field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Wi-Med gGmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen des BG Universitätsklinikum Bergmannsheils gegründet. Mit derzeit über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringt die Wi-Med ein breites Spektrum an Dienstleistungen für das Bergmannsheil und trägt damit wesentlich zu einem effektiven Klinikbetrieb bei.
<ul>
<li> Wi-Med Benefits
<ul>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima und eine fundiere Einarbeitung</li>
<li>Ihre Berufsbekleidung stellen wir Ihnen kostenfrei zur Verfügung und sorgen natürlich auch für deren hygienische Reinigung</li>
<li>Ihr Vertrag ist zunächst befristet und kann am Laufzeitende in einen unbefristeten Vertrag</li>
<li>Ihr Urlaubsanspruch beträgt bei einer 5 Tage Woche, 30 Tage pro Jahr</li>
<li>Regelmäßige Schulung und Weiterbildung entsprechend Ihrem Verantwortungsbereich</li>
<li>Vergütung nach Haustarif sowie zusätzliches Urlaubsgeld</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket Job, zur Unterstützung umweltfreundlicher Mobilität</li>
<li>Entgeltumwandlung über die alte Leibziger Versicherung (Altersvorsorge)</li>
</ul>
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Erfahrung in der Reinigung, vorzugsweise von Intensivstationen ggf. auch OP Bereichen</li>
<li>Selbstständiges, zuverlässiges, umsichtiges Arbeiten</li>
<li>Freundliches Auftreten</li>
<li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit sowie Springertätigkeiten</li>
<li>Sie haben Erfahrung im Gesundheitswesen</li>
<li>Sie sind mindestens 18 Jahre alt</li>
<li>Nachweis über zwei erhaltenen Masernimpfungen</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>Sie reinigen, pflegen und kontrollieren zuverlässig die Ihnen zugewiesenen Arbeitsbereiche</li>
<li>Sie sorgen für Sauberkeit, damit sich die Patient|innen wohl fühlen</li>
<li>Sie wenden verschiedene Reinigungstechniken an und setzen die erforderlichen</li>
<li>Reinigungsmittel richtig ein</li>
<li>Sie halten die Hygienestandards ein</li>
</ul>
Weitere Informationen Bei Erfüllung sämtlicher Voraussetzungen ist eine spätere Entfristung vorgesehen. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Reinigungskraft (m/w/d) OP- und/oder Intensivbereich

Die Wi-Med gGmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen des BG Universitätsklinikum Bergmannsheils gegründet. Mit derzeit über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringt die Wi-Med ein breites Spektrum an Dienstleistungen für das Bergmannsheil und trägt damit wesentlich zu einem effektiven Klinikbetrieb bei. Unsere Benefits
<ul>
<li> Wi-Med Benefits
<ul>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima und eine fundiere Einarbeitung</li>
<li>Ihre Berufsbekleidung stellen wir Ihnen kostenfrei zur Verfügung und sorgen natürlich auch für deren hygienische Reinigung</li>
<li>Ihr Vertrag ist zunächst befristet und kann am Laufzeitende in einen unbefristeten Vertrag</li>
<li>Ihr Urlaubsanspruch beträgt bei einer 5 Tage Woche, 30 Tage pro Jahr</li>
<li>Regelmäßige Schulung und Weiterbildung entsprechend Ihrem Verantwortungsbereich</li>
<li>Vergütung nach Haustarif sowie zusätzliches Urlaubsgeld</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket Job, zur Unterstützung umweltfreundlicher Mobilität</li>
<li>Entgeltumwandlung über die alte Leibziger Versicherung (Altersvorsorge)</li>
</ul>
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Selbstständiges, zuverlässiges, umsichtiges Arbeiten</li>
<li>Freundliches Auftreten</li>
<li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit sowie Springertätigkeiten</li>
<li>Erfahrung im Gesundheitswesen</li>
<li>Sie sind mindestens 18 Jahre alt</li>
<li>Nachweis über zwei erhaltenen Masernimpfungen (ab Geburtsjahr 1970)</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>Sie reinigen verschiedene Verwaltungsbereiche (Büroräume)</li>
<li>Sie reinigen, pflegen und kontrollieren zuverlässig die Ihnen zugewiesenen Arbeitsflächen und Patientenzimmer</li>
<li>Sie halten den Hygiene-Standard ein</li>
</ul>
Weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Reinigungskraft (m/w/d) im Nachmittagsbereich

Die Wi-Med gGmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen des BG Universitätsklinikum Bergmannsheils gegründet. Mit derzeit über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringt die Wi-Med ein breites Spektrum an Dienstleistungen für das Bergmannsheil und trägt damit wesentlich zu einem effektiven Klinikbetrieb bei. Unsere Benefits
<ul>
<li> Wi-Med Benefits
<ul>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima und eine fundiere Einarbeitung</li>
<li>Ihre Berufsbekleidung stellen wir Ihnen kostenfrei zur Verfügung und sorgen natürlich auch für deren hygienische Reinigung</li>
<li>Ihr Vertrag ist zunächst befristet und kann am Laufzeitende in einen unbefristeten Vertrag</li>
<li>Ihr Urlaubsanspruch beträgt bei einer 5 Tage Woche, 30 Tage pro Jahr</li>
<li>Regelmäßige Schulung und Weiterbildung entsprechend Ihrem Verantwortungsbereich</li>
<li>Vergütung nach Haustarif sowie zusätzliches Urlaubsgeld</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket Job, zur Unterstützung umweltfreundlicher Mobilität</li>
<li>Entgeltumwandlung über die alte Leibziger Versicherung (Altersvorsorge)</li>
</ul>
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Erfahrung im Küchen- und Spülbereich wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Selbstständiges, zuverlässiges, umsichtiges Arbeiten</li>
<li>Freundliches Auftreten</li>
<li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit</li>
<li>Bereitschaft zu Springertätigkeiten</li>
<li>Sie sind mindestens 18 Jahre alt</li>
<li>Nachweis über zwei erhaltenen Masernimpfungen (ab Geburtsjahr 1970)</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>Mitarbeit im Bereich der Spülküche und Bestückung der Spülstraße</li>
<li>Sauberhalten der Spülküche inkl. fachgerechtes Pflegen der Spülmaschine</li>
<li>allgemeine Spültätigkeiten sowie Reinigung der Arbeitsmittel wie z. B. Stationstransportwagen</li>
<li>Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften</li>
</ul>
Weitere Informationen Die angebotene Stelle ist mit 20 Std./Woche in einer 5 Tage-Woche zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Spülküche

Die Wi-Med gGmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen des BG Universitätsklinikum Bergmannsheils gegründet. Mit derzeit über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringt die Wi-Med ein breites Spektrum an Dienstleistungen für das Bergmannsheil und trägt damit wesentlich zu einem effektiven Klinikbetrieb bei.
<ul>
<li> Wi-Med Benefits
<ul>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima und eine fundiere Einarbeitung</li>
<li>Ihre Berufsbekleidung stellen wir Ihnen kostenfrei zur Verfügung und sorgen natürlich auch für deren hygienische Reinigung</li>
<li>Ihr Vertrag ist zunächst befristet und kann am Laufzeitende in einen unbefristeten Vertrag</li>
<li>Ihr Urlaubsanspruch beträgt bei einer 5 Tage Woche, 30 Tage pro Jahr</li>
<li>Regelmäßige Schulung und Weiterbildung entsprechend Ihrem Verantwortungsbereich</li>
<li>Vergütung nach Haustarif sowie zusätzliches Urlaubsgeld</li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket Job, zur Unterstützung umweltfreundlicher Mobilität</li>
<li>Entgeltumwandlung über die alte Leibziger Versicherung (Altersvorsorge)</li>
</ul>
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung, insbesondere in der Leitung eines Teams vorzugsweise im Bereich Kiosk und Kaffeebar</li>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung in den Bereichen Kiosk und Kaffeebar</li>
<li>Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Ermittlung, Einhaltung und Weitergabe aller innerhalb des Verantwortungsbereiches und Wirkungskreises geltenden gesetzlichen Vorschriften (insbesondere auch des Arbeitsschutzes und der Hygiene), sowie internen Wi-Med- Regelungen an die ihm überstellten und unmittelbar unterstellten Personen</li>
<li>EDV Kenntnisse</li>
<li>Eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise</li>
<li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität</li>
<li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung 2 x Masernimpfung (ab Jahrgang 1970)</li>
<li>Bescheinigung der Erstbelehrung gemäß § 43 Abs. 1 Nr. 1 Infektionsschutzgesetz durch das Gesundheitsamt</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>Steuerung der operativen und kaufmännischen Tätigkeiten im Café, Kiosk, Kaffeebar</li>
<li>Mitwirkung beim Verkauf unserer Produkte</li>
<li>Mitarbeiterführung</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung der internen Abläufe und Dienstleistungsprozesse</li>
<li>monatliche Personalplanung der Mitarbeiter, sowie die Personalplanung bei Urlaub bzw. im Krankheitsausfall</li>
<li>Arbeitszeiterfassung mittels unserem Zeiterfassungsprogrammes "Time Office"</li>
<li>Auskunft und Zuarbeit an die Personalabteilung bei mitarbeiterbezogenen Fragestellungen</li>
<li>Bestellungen durchführen</li>
<li>Reklamationsbearbeitung</li>
<li>Pflege der Artikelliste</li>
<li>Inventur in allen Bereichen</li>
</ul>
Weitere Informationen Bei Erfüllung sämtlicher Voraussetzungen ist eine spätere Entfristung vorgesehen. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Leiter (m/w/d) Gastronomie

Die E.ON Energy Infrastructure Solutions GmbH (EIS), eine Tochtergesellschaft des E.ON-Konzerns, ist ein multinationaler Integrator von innovativen Energielösungen für B2B-Kunden und den öffentlichen Sektor. Wir machen Energie in ganz Europa effizienter, nachhaltiger und kostengünstiger mit maßgeschneiderten Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen. Unser Fokus: Energieeffizienz, dezentrale Lösungen, Flexibilität, virtuelle Kraftwerke und Batteriespeicher, um den Energieverbrauch zu optimieren und CO₂-Emissionen zu minimieren.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als Werkstudent:in Bereich Sales Steering (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du bereitest Projektmeetings und Workshops vor und nach und unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen</li>
<li>Du erstellst Kommunikationsunterlagen, Gremienentscheidungen sowie Entscheidungsempfehlungen für Lenkungskreise</li>
<li>Du unterstützt unsere CEO bei der Entwicklung und Umsetzung von Initiativen, steuerst die inhaltliche Vorbereitung von Meetings und sorgst für eine reibungslose Organisation von Events und Meetings</li>
<li>Du verfolgst Projekte nach und stellst die fristgerechte Umsetzung sicher</li>
<li>Du stellst effiziente Abläufe in verschiedenen Unternehmensprojekten durch einen durchgängigen Kommunikations- und Informationsfluss sicher</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in und konntest bereits erste Erfahrungen durch ein Praktikum oder Werkstudium in den Bereichen Projektmanagement, Strategie, Kommunikation, Beratung, Geschäftsentwicklung, Vertrieb o.ä. sammeln</li>
<li>Du hast Spaß an analytischem und strategischem Denken und arbeitest strukturiert</li>
<li>Du bist ein motivierter Teamplayer, hast eine schnelle Auffassungsgabe und arbeitest gerne eigenverantwortlich</li>
<li>Du vernetzt dich gerne mit anderen Menschen und hast keine Scheu, dich in neue Themen einzuarbeiten</li>
<li>Du besitzt sehr gute Fähigkeiten im Umgang mit MS Office (Power Point, Excel)</li>
<li>Deutschkenntnisse auf Muttersprach-Niveau und fließende Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li>
</ul>
Unsere Benefits
<ul>
<li>Flexibel arbeiten: mit hybriden Lösungen, variablen Arbeitszeiten und Urlaub für dein Studium</li>
<li>Lernen und wachsen: fachlich und persönlich mit echten Erfahrungen</li>
<li>Energiewende gestalten: mit deinen Ideen im interdisziplinären Team</li>
<li>Produktiv sein: am modernen Arbeitsplatz – ideal für Fokus- und Teamarbeit</li>
<li>Energie tanken: mit Essen und Getränken in bezuschusster Kantine und Cafeteria</li>
<li>Extras sichern: attraktive Corporate Benefits mit starken Mitarbeitervorteilen</li>
<li>Gesund bleiben: mit Angeboten zu Fitness, Physiotherapie, Vorsorge und Achtsamkeit</li>
<li>Top angebunden: mit ÖPNV oder Auto plus kostenfreien Parkplätzen vor Ort</li>
<li>Gut beraten: bei Herausforderungen im Alltag, mit der Familie oder in der Pflege</li>
<li>Erfolge teilen und vernetzen: bei unseren Firmen- und Teamevents</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Vanessa Wingert, <a href="mailto:vanessa.wingert@eon.com" target="_blank">vanessa.wingert@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 242263). Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Energy Infrastructure Solutions GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: Unternehmensentwicklung/Strategie
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent:in Bereich Sales Steering (w/m/d) 
    

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Architekt/in oder Ingenieur/in (w/m/d) als Projektleitung Klimaneutrale Landes­verwaltung
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
 Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li>
</ul>
 Aufgaben 
<ul>
<li>Werden Sie Teil unseres Teams als Projektleitung (w/m/d) im Baumanagement und unterstützen Sie uns tatkräftig dabei, unser Immobilien­portfolio nachhaltiger zu gestalten</li>
<li>Arbeiten Sie mit uns an der Realisierung von Modernisierungs- und Sanierungs­projekten unserer Landes­liegenschaften unter Berücksichtigung der ökologischen und ökonomischen Standards</li>
<li>Arbeiten Sie eng mit allen Projekt­beteiligten zusammen und wirken Sie bei der Vertrags­abwicklung in allen Leistungs­phasen der HOAI mit</li>
<li>Übernehmen Sie die Kommunikation und Abstimmung mit unseren Fachabteilungen und unserer Zentrale in Düsseldorf</li>
<li>Steuern Sie das Team und definieren Sie die Projekt­ziele, um diese insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine und Qualitäten zu verwirklichen</li>
</ul>
<ul>
<li>Übernehmen Sie Projekt­management­leistungen in unterschiedlichsten Bauprojekten und bündeln Sie energetische Einzel­maßnahmen zur Steigerung der Effizienz</li>
<li>Leiten und steuern Sie aktiv interdisziplinäre Bauprojekt­teams</li>
<li>Sichern Sie die Qualität und prüfen Sie die Leistungen extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen, auch unter dem Gesichtspunkt der Einhaltung der Projektziele</li>
<li>Betreuen Sie Projekte eigenverantwortlich in den Leistungs­phasen HOAI 1 – 9 (Prüfung, Planung, Ausschreibung und Steuerung)</li>
</ul>
Profil 
Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, Master) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Ausrichtung.
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Bau- oder Immobilien­branche vorweisen, Erfahrungen im Projekt­management mehrerer Projekte sind wünschenswert</li>
<li>Idealerweise haben Sie eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projekt­management (DVP o. ä.)</li>
<li>Erfahrungswerte im nachhaltigen Bauen runden Ihr Profil ab</li>
<li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office einschließlich Project, Projekt­kommunikations­systeme)</li>
</ul>
<ul>
<li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich. Sie kommunizieren gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern</li>
<li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li>
<li>Deutschkenntnisse bringen Sie mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
Wir bieten 
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. 
 Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
MABL1_DE

Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Architekt/in oder Ingenieur/in (w/m/d) als Projektleitung Klimaneutrale Landesverwaltung

A Snapshot of Your Day As IGC Senior Development Engineer you will be responsible to drive Integrally Geared Compressor (IGC) core design development as a Subject Matter Expert within Siemens Energy's Compression business. This involves maintaining and improving quality, costs and robustness within core markets (Air Separation, PTA) as well as driving innovation to position Siemens Energy's Integrally Geared Compressor Product Line in emerging markets (CCUS, LDES, decarbonized heat etc.). How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Develop and optimize design solutions for new and existing IGC Core Product.</li>
<li>Design to meet functional, cost, aerodynamic, vibration, stress/life, manufacturability, and assembly requirements. </li>
<li>Lead or participate in product and component cost-improvement initiatives.</li>
<li>Present at technical review gates and represent the product line at international technical conferences; prepare design reports and prepare and maintain design standards.</li>
<li>Apply strong knowledge of manufacturing processes and procedures.</li>
<li>Utilize CAD and 3D modeling tools effectively.</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Master's degree in Mechanical Engineering, or equivalent.</li>
<li>10+ years of specialized experience in integrally geared compressors, with strong involvement in R&amp;D projects and product improvement initiatives.</li>
<li>Hands-on expertise with IGC core compressor components, including pinions, bull gears, rotors, volute casings, labyrinth seals, and IGVs, with in-depth knowledge of their design, performance, and manufacturing processes.</li>
<li>Proficiency in advanced CAD and PLM tools, particularly NX and Teamcenter, JIRA and familiarity with SAP for engineering-related workflows.</li>
<li>Skilled in applying engineering calculations, finite element analysis, and problem-solving methods to optimize mechanical systems.</li>
<li>High initiative, motivation, and leadership skills, with the ability to work independently and collaboratively in a global, multicultural environment. </li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing </li>
<li>electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We </li>
<li>enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, </li>
<li>building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and </li>
<li>integrated execution capabilities.</li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

IGC Senior Development Engineer

A Snapshot of Your Day Join our dynamic Dry Gas Seal (DGS) cell in Duisburg, where you will immerse yourself in the exciting world of DGS development and repair, including work with other OEMs. Imagine collaborating with the DGS workshop, test rigs, engineering teams, clients, suppliers, and subcontractors in a fast-paced and motivating environment. As a key coordinator, you will bridge communication between our Center of Competence (CoC) in France and our Duisburg factory, ensuring seamless collaboration and effective information flow across sites. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Manage the repair of "Other OEM" Dry Gas Seals, ensuring smooth communication with both internal and external customers.</li>
<li>Support the quoting team by providing insights for repair proposals and issuing inspection reports for DGS inspections.</li>
<li>Oversee order management activities using SAP, ensuring timely processing and tracking.</li>
<li>Manage repair, assembly, and testing activities, generating comprehensive test reports to document outcomes.</li>
<li>Collaborate with other service centers to standardize global repair network processes, enhancing efficiency and effectiveness.</li>
<li>Manage testing activities by coordinating the test schedule for R&amp;D projects and repair jobs, while ensuring test rig maintenance, upgrades, and instrument calibration.</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>University Degree in engineering or a similar background with technical expertise.</li>
<li>A strong quality and safety orientation to uphold the highest standards.</li>
<li>Project and process management skills to drive initiatives forward.</li>
<li>Excellent organizational skills to keep tasks on track and efficient.</li>
<li>Strong communication and interpersonal skills to foster collaboration as well as a proactive mindset that embraces challenges and seeks solutions.</li>
<li>Fluency in English to effectively engage with diverse teams and stakeholders.</li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. #LI-ÖB1 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Project Execution Technician (f/m/d) - Dry Gas Seal R&D and Repair Activities

Die E.ON Business Solutions GmbH Deutschland (EBUD) ist ein multinationaler Integrator von Managed-Energy-Lösungen für B2B-Kunden und den öffentlichen Sektor. Wir ermöglichen unseren Kunden lebenslange Energie- und Betriebskosteneinsparungen durch die Planung, den Bau, die Finanzierung, den Betrieb und die Optimierung von Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen in den Anlagen unserer Kunden.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen oder Berlin und bewirb dich online als Werkstudent:in im Bereich Sales - Key Account Management &amp; Sales Excellence (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen, insbesondere im Veranstaltungsmanagement und bei der internen und externen Kommunikation</li>
<li>Eigenständiges Erstellen von Präsentationen zu Schwerpunktthemen aus dem Bereich Energielösungen im Industriesegment</li>
<li>Du leistest deinen Beitrag, um die Energieversorgung unserer Industriekunden effizienter und nachhaltiger zu gestalten, und unterstützt das Key Account Management bei Akquisemaßnahmen</li>
<li>Du unterstützt bei der Konzeptionierung von Energie-Kundenlösungen inklusive Statistiken, Protokollen und Reports</li>
<li>Übernahme von Recherchetätigkeiten für den Vertrieb (Kunden, Technologien, Regulatorik, etc.)</li>
<li>Support bei administrativen Aufgaben wie Dokumentenmanagement und Datenpflege</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Marketing/Kommunikation</li>
<li>Idealerweise verfügst du über erste Arbeitserfahrung im Bereich der Energiewirtschaft</li>
<li>Du bringst ausgezeichnete Fähigkeiten in MS Office mit (insbesondere PowerPoint und Excel)</li>
<li>Erfahrungen mit einem CMS-System sind von Vorteil</li>
<li>Deutschkenntnisse auf Muttersprach-Niveau, sehr gute Englischkenntnisse und effektive Kommunikationsskills runden dein Profil ab</li>
</ul>
Unsere Benefits
<ul>
<li>Flexibel arbeiten: mit hybriden Lösungen, variablen Arbeitszeiten und Urlaub für dein Studium</li>
<li>Lernen und wachsen: fachlich und persönlich mit echten Erfahrungen</li>
<li>Energiewende gestalten: mit deinen Ideen im interdisziplinären Team</li>
<li>Produktiv sein: am modernen Arbeitsplatz – ideal für Fokus- und Teamarbeit</li>
<li>Energie tanken: mit Essen und Getränken in bezuschusster Kantine und Cafeteria</li>
<li>Extras sichern: attraktive Corporate Benefits mit starken Mitarbeitervorteilen</li>
<li>Gesund bleiben: mit Angeboten zu Fitness, Physiotherapie, Vorsorge und Achtsamkeit</li>
<li>Top angebunden: mit ÖPNV oder Auto plus kostenfreien Parkplätzen vor Ort</li>
<li>Gut beraten: bei Herausforderungen im Alltag, mit der Familie oder in der Pflege</li>
<li>Erfolge teilen und vernetzen: bei unseren Firmen- und Teamevents</li>
</ul>
 Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Vanessa Wingert, <a href="mailto:vanessa.wingert@eon.com" target="_blank">vanessa.wingert@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 242272). Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON Business Solutions Deutschland GmbH Arbeitsort: Essen Funktionsbereich: PR/Unternehmenskommunikation; Assistenz/Kaufmännische Angestellte; Energiemanagement
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent:in im Bereich Sales - Key Account Management & Sales Excellence (w/m/d) 
    

BG Klinik und Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum - diese in Deutschland einmalige Kombination macht das Bergmannsheil zu einer der ersten Adressen für bestmögliche medizinische Versorgung. Es ist insbesondere spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für die Menschen geben mehr als 2.500 Beschäftigte und unsere 23 Kliniken und Fachabteilungen täglich alles - und begleiten sie interdisziplinär während des gesamten Behandlungsverlaufs. Auch im BG Universitätsklinikum Bergmannsheil Bochum ist das ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken - Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie hier: <a href="https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/" target="_blank">https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/</a> Unsere Benefits
<ul>
<li> Für den Geldbeutel
<ul>
<li>Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken</li>
<li>Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der "alten Leipziger")</li>
</ul>
</li>
<li> Kein Sprung ins kalte Wasser
<ul>
<li>Moderner zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, die eigenen Fähigkeiten einzubringen und weiterentwickeln zu können</li>
<li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung</li>
</ul>
</li>
<li> Privatleben und Beruf in Einklang
<ul>
<li>30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung (24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei)</li>
<li>Fünf- Tage-Woche im Rahmen flexibler Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Telearbeit ist möglich</li>
</ul>
</li>
<li> Wir lieben Weiterentwicklung
<ul>
<li>Berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform "BG Kliniken Akademie"</li>
<li>Wir bieten ein vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten - denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen</li>
</ul>
</li>
<li> Mitarbeitervergünstigungen
<ul>
<li>Dienstrad-Leasing</li>
<li>DeutschlandTicket Job zur Förderung umweltbewusster Mobilität</li>
<li>Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern</li>
<li>Mitarbeitenden-App</li>
</ul>
</li>
<li> Sport- und Gesundheitsangebot
<ul>
<li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden (z. B. interne Sportkurse, vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit oder Oase Bochum)</li>
</ul>
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene medizinische Ausbildung (MFA), oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, wünschenswert auch Kenntnisse in MEDICO</li>
<li>Sie besitzen ein sehr gutes Organisationstalent, eine sehr schnelle Auffassungsgabe und sind zügiges, selbständiges Arbeiten und auch Arbeiten in einem Team gewohnt. Erste Erfahrungen in der Plastischen Chirurgie runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>Adminstrative Aufnahme der ambulanten Patienten in Medico</li>
<li>Organisation des Ambulanzbetriebes hinsichtlich der Sprechstunden</li>
<li>Telefonische Bearbeitung aller Anfragen, Terminierungen und interne Gespräche</li>
<li>Formularwesen, Ausstellung aller Rezepte, Au's und Verordnungen etc.</li>
<li>Pflege der Patientenakten für die Abrechnung</li>
<li>Terminierung für CT-, MRT-Untersuchungen und in- und externen Konsilen</li>
<li>Überprüfung der Überweisungen, ggf. Nachfordungen</li>
<li>OP Terminierungen und Eintragungen in Medico</li>
<li>Postbearbearbeitung und E-Mail Bearbeitung</li>
<li>Organisation und Aktenführung für das ambulante Operieren</li>
<li>Versand und Kontrolle der ambulanten Briefe</li>
<li>Bestellung, Überwachung und Anmeldung ambulanter VAC-Therapien</li>
<li>Einbestellung der Heilverlaufskontrollen/BG-Patienten</li>
</ul>
Weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

330 Inklusive Berufe Jobs in Oberhausen, Deutschland