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E.ON Energy Markets GmbH (EEM) is a subsidiary of the E.ON Group based in Essen. Our main purpose is to coordinate access to trading markets for our regional business units, to bundle the associated chances and risks plus to provide innovative services. Our core competencies include portfolio strategies, risk management and data processing. With activities in various European countries, we shape the future of energy.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.
Ready to become a Playmaker of the energy transition? Join our team in Essen and apply online as Head of Architecture &amp; Governance - Executive Level D (f/m/d). Are you brave enough to drive progress and forge new paths? Let’s make it work and create real impact together. We can’t wait to meet you! It’s on us, to make new energy work.
Responsibilities:
<ul>
<li>Capturing strategic demand, planning application &amp; technology landscape, managing the architecture roadmap for Energy Markets function</li>
<li>Facilitating EM Change Governance (e.g., Lead Architects Group, EM Portfolio Increment process)</li>
<li>Owning Energy Markets Digital Technology strategy and roadmap aligned to Energy Markets business strategy as well as the central DT strategy</li>
<li>Controlling EM Digital Technology spending, acting as the interface to the EM business and E.ON Digital Technology controlling functions, and supporting the MTP process of the Energy Markets (Digital Technology) function</li>
<li>Acting as single point of contact for group wide architecture, information security and technology initiatives (e.g. CERT, EAM)</li>
<li>Enabling the information security and data protection processes in E.ON Energy Markets</li>
</ul>
Profile:
<ul>
<li>Academic degree in Information Technology, Business Administration or equivalent</li>
<li>At least 8+ years of professional IT/Digital or Business experience at least 3+ of those including management/leadership</li>
<li>Excellent knowledge and experience in enterprise and solution architecture design and project delivery</li>
<li>Comprehensive experience in financial and project controlling, developing strategies, plans, and creating change programs</li>
<li>Knowledge in EAM, Agile project delivery, Energy Trading business and IT landscape</li>
<li>Profound experience in developing and managing the IT architecture and its roadmap across different locations</li>
<li>Professional experience working in international and complex environments</li>
<li>Track record of managing change situations with all technical, commercial, contractual and organizational implications</li>
<li>Profound knowledge and experience in intercultural communication and international management</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact Linda Sloboda, <a href="mailto:linda.sloboda@eon.com" target="_blank">linda.sloboda@eon.com</a>. Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online (ID 238002). Just a quick note: Please only use our official application portal to apply. Unfortunately, we can't consider applications sent via email. We really appreciate your understanding!
What you need to know: Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time; Part time Company: E.ON Energy Markets GmbH Location: Essen Function area: Trading; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Head of Architecture & Governance - Executive Level D  (f/m/d) 
    

Job ID 3941 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: Landverkehr / Spedition "Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben
<ul>
<li>Steuerung der operativen Prozesse innerhalb einer Schicht.</li>
<li>Führung der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Ziele.</li>
<li>Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden.</li>
<li>Umsetzung der vorgegebenen Prozessabläufe innerhalb der Schicht unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben.</li>
<li>Operative Steuerung der Schicht unter Effizienzgesichtspunkten sowie unter Einhaltung und Kontrolle von Qualitätsanforderungen.</li>
<li>Personaleinsatz- und Ressourcenplanung mit dem Operations Manager sowie Führung von Produktionsbesprechungen.</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung - idealerweise zum Logistikmeister (m/w/d) oder zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).</li>
<li>Fundierte Berufserfahrung im Umschlaglager sowie Erfahrung in der Personalführung.</li>
<li>IT-Kenntnisse in MS Office.</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit Flurförderzeugen (Staplerschein erforderlich).</li>
<li>Sie können im Zeitraum von 13:00 Uhr - 23:00 Uhr arbeiten.</li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li>Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie jährliche Entgelterhöhungen.</li>
<li>Nutzen Sie unsere betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Erhalten Sie Zuschüsse zum Mitgliedsbeitrag im Sportverein und zum ÖPNV-Ticket.</li>
<li>Nutzen Sie Weiterbildungsangebote über unsere DACHSER Academy.</li>
<li>Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits in den Bereichen Shopping, Reisen, Lifestyle und vieles mehr.</li>
<li>Massagen, Leasing eines Company Bikes, bezuschusste Speisen in unserer Kantine und regelmäßige Events runden unser Angebot ab.</li>
</ul>
Melissa Boettcher Human Resources Specialist Dortmund, Logistikzentrum Dortmund, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Schichtleiter (m/w/d) Umschlaglager Spätschicht

Als innovatives und schnellwachsendes Unternehmen suchen wir Menschen, die mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens gestalten. Suchst du eine Stelle im Bereich Produktentwicklung, die dir wertvolle Erfahrungen für deinen beruflichen Werdegang bietet und sich darüber hinaus gut mit deinem Studium kombinieren lässt?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Bewirb dich jetzt als
Werkstudent Softwaretest und Qualitätssicherung (m/w/d)
Befristet, 20 Stunden pro Woche, am Standort Dortmund kombiniert mit mobilem Arbeiten
Du möchtest die Entstehung eines innovativen Produkts hautnah erleben und bist ein echter Teamplayer? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Werkstudent:in hast du die Möglichkeit, unser Team bei spannenden Aufgaben zu unterstützen:
<ul>
<li>Engagierte Mitarbeit: Übernimm Verantwortung bei der Planung und Durchführung von Softwaretests und trage aktiv zur Sicherstellung unserer Produktqualität bei (keine aktive Softwareentwicklung erforderlich).</li>
<li>Durchführung von Softwaretests: Teste unsere Software ausgiebig auf verschiedenen Endgeräten, um sicherzustellen, dass alles reibungslos funktioniert und die Benutzerfreundlichkeit gegeben ist.</li>
<li>Präzise Dokumentation: Definiere und dokumentiere sorgfältig Testfälle sowie Testergebnisse, um eine transparente Nachverfolgung zu gewährleisten.</li>
<li>Zusammenarbeit im Team: Kommuniziere aktiv mit Entwicklern und anderen Teammitgliedern, um eine reibungslose Testabwicklung zu gewährleisten.</li>
<li>Verbesserungsvorschläge: Analysiere die Testergebnisse und bringe deine Ideen zur Optimierung der Softwarequalität und Nutzerfreundlichkeit ein – deine Meinung zählt!</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist in einem Studiengang eingeschrieben, idealerweise in einem technisch, wirtschaftlich oder ingenieurwissenschaftlich orientierten Fach.</li>
<li>Du bringst erste Kenntnisse im Bereich IT und Softwareentwicklung oder eine starke Affinität für diesen Bereich mit – erste Erfahrungen in der Durchführung von Softwaretests sind hier klar von Vorteil (idealerweise mit Jira/Xray/TestFlo oder ähnlichen Tools).</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Du arbeitest detailgenau, strukturiert und analytisch.</li>
<li>Du übernimmst gern Verantwortung, arbeitest selbstständig und bist gleichzeitig ein echter Teamplayer.</li>
<li>Du hast Lust, Neues zu lernen, und bringst dich aktiv mit Ideen und Verbesserungsvorschlägen ein.&nbsp;</li>
</ul>
Was sind deine Benefits?
<ul>
<li>Wir sind voll motiviert: Bei uns findest du abwechslungsreiche Aufgaben und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien &amp; Duz-Kultur</li>
<li>Wir leben flexibles Arbeiten: Du kannst deine Arbeitszeit selbst mitgestalten und flexibel einteilen! Auch deinen Arbeitsort kannst du im Rahmen unserer 80% Mobile Office-Regelung innerhalb Deutschlands frei wählen</li>
<li>Wir sind gut angebunden: Unser Bürogebäude in Dortmund befindet sich in verkehrsgünstige Lage - von der Zug &amp; U-Bahn Haltestelle ist das Büro fußläufig in nur zwei Minuten zu erreichen</li>
<li>Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement bietet verschiedenste Angebote in den Bereichen Ernährung, Bewegung, Psyche, Vorsorge und Arbeitsumfeld</li>
<li>Außerdem gibt’s bei uns: eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung, sechs Wochen Jahresurlaub, Rundumversorgung mit Getränken und Obst (im Büro), zahlreiche Mitarbeiterrabatte und einen Massageservice</li>
</ul>
Wenn du auf der Suche nach einer spannenden Werkstudententätigkeit bist und dich in den beschriebenen Aufgaben und Fähigkeiten wiederfindest, dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung mit Lebenslauf und frühestmöglichen Eintrittsdatum.
Wir bieten dir die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und dein theoretisches Wissen in einem professionellen Umfeld anzuwenden. Werde Teil unseres Teams und gestalte deine berufliche Zukunft mit uns!
Wer wir sind:
BFS health finance nimmt Mediziner:innen alles ab, was Zeit frisst: Vom Zahlungsstrommanagement über die Sicherung von Honoraren bis hin zur Beratung im Praxismanagement. BFS vertrauen tausende Zahnärzt:innen, Ärzt:innen, Tierärzt:innen, Dentallabore, medizinische Versorgungszentren sowie Chefärzt:innen und Kliniken. Als Spezialist für Finanzdienstleistungen im Gesundheitswesen ist BFS health finance der Wegebereiter für das vernetze Gesundheitssystem der Zukunft in der Unternehmensgruppe Riverty. Riverty ist ein global tätiger Finanzdienstleister und zu Bertelsmann zugehörig.
Wir halten was wir versprechen:

Weitere Informationen findest du auf <a href="http://riverty.com/karriere" target="_blank">riverty.com/karriere</a>. Bist du schon bereit, eine Entscheidung zu treffen? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks - wir freuen uns auf deine Online Bewerbung. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die zu der Diversität bei Riverty beitragen. Dabei verstehen wir Vielfalt insbesondere in den Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Unternehmen: BFS Health Finance GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Dortmund
Postleitzahl: 44369
Job ID: 279557&nbsp;

Werkstudent Softwaretest und Qualitätssicherung (m/w/d)

Aufgaben 
<ul>
<li>Übernahme der Objektverantwortung&nbsp;</li>
<li>Fachliche Steuerung des vor Ort eingesetzten Personals</li>
<li>Minimieren von Ausfallzeiten durch proaktive Maßnahmen zur Sicherstellung des reibungslosen Gebäudebetriebs</li>
<li>Budgetplanung und Kontrolle</li>
<li>Koordination und Überwachung von Fremddienstleistungen</li>
<li>Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie regelmäßige Berichte über den Gebäudezustand</li>
</ul>

Qualifikationen 
Bitte beachten Sie, dass im Rahmen einer möglichen Einstellung eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden muss. Zudem muss ein polizeiliches Führungszeugnis vorlegt werden.
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung in einem der Gewerke HKLSE</li>
<li>Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in ähnlicher Funktion</li>
<li>Kenntnisse Betriebswirtschaft</li>
<li>gute Kenntnisse mit Microsoft Office 365, MS Dynamics Kenntnisse wünschenswert</li>
<li>Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)</li>
<li>Führerschein Klasse B erforderlich</li>
</ul>

Objektbetreuer:in (m/w/d)

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as IT4IT Process Consultant (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact
This role will be instrumental in aligning our process architecture with the IT4IT Reference Architecture, enabling data-driven governance, agility, and value realization across IT services.
You will play a pivotal role in building the E2E process landscape, supporting process owners in modeling practices aligned with BPMN 2.0, leveraging the BIC Process Design tool, and implementing a robust IT4IT data model. This role ensures the continuous evolution and discovery of processes to optimize performance, standardization, and compliance.
Your Role – meaningful &amp; rewarding 
<ul>
<li>Designing and maintaining the E2E IT process landscape aligned with IT4IT value streams</li>
<li>Conducting process maturity assessments and recommending improvements to increase efficiency and standardization</li>
<li>Guiding stakeholders and process owners in BPMN 2.0 modeling using BIC Process Design</li>
<li>Defining and evolving the IT4IT data model with a focus on:
<ul>
<li>Structuring process, products, and operational data for traceability and automation</li>
<li>Enabling data-driven decision-making, AI/ML applications, and predictive operations</li>
<li>Ensuring integration of data across tools (e.g., CMDB, ITSM, DevOps toolchains)</li>
<li>Collaborating with Analytics and AI teams to ensure data model alignment with use case requirements</li>
</ul>
</li>
<li>Leading process discovery and supporting continuous improvement across IT functions</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded 
<ul>
<li>Proven experience in IT4IT process architecture or business process management in large enterprise environments and practical implementation</li>
<li>DevOps, TOGAF, or IT4IT certifications</li>
<li>Strong proficiency with BPMN 2.0 and business process modelling best practices</li>
<li>Experience with BIC Process Design or equivalent BPM tools (e.g., ARIS, Signavio)</li>
<li>Solid understanding of data models in IT operations, DevOps, ITSM, or EA contexts</li>
<li>Strong stakeholder management and facilitation skills</li>
<li>Experience in supporting AI/ML use cases through structured process and operational data</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful 
<ul>
<li>
Enjoy flexibility: We combine coming to the office and working from home. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.​
</li>
<li>
Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​
</li>
<li>
Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building.​
</li>
<li>
Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​
</li>
<li>
Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​
</li>
<li>
Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​
</li>
<li>
This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.
</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 237289 Contract type: Permanent Working time: Full time; Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Würzburg Function area: Process Management
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        IT4IT Process Consultant (f/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as User Experience Manager (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact
Are you thrilled by user experencience and IT topics? Then join our team and take care of our 80.000 users and improve their experience with our services and IT tools.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>
Take care of 80.000 users and improve their experience with our services and IT tools 
</li>
<li>
Monitor and push the progress of action plans from product and service owners and report the overarching status to national and international stakeholders, including senior management
</li>
<li>
Develop project plans and schedules for activities improving the user experience
</li>
<li>
Analyze technical, incident and feedback data from different tools (Service Now, Nexthink, Qualtrics) and carve out main polluters as well as other significant findings 
</li>
<li>
Translate numbers, data and facts into content-related improvement potential and derive meaningful actions with the collaboration of service and product owners 
</li>
<li>
International stakeholder management with the clear target to improve the user centricity
</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>
Completed studies in business administration or a comparable qualification 
</li>
<li>
Exceptional analytical skills and a high affinity for numbers 
</li>
<li>
Several years of professional working experience in relevant positions 
</li>
<li>
Strong project management skills 
</li>
<li>
Fluent in German and English 
</li>
<li>
High willingness to travel regularly in Europe
</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: We combine coming to the office and working from home. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 holidays per year plus Christmas and New Year's Eve on top. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more holidays or you can take a sabbatical. </li>
<li>Your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others or taking part in an individual training - Our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level. </li>
<li>Let’s empower each other: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building. </li>
<li>We elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket - your way is our way. </li>
<li>Let’s think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future. </li>
<li>This is by far not all: We are looking forward to speaking with you about further benefits during the recruiting process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 237254 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Würzburg Function area: IT/Digital; Process Management; Project/Program Management; Quality Management
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        User Experience Manager (f/m/d) 
    

RWE Offshore Wind GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet RWE Offshore ist ein globaler Vorreiter in der Entwicklung von Offshore-Windkraft und treibt die Energiewende entscheidend voran. Mit dem kontinuierlichen Ausbau unserer Kapazitäten im Bereich erneuerbare Energien wächst auch die Verantwortung unserer Rechtsabteilung. Zur Unterstützung unserer Legal Counsel suchen wir eine engagierte Person, die uns dabei hilft, interne Regularien und Prozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren. Die Rolle 
<ul>
<li>Organisation und Pflege von Dokumenten und Daten in Microsoft Teams, SharePoint und Excel</li>
<li>Aktive Mitwirkung in Teammeetings, um Ideen einzubringen und Projekte voranzutreiben</li>
<li>Regelmäßige Aktualisierung des Intranets mit aktuellen Inhalten, Dateien und Wikis, um eine hohe Informationsqualität sicherzustellen</li>
<li>Erstellung von Präsentationen und Zusammenfassungen für interne Projekte und Initiativen, um Inhalte klar und verständlich zu kommunizieren</li>
<li>Entwicklung von Schulungsmaterialien, wie Anleitungsvideos, sowie Koordination von Schulungsterminen für das Team</li>
<li>Strukturierung und Ablage von Dokumenten in Datenbanken inklusive der Eingabe von Metadaten und Qualitätsmerkmalen</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Aktuelle Einschreibung in einem Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Großes Interesse am Projektmanagement und die Bereitschaft, praktische Erfahrungen zu sammeln oder bestehende Kenntnisse auszubauen</li>
<li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Tools, insbesondere Outlook, Excel und PowerPoint</li>
<li>Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse, mit der Fähigkeit, Informationen klar und präzise zu vermitteln</li>
<li>Eine kooperative Arbeitsweise, gepaart mit lösungsorientiertem Denken, um gemeinsame Projekte erfolgreich umzusetzen</li>
<li>Kreativität in der Problemlösung, kombiniert mit einer sorgfältigen und detailorientierten Arbeitsweise</li>
<li>Bereitschaft, mindestens einmal pro Woche am Campus Essen zu arbeiten, um den direkten Austausch mit deinem Team zu fördern </li>
<li>Selbstständiges Arbeiten und eine proaktive Einstellung, um neue Herausforderungen anzunehmen und sich weiterzuentwickeln</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Erste Kenntnisse in HTML, CSS, JSON, Power Automate Flows, Power Apps oder Power BI</li>
<li>Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden</li>
<li>Grundkenntnisse in Video-Bearbeitungstools</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Vertrauensvolles und dynamisches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>Eine steile Lernkurve in einer kollegialen Atmosphäre, die Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung großschreibt</li>
<li>Unterstützung dabei, das Studium erfolgreich abzuschließen und dich optimal auf die berufliche Zukunft vorzubereiten</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsmöglichkeiten </li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 90236 Fragen? Kontakt HR: Mia Cao, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. #LI-MC1 Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Bereits heute ist RWE Offshore Wind die weltweite Nr. 2 und spielt daher eine Schlüsselrolle bei der Verwirklichung unseres Purpose und unserer Vision. Die über 3.500 Expert:innen im Team betreiben mehr als 1.000 festverankerte und schwimmende Windkraftanlagen in 19 Windparks. Und wir werden unsere installierte Leistung von derzeit 3,3 GW bis 2030 auf 10 GW erhöhen (RWE-Anteil). Dank unserer aktuellen Entwicklungspipeline sowie der Teilnahme an künftigen Auktionen in Europa, Amerika und dem asiatisch-pazifischem Raum, steht bei RWE Offshore Wind die Umsetzung weiterer komplexer Offshore-Projekte an. In unseren Offshore-Windparks testen wir eine Vielzahl neuer Technologien mit dem Ziel, unsere Anlagen effizienter und wirtschaftlicher zu betreiben. Darüber hinaus sind wir an zahlreichen Programmen und Initiativen beteiligt, um Innovationen im Bereich Offshore-Wind zu beschleunigen und die Entwicklung neuer Industriestandards zu fördern. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden. Du möchtest mehr über die Arbeit bei RWE Offshore erfahren? Schau dir in sechs Episoden <a href="https://www.rwe.com/ourjourneyoffshore?utm_source=JobDescriptions&amp;utm_medium=JobDescriptions&amp;utm_campaign=OurJourneyOffshore" target="_blank">Our Journey Offshore</a> an und erfahre mehr, was es heißt, Teil unseres Teams zu sein. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Journey Offshore - Trailer

Werkstudent:in Legal Operations & Regulations d/w/m

RWE Offshore Wind GmbH To start as soon as possible, part time, fixed term RWE Offshore is a global leader in offshore wind development, at the forefront of the renewable energy transition. As we continue to expand our renewable energy capacity, the responsibilities of our Legal Department grow, and we are seeking a dedicated individual to support our Legal Counsel. This role will involve helping to maintain and improve our internal regulations and processes. About the role 
<ul>
<li>Organizing and maintaining documents and data across Microsoft Teams, SharePoint, and Excel.</li>
<li>Actively participating in team meetings, contributing ideas and insights to drive projects forward.</li>
<li>Regularly updating the intranet with current content, files, and wikis to ensure information is accurate and up-to-date.</li>
<li>Developing presentations and summaries for internal projects and initiatives, ensuring clear and concise communication.</li>
<li>Creating training materials such as instructional videos and coordinating training sessions for team members.</li>
<li>Organizing documents in databases, ensuring proper filing, and accurately inputting metadata and quality features.</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>Currently pursuing a degree in law, business administration, or a related field.</li>
<li>A strong interest in project management, with an eagerness to gain hands-on experience or further develop existing skills in this area.</li>
<li>Proficiency in Microsoft Office tools, including Outlook, Excel, and PowerPoint.</li>
<li>Willingness to work on-site at the Essen campus at least once a week to foster direct collaboration with your team.</li>
<li>Effective communicator in both German and English, able to convey information clearly and concisely.</li>
<li>A collaborative mindset, with the ability to contribute to team efforts, think solution-oriented, and drive successful outcomes in joint projects.</li>
<li>A creative approach to problem-solving, paired with an appreciation for accuracy, attention to detail, and thoroughness.</li>
<li>Ability to work independently, with a proactive attitude towards skill development and new challenges.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Familiarity with HTML, CSS, JSON, Power Automate Flows, Power Apps, or Power BI.</li>
<li>Exposure to agile working methodologies.</li>
<li>Basic skills in video editing programs.</li>
</ul>
Your benefits 
<ul>
<li>Trusting and dynamic environment in a highly motivated team of experts with flat hierarchies.</li>
<li>Steep learning curve, in a collaborative environment with great emphasis on team spirit and personal development.</li>
<li>Team that understands and supports your aims of effectively completing your studies and preparing you for your future .</li>
<li>Modern working environment with flexible working hours, mobile work opportunities and international office sites.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 90236 Any questions? Contact HR: Mia Cao, <a href="/cdn-cgi/l/email-protection">[email protected]</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. #LI-MC1 We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Offshore Wind will play a central role in realising our purpose and vision so far being the No.2 generator globally. The company's 3,500+ experts operate more than 1.000 fixed bottom and floating wind turbines in 19 wind farms. And we plan to increase our capacity from the current 3.3 GW to 10 GW by 2030 (RWE's share). In connection with current projects in development as well as upcoming auctions in Europe, the United States, and the Asia-Pacific region, RWE Offshore Wind is preparing to implement further complex projects. RWE Offshore Wind tests a wide variety of new technologies in our offshore wind farms, enabling these plants to operate more efficiently and economically. In addition, we are involved in and committed to numerous programmes and initiatives that are designed to accelerate innovation in offshore wind and promote the development of new industry standards which allows you to have the freedom to act with conviction and courage as we pivot to new technologies - and continuously improve, together. Want to learn more about working for RWE Offshore? Join <a href="https://www.rwe.com/ourjourneyoffshore?utm_source=JobDescriptions&amp;utm_medium=JobDescriptions&amp;utm_campaign=OurJourneyOffshore" target="_blank">Our Journey Offshore</a> by watching the miniseries including 6 episodes, 5 ambassadors and one exciting trip Offshore. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Journey Offshore - Trailer

Working Student Legal Operations & Regulations d/f/m

E.ON Energy Markets GmbH (EEM) is a subsidiary of the E.ON Group based in Essen. Our main purpose is to coordinate access to trading markets for our regional business units, to bundle the associated chances and risks plus to provide innovative services. Our core competencies include portfolio strategies, risk management and data processing. With activities in various European countries, we shape the future of energy.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.
Ready to become a Playmaker of the energy transition? Join our team in Essen, München and apply online as Trade Surveillance Expert (f/m/d). Are you brave enough to drive progress and forge new paths? Let’s make it work and create real impact together. We can’t wait to meet you! It’s on us, to make new energy work.
Your tasks 
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Lead the monitoring of physical and financial energy trading activity (power, gas, emissions) for potential market manipulation, insider trading, and non-compliant behavior under MAR and REMIT II. 
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Investigate and document alerts; manage escalations and support any required remediation or reporting. 
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Design, implement, and calibrate surveillance tools and alert logic to ensure effective coverage and minimal false positives jointly with our risk and compliance departments. 
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Serve as the primary liaison between risk, compliance, IT, and surveillance tool vendors during system enhancements. 
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Participate in user group discussions and advocate for our interests in best practice and surveillance tool development. 
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Ensure proper documentation of methods and procedures and support internal and external audits. 
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Share knowledge with team members while seeking continuous improvement oneself. 
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Your profile 
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Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Economics, Law, Engineering, or related field. 
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Minimum 5 years of experience in trade surveillance, compliance, or regulatory risk within EU energy markets. 
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Deep understanding of REMIT II and MAR regulations and their practical application to energy trading. 
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Proven experience implementing or optimizing trade surveillance tools. 
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Excellent communication and reporting skills, with the ability to influence and collaborate across departments. 
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Strong analytical and investigative skills; proficiency in Excel and data analysis. 
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Fluent in German and English, both spoken and written additional languages is a plus. 
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E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children – We shape the future. 
To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits: 
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<li>Flexibility: hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance </li>
<li>Working from abroad: up to 20 days in the European economic area </li>
<li>Flat hierarchies: interdisciplinary and very cooperative working style providing room for own ideas </li>
<li>Modern work environment: workplace according to digital and ergonomic standards </li>
<li>Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of opportunities working with the newest technology and state of the art trainings </li>
<li>Family service support: services in the areas of childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance </li>
<li>Nutrition &amp; Health: wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen as well as various health offers (e.g. physiotherapy, flu vaccinations, mental health) </li>
<li>Corporate Benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, special insurances (and much more) </li>
<li>A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles </li>
<li>Individual mobility: private car and bicycle leasing as well as subsidized Deutschland Ticket</li>
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Do you have questions? For further information please contact Linda Sloboda, <a href="mailto:linda.sloboda@eon.com" target="_blank">linda.sloboda@eon.com</a>. Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online (ID 237662). Just a quick note: Please only use our official application portal to apply. Unfortunately, we can't consider applications sent via email. We really appreciate your understanding!
What you need to know: Contract type: Permanent Work Model: Hybrid Working time: Full time; Part time Company: E.ON Energy Markets GmbH Location: Essen, München Function area: Trading
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Trade Surveillance Expert (f/m/d) 
    

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Technischer Product Owner DMS Solutions (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology. 
Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…
… it‘s on us to make new energy work! 
Das Team – dein Beitrag 
Als Teil unseres Commercial DMS Solutions Teams gestaltest du in deiner Rolle die Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte und unterstützt maßgeblich die Optimierung dokumentenbasierter Geschäftsprozesse. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben in einem agilen Umfeld mit einem Fokus auf innovative Lösungen und Technologien.
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
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<li>Gestaltung der Roadmap unserer DMS-Lösung und Verantwortung für einen eigenen Produktbereich</li>
<li>Analyse von Business-Anforderungen und Übersetzung in User Stories fürs Backlog</li>
<li>Technische Verantwortung für die Umsetzung der Stories gemäß Implementierungsvorgaben</li>
<li>Sicherstellung von Stabilität und Performance der DMS-Plattform</li>
<li>Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, IT-Einheiten und Lieferanten</li>
<li>Einbindung geschäftlicher Anforderungen in Standardsoftwareprodukte</li>
<li>Agile und termingerechte Lieferung von Ergebnissen</li>
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Dein Profil – authentisch &amp; neugierig
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<li>Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation bzw. Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung in IT-Projekten, idealerweise im DMS- und Migrationsumfeld</li>
<li>Kenntnisse im Cloud-Umfeld (bevorzugt Azure) und mit agilen Methoden (SCRUM)</li>
<li>Technisches Verständnis sowie Erfahrung mit Jira, GitLab und DevOps</li>
<li>Hohe Lernbereitschaft und Offenheit für neue Technologien</li>
<li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Wissensweitergabe</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
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Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
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<li>Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice flexibel miteinander kombinieren. Du kannst sogar 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus arbeiten.</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen.</li>
<li>Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.</li>
<li>Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg.</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft.</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.</li>
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Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 237136 Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Berlin, Hamburg, Hannover, München, Würzburg Funktionsbereich: IT/Digitalisierung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

215 Inklusive Berufe Jobs in Bochum, Deutschland