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Gewerbekundenberater Versicherungen / Firmenkundenberater Komposit Bankenvertrieb (m/w/d)   Düsseldorf, Brüggen, Duisburg, Krefeld, Viersen   Vollzeit   Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke - Du bist nicht allein - prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen- und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden.   Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.   Gewerbekundenberater Versicherungen / Firmenkundenberater Komposit Bankenvertrieb (m/w/d)   Arbeitsorte: Düsseldorf, Brüggen, Duisburg, Krefeld, Viersen   Breit gefächert: Deine Aufgaben   Absicherung: Du findest für die Gewerbe- und Firmenkunden der Volks- und Raiffeisenbanken maßgeschneiderte Versicherungslösungen im Sach- und Unfallversicherungsgeschäft, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.   Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.   Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.   Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.   Bestens aufgestellt: Dein Profil   Ausbildung im Versicherungswesen (z.B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation   Fundierte Kenntnisse und Vertriebserfahrung in der Sachversicherung   Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung   Digitale Affinität und Eigeninitiative   Wie für dich gemacht – unsere Benefits:   Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld   Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag   Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei   Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse   Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien   Technik &amp; Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing   Gemeinsam mehr erreichen – mit dir!   Bei Fragen melde dich gerne bei uns.   Kontakt   Sara Gaelings   Tel.: 0611 533-5400   E-Mail: <a href="mailto:sara.gaelings@ruv.de" target="_blank">sara.gaelings@ruv.de</a>   Standorte:   Düsseldorf, Brüggen, Duisburg, Krefeld, Viersen   R+V Allgemeine Versicherung AG   Raiffeisenplatz 1   65189 Wiesbaden

Gewerbekundenberater Versicherungen / Firmenkundenberater Komposit Bankenvertrieb (m/w/d)

Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH ist ein mittelständisches Sozialunternehmen in Duisburg.   Entstanden aus einer Elterninitiative, ist es seit über 60 Jahren unsere Aufgabe, Kinder und Erwachsene mit und ohne Handicap zu begleiten und zu fördern. Wir arbeiten in sieben inklusiven Kitas und Familienzentren, einem Autismustherapiezentrum, einer Interdisziplinären Frühförderung, Wohngruppen in verschiedener Ausrichtung, einer Tagesgruppe, in Ambulanten Diensten und bieten Beratung rund um soziale Themen an.   Somit bekommen Klienten bei uns alles aus einer Hand.   Für den Standort Duisburg suchen wir:   Logopäde (m/w/d) Interdiziplinäre Frühförderung   Ihr zukünftiges Aufgabengebiet      Selbstständiges Arbeiten      Ausrichtung der logopädischen Arbeit an den Bedürfnissen der Kinder und den aktuellen Standards      Durchführung logopädischer Diagnostiken und deren Auswertung      Dokumentation, Therapieberichte und sonstige Organisationsarbeit      Ausrichtung der Arbeitszeit an den Bedürfnissen der Kinder     Ihr Profil      Abgeschlossene Berufsausbildung als Logopäde (m/w/d) oder Logopädin (m/w/d)         Wünschenswert sind Erfahrungen oder zusätzliche Ausbildungen im sozialen Bereich      Eigeninitiative      Lust auf die Arbeit für und mit Menschen      Teamgeist      möglichst Berufserfahrung im Umgang mit Kindern im Alter von 0-7 Jahren und deren Eltern/ Erziehungsberechtigten      eine hohe fachliche und soziale Kompetenz      Repräsentationsfähigkeit,      gutes Selbstmanagement,      EDV Kenntnisse      Führerschein der Klasse B     Wir bieten Ihnen      einen sicheren Arbeitsplatz als Logopäde oder Logopädin in unserer Interdisziplinären Frühförderung      eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)      Gehaltsspanne von 42.000 € - 44.760 € brutto p.a. bei 39 Wochenstunden      eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)      eine feste Jahressonderzahlung      feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit      Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit      einen unbefristeten Arbeitsvertrag      30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.      einen Kindergartenplatz      ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm      individuelle externe Weiterbildung      flache Hierarchien      Arbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden Unternehmen      Möglichkeit zur Mitarbeit in (Zukunfts)-Projekten      einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX      Corporate Benefits      Vermögenswirksame Leistungen      eine umfangreiche Einarbeitung      Kostenlose Getränke      Betriebsfeste und Events      Dienstlaptop und Homeofficemöglichkeit     So geht es weiter   Ihre Ansprechpartnerin ist Lara Reimann.Sie steht Ihnen unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.   Wenn Sie Lebenshelfer werden und mit an unserer sozialen Aufgabe arbeiten möchten, bewerben Sie sich direkt hier   Kontakt   +49 203 280 999 0   <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-duisburg.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-duisburg.de</a>   Einsatzort   Duisburg   Lebenshilfe Duisburg   Wintgensstraße 27 a   47058 Duisburg   <a href="http://www.lebenshilfe-duisburg.de" target="_blank">www.lebenshilfe-duisburg.de</a>

Logopäde (m/w/d) Interdiziplinäre Frühförderung Vollzeit / Teilzeit

Hilfshandwerker*in (m/w/d)   STADT WUPPERTAL   Stadt der weltberühmten Schwebebahn   Kultur- und Wirtschaftszentrum des Bergischen Landes   Universitätsstadt   Hilfshandwerker*innen im Hausdienst Wuppertal-West   Arbeitszeit   39 Std./Woche, Teilzeit nicht möglich, unbefristet   Stellenbewertung   EG 4   Homeoffice   nicht möglich   Bewerbungsfrist   09.07.2025 - 08.08.2025   Das Gebäudemanagement der Stadt Wuppertal (GMW) ist ein modernes kommunales Unternehmen und gehört mit rund 470 Beschäftigten, einem Jahresumsatz von mehr als 100 Millionen Euro und einem Bestand von über 700 Gebäuden zu den großen kommunalen Gebäudewirtschaftsunternehmen. Das GMW nimmt auf dem Gebiet des professionellen Facility-Managements städtischer Immobilien eine Vorreiterposition unter den deutschen Städten ein. Markt-, Kunden- und Projektorientierung sind unsere tragenden Prinzipien.   Die historische Stadthalle, das Opernhaus, das Engels-Haus, die Schwimmoper, das Stadion am Zoo oder der Elisenturm und die Villa Eller auf der Hardt – viele Gebäude des GMW sind weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt. Indem wir den wertvollen Bestand an Schulen, Kindertagesstätten, Sportstätten, Kultur- und Freizeiteinrichtungen, Verwaltungsgebäuden usw. erhalten, nachhaltig fortentwickeln und zukunftsfähig machen, übernehmen wir Verantwortung für die Gesellschaft. Die verschiedenen Gebäudetypen mit ihren technischen und baulichen Besonderheiten spiegeln dabei die Vielfalt unseres Arbeitsalltags.   Die Abteilung „Gebäudeservice“ bietet seinen Nutzer*innen mit den Teams „Reinigung“, „Haus- und Pförtnerdienste“ und „Betriebspersonal an Schulen“ die gesamte Bandbreite von infrastrukturellen Leistungen des Gebäudemanagements in Form von z.B. Reinigungsarbeiten, Hausmeisterdiensten, Schädlingsbekämpfung, Umzügen und Transporten an.   Das Team der „Haus- und Pförtnerdienste“ erbringt insbesondere Serviceleistungen für Kindertagesstätten und Verwaltungshäuser der Stadt Wuppertal in allen handwerklichen und infrastrukturellen Angelegenheiten und sorgt für die Sicherheit und Ordnung in den o.g. Gebäuden.   Für diese verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen wir Sie!   Ihr Profil   Wen suchen wir?      Handwerkliches Geschick      Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei der Erledigung eines umfangreichen und vielfältigen Aufgabenkatalogs      Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten      Teamfähigkeit      Bereitschaft und Fähigkeit mit unterschiedlichen Nutzer*innen der Verwaltungshäuser und Kindertagesstätten umzugehen      Fähigkeit zur körperlichen Arbeit auch unter erschwerten Bedingungen     Wir freuen uns, wenn Sie außerdem über folgende Kompetenzen verfügen:      Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung      Ausgeprägte Zuverlässigkeit und Pflichtbewusstsein      Führerschein Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft Dienstfahrten durchzuführen      Interesse und Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien (beispielsweise Tablet)     Tätigkeitsprofil   Welche Kernaufgaben erwarten Sie?      Sie betreuen vorrangig Kindertagesstätten in allen handwerklichen und infrastrukturellen Angelegenheiten im Hausdienst Wuppertal-West und sind erste*r Ansprechpartner*in des Gebäudemanagements sowie der Nutzer*innen vor Ort     In diesem Zusammenhang fallen u.a. folgende Tätigkeiten an:      Selbstständige Durchführung von kleineren Reparaturen      Erstellen von Schadensmeldungen und Beseitigen von Gefahrenstellen      Kontrollieren von Sicherheitseinrichtungen      Begleitung der Einsätze von Fremdfirmen      Vor- und Nachbereitung von Sitzungsräumen      Durchführung von Umzügen und Transporten      Reinigung von Wegen und Treppenanlagen (auch im Winter)      Sie arbeiten überwiegend körperlich, auch unter erschwerten Bedingungen (z. B. Reinigungsarbeiten im Freien: Kälte, Nässe; Tragen von Lasten)     Was bieten wir Ihnen?   Die Stellen sind nach EG 4 TVöD NRW, Teil A, Abschnitt a, Nummer 16 bewertet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.   Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen, die nicht teilbar sind. Die Tätigkeiten sind für Telearbeit (Homeoffice) nicht geeignet.   Die Besetzung der Vollzeitstellen ist nur mit Vollzeitkräften möglich.   Die Einarbeitung – auch in technische Anlagen – erfolgt durch vorhandene, erfahrene Mitarbeiter*innen nach einem strukturierten Einarbeitungsprogramm.   Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.   Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.08.2025.      Frau Sadiye Mesci     Leiterin Gebäudeservice   E-Mail   Bei Fragen zu den Stelleninhalten und Interesse an einer Hospitation   Kontakt   0202 563 6555   Ort   <a href="mailto:Sadiye.Mesci@gmw.wuppertal.de" target="_blank">Sadiye.Mesci@gmw.wuppertal.de</a>      Frau Ina Ose     Personalreferentin   E-Mail   Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf und zum Auswahlverfahren   Kontakt   0202 563 5458   <a href="mailto:ina.ose@wuppertalent.de" target="_blank">ina.ose@wuppertalent.de</a>   AUCH NOCH INTERESSANT   Anreise/   Parken   Vielfalt und Inklusion   Gesundheitsförderung   Beruf und Familie/Pflege   Frauenförderung   Unsere Stadt braucht eine leistungsfähige, effiziente Verwaltung, die auf die Bedürfnisse der Bürger*innen eingehen kann. Deshalb erweitern wir unsere Vielfalt und fördern aktiv die Geschlechtergleichstellung sowie die Diversität unserer Beschäftigten.   Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, People of Color, Menschen mit internationaler Familiengeschichte sowie Menschen mit verschiedenen sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten und unterschiedlichen Alters. Hierfür arbeiten wir an einem Diversity-Konzept und sind der Charta der Vielfalt beigetreten.   Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung außerdem das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Gesundheitsschutz und Gesundheitsförderung der Beschäftigten haben einen großen Stellenwert in der Stadtverwaltung. Deshalb bieten wir als moderne Arbeitgeberin seit vielen Jahren erfolgreich ein Betriebliches Gesundheitsmanagement an, das auch von einem externen Fachinstitut mit dem Exzellenz-Siegel ausgezeichnet worden ist.   Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können und sind Träger des Zertifikats audit berufundfamilie für eine familienbewusste Personalpolitik. Wir sind der Charta der Pflege NRW beigetreten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Pflege zu ermöglichen. Wir haben das Ziel, die verschiedenen Lebensmodelle und unsere Dienstleistung für die Bürger*innen in Einklang zu bringen.   Als öffentliche Arbeitgeberin arbeiten wir mit Hilfe unseres Gleichstellungsplanes am Ziel, eine ausgewogene Belegschaft zu erhalten. In unterrepräsentierten Bereichen werden Frauen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Hilfshandwerker*in (m/w/d)

Rohrnetzmonteur (w/m/d)   Rohrnetzmonteur Gas / Wasser (m/w/d)   für den Geschäftsbereich Wasserversorgung   Einsatzort:     Startdatum:   Art der Anstellung   Bezahlung:   Anzahl der Stellen:   Bad Oeynhausen   nächstmöglich   Vollzeit (unbefristet)   EG 7 TVöD (VKA)   1   Wir über uns   Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 200 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.   Ihre Aufgaben      Sie verlegen und montieren Rohrleitungssysteme in der Trinkwasserversorgung.      Sie kontrollieren und dokumentieren Ihre ausgeführten Arbeiten.      Sie führen Wartungsarbeiten und Reparaturen im Trinkwassernetz durch.      Sie wechseln Zähler im Wasserbereich.     Ihr Profil      Sie sind Rohrleitungsbauer, Umwelttechnologe für Wasserversorgung, Anlagenmechaniker (Versorgung) oder vergleichbar qualifiziert, gerne mit erster Berufserfahrung.      Sie besitzen Fertigkeiten und Umgang mit den Werkstoffen Guss/PE/PVC.      Die Erreichbarkeit der Arbeitsstätte sollte aufgrund der Teilnahme am Bereitschaftsdienst innerhalb von 30 min gewährleistet sein.      Sie besitzen einen Führerschein Klasse BE sowie nach Möglichkeit C1E (oder Klasse 3).      Kenntnisse des DVGW-Regelwerkes      Sie sind ein motivierter Teamplayer, der selbstständiges Arbeiten gewöhnt ist und auf einen höflichen Umgang mit unseren Kunden Wert legt.     Unser Angebot      Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team      Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe7 gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst beim Vorliegen der entsprechenden Qualifikation      Jahressonderzahlung      Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung      Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber      Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden      30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche      Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester      Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt      Fahrradleasing      Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi     Als Ansprechpartner steht Ihnen der Leiter des Netzbetriebes Herr Lars Warner (Tel. 05731/13-9143) gerne zur Verfügung.   Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht.   Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.   Sie sind interessiert?   Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online mittels des untenstehenden Formulars zu bewerben.   Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.08.2025   *Pflichtfeld   2025-08-17

Rohrnetzmonteur (w/m/d)

<h2>Für den Raum Rheda-Wiedenbrück, Rietberg, Langenberg, Herzebrock Clarholz und Harsewinkel suchen wir ab sofort Elektriker (m/w/d)</h2>Gesucht werden Elektriker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) aus den verschiedensten Fachbereichen. Egal ob Sie Erfahrungen in der Industrietechnik, Betriebstechnik oder Gebäudetechnik haben. Piening findet den passenden Job für Sie. Wir haben einen breiten Kundenstamm mit attraktiven Arbeitsplätzen.<h2>Das erwartet Sie bei Piening als Elektriker (m/w/d):</h2><ul><li> Vielseitige Jobangebote aus Industrie und Handwerk</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämien von bis zu 500 EUR brutto</li><li> Übertarifliche Bezahlung durch Branchenzuschläge</li><li> Vergünstigungen in zahlreichen Markenshops durch Corporate Benefits</li><li> Ein Fester Arbeitsplatz ohne ständige Wechsel</li><li> Ein fester Ansprechpartner bei Piening, der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li> Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei unseren Kunden als Elektriker (m/w/d):</h2><ul><li> Attraktive Arbeitsplätze bei kleineren Handwerksbetrieben, mittelständischen Industrieunternehmen bis hin zu Internationalen Konzernen</li><li> Verschiedene Tätigkeiten z.B. Gebäudeinstallation, Betriebstechnik oder Maschinenbau </li><li> Umfangreiche Einarbeitung am Arbeitsplatz</li><li> Übernahmechancen in ein direktes Arbeitsverhältnis</li><li> Tolle Kollegen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit als Elektriker (m/w/d):</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich</li><li> Ein Führerschein ist wünschenswert aber keine Muss, wir haben viele Jobs direkt vor Ihrer Haustür</li><li> Schichtbereitschaft ist ebenfalls wünschenswert</li><li> Teamfähigkeit</li></ul><h2>Bewerben Sie sich Jetzt!</h2>Wir stellen Ihnen eine Auswahl an Jobangeboten vor.<br>Nicht das Richtige für Sie dabei? Kein Problem! - In einem persönlichen Vorstellungsgespräch finden wir heraus, welcher Job für Sie passt. Wir freuen uns auf Sie.

Elektriker (m/w/d)

<h2>Wir suchen Sie!</h2>Wir suchen für unseren Kunden Akzo Nobel, aus der Chemiebranche, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<br><br>Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) mit LKW-Führerschein<br><br>18,21 €/Std. Lohn in Früh und Spätschicht<h2>Das bieten wir Ihnen als Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d):</h2><ul><li> Leistungsgerechte Vergütung über dem IGZ Tarifvertrag von 18,21 €/Std. Lohn</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeit als Sprungbrett zur Festanstellung in unserem Kundenunternehmen</li><li> Arbeitskleidung wir kostenfrei zur Verfügung gestellt und für Sie vor Ort gereinigt</li></ul><h2>Ihre neuen Aufgaben als Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d):</h2><ul><li> Sicherstellung eines reibungslosen Materialflusses vom Wareneingang bis zum <br> Transport der zur Produktion benötigten Materialien zum internen Fertigungsort</li><li> Be- und Entladung von Tankwagen</li><li> innerbetrieblicher Transport von Waren mittels LKW (7,5 Tonnen)</li><li> Einlagerung von Rohstoffen und Verpackungsmaterialien</li><li> Entnahme von Rohstoffproben</li><li> Abwiegen und Kommissionierung von Rohstoffen und Halbfabrikanten anhand vorgegebener Picklisten</li><li> Organisation und Versand der kommissionierten Artikel mittels Flurförderzeug</li><li> Erfassung von Ein- und Ausbuchungen im ERP-System</li></ul><h2>Als Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) bringen Sie mit:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) oder ähnliche Ausbildung, alternativ <br> mehrjährige Lagererfahrung in der chemischen Industrie oder Chemiejungwerker (m/w/d)</li><li> Staplerschein vorhanden</li><li> Führerschein Klasse C, CE, C1 und/oder CE1 erforderlich</li><li> 2-Schichtsystem (Früh- und Spätschicht)</li><li> Erste Erfahrung im Umgang mit einen ERP-System von Vorteil</li><li> Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li></ul><h2>Dann bewerben Sie sich jetzt!</h2>Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an folgende E-Mail: <a href="mailto:heike.koehler@pieninggmbh.de" target="_blank">heike.koehler@pieninggmbh.de</a>

Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) mit LKW-Führerschein für Akzo Nobel

<h2> Wir suchen Sie!</h2>Wir suchen für unseren Kunden Akzo Nobel in Hilden, aus der Chemiebranche, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <br><br>Produktionsmitarbeiter (m/w/d) 18,66 €/h<br><br>im Zwei und Drei-Schicht-Betrieb.<h2>Ihre neuen Aufgaben als Produktionsmitarbeiter (m/w/d):</h2><ul><li> Sach- und termingerechte Abfüllung von Lacken, Lackfarben, Verdünnern, Halbfabrikaten</li><li> Bedienung der Abfüllanlagen</li><li> Erstellung der Abfüllpapiere (Füllschein) und EDV-mäßige Verbuchung der abgefüllten Produkte</li><li> Umsetzung von geplanten und vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen</li><li> Erkennung und Beseitigung von Prozess- und Anlagenstörungen</li><li> Mitarbeit an der ständigen Verbesserung der Arbeitsabläufe</li></ul><h2>Als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) bringen Sie mit:</h2><ul><li> Abgeschlossene 2-jährige technische oder handwerkliche Ausbildung oder mehrjährige relevante Berufspraxis in einem Chemiebetrieb</li><li> Idealerweise erste Erfahrung im Bereich der Produktion</li><li> Kenntnisse und Fertigkeiten von chemischen Produktionsprozessen und maschinellen Anlagen</li><li> EDV-Grundkenntnisse</li><li> Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li> Flexibilität sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li> Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Vorteile als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) bei Piening:</h2><ul><li> Leistungsgerechte Vergütung über IGZ Tarifvertrag von 18,66 €/Stunde</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeit als Sprungbrett zur Festanstellung in unserem Kundenunternehmen</li><li> Arbeitskleidung wird kostenfrei zur Verfügung gestellt und für Sie vor Ort gereinigt</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann Bewerben Sie sich jetzt. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an folgende E-Mail: <a href="mailto:heike.koehler@pieninggmbh.de" target="_blank">heike.koehler@pieninggmbh.de</a> .

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Akzo Nobel

<p><b>Wir suchen dich!</b></p><p><b>LKW Fahrer / Berufskraftfahrer</b> (m/w/d) für den Einsatz in Düsseldorf in Wechselschicht gesucht.</p><p>Transportiert werden Wechselbrücken mit dem Drehschemel im <b>Werkverkehr</b>.</p><p>Durch die Wechselschicht beim Kunden hast du einen langfristig planbaren und geregelten Arbeitsbeginn- und Ende,&nbsp;es <b>entfallen&nbsp;</b>endlose Staus und auswärtige Übernachtungen.</p><p>Wenn du über <b>Grundverständnis </b>für das <b>rückwärtige Rangieren </b>verfügst und dir das zutraust, dann ran an die Tasten!</p>

                                            
                                                <h3>Wir bieten</h3>
                                            
                                        
                                            <ul><li><b>Startlohn 20,74€ / Stunde</b> für die ersten <b>drei </b>Monate
</li><li><b>Steigerung </b>des <b>Verdienst </b>auf <b>24,85€ / Stunde</b>&nbsp;</li><li><b>Zahlung </b>nach <b>Tarifvertrag </b>Branchenzuschlag <b>Chemie
</b></li><li>Zahlung von&nbsp;<b>Leistungsprämien</b></li><li><b>Langfristiger </b>und <b>krisensicherer </b>Arbeitsplatz- wir suchen Fahrer, die uns bis zur <b>Rente </b>begleiten wollen</li><li><b>Keine </b>endlosen Staus mehr und <b>keine </b>Auswärtsübernachtungen mehr
</li><li><b>Geregelte </b>und <b>langfristig </b>planbare Arbeitszeiten
</li><li>Planbare <b>Freizeit </b>mit <b>Familien </b>und <b>Freunden
</b></li><li><b>Langzeiturlaub </b>möglich - 4 Wochen und länger! -
</li><li><b>Parkplatz </b>und <b>Kantine </b>auf dem Gelände
</li><li>Wir <b>bezahlen </b>die Module (95er) und <b>bezuschussen </b>weitere berufsbezogene Qualifizierungen  
</li><li>Der Kunde <b>übernimmt </b>die Kosten der <b>ADR Schulung</b></li></ul>
                                        
                                    

                                    
                                            
                                                <h3>Deine Aufgaben</h3>
                                            
                                        
                                            <ul><li>Du führst innerbetriebliche Transporte auf dem Kundengelände durch</li><li>Dabei führst du einen Unimog eine oder Zugmaschine mit angehängtem Drehschemel</li><li>Du führst Rangierarbeiten auf dem Gelände durch</li><li>Bei Abweichungen informierst Du die Disposition per Funk</li><li>Nach absetzen der Wechselbrücke dokumentierst du den Transport im Bord PC</li></ul>
                                        
                                    

                                    
                                            
                                                <h3>Dein Profil</h3>
                                            
                                        
                                            <ul><li>Du bringst Erfahrung im Führen von LKW mit?</li><li>Du hast ein Grundverständnis für das rückwärtige Rangieren von LKW?</li><li>Du traust dir zu, eine Wechselbrücke mit dem Drehschemel zu rangieren mit entsprechender Einweisung und Einarbeitung?</li><li>Du verfügst über den Führerschein der Klasse CE sowie aktuelle Module?</li><li>Du bringst die Motivation mit und die Bereitschaft, die Königsklasse des LKW Fahren zu meistern?</li></ul>
                                        
                                    

                                    
                                        
                                            <p><b>Interesse?</b></p><p>Dann lass uns schnellstmöglich eine Email an <a href="tel:0211&nbsp;&nbsp;87667811" target="_blank">0211&nbsp;</a><a href="tel:0211&nbsp;&nbsp;87667811" target="_blank">&nbsp;</a><a href="tel:0211&nbsp;&nbsp;87667811" target="_blank">- 876678 - 11</a>&nbsp;oder <a href="tel:" target="_blank">0151 112 133 12</a> anrufen, deine persönliche Ansprechpartnerin Irma Kurbegovic steht dir gerne zur Verfügung.</p><p><b>DAHMEN - Sprungbrett mit Perspektive</b></p>

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