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Objektmanager Bautechnik (m/w/d)   Standort   Köln, Deutschland   Job ID   ERGO02346   Jobtyp   Vollzeit oder Teilzeit   Unternehmen   ERGO   Arbeitsmodus   Not available   Beschäftigungsart   Unbefristet   Stellenlevel   Berufserfahrene   Kompetenzbereich   Services &amp; Support Functions   Ihre zentrale Rolle:      Sie sind Teil eines Teams von Fachleuten der KGR 300 und 400 am Standort Köln, der aus drei Gebäuden mit einer Gesamtbruttofläche von 199.000 m² besteht, insgesamt arbeiten hier ~4.800 Personen      Sie organisieren, steuern, überwachen die präventive Instandhaltung der baulichen Anlagen (KGR 300) gem. DIN 31051 und übernehmen die Pflichten und Aufgaben aus der Betreiberverantwortung      Sie steuern, überwachen und begleiten Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten mittels EDV-gestützter Störmeldungs- und Mängelmanagementsysteme      Sie leiten Umbau- und Sanierungsprojekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie Dienstleistern, Fachplanern und Architekten      Sie erstellen Ausschreibungen und wirken bei Vergabeverfahren mit      Sie überwachen und terminieren Maßnahmen von der Vergabe bis zur Abnahme und übernehmen hierfür die Kostenkontrolle sowie Dokumentation     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung als Handwerks-/Industrie-Meister bzw. staatlich geprüfter Techniker Bautechnik oder gleichwertige Abschlüsse – idealerweise im baukonstruktiven Bereich      Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Baumaßnahmen und der Bauleitung      Sie besitzen fundierte Kenntnisse der VOB, AutoCAD, MS Office und AVA      Ihre schnelle Auffassungsgabe und hohe Abstraktionsfähigkeit für technische Zusammenhänge in komplexen Gebäuden zeichnet Sie genauso aus, wie Ihre Erfahrung in der Erstellung von Bauwerkverträgen, inkl. Prüfung von Vertragsleistungen     Unser Angebot:   Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können   Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!   Über uns:   ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.   Bewerbungsfrist:   Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Jetzt teilen   Dein Kontakt:   Jutta Knobloch   <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a>   Benefits, die begeistern!   Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.   Flexibilität   Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können.   Mobiles Arbeiten   Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset.   Gesundheit &amp; Sport   Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen.   Verpflegung   Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks.   Finanzielle Vorteile   Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits.   Weiterbildung   Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung.   Sehen Sie sich Ihren   zukünftigen Arbeitsort an   Erhalten Sie einen Eindruck von der Umgebung des Arbeitsplatzes.   Explore Location   Podcast-Serie   ERGO-Experten teilen Ideen zur Erweiterung der Resilienz. Inspirierende Gespräche über den Schnittpunkt von Wandel und Risikolösungen   Die neusten Folgen anhören     Ready to grow?     Bewerben Sie sich gleich online.     ERGO. Grow together.     ERGO Group AG   ERGO-Platz 1   40198 Düsseldorf

Objektmanager Bautechnik (m/w/d)

<p>Der öffentliche Dienst ist ein sicherer Hafen in stürmischen Zeiten. Als Arbeitgeber bietet er ein stabiles Umfeld mit geregelten Arbeitszeiten und langfristigen Perspektiven. Sichern Sie sich jetzt diese attraktive Stelle, die wir im Auftrag unseres Kunden aus dem öffentlichen Sektor im Rhein-Main-Gebiet besetzen. Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung. Mit Randstad haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite, der Wert auf Chancengleichheit legt.</p><ul>
	<li>Sicherstellung des gesamten Gebäudebetriebs am Standort</li>
	<li>Koordination der Inspektion, Wartung und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen in den Bereichen Elektro, Lüftung, Kälte, Heizung und Wasseraufbereitung</li>
	<li>Energetische Optimierung der technischen Anlagen nach EMG/DIN ISO50001</li>
	<li>Durchführung von Fehlersuchen und zuverlässige Behebung von Störungen</li>
	<li>Übernahme von Bereitschafts- und Sonderdiensten nach Bedarf</li>
	<li>Durchführung von Kleinreparaturen und Pflege der gesamten Anlagendokumentation</li>
	<li>Betreuung und Einweisung von Fremdfirmen sowie externen Dienstleistern im Gebäudemanagement</li>
	<li>Unterstützung angrenzender Bereiche wie ServicePoint, Fieldservice, Empfangsdienst und Gebäudesicherheit</li>
	<li>Flexibler Einsatz bei verschiedenen Objekten innerhalb der Region Rhein-Main</li>
</ul><ul>
	<li>Abgeschlossene Ausbildung in einem haustechnischen Handwerksberuf, beispielsweise als Elektrotechniker, Anlagenmechaniker oder Mechatroniker für Lüftung, Heizung und Klimatechnik</li>
	<li>Idealerweise fundierte Erfahrung im Bereich der MSR-Technik</li>
	<li>Versierter Umgang mit modernen Arbeitsmitteln sowie MS Office 365</li>
	<li>Qualitätsbewusste Denkweise und die Fähigkeit zu bereichsübergreifendem Handeln</li>
	<li>Bereitschaft zur kontinuierlichen fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung</li>
	<li>Freundliches und selbstbewusstes Auftreten im Umgang mit Kunden und Kollegen</li>
	<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung</li>
	<li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B sowie Reisebereitschaft&nbsp;</li>
</ul><ul>
	<li>Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft</li>
	<li>Umfangreiche Sozialleistungen inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
	<li>Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr</li>
	<li>Kostenfreie Bereitstellung von Arbeitssicherheitskleidung und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen</li>
	<li>Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat</li>
	<li>Exklusive Mitarbeitervergünstigungen durch monatlich wechselnde Corporate Benefits</li>
	<li>Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der Niederlassung&nbsp;</li>
</ul>

Haustechniker (m/w/d)

<h3>Dein Team</h3><p>Dein Team besteht aus sympathischen Entwickler:innen und Berater:innen, die sehr nah an der Technik arbeiten. Unser Ziel ist es, Analytics-Lösungen zu bauen, die den Kunden jederzeit Zugriff auf verlässliche Informationen geben, sodass sie damit die Geschäftsergebnisse messen, überwachen und beeinflussen können. Kurzum: Wir bauen die entscheidenden Systeme für unsere Kunden. Was wir von dir erwarten: Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und Begeisterung für Technik. Worauf du dich freuen kannst: Auf ein harmonisches Miteinander, einen starken Zusammenhalt und jede Menge Humor bei der Arbeit. </p><h3>Was dich erwartet</h3><br><p>Du übernimmst eigenverantwortlich Aufgaben entlang des gesamten Projektzyklus in nationalen und internationalen Analytics-Projekten. Dabei erwarten dich spannende Herausforderungen:</p><ul><li>Entwicklung technischer und fachlicher Konzepte in enger Abstimmung mit unseren Kunden</li><li>Implementierung und Optimierung moderner Analytics-Systeme</li><li>Performanceanalysen, Optimierungen und System-Deployments</li><li>Aufbau leistungsstarker Data-Warehouse- und Analytics-Systeme</li></ul><br><h3>Das bringst du mit</h3><br><ul><li>Nach deinem abgeschlossenen (Wirtschafts-)Informatik-Studium konntest du bereits mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Analytics-Backend sammeln.</li><li>Mit deinen Kenntnissen im Bereich Analytics-Architektur, ETL-Modellierung, ETL-Entwicklung, SQL und Scriptsprachen auf On-Premise Systemen oder in der Cloud passt du perfekt zu uns!</li><li>Du bist reisebereit und hast Lust, dich mit unseren Kunden oder deinem Team vor Ort auszutauschen.</li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und gute Englischkenntnisse (min. B2) mit.</li></ul><br><h3>Viele gute Gründe</h3><br>    30, 40 oder 50 Urlaubstage     Betreuungskostenzuschuss      ISR Akademie     Hansefit    <br>

Consultant Data Warehouse ETL Entwicklung (m/w/d)

Consultant Data Warehouse / ETL Entwicklung (m/w/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Der Bereich Mobility im ServiceTower PoD 1 (verantwortlich für Frontend Geräte, sowie Applikationen), verantwortet den End-2-End Service von (ultramobilen) Endgeräten (Smartphones/ Tablets, Barcode Scanner, Zeiterfassungsterminals) im Kunden- und Eigenbetrieb der BWI. Im Rahmen eines Enterprise Mobility Managements werden modernste Lösungen für mobiles Informations- , Geräte- und App-Management gesteuert, verwaltet und der betriebliche Input für die (weiter-) Entwicklung der Services geliefert - mit dem Ziel der Erhöhung der Funktionalität, Stabilität und Effizienz. Zu den aktuell verantworteten Bestandteilen zählen Smartphones, Tablets, BarcodeScanner und Zeiterfassungsterminals sowie deren dazugehörige Betriebssysteme, Apps und Peripheriegeräte. Ergänzt werden diese von Mobility verantworteten mobilen Lösungen (bsw. End2End Service bis zur Geheimhaltungsstufe, „VS-NfD“) durch weitere sichere Lösungen, wie bsw. SNS - zur Sicheren, netzübergreifenden Sprachkommunikation, dem Betrieb unserer mobilen Applikationen (OFFEN, VS-NfD; Individuelle), dem Service Management unseres Bundesmessengers/ Bundeswehrmessengers (BuM/ BwM), aber auch der Steuerung von individuellen Applikationen.</p> <br><h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li>Du verantwortest als Service Owner gesamtheitlich die zugeordneten Services und Service-Funktionen der Geräte, Betriebssysteme (iOS/ Android) und zugehörigen Apps sowie deren Steuerungssysteme (MDM/ EMM) und eigenständige Lösungen (BwMessenger/ BUM)</li> <li>Du steuerst ca. 25 Mitarbeiter in 6 themenspezifischen Teams und bist verantwortlich für alle fachlichen Belange sowohl intern als auch extern (z.B. Kunde, Hersteller, BSI, etc.)</li> <li>Verantwortliches End-2-End-Service Management für alle ITIL Service-Phasen bzw. -LifeCycle für Strategie, Service-Design, Transition, Service Operation sowie Optimierung von integrierten Prozessen und Services, Service-Funktionen und mobilen Lösungen</li> <li>Du bist zuständig für die Steuerung der technischen, organisatorischen und prozessualen Service-(Weiter-)Entwicklungen sowie übernimmst Projekte oder die interne Auftraggeberschaft im Bereich mobiler Services, Service-Funktionen oder Applikationen</li> <li>Du unterstützt bei Angebotserstellungen und Leistungsbeschreibungen sowie übernimmst die Verantwortung für die servicebezogene Kostentransparenz und finanzielle Planung</li> <li>Du erstellst Berichte und Reportings sowie leitest Maßnahmen zur Erreichung bzw. Sicherstellung und stetiger Verbesserung der SLAs, OLAs sowie weiterer Kennzahlen ab</li> </ul><br><h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufserfahrung</li> <li>Etwa 6 Jahre Berufserfahrung im IT-Service Management nach ITIL sowie fundierte fachliche Führungserfahrung</li> <li>Expertise in End-2-End-Mobility Services, EMM-Lösungen und BSI-zugelassene Lösungen wie Secusmart (SS4SK), Materna Virtual Solutions (SecurePIM), Omnissa (Workspace ONE, Ivanti (Mobile Iron), BlackBerry (UEM) oder vergleichbare EAL4+-Lösungen sowie VS-NfD Plattformen wie Apple Indigo oder Samsung Knox Native</li> <li>Kenntnisse im Mobile Device und Mobile Application Management sowie von Messenger-Lösungen und in der Steuerung von individuellen Applikationen entlang des gesamten Lifecycles</li> <li>Erfahrung im Umgang mit agiler Arbeitsweise (SCRUM/ Kanban) sowie in der Steuerung komplexer IT-Projekte, idealerweise zu mobilen Endgeräten (Android und iOS) bzw. Apps</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, eine selbstständige, engagierte Arbeitsweise sowie gute Team-, Kommunikations-, Führungs- und Delegationsfähigkeiten</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und fundierte Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 2x3 Tage pro Monat)</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> </ul>

Lead Service Owner - Mobility EMM/ MAM (m/w/d)

Wirtschaftsinformatiker - Consultant Data Warehouse ETL-Entwicklung (m/w/d)

IT-Consultant für Data Warehouse / ETL Development (m/w/d)

Consultant Data Warehouse ETL-Entwicklung (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den GeschäftsbereichVerkauf am ArbeitsortBonn eine/einen   Expertin / Experte Qualitätsmanagement (w/m/d)   (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung:ZEVK1102, Stellen-ID 1382374)   Die Einstellung erfolgt unbefristet.   © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben   Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.   Von der Kleinfläche bis zur ehemaligen Kaserne: Im Geschäftsbereich Verkauf sind unterschiedliche Vertriebswege, kreative Konzepte und Verhandlungsgeschick gefragt, wenn es darum geht, unsere Immobilien am Markt anzubieten. Wir machen jeden Vertragsabschluss zu einer Erfolgsgeschichte.   Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!   Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?      Mit Ihrer Fachexpertise erstellen Sie Beiträge und Berichte der Sparte Verkauf (spartenübergreifend) für die Rechtsaufsicht der BImA, den Vorstand und die Spartenleitung.      Sie bearbeiten grundlegende Anfragen aus dem parlamentarischen und politischen Raum, beispielsweise der obersten Bundes- und Landesbehörden, parlamentarischer Gremien sowie Presseanfragen.      Als Zentralstelle des redaktionellen Qualitätsmanagements, sorgen Sie für die Sicherstellung der Datenqualität, bereinigen fehlerhafte Daten und Fakten und bearbeiten redaktionelle Texte (Sprachregelungen, einheitliche Textbausteine, Fachbegriffe, Schlusskorrektur).      Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch das Erstellen von Analysen und Statistiken sowie regelmäßigen Basisdaten für Berichte und Anfragen.      Sie übernehmen die fachliche Administration sowie die inhaltliche Verantwortung und Qualitätssicherung der Inhalte des Fachinformationssystems (FIS) für die Sparte Verkauf und die Multiplikatorenfunktion für die Anwendenden des FIS in der Sparte Verkauf.     Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, im Rahmen von ca. ein bis fünf Tagen im Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.   Was erwarten wir?   Qualifikation:      Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) der Fachrichtung Betriebs- oder Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.     Fachkompetenzen:      Sie bringen umfassende Kenntnisse und weitreichende praktische Erfahrungen in der Liegenschaftsverwertung und –verwaltung mit.      Sie haben bereits umfassende und weitreichende Erfahrungen in der Bearbeitung von grundsätzlichen Fragestellungen sowie von Anfragen aus dem parlamentarischen Raum.      Sie pflegen einen professionellen Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten, insbesondere Excel.      Kenntnisse und Erfahrungen mit Content-Management-Systemen (CMS) sind wünschenswert.      Sie haben bereits Kenntnisse in SAP oder bringen die Bereitschaft mit sich diese kurzfristig anzueignen.     Weiteres:      Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.      Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.      Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.      Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.      Ein sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen gehört zu Ihren Stärken.     Was bieten wir?      Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin      Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung      Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten      Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen      30 Tage Urlaub      Betriebliche Altersversorgung      Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote      Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen      Kostenfreie Parkmöglichkeiten      Verkehrsgünstige Lage      Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)      Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann bewerben Sie sich online bis zum 18.01.2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID1382374.   Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der7. Kalenderwochestatt.   Haben Sie noch Fragen?   Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer (0228) 37787-792 gerne zur Verfügung.   Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Omet unter der Telefonnummer (0228) 37787-690.   Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.   Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.   Hinweise:   Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.   Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.   Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).   Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen.     <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Expertin / Experte Qualitätsmanagement (w/m/d)

Verfahrensingenieur (m/w/d)   Ihre Aufgaben:        Entwicklung verfahrens- und aufbereitungstechnischer Anlagenkonzepte für Neuanlagen, Modernisierungen und Leistungssteigerungen         Festlegung und Bewertung von Anlagenkomponenten für den Herstellungsprozess von Industriemineralien         Berechnung von Energie- und Massenbilanzen, Stoffströmen sowie weiterer Prozessdaten der Hauptanlagenteile         Durchführung und Auswertung von Versuchen zur Prozessanalyse im Rahmen von Anlagenaudits und       F&amp;E Vorhaben         Optimierung bestehender Aufbereitungs- und Veredlungsanlagen hinsichtlich Kapazität, Produktqualität und Betriebskosten         Planung und Betreuung physikalischer Untersuchungen von Rohmaterialien sowie Bewertung ihrer stofflichen Eigenschaften im Hinblick auf den Prozess         Prüfung verfahrenstechnisch relevanter Vertragsbedingungen und Definition verfahrenstechnischer Garantieanforderungen         Inbetriebnahme und Überwachung von Anlagen, Maschinen und Komponenten an internationalen Standorten         Verantwortliche und zielgerichtete Bearbeitung von Entwicklungsthemen, Studien und Konzepten sowie Evaluierung neuer Technologien, Prozesse und Verfahren         Mitwirkung bei der Umsetzung von Investitionsprojekten als Engineering Support in allen Projektphasen         Erstellung verfahrenstechnischer Auslegungsprogramme und Pflege entsprechender Softwaretools         Unterstützung der Werke bei verfahrenstechnischen Fragestellungen         Begleitung der Elektrotechnik bei An- und Abfahranweisungen      Ihr Profil:        Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Rohstoffingenieurwesens bzw. Bergbaus, der Verfahrenstechnik       mit Schwerpunkten in den Bereichen Aufbereitungs- und/oder Produktionstechnik         Mehrjährige Berufserfahrung im Großanlagenbau mit Schwerpunkten in Verfahrensentwicklung, Management und Optimierungen komplexer Anlagen         Erfahrungen bzw. Spezialwissen in der Aufbereitung und Veredelung mineralischer Rohstoffe sowie der dafür angewandten Techniken         Reisebereitschaft, auch für längere Baustellenaufenthalte (mind. 30% der Gesamtarbeitszeit)         Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert         Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen      Wir bieten Ihnen:        Unbefristetes Arbeitsverhältnis         Branchenübliche Vergütung in Abhängigkeit von der Berufsausbildung und Berufserfahrung         Zusätzlich jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie jährliche Leistungssonderzahlung         Rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung inkl. Arbeitgeberzuschuss von 613,55 € brutto jährlich         30 Tage Urlaub plus 5-7 Tage Vorarbeitstage         37,5 Stunden/Woche in Vollzeit         Mitarbeiterparkplätze und Ladesäulen für E-Fahrzeuge zu günstigen Konditionen         Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit         Strukturierte Einarbeitung         Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten         Betriebskantine mit abwechslungsreichen Gerichten zu vergünstigten Preisen         Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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