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In Duisburg suchen wir dich ab sofort in Teilzeit befristet für 12 Monate als Werkstudent im Mahnwesen (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel and die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "world's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du bist für die Regulierung von Außenständen durch telefonische Zahlungsvereinbarungen mit den Kund:innen über den In- und Outbound-Kanal zuständig.</li>
<li>Du dokumentierst Informationen nach dem Kund:innengespräch im IT System.</li>
<li>Du überwachst die mit den Kund:innen vereinbarten Zahlungseingänge.</li>
<li>Du kontrollierst deine Rückführungserfolge.</li>
<li>Du bist für die Weiterleitung von Informationen an die Teamleitung bei Betrugsverdacht, EDV?Störungen etc. zuständig.</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Erfahrung in der Mahnwesen-Telefonie erwünscht</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft</li>
<li>Hohe Sozialkompetenz</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Flexibilität und Stressresistenz</li>
<li>Möglichkeit zur Schichtarbeit - Von 16.00- 20.00 Uhr unter der Woche und/oder Samstags von 8.00-14.00 Uhr</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Dein Studium im Fokus- flexible Einteilung deiner Arbeitszeiten</li>
<li>Ein Gehalt von 1.175,00 € brutto bei 18 Stunden pro Woche</li>
<li>60% mobiles Arbeiten möglich</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot</li>
<li>Gute Übernahmechancen mit (inter-)nationalen Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Caterina Di Venti - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne telefonisch per Email an <a href="mailto:HR-bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Werkstudent im Mahnwesen (all genders)

Du. Mit uns? Für unser Team, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Innerhalb der <a href="https://www.westenergie.de/netzservice/de/start.html" target="_blank">Westenergie Netzservice GmbH</a> entwickelt die Westenergie AG - eine 100-prozentige E.ON-Tochter - intelligente Lösungen für die Netzinfrastruktur von Kommunen, Unternehmen, Netzbetreibern und Stadtwerken. Neben Planung, Bau, Wartung, Instandhaltung, Betreiben, Vermietung und Verpachtung von Netzanlagen und sonstigen Transport-, Speicherungs-, Zähl- und Mess- und Verteilungssystemen für Energie, Energieträger und Anlagen der Informationsübertragung sind wir im Bereich Erbringung und Vermarktung von Dienst- und Beratungsleistungen auf diesen und damit zusammenhängenden Gebieten tätig. Wenn Du mit uns die intelligente Energielandschaft von morgen in einer offenen Unternehmenskultur aktiv mitgestalten willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Gestalte mit uns die Energiewende und entwickle intelligente Lösungen für die Netzinfrastruktur unserer Kunden in den Bereichen Strom, Gas, Elektromobilität, Breitband, Wasserstoff und erneuerbare Energien. Dafür suchen wir ab dem 1. Februar 2026 engagierte Verstärkung als Werkstudent (w/m/d) im Produktmanagement. Wir beobachten Markt und Wettbewerb, um Daraus strategische Entwicklungen abzuleiten und somit die Vertriebsfähigkeit unserer Produkte und Dienstleistungen sicherzustellen. Daneben entwickeln wir unsere Produkte und Dienstleistungen gemeinsam mit unseren Kunden gezielt weiter. Werde Teil unseres engagierten Teams und hilf uns dabei, die Energiewende unserer Kunden mitzugestalten!
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>
Du wirst bei der Weiterentwicklung des Monitorings unserer Produkte und Dienstleistungen unterstützen, damit wir auf Basis von Kennzahlen richtige Handlungsempfehlungen ableiten können
</li>
<li>
Du wirst in enger Abstimmung mit Produktmanagern und weiteren Konzerneinheiten bei der Produktstandardisierung mitarbeiten
</li>
<li>
Du wirst bei der Durchführung von Umfeldanalysen zu Marktentwicklungen, Wettbewerbern und Leistungserbringern mitarbeiten, bereitest die Ergebnisse für das Management auf und stellst gewonnene Erkenntnisse eigenständig vor
</li>
<li>
Du wirst bei der (Weiter-)entwicklung von Produktideen entlang eines standardisierten Prozesses mitwirken
</li>
<li>
Du wirst mit den Herausforderungen von Netzbetreibern im Umfeld Technik, Wirtschaftlichkeit und politische -/ kommunale Rahmenbedingungen umgehen und diese bearbeiten
</li>
</ul>
Das brinst Du mit:
<ul>
<li>
Du bist noch für mindestens 12 Monate immatrikulierter Student (m/w/d) in einem Studiengang des Ingenieur- bzw. Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Studiengängen
</li>
<li>
Du bringst eine IT-Affinität mit und bist sicher im Umgang mit Excel, PowerPoint und anderen Microsoft Anwendungen
</li>
<li>
Du konntest dir in Deinen ersten beruflichen Stationen bereits eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aneignen
</li>
<li>
Du bist neugierig, offen für Herausforderungen und hast Freude daran, Menschen aus unterschiedlichen Teams zusammenzubringen, um Themen voranzutreiben und intelligente Lösungen zu entwickeln
</li>
<li>
Ob selbstständig oder gemeinsam im Team: Du arbeitest organisiert, sorgfältig und verantwortungsbewusst
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>
Sinnstiftende Aufgabe: Mit uns leitest Du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit vielen Perspektiven
</li>
<li>
Flexibilität: Als Werkstudent arbeitest Du bis zu 20 Std. pro Woche im Semester. Arbeitszeit und -ort bestimmst du in Absprache mit dem Team. Wir bieten Dir die Möglichkeit, deine Wochenarbeitsstunden in den Semesterferien zu erhöhen
</li>
<li>
Entwicklung: Du kannst deine Abschlussarbeit bei uns schreiben. Nach dem Studium hast du vielfältige Einstiegsmöglichkeiten bei uns und bereits jetzt die Chance, Dir ein breites Netzwerk für den Berufseinstieg aufzubauen
</li>
<li>
Gesundheit: Ob Betriebssport, sportliche Events wie z.B. Firmenläufe und Volleyball mit dem Team oder ausgewogene Ernährung in unserer Kantine – Dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 240671).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westenergie Netzservice GmbH Sharon Albus, Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:sharon.albus@westnetz.de" target="_blank">sharon.albus@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westenergie-ag" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westenergie-ag</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent (m/w/d) Produktmanagement 
    

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice der betrieblichen Altersvorsorge. Du möchtest in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld arbeiten und deine Fähigkeiten einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig! Das erwartet dich
<ul>
<li>Du verwaltest eigenständig Einzel- und Kollektivverträge im Durchführungsweg Direktversicherung.</li>
<li>Du bist Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen, telefonisch wie schriftlich und sorgst dafür, dass alle Anliegen kompetent bearbeitet werden.</li>
<li>Dabei führst du den gesamten Schriftverkehr mit Kund:innen und internen Schnittstellen unter Berücksichtigung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben.</li>
<li>Du bearbeitest Beschwerden, die von Vertriebspartner:innen, Versicherungsnehmer:innen und versicherten Personen eingereicht wurden.</li>
<li>Je nach Erfahrung und Qualifikation übernimmst du Sonderaufgaben und bringst dich aktiv in Teamprojekten mit, um Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln.</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der betrieblichen Altersvorsorge und ihrer Durchführungswege.</li>
<li>Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Freude am direkten Austausch mit Kund:innen und Partner:innen.</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, idealerweise im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Sicheres Auftreten und Überzeugungskraft im Umgang mit Kund:innen und Vertriebspartner:innen, sowohl telefonisch als auch schriftlich.</li>
<li>Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, hohe Zielorientierung und Belastbarkeit.</li>
<li>Teamgeist und Lust, in einem offenen, kollegialen Umfeld mitzugestalten.</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland </li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe </li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café, Massage Service</li>
<li>Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen </li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Nike Hackmann freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Sachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice der betrieblichen Altersvorsorge (Direktversicherung)

E.ON Drive GmbH is the backbone of the German e-mobility business and represents the brand E.ON Drive. We bring renewable energy to the road and support individuals and companies throughout Germany, to travel in a clean, quiet and affordable way by using electromobility. Our product portfolio includes smart solutions for charging on the road, at work and at home. We help our customers in every step they take, from personal advice, the installation of charging stations, modern billing systems to the supply of green electricity.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.
Ready to become a Playmaker of the energy transition? Join our team in Essen, Berlin, München and apply online as Team Lead Location Management eMobility (f/m/d). Are you brave enough to drive progress and forge new paths? Let’s make it work and create real impact together. We can’t wait to meet you! It’s on us, to make new energy work.
Your Responsibilities
<ul>
<li>Leading a team in conducting comprehensive research and analysis of potential locations for High power chargers, considering customer needs, legal regulations, and operational requirements </li>
<li>Managing negotiations for lease or rental agreements for locations and ensuring their cost-effective implementation</li>
<li>Collaborating with internal teams to evaluate the technical feasibility of locations and ensuring all requirements are met</li>
<li>Working closely with local authorities, communities, and other stakeholders to secure permits and necessary support</li>
<li>Maintain close communication to the internal stakeholders</li>
<li>Leading and mentoring a team of Location Evaluation Managers and Country Location Managers, providing guidance and support to ensure the team's success </li>
</ul>
The Requirements 
<ul>
<li>A completed University degree in Real Estate Management, Business, Engineering, or a related field</li>
<li>Significant experience in real estate management, site evaluation, or related activities, preferably in the fields of electromobility or renewable energy </li>
<li>Exceptional negotiation skills and the ability to build and maintain relationships with stakeholders</li>
<li>A strong understanding of legal and regulatory requirements related to location development</li>
<li>Proven leadership experience, including leading and mentoring teams </li>
<li>A willingness to travel as needed to visit regional locations</li>
<li>Fluent in English and German </li>
</ul>
Your Benefits
E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve: climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children – We shape the future.
To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:
<ul>
<li>
Flexibility: hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance
</li>
<li>
Working from abroad: up to 20 days in the European Economic Area
</li>
<li>
Flat hierarchies: interdisciplinary and very cooperative working style providing room for own ideas
</li>
<li>
Modern work environment: workplace according to digital and ergonomic standards
</li>
<li>
Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of opportunities working with the newest technology and state of the art trainings
</li>
<li>
Family Service Support: services in the areas of childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance
</li>
<li>
Various health offers: e.g. fitness offers, flu vaccinations, mental health
</li>
<li>
Corporate Benefits: Employee Share Program, E.ON pension scheme, employee discounts, special insurances (and much more)
</li>
<li>
A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles
</li>
<li>
Individual Mobility: from private car to bicycle leasing
</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact Beatrice Rapp, <a href="mailto:beatrice.rapp@eon.com" target="_blank">beatrice.rapp@eon.com</a>. Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online (ID 240444). Just a quick note: Please only use our official application portal to apply. Unfortunately, we can't consider applications sent via email. We really appreciate your understanding!
What you need to know: Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time; Part time Company: E.ON Drive GmbH Location: Essen, Berlin, München Function area: E-Mobility
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Team Lead Location Management eMobility (f/m/d) 
    

p&nbsp;/pp&nbsp;/pp style=text-align:justify&nbsp;/pp style=text-align:justifystrongspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifWe are looking for a/span/strong/ppstrongspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifWorking Student – Creative Content Design, Internal Communications (m/f/d)/span/strong/pp style=text-align:justifystrongspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serif(limited, part-time) Join our team at our location in Amsterdam, Berlin, Münster, Verl or Heerenveen – flexible working conditions available /span/strongstrongspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifto build the next generation fintech./span/strong/pp style=text-align:justify&nbsp;/pp style=text-align:justifyspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifWe’re looking for a working student to take the creative lead on internal communication projects. You’ll be responsible for developing engaging visual content that helps explain strategic and technical topics to non-technical audiences. From concept to delivery, you’ll own the creative process — proposing formats, scripting, designing, and iterating based on feedback. This is a hands-on opportunity to shape how internal initiatives are communicated across the organization./span/pp style=text-align:justify&nbsp;/pp style=text-align:justifyspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifstrong&nbsp;Responsibilities:/strong/span/pul style=text-align:justify type=discli style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifTake full ownership of the creative development of internal awareness materials — from concept to final delivery/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifProactively propose creative formats and approaches that best suit the message and audience/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifTranslate strategic and technical content into clear, engaging visuals for non-technical internal audiences/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifIndependently script, storyboard, and design visual content such as infographics, explainer videos, and animations/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifCollaborate with internal stakeholders to gather input and clarify content needs as required/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifIterate on designs based on feedback while maintaining creative direction and quality/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifContribute to planning and effort estimation across concepting, design, and delivery phases (nice to have)/span/li/ulp style=text-align:justifyspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifstrongQualifications:/strong/span/pul style=text-align:justify type=discli style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifCurrently enrolled in a design, media, communication, or related program/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifStrong portfolio showcasing visual storytelling and creative problem-solving/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifAbility to independently drive the creative process from concept to delivery/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifSkilled in translating strategic and technical content into visuals for non-technical audiences/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifProficiency with design and/or animation tools (e.g. Adobe Creative Suite, After Effects, etc.)/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifComfortable collaborating with stakeholders and iterating based on feedback/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifBonus:/spanul type=circleli style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifExperience with internal communications, explainer content, or change initiatives/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifExperience with animation, video editing, or internal communication projects/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifExperience with design concepting and storyboarding/span/lili style=font-family:arial, helvetica, sans-serifspan style=font-family:arial, helvetica, sans-serifOnline portfolio a plus/span/li/ul/li/ulp&nbsp;/ppWe can also imagine hiring an intern for this role. If you are interested in an internship, feel free to send us your application as well./pp&nbsp;/pp&nbsp;/p

Working Student - Creative Content Design, Internal Communications (m/f/d)

Du bist Volljurist:in mit Leidenschaft für das Versicherungsrecht und hast Freude daran, komplexe Fälle im Bereich der allgemeinen Haftpflicht eigenverantwortlich zu bearbeiten? Dann bist du bei AXA genau richtig! In unserem erfahrenen Großschaden-Team übernimmst du anspruchsvolle Schadenfälle im industriellen und gewerblichen Bereich - mit viel Gestaltungsfreiheit, Raum für fachlichen Austausch und der Möglichkeit, innovative Projekte im Schadenmanagement aktiv mitzugestalten. Das erwartet dich
<ul>
<li>Selbstständig und eigenverantwortlich bearbeitest du das Schadengeschäft im Bereich allgemeine Haftpflicht, insbesondere im industriellen/ groß-gewerblichen Segment unter Beachtung von Kosten-, Ertrags- und Kundenorientierung</li>
<li>Gekonnt führst du Schadenverhandlungen mit Versicherungsnehmern, Geschädigten, Rechtsanwälten und Maklern</li>
<li>Weiterhin auf deiner Agenda: Die Mitwirkung bei agilen Projekten/Sonderaufgaben sowie der kontinuierliche Erfahrungsaustausch mit den angrenzenden Fachabteilungen</li>
<li>Gelegentliche Dienstreisen im In- und Ausland</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du bist Volljurist (m/w/d) mit erfolgreichem 1. und 2. Staatsexamen oder hast eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der Schadenbearbeitung sowie fundierte Kenntnisse in der allgemeinen Haftpflichtversicherung mit</li>
<li>Erste Erfahrung in der Projektarbeit und technisches Verständnis ist wünschenswert</li>
<li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li>
<li>Dein souveränes und kundenorientiertes Auftreten sowie deine Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus</li>
<li>Unternehmerisches Denken, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten gehören zu deinen Stärken</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen</li>
<li>Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld &amp; Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Julia Cleef freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Volljurist Bereich Großschaden - allgemeine Haftpflicht (m/w/d)

You have a passion for technology and want to make the world a greener place? 
Join the forefront of energy transition with E.ON's Digital Technology organization, as part of our technology in-house consulting, Expert Services. As a professional services organization, we collaborate closely with our business units, providing pivotal services that accelerate E.ON's ambitious Digital Transformation strategy.
If you have a passion for leading the green transition with digital innovation, become a playmaker in our energetic and diverse team of more than 500 Expert Services consultants. 
It’s on us to make new energy work!
The Team – your impact 
As Senior Digital Technology PM/PMO Manager - Testing (f/m/d) you will be taking over a key role in E.ON's digital transformation programs with responsibility for planning, steering and monitoring of all test activities to empower us on our way towards a digital-first energy company. 
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Manage projects end-to-end, including governance, dependencies, escalations, and budget</li>
<li>Define and implement test management strategies and governance for efficient workflows, decision-making, and stakeholder communication</li>
<li>Lead and coordinate the testing team, including external partners, using established frameworks and processes</li>
<li>Serve as the central point of contact for all testing activities and align with teams and senior stakeholders</li>
<li>Ensure quality assurance and audit conformity standards within the program</li>
<li>Assess testing risks and develop appropriate mitigation strategies</li>
<li>Drive test automation through suitable tools and contribute to continuous improvement of E.ON’s testing frameworks and strategies</li>
</ul>
Your Profile – <a>authentic &amp; open-minded</a>
<ul>
<li>Degree in Business, IT, or a related field</li>
<li>Several years of experience in digital technology projects, covering test and project management</li>
<li>Strong consulting, communication, and organizational skills</li>
<li>Experience in cross-functional teams and managing external partners</li>
<li>Advanced knowledge of test management methods and tools (e.g., JIRA, Solution Manager, Spira)</li>
<li>Experience in designing and implementing test automation solutions</li>
<li>Fluent in English and German, spoken and written</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: We combine coming to the office and working from home. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
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Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 240099 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Würzburg, München, Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital; Agile working/transformation; Consulting; IT Strategy &amp; Architecture; Project/Program Management
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior Digital Technology PM/PMO Manager - Testing (f/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Technical Product Owner - Microsoft Teams Room &amp; Media Technology (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact Our team ensures that facilitites become E.ON offices with network infrastructure, meeting room technology and printers. We also provide E.ON's central telephony infrastructure. In your role, you support E.ON business colleagues in understanding E.ON's telephony and call center solution. Record their requirements and further develop the infrastructure. You are in close contact with our colleagues and help them to use our solutions in the best possible way.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
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<li>Act as IT Technical Product Owner (f/m/d) for Microsoft Teams Rooms, Collaboration Boards, and media technologies, ensuring unified communication and collaboration services meet business needs.</li>
<li>Translate business requirements into modern hybrid work solutions and support the creation of business concepts and service developments.</li>
<li>Manage the full product lifecycle — from planning and delivery to continuous improvement and alignment with IT architecture roadmaps.</li>
<li>Oversee service preparation, change management, and compliance with regulatory and technical standards.</li>
<li>Monitor technology trends, analyze market offerings, and drive innovation in collaboration services.</li>
<li>Ensure service levels, performance metrics, and risk management processes are met and reported effectively.</li>
<li>Coordinate suppliers and service providers, ensuring quality delivery and participation in governance and status meetings.</li>
</ul>
Your Profile - authentic &amp; open-minded 
<ul>
<li>Several years of professional and practical experience (international) in the areas of audio &amp; video conferencing and fixed network</li>
<li>Extensive experience in service delivery is a prerequisiteKnowledge of hybrid working and collaboration methods</li>
<li>Very good knowledge of managing Meeting Room- and Media-Technology. Experience in Quality, Risk Management and Service Delivery/Transformation is desirable.</li>
<li>High affinity for project management and experience in supporting international programs.</li>
<li>Good analytical skills, solution- and customer-oriented thinking</li>
<li>German native speaker, fluent in English plus willing to work in an international team</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy hybrid work: We combine office collaboration with focused work from home. It’s also possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe. </li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.</li>
<li>Stay active &amp; healthy: Benefit from a company-sponsored health membership.</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidized Deutschland-Ticket – your way is our way.</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 240309 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Würzburg Function area: Facilities; IT Infrastructure &amp; Services; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Technical Product Owner - Microsoft Teams Room & Media Technology (f/m/d) 
    

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice der betrieblichen Altersvorsorge. Du möchtest in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld arbeiten und Deine Fähigkeiten einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Das erwartet dich
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<li>Du übernimmst die vollständige Bearbeitung und Verwaltung rund um die Aufnahme neuer Trägerunternehmen sowie die zugehörigen Unterstützungskassenzusagen sowohl im Verwaltungssystem des Rückdeckungsversicherers (Life Factory), als auch bei der Zusagenverwaltung der Unterstützungskasse (Marsy). </li>
<li>Du führst den individuellen Schriftverkehr mit Kund:innen und Vertriebspartner:innen und beachtest dabei arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorgaben.</li>
<li>Du beantwortest telefonische Kundenanfragen kompetent und lösungsorientiert.</li>
<li>Je nach Erfahrung und Qualifikation übernimmst du Sonderaufgaben und arbeitest aktiv in Teamprojekten mit, um Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der betrieblichen Altersvorsorge und ihrer Durchführungswege.</li>
<li>Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Freude am direkten Austausch mit Kund:innen und Partner:innen</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, idealerweise im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Sicheres Auftreten und Überzeugungskraft im Umgang mit Kund:innen und Vertriebspartner:innen, sowohl telefonisch als auch schriftlich.</li>
<li>Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, hohe Zielorientierung und Belastbarkeit.</li>
<li>Teamgeist und Lust, in einem offenen, kollegialen Umfeld mitzugestalten.</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland </li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe </li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café, Massage Service</li>
<li>Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen </li>
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Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Nike Hackmann freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP

Sachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice der betrieblichen Altersvorsorge (Unterstützungskasse)

A Snapshot of Your Day As a Sales Application Engineer (f/m/d), you will be at the forefront of technical negotiation of upcoming green hydrogen projects especially in Germany for reciprocating compressors. Your day will involve engaging with customers, closing sales deals, and collaborating with multinational bid management to analyze specifications, generate and clarify technical bids. In this respect you will maintain a strong connection with the Proposal hubs in Poland, Naroda India and Painted Post USA to ensure seamless operations and customer satisfaction. Your role will be pivotal in shaping the future of our business in these regions. How You'll Make an Impact 
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<li>Support early positioning of our high class reciprocating technology with German operators and engineering companies</li>
<li>Analyze specifications of our German customers and align bidding with our international proposal hubs</li>
<li>Generate firm and budget bids for reciprocating compressors</li>
<li>Attend and lead technical clarification meetings</li>
<li>Build and maintain strong relationships with key customers and partners, understanding their needs and providing tailored solutions</li>
<li>Close sales deals and ensure customer satisfaction by delivering exceptional service and support</li>
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 What You Bring 
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<li>Bachelor's degree with over 5 years of experience in engineering, bid management, sales, or project execution of reciprocating compression equipment, preferably in a multinational setting</li>
<li>Proven ability to close projects and meet targets, with strong strategic thinking and problem-solving skills</li>
<li>Expertise in green hydrogen projects and technical understanding of compression operators</li>
<li>Excellent communication skills in German and English, with experience of building strong customer and partner relationships</li>
<li>Strong intercultural communication skills and experience working in multinational and diverse cultural environments</li>
<li>Proficiency in sales and business development tools, with the ability to work independently or in a team in a dynamic environment</li>
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 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
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<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
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 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. #li-mb2 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

707 Inklusive Berufe Jobs in Deutschland