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p&nbsp;/pp&nbsp;/ppAls strongSystem- und Prozessbetreuer Logistik/strong strong(m/w/x) /stronginstrong Kamen/strong bist du ein zentraler Bestandteil unseres operativen Tagesgeschäfts. Du überwachst Systeme und Prozesse, unterstützt bei SAP-Anpassungen und trägst aktiv zur Optimierung logistischer Abläufe bei. Gemeinsam mit deinem Team stellst du sicher, dass Arbeitsvorräte effizient gesteuert werden und wirkst an internen Projekten zur Prozessverbesserung mit./ppDie Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet./ph2strongDeine Aufgaben/strong/h2ullistrongOperative Unterstützung:/strong Überwachung unserer Systeme und Prozesse sowie Bearbeitung vielfältiger Aufgaben im Zusammenhang mit SAP-Systemanpassungen./lilistrongSteuerung der Arbeitsvorräte:/strong Kontrolle und Koordination der Arbeitsbestände in den relevanten Systemen gemeinsam mit deinem Team./lilistrongProzessintegration: /strongUnterstützung bei der Implementierung logistischer Prozessänderungen in bestehende SAP-Abläufe./lilistrongProjektmitarbeit:/strong Aktive Beteiligung an internen Projekten zur Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen./lilistrongQualitätssicherung: /strongSicherstellung reibungsloser Abläufe durch kontinuierliche Analyse und Verbesserung bestehender Prozesse./li/ulp&nbsp;/ph2strongDein Profil/strong/h2ullistrongFundierte Ausbildung:/strong Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen oder logistischen Bereich./lilistrongPraxisorientierte Erfahrung:/strong Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im operativen Logistikumfeld./lilistrongTechnisches Verständnis:/strong Hohe IT-Affinität und gutes Verständnis für logistische Prozesse und Zusammenhänge./lilistrongSoftwarekenntnisse:/strong Sicherer Umgang mit MS Office sowie erste praktische Erfahrungen mit SAP./lilistrongPersönliche Kompetenzen:/strong Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise./li/ulp&nbsp;/ph2strongWir bieten/strong/h2ulliMöglichkeit, den Aufbau unseres neuen Logistikzentrums zu begleiten und schnell Verantwortung zu übernehmen/liliSehr gute Entwicklungsmöglichkeiten an einem wachsenden Logistikstandort/liliTeilnahme an Corporate Benefits und Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion,Hightech amp; Entertainment, Telecommunication/liliWeihnachtsgeld/lili30 Tage Urlaub/liliArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst/li/ulp&nbsp;/pp&nbsp;/pp style=text-align:justify&nbsp;/pp style=text-align:justify&nbsp;/p

System- und Prozessbetreuer Logistik (m/w/x)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 2-jährige Ausbildung zum:zur Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG.. Danach folgt ein 6-monatiger Praxiseinsatz. Die Berufsschule befindet sich in Duisburg. Anschließend kannst du eine 2-jährige Weiterqualifizierung zum:zur Fachwirt:in für den Bahnbetrieb absolvieren. Deine Zielfunktion ist die Position Trainer:in Bahnbetrieb. In der Ausbildung sitzt du in einer der zahlreichen Steuerungszentralen der Bahn (genannt: „Stellwerk“) und erlernst folgende Tätigkeiten:Du beobachtest und steuerst mit technischer Unterstützung, z. B. in Form von Bildschirmen oder Anzeigetafeln, den Zugverkehr, damit die Züge den richtigen Weg abfahren. Du entscheidest, wann die Züge anhalten, fahren oder auch überholen sollen. Du bedienst und stellst Weichen und Lichtsignale und nimmst damit Einfluss auf den Zugverkehr. Darüber hinaus bist du „über Funk“ in Kontakt mit den Lokführer:innen, um sie über Änderungen zu informieren. dein Ziel ist es, für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr zu sorgen. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Du machst dich mit dem Arbeiten auf einem Stellwerk vertraut und erlangst Übersicht über die Abwicklung von Zugfahrten</li><li>Das Kennenlernen und Bedienen unterschiedlicher Stellwerkstechniken </li><li>Die Regelwerke und Richtlinien (Vorschriften) für die planmäßige Durchführung der täglichen Zugfahrten </li><li>Fachwissen, um für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr in deinem Bereich sorgen zu können</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für Weichen sowie Signale und somit auch für unsere Reisenden und Züge</li></ul> Deine Aufgaben nach deiner Weiterqualifizierung: <ul><li>Als Trainer:in kannst du dein gesammeltes Wissen an zukünftige Eisenbahner:innen in der Zugverkehrssteuerung weitergeben</li></ul> Wir bereiten dich intensiv auf deinen Jobeinstieg als Trainer:in vor. Als angehende:r Lernbegleiter:in erhältst du eine umfassende pädagogische Ausbildung und fachliche Einarbeitung. So lernst du, deine erworbenen Fachkenntnisse selbstsicher und erfolgreich mit anderen zu teilen. Dein Profil: <ul><li>Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich abgeschlossen und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick</li><li>Gerne übernimmst du Verantwortung und triffst Entscheidungen</li><li>Deine konzentrierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit bringst du ebenfalls mit</li></ul> Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Zuschuss bis 350 € monatlich.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Zugverkehrssteuerer mit Weiterqualifizierung Fachwirt:in für den Bahnbetrieb 2026 (w/m/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du lernst die Prozesse von der Warenbestellung über die Warenannahme bis hin zur Warenpräsentation kennen</li><li>Du wirst in Kassiervorgänge eingearbeitet und erhältst Einblicke in den Abrechnungsprozess</li><li>Du wirst zum wichtigen Berater für unsere Kundschaft, indem Du umfassendes Wissen über unsere Waren erwirbst&nbsp;</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert zwei Jahre, bei entsprechend guter Leistung kannst Du Deine Ausbildung um ein Jahr verlängern und Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel werden. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten, kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) - 2026

Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.   In der Fachklinik für Kinderneurologie mit einem landesweiten Versorgungsauftrag für 40 Betten und dem angeschlossenen Sozialpädiatrischen Zentrum Königsborn mit jährlich über 7.000 Behandlungsfällen werden Kinder und Jugendliche ambulant und stationär mit akuten neurologischen Erkrankungen, Epilepsien, neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Fragestellungen, Entwicklungs- und Verhaltens- sowie psychischen Störungen versorgt.     Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Ergotherapeut (m/w/d)   Herz und Verstand | Ihre Aufgaben      Ergotherapeutische Diagnostik anhand standardisierter motorischer Testverfahren      Schwerpunkt ist Arbeiten mit Kindern mit Entwicklungsstörungen und Verhaltensbesonderheiten,      Arbeiten mit Kindern aus dem Autismus-Spektrum-Störung (ASS),      Eltern-Kind-Arbeit bei Interaktions- und Beziehungsstörungen/ Alter: 2 - 5-jährige und Kinder im Schulalter 6 - 12-jährige      Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien      Erstellen eines Behandlungskonzeptes im multiprofessionellen Team      Beratung und Begleitung der Eltern oder betreuender Personen     Know-how und Empathie | Ihr Profil      Abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten      Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern wünschenswert      Teamfähigkeit      Eine selbstständige Arbeitsweise      Bereitschaft zum interdisziplinären Austausch     Wir bieten Ihnen:      Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/ TVöD/VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung      30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)      Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung      Familienfreundliche Unternehmenskultur z. B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger      Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen      Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke      Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliches Gesundheitsmanagement     Kontakt   Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.   Frau Dr. Hameister   Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie   +49 2303 9670260   Lebenszentrum Königsborn gGmbH   Zimmerplatz 1   59425 Unna   Kontakt   Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.   Frau Dr. Hameister   Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie   +49 2303 9670260   Lebenszentrum Königsborn gGmbH   Zimmerplatz 1   59425 Unna

Ergotherapeut (m/w/d)

DIGITALER VERKAUF FAMILIENUNTERNEHMEN MEHRFACH AUSGEZEICHNET ATTRAKTIVE BENEFITS Ein Job bei TRÖSSER ist wie kein anderer: Dynamisch. Kreativ. Individuell. Ganz egal, was Sie bei uns machen, Sie sind Teil von etwas Großem! Wir als einer der Marktführer für Polstermöbel und Boxspringbetten in Deutschland leben täglich unseren Traum vom gemeinsamen Erfolg. Wir suchen für unsere 16. Filiale, in Beckum, eine/n Store Manager / Filialleiter (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Die Führung, Entwicklung &amp; Motivation des gesamten Filialteams liegt in Ihrer Hand. Optimierung und Steuerung des Workflows Ihrer Filiale Sie lernen Führungsbereiche der Unternehmensgruppe kennen Sie analysieren und optimieren Kennzahlen Ihrer Filiale In Stoßzeiten sind Sie ein Vorbild im Verkauf Was uns überzeugt: Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb Begeisterung für den Handel, Spaß am Umgang mit Menschen Freude an der Arbeit in einem dynamischen und abwechslungsreichen Umfeld Das erwartet Sie! Einer der besten und sichersten Arbeitsplätze der Region Leistungsorientierte Vergütung durch lukratives Provisionsmodell sowie Sonderprämien deutlich über dem Branchendurchschnitt Innovative, digitale Arbeitsweisen Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Viele weitere Vorteile wie Personalrabatte, kostenloser Parkplatz, Getränkeflat etc. Was wir sonst noch Klasse finden: Wenn Sie einfach Mensch sind, offen und ehrlich. Wenn unsere Ideen sich treffen: unsere Passion sind die Möbel – Ihre, die Beratung und der Verkauf. Es ist mehr als nur EIN Job. Es ist IHR Job Frühester Eintrittstermin: ab sofort Senden Sie Ihre Bewerbung an: Daniel Blum • <a href="mailto:d.blum@troesser.de" target="_blank">d.blum@troesser.de</a> TRÖSSER Bellheim • In der Fellach 1 76756 Bellheim • 07272/770230

Store Manager / Filialleiter (m/w/d)

p&nbsp;/pp&nbsp;/pp&nbsp;/ppDu liebst es, Prozesse zu steuern, Lösungen zu finden und mit Kunden als&nbsp;strongCustomer Service Specialist (m/w/x)&nbsp;/strongin strongKamen /strongweltweit zusammenzuarbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir spannende Aufgaben, ein dynamisches Umfeld und die Chance, aktiv die Zukunft des E-Commerce mitzugestalten. Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet./pp&nbsp;/ph2strongDeine Aufgaben/strong/h2ullistrongOperatives Tagesgeschäft steuern:/strong&nbsp;Du bist erster Ansprechpartner für einen internationalen E-Commerce-Kunden und koordinierst die gesamte Auftragsprozesskette in enger Abstimmung mit Key Account, Auftraggeber und internen sowie externen Fachbereichen./lilistrongSystem- und Prozessüberwachung:&nbsp;/strongDu stellst die reibungslose Funktion aller Schnittstellen (SAP, Middleware, Transport) sicher und überwachst die Prozessabläufe.brKommunikation auf Augenhöhe/lilistrongDirekter Austausch mit Auftraggebern und Fachbereichen:/strong&nbsp; national wie international – in deutscher und englischer Sprache gehört zu deinem Alltag./lilistrongReporting amp; Klärfälle: /strongDu bearbeitest Anfragen zu Transport, Klärfällen und Reporting und sorgst für transparente Kommunikation im Tagesgeschäft./lilistrongAnalyse amp; Optimierung:&nbsp;/strongErstellung von Leistungs- und Kostenabrechnungen sowie Dashboards für den Kunden; aktive Mitwirkung an IT-Lösungen und Prozessverbesserungen (SAP S/4 Hana)./li/ulh2brstrongDein Profil/strong/h2ullistrongFundierte Ausbildung:&nbsp;/strongAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss (z. B. Bachelor)./lilistrongErfahrung amp; Fachwissen:/strong Mehrjährige Berufserfahrung in internationaler Kundenbetreuung, gutes Verständnis für Order-to-Cash-Prozesse und Affinität zu IT- und Logistikprozessen./lilistrongTechnische Kompetenz:&nbsp;/strongSehr gute Excel-Kenntnisse und sichere Anwendung von SAP S/4 (Module SD, MM, WM)./lilistrongKommunikationsstärke:/strong Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Serviceorientierung./lilistrongPersönliche Skills:/strong&nbsp;Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und proaktive Herangehensweise./li/ulh2&nbsp;/h2h2strongDeine Benefits/strong/h2ulliNutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen/liliWir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld/liliEinen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst/liliArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst/liliCorporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr/li/ulp&nbsp;/pp&nbsp;/pp&nbsp;/p

Customer Service Specialist (m/w/x)

p&nbsp;/pp&nbsp;/ppDu bist hands-on und lösungsorientiert? Du möchtest deinen eigenen Verantwortungsbereich aktiv mitgestalten?&nbsp;Wir bieten dir den Raum dafür! Unterstütze unser Team an unserem neuen und hochmodernen Logistikzentrum in strongHamm/strong&nbsp;tatkräftig als strongSachbearbeiter Betriebsbüro&nbsp;(m/w/x)/strong. Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet zu besetzen, bietet aber eine langfristige Perspektive./pp&nbsp;/ppemstrongDeine Aufgaben/strong/em/pulliDu übernimmst die Pflege und laufende Überprüfung des Schichtplans (Krankmeldungen, An-/Abmeldungen, Urlaub)&nbsp;/liliGewissenhaft pflegst du Excel-Tabellen sowie die Arbeitsstunden im Zeitwirtschafts-Portal&nbsp;/liliDir obliegt die Rechnungs- und Bestellungsbearbeitung (in SAP)/liliDu verantwortest administrative Sekretariatsaufgaben wozu u. a. die Postbearbeitung zählt/liliZu deinen Aufgaben zählen auch die Büromaterialverwaltung und -bestellung sowie die Administration der EDV-Ausstattung/li/ulpem&nbsp;/embremstrongDein Profil/strong/em/pulliErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. zum Industriekaufmann (m/w/x) oder zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/x)&nbsp;oder vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung/liliPraktische Erfahrungen im Bereich SAP und im Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket erforderlich/liliErfahrungen in der Verwaltung von externem Personal wünschenswert/liliTeamfähigkeit, Kommunikationsfreude und Serviceorientierung sowie Organisationsgeschick und Sorgfalt/liliGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und idealerweise Englischkenntnisse/li/ulp&nbsp;/ppemstrongWir bieten&nbsp;/strong/em/pulliWeihnachtsgeld und VWL/liliJob-Ticket und Job-Rad/liliCorporate Benefits: Kaufe vergünstigt ein - egal ob online oder lokal/lilistrongArvatoCare: /strongWir bieten Dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das Du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst/lili30 Urlaubstage/liliPersönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, intern wie extern/li/ulp&nbsp;/pp&nbsp;/p

Sachbearbeiter Betriebsbüro (m/w/x)

p&nbsp;/pp&nbsp;/pp&nbsp;/ppDu möchtest Deine Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und in einem Umfeld arbeiten, das Innovation und Teamgeist großschreibt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Für unseren&nbsp;strongStandort in Kamen/strong suchen wir einen strongOperations Manager (m/w/x)/strong,strong /strongdie mit Leidenschaft und analytischem Denken neue Impulse setzen und gemeinsam mit uns wachsen wollen./pp&nbsp;/ppBesonders spannend: Unser neuer Standort in Kamen wird gerade aufgebaut – und du kannst von Anfang an mitgestalten! Bringe deine Ideen, dein &nbsp;IT- Kompetenz und deine Energie ein, um gemeinsam mit uns einen modernen, zukunftsfähigen Standort entstehen zu lassen./pp&nbsp;/ph2strongDeine Aufgaben /strong/h2ullistrongTeamführung mit Weitblick:/strong Leitung eines Teams bestehend aus Teamleitern, Supervisoren und Lager-Mitarbeitern – du bist der Taktgeber für operative Exzellenz./lilistrongSLA amp; Qualitätskontrolle:/strong Sicherstellung der Einhaltung von Service-Level-Agreements sowie kontinuierliche Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsprüfung – du hältst die Standards hoch./lilistrongKennzahlen im Griff:/strong Ableitung und Analyse relevanter KPIs zur Entwicklung und Umsetzung gezielter Maßnahmen – du steuerst mit Zahlen./lilistrongDirekte Berichtslinie: /strongRegelmäßiges Reporting an den Standortleiter – du bist nah dran an der strategischen Steuerung./lilistrongKommunikation auf Augenhöhe: /strongAustausch mit Key Account Managern und Kunden – du repräsentierst den operativen Bereich professionell und lösungsorientiert./li/ulh2strongDein Profil&nbsp;/strong/h2ullistrongFachlich fundiert: /strongAbgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Logistikmeister, Techniker oder ein Studium im Bereich Logistik – du bringst das nötige Know-how mit./lilistrongFührungserfahren:/strong Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams – du weißt, wie man Menschen motiviert und Prozesse optimiert./lilistrongAnalytisch amp; planungsstark:/strong Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einem strategischen Planungsverständnis – du denkst voraus und handelst zielgerichtet./lilistrongSprachlich versiert:/strong Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) – du kommunizierst sicher in einem internationalen Umfeld./lilistrongSystemstark:/strong Fundierte Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen – du beherrschst die digitalen Werkzeuge der Logistik./li/ulp&nbsp;/ph2strongDeine Benefits/strong/h2ullistrongModerne Unternehmenskultur:/strong International, offen und mit flachen Hierarchien sowie Duz-Kultur/lilistrongBenefits:/strong Fahrradleasing, Sportprogramm, Betriebskrankenkasse und mehr – für dein Rundum-Sorglos-Paket/lilistrongWeiterentwicklung:/strong Welcome Days, E-Learnings und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme/lilistrongKarrierechancen:/strong Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns! Wir fördern deine langfristige Entwicklung/li/ulp&nbsp;/pp style=text-align:justify&nbsp;/pp style=text-align:justify&nbsp;/p

Operations Manager (m/w/x)

<ul><li>Wo? Werl/Hamm</li><li>Wann? 01.09.2026</li><li>Wie lange? 3,5 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung Mechatroniker/-in (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Sicherer Arbeitgeber und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>Erfahrene Technik- und Elektronik-Experten als Ausbilder</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul> Das erwartet dich in der Mechatroniker Ausbildung<ul><li>Du bist Technik-Fan? Und du kannst dich nicht zwischen Mechanik und Elektronik entscheiden? Dann bist du hier genau richtig:</li><li>Als Mechatroniker bist du auf das Zusammenspiel von Mechanik, Elektronik und IT spezialisiert.</li><li>Du kümmerst dich zum Beispiel um die großen Anlagen in unseren Sortierzentren.</li><li>Damit es nicht zu Störungen kommt, bist du bereits beim Aufbau mit dabei, installierst und programmierst die Software und wartest regelmäßig die gesamte Technik.</li><li>Den PC setzt du dabei genauso geschickt ein wie Stromprüfer, Bohrmaschine und Schweißgerät.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Sehr guten Hauptschulabschluss, einen guten Realschulabschluss oder Fachabitur</li><li>gute Deutschkenntnisse (mind. auf B2-Niveau) mitbringst</li><li>Gute Noten in Mathe, Deutsch und Physik</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Probleme löst du im Team</li><li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind dir wichtig</li></ul> Starte mit uns deine Mechatroniker AusbildungWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Anpackausbildung #AusbildungMechatroniker #ausbildungnldortmund #jobsnldortmund

Ausbildung Mechatroniker/-in (m/w/d) in 2026

Für die STEAG Power GmbH am Standort Kraftwerk Bergkamen suchen wir für das Ausbildungsjahr 2026 technisch begeisterte Auszubildende für den Ausbildungsberuf Elektroniker/in für Automatisierungstechnik (m/w/d).AufgabenAls Elektroniker/in für Automatisierungstechnik sind Sie für die Installation und Optimierung von elektrischen Bauteilen, Anlagen und Antriebssystemen zuständig. Des Weiteren bauen Sie mess-, steuerungs- und regelungstechnische Automatisierungseinrichtungen. Das Montieren, Konfigurieren, Programmieren und Justieren von Sensorsystemen, Betriebssystemen, Bussystemen und Netzwerken gehört ebenfalls zu Ihren Aufgabengebiet.Weitere Aufgaben sind:<ul><li>Speicherprogrammierbare Steuerungen einrichten, konfigurieren und testen</li><li>Installieren von Schaltern, Antrieben, Elektromotoren und Sensoren sowie Verlegen von Kabeln und Leitungen</li><li>Erstellen von Schaltplänen und messen elektrischer Werte, sowie Fehlersuche und Wartung von elektrischen Systemen</li><li>Elektrische Anlagen und Betriebsmittel auf Sicherheit prüfen</li></ul>Voraussetzungen<ul><li>Mindestens guter Hauptschulabschluss</li><li>Gute Mathematikkenntnisse</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Interesse an technischen und physikalischen Zusammenhängen</li><li>Spaß an Teamarbeit, Leistungsbereitschaft und Neugierde</li></ul>Was wir bieten„Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden und Partner in vielen Ländern der Welt erfüllen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energie mit. Arbeiten Sie mit uns an Lösungen, die die Energiewelt spürbar verbessern. Profitieren Sie von:<ul><li>Innerbetriebliche Prüfungsvorbereitung</li><li>Ein umfangreiches Schulungsprogramm&nbsp;</li><li>Teamwork: viele gemeinsame Aktionen und Zusammenhalt&nbsp;</li><li>Betreuung durch ein erfahrenes und engagiertes Team von Ausbildern&nbsp;</li><li>Abwechslungsreicher Arbeitsalltag&nbsp;</li><li>Angebote aus dem Gesundheits- und Sozialmanagement</li><li>Ein gutes tarifgebundenes Gehalt, und zwar: 1.304€ im ersten Lehrjahr, 1.414€ im zweiten, 1.524€ im dritten und 1.633€ im vierten Lehrjahr (brutto). Zusätzlich ein volles, 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld)</li></ul>Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.Über unsSteag Power sorgt dafür, dass Strom zuverlässig bei den Menschen und in der Industrie ankommt – heute und in Zukunft. Das Unternehmen betreibt Steinkohlekraftwerke an sechs Standorten in Deutschland und deckt damit rechnerisch rund fünf Prozent des bundesweiten Strombedarfs. Sechs der sieben Kraftwerksblöcke gelten als systemrelevant und helfen, unser Stromnetz stabil zu halten – besonders in Spitzenzeiten. Rund 2.900 Mitarbeitende engagieren sich dafür, die sichere und bezahlbare Energieversorgung auch langfristig zu sichern. Dafür wandelt Steag Power seine Kraftwerksstandorte Schritt für Schritt in moderne Energy Hubs um – mit neuen Technologien, die eine nachhaltige und klimafreundliche Energiezukunft möglich machen.KontaktPaulina Stegemann 0201 801 3416

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