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<h1> Pressezusteller (m/w/d)</h1><h3> Werden Sie Teil unseres Teams!</h3><h2> Derzeit freie Teilbezirke</h2><ul><li>  Allendorf-Bromskirchen </li> <li>  Allendorf-Neuludwigsdorf </li> <li>  Bad Zwesten </li> <li>  Breuna-Niederlistingen </li> <li>  Calden-Westuffeln </li> <li>  Frankenau-Ellershausen </li> <li>  Frielendorf </li> <li>  Frielendorf-Großropperhausen </li> <li>  Frielendorf-Obergrenzebach </li> <li>  Fritzlar </li> <li>  Fritzlar-Ungedanken </li> <li>  Fuldatal-Ihringshausen </li> <li>  Gilserberg-Sachsenhausen </li> <li>  Gudensberg </li> <li>  Hann. Münden </li> <li>  Hofgeismar-Stadt </li> <li>  Hofgeismar-Schöneberg </li> <li>  Hofgeismar-Carlsdorf </li> <li>  Kassel-Innenstadt </li> <li>  Kassel-Philippinenhof/ Warteberg </li> <li>  Kassel-Wehlheiden </li> <li>  Kaufungen-Niederkaufungen </li> <li>  Kaufungen-Oberkaufungen </li> <li>  Malsfeld </li> <li>  Niestetal-Heiligenrode </li> <li>  Reinhardshagen-Veckerhagen </li> <li>  Rosenthal </li> <li>  Rotenburg </li> <li>  Schauenburg-Elgershausen </li> <li>  Söhrewald-Wellerode </li> <li>  Spangenberg </li> <li>  Vellmar </li> <li>  Wabern-Ortsteile </li> <li>  Witzenhausen-Kleinalmerode     (jeweils Teilbezirk)   </li></ul><p> Zu besetzende ganze Orte:</p><ul><li>  Homberg-Lengemannsau </li> <li>  Homberg-Hombergshausen </li> <li>  Ottrau-Schorbach </li> <li>  Trendelburg-Gottsbüren     (jeweils ganzer Ort)   </li></ul><p> Mindestalter 18 Jahre.</p><p> Außerdem suchen wir ständig Aushilfen zur Urlaubs- oder Krankheitsvertretung in unserem Verbreitungsgebiet. Mögliche Beschäftigungsarten: <br /> Minijobbasis oder Teilzeit mit Lohnsteuerkarte</p><h4> Jetzt informieren und bewerben!</h4><p> HNA Vertrieb | Tel. 0561 203-1506 | WhatsApp 0151 61666277 <br /><a href="mailto:vertriebsservice@hna.de" target="_blank">vertriebsservice@hna.de</a> | <a href="http://www.hna-zusteller.de" target="_blank">www.hna-zusteller.de</a></p>

Pressezusteller (m/w/d) Teilzeit / Minijob

<h1> Verkaufsleiter*in (m/w/d) Berufseinstieg, Direkteinstieg als Führungskraft / Absolventen, Bachelor, Master, Quereinstieg, Bezirksmanagerin, Regionalleiterin, Bezirksleiterin mit Filial-Verantwortung</h1><h2> Verkaufsleiter*in Kassel</h2><h2> (m/w/d)</h2><h2> Deine Vorteile</h2><ul><li>  Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt 66.600 €/Jahr (bei Vollzeit) </li> <li>  Neutraler Firmenwagen (BMW) auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service </li> <li>  Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz </li> <li>  Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung </li> <li>  Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit </li></ul><p> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p> <br /> Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p> <br /> So wirst du Teil von #teamlidl: <br /> Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p><p> Die Lidl Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG führt im Auftrag aller Regionalgesellschaften ein einheitliches Bewerbervorauswahlverfahren durch. Nach einer erfolgreichen Vorauswahl leiten wir deine Bewerbung an die für dich zuständige Lidl-Regionalgesellschaft weiter.</p><p> Eine erneute Bewerbung auf andere Stellenausschreibungen ist nicht notwendig. Solltest du dich für unterschiedliche Stellenanzeigen bewerben, werden wir deine einzelnen Bewerbungen bündeln.</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Lidl Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul><li>  In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz </li> <li>  Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern </li> <li>  Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen </li> <li>  Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL) </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika </li> <li>  Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen </li> <li>  Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz </li> <li>  Innerhalb deiner Regionalgesellschaft bist du flexibel und mobil einsetzbar </li> <li>  Bereitschaft zur Samstagsarbeit </li></ul><br /> Großraum Kassel, Fulda, Göttingen<p> Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.</p><br /><p> #teamlidl</p><p> jobs.lidl.de</p><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form.</p><p> Wir meinen immer alle Geschlechter im Sinne der Gleichbehandlung.</p><p> Die verkürzte Sprachform hat redaktionelle Gründe und ist wertfrei.</p><br />

Verkaufsleiter*in (m/w/d) Berufseinstieg, Direkteinstieg als Führungskraft / Absolventen, Bachelor, Master, Quereinstieg, Bezirksmanagerin, Regionalleiterin, Bezirksleiterin mit Filial-Verantwortung

<p> EXPRESSO ist ein weltweit agierendes, mittelständisches Unternehmen mit Produktionsstandorten in Deutschland und Frankreich. Wir produzieren Handtransportgeräte, Verladetechnik, angetriebene Handhabungs- und Gepäckwagensysteme für unterschiedlichste Branchen zur Steigerung der Effizienz von Logistiksystemen. Wir bieten unseren Kunden individuelle Lösungen zur Erhöhung der Ergonomie und Wirtschaftlichkeit von Arbeitsmitteln und unterstützen so die Gesunderhaltung von Menschen.</p><p> Für die Abteilung der Technischen Redaktion suchen wir einen</p><h1> Technischen Redakteur (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul><li>  CE-konforme Erstellung von kundenspezifischer Dokumentation (u.a. Betriebs-, Montage-, Serviceanleitungen, Prüfbücher) in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklern / Fachabteilungen </li> <li>  Fotografieren von Produkten, Fotoaufbereitung sowie Erstellen von Renderings </li> <li>  Ausbau der Standardisierung im Hinblick auf Terminologie, Sprachstil und Layout </li> <li>  Weiterentwicklung der abteilungsinternen QM-Prozesse </li> <li>  Gestalten und Erstellen von Produktkennzeichnungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der technischen Redaktion oder gleichwertiger Abschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  Technisches Verständnis für Produkte mit mechanischen und elektrischen/elektronischen Komponenten </li> <li>  Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit der Maschinenrichtlinie sowie produktspezifischen Normen </li> <li>  Sicher im Umgang mit dem Office-Paket und Grafikbearbeitungsprogrammen (ideal wären Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator) </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Grundkenntnisse Englisch </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe und eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise </li> <li>  Erfahrungen mit Redaktionssystemen wünschenswert </li></ul><h2> Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>  Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen, in dem Innovation auf eine moderne Arbeitsplatzkultur treffen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles Arbeiten ermöglichen es, Arbeit und Privatleben miteinander zu vereinbaren </li> <li>  Motiviertes Redaktionsteam, das kontinuierlich an der Weiterentwicklung der Prozesse und Dokumentenstrukturen arbeitet </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, hoher Anspruch an Professionalität </li> <li>  Entgeltsystem </li> <li>  Aktive Unterstützung bei der Einarbeitung </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Wenn Sie eine neue Verantwortung in unserem Unternehmen suchen, senden Sie Ihre Bewerbung bitte an <a href="mailto:bewerbung@expresso.de" target="_blank">bewerbung@expresso.de</a>.</p><br /><p> EXPRESSO Deutschland GmbH &amp; Co.KG <br /> Antonius-Raab-Str. 19 <br /> 34123 Kassel</p><p> <a href="http://www.expresso.de" target="_blank">www.expresso.de</a></p>

Technischer Redakteur (m/w/d)

<p> Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! <br /> Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Das ist unsere Vision auch in Forschung und Entwicklung. Weil Sie Komplexes als Chance begreifen und sowohl Qualität als auch Zukunftsfähigkeit wichtige Kriterien ihrer Arbeit sind, möchten wir mit Ihnen an den Lösungen von morgen arbeiten. Mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung schaffen wir gemeinsam eine nachhaltige Gesundheitsversorgung – vor Ort, in Regionen, Ländern und weltweit. Das ist Sharing Expertise.</p><h1> Risk Manager (w/m/d) Automated Infusion Systems</h1><p> Kennziffer DE HB3623-79505</p><p> Innerhalb der B. Braun Avitum AG suchen wir für unser Center of Excellence Aktive Medizinprodukte im Bereich Forschung und Entwicklung für das Portfolio „Automatisierte Infusionssysteme (AIS) Compact“ am Standort Melsungen zum nächstmöglichen Termin einen Risk Manager (w/m/d). <br /><br /> AIS Compact ist verantwortlich für das Lifecyclemanagement und die kontinuierliche Verbesserung der Produktfamilie Compact Plus der Automatisierten Infusionssysteme (AIS) - bestehend aus Infusionspumpen, Kommunikationsgeräten und Zubehör für den Infusionsarbeitsplatz.</p><p> Aufgaben und Verantwortlichkeiten</p><ul><li>  Planung und Durchführung des Risikomanagement-Prozesses für die Produkte der Produktlinie über den gesamten Produktlebenszyklus gemäß EN ISO 14971 </li> <li>  Gewährleistung der Sicherheit von Patient*innen und Anwender*innen des Produktes im Spannungsfeld von Qualität, Zeit und Kosten </li> <li>  Strukturierung und Erstellung von Risikoanalysen sowie Management der damit verbundenen Anforderungen und Nachweise </li> <li>  Erstellung und kontinuierliche Pflege der Risikomanagement-Dokumentation </li> <li>  Beratung der Stakeholder zu sicherheitsbezogenen Fragestellungen </li> <li>  Durchführung von Risikomanagement-Aktivitäten in relevanten Postmarket-Prozessen (z. B. Complaints oder CAPA's) </li></ul><p> Fachliche Kompetenzen</p><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium (Medizintechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, o.ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Medizinprodukten und Kenntnisse der anwendbaren regulatorischen Anforderungen </li> <li>  Erfahrung in der klinischen Anwendung der Produkte wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office-Tools </li></ul><p> Persönliche Kompetenzen</p><ul><li>  Sie überzeugen durch Leistung und übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeitsergebnisse </li> <li>  Sie handeln kundenorientiert, finden gemeinsame Lösungen und vernetzen sich nachhaltig und partnerschaftlich </li> <li>  Sie interagieren konstruktiv, übernehmen Verantwortung und teilen aktiv Ihr Wissen </li> <li>  Sie zeigen Empathie und Interesse an Motiven anderer und nehmen deren Meinungen und Bedürfnisse ernst </li></ul><p> Unser Angebot</p><p> Nehmen Sie teil an einer Unternehmenskultur, die den konstruktiven Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern aktiv fördert. Arbeiten Sie mit uns daran, das Leben von Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen vielseitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen in einem dynamischen Familienunternehmen.</p><p> Ihr nächster Schritt</p><p> Bereichern auch Sie Ihre Karriere und bewerben sich über den Globalen Stellenmarkt unserer Homepage (<a href="http://www.bbraun.de" target="_blank">www.bbraun.de</a>).</p><p> Kontakt: B. Braun Avitum AG | Hannah Baeumgen | 05661-71 7209</p>

Risk Manager (w/m/d) Automated Infusion Systems

<p> Wir suchen für unsere logo Getränke-Fachmärkte</p><p> in Bad Wildungen, Baunatal, Bebra, Dingelstädt und Geisa</p><h1> Schüler (m/w/d)</h1><h2> geringfügig beschäftigt</h2><p> Deine Aufgaben</p><ul><li>  Du hast Organisationsgeschick in der Warenverräumung </li> <li>  Durch Leergutannahme und Kofferraumservice hältst du unser Kundenversprechen </li> <li>  Du kümmerst Dich um eine ansprechende Warenpräsentation </li> <li>  Du bist offen, freundlich und zuvorkommend im Kundenkontakt </li></ul><p> Dein Profil</p><ul><li>  Körperliche Fitness und zeitliche Flexibilität setzen wir voraus </li> <li>  Du bist zuverlässig, flexibel und offen </li> <li>  Du teilst unsere Begeisterung für Getränke und hast Freude am Umgang mit Menschen </li></ul><p> Wir bieten</p><ul><li>  Einen guten Start in einem Team, das Dir hilfsbereit zur Seite steht </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  Die Chance Dich bei uns weiterzuentwickeln </li> <li>  Nutzung der Mitarbeitervorteile bei über 500 Partnerunternehmen </li></ul><p> Wer wir sind <br /> Die Heurich GmbH &amp; Co. KG ist ein familiengeführter Getränke-Fachgroßhandel zu dem auch über 155 logo-Getränke Fachmärkte gehören. Bei uns zählt das Team sowie der Service und die Getränkevielfalt für unsere Kunden. Mit unserer hauseigenen Logistik achten wir außerdem auf nachhaltige Belieferung. Lerne uns gerne auf <a href="http://www.heurich.de" target="_blank">www.heurich.de</a> kennen.</p><p> Wenn Du Lust hast uns kennenzulernen, freuen wir uns über</p><p> Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive frühestmöglichem</p><p> Eintrittstermin.</p><p> Dein Ansprechpartner zu dieser Stelle:</p><p> Patrick Martinek</p><p> +4915129703937</p><p> E-Mail: <a href="mailto:karriere@heurich.de" target="_blank">karriere@heurich.de</a></p><p> <a href="http://www.logo-getraenke.de" target="_blank">www.logo-getraenke.de</a> <br /><br /> als Teil von <a href="http://www.heurich.de" target="_blank">www.heurich.de</a> <br /></p>

Schüler (m/w/d)

<h1> Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> Wir suchen</p><h2> eine/n Personalreferent/in (m/w/d) bzw. <br /> eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit</h2><h2> Deine Aufgaben</h2><ul><li>  Zielorientierte und eigenverantwortliche Beratung und Unterstützung unserer Bereichsleitungen in allen personalwirtschaftlichen, tarif- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Mitgestaltung, Optimierung und Umsetzung der Personalprozesse im Rahmen unserer Personalmanagementsoftware </li> <li>  Du betreust sämtliche Personalprozesse und deren Administration, wie die Erstellung  <br />  von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Bescheinigungen und das Führen der Personalakten </li> <li>  Du verantwortest das Bewerbermanagement, insbesondere planst Du Termine,  <br />  erledigst die Korrespondenz, bereitest Stellenausschreibungen vor und koordinierst  <br />  deren Veröffentlichung </li> <li>  Du erstellst Bescheinigungen und Statistiken, wertest diese aus und übernimmst die vorbereitenden Tätigkeiten für die Lohnabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater </li> <li>  Du unterstützt die Pflege der Zeiterfassungsdaten für alle Mitarbeitenden </li> <li>  Außerdem bringst Du Dich in Projekte der Personalabteilung ein </li> <li>  Im Sinne der Personalentwicklung organisierst Du Fortbildungsmaßnahmen für die Belegschaft </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul><li>  Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkauffrau/-mann oder ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung zum/zur Personalreferent/-in oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen ist von Vorteil </li> <li>  Du besitzt die nötigen Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht sowie Steuerrecht und bist in der Lage Arbeitsverträge, Zeugnisse und Stellenausschreibungen zu verfassen </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit MS-Office und einschlägiger HR-Software ist für Dich selbstverständlich </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit gehören ebenso zu Deinen Stärken wie Konfliktfähigkeit und wirtschaftliches Denken </li> <li>  Eine strukturierte und gewissenhafte Vorgehensweise, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Vertrauenswürdigkeit sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Dein Profil ab </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>  Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Einen Arbeitsplatz in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Option auf Entfristung </li> <li>  Eine angemessene Vergütung und attraktive Mitarbeitervorteile (BAV, VL und freiwillige Leistungen) </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine Arbeitsstelle in wunderschöner Lage, in Nähe des UNESCO Weltkulturerbes </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagefähige und vollständige Bewerbung.</p><p> Interessiert? Weitere Informationen unter <br /><a href="http://www.institut-lauterbad.de/mitarbeiten/stellenangebote" target="_blank">www.institut-lauterbad.de/mitarbeiten/stellenangebote</a></p>

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