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DSV und Schenker haben sich offiziell zusammengeschlossen und bilden damit ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik. Wir stellen deine persönliche und fachliche Entwicklung in den Mittelpunkt, fördern Eigeninitiative und treiben Innovationen voran. Starte deine Karriere mit uns und werde Teil eines globalen Unternehmens, das unsere Gesellschaft am Laufen hält. Start here. Go anywhere. Starte deine Ausbildung 2026 bei uns in Schloß Holte-Stukenbrock bei Bielefeld zum&nbsp;Fachlagerist&nbsp;(w/m/d)&nbsp;ab dem 1. August. Als Fachlagerist (w/m/d) hältst du unsere Waren in Bewegung und sorgst für Ordnung im Lager - ohne dich läuft gar nichts! Damit du genau weißt, worauf im Umgang mit unterschiedlichen Waren zu achten ist, lernst du in deiner Ausbildung Folgendes: <ul><li>Das Auspacken, Sortieren und die anforderungsgerechte Lagerung der Waren gehören zu deinen Hauptaufgaben</li><li>Du be- und entlädst Transportfahrtzeuge, natürlich auch mit deinem Gabelstapler</li><li>Bei Ein- und Ausgang der Ware prüfst du die Menge, Qualität und sachgerechte Verpackung für den Transport&nbsp;</li><li>Du erlernst die Kennzeichnung, Beschriftung und Sicherung von Sendungen</li><li>Zudem bereitest du die Waren fachgerecht für den Versand vor</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Einen Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss</li><li>Du bist ein Macher und packst gerne mit an</li><li>Du hast Organisationstalent, kommuniziert gerne und arbeitest sorgfältig</li><li>Mit deinem Sinn für Ordnung schaffst du es, den Überblick zu behalten</li><li>Arbeiten im Team ist dein Ding</li></ul> Das bieten wir dir:<ul><li>Fahrtkostenzuschuss und weitere Sonderzahlungen, z. B. Weihnachtsgeld</li><li>Großes Angebot an Benefits und Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen</li><li>Vielfältiges Weiterbildungsangebot und attraktive Entwicklungsperspektiven</li><li>Feste Ansprechpersonen während der gesamten Ausbildungszeit</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Finanzierung deines Staplerscheins</li></ul> Benefits:<ul><li>Eine Ausbildung bei DB Schenker zahlt sich aus! Bei uns bekommst du ein attraktives Ausbildungsgehalt. Je nach Ausbildung und Standort gibt es weitere Zuschüsse und Benefits.&nbsp;.</li><li>Bei uns profitieren Mitarbeitende von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt und Reisen. Die wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.</li><li>Deine Ausbildung bei uns ist ein optimaler Start in dein Berufsleben. Nach deiner Ausbildung kannst du in viele verschiedene Positionen einsteigen und dich mit uns weiterentwickeln.</li><li>Uns liegt viel daran dich während deiner Ausbildung bestens auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten. Bei guten Leistungen möchten wir dich nach deiner Ausbildung gerne bei uns im Unternehmen behalten und bieten dir eine hohe Übernahmechance.</li></ul> Dir ist ein einfacher Bewerbungsprozess wichtig? Uns auch! Lade direkt deine Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal hoch. Bei Fragen wende dich gerne an: Schenker Deutschland AGVorname NachnameGottfried-Schenker-Straße 133758 Schloß Holte-Stukenbrock Tel: +49 (0) 5207 9250347 Wir sind stolz auf die Vielfältigkeit unserer Teams und entschlossen, diese weiter voran zu treiben. Daher heißen wir alle Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion oder sexueller Orientierung.

Ausbildung: Fachlagerist (w/m/d) 2026

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns als Marktführer die europäische Spulenindustrie. Wir bieten interessierten Bewerberinnen und Bewerbern spannende und abwechslungsreiche Ausbildungsberufe.Unsere engagierten Ausbilder/-innen lernen Dich auch gerne schon vorab während eines Praktikums zur Berufsorientierung kennen. Zum 01.09.2025 suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Auszubildende als:<h3>Werkzeugmechaniker (m/w/d)</h3>DAS ERWARTET DICH:<ul type="disc"><li>Herstellung von Spritzgusswerkzeugen für die industrielle Serienfertigung von Kunststoffteilen</li><li>Bedienung und Programmierung von modernsten CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen - neben traditionellen Bearbeitungsmethoden</li><li>Abteilungsübergreifende Mitwirkung bei Projekten</li><li>Ausbildungsdauer 3 ½ Jahre (Verkürzung bei guten Leistungen möglich) </li></ul>DAS BRINGST DU MIT:<ul type="disc"><li>Interesse und Verständnis für technische Vorgänge und Funktionen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Motivation und Zuverlässigkeit</li><li>Guter Hauptschul- oder höherwertiger Abschluss</li><li>Gute Leistungen in Mathematik, Physik und Technik</li><li>Lern- und Leistungsbereitschaft</li></ul>DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN:<ul type="disc"><li>Praxisnahe Ausbildung</li><li>Gezielte Prüfungsvorbereitung mit betrieblichem Unterricht</li><li>Gute Zukunftsperspektiven in einem mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Azubi-Events und gemeinsame Projekte</li><li>30 Tage Jahresurlaub </li></ul>Bewerbungsunterlagen und Rückfragen an: Häfner &amp; Krullmann GmbH "Stichwort: AUBI-plus" Personalabteilung&nbsp; Krentruper Straße 7-15 33818 Leopoldshöhe Oder als PDF Dokument per E-Mail an&nbsp;<a href="http://azubi@hafner-spools.com/" target="_blank">azubi@hafner-spools.com</a>

Ausbildung Werkzeugmechaniker / Werkzeugmechanikerin

In Deiner Rolle als (Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Audit / Wirtschaftsprüfung erwartet Dich ein vielseitiges Aufgabenspektrum von der klassischen Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Standards über die Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten bis hin zur prüfungsnahen Beratung. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung? Dann mach mit uns Deinen nächsten Karriereschritt und bewirb Dich als <a href="https://jobs.kpmg.de/default/job/Berlin-Fachwirt-%28wmd%29-Wirtschaftspr%C3%BCfung-Pr%C3%BCfungsassistent-Audit-Assistant-10785/589978101/?utm_source=Vakanz_220&amp;utm_medium=Stellenanzeige&amp;utm_campaign=EB-Massnahme" target="_blank">Fachwirt (w/m/d) Wirtschaftsprüfung - Prüfungsassistent / Audit Assistant in Voll- oder Teilzeit (kpmg.de)</a>Du willst mit Deinen analytischen Fähigkeiten punkten und die DNA eines Unternehmens genauestens verstehen? Dann kannst Du Dich hier einbringen und Dich&nbsp;ab sofort bei&nbsp;uns bewerben:

<ul>
	<li>Spannende Beratungsprojekte mit echtem Impact: Gemeinsam mit Deinem Team prüfst und berätst Du Mandant:innen unterschiedlichster Branchen sowie Kredit- und Finanzinstitute verschiedener Größen – auf nationaler und internationaler Ebene. Dabei wächst Du mit jeder Aufgabe sowohl fachlich als auch persönlich über Dich hinaus.</li>
	<li>Mach Nachhaltigkeit prüfbar und wirksam: Im Bereich ESG trägst Du dazu bei, nachhaltiges Handeln messbar und nachvollziehbar zu machen – etwa bei der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten. So prägst Du ein zentrales Zukunftsthema in der Wirtschaftsprüfung mit.</li>
	<li>Mach komplexe Themen verständlich: Du erkennst, was hinter Zahlen steckt, und nutzt Dein analytisches Verständnis, um Geschäftsmodelle sowie Bilanzierungsfragen strukturiert zu bewerten. Deine Einschätzungen tragen maßgeblich zum Erfolg von Gutachten und Projekten bei.</li>
	<li>Schaffe Vertrauen durch fundierte Prüfungsarbeit: Durch Sonderprüfungen lieferst Du unseren Mandant:innen klare Antworten auf komplexe Fragestellungen und unterstützt sie dabei, sichere Entscheidungen zu treffen.</li>
	<li>Digitalisiere mit uns die Prüfungswelt: Mit innovativen Prüfungsansätzen und digitalen Tools entwickelst Du gemeinsam mit Deinem Team neue Wege für effiziente und zukunftsorientierte Prüfprozesse.</li>
	<li>Gemeinsam mehr erreichen: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachrichtungen zusammen und bringst Deine Stärken gezielt in vielseitige Audit-Projekte ein – von Compliance über Revision bis hin zu komplexen Rechnungslegungsfragen.</li>
</ul><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Gesundheitswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Rechtswissenschaften.</li>
<li>Studienschwerpunkt im Bereich Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung, Bankbetriebslehre, Revision oder IT.</li>
<li>Erste praktische Erfahrung durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich Audit, Rechnungswesen, Health Care, Bankwesen oder Compliance – oder eine kaufmännische Ausbildung mit Bankenbezug.</li>
<li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau.</li>
<li>Fachlich stark, menschlich und motiviert bringst Du Dich ein. Mit Deiner strukturierten Denkweise, Zahlenaffinität und Teamfähigkeit wirst Du zu einem wichtigen Teil des Teams. Gleichzeitig möchtest Du Dich und Dein Umfeld kontinuierlich weiterentwickeln, Vertrauen schaffen und mit Deiner Arbeit einen Beitrag für die Gesellschaft leisten.</li>
<li>Flexibilität und Work-Life-Balance sind unsere Gamechanger. Du magst es, Dich aktiv in Projektteams einzubringen, und es fällt Dir leicht, Dich auf neue Gegebenheiten einzulassen. Gleichzeitig unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitsmodellen, die es Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</li>
</ul><ul><li>Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.</li><li>Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.</li></ul>

(Junior) Consultant Audit / Wirtschaftsprüfung (w/m/d)

<h2>Bist du bereit, die Zukunft zu verkaufen?</h2>Für unseren Kunden, ein Telekommunikationsunternehmen, suchen wir in der Region Bielefeld, Gütersloh, Herford und Umgebung einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst. Gesucht wird im Rahmen der Personalüberlassung bei 38 Wochenstunden für zunächst 18 Monate. Bei entsprechender Eignung ist eine spätere Übernahme möglich. Du hast Lust, Menschen den Zugang zum schnellen Internet von morgen zu ermöglichen und dabei selbst den nächsten Karriereschritt zu machen? Vertrieb liegt dir im Blut, und du hast Spaß daran, direkt beim Kunden für Begeisterung zu sorgen? Dann bist du bei unserem Kunden genau richtig! Werde Teil eines neuen, spannenden Projekts und unterstütze so das Team!<h2>So bringst du Glasfaser unter die Leute</h2><ul><li> Du gehst aktiv auf potenzielle Kundinnen und Kunden zu (Door-to-Door) und berätst sie rund um die Glasfaserprodukte </li><li> Du bist an vier Tagen pro Woche im Außendienst unterwegs und an einem Tag im Shop, um neue Kontakte zu knüpfen und Leads nachzuverfolgen </li><li> Du überzeugst durch deine kommunikative Art, beantwortest Fragen rund um Tarife, Technik und Vorteile ohne aufdringlich zu sein </li><li> Du dokumentierst deine Kundengespräche sauber und professionell, damit der Prozess für alle transparent bleibt </li><li> Du arbeitest eng mit deinem Ansprechpartner zusammen, der dich bei allen Fragen oder Herausforderungen unterstützt</li></ul><h2>Du passt perfekt, wenn du das mitbringst</h2><ul><li> Vertriebserfahrung ist ein absolutes Muss! Ob aus dem Außendienst, Einzelhandel oder der Gastronomie. Hauptsache, du weißt, wie man Menschen begeistert </li><li> Du hast ein gepflegtes, freundliches Auftreten und kannst dich auf verschiedene Gesprächspartner einstellen </li><li> Du besitzt Verhandlungsgeschick, Durchhaltevermögen und eine gute Portion Eigenmotivation </li><li> Ein Führerschein Klasse B ist erforderlich, ein Poolfahrzeug wird dir zur Verfügung gestellt </li><li> Du bist zuverlässig, kannst ein Führungszeugnis vorlegen und sorgst dafür, dass wir alle nötigen Informationen haben, um dich bestmöglich kennenzulernen</li></ul> Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein.<h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li> Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit</li><li> Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag GVP</li><li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)</li><li> Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien</li><li> Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li> Unsere erfahrenen Personalberater stehen dir als freundliche und kompetente Ansprechpartner jederzeit zur Seite</li></ul> Piening Personal gibt mehr für dich! Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst – Glasfaser & Telekommunikation

<h2>Du hast Ehrgeiz, arbeitest smart und strebst nach Erfolg? Dann bist du bei Aramaz Digital richtig. </h2>Bei Aramaz Digital bringen wir Unternehmen aus Mittelstand, Industrie und Handel mit den passenden Talenten zusammen – digital, effizient und mit echtem Gespür für Menschen. Als Junior Personalberater (m/w/d) steigst du direkt ins operative Recruiting ein und wirst schnell zum festen Bestandteil unseres Teams. Du arbeitest an echten Projekten, lernst von erfahrenen Kollegen und trägst vom ersten Tag an zum Erfolg unserer Kunden bei.<h3>Profitiere als Junior Personalberater (m/w/d) von unseren Benefits:</h3><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>Top-Versorgung: Moderner Kaffeevollautomat, Faema E61-Siebträgermaschine und Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz mitten in der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet.</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich ungedeckelte Provisionszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung. </li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.).</li></ul><h3>Das erwartet dich bei uns:</h3><ol><li>Active Sourcing: Du findest qualifizierte Talente über Plattformen wie Indeed, StepStone und LinkedIn.</li><li>Ganzheitliches Recruiting: Du begleitest den gesamten Auswahlprozess – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung.</li><li>Profiling: Du erstellst aussagekräftige Kandidatenprofile und gibst unseren Kunden fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe: Du führst strukturierte Interviews und weißt, wie man Talente überzeugt.</li><li>Prozesse mitgestalten: Du entwickelst unsere Candidate Journeys aktiv mit und bringst deine Ideen ein.</li><li>Datenpflege: Du hältst unseren Talentpool aktuell und strukturiert.</li><li>Kundenberatung: Du betreust Kunden professionell und erkennst Potenziale für Zusatzangebote.</li></ol><h3>Deine Rolle als Junior Personalberater (m/w/d) bei Aramaz Digital:</h3>Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kandidaten und erkennst, was Menschen bewegt. Mit deinem Gespür für Talente bringst du ihre Stärken mit den Anforderungen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zusammen – und sorgst dafür, dass die richtigen Menschen zueinanderfinden.<h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Erfahrung: Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Recruiting. </li><li>Menschenkenntnis: Du erkennst Potenziale und weißt, worauf es ankommt.</li><li>Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst unternehmerisch.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst andere für dich gewinnen – schriftlich und mündlich.</li><li>Tool-Kompetenz: Du fühlst dich in Recruiting-Tools, CRM-Systemen und Plattformen zu Hause.</li></ul><h3>Qualifikationen</h3>Ausbildung: z. B. als<ul><li>Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)</li><li>Personalreferent (m/w/d)</li><li>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Industriekaufmann (m/w/d)</li><li>Consultant (m/w/d)</li></ul>Studium: z. B. in<ul><li>Personalmanagement</li><li>Human Resources Management</li><li>Wirtschaftswissenschaften</li></ul>Stärken: Du arbeitest strukturiert, kommunizierst sicher auf allen Ebenen und verstehst es, Menschen zu begeistern. Leidenschaft: Für dich ist Recruiting mehr als ein Job – du willst Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen.Dein nächster Karriereschritt als Junior Personalberater (m/w/d) in Bielefeld wartet – bewirb dich jetzt!Job ID #104561246

Junior Personalberater (m/w/d)

SPAETER ist eine erfolgreiche Handelsgruppe für Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kunststoffe und Rohstoffe mit fast 1.500 Mitarbeitenden und über 2 Mrd. Umsatz an mehr als 25 Standorten bundesweit. Unsere Erfolgsbasis: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, beste Kunden- und Lieferantenbeziehungen, zielgerichtete Investitionen und ein modernes Management. Seit über 140 Jahren, international, landesweit und lokal. Zu uns gehören sowohl internationale Gesellschaften als auch lokale Spezialisten. Wir sind ein Großunternehmen und gleichzeitig Mittelständler. Das ist uns wichtig. Denn sowohl Generalisten als auch Spezialisten gibt es viele, doch wir sind beides gleichzeitig. Dadurch können wir tun, was wir tun. Alle unsere Aktivitäten folgen einer klaren Ausrichtung: Im Mittelpunkt steht die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Belange und Wünsche unserer Kunden und die Nachhaltigkeit unseres gemeinschaftlichen Handelns. Für die F. Hackländer GmbHin Bad Salzuflen, welche im Jahre 1870 gegründet und seit 1908 zur SPAETER-Gruppe gehört, suchen wir zum Ausbildungsstart am 15.08.2026 neue Auszubildende für den Bereich Lager &amp; Logistik. <ul> <li>Du nimmst unsere Waren an und überprüfst den Erhalt der Ware auf Menge und Beschaffenheit.</li> <li>Entladung der eingehenden LKWs und Container und Einlagerung der Ware in verschiedenen Lagersysteme.</li> <li>Du stellst die Ware für unsere Kunden zusammen, verpackst die Waren verladefertig und belädst sie in die LKWs.</li> <li>Du sorgst für einen reibungslosen Materialfluss für unseren Stahlbearbeitungsservice.</li> <li>Zum Transport unserer Waren bedienst du unsere moderne Lager- und Hebetechnik und nutzt unser Computersystem mit spezieller Logistiksoftware. </li> </ul> <ul> <li>Mittlere Reife, Fachhochschulreife, Höhere Handelsschule oder ein guter qualifizierter Hauptschulabschluss.</li> <li>Du bist ein Teamplayer. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist dir wichtig.</li> <li>Es macht dir Spaß, Aufgaben selbstständig und aktiv anzugehen, dabei arbeitest du sorgfältig und behältst den Überblick.</li> <li>Organisieren liegt dir und du legst Wert auf Zuverlässigkeit.</li> <li>Körperlich bist du belastbar und fit. </li> </ul> Bei uns steht Ausbildung ganz oben! Unter unseren Mitarbeitenden sind jährlich über 100 Auszubildende, die bei uns eine vielversprechende Zukunftsperspektive haben und sich auf eine finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen können. Eine der ersten Adressen der Branche! 360° Ausbildung: Wir garantieren Dir eine breite und allumfassende Ausbildung mit spannenden verantwortungsvollen Tätigkeiten - und das Tag für Tag! Sicherheit und Perspektive: Wir sichern Deinen beruflichen Weg durch eine Übernahme nach der erfolgreichen Ausbildungszeit. Mitarbeiter-Benefits: Jeder Standort bietet Dir individuelle Vorteile - von Mitarbeiter Bonus-Programmen bis hin zu exklusiven Team-Events! Weiterbildung: Wir investieren in Deine Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Dir einen breiten Schulungskatalog um Dich fit für die Praxis zu machen! Familienunternehmen: Wir sind ein Unternehmen, welches in der 5. Generation geführt wird - wir legen Wert auf langfristige Beziehungen und eine familiäre Atmosphäre! Des Weiteren bieten wir Dir in deiner Ausbildung: <ul> <li>Flexible Arbeitszeit</li> <li>Arbeitszeit: 38.5 Std. / Woche</li> <li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen</li> <li>Intensive Betreuung durch ein kollegiales und top motiviertes Team</li> <li>Gabelstapler- und Kranführerschein</li> <li>Arbeitskleidung wird gestellt und gewaschen</li> <li>Kostenfreie Parkplätze</li> <li>Zuschuss ÖPNV</li> <li>Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld / Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ausbildungsvergütung 1.AJ: 1.239,00€ / 2. AJ: 1.307,00€ / 3.AJ: 1.408,00€</li> </ul>

Ausbildung Fachlagerist/-in (w/m/d) - 2026

<h1>Recruiter (m/w/d) - bei Aramaz Digital </h1><h3>Du kennst den Recruiting-Markt – wir haben die passende Mission.</h3>Du bist Recruiter (m/w/d) mit Leidenschaft und bringst mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung mit? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein. Bei Aramaz Digital helfen wir Unternehmen aus Mittelstand, Industrie und Handel dabei, die passenden Talente zu finden – digital, effizient und mit Gespür für Menschen.Als Recruiter / Talent Manager (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Recruiting-Team und trägst direkt zum Wachstum unserer Kunden und unseres Unternehmens bei.<h3>Profitiere als Recruiter (m/w/d) von unseren Benefits:</h3><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Damit du schnell durchstartest, erhältst du eine umfassende Einarbeitung und professionelle Schulungen im Bereich Recruiting und Vertrieb.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Coachings und Feedback-Sessions helfen dir dabei, deine Fähigkeiten gezielt auszubauen.</li><li>Top-Versorgung: Moderner Kaffeevollautomat, Faema E61-Siebträgermaschine und Julius Meinl-Kaffee, hochwertige Tees und ein flexibles Lunch-System von Meyer Menü warten auf dich.</li><li>Zukunftssicherheit: Als marktführende Recruiting-Beratung im Lebensmittel-Mittelstand bieten wir dir langfristige Perspektiven – Digitalisierung ist unsere DNA.</li><li>Design meets Funktion: Dein Arbeitsplatz mitten in der Bielefelder Innenstadt ist hochwertig ausgestattet.</li><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Wir streben bei entsprechender Leistung eine unbefristete Anstellung an.</li><li>Gesundheit im Fokus: Premium-Fitnessvertrag bei einem Studio deiner Wahl.</li><li>Teamkultur &amp; Wertschätzung: Kollegiale, leistungsorientierte Atmosphäre mit Fokus auf persönliches Wachstum.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben fairem Gehalt erwarten dich ungedeckelte Provisionszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung. </li><li>Technik &amp; Ergonomie: Höhenverstellbare Tische, Herman Miller-Stühle und Apple-Technik (MacBook Air/Pro, iMac etc.).</li></ul><h3>Deine spannenden Aufgaben bei Aramaz Digital als Recruiter (m/w/d):</h3><ol><li>Active Sourcing: Du findest qualifizierte Talente über Plattformen wie Indeed, StepStone und LinkedIn.</li><li>Ganzheitliches Recruiting: Du begleitest den gesamten Auswahlprozess – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung.</li><li>Profiling: Du erstellst aussagekräftige Kandidatenprofile und gibst unseren Kunden fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe: Du führst strukturierte Interviews und weißt, wie man Talente überzeugt.</li><li>Prozesse mitgestalten: Du entwickelst unsere Candidate Journeys aktiv mit und bringst deine Ideen ein.</li><li>Datenpflege: Du hältst unseren Talentpool aktuell und strukturiert.</li><li>Kundenberatung: Du betreust Kunden professionell und erkennst Potenziale für Zusatzangebote.</li></ol><h3>Deine Rolle als Recruiter / Talent Manager (m/w/d) bei Aramaz Digital:</h3>Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kandidaten und erkennst, was Menschen bewegt. Mit deinem Gespür für Talente bringst du ihre Stärken mit den Anforderungen unserer Kunden im Lebensmittel-Mittelstand zusammen – und sorgst dafür, dass die richtigen Menschen zueinanderfinden.<h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Erfahrung: Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalvermittlung oder im Recruiting – idealerweise mit Fokus auf KMU.</li><li>Menschenkenntnis: Du erkennst Potenziale und weißt, worauf es ankommt.</li><li>Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und denkst unternehmerisch.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst andere für dich gewinnen – schriftlich und mündlich.</li><li>Tool-Kompetenz: Du fühlst dich in Recruiting-Tools, CRM-Systemen und Plattformen zu Hause.</li></ul><h3>Qualifikationen</h3>Ausbildung: z. B. als<ul><li>Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)</li><li>Personalreferent (m/w/d)</li><li>Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</li><li>Industriekaufmann (m/w/d)</li><li>Consultant (m/w/d)</li></ul>Studium: z. B. in<ul><li>Personalmanagement</li><li>Human Resources Management</li><li>Wirtschaftswissenschaften</li></ul>Stärken: Du arbeitest strukturiert, kommunizierst sicher auf allen Ebenen und verstehst es, Menschen zu begeistern. Leidenschaft: Für dich ist Recruiting mehr als ein Job – du willst Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen.Dein nächster Karriereschritt als Recruiter (m/w/d) wartet – wir freuen uns auf dich!Job ID #104561246

Recruiter (m/w/d)

Die KESSELHUT Schaltanlagen GmbH &amp; Co.KG steht bundesweit für Qualität und Erfahrung im Schaltanlagenbau. Seit mehr als 30 Jahren planen, projektieren und fertigen wir für unsere Kunden Niederspannungsschaltanlagen. Zu unserer Leistungspalette gehören Energieverteilungen, Installationsverteiler, IT-Netz-Verteiler für medizinisch genutzte Räume sowie der Steuerungsanlagenbau.Zur langfristigen Verstärkung für die Zukunft suchen wir zum 01.08.2025 motivierte Auszubildende, die sich persönlich entwickeln und mit uns wachsen möchten. <h3>Ausbildung zum Elektroniker Fachrichtung Automatisierungstechnik (m/w/d)</h3> Ausbildungsart: Duale AusbildungAusbildungsdauer: 3,5 JahreLernorte: Ausbildungsbetrieb, Berufsschule, HandwerkerbildungszentrumBeginn: jährlich ab dem 01. August <h4>Lerninhalte:</h4><ul><li>Grundfertigkeiten der Metallberufe</li><li>Installationsarbeiten, Verlegen von Leitungen&nbsp;</li><li>Montage, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Baugruppen und Geräten&nbsp;</li><li>Sämtlich Tätigkeiten die zur Montage und Fertigstellung eines Schaltschrankes nötig sind, inkl. aller mechanischen und elektronischen Arbeiten</li><li>Individuelle Fertigung unterschiedlichster Schaltanlagen (keine Serienproduktionen) </li></ul><h4>Anforderungen:</h4><ul><li>Interesse an Elektrotechnik und Technik allgemein sowie handwerkliches Geschick</li><li>Einsatzbereitschaft und Spaß an einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Ausbildung</li><li>Teamfähigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li><li>Gute schulische Leistungen insbesondere in Mathe, Physik&nbsp; </li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Übernahme nach der Ausbildung</li><li>30 Tage Urlaub + bis zu 33 Tagen bei Erfolg</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Jahresbonus</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Deutschlandticket oder Tankkarte</li><li>regelmäßige Firmenevents</li><li>frisches Obst </li></ul><h4>Zukunftsperspektiven nach der Ausbildung:</h4>Die Möglichkeit nach der Ausbildung mit einer anschließenden Weiterqualifizierung zum Meister / Techniker Elektrotechnik einen Berufseinstieg in die Tätigkeit im technischen Büro als Projektleiter zu übernehmen. Unsere eigenen Nachwuchskräfte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt für die anspruchsvolle Tätigkeit des Projektleiters eingesetzt und geschult. Diese Vorgehensweise haben wir schon mehrfach erfolgreich praktiziert. <h4>Haben wir dein Interesse geweckt?</h4>Dann schick uns bitte deine aussagekräftige Bewerbung, mit der Referenz-Nr.&nbsp;AUBI-149050, per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@kesselhut.de?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">bewerbung@kesselhut.de</a> Oder per Post an:KESSELHUT Schaltanlagen GmbH &amp; Co.KG "Stichwort: AUBI-plus" Herrn Otte Westring 99 33818 Leopoldshöhe Tel. 05202/99899-0&nbsp;<a href="http://www.kesselhut.de/" target="_blank">www.kesselhut.de</a> <h4>Noch unschlüssig?</h4>Auch ein Praktikum zum Kennenlernen kannst du gerne bei uns machen.

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns als Marktführer die europäische Spulenindustrie. Wir bieten interessierten Bewerberinnen und Bewerbern spannende und abwechslungsreiche Ausbildungsberufe.Unsere engagierten Ausbilder/-innen lernen Dich auch gerne schon vorab während eines Praktikums zur Berufsorientierung kennen.Zum 01.09.2025 suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Auszubildende als:<h3>Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d)</h3>DAS ERWARTET DICH: <ul><li>Einrichten von Spritzgusswerkzeugen</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im Produktionsprozess</li><li>Mitarbeit an der Verbesserung des Produktionsprozesses</li><li>Abteilungsübergreifende Mitwirkung bei Projekten</li><li>Ausbildungsdauer 3 Jahre (Verkürzung bei guten Leistungen möglich)</li></ul>Als Kunststoff- und Kautschuktechnologe bist Du ein wichtiges Bindeglied zwischen der Fertigungsanlage und dem fertigen Produkt.DAS BRINGST DU MIT:<ul><li>Interesse und Verständnis für technische Vorgänge und Funktionen </li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</li><li>Guter Hauptschul- oder höherwertiger Abschluss</li><li>Gute Leistungen in Mathematik, Technik, Chemie und Physik</li><li>Lern- und Leistungsbereitschaft</li></ul>DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN:<ul><li>Praxisnahe Ausbildung</li><li>Gezielte Prüfungsvorbereitung mit betrieblichem Unterricht</li><li>Gute Zukunftsperspektiven in einem mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Azubi-Events und gemeinsame Projekte</li><li>30 Tage Jahresurlaub </li></ul><h4>Bewerbungsunterlagen und Rückfragen an:</h4>Häfner &amp; Krullmann GmbH "Stichwort: AUBI-plus" Personalabteilung&nbsp; Krentruper Straße 7-15 33818 Leopoldshöhe Oder als PDF Dokument per E-Mail an&nbsp;<a href="http://azubi@hafner-spools.com/" target="_blank">azubi@hafner-spools.com</a>

Kunststoff- und Kautschuktechnologe (m/w/d)

<h3>Wir bilden Parkettleger aus!</h3>Die Tätigkeiten dieses Berufes werden an ständig wechselnden Arbeitsstätten/Baustellen - Neubauten od. Altbauten -Renovierungen ausgeführt. Hier werden Untergrundbearbeitungen vorgenommen wie z.B. Spachtelarbeiten. Das Parkett, Teppichböden und PVC-Belägen verlegen ist die Hauptaufgaben-arbeiten des Parkettleger´s.Das lernst du in der Theorie:<ul><li>Bodenbeläge und Arbeitsmaterialien kennenlernen</li><li>Berechnungen üben</li><li>Holzkunde, Verlegemuster</li><li>Qualitätskontrolle</li><li>Arbeitsschutz</li></ul>Das machst du in der Praxis:<ul><li>Bodenbeläge zuschneiden, kleben und verlegen</li><li>Unterböden spachteln, schleifen, reinigen</li><li>Räume ausmessen und Materialbedarf berechnen</li><li>Raumskizzen und Verlegepläne anfertigen</li><li>Böden reinigen und pflegen</li><li>Dämmungen herstellen</li><li>Umgang mit Kunden</li></ul> Zum Sommer suchen wir wieder Auszubildende im Bereich Parkettleger/in. In einem starken Team erlernst du alles rund um das Verlegen von Laminat, Holzböden, Parkett und Korkböden.Dein Profil:Zu deinen Stärken sollten handwerkliches Geschick, räumliches Vorstellungsvermögen, Rechenfertigkeiten zum Berechnendes Materialbedarfs und Sorgfalt gehören.Interesse?Dann schicke uns doch gleich deine Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Email.

313 Ingenieure und technische Berufe Jobs in Detmold, Deutschland