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Deutsche Bahn AG   Ausbildung Kaufmann für Verkehrsservice im Bahnhof 2026 (w/m/d)      Duisburg     Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.       Du hast gerne Kontakt mit Menschen und Service ist voll dein Ding - dann ist die Ausbildung im Verkehrsservice genau das Richtige für dich!   Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann für Verkehrsservice (w/m/d) bei der DB InfraGO AG in Duisburg. Die Berufsschule befindet sich in Bochum-Wattenscheid.   Das erwartet dich in deiner Ausbildung:      Du betreust und berätst dann unsere Kund:innen an der DB Information sowie im mobilen Service der Bahnhöfe      In der Ausbildung zum Kaufmann für Verkehrsservice erlernst du außerdem alles Nötige zu unseren Reiseangeboten, Service- und Sicherheitsleistungen      Du eignest dir wichtige Grundlagen in der Kundenberatung und -betreuung an      Seminare und Projekte ermöglichen es dir deine sozialen und methodischen Kenntnisse auszubauen (z.B. Verkehrsgeografie, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit)     Dein Profil:      Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt      Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau      Fremdsprachen sind sowieso dein Ding      Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick      Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig sowie flexibel und mobil     Das ist uns wichtig:   Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.    Benefits:      Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."      Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.      Zuschuss bis 350 € monatlich.     Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Kaufmann für Verkehrsservice im Bahnhof 2026 (w/m/d)

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Als Erzieher (m/w/d) in unserer intensivpädagogischen Mädchenwohngruppe für weibliche Jugendliche und junge Volljährige ab 14 Jahren unterstützen Sie junge Menschen mit psychosozialen und emotionalen Belastungen sowie kognitiven Einschränkungen in ihrer Entwicklung. <ul> <li>Alltagsbegleitung und strukturierende pädagogische Arbeit im 24h-Betrieb</li> <li>Aufbau tragfähiger Beziehungen im Bezugsbetreuungssystem</li> <li>Einzel- und Gruppenangebote zur Förderung von Selbstwert, Resilienz und sozial-emotionaler Kompetenz</li> <li>Begleitung bei der schulischen/beruflichen Orientierung und Tagesstruktur</li> <li>Kooperation mit Herkunftsfamilien, Jugendämtern und weiteren Institutionen</li> <li>Krisenintervention und Sicherstellung des Schutzauftrags</li> <li>Dokumentation und Mitwirkung an Hilfeplangesprächen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>Vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit traumatisierten Jugendlichen und FAS-Betroffenen ist wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an zielgruppenspezifischen Fort- und Weiterbildungen (z. B. zu FAS, Traumapädagogik, Deeskalation)</li> <li>Interesse an geschlechtersensibler und traumasensibler Pädagogik</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst inklusive Nachtwache</li> <li>Reflektierte Haltung, Teamfähigkeit und eine hohe emotionale Belastbarkeit</li> <li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 08 (4.118,87 € – 4.327,88 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li> <li>Kinderzuschlag (pro Kind 100,00 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li> <li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li> <li>Wechselschichtzulage (130 € brutto pro Monat bei Vollzeit), Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- &amp; Feiertage</li> <li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li> <li>Zielgruppenspezifische Fortbildungen durch das hauseigene Institut für Fort- und Weiterbildung</li> <li>Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen</li> <li>Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen</li> <li>Dauerhafte Doppeldienstbesetzung</li> <li>Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird bei uns aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li> <li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li> <li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)</li> <li>Möglichkeit des Bikeleasings</li> <li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li> </ul>

Erzieher (w/m/d) für intensivpädagogisches Wohnangebot

Konecranes   Moves what matters.™   Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag.   Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien.     Gemeinsam gestalten wir die Zukunft.   Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.   Für die Produktion von Mobile Harbour Cranes am Standort Düsseldorf Benrath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Leiter*in Stahlbau.     Du verantwortest den gesamten Stahlbau von Mobile Harbour Cranes und weiteren Konecranes Produkten und leitest ein 4-köpfiges Team, das direkt an dich berichtet. Insgesamt bist du für ca. 150 Mitarbeitende am Standort verantwortlich.   Leiter*in Stahlbau   Das bieten wir dir:      Umfassende Einarbeitung      Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber      30 Tage Urlaub      Flexible Arbeitszeitgestaltung      Attraktives Gehaltspaket      Aktiensparprogramm      Bike Leasing      Betriebskantine      Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)      Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)      Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge      Kostenlose Parkplätze mit E-Ladesäulen und gute ÖPNV-Anbindung     Das gibt's bei uns zu tun:      Führung mit Weitblick: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung der Fertigungsteams im Stahlbau. Dabei gestaltest du ein leistungsstarkes Arbeitsumfeld, das auf Qualität, Effizienz und Termintreue ausgerichtet ist.      Prozesse gestalten – Zukunft sichern: Du optimierst kontinuierlich die Fertigungsprozesse und steuerst strategische Projekte nach den Prinzipien der Hoshin-Planung. Dein Ziel: eine ressourcenschonende, innovative Produktion, die Maßstäbe setzt.      Struktur schaffen – Sicherheit gewährleisten: Du sorgst für die korrekte Umsetzung aller Fertigungsunterlagen und Materialien und arbeitest eng mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit zusammen, um alle Arbeitsschutzvorschriften einzuhalten.      Verantwortung übernehmen – Budget im Blick: Du planst und kontrollierst das Budget für den gesamten Fertigungsbereich und stellst sicher, dass wirtschaftliche und qualitative Ziele erreicht werden.      Menschen fördern – Talente entwickeln: Du erkennst Potenziale, motivierst deine Mitarbeitenden und setzt sie gezielt entsprechend ihrer Qualifikationen ein. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und eine wertschätzende Führungskultur schaffst du ein Umfeld, in dem sich Menschen weiterentwickeln und gerne arbeiten.     Das bringst du mit:      Ausbildung/Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung.      (Führungs-)Erfahrung: Mehrjährige Leitungserfahrung in einem industriellen Umfeld, idealerweise mit Verantwortung für die Fertigung, sowie fundierte Kenntnisse in Methoden der kontinuierlichen Verbesserung.      Stahlbau: Mehrjährige Berufspraxis im Stahlbau ist zwingend erforderlich; idealerweise ergänzt durch eine Qualifikation als Schweißfachingenieur*in (SFI).      Persönlichkeit: Hohes Maß an Kommunikations- und Organisationsstärke, verbunden mit Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise.      Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation auf allen Ebenen.     Zusätzliche Informationen     Der erste Schritt ist ganz einfach: Schicke uns deinen Lebenslauf - ein Anschreiben ist nicht notwendig! Bewirb dich direkt hier online: Wir freuen uns auf dich!     Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun unter +49 2335 92 3249   Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.   Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber     Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.   Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

Leiter*in Stahlbau

Strategisches Denken ist unsere Leidenschaft Personalberatung unsere Berufung Teamleitung Cloud Services (m/w/d) Region Düsseldorf / Nordrhein-Westfalen – Remote-Option Gestalten Sie die digitale Zukunft der Hochschulen in NRW! Unser Kunde ist das zentrale IT-Dienstleistungszentrum für den Hochschulbereich in Nordrhein-Westfalen. Mit innovativen Services aus den Bereichen Cloud, Cyber Security, Software sowie IT-Procurement wird die Digitalisierung vorangetrieben – effizient, nachhaltig und zukunftssicher. WAS SIE ERWARTET Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum: Sie bauen einen hochmodernen Cloud-Service für die Hochschulen des Landes von Grund auf neu auf. Dabei gestalten Sie nicht nur die technische Architektur, sondern prägen auch Prozesse, Standards und die Zusammenarbeit mit den Partnern. Flexible Homeoffice-Möglichkeiten und gezielte Weiterbildungsangebote unterstützen Sie auf Ihrem Weg. IHRE AUFGABE Aufbau und strategische Weiterentwicklung einer Multi-Cloud-Architektur (Public, Private, Hybrid) Leitung anspruchsvoller Cloud-Projekte in enger Abstimmung mit Hochschulen und externen Partnern Entwicklung von Konzepten für Self-Service-Portale, Servicekataloge und Governance-Modelle Moderation von Stakeholder-Meetings und Aufbau einer aktiven Community of Practice Steuerung externer Dienstleister und Mitgestaltung der technischen Gesamtarchitektur Mitwirkung an Sicherheits- und Datenschutzkonzepten in Zusammenarbeit mit dem CISO Begleitung der Hochschulen beim erfolgreichen Einstieg in die neue Cloud-Umgebung IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte und im Projektmanagement Erste Führungserfahrung (fachlich oder projektbezogen) Fundiertes Know-how zu Multi-Cloud-Architekturen und modernen Cloud-Technologien Kommunikationsstärke, souveränes Stakeholder-Management und Gestaltungswille Hohe Eigeninitiative, Resilienz und Freude an dynamischen Strukturen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung unterstützen zu können. Ihr Ansprechpartner ist Bianca Gaspar. Telefon: +49 7461 96503-0 FRAGEN VORAB? Für einen unverbindlichen Austausch können Sie hier ein Telefonat vereinbaren dp dreher partners GmbH &amp; Co. KG In Wöhrden 5 78532 Tuttlingen <a href="http://www.dreher-partners.com" target="_blank">www.dreher-partners.com</a>

Teamleitung Cloud Services (m/w/d)

Wir sind Projektentwickler und Bestandshalter von Immobilien. Die Thelen Gruppe mit Sitz in Essen ist ein Familienunternehmen mit den Schwerpunkten Erschließung, Realisierung, Vermarktung und Verwaltung und Bewirtschaftung von Immobilien. Wir konzipieren und realisieren hochwertige und nachhaltige Standort- und Immobilienprojekte von der Idee über die Umsetzung bis zur Vermietung und Verwaltung. Unser Portfolio – mit einer Gesamtgrundstücksfläche von über 15,9 Millionen Quadratmetern – umfasst die Bereiche Logistik, Gewerbe, Büro, Wohnen und Stadtquartiere, die sich über das gesamte Bundesgebiet verteilen. Die Thelen Gruppe beschäftigt eine Vielzahl an Mitarbeiter, die in den einzelnen Geschäftsbereichen und den angegliederten Tochterunternehmen beschäftigt sind. Wir bauen den Lebensraum der Zukunft und suchen für Essen einen Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Qualitäts- und Prozessmanagement. <ul> <li>Analyse, Gestaltung und Optimierung unternehmensweiter Geschäftsprozesse unter Berücksichtigung regulatorischer und rechtlicher Anforderungen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Eigenständige Recherche, Analyse und Aufbereitung aller Aufgaben der Geschäftsführung</li> <li>Begleitung von Sonderprojekten mit hoher Relevanz für die Unternehmensentwicklung</li> <li>Übernahme von Ad-hoc-Aufgaben und vertrauliche Sonderthemen</li> <li>Entwicklung, Steuerung und Optimierung konzernübergreifender Qualitäts- und Prozessstandards</li> <li>Schnittstellenmanagement zwischen diversen Fachbereichen</li> <li>Identifikation von Risiken, rechtlichen Barrieren und Optimierungspotenzialen in bestehenden Prozessen</li> <li>Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich rechtssicherer und effizienter Prozessgestaltung</li> <li>Nachverfolgung und Evaluation umgesetzter Maßnahmen</li> <li>Konzernübergreifende Projektarbeit in den Bereichen Prozess- und Qualitätsmanagement </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes juristisches Studium (z. B. 1. und/oder 2. Staatsexamen, Wirtschaftsrecht LL.B./LL.M. oder vergleichbar); alternativ Studium der Betriebswirtschaftslehre</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Prozessmodellierung sowie in gängigen Prozessmanagement-Tools</li> <li>Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen (z. B. Datenschutz, Compliance, Vertragsrecht)</li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denken sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick und hohe Umsetzungskompetenz</li> </ul> <ul> <li>Einen Vollzeitarbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Moderne Arbeitsmittel und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten in einem kollegialen, motivierten und sympathischen Arbeitsumfeld</li> <li>Corporate Benefits wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen in Fitnessstudios, Rabatte bei diversen Kooperationspartnern, u. ä.) </li> </ul>

Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Qualitäts- und Prozessmanagement

Wenn Ratingen erwacht, das Licht in den Wohnungen eingeschaltet und das Wasser für den ersten Kaffee gekocht wird, wenn die ersten Frühsportler ihre Bahnen im Schwimmbad ziehen und Jung und Alt die Online-Nachrichten des Tages in Lichtgeschwindigkeit empfangen – dann sind die Stadtwerke Ratingen, ihre Bäder und ihre Tochter KomMITT unsichtbar immer dabei. Traditionell, aber dennoch am Puls der Zeit sorgen wir im Hintergrund heute für mehr als die Belieferung von Strom, Gas und Wasser. Uns liegt das Thema Nachhaltigkeit sehr am Herzen, um unserer Stadt eine ökologisch wertvolle Zukunft zu geben. Nicht ohne Grund sind wir führend in der Region, wenn es um Elektromobilität und nachhaltige Energiekonzepte geht. E-Ladeboxen für die eigene Garage und Photovoltaikanlagen sind nur einige unserer Produkte, die für ein echt gutes und nachhaltiges Leben in Ratingen sorgen. Für unser Team Produktmanagement in der Abteilung Markt und Kunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) befristet für ein Jahr. <ul> <li>Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Trends zur Konzeption neuer Produkt- und Dienstleistungsideen</li> <li>Entwicklung neuer Produkte: Sie identifizieren und bewerten neue Produktideen basierend auf Markt-, Kunden- und Trendbeobachtungen in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Organisationseinheiten und steuern den gesamten Produktentwicklungsprozess von der Konzeptphase bis hin zur Markteinführung</li> <li>Bearbeitung und Weiterentwicklung des bestehenden Produktportfolios</li> <li>Planung von Maßnahmen entlang des Produktlebenszyklus: Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb und anderen Abteilungen zusammen, um neue Features zu entwickeln oder Anpassungen des Produktes bei veränderten gesetzlichen, technischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen vorzunehmen</li> <li>Kontinuierliches Produktmonitoring: Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb und dem Controlling zusammen, um die Produktperformance zu überwachen und Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten</li> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung und Pflege von Produkt- und Leistungsbeschreibungen, Entscheidungsvorlagen, Datenblättern und AGBs</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Absatz und Marketing oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung im Produktmanagement wünschenswert, idealerweise in der Energiewirtschaft</li> <li>Ausgeprägte analytische Denkweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen</li> <li>Sie haben Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit und stehen den sich stetig ändernden Anforderungen der Energiewirtschaft aufgeschlossen gegenüber</li> <li>Sie bringen ein Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden mit und berücksichtigen diese bei der Entwicklung der Produkte und Dienstleistungen</li> <li>Eine selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und kommunikatives Geschick runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Verantwortung und Mitwirkung! Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Position in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie eigene Ideen einbringen und aktiv an der Weiterentwicklung des Produktportfolios mitwirken können</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende! Kostenlose E-Lademöglichkeiten auf dem Betriebsgelände, Option eines Energiekostenzuschusses, Zugang zum Corporate Benefits Mitarbeiterportal sowie zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li> <li>Flexibel arbeiten! Möglichkeit zur mobilen Arbeit, variable Arbeitszeit im Rahmen eines Gleitzeitmodells</li> <li>Wirtschaftliche Pluspunkte! Betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzahlungen</li> <li>Immer was los! ​​​​​​​Vielfältige Firmenevents zur Stärkung unseres Teamgeists</li> </ul>

Produktmanager (m/w/d)

Wir sind groupm, die führende Media-Agenturgruppe der Welt und Teil des globalen Kommunikationsdienstleisters WPP. Mit Hauptsitz in Düsseldorf fungieren wir als Muttergesellschaft der Media-Agenturen MediaCom, Mindshare, Wavemaker und Essence. Weltweit betreuen wir ein Billingvolumen von mehr als 45 Milliarden US$ und sind für jede dritte Werbebotschaft in den Medien TV, Digital, Print, Radio, Out-of-home etc. verantwortlich. Unsere ca. 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland arbeiten Tag für Tag in starken Teams daran, in den Bereichen Media-Beratung, -Planung, -Forschung und -Kreation die besten Leistungen für unsere Kunden zu erbringen. WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen. Als Junior Tax Assistant /Steuerassistent (Mensch) bereitest du Steuererklärungen – einschließlich Steuerbilanzen aber auch Abzugssteuererklärungen – für die Konzerngesellschaften vor. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung bei Betriebs-, Umsatzsteuer- und Lohnsteuerprüfungen durch Datenaufbereitung und Analyse</li> <li>Kommunikation mit Finanzbehörden und Unterstützung bei steuerlichen Anfragen</li> <li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung des Tax-CMS</li> <li>Zusammenarbeit mit Finance, Buchhaltung, Compliance und der Rechtsabteilung</li> <li>Steuerliche Beratung für lokale Gruppengesellschaften zu nationalem und internationalem Steuerrecht</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Kaufmännische oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Praktische Erfahrung in Steuerdeklaration sowie Kenntnisse im nationalen und internationalen Steuerrecht sind von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Teamplayer mit Weitblick, hoher Eigenverantwortung und einer strukturierten, zuverlässigen Arbeitsweise</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Darüber hinaus bist du: #freundlich #eigenständig #zielorientiert Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst. <ul> <li>Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten &amp; Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen. </li> <li>Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei. </li> <li>Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.</li> <li>Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.</li> <li>More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.</li> <li>Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen. </li> </ul>

Junior Tax Assistant / Steuerassistent (Mensch)

<h3>Du. Mit uns?</h3>Du. Mit uns? Für unser Team Ausbildungsentwicklung, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du unterstützt das Team bei der Organisation und Durchführung von Schulungen für Auszubildende</li><li>Du begleitest die Umsetzung und Kommunikation von Neuerungen in der kaufmännischen Ausbildung</li><li>Du bringst Dich bei der Entwicklung von Weiterbildungsmöglichkeiten und Digitalisierungsthemen in der Ausbildung ein</li><li>Du wirkst mit bei Events und Projekten z. B. zum Thema Vielfalt &amp; Inklusion</li><li>Du erstellst Auswertungen zu erhobenen Zahlen und Daten</li><li>Du übernimmst Recherchearbeiten und die Erstellung von Präsentationen</li><li>Du unterstützt das Team bei der Betreuung von Auszubildenden</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du befindest Dich im laufenden Studium (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Lehramt oder eines verwandten Studiengangs</li><li>Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den Office-Produkten, insbesondere PowerPoint, Excel und idealerweise PowerBI</li><li>Du erledigst übertragene Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig</li><li>Du gehst aktiv auf Deine Gesprächspartner zu</li><li>Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen</li><li>Du nimmst Feedback offen an und verstehst dieses als Lernchance</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:</h3><ul><li>Dich erwartet ein wertschätzendes Miteinander im Team und Spaß bei der Arbeit</li><li>Wir bieten eine moderne und innovative Arbeitskultur, in der Feedback und persönliche Entwicklung auf der Tagesordnung stehen</li><li>Du hast viele Möglichkeiten Deine eignen Ideen einzubringen und umzusetzen</li><li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg bestmöglich miteinander kombinieren</li><li>Du erhältst eine attraktive Vergütung und hast neben der flexiblen Arbeitszeitgestaltung die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Student Psychologie als Werkstudent Events & Projekte - Ausbildungsentwicklung (m/w/d)

Deine Mission bei Promostore Promostore ist einer der führenden Online-Anbieter für Werbeartikel in Deutschland. Seit über 20 Jahren helfen wir Unternehmen, ihre Markenbotschaften durch kreative Werbeartikel unvergesslich zu machen. Als wachsendes E-Commerce-Unternehmen setzen wir auf digitale Lösungen, Automatisierung und Innovation – und genau hier kommst du ins Spiel. Als KI-Manager (m/w/d) gestaltest du die Zukunft unseres Unternehmens mit. Du sorgst dafür, dass Künstliche Intelligenz bei Promostore echten Mehrwert schafft – für unsere Kunden, unsere Prozesse und unser gesamtes Business. Gemeinsam mit Geschäftsführung, IT, Marketing und Vertrieb entwickelst du smarte Lösungen, die skalierbar sind und unseren Vorsprung im Markt sichern. <ul> <li>Generative KI einsetzen – Du treibst die Integration von Text-, Bild-, Video- und Audio-KI in Produktdaten, Marketingkampagnen und Kundenkommunikation voran.</li> <li>Innovation ins Team bringen – Du schulst Kollegen, bist Sparringspartner für neue Ideen und bewertest externe Trends und Tools.</li> <li>Automatisierung umsetzen – Von Angebotserstellung über CRM-Anreicherungen bis hin zur Prozessoptimierung: Du identifizierst Use-Cases mit Business-Impact und implementierst passende KI-Lösungen.</li> <li>E-Commerce stärken – Du entwickelst KI-gestützte Features, die unsere Online-Shops noch relevanter, personalisierter und effizienter machen.</li> <li>Strategie vorantreiben – Du gestaltest die KI-Roadmap für Promostore mit und setzt sie in konkrete, messbare Projekte um.</li> <li>Systemlandschaft gestalten – Du verbindest unsere ERP-, CRM- und Shop-Systeme mit modernen Automatisierungs- und KI-Workflows (z. B. mit n8n, API-Integrationen, Decision Engines).</li> </ul> Du bist Tech-Versteher, Business-Denker und Umsetzer in einem. Du denkst systemisch, findest kreative Lösungen und verlierst dabei nie den Kundennutzen aus den Augen. <ul> <li>Fundierte Erfahrung mit generativer KI (Text, Bild, Video, Audio)</li> <li>Verständnis für digitale Geschäftsmodelle im E-Commerce</li> <li>Erfahrung mit Workflow-Automatisierung (z. B. n8n, Zapier, Make oder vergleichbare Tools)</li> <li>Technisches Verständnis für Transaktions- und Entscheidungslogiken (ERP/CRM/Shopsysteme)</li> <li>Projekterfahrung bei der Implementierung von KI-Lösungen mit spürbarem Business-Impact</li> <li>Kenntnisse in JSON, API-Dokumentation und technischer Kommunikation sind von Vorteil</li> <li>Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären und Kollegen mitzunehmen </li> </ul> <ul> <li>Ein starkes Team – Flache Hierarchien, offene Kommunikation &amp; viel Gestaltungsspielraum</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr &amp; flexible Arbeitszeiten</li> <li>Hybrides Arbeiten – Kombination aus Office (Essen) und Mobile Work</li> <li>Gezieltes Onboarding – eine umfassende Einarbeitung mit klarem Fahrplan</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li> <li>Regelmäßige Teamevents &amp; Betriebsausflüge</li> <li>Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte &amp; Mitarbeitervorteile </li> </ul>

KI-Manager (m/w/d) – E-Commerce & Prozessautomatisierung

Wir sind ein international tätiges Architekturbüro und Teil der Schwitzke Gruppe. Mit rund 200 Kolleg:innen an den Standorten Düsseldorf, Berlin, München, Hamburg, Krakau, Istanbul, Paris und Riyadh entwickeln und realisieren wir weltweit Projekte. Unser Leistungsspektrum reicht von architektonischen Hochbau- und städtebaulichen Konzepten über Interior Design bis hin zur Umsetzung komplexer Bau- und Immobilienprojekte. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n erfahrene:n Finance &amp; Controlling Manager (Architektur/Bauwesen), (all genders), der/die unser Unternehmen auf finanzieller Ebene steuert, Prozesse optimiert und die Geschäftsführung als Sparringspartner:in unterstützt. <ul> <li>Verantwortung für das Unternehmenscontrolling und die Weiterentwicklung unserer Controlling-Strukturen </li> <li>Erstellung und Analyse von Finanzberichten, Forecasts und Quartalsabschlüssen </li> <li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Partnern </li> <li>Entwicklung und Implementierung von Steuerungsinstrumenten zur Optimierung der Unternehmensliquidität und Wirtschaftlichkeit </li> <li>Aufbau und Weiterentwicklung eines Kennzahlensystems zur Unternehmenssteuerung </li> <li>Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li>Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen finanz- und controllingrelevanten Fragestellungen </li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung unserer Unternehmenssoftware (inkl. 1st-Level-Support für das Team) </li> <li>Schnittstelle zur Holding in allen Fragen rund um Controlling, Finanzen und Reporting </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Unternehmens- und/oder Projektcontrolling </li> <li>Erfahrung im Bauwesen, in einem Architekturbüro, Ingenieurbüro oder in der Projektsteuerung von Vorteil </li> <li>Starke analytische Fähigkeiten, Zahlenaffinität und prozessorientiertes Denken </li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Organisationstalent </li> <li>Selbstbewusstes Auftreten, eigene Ideen und Lust, Verantwortung zu übernehmen </li> </ul> <ul> <li>Spannende Herausforderungen in einem internationalen, dynamischen Umfeld </li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>Freiräume für Eigeninitiative und Gestaltung </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten </li> <li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>JobRad / JobTicket, moderne Arbeitsumgebung, Team-Events </li> <li>Eine Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Klarheit und Teamgeist setzt</li> </ul>

679 Ingenieure und technische Berufe Jobs in Wülfrath, Deutschland