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WIR suchen dich!
Du bist ein Organisationstalent mit einer kommunikativen und eigenständigen Arbeitsweise? Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und aktiv Impulse zu setzen? Dann komm ins Team Vorstand der Aktion Mensch!
Tu, was du liebst
Du arbeitest eng mit dem Vorstand zusammen und bist erste Anlaufstelle im Tagesgeschäft, denkst aber gleichzeitig einen Schritt weiter. Du hältst die Fäden in der Hand – von der vorausschauenden Terminplanung bis zur aktiven Mitwirkung an strategischen und operativen Themen. Dabei bist du nicht nur Organisationstalent, sondern auch Sparringspartner*in, Projektkoordinator*in und Impulsgeber*in.&nbsp;
Strategie &amp; operative Steuerung:
<ul>
<li>Du übernimmst eigenständig (Teil-)Projekte und unterstützt bei der operativen und strategischen Umsetzung von Themen</li>
<li>Du behältst Aufgaben, Fristen und Entscheidungen im Blick und sorgst damit für ein effizientes Monitoring</li>
<li>Zur Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen erstellst du Auswertungen, Analysen und Präsentationen</li>
<li>In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung bildest du ein Sparring zu aktuellen Herausforderungen, Ideen und Weiterentwicklungen</li>
</ul>
Organisation &amp; Assistenz:
<ul>
<li>Du übernimmst das Kalendermanagement, die Terminplanung und bereitest Meetings und Entscheidungsvorlagen vor und nach</li>
<li>Du koordinierst interne und externe Ansprechpartner*innen und sorgst für effizientes Schnittstellenmanagement und klare Kommunikation</li>
<li>Dazu bearbeitest und priorisierst du Unterlagen und E-Mails</li>
</ul>
Zeig, was du kannst
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im wirtschaftlichen, technischen oder kommunikationsnahen Bereich</li>
<li>Erste relevante Berufserfahrung – idealerweise in der Assistenz auf Geschäftsführungsebene, im Projektmanagement, der Unternehmensentwicklung oder in einer Stabsfunktion</li>
<li>Sehr gutes Verständnis für Zahlen, Strukturen und Zusammenhänge – du arbeitest lösungs- und ergebnisorientiert</li>
<li>Eigeninitiative, Neugierde auf Neues, insbesondere an technologischen/digitalen Themen – du willst mitgestalten statt verwalten</li>
<li>Sicherer Umgang mit Kennzahlen und gängigen Tools wie MS Office (insbesondere PowerPoint &amp; Excel), Jira/Confluence und Miro</li>
<li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Diskretion – du agierst souverän auf allen Ebenen</li>
</ul>
Unser Erfolgsrezept: Das WIR gewinnt
<ul>
<li>Ein Job, in dem man mit viel Spaß und freier Zeiteinteilung Gutes tun kann</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungen, digitale Weiterbildungen (z.B. über die Plattform Masterplan) und Entwicklungspläne</li>
<li>Positives, offenes, freundliches und nachhaltiges Arbeits- und Büroumfeld</li>
<li>Wir bieten individuelle Hilfsmittel, um barrierefreies Arbeiten zu ermöglichen</li>
<li>Attraktives Gehalt, kostenfreies Deutschlandticket, umfangreiche Sozialleistungen (Kindergeld, Erfolgsbeteiligung etc.)</li>
<li>29 Urlaubstage (plus: Rosenmontag, Heiligabend, Silvester)</li>
<li>Kostenloser Parkplatz in unserer Tiefgarage, kostenloser Fahrradverleih, Fahrgemeinschaften</li>
</ul>
Über uns
Inklusion ist unser Herzensanliegen. Als größte private Förderorganisation begeistern wir die Menschen für eine Gesellschaft, in der Unterschiede normal sind. Auch in unserem Unternehmen leben wir Vielfalt. Mit 280 Kolleg*innen arbeiten wir jeden Tag daran, dass Menschen mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammenleben können. Du möchtest dabei sein und gemeinsam mit uns die Welt von morgen gestalten?

Assistenz der Geschäftsleitung/ Executive Assistant (m/w/d)

WIR suchen dich!
Die Aktion Mensch ist die größte deutsche Soziallotterie und arbeitet in der Flight Level Organisationsstruktur. In dieser Struktur sind fachliche und disziplinarische Führung voneinander getrennt. Wir suchen jemanden wie dich, der / die mit Mut und modernen Führungsansätzen die disziplinarische Führung von cross-funktionalen Teams übernimmt.&nbsp;
Tu, was du liebst
Disziplinarische Führung:&nbsp;Du übernimmst die disziplinarische Führung für die Product Owner*innen und deren Mitarbeiter*innen, die für unsere sozialen Zielgruppen im Bereich der Förderung Nutzen und Mehrwerte schaffen. 
	Deine Führung beruht auf Respekt, Vertrauen und klaren Erwartungsmanagement gegenüber den Mitarbeiter*innen sowie einer ausgewogenen und strategischen Förderung der Weiterentwicklung der Teams.&nbsp;
Strategie:&nbsp;Du spielst eine entscheidende Rolle bei der strategischen Unternehmensentwicklung der Aktion Mensch, indem du passende Teams zusammenstellst, um maßgeblich zum Erreichen dieser Ziele beizutragen. Du identifizierst unternehmensweite Entwicklungsbedarfe und übernimmst die Verantwortung für die strategische Ressourcen- und Kompetenzplanung.&nbsp;
Mitarbeiterentwicklung:&nbsp;In enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Product Owner*innen identifizierst du das Potenzial und die Lernfelder der Mitarbeiter*innen. Du entwickelst Perspektiven für deren persönliche und fachliche Weiterentwicklung, evaluierst diese und verantwortest das Personalentwicklungsbudget. Du konzipierst Formate sowie Instrumente zur Mitarbeiterentwicklung, die der gesamten Organisation Orientierung bieten.&nbsp;
Employee Lifecycle:&nbsp;Entlang des gesamten Employee Lifecycle verantwortest du alle personellen Maßnahmen vom Recruiting bis zum Austritt. Du führst Feedback- und Entwicklungsgespräche. Als People Lead kümmerst du dich um administrative Aufgaben im Zusammenhang mit dem Personalmanagement, wie z.B., Onboarding, Gehaltsverhandlungen, Urlaubsplanung oder Sabbatical.&nbsp;
HR-Team: Du bist Teil des 12-köpfigen Personalteams und arbeitest eng mit den drei anderen People Leads zusammen.
Zeig, was du kannst
<ul>
<li>Seit vielen Jahren ist die Mitarbeiterführung deine Leidenschaft, und du kannst deine Führungsqualitäten effektiv einsetzen, unabhängig von den Fachgebieten, in denen die Mitarbeiter ihre Expertise haben.</li>
<li>Du verfügst du über Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit&nbsp;cross-funktionalen Teams, insbesondere unter Anwendung agiler Methoden.</li>
<li>Zu deinen Stärken zählen ein souveränes Auftreten, Mut, Veränderungsbereitschaft, Freude an Kommunikation, Empathie, Organisationsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken.  </li>
<li>Du bist vertraut im Umgang mit Ressourcen- und Budgetplanung sowie KPIs und hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium absolviert.</li>
</ul>
Unser Erfolgsrezept: Das WIR gewinnt
<ul>
<li>Ein Job, in dem man mit viel Spaß und freier Zeiteinteilung, Gutes tun kann.</li>
<li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungen, Masterplan und Entwicklungspläne.</li>
<li>Abwechslungsreiche Projektarbeit in einem agilen Arbeitsumfeld.&nbsp;</li>
<li>Positives, offenes, freundliches und nachhaltiges Arbeitsumfeld.</li>
<li>Wir bieten individuelle Hilfsmittel, um barrierefreies Arbeiten zu ermöglichen.</li>
<li>Attraktives Gehalt</li>
<li>Kostenfreies Jobticket</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen (Kindergeld, Erfolgsbeteiligung etc.)</li>
<li>29 Urlaubstage (plus: Rosenmontag, Heilig Abend, Silvester)&nbsp;</li>
<li>Kostenloser Parkplatz in unserer Tiefgarage, kostenloser Fahrradverleih, Fahrgemeinschaften.</li>
</ul>
Über uns
Inklusion ist unser Herzensanliegen. Als größte private Förderorganisation begeistern wir die Menschen für eine Gesellschaft, in der Unterschiede normal sind. Auch in unserem Unternehmen leben wir Vielfalt. Mit 280 Kolleg*innen arbeiten wir jeden Tag daran, dass Menschen mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammenleben können. Du möchtest dabei sein und gemeinsam mit uns die Welt von morgen gestalten?

People Lead (m/w/d) in Bonn

Die Green Steam Hürth GmbH (GSH), eine 100%-ige Tochtergesellschaft der E.ON Energy Projects GmbH, betreibt ein hochmodernes Biomassekraftwerk zur nachhaltigen Erzeugung von Strom und Dampf aus erneuerbaren Energien. Herzstück der Anlage ist ein innovativer Biomassekessel mit Rostfeuerung und effizienter, trockener Rauchgasreinigung. Das Kraftwerk umfasst einen Naturumlaufkessel mit einer thermischen Leistung von 88 MW, eine Dampfturbine sowie einen Generator mit einer elektrischen Leistung von 20 MW. Ergänzt wird die Anlage durch eine Umkehrosmoseanlage zur Wasseraufbereitung, einen Luftkondensator zur Kühlung und ein großzügiges Brennstofflager.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Hürth und bewirb dich online als Leiter Stoffstrommanagement Biomasse-Kraftwerk (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.
Deine Aufgabe
<ul>
<li>Du stellst gemeinsam mit dem Lieferanten die betriebliche Versorgung mit EEG-Biomasse sicher</li>
<li>Du übernimmst die Koordination und bist erste Ansprechperson für unsere Biomasselieferanten</li>
<li>Du verantwortest die Einhaltung aller qualitativen Vorgaben, Brennstoffspezifikationen und Zertifizierungen gemäß BiomV/EEG 2017</li>
<li>Du sorgst für effiziente Abläufe von der Anlieferung bis zur Entsorgung der Biomasse – und führst dein Team dabei sowohl fachlich als auch disziplinarisch</li>
<li>Du definierst und etablierst die Arbeitsabläufe während Errichtung und Inbetriebnahme</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich der Holz- oder Forstwirtschaft</li>
<li>Fundierte Erfahrung in der Brennstofflogistik und -beschaffung sowie mit Biomasseanlagen</li>
<li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung</li>
<li>Bereitschaft zur Mitarbeit im operativen Bereich</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1)</li>
</ul>
Unsere Benefits
<ul>
<li>Hohe Flexibilität: Passe deine Arbeit deinem Leben an – mit unserem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und Optionen für Sabbaticals oder zusätzlichen Urlaub</li>
<li>Workation-Option: Mach Europa zu deinem Büro und arbeite bis zu 20 Tage im Jahr von atemberaubenden Orten innerhalb der EU aus</li>
<li>Corporate Benefits: Gestalte deine Zukunft mit unseren Mitarbeiter-Extras, darunter Aktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, spezielle Versicherungen und vieles mehr</li>
<li>Innovationskultur: Entfalte deine Kreativität und bring deine Ideen in einer kollaborativen, interdisziplinären Umgebung mit flachen Hierarchien ein</li>
<li>Familienservice: Erhalte Unterstützung in jeder Lebensphase – von Kinderbetreuung und Ferienprogrammen bis hin zu Alltagsbegleitung und Pflege von Angehörigen</li>
<li>Moderner &amp; sicherer Arbeitsplatz: Erlebe ergonomische, digitale Arbeitswelten nach höchsten HSE-Standards – für Produktivität, Gesundheit und Umwelt</li>
<li>Starker Teamgeist: Feiere gemeinsame Erfolge und vernetze dich mit Kolleginnen und Kollegen bei unseren Firmen- und Teamevents</li>
<li>Persönliches Wachstum: Setze dein Potenzial frei durch kontinuierliches Lernen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelles Training oder Mentoring</li>
<li>Ganzheitliche Gesundheit: Bleib fit mit unseren Angeboten zu Fitness, Ernährung und Wellness – inklusive Physiotherapie, Vorsorge und Achtsamkeit</li>
<li>Individuelle Mobilität: Reise flexibel nach deinen Wünschen mit Optionen wie Auto- und Jobrad-Leasing oder bezuschussten Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Klaus Summer, <a href="mailto:klaus.summer@eon.com" target="_blank">klaus.summer@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 235970). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Vor Ort Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit Gesellschaft: Green Steam Hürth GmbH Arbeitsort: Hürth Funktionsbereich: Kraftwerks-/Kerntechnik; Assetmanagement; Erneuerbare Energien
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Leiter Stoffstrommanagement Biomasse-Kraftwerk (w/m/d) 
    

Aufgaben 
<ul>
<li>Planung von Mittel- und Hochspannungsanlagen</li>
<li>Koordination mit anderen Gewerken (z. B. Elektrotechnik, Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik)</li>
<li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Plänen</li>
<li>Unterstützung bei der Projektüberwachung und -abnahme</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (zwingend erforderlich)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mittel- und Hochspannung</li>
<li>Erfahrung in der HOAI Leistungsphasen 1-9</li>
<li>Wünschenswert: Erfahrung mit Netzersatzanlagen, Notstromanlagen und Batteriegroßspeichern</li>
<li>Erfahrung mit CAD-Software zur Erstellung von Plänen</li>
<li>Kenntnisse in der Nutzung von Auslegungssoftware wie Simaris oder gleichwertigen Programmen</li>
<li>Sicherer Umgang mit der Erstellung und Analyse von Schaltplänen</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</li>
</ul>

Planer (m/w/d) für Mittel- und Hochspannung

WIR suchen dich!
Möchtest du die Zukunft unserer Förderung mitgestalten? Bei Aktion Mensch suchen wir eine strategische und führungsstarke Persönlichkeit, die als&nbsp;Teamlead im Bereich Förderung (m/w/d)&nbsp;diesen zentralen Bereich unseres Unternehmens weiterentwickelt.
Tu, was du liebst
<ul>
<li>Du entwickelst einen Teilbereich der Förderung strategisch weiter und übernimmst die fachliche Führung für rund 30 Kolleg*innen.</li>
<li>Du verantwortest eine effiziente Arbeitssteuerung. Dazu steuerst du Ressourcen zur Optimierung von Durchlaufzeiten und verantwortest eine stets effiziente Projektabwicklung.</li>
<li>In enger Abstimmung mit deinem fachlichen Sparring, dem People Lead sowie angrenzenden Product Owner*innen, triffst du mutige und transparente Entscheidungen.</li>
<li>Du verantwortest die Umsetzung und Priorisierung der Maßnahmen, die auf die vereinbarten Ziele und Jahresergebnisse einzahlen.</li>
<li>Du optimierst und digitalisierst Förderprozesse, auch in engem Austausch mit angrenzenden Product Owner*innen.</li>
<li>Du stellst revisionssichere Prozesse- sowie eine hohe Qualität von Förderprojekten sicher.</li>
<li>Dazu nutzt und entwickelst du Metriken zur Messbarkeit und Optimierung.</li>
</ul>
Zeig, was du kannst
<ul>
<li>Du hast fundierte Kenntnisse im sozialen Bereich, bspw. sozialer Arbeit und bringst idealerweise Führungserfahrung mit.</li>
<li>Idealerweise bringst du Erfahrung in der strategischen Entwicklung und Steuerung von Prozessen sowie in der digitalen Transformation mit.</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und reflektierst deine Rolle aktiv.</li>
<li>Du bist entscheidungsfreudig und durchsetzungsfähig, besonders bei herausfordernden Themen.</li>
<li>Du arbeitest strukturiert und analytisch mit einem Blick für Effizienz und Qualität.</li>
<li>Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, mit verschiedensten externen und internen Stakeholdern bist du gewohnt.</li>
</ul>
Unser Erfolgsrezept: Das WIR gewinnt
<ul>
<li>Ein Job, in dem man mit viel Spaß und freier Zeiteinteilung Gutes tun kann</li>
<li>Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)</li>
<li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungen, digitale Weiterbildungen (z.B. über die Plattform Masterplan) und Entwicklungspläne</li>
<li>Positives, offenes, freundliches und nachhaltiges Arbeits- und Büroumfeld</li>
<li>Wir bieten individuelle Hilfsmittel, um barrierefreies Arbeiten zu ermöglichen</li>
<li>Attraktives Gehalt, kostenfreies Deutschlandticket und umfangreiche Sozialleistungen (Kindergeld, Erfolgsbeteiligung etc.)</li>
<li>29 Urlaubstage (plus: Rosenmontag, Heiligabend, Silvester)</li>
<li>Kostenloser Parkplatz in unserer Tiefgarage, kostenloser Fahrradverleih, Fahrgemeinschaften</li>
</ul>
Über uns
Inklusion ist unser Herzensanliegen. Als größte private Förderorganisation begeistern wir die Menschen für eine Gesellschaft, in der Unterschiede normal sind. Auch in unserem Unternehmen leben wir Vielfalt. Mit 280 Kolleg*innen arbeiten wir jeden Tag daran, dass Menschen mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammenleben können. Du möchtest dabei sein und gemeinsam mit uns die Welt von morgen gestalten?

Teamlead im Bereich Förderung (m/w/d)

Aufgaben 
<ul>
<li>Leistungs- und Qualitätsverantwortung für das zugeordnete Objektportfolio</li>
<li>Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung</li>
<li>Planung und Einsatz der Eigen- und Fremdleistungsressourcen</li>
<li>Optimierung bestehender Aufträge und Akquisition neuer Aufträge</li>
<li>Objektbewirtschaftung nach Zielsetzung der Auftraggeber im Sinne von nachhaltiger Rentabilität, Liquidität und Werterhaltung bzw. -entwicklung</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung, gesetzlicher, tariflicher und weiterer externer Vorgaben sowie von unternehmensinternen Richtlinien</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management wünschenswert, Techniker:in/Meister:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im Facility Management</li>
<li>Grundkenntnisse im Bereich Monats- und Jahresabschlusserstellung</li>
<li>Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mindestens C1)</li>
<li>Führerschein Klasse B erforderlich</li>
</ul>

Teamleitung (m/w/d)

Haema ist mit 40 Standorten der größte private Blut- und Plasmaspendedienst Deutschlands. Wir sind ein Partner von Grifols, einem weltweit führenden Unternehmen der Gesundheitsbranche, das aus Plasma gewonnene Arzneimittel und andere innovative biopharmazeutische Produkte entwickelt und anbietet. Unsere gemeinsame Mission: die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern.
Willkommen bei Haema Blut und Plasma - Deutschlands größtem privaten Spendedienst!
Medizinische Fachangestellte* für die Venenpunktion (m/w/d) in Bonn.
Ihre Vorteile bei Haema
Work-Life-Balance
<ul>
<li>Keine Nacht-, Sonntags- oder Feiertagsdienste</li>
<li>1:1 Freizeitausgleich</li>
</ul>
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
<ul>
<li>Gehalt: 35.000 € - 38.000 € Bruttojahresgehalt (40h Vollzeit, je nach Qualifikation)</li>
<li>Zulagen für Spätdienste ab 17:00 Uhr</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg</li>
<li>29 Tage Urlaub (nach 2 Jahren: 31 Tage)</li>
<li>Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester</li>
</ul>
Flexibilität und Extras
<ul>
<li>Bis zu 45 € Mobilitätszuschuss monatlich</li>
<li>Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken</li>
</ul>
Karriere und Entwicklung
<ul>
<li>Zugang zur Haema Weiterbildungs-Academy (Führung, Kommunikation, Venenpunktion u.v.m.)</li>
</ul>
Ihr Profil
Unsere ideale Medizinische Fachkraft (m/w/d) ist kontaktfreudig, zuverlässig und setzt sich mit Leidenschaft für die Spenderzufriedenheit ein.
Mindestvoraussetzung für Ihre Bewerbung:
<ul>
<li>Abgeschlossene medizinische Ausbildung (z. B. MFA, Gesundheits- und Krankenpfleger, Notfallsanitäter, Rettungssanitäter, Altenpflegefachkraft o.ä.)</li>
<li>Deutsche Sprachkenntnisse: mindestens B1-Niveau</li>
</ul>
Weiterhin zeichnet Sie aus:
<ul>
<li>Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägter Servicegedanke</li>
<li>Zuverlässige und präzise Arbeitsweise sowie die Leidenschaft, das Leben vieler Menschen positiv zu beeinflussen</li>
<li>Bereitschaft zu geregelten Früh- und Spätschichten (abhängig von Standort-Öffnungszeiten)</li>
<li>Erfahrung in der Punktion ist von Vorteil, aber kein Muss</li>
</ul>
Was diesen Job bei uns besonders macht
Arbeiten Sie mit gesunden Menschen - unseren Spendenden! Bei uns führen Sie Punktionen durch und bauen eine vertrauensvolle Beziehung auf. Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von Respekt, Wertschätzung und einem starken Teamgeist. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem sich sowohl Teammitglieder als auch Spendende geschätzt und willkommen fühlen.
Aufgaben:
<ul>
<li>Sie empfangen unsere Spendenden herzlich und schaffen eine vertrauensvolle Atmosphäre.</li>
<li>Sie führen Venenpunktionen sicher und einfühlsam durch.</li>
<li>Sie richten die Plasmapheresegeräte sorgfältig ein und überwachen den Spendevorgang.</li>
<li>Sie achten auf das Wohlbefinden der Spendenden und sichern die Qualität der Spende.</li>
<li>Sie reagieren professionell auf Spenderreaktionen und leisten Unterstützung.</li>
<li>Sie dokumentieren alle Arbeitsschritte gewissenhaft.</li>
</ul>
Jetzt bewerben!
Werden Sie Teil von Haema - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fragen? Kontaktieren Sie uns: Mirnes Jusic, +49 (0) 1511 4384144
Hinweis:
* Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen jeden Hintergrunds. Medizinische Ausbildung erforderlich gemäß Anforderungen an die Position:
Altenpfleger, Anästhesietechnischer Assistent, Arztassistent, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Hebammen, Medizinische Fachangestellte, Notfallsanitäter, Operationstechnische Assistent, Pflegefachmann, Ergotherapeut, Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik, Radiologie, Funktionsdiagnostik, Rettungssanitäter, Zahnmedizinischer Fachangestellter, Physiotherapeut, MFA
Haema steht für Chancengleichheit. Das bedeutet die Gleichbehandlung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.
Location: Poststr. 19, 53111, Bonn

Medizinische Fachkraft (m/w/d)

Aufgaben 
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Sachbearbeitung in den Industrie-Versicherungen für die deutschen Konzerngesellschaften der STRABAG AG</li>
<li>Beratung der internen Kolleg:innen (m/w/d) bezüglich aller Versicherungsthemen wie Sach-, Haftpflicht-, Unfall- und Kraftfahrzeugversicherungen bis hin zu technischen Versicherungen und Bauleistungsversicherungen</li>
<li>Bearbeitung von Schadensfällen in der Fläche Deutschland inkl. Meldung, Kontrolle, Dokumentation und Prüfung der Regulation</li>
<li>Administration und Pflege der Versicherungsdaten im EDV-System inkl. Kontierung und Erfassung von Rechnungen und Schadensfällen</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung, z. B. im Bereich Versicherungen oder Berufserfahrung in der Versicherungsverwaltung und Versicherungs- oder Schadensachbearbeitung</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Sach-, Haftpflicht-, Unfall- oder Technische Versicherung</li>
<li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse (v. a. Word und Excel) sowie IT-Affinität</li>
<li>Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit und Engagement</li>
</ul>

Kaufmann:frau (m/w/d) Versicherungen

Aufgaben 
<ul>
<li>Verantwortung für die Ihnen zugewiesenen Objekte inkl. regelmäßiger Abstimmungen mit Kunden</li>
<li>Zentrale Ansprechperson vor Ort – Pflege der Kunden- und Nutzerkontakte</li>
<li>Steuerung technischer Serviceleistungen sowie Beauftragung und Koordination externer Dienstleister</li>
<li>Planung und Umsetzung von Qualitätsverbesserungen und Werterhaltungsmaßnahmen</li>
<li>Sicherstellung der Regelleistungen gemäß Kundenverträgen und gesetzlichen Vorgaben</li>
<li>Umsetzung des Störungs- und Mängelmanagements inkl. Objektbegehungen</li>
</ul>

Qualifikationen 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung</li>
<li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office 365</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit MS Dynamics</li>
<li>Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Organisationstalent und Planungsstärke</li>
<li>Führerschein Klasse B erforderlich</li>
</ul>

Objektbetreuer:in (m/w/d)

Du. Mit uns? Für unser Team Networks, Standort Wesseling, Arnsberg, Dortmund, Düren, Münster, Neuss, oder Trier, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
 Mit derzeit neun Mitarbeitenden konzeptioniert und betreibt unser Team einen eigenen IP-Backbone von Niedersachsen bis Rheinland-Pfalz und connectet E.ON-Gesellschaften in ganz Deutschland. Wir vernetzen Leitstellen mit Umspannanlagen, Gasstationen und stellen für die zentralen Serverräume die LAN-Infrastrukturen zur Verfügung. Wir halten in enger Zusammenarbeit mit führenden Herstellern die Netze stets auf dem Stand der Technik und unterstützen mit unserem IP-Netz viele innovative Projekte der Westnetz und darüber hinaus im gesamten E.ON-Konzern. Bist Du flexibel, teilst unsere Begeisterung für neue Technologien und schreckst vor großen Bandbreiten nicht zurück? Dann werde Teil unseres Teams. Was macht die Nachrichtentechnik in der Westnetz Systemführung? <a href="https://www.youtube.com/watch?v=Mqpl4ZhMc2E" target="_blank">Ausbildung - und dann? Die Systemführung bei Westnetz</a>
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>
Du bist verantwortlich für den sicheren Betrieb hoch verfügbarer, zentraler sowie dezentraler Routing- und Switching-Infrastrukturen im Bereich der kritischen Infrastrukturen 
</li>
<li>
Du bist zuständig für das Erstellen von Netzwerkdesigns, die Implementierung und Automatisierung von komplexen LAN und WAN-Infrastrukturen 
</li>
<li>
Du implementierst, erweiterst und orchestrierst zugehörige Management-Systeme um den steigendenden Anforderungen durch die Energiewende gerecht zu werden 
</li>
<li>
Du übernimmst aktiv Aufgaben im 3rd Level Support des Incident Managements und bist Teil des Problem-, Release- und Deployment-Managements 
</li>
<li>
Du bringst Dich aktiv in Projektrunden ein und vertrittst Dein Team innerhalb des E.ON-Konzerns 
</li>
<li>
Du stehst in regelmäßigem Austausch mit den technischen Ansprechpartnern unserer Hersteller (z.B. Cisco Systems, F5) und Lieferanten 
</li>
<li>
Du hast tiefere Kenntnisse in den Protokollen MPLS, IS-IS, OSPF und BGP VPNv4 
</li>
<li>
Du nimmst an der 3rd Level Rufbereitschaft teil 
</li>
</ul>
Das bringst Du mit: 
<ul>
<li>
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der der Fachrichtung Informatik, Informations- und Kommunikationstechnik oder hast eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung 
</li>
<li>
Idealerweise verfügst Du über eine Cisco Zertifizierung (CCNP-Level) und hast langjährige, fundierte Kenntnisse im Bereich TCP/IP Networking (Routing, Switching, Loadbalancing)
</li>
<li>
Du hast ein starkes Bewusstsein für die Bedeutung der Netzwerksicherheit und kümmerst Dich proaktiv darum, Netzwerke vor Bedrohungen und Angriffen zu schützen 
</li>
<li>
Du verfügst über Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gültige Fahrerlaubnis 
</li>
<li>
Du hast Ideen und findest angemessene Mittel/Methoden, um Dich fachlich und persönlich zu entwickeln
</li>
<li>
Du setzt Dich für die gemeinsame Sache ein und vertrittst das Teamergebnis 
</li>
<li>
Du bist mit hohem Engagement und Energie dabei, um Aufgaben zu erfüllen
</li>
<li>
Du erkennst mögliche Gefahren im Arbeitsumfeld und achtest auf Dich und andere
</li>
<li>
Du kennst die Bedeutung von Netzwerken und betreibst 'aktives Networking' 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir: 
<ul>
<li>
Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung. Neben Training on the job hast Du die Möglichkeit, an Trainings zur weiterführenden Qualifikation teilzunehmen sowie Dich unternehmensübergreifend auszutauschen
</li>
<li>
Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Zuschläge für Rufbereitschaft, Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
</li>
<li>
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden
</li>
<li>
Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen
</li>
<li>
Innerhalb der Westnetz erfährst Du eine starke Teambindung und kannst Dich in Konzernprojekten über die gesamte E.ON-Gruppe hinweg vernetzen
</li>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235349).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Maximilian Meister, +49 271 584-2057 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:maximilian.meister@westnetz.de" target="_blank">maximilian.meister@westnetz.de</a>
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Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 27.05.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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