Contact HR: Pia König, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit around 2,200-strong team's drawn from over 90 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you can turn passion into valuable impact. Tauche ein in unsere Trading-Welt und erfahre, welchen Beitrag du bei uns leisten kannst.

(Senior) Project Manager d/f/m

Bei der E.ON impulse GmbH bündeln wir zahlreiche Dienstleistungen, die den nachhaltigen Erfolg der Gesellschaften und Fachbereiche im E.ON Konzern vorantreiben. Die Force, in der Du tätig sein wirst, unterstützt Kunden und Kundinnen mit Arbeitskraft pur – operativ in Linie und Projekt. Unsere rund 160 Mitarbeitenden – „Forcer“ genannt – arbeiten in unterschiedlichsten Projekten für einen genau auf die Kundenbedürfnisse zugeschnittenen Umfang und Zeitraum. Damit unterstützt die Force das Personalkonzept der Zukunft.
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung für unser Support, Recruiting und Retention Team! Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das die Energiewelt von morgen mitgestaltet – und das in einer offenen, zukunftsorientierten Unternehmenskultur. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, bei dem du nicht nur erste Berufserfahrungen sammeln, sondern auch deine eigenen Ideen und Fähigkeiten einbringen kannst. Klingt spannend? Dann bewirb dich direkt online – wir freuen uns auf dich!
Aufgaben, die dich begeistern werden:
<ul>
<li>Du unterstützt unser Team bei vielfältigen administrativen und organisatorischen Aufgaben.</li>
<li>Gemeinsam mit dem Event-Team begleitest du die Vorbereitung und Durchführung von kleinen wie auch größeren Veranstaltungen.</li>
<li>Du koordinierst Termine und kümmerst dich um deren Vor- und Nachbereitung.</li>
<li>Darüber hinaus übernimmst du projektbezogene Sonderaufgaben sowie Aufgaben im Bereich der Sachbearbeitung.</li>
<li>Bei Verwaltungs-, Recherche-, Analyse-, Planungs- und Auswertungsaufgaben leistest du einen wichtigen Beitrag für unser Team.</li>
</ul>
 Das bringst du mit:
<ul>
<li>Du bist aktuell im Bachelor- oder Masterstudium in BWL, Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Studiengang eingeschrieben.</li>
<li>Idealerweise hast du bereits eine Ausbildung abgeschlossen und erste praktische Erfahrungen gesammelt – zum Beispiel durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit.</li>
<li>Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook, PowerPoint und Excel, gehst du sicher um.</li>
<li>Du bist ein Organisationstalent, arbeitest strukturiert und eigenständig, bleibst dabei flexibel und bringst Neugierde für neue Themen mit.</li>
<li>Du kannst uns mindestens 18 Stunden pro Woche unterstützen.</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse bringst du mit – und im Englischen fühlst du dich ebenfalls sicher.</li>
</ul>

Ein Umfeld, das Dich motiviert:
<ul>
<li>Ob Klausurenphase oder Semesterferien – bei uns kannst du deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Studium und Job optimal miteinander verbinden.</li>
<li>Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und die Unterstützung durch ein motiviertes Team erfahrener Kolleginnen und Kollegen.</li>
<li>Du hast die Möglichkeit, dein berufliches Netzwerk zu erweitern und wertvolle Kontakte für deine Zukunft zu knüpfen.</li>
<li>Während der Vorlesungszeit kannst du bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten, in der vorlesungsfreien Zeit sogar bis zu 38 Stunden.</li>
<li>Spannende Einblicke: Du erhältst die Chance, hinter die Kulissen eines großen Unternehmens zu blicken und aktiv an Projekten mitzuwirken.</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern deine Stärken und bieten dir die Gelegenheit, neue Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Projektarbeit zu entwickeln.</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Wenn du noch Infos brauchst, melde dich gerne bei Uli Hüschelrath unter <a href="mailto:ulrich.hueschelrath@eon.com" target="_blank">ulrich.hueschelrath@eon.com</a> oder Fabienne Kardum unter <a href="mailto:fabienne.kardum@eon.com" target="_blank">fabienne.kardum@eon.com</a>. Oder bist du schon überzeugt, dass ein Einstieg bei der Force genau der richtige nächste Schritt für deine Karriere ist? Dann bewirb dich direkt ganz bequem online!
Ein kleiner Hinweis: Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen, also nutze bitte unser Online-Bewerbungssystem.
Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Was du noch wissen solltest:
<ul>
<li>Beschäftigungsart: Befristet</li>
<li>Beschäftigungsgrad: Teilzeit bzw. Werkstudent</li>
<li>Gesellschaft: E.ON impulse GmbH</li>
<li>Funktionsbereich: H-F-R Marketing, Kommunikation, Eventmanagement, Support </li>
<li>Standort: Essen</li>
</ul>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent:in Team- und Projektunterstützung (w/m/d) 
    

In Duisburg suchen wir dich in Vollzeit unbefristet ab sofort als Payment Expert (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "World's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du überwachst interne Richtlinien und Arbeitsanweisungen auf Group (Zentrale) und Territory (Niederlassung) Ebene.</li>
<li>Du übernimmst den Aufbau, die Pflege sowie die Weiterentwicklung Consors Finanz eigener Richtlinien und Arbeitsanweisungen, widerspruchsfrei im Einklang mit Anforderungen aus der Zentrale und/oder der Niederlassung.</li>
<li>Du pflegst und entwickelst das Payment Incident Governance Framework weiter.</li>
<li>Du initiierst und führst Projekte mit Bezug zu internen Governancevorgaben durch.</li>
<li>Du stellst die Umsetzung aller internen Governacevorgaben sicher.</li>
<li>Du analysierst und bewertest existierende Zahlungsverkehrprozesse im Hinblick auf die Beachtung und Erfüllung interner Governancevorgaben.</li>
<li>Du bist für die kontinuierliche Prozessüberwachung und -verbesserung zur Gewährleistung der Effizienz und Produktivität im Zahlungsverkehr verantwortlich.</li>
<li>Du pflegst aktiv den engen und kontinuierlichen Kontakt zu dem/der Chief Innovation Officer und Produktmanagement sowie zu den Richtlinienverantwortlichen in der Zentrale und der Niederlassung. </li>
<li>Du stellst die Übernahme interner Governancevorgaben in die Entwicklung und Weiterentwicklung von Consors Finanz Produkten (Bank &amp; Versicherungen) sicher. </li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesens</li>
<li>Erfahrungen im Bereich Finance Management</li>
<li>Kenntnisse im internationalen [AZV] und nationalen [IZV] Zahlungsverkehr</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement</li>
<li>Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen, Erstellung von Richtlinien</li>
<li>Flexibilität und Kommunikationsvermögen</li>
<li>Teamfähigkeit sowie soziale und interkulturelle Kompetenz</li>
<li>Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert</li>
<li>Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermöge</li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse zwingend erforderlich</li>
<li>Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause </li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li>
<li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li>
<li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
<li>30+ Urlaubstage</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Alessandra Gräfin von Schlieffen - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> . Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Payment Expert (all genders)

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker (f/m/d) and join our team as Senior Cloud Engineer - Cloud Native Landing Zone (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact 
The chapter Technology &amp; Engineering - Platform Engineering represents all experts who deliver DevOps capabilities to all our product teams. These experts are organized together to enhance those functional skillsets, improve E.ON’s DevOps tech stack and deliver a high level of cloud automation. 
The Cloud Native Landing Zone Product provides a standardized, secure foundation for deploying and managing cloud environments, ensuring high performance, robust security, and automation of regular operations as well as governance baselines. In addition, we enable and encourage the consumption of cloud native components and services.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Designing and implementing cloud landing zones using Infrastructure as Code (IaC) to enable secure, scalable and compliant cloud environments</li>
<li>Establishing governance and security controls including identity and access management, policy enforcement and platform logging</li>
<li>Automating deployment pipelines for landing zone components across multi-cloud platforms (e.g., Azure, AWS, GCP)</li>
<li>Collaborating with cross-functional teams to integrate landing zones with enterprise architecture, DevOps workflows and compliance frameworks</li>
<li>Continuously improving cloud foundations by monitoring performance, optimizing cost and incorporating feedback from stakeholders</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Degree in Computer Science, Engineering or equivalent experience </li>
<li>Deep understanding of cloud platforms (Azure, AWS or GCP) with hands-on experience in building and managing landing zones</li>
<li>Strong expertise in Infrastructure-as-code tools such as Crossplane or Terraform and CI/CD pipelines</li>
<li>Experience developing software and infrastructure in Go, Python or other programming languages </li>
<li>Analytical mindset and problem-solving skills, with the ability to troubleshoot complex cloud infrastructure issues</li>
<li>Strong communication and collaboration abilities</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact <a href="mailto:EDT_talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">EDT_talent_Acquisition@eon.com</a> 
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 239591 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Würzburg, München, Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital; Engineering
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior Cloud Engineer - Cloud Native Landing Zone (f/m/d) 
    

RWE Generation SE To start as soon as possible, part time, fixed term The Digital Solutions Team at RWE Generation SE manages and improves our internal data platform, business intelligence and low-code/no-code solutions to drive digital transformation. We are looking for a working student in the exciting and promising field of no-code/low-code. If you already have some knowledge of the Microsoft Power Platform and are keen to support our digital transformation, then you've come to the right place! About the role 
<ul>
<li>Supporting the development and further refinement of our enablement concept for Power Apps and Power Automate.</li>
<li>Helping to design workshops and training courses to support colleagues in getting started with the Power Platform.</li>
<li>Supporting administrative tasks and day-to-day business.</li>
<li>Evaluating and proposing process automations based on low-code/no-code technologies.</li>
<li>Working closely with various teams to gather requirements and develop practical solutions.</li>
<li>In addition, additional work may arise in connection with current IT projects, which usually revolve around general organisational tasks, PowerPoint designs and other project support work. All tasks are related to digitalisation and data topics.</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>Current studies in the field of (business) information technology, economics or a comparable subject area.</li>
<li>Initial practical experience with no-code/low-code platforms, ideally with the Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate).</li>
<li>Strong communication skills and confident manner when dealing with different contacts.</li>
<li>Analytical thinking and high technical affinity.</li>
<li>Independent and structured way of working.</li>
<li>Very good written and spoken English.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Scrum, Kanban, DevOps experience.</li>
</ul>
RWE is committed to creating a diverse and inclusive environment - we value your passion, your willingness to learn and your desire to thrive. So, if you don't display all the skills above but think this is the job for you, need flexible working arrangements or adjustments which aren't outlined already, we would still like to hear from you. Your Benefits 
<ul>
<li>Insights into current topics related to digitalisation and automation.</li>
<li>Opportunities to shape an innovative environment.</li>
<li>Flexible working hours that fit around your studies.</li>
<li>A motivated team that is happy to support and encourage you.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 90880, application period: 14.10.2025 Any questions? Contact HR: Dominik Langenickel, +49 152 54794560 We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Generation is Europe's second biggest gas company. Its approximately 3,500 employees - among them many specialist technicians and engineers - operate power plants in Germany, the UK, the Netherlands and Turkey and are moving with purpose towards our vision for a clean future. With hydropower and biomass plants already online, they blend conventional energy expertise with renewables innovation. We are bridging the gap to the age of renewables by focusing on hydrogen, biomass and battery storage. By converting our power plant fleets to carbon-neutral fuels such as hydrogen and biomass, and successfully developing new storage technologies RWE Generation is making a key contribution to our ambitious goals. You'll discover we are continuously challenging ourselves creating a team that's built on trust and respect.

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