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<h2>Starte deine Karriere in Ennigerloh-Westkirchen!</h2>Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Werkzeugmacher? Wir haben den perfekten Job für dich! Bei unserem Kunden in der Metallbranche in Ennigerloh-Westkirchen kannst du dein Können unter Beweis stellen. Die Position wird im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung angeboten und bietet dir einen attraktiven Stundenlohn von 18 Euro.<br><br>Piening Personal steht für Qualität und Vertrauen, sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden. Wir fördern kontinuierlich die Entwicklung und Sicherheit unserer Mitarbeitenden, um eine langfristige Zusammenarbeit zu gewährleisten.<h2>Deine Benefits als Werkzeugmacher:</h2><ul><li> Faire Vergütung ab 18,-€ plus IG-Metall-Zulagen</li><li> Attraktive Schichtzulagen</li><li> Übernahmechance in eine Festanstellung</li><li> Kostenlose Arbeitskleidung</li><li> Benefits bei Adidas, Apple und vielen mehr</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Ennigerloh-Westkirchen:</h2><ul><li> Metallteile nach Zeichnung im MAG-Schweißverfahren verbinden</li><li> Vor- und Nachbehandlung von Schweißnähten</li><li> Durchführung von Maß- und Sichtprüfungen</li><li> Wartung und Pflege der Werkzeuge</li><li> Qualitätssicherung und Dokumentation</li></ul><h2>Dein Profil als Werkzeugmacher:</h2><ul><li> Berufserfahrung als Werkzeugmacher oder in einem ähnlichen Bereich</li><li> Gültige MAG-Schweißscheine sind von Vorteil</li><li> Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li> Qualitätsbewusstsein und Genauigkeit</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><h2>Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?</h2>Dann bewirb dich jetzt als Werkzeugmacher und werde Teil unseres dynamischen Teams in Ennigerloh-Westkirchen! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam Großes erreichen!

Werkzeugmacher (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Der Bereich CIO verantwortet die strategische Ausrichtung, das Business Partner Management, das Enterprise Architektur Management und Solution bzw. Service Management für die Corporate IT der BWI.​</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>​Übernahme der unternehmensweiten Enterprise Architecture Planung im Bereich Steuerung und Kommunikation</li> <li>Erhebung, Bewertung und Management von Stakeholderanforderungen aus allen Unternehmensbereichen</li> <li>Erstellung von Zielbildern im Wirkbereich zur strategischen Entwicklung der CIO-Organsation</li> <li>Gestaltung und Ausplanung von Umsetzungsroadmaps auf Architektur- und Unternehmensebene</li> <li>Optimierung der Bestandsarchitektur sowie deren strategische Weiterentwicklung durch den Einsatz neuer Produkte und Lösungen</li> <li>Zielgruppengerechte Kommunkiation des Themenkomplex auf mittleren Managementebenen</li> <li>Interdiszipläre Zusammenarbeit über die Themenfelder hinaus</li> <li>Mitarbeit in einem agilen Team sowie die Orientierung nach Value</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>​Abgeschlossenes, IT-bezogenes Studium der (Wirtschaft-)Informatik oder vergleichbarer MINT Studiengänge, alternativ eine äquivalente abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>Mind. fünfjährige einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als IT Enterprise- oder Solution-Architekt bzw. Projektleiter (m/w/d)</li> <li>Belastbare Erfahrung in der Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Enterprise Architecture Tools (SparX, LeanIX, Alfabet, ...)</li> <li>Erfahrung in der Anforderungserhebung sowie deren Management</li> <li>Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit C-Level Management</li> <li>Erste Erfahrungen in der agilen Arbeit und mit cross-funktionalen Teams</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme der Ownership für die verantworteten Themen</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

CIO Enterprise Architect (m/w/d)

Entwicklungsingenieur Hard- und Software (m/w/d)   KHS ist ein Tochterunternehmen der Salzgitter AG. Als einer der weltweit führenden Hersteller von Abfüll- und Verpackungsanlagen in den Bereichen Getränke und flüssige Lebensmittel spielen wir in der Weltklasse. Seit über 150 Jahren vertrauen unsere Kunden auf unseren leidenschaftlichen Pioniergeist und unsere erstklassigen Technologien. Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon?   Für die Gruppe „Elektrotechnik-Standardisierung &amp; -Support“ innerhalb der Querschnittsfunktion „Line Engineering“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Entwicklungsingenieur Hard- und Software (m/w/d) am Standort Dortmund oder alternativ auch an einem anderen unserer deutschen Standorte.   Ihre Aufgaben      Entwicklung von Hard- und Softwarekonzepten für die Anwendung in unseren Maschinen, aber auch von Software-Werkzeugen für die Automation der Engineering-Prozesse      Produktbereichsübergreifende Abstimmung der technischen Anforderungen an Neuentwicklungen      Termin-, Funktions- und Einbaugerechte Bereitstellung der entwickelten Lösung      Unterstützung des Einkaufs bei der Auswahl und Bewertung geeigneter Zulieferer      Proaktives Erkennen von Problemstellungen und Vorbereiten von Lösungen      Erstellen von Termin- und Kostenplänen      Sicherstellung der konstruktiven Umsetzung von erdachten Neuentwicklungen     Ihr Profil      Abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder mit ähnlichem Schwerpunkt      Gute Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Steuerungen (vorzugsweise Siemens TIA Portal und Rockwell Studio 5000), sowie von Visualisierungssoftware (vorzugsweise Zenon oder Siemens WinCC Unified)      Berufserfahrung in der Produktentwicklung, vorzugsweise im Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert      Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit      Selbständige und strukturierte Arbeitsweise      Gute Deutsch- und Englischkenntnisse     Einsatzort: Dortmund | Nordrhein-Westfalen   Die durchschnittliche Bewerbungsdauer beträgt weniger als 10 Minuten.   Tipp fürs Bewerbungsformular:   Laden Sie nach der Registrierung zuerst Ihren Lebenslauf hoch. Dann werden die Formularfelder vom System vorausgefüllt und Sie müssen nur noch kontrollieren und ggf. ergänzen.   Ansprechpartner/in   Hannah Reinz   Personalmanagement Mitte   T: +49 231 569 1957

Entwicklungsingenieur Hard- und Software (m/w/d)

Deutsche Bahn AG   Tiefbaufacharbeiter:in / Gleisbauer:in als Vorarbeiter:in Umwelt- und Ressourcenschutz      Duisburg     Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen.       Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Tiefbaufacharbeiter:in / Gleisbauer:in als Vorarbeiter:in Umwelt- und Ressourcenschutz (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Duisburg.   Deine Aufgaben:      Du übernimmst Fach- und Führungsaufgaben bei Bauvorhaben im Bereich Umwelt und Ressourcenschutz      Als Vorarbeiter:in bist du für die Anleitung und Führung eines dir zugewiesenen Bautrupps (mind. 3 Mitarbeitende) zuständig      Die Durchführung und Gewährleistung der fachgerechten Ausführung aller anfallenden Arbeiten gehören zu deinen Aufgaben      Hierfür stellst du einen reibungslosen und wirtschaftlichen Bauablauf sicher      Du kümmerst dich um die Erfassung der Produktionsleistung und deren Bautagesberichte      Die Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und sozialer Aspekte bei Verteilung der Aufgaben fällt in deinen Verantwortungsbereich      Neben der Überwachung der Qualitätssicherung und der Arbeitssicherheit bist du auch für die Themen Unfallverhütung und Umweltschutz zuständig     Dein Profil:      Deine Berufsausbildung als Tiefbaufacharbeiter:in und/oder Gleisbauer:in hast du erfolgreich abgeschlossen      Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau und/oder Gleisbau gesammelt      Die Bereitschaft zum Erwerb notwendiger Qualifikationen bringst du mit      Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sind deine Stärken      Deine Arbeitsweise ist geprägt von wirtschaftlichem Denken und Handeln      Eine ausgeprägte Kundenorientierung und Engagement runden dein Profil ab      Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B     Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.      Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.      Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Tiefbaufacharbeiter:in / Gleisbauer:in als Vorarbeiter:in Umwelt- und Ressourcenschutz

<p> <strong>Über die SIEGENIA GRUPPE</strong></p>  <p>Innovation hat bei SIEGENIA Tradition. Und das nun schon in der vierten Generation. Richtungsweisend für unser Denken und Handeln ist das Thema Raumkomfort. Unser Ziel is t es, in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Lösungen für Fenster-, Tür- und Komfortsysteme zu entwickeln, um Räume lebendig zu machen, damit Menschen sich darin wohlfühlen. Mehr als 2.800 Kolleginnen und Kollegen meistern täglich neue Herausforderungen und sorgen in einer spannenden Branche für zufriedene Kunden in über 80 Ländern weltweit. </p><br>  <ul>  <li>Verbesserung, Koordination und Sicherstellung sämtlicher Logistikprozesse, von der Beschaffungs- und Produktionssteuerung über die Produktionsversorgung bis zum Versand</li>  <li>Schwachstellenanalysen und Optimierung von Prozessen und Abläufen</li>  <li>Etablierung und Optimierung logistischer Qualitätsstandards</li>  <li>Leitung von Logistikprojekten sowie Mitarbeit in interdisziplinären Projekten</li>  <li>Steuerung und Optimierung der termin- und bedarfsgerechten Materialversorgung und der Lagerbestände in der gesamten Logistikkette</li>  <li>Anwenden und Auswertung von Kennzahlen sowie Maßnahmenvorschläge und Reporting</li>  <li>Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher, tarif­licher und betrieblicher Regelungen</li>  <li>Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter sicherstellen</li>  <li>Erstellung und Einhaltung der Personalbedarfsplanung</li>  <li>Mitarbeit im Rekrutierungsprozess neuer Mitarbeiter</li> </ul><br>  <ul>  <li>Studium im Bereich Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen mit Logistikschwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung</li>  <li>einschlägige Berufserfahrung im Logistikbereich in vergleichbarer Position und Erfahrung in der Personalführung</li>  <li>gute MS-Office und SAP Kenntnisse</li>  <li>sehr gute und offene Kommunikation sowie Durchsetzungsvermögen</li>  <li>soziale Kompetenz und sicheres Auftreten</li>  <li>Kreativität, Flexibilität sowie zielorientierte, strukturierte und analytische Arbeitsweise</li> </ul><br><ul>  <li>Flexible Arbeitszeiten</li>  <li>Mitarbeiterparkplatz</li>  <li>Bike-Leasing</li>  <li>Kantine</li>  <li>individuelle Zielvereinbarungen</li>  <li>Personalentwicklungsprogramm</li>  <li>Gesundheitsprogramme</li>  <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>Umfassendes Onboarding</li>  <li>Betriebskindergarten</li>  <li>Job-Ticket</li>  <li>Gruppenunfallversicherung</li>  <li>Firmenwagen</li>  <li>Firmenhandy</li> </ul><br>

Leiter Logistik (m/w/d)

<p>Mit dieser Leitlinie setzen wir an der Westfälischen Hochschule seit über 25 Jahren regional und international Zeichen: von gezielter Talentförderung hinein in die praxisnahe Ausbildung von Fach- und Führungskräften. An unseren drei Standorten machen sich rund 7.000 Studierende in knapp 60, vor allem technisch-ökonomisch ausgerichteten Studiengängen fit für den Fortschritt. Gemeinsam mit über 700 Beschäftigten werden mit anwendungs­orientierter Forschung Impulse für Verfahren, Produkte und Dienstleistungen von morgen gegeben.</p> <p><strong>Professur Betriebswirtschaftslehre und digitales Facility Management (W2)</strong></p> <p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt · Vollzeit · Campus Gelsenkirchen</p> <p>Werden Sie Teil des engagierten Teams im Fachbereich Maschinenbau, Umwelt- und Gebäudetechnik am Standort Gelsenkirchen und begleiten Sie unsere Studierenden persönlich und praxisnah zum Karriereeinstieg.</p><br><ul>  <li>Sie leiten Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch</li>  <li>Sie beteiligen sich an der Akquise, Initiierung und Umsetzung von Drittmittelprojekten</li>  <li>Sie gestalten Module im Bereich der Betriebswirtschaftslehre für die Studiengänge im Fachbereich Maschinenbau, Umwelt- und Gebäudetechnik</li>  <li>Sie wirken mit an der Entwicklung des neuen Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen Maschinenbau</li>  <li>Sie vermitteln den Umgang mit digitalen Tools und Geschäftsprozessen im Facility Management</li> </ul><br><p>Als engagierte Persönlichkeit aus dem Bereich der Immobilienwirtschaft verfügen Sie über Praxiserfahrung im Management von Gebäuden und Liegenschaften. Sie haben Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools (z. B. CAFM, BIM) und möchten diese Kompetenzen an unsere Studierenden weitergeben sowie eigene Ideen im Rahmen von F&amp;E-Projekten entwickeln.</p> <p>Sie verfügen über eine in der Regel durch Promotion nachgewiesene Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit. Aus Ihrer fünfjährigen Berufspraxis, davon mindestens drei außerhalb einer Hochschule, bringen Sie fachbezogene Erfahrungen mit zur Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden.</p> <br><ul>  <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsfreiraum</li>  <li>Stark vernetzte Plattform für F&amp;E-Projekte innerhalb einer aktiven Forschungsgemeinschaft</li>  <li>Die Gelegenheit, eigene Themenschwerpunkte zu entwickeln und zu erweitern</li> </ul><br>

Professur Betriebswirtschaftslehre und digitales Facility Management (W2)

Als Partner der Industrie ist die PTS mit ihren zwei Aktivitäten Antriebs- und Fluidtechnik seit 60 Jahren in NRW erfolgreich mit inzwischen 130 Mitarbeitern tätig.   Mit unseren technischen Produkten – viele von Premium-Partnern –, unseren Dienstleistungen und Systemlösungen sind wir bewusst und nachhaltig in zahlreichen Applikationen und Anwendungen der Industrie bei über 6.000 Kunden.   Konstrukteur/ Entwicklungsingenieur (m/w/d) Pneumatik &amp; Steuerungsbau   Was du bei uns bewegst:      Du übernimmst die Planung, Auslegung und Konstruktion von pneumatischen Systemen für Robotik- und Steuerungsanwendungen      Darüber hinaus entwickelst du Schaltpläne im Bereich Steuerungsbau und setzt diese um      Du erstellst Zeichnungen und Dokumentationen mit gängigen CAD-Systemen sowie EPLAN Fluid/ EPLAN P8/ AutoCAD sowie zugehörige Stücklisten in einem ERP-System      Du kümmerst dich um die technische Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Fachabteilungen      In deiner Funktion unterstützt du bei der Inbetriebnahme      In Zusammenarbeit mit der Serviceabteilung klärst du technische Fragen      Außerdem bist du verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Vorschriften in Elektro- und Sicherheitstechnik     Was uns überzeugt:      Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation      Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Pneumatik und im Steuerungsbau      Mit CAD-Software sowie EPLAN Fluid/ Electric kannst du sicher umgehen      Erfahrung in der Projektierung für pneumatische und elektrische Steuerungstechnik sind von Vorteil      Du hast Kenntnisse im Erstellen von Schalt- und Pneumatikplänen sowie Stücklistenverwaltung im ERP-System      Deine strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus und analytisches Denken und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken     Was wir bieten:      Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten und kreativen Team!      Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer eng vernetzten Unternehmensgruppe      Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungsniveau      Subventionierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (nach der Probezeit)      Extras für dich: givve® Card mit monatlichem Sachbezugswert, JobRad® (bis zu zwei Fahrräder pro MA) – nach der Probezeit      Anteilige Fahrkostenerstattung      Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits      30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance      und viele weitere attraktive Arbeitgeberleistungen     Jetzt am neuen Standort – ein energieeffizienter Neubau in Dormagen:      Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option      Kostenfreie Parkplätze für Pkw u. Fahrräder     Interesse, bei uns einzusteigen?   Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal mit Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.   Deine Ansprechpartnerin:   Michelle Leupold   People &amp; Culture Managerin   <a href="mailto:michelle.leupold@pts-group.de" target="_blank">michelle.leupold@pts-group.de</a>     PTS: EINE MARKE – ALLE MÖGLICHKEITEN – IMMER EFFEKTIV   PTS Group GmbH | Kruppstr. 23 | 41540 Dormagen | <a href="mailto:karriere@pts-group.de" target="_blank">karriere@pts-group.de</a>

Konstrukteur / Entwicklungsingenieur (m/w/d) - Pneumatik & Steuerungsbau

Deutsche Bahn AG   Referent:in im Baumanagement – Baulogistiker:in      Duisburg     Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.       Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in im Baumanagement – Baulogistiker:in (w/m/d) für die DB Engineering &amp; Consulting GmbH am Standort Duisburg.   Deine Aufgaben:      Du übernimmst die gewerkeübergreifende Steuerung, Koordination und Optimierung der Logistikketten und Bauabläufe auf der Baustelle      Als Ansprechpartner:in für die gesamte Baulogistik auf der Baustelle stellst du die Kommunikation mit allen Projektbeteiligten sicher      Du wirkst beim Reporting des Projektstatus an alle Beteiligten mit, unter anderem durch regelmäßige Berichterstattung über Logistikauswertungen und Kennzahlen auf Basis der Logistikdaten      Außerdem unterstützt du bei der Überwachung der vor Ort auf der Baustelle erbrachten Leistungen, Materialübergaben und Rücknahmen      Nicht zuletzt analysierst du Störfälle und erarbeitest Maßnahmen zur Gegensteuerung     Dein Profil:      Basis deines Werdegangs ist ein Fach- / Hochschulstudium einer ingenieurtechnischen oder logistischen Ausrichtung      Alternativ besitzt du eine Ausbildung mit logistischer Vertiefung und entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung oder bist staatlich geprüfte:r Techniker:in / Meister:in im Bereich Hoch-, Tief- oder Gleisbau      Fachkenntnisse im Bereich Baulogistik und Projektmanagement sind von Vorteil. Die Bereiche des Vertrags- und Baurechts (HOAI, AHO und VOB) sind dir ein Begriff      Du punktest mit einer hohen Kommunikations- und Teamfähigkeit, einer schnellen Auffassungsgabe sowie einer hohen Kundenorientierung und Belastbarkeit      Regelmäßige Einsätze im Schichtdienst auf der Baustelle machen dir Spaß      Du bist ein:e Treiber:in und möchtest was bewegen - dann bist du bei uns genau richtig     Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.      Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.      Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Referent:in im Baumanagement - Baulogistiker:in

Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands. Über 1.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied. Du legst Wert auf einen modernen Arbeitsplatz, ein familienfreundliches Umfeld und spannende Herausforderungen? Dann bist du bei uns genau richtig!    <h3>Dein neuer Job </h3> <p>Du wirst überwiegend die Kunden in der Region Ost betreuen!</p><ul><li>Vertrieb eines breitgefächerten IT-Produkt-, Lösungs- und Dienstleistungsportfolios mit Fokus auf den Bereich Cloud &amp; Managed Services</li><li>Identifizierung von Cross-Selling Potentialen bei Bestandskunden und Aufbau von Neukunden im Bereich Cloud &amp; Managed Services</li><li>Erstellen von Marktanalysen im jeweiligen Verantwortungsbereich</li><li>Entwicklung kundenspezifischer Lösungen</li><li>Selbstständige Planung und Durchführung von Kundenterminen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen</li><li>Konzeption und Durchführung von Kampagnen zum kontinuierlichen Aufbau einer bewertbaren Pipeline</li><li>Bedarfsermittlung und Planung von Umsätzen und Erträgen</li><li>Verantwortung für die Datenpflege im CRM-System, sowie für den Kunden- und Interessentenstamm</li></ul>      <h3>Das bist du? </h3> <ul><li>Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Informatik Hintergrund und/oder Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten im Bereich Cloud &amp; Managed Services</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Cloud &amp; Managed Services</li><li>Verantwortungsbewusstsein für den gesamten Vertriebsprozess</li><li>Talent, Geschick und den nötigen Biss, um neue Projekte optimal umzusetzen</li><li>Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise, um Bestands- und Neukunden zu begeistern</li><li>Strukturierte Vorgehensweise und Präzision im Umgang mit Zahlen</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten, Challenger-Mentalität</li><li>Überzeugendes Auftreten, Motivation, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein</li><li>Deutsch C2 + Englisch C1</li></ul>      <h3>Das kannst du von uns erwarten </h3> <ul> <strong>Work-Life-Balance &amp; Flexibilität:</strong> <ul> <li>Plane deinen Tag flexibel mit Vertrauensarbeitszeit.</li> <li>Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr.</li> <li>Arbeiten bis zu 3 Monate im Jahr aus dem EU-Ausland möglich.</li> </ul> <strong>Fitness &amp; Gesundheit:</strong> <ul> <li>Kostenfreies Training mit einer subventionierte Urban Sports Club-Mitgliedschaf oder EGYM Wellpass.</li> <li>Regelmäßige Gesundheitsprogramme in Zusammenarbeit mit der Techniker Krankenkasse.</li> </ul> <strong>Fortbildung &amp; Zertifizierungen:</strong> <ul> <li>Weiterbildungsangebote und Herstellerzertifizierungen, um stets up-to-date zu bleiben.</li> <li>Zertifizierungen im hauseigenen Pearson VUE Testcenter möglich.</li> </ul> <strong>Firmenwagen &amp; Mobilität:</strong> <ul> <li>Firmenwagen oder Elektrofahrzeuge für Kundentermine.</li> <li>JobRad-Angebote für Fahrräder.</li> </ul> <strong>Sicherheit &amp; Vorsorge:</strong> <ul> <li>Zuschüsse zur Altersvorsorge und Unterstützung beim Vermögensaufbau.</li> </ul> <strong>Rabatte &amp; Goodies:</strong> <ul> <li>Vorteile bei über 1.500 Anbietern.</li> </ul> </ul>      <h3>Dafür stehen wir </h3> <ul><p>Wir bei netgo glauben an echtes Teamwork, Offenheit und Weiterentwicklung. Unsere Werte bilden das Fundament für unsere tägliche Arbeit:</p> <strong>#Unsere Vielfalt. Unsere Stärke.</strong><ul><li>Vielfalt ist kein Add-on, sondern Teil unserer Identität. </li></ul> <strong>#nahdran</strong><ul><li>Nähe schafft Vertrauen. </li></ul> <strong>#machen</strong><ul><li>Wir übernehmen Verantwortung und packen an. </li></ul> <strong>#Tech mit Herz</strong><ul><li>Weil wir lieben, was wir tun und up-to-date bleiben.</li></ul> <strong>#zusammenwachsen</strong><ul><li>Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und lernen voneinander.</li></ul>  <p>Führung verstehen wir als Verantwortung: Wir kommunizieren offen, schaffen Klarheit, fördern Entwicklung und leben vor, was wir sagen und erwarten. Unsere Prinzipien geben Orientierung, Guidance und sollen empowern – nicht kontrollieren. Du willst nicht nur arbeiten, sondern mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig. </p> <h5>#bepartofnetgo– denn unser Herz brennt für IT &amp; Software!</h5> </ul>

IT Sales Expert Cloud & Managed Services (m/w/d)

<p>MSIG Europe SE ist ein spezialisierter Industrieversicherer mit Hauptsitz in Brüssel. Sie ist Teil der weltweit agierenden MS&amp;AD Insurance Group, einem der führenden Versicherungskonzerne Asiens und Marktführer in Japan. Seit dem Zusammenschluss von MSIG Insurance Europe AG und MS Amlin Insurance SE bilden wir eine starke europäische Einheit, die maßgeschneiderte Versicherungslösungen für gewerbliche und industrielle Risiken bietet.</p>  <p>Unsere Gesellschaft ist Teil einer langfristig orientierten Unternehmensstrategie, die auf den japanischen Werten Vertrauen, Respekt und Fürsorge basiert. Mit unseren Standorten in Belgien, Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Italien, den Niederlanden, der Slowakei und Spanien bieten wir Versicherungsdienstleistungen in den Bereichen Sach-, Haftpflicht-, technische und Transportversicherungen an.</p>  <p>Unser Team setzt sich aus hochqualifizierten, internationalen Fachkräften zusammen. Gemeinsam stehen wir für Expertise, Verlässlichkeit und individuelle Kundenlösungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von gegenseitigem Respekt, kurzen Entscheidungswegen und der Motivation, gemeinsam an einer nachhaltigen Versicherungszukunft zu arbeiten.</p>  <p>Wir bieten Arbeitsplätze in einem internationalen Umfeld mit spannenden und vielseitigen Aufgaben, einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Dabei profitieren unsere Mitarbeitenden von strukturierten Prozessen, dem Zugang zu globalem Wissen und innovativen Projekten im Bereich Digitalisierung und Risikomanagement. Zu unseren arbeitsvertraglichen Rahmenbedingungen gehören eine wettbewerbsfähige Vergütung, eine moderne betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf Home Office. Gleichzeitig leben wir ein partnerschaftliches Miteinander und fördern individuelle Stärken und Teamgeist gleichermaßen.</p>  <p>Im Zuge unseres kontinuierlichen Wachstums freuen wir uns auf engagierte BewerberInnen, die Teil unseres europäischen Teams werden und gemeinsam mit uns die Zukunft von MISG Europe SE gestalten möchten.</p>  <p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Niederlassung Deutschland:</p>  <p><strong>Senior Account Manager Broker - Süd (m/w/d)</strong></p><br><ul>  <li>Mitwirkung bei der Umsetzung der Vertriebs- und Marktstrategie</li>  <li>Ertragsorientierter Erhalt und Ausbau unseres Geschäfts mit den Maklern</li>  <li>Organisation und Mitwirkung an spartenspezifischen sowie spartenübergreifenden Akquisitionsplanungen und -maßnahmen</li>  <li>Persönliche Betreuung bestehender Maklerverbindungen</li>  <li>Initiierung und Mitwirkung an Prozessverbesserungen</li>  <li>Organisation, Information und Kommunikation im Rahmen der Zuständigkeiten</li> </ul><br><ul>  <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Bezug zur Versicherungswirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Weiterbildung</li>  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Underwriting und Vertrieb von Industrieversicherungen sowie fundierte Kenntnisse aus der Arbeit bei einem Industrie-Versicherungsmakler</li>  <li>Erfahrung in der Projektarbeit und im Umgang mit komplexen Aufgabenstellungen; Kenntnisse im Projektmanagement auf fortgeschrittenem Niveau</li>  <li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie eine innovative und lernbereite Persönlichkeit</li>  <li>Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick gepaart mit Teamfähigkeit und einem professionellen Auftreten</li>  <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift</li> </ul><br><p><strong>Das Team, das durch diese Position verstärkt werden soll, besteht aus vier engagierten KollegInnen und ist in der deutschen Niederlassung für den Commercial-Bereich verantwortlich. Es betreut Maklerpartnerschaften, entwickelt Vertriebsstrategien und setzt innovative Lösungen für unsere Kunden um.</strong></p>  <p>Wir als <strong>MSIG Europe SE</strong> legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier sind einige der vielen Benefits, die wir anbieten:</p>  <ul>  <li><strong>​Flexible Arbeitszeiten:</strong> Wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist, deshalb ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten, damit Du Deine Arbeit optimal in Deinen Alltag integrieren kannst</li>  <li><strong>Intensives Onboarding:</strong> Wir wollen, dass Du dich sicher auf neuem Terrain fühlst, so übernimmt das gesamte Team Deine strukturierte Einarbeitung.</li>  <li><strong>Work-Abroad:</strong> Auch den Arbeitsort kannst Du im europäischen Raum pro Jahr für 30 Tage frei wählen.</li>  <li><strong>Hybrides Arbeiten: </strong>In Absprache mit Deiner Führungskraft, kannst Du von zu Hause aus arbeiten. Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li>  <li><strong>Weiterbildung und Entwicklung: </strong>Wir investieren in Deine berufliche Weiterentwicklung. Du hast Zugang zu regelmäßigen Veranstaltungen zum informellen Lernen, Schulungen, Workshops und Konferenzen, um Deine Fähigkeiten zu erweitern. Es finden verbindliche Mitarbeitergespräche statt, sodass Du weißt, wie Du dich weiterentwickeln kannst.</li>  <li><strong>Gesundheitsförderung:</strong> Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten Gesundheitsprogramme, Inhouse-Fitnesskurse, ergonomische Arbeitsplätze und die Möglichkeit des Fahrradleasings.</li>  <li><strong>Teamevents: </strong>Wir glauben an ein starkes Teamgefühl. Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li>  <li><strong>Diversität und Gleichstellung:</strong> Wir sind nicht perfekt, aber wir lernen immer weiter dazu. Die Welt um uns herum und das Miteinander verändert sich stetig, daher sind wir auf alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen angewiesen und freuen uns, wenn hohe Teilnehmerzahlen bei internen Arbeitsgruppen zu vielfältigen Themen herrschen, die uns zusammen voranbringen.</li>  <li><strong>Umweltverantwortung, Nachhaltigkeit &amp; soziales Engagement:</strong> Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und haben bereits zahlreiche Maßnahmen in unserem unternehmerischen Büroalltag umgesetzt. Des Weiteren laden wir Dich zu regelmäßigen Social Days ein und unterstützen Soziale Einrichtungen tatkräftig mit Wo-/Manpower.</li>  <li><strong>Attraktive Vergütung: </strong>Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, bieten wir auch Zusatzleistungen.</li>  <li><strong>Corporate Benefits:</strong> Wir bieten Mitarbeiterangebote für eine Auswahl einer Vielzahl teilnehmender Marken und Kooperationspartnern.</li>  <li><strong>Betriebliche Altersvorsorge:</strong> Wir unterstützen Dich bei der finanziellen Absicherung im Alter, sobald die Probezeit bestanden ist.</li>  <li><strong>Firmenwagen oder Jobticket:</strong> Je nach Position, bieten wir einen Firmenwagen und/ oder ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.</li>  <li><strong>Kreatives Arbeitsumfeld:</strong> Bei uns darfst Du Deine Ideen einbringen und mitgestalten. Wir schätzen Innovation und Kreativität.</li> </ul>  <p>Kostenfreies Wasser, warme Getränke und Obst ist für uns eine Selbstverständlichkeit.</p><br>

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