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Im Bereich technische Schulungen treiben wir mit Innovationsgeist und über 30 Jahren Expertise die Trainingsentwicklung für die Automobilbranche voran. Für eine erfolgreiche Entwicklung in der Zukunft setzen wir auf Ihr Know-how. <ul> <li> Durchführung von Qualifizierungen zu den Themenbereichen Kfz-Technik und Kfz-Elektrik </li> <li> Aktive Unterstützung in der Konzeption von Trainingsunterlagen </li> <li> Recherche, Erstellung und Überarbeitung der Inhalte von Qualifizierungsmaterialien </li> <li> Durchführung von Train the Trainer Veranstaltungen </li> <li> Durchführung von Sonderaufgaben, z. B. Einsatz bei Messen, Kongressen und Produkteinführungen </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Servicetechniker, KFZ-Meister oder KFZ-Techniker </li> <li> Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität </li> <li> Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert </li> <li> Hohe Flexibilität und Bereitschaft für Dienstreisen (bis zu 20%) </li> <li> Gutes EDV-Verständnis und sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen </li> </ul> Weiterentwicklung Hybrides Arbeiten* Ticket Plus Karte Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge

Trainer* Automotive

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. <ul><li>Verantwortung für die Strategie und Roadmap des Enterprise Service Management Systems</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Xurrent-Plattform und Verwaltung neuer Anforderungen (inkl. Priorisierung und Backlog-Management)</li><li>Aufbau und Pflege eines unternehmensweiten Governance-Modells inkl. Definition von Rollen, Verantwortlichkeiten und Prozessen</li><li>Pflege eines zentralen Servicekatalogs mit klaren Beschreibungen, SLAs und Zuständigkeiten</li><li>End-to-End-Verantwortung für den Service-Lifecycle: Anforderung, Design, Transition, Betrieb, Stilllegung</li><li>Sicherstellung der Servicequalität inkl. Reviews, KPIs und Wissensdatenbanken</li><li>Unterstützung von Change- und Transformationsprojekten, inkl. Moderation von Workshops und Schulungen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Xurrent Core Team, Management, Stakeholdern und externen Partnern</li><li>Aufbau und Pflege von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. i-doit, Empirum, Intune, Azure AD, SAP)</li></ul> <ul><li>Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management (ITIL-basiert) und umfassendes Verständnis von Service-Management-Prozessen</li><li>Erfahrung mit modernen ESM-/ITSM-Plattformen (z. B. Xurrent, 4me, Matrix42), inkl. Konfiguration und Automatisierung</li><li>Praxis in der Administration oder Implementierung von ITSM-Systemen</li><li>Erfahrung mit Ticketsystemen (z. B. Matrix, Xurrent, OTRS, Jira)</li><li>Analytisches und lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative, offene Kommunikation</li><li>Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit</li><li>Erfahrung im Projektmanagement (klassisch oder agil)</li><li>Verständnis für Datenmodelle und Servicearchitektur</li><li>Serviceorientiertes Denken aus Endnutzer-Sicht</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul><li>30 Tage Urlaub </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Tageweise mobiles Arbeiten </li><li>Ermäßigtes DeutschlandTicket Job </li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Kitaplätze </li><li>Bistro </li><li>Personalrabatt </li><li>Unterstützungskasse </li><li>Seminare &amp; Fortbildungen </li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenevents </li></ul>Als ITSM Service Architect &amp; Xurrent Owner (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!

ITSM Service Architect & Xurrent Owner (m/w/d)

Die BIA Group BIA ist spezialisiert auf hochwertige Oberflächenveredelung und Kunststofftechnik — nicht nur für den Automobilbereich, sondern auch für Haushaltsgeräte, sanitäre Einrichtungen, Consumer Products und Lifestyle-Designs. Mehr als 1.400 Kolleg:innen arbeiten weltweit zusammen – und trotzdem legen wir Wert auf ein familiäres Miteinander. Als Azubi bist du von Anfang an ein wichtiger Teil unseres Teams. Du hast Lust, hinter die Kulissen eines international tätigen Industrieunternehmens zu blicken? Dann starte deine Karriere bei uns – mit einer Ausbildung, die dir Einblicke in alle wichtigen Unternehmensbereiche gibt und dich fit für die Zukunft macht! Bei BIA lernst du nicht nur, wie Wirtschaft funktioniert, sondern auch, wie Teamwork, Verantwortung und Innovation im Alltag aussehen. Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Berufsschule: Technisches Berufskolleg Solingen (Wöchentlicher Unterricht) <ul> <li>Lerne viele spannende Bereiche kennen – z. B. Vertrieb, Produktion, HR, Einkauf, Logistik und Qualität</li> <li>Deine Einsatzstationen passen wir individuell an deine Interessen &amp; Stärken an</li> <li>Arbeite mit modernen Tools &amp; digitalen Prozessen aus der Industrie 4.0</li> <li>Übernimm von Anfang an eigene Aufgaben und gestalte Azubi-Projekte mit</li> <li>Erhalte echte Einblicke in Abläufe eines internationalen Industrieunternehmens</li> <li>Freu dich auf ein offenes Team, das dich unterstützt und fördert</li> <li>Moderne Arbeitsplätze, kurze Wege und viel Raum für deine Ideen</li> </ul> <ul> <li>Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife oder Abschluss der Höheren Handelsschule – wichtig ist: du bist bereit, durchzustarten</li> <li>Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und hast Freude daran, dich in neue Themen einzuarbeiten</li> <li>Dein Herz schlägt für wirtschaftliche Zusammenhänge – besonders, wenn du mit Menschen und Zahlen zu tun hast</li> <li>Du bringst Teamgeist, Engagement und Offenheit mit – und möchtest dich persönlich weiterentwickeln</li> </ul> Bei uns bekommst du nicht nur eine Ausbildung, sondern auch einen Platz, an dem du dich entfalten kannst. Wir geben dir das Wissen, die Technik und die Unterstützung, die du brauchst – und feiern deine Fortschritte gemeinsam. Du wirst Teil eines Azubi-Netzwerks, kannst dich austauschen, neue Freundschaften schließen und echte Erfolgsmomente erleben. Außerdem bieten wir dir: <ul> <li>Top-Auszubildenden-Gehalt + faire Konditionen </li> <li>30 Tage Urlaub – genug Zeit zum Abschalten</li> <li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung – wir bilden intern für den eigenen Bedarf aus</li> <li>Gesundheit &amp; Sport: Angebote zur Gesundheitsförderung</li> <li>Individuelle Laufbahnplanung - Weil dein Talent einen eigenen Weg verdient</li> <li>Vergünstigtes Job-Ticket</li> <li>Parkplätze &amp; gute Anbindung – bequem bei der Arbeit sein</li> <li>Kennenlernwoche &amp; persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildung </li> <li>Azubi-Events, Netzwerk &amp; Workshops – Zusammenhalt &amp; Spaß inklusive</li> <li>Prüfungsvorbereitung &amp; Unterstützung durch dein Team</li> <li>Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits – exklusive Angebote für Mitarbeiter:innen</li> </ul> Bewirb dich jetzt! Schick uns einfach deinen Lebenslauf + deine letzten Zeugnisse. Ein Anschreiben ist freiwillig – wir freuen uns aber, wenn du uns erzählst, warum du Lust auf die Ausbildung bei BIA hast.

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Die E.ON Foundation ist die Unternehmensstiftung der E.ON SE mit Sitz in Essen – sie arbeitet als eigenständige Gesellschaft und fördert und betreibt Projekte im Themenfeld Energie und Gesellschaft. Die E.ON Foundation will die Transformation zu einer klimaneutralen Gesellschaft neu denken – breit, vernetzt, interdisziplinär, sektorenübergreifend. Hierbei spielen die Erhebung, Verarbeitung und Bewertung von Daten zu den Einstellungen und Präferenzen der Menschen zum gesellschaftlichen Wandel eine entscheidende Rolle. Zudem setzt die E.ON Foundation auf die enge Zusammenarbeit mit Partnern aus Wissenschaft, Politik, Verwaltung und Zivilgesellschaft und auf Formate vor Ort, in denen verschiedene Akteure die Herausforderungen und Bedürfnisse der Energie- und Nachhaltigkeitswende diskutieren und Lösungen erarbeiten.Wir fördern nicht nur eine Vielzahl gemeinnütziger Projekte, sondern entwickeln auch eigene Ideen für neue Projekte und setzen diese wirkungsorientiert und kollaborativ um. Hierfür brauchen wir deine Unterstützung!Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur!Für den Bereich Projektmanagement suchen wir zum 15. Februar 2026 eine:n engagierten und kompetente:n Mitarbeiter „Klimaneutralität und Gesellschaft (w/m/d) in Vollzeit (38h/Woche). Es handelt sich um eine Elternzeitvertretung - daher ist die Stelle befristet bis zum 30. April 2027. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online.Diese Position ist auch als Jobsharing-Möglichkeit ausgeschrieben. Du bist für die Etablierung, Betreuung und Umsetzung von Förderprojekten zuständig und unterstützt bei der Abwicklung von Förderprojekten. Deine Aufgaben umfassen im Wesentlichen:<ul><li>Projektleitung: Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten, insbesondere im europäischen Ausland, von der Konzeption bis zur erfolgreichen Realisierung sowie Sicherstellung der Erreichung aller Projektziele.</li><li>Europäische Netzwerkentwicklung: Weiterentwicklung der European Hubs der E.ON Foundation, insbesondere in Warschau und Brüssel, sowie Aufbau, Aktivierung und Pflege eines tragfähigen europäischen Netzwerks.</li><li>Veranstaltungsmanagement: Planung, Umsetzung und inhaltliche Begleitung von Veranstaltungen der Stiftung, teilweise in enger Zusammenarbeit mit Projekt- und Kooperationspartnern.</li><li>Förderprojektbetreuung: Betreuung und Begleitung externer Förderprojekte über den gesamten Projektzyklus hinweg.</li><li>Stakeholder-Koordination: Koordination der Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern zur Sicherstellung der Erreichung der definierten Nachhaltigkeitsziele.</li><li>Antragsmanagement: Sichtung, Verwaltung und inhaltliche Prüfung eingehender Förderanfragen sowie Bewertung dieser zur weiteren Entscheidungsfindung.</li><li>Entscheidungsvorbereitung: Erstellung und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen und Unterlagen für den Beirat und die Geschäftsführung.</li><li>Projektcontrolling &amp; Dokumentation: Sicherstellung der korrekten Abwicklung und umfassenden Dokumentation der Projekte, einschließlich des Nachweises der Mittelverwendung und der Wirksamkeitsmessung.</li><li>Dienstleistersteuerung: Koordination und Steuerung externer Dienstleister und Agenturen.</li><li>Budgetmanagement: Verantwortung für die Budgetplanung, -überwachung und -kontrolle im Rahmen der betreuten Projekte.</li></ul> Du bist ein Teamplayer, der mit Freude an der Arbeit und einem klaren Ziel vor Augen gemeinsam Erfolge erzielt.Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:<ul><li>Akademische Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Klima- und Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Soziologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung (mindestens Bachelorabschluss).</li><li>Fachliche Expertise: Fundierte Kenntnisse der Energiewirtschaft und Energiepolitik sowie der zentralen Aspekte der Transformation hin zu einer klimaneutralen Energieversorgung, Wirtschaft und Gesellschaft.</li><li>Projektmanagement-Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung, vorzugsweise im Bereich Nachhaltigkeit und Umweltschutz, in einem branchenverwandten Unternehmen, Start-up, einer gemeinnützigen oder gemeinwohlorientierten Organisation oder einem Verband, ergänzt durch ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.</li><li>Internationale Erfahrung &amp; Sprachkenntnisse: Berufserfahrung im europäischen Ausland ist wünschenswert; sehr gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.</li><li>Kreativität &amp; Innovationsfähigkeit: Ausgeprägte Fähigkeit, kreativ zu denken und innovative Lösungsansätze zu entwickeln.</li><li>Team- &amp; Kooperationsfähigkeit: Hohe Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, konstruktiv mit unterschiedlichen Interessengruppen zusammenzuarbeiten.</li><li>Persönliche Arbeitsweise: Offenheit und Dialogbereitschaft in Kombination mit hoher Präzision sowie einer professionellen und strukturierten Projektabwicklung.bgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Klima- und Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Soziologie (mind. Bachelor)</li></ul> Wir sind ein kleines Team mit flachen Hierarchien und arbeiten im Kontext eines großen Konzerns, unabhängig und interdisziplinär. Mit den Themen Energiewende und Klimaneutralität sind spannende Fragen verbunden, deren Beantwortung unsere Gesellschaft vor große Herausforderungen stellt. Du bekommst die Möglichkeit, in diesem Themenfeld selbstwirksam und eigenständig Projekte zu betreuen und weiterzuentwickeln. Auf Dich warten spannende und vielfältige Aufgaben zwischen Konzipierung, Administration und Kommunikation von Förderprojekten, dem Austausch mit verschiedenen Kooperationspartnern und der Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung der Stiftung. Wir bieten dir einen befristeten Arbeitsvertrag und die Möglichkeit, deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Wir wollen sicherstellen, dass der Job zu deiner Lebenssituation passt. Deshalb kannst du entscheiden, ob du dich in Teil- oder Vollzeit bewirbst.Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Bei E.ON bieten wir die Möglichkeit, diesen Job im Jobsharing-Modell zu besetzen. Das bedeutet, du teilst dir die Stelle mit einer weiteren Person und arbeitest im Tandem. Dies ermöglicht eine bessere Work-Life-Balance und bringt verschiedene Perspektiven in das Team. Mehr Informationen hierzu findest du unter dem 'Ich bin interessiert' Button.

Mitarbeiter „Klimaneutralität und Gesellschaft (w/m/d)

Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr 87.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. <ul><li>Unterstützumg bei der Entwicklung und Einführung eines unternehmensweiten Data Governance-Frameworks (Ownership-Modelle, Maturity Model, Tiering/Classification-System)</li> <li>Erstellung, Pflege und Durchsetzung von Data Governance-Policies, Guidelines und Prozessen (z. B. für Data Classification, Access Management, Data Retention)</li> <li>Durchführung von Data-Maturity-Assessments, Ableitung von Roadmaps und Überwachung von Fortschritt und KPI‑Messungen</li> <li>Abstimmung und kontinuierliche Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Fachbereichen, IT, Compliance, Datenschutz und Produktteams zur Etablierung von Governance-Praktiken</li> <li>Konzeption von Prozessen für Metadatenmanagement</li> <li>Begleitung von Data-Quality-Initiativen und Verzahnung von Governance mit Data-Quality-Messungen und -Remediation-Prozessen</li> <li>Entwicklung und Durchführung von Schulungen, Communication-Plänen und Change-Management-Maßnahmen zur Verankerung der Governance-Kultur</li> </ul> <ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Data Governance-Programmen, idealerweise im Retail Umfeld</li> <li>Fundiertes Wissen zu Governance-Frameworks und Best Practices (z. B. DAMA, DCAM) sowie Erfahrung mit Maturity-Models und Datenklassifikation</li> <li>Erfahrung im Erstellen und Operationalisieren von Richtlinien und Prozessen</li> <li>Starkes Stakeholder-Management und Erfahrung in der Moderation bereichsübergreifender Arbeitsgruppen</li> <li>Kenntnisse im Metadatenmanagement</li> <li>Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in Trainings und Change-Management.</li> <li>Kentnisse in Metadatenmanagement, erste Erfahrungen mit Datenkatalog- , Datenqualitätstools</li> <li>Technisches Grundverständnis (z. B. SQL, Datenarchitektur); Programmierkenntnisse (z. B. Python) sind von Vorteil</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul><li>Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen</li> <li>Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit)</li> <li>Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale</li> <li>Healthcare &amp; Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen</li> <li>Onboarding &amp; Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)</li> <li>Impact &amp; Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld</li> <li>Gehalt &amp; Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits </li> </ul>

Data Governance Manager (m/w/d)

Digitale Möglichkeiten entdecken und gestalten? Deine Zukunft in einer international agierenden Ingenieurgesellschaft starten? Dann komm in unser Team bei HOCHTIEF Engineering GmbH am Standort Essen zum 01.09.2026. Bewirb Dich jetzt für eine Ausbildung Technischer Systemplaner (m/w/d) der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) Deine Aufgaben <ul> <li>Du erlernst die Konstruktion von TGA-Systemen (technische Gebäudeausstattung)</li> <li>Du bearbeitest technische Zeichnungen und Pläne</li> <li>Du erstellst Zeichnungen und 3D-Modelle mit CAD-Systemen, z.B. AutoCAD, Revit und LINEAR</li> <li>Du planst TGA-Systeme in Gebäuden und Außenanlagen</li> <li>Du unterstützt beim Design und Entwicklung von Heizungs-, Lüftungs- und Klimasystemen</li> <li>Du bist Teil eines Projektteams und kannst somit an großen Bauprojekten mitwirken</li> <li>Du begleitest in regelmäßigen Abständen deine Kolleginnen und Kollegen auf der Baustelle und hast die Möglichkeit, Gebäude Stück für Stück wachsen zu sehen</li> </ul> Dein Profil <ul> <li>Du hast die (Fach-) Hochschulreife bzw. eine gute mittlere Reife erfolgreich absolviert und gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern</li> <li>Du hast ein gut ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen und bist technik- begeistert</li> <li>Du hast Spaß am Arbeiten im Team</li> </ul> Deine Vorteile <ul> <li>Attraktive Vergütung nach Haustarif 1. Ausbildungsjahr 1.143 EUR brutto 2. Ausbildungsjahr 1.275 EUR brutto 3. Ausbildungsjahr 1.562 EUR brutto</li> <li>Anteiliges 13. Monatsgehalt</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzliches Urlaubsgeld</li> <li>Gute Anbindung an den ÖPNV und Kostenübernahme für das Deutschlandticket</li> <li>Schnelle Einarbeitung und Mitarbeit von Beginn an</li> <li>Begleitung durch einen Ausbildungspaten während Deiner gesamten Ausbildung, Organisation interner Lerngruppen und gemeinsamer Veranstaltungen, wie z.B. interne Teamevents</li> <li>Übernahme- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Einklang mit der Ausbildung</li> <li>Corporate Benefits, Firmenfitness über Egym Wellpass (inklusive Zuschuss)</li> <li>Vergünstigste Preise in unserem Betriebsrestaurant</li> </ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf, die letzten drei Schulzeugnisse sowie Nachweise über Praktika, (Ferien-) Jobs und Aushilfstätigkeiten über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen hilft dir Isolde Berg (Tel.: +49 201 824-4208) gerne weiter. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF Engineering ist eines der größten Ingenieurbüros im Bauwesen mit Sitz in Deutschland. Als Tochtergesellschaft von HOCHTIEF Europe schaffen wir Lösungen in den Geschäftsfeldern Hochbau sowie Energie- und Transportinfrastruktur durch projektbezogene Services wie z. B. Planung und Planungsmanagement, Bauprozessmanagement, Consulting oder Building Information Modeling (BIM), und widmen uns dem weiteren Auf- und Ausbau unserer Zukunftsmärkte, wie beispielweise Wasserstoff, Datacenter, Halbleiterfertigung oder Erneuerbare Energien.

Ausbildung Technischer Systemplaner (m/w/d) der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)

Dein Job – wo Zukunft fließt. Im Wupperverband gestalten wir, rund 450 Kolleginnen und Kollegen, jeden Tag wirksamen Umweltschutz direkt vor unserer Haustür. Mit Leidenschaft schützen wir die wertvolle Ressource Wasser und erhalten Lebensräume für Pflanzen, Tiere und Menschen. Ob an unseren Gewässern, an den Talsperren oder vom Schreibtisch aus – mit Technik, Wissen und Erfahrung schaffen wir etwas wirklich Sinnvolles: eine saubere und lebenswerte Umwelt für die Region. <ul><li>Bewertungsverfahren durchführen: Du berätst Stakeholder zu Gebietsentwicklungsprojekten und Bau-/Entwässerungsvorhaben, beurteilst gebietsspezifische Gegebenheiten und erstellst behördliche Stellungnahmen</li><li>Kooperation managen: Du arbeitest bei Bedarf mit Ingenieurbüros zusammen und findest praxisnahe Lösungen</li><li>Mit Behörden abstimmen: Du koordinierst Kommunikation und Abstimmungen mit Aufsichtsbehörden im Rahmen von Gebietsentwicklungs- und Erlaubnisverfahren</li><li>Bauprojekte begleiten: Du organisierst und unterstützt siedlungswasserwirtschaftliche Bauprojekte wie Kanalbau, -sanierung und Sonderbauwerke, inkl. Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung</li><li>Kanalunterhaltung steuern: Du koordinierst Inspektions- und Reinigungsarbeiten an Kanälen und Sonderbauwerken sowie die Betreuung von Kleinkläranlagen</li><li>Wirtschaftsplanung mitwirken: Du unterstützt bei der Wirtschaftsplanung des Abwasserbereichs, kontrollierst Ausgaben und steuerst unterjährig nach</li></ul> <ul><li>Ausbildung und Studium: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder in einem vergleichbaren Fach, idealerweise ergänzt durch eine Ausbildung zum/zur zertifizierten Kanalsanierungsberater*in</li><li>Erfahrung einbringen: Du verfügst über Berufserfahrung in der Planung und Bewirtschaftung von Sonderbauwerken und den zugehörigen kommunalen Kanalnetzen</li><li>Kommunikativ arbeiten: Du hast ein Gespür für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Bauherren und Bürgern sowie unseren Partnerkommunen</li><li>Mobilität gewährleisten: Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und bist flexibel einsetzbar</li><li>Sprache beherrschen: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li></ul> <ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge: Unser Invest in deine Zukunft - wir zahlen 4,25 % Ihres Gehalts in die Rheinische Zusatzversorgungskasse ein und tragen damit zu deiner privaten Altersvorsorge bei </li> <li> Individuelle Arbeitszeitgestaltung: Ob Frühaufsteher oder Langschläfer, ob Arzttermin oder Betreuungsengpass - teile deine Wochenarbeitszeit selbst flexibel ein </li> <li> Mobiles Arbeiten: Wir bieten dir die Flexibilität, bis zu 40 % deiner wöchentlichen Arbeitszeit deine Arbeitsumgebung ganz nach deinen Bedürfnissen zu gestalten – bspw. zu Hause oder im Café </li> <li> Zusatzversicherung: Wir bezuschussen Zusatzversicherungen wie z.B. Chefarztbehandlung oder Zahnzusatz mit 19,19 € im Monat </li> </ul>

Ingenieur*in Kanalnetze (w/m/d)

Herzlich Willkommen im Team! Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein modernes Krankenhaus der Regel- und Schwerpunktversorgung im Herzen der Landeshauptstadt. Mit ca. 461 Betten versorgen wir jährlich rund 71.000 Patientinnen und Patienten ambulant und stationär. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf bieten wir eine optimale Verbindung von moderner Diagnostik, hochspezialisierter Therapie und exzellenter Lehre – alles unter einem Dach. Die Pflege im Marien Hospital Düsseldorf umfasst ein breites Spektrum an Fach- und Funktionsbereichen, darunter Innere Medizin, Kardiologie, Neurologie, Onkologie, Chirurgie, Intensivmedizin und Endoskopie. Pflegende arbeiten in interdisziplinären Teams und sind in alle diagnostischen und therapeutischen Abläufe eingebunden. Im Mittelpunkt stehen eine professionelle, patientenorientierte Versorgung sowie die Anwendung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse. Das Marien Hospital Düsseldorf bietet vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven in spezialisierten Bereichen wie Stroke Unit, Intensivpflege, Onkologie oder Palliativmedizin. Ab sofort freuen wir uns über engagierte Pflegefachkräfte, die unsere Teams unterstützen möchten. <h3>Deine Aufgaben</h3> <ul> <li>Erhebung des individuellen Pflegebedarfs sowie Planung, Organisation und Anpassung bedarfsgerechter Pflegeprozesse </li> <li>Durchführung aller grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen nach aktuellen fachlichen Standards </li> <li>Kontinuierliche Evaluation, Qualitätssicherung und lückenlose Dokumentation der Pflegeleistungen </li> <li>Beratung, Begleitung und Unterstützung von Patientinnen, Patienten und Angehörigen in allen Pflegefragen </li> <li>Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Verfahren sowie Übernahme delegierter ärztlicher Tätigkeiten </li> <li>Aktive interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen </li> <li>Anleitung, Einarbeitung und Begleitung von Auszubildenden, Praktikantinnen und Praktikanten</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine gleichwertige Qualifikation</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li> <li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung </li> <li>Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein</li> <li>Einspringen wiederum ist für uns keine Selbstverständlichkeit. Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li> <li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li> </ul> Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf Das Marien Hospital Düsseldorf ist Teil des Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD). Gemeinsam mit dem Augusta-Krankenhaus, dem Krankenhaus Elbroich, dem St. Vinzenz-Krankenhaus und dem Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum – bieten wir eine hochspezialisierte Versorgung für Düsseldorf und die Region. Rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren, über 150.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, mehr als 3.000 Mitarbeitende: Als „Verbund der Spezialisten“ steht der VKKD für gebündelte Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Wege zur bestmöglichen Behandlung. Seit Juli 2025 ist der VKKD Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, Region Rheinland. Weitere Informationen unter: <a href="http://www.vkkd-kliniken.de" target="_blank">www.vkkd-kliniken.de</a> Wir begrüßen Vielfalt Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Examinierte Pflegefachkraft Operative Station (m/w/d)

Gesundheits- und Krankenpflegerin / GuK für Pflege (m/w/d)

<h3>Welche Aufgaben Dich erwarten</h3><ul> <li>Pflege, Betreuung und Begleitung von Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen und teilweise herausforderndem Verhalten</li> <li>Pflegerischer Anteil: Tägliche Grundpflege wie Körperhygiene, Nahrungsaufnahme, Mobilisation und Ankleiden, nach gründlicher Einarbeitung auch medizinischen Pflege (z.B. Wundversorgung und Anlegen von Kompressionsstrümpfen)</li> <li>Pädagogischer Anteil: Förderung der Individualität der Leistungsberechtigten in unterschiedlichen Lebensbereichen (z.B. Wohnen und Freizeit) und Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft</li> <li>Enge Zusammenarbeit und Austausch mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer:innen </li> <li>Regelmäßigen Teamsitzungen mit Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Einrichtung, der pädagogischen Arbeit sowie der Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li> <li>Die Arbeit findet im Schichtdienst statt (Früh-, Spät-, Wochenenddienst) – der Frühdienst ist wochentags von 06:00 Uhr bis 14:00 Uhr, der Spätdienst ist von 13:30 Uhr bis 22:00 Uhr</li> </ul><h3>Womit Du uns überzeugst</h3><ul> <li>Du bist ausgebildet und anerkannt als Pflegefachkraft bzw. Heilerziehungspfleger (w/m/d), oder als Pädagogische Fachkraft (w/m/d) mit Erfahrungen in pflegerischen Tätigkeiten</li> <li>Von Vorteil sind Erfahrungen in der Pflege und Pädagogik von und im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen – auf jeden Fall hast Du Interesse am Umgang mit Menschen dieser Zielgruppe</li> <li>Deine Arbeit ist gekennzeichnet durch Ressourcenorientierung und Du erkennst Kompetenzen, um diese individuell zu fördern, dabei kannst Du auf Kommunikationsstärke und Empathie zurückgreifen</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig, flexibel, engagiert und neugierig und zeichnest dich durch ausgeprägte Teamfähigkeit und Geduld sowie ausgeprägtes Durchhaltevermögen aus </li> </ul><h3>Was wir Dir bieten</h3><ul> <li>Freue Dich auf eine strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen mit Herzlichkeit und Fachkompetenz, sowie auf interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Wir achten im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – z.B. berücksichtigen wir bei der Schichtplanung individuelle Wünsche und Du kennst Deinen Schichtplan vier Wochen im Voraus</li> <li>Wir bieten eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Erfahrung zwischen 48.300€ und 69.780€ pro Jahr), Zulagen für Schichtarbeit und gegebenenfalls Kinderzulage</li> <li>Dazu gibt es eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns) und 30 Tage Urlaub + Zusatzurlaub bei Schichtarbeit + 2 Regenerationstage zusätzlich frei</li> <li>Alle Mitarbeitende haben Zugang zu regelmäßigen Supervisionen, Angeboten zur Fort- und Weiterbildung sowie zur Prävention und Gesundheitsförderung</li> <li>Sei mobil durch ein bezuschusstes Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Übernahme der Vollkasko-Versicherung)</li> <li>Überzeuge Dich von uns als Arbeitgeberin, helfe uns neue Talente zu gewinnen und profitiere, wenn Du neue Mitarbeitende empfiehlst</li> </ul><h3>Werde Teil unseres Teams!</h3>Die Behindertenhilfe der Kaiserswerther Diakonie ist ein innovativer Anbieter von Dienstleistungen im Bereich der stationären und ambulanten Unterstützung von Menschen mit Behinderung. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut.

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