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Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. 
 Für unseren gemeinsamen Betriebsärztlichen Dienst des Universitätsklinikums und der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: 
Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) (m/w/d)
 Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. 
 Der Betriebsärztliche Dienst leistet die arbeitsmedizinische Versorgung der Mitarbeiter*innen der Universität und des Universitätsklinikums Bonn. Dazu gehören auch die über das DRK beschäftigten Mitarbeiter*innen, Schüler*innen, Auszubildenden und Praktikant*innen. Weiterhin werden die Beschäftigten der verschiedenen Servicegesellschaften betreut, die mittlerweile am UKB entstanden sind, sowie das Personal von verschiedenen Fremdfirmen und die Studierenden der Medizin/Zahnmedizin und anderer Fakultäten, soweit dies aufgrund der gesetzlichen Vorgaben erforderlich ist. 
Ihre Aufgaben:
Blutentnahmen und Durchführung von Impfungen 
Durchführung spezieller arbeitsmedizinischer Untersuchungsverfahren, wie z. B. Lungenfunktionsuntersuchungen, Hörtest, Sehtest, Perimetrie, Psychometrie und Belastungs-EKG 
Unterstützung des Geschäftszimmers (Terminvergabe, E-Mailverkehr, Postbearbeitung, Bestellwesen) 
Selbständige schriftliche und telefonische Korrespondenz 
Mit dem Aufgabenfeld verbundene Aufgaben (Qualitäts- und Hygienemanagement etc.)
Ihr Profil:
abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten 
Zuverlässigkeit, sehr gute Teamfähigkeit, freundliches Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohes Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit 
gute IT-Kenntnisse (MS Office, Outlook, Internet) 
vorteilhaft sind Erfahrungen im Bereich arbeitsmedizinischer Assistenzaufgaben 
Bereitschaft sich fremdes Wissen anzueignen 
sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift 
Gute Kenntnisse der modernen Textverarbeitung; gute Schreibfertigkeiten
Wir bieten:
Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L
Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge
Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung
Start mit System: strukturierte Einarbeitung
Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen
 Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. 
Kontakt:
 Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 25.06.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-11062 an: 
 Dr. med. Tanja Menting 
 Betriebsärztlicher Dienst 
 Universitätsklinikum Bonn 
 Venusberg-Campus 1 
 53127 Bonn 
 E-Mail: <a href="mailto:betriebsaerztlicherdienst@ukbonn.de">betriebsaerztlicherdienst@ukbonn.de</a> 
 Tel.: 0228 287 16176 
<a href="http://www.ukbonn.de">www.ukbonn.de</a>

Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) (m/w/d) - Betriebsärztlicher Dienst des Universitätsklinikums und der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn

Bewerbungsfrist: 14.07.2025 
Ausbildungsbeauftragte/r (m/w/d) für Pflegeberufe bei der Caritas Marl 
Der Caritasverband Marl e.V. und die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH unterstützen, betreuen, versorgen und pflegen mit 670 Mitarbeitenden 3.500 Menschen. Zum Caritasverband Marl e.V. gehören die ambulanten Sozial -, Beratungs- und Pflegedienste. Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH trägt die Verantwortung für die stationären Einrichtungen und ambulanten Dienste der Eingliederungshilfe.
Für die Koordination und Begleitung unserer Auszubildenden in den Pflegeberufen 
 im stationären und ambulanten Bereich 
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Ausbildungsbeauftragte/Aubildungsbeauftragten (m/w/d) .
Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung mit 30,0 Wochenstunden in einer 5-Tage-Woche.
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Was Sie tun: 
Unterstützung der Auszubildenden bei der praktischen Umsetzung der Ausbildungsinhalte in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitenden 
Führen von Feedbackgesprächen 
Unterstützung bei der Lösung von Problemen 
Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes unter Einhaltung der aktuellen gesetzlichen Vorgaben 
Weiterentwicklung von Lern- und Arbeitsaufgaben für die Auszubildenden 
enge Zusammenarbeit mit Einrichtungs-/Fachbereichsleitungen und dem Fachseminar 
Organisation von Workshops für unsere Auszubildenden 
Beteiligung an der Öffentlichkeitsarbeit für die Ausbildung ( z.B. bei Ausbildungsmessen)
Wir wünschen uns 
Was Sie mitbringen: 
eine abgschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung 
mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege 
Fähigkeit, Ausbildungsinhalte zu vermitteln 
Fähigkeit, Auszubildende zu motivieren und zu fördern 
wertschätzendes Kommunikationsverhalten, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit 
 gute EDV -Kenntnisse
Darauf können Sie sich freuen 
Unsere Leistungen für Sie: 
ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld 
eine intensive Einarbeitung 
eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes)
13. Gehalt 
30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche 
zusätzliche Altersversorgung 
Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
Weitere Angaben 
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. 
 Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie - mit Angabe Ihres frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns - gerne an:
Caritas- Betriebsführungs- und 
 Trägergesellschaft Marl gGmbH 
 Zeppelinstraße 14 
 45768 Marl
<a href="mailto:info@caritas-marl.de">info@caritas-marl.de</a> 
<a href="http://www.caritas-marl.de">www.caritas-marl.de</a>
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

Ausbildungsbeauftragte/r (m/w/d) für Pflegeberufe bei der Caritas Marl

Verein für Gefährdetenhilfe 
 gemeinnützige Betriebs-GmbH 
VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Bonn
 Der Verein für Gefährdetenhilfe ist in Bonn Träger eines niederschwellig angelegten Betreuungszentrums für wohnungslose und suchtmittelabhängige Menschen und bietet für diese Zielgruppe differenzierte medizinische und soziale Hilfeangebote. 
 Der VFG sucht für seine Medizinische Ambulanz und Ambulante Pflege ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit mit 39 Wochenstunden 
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Jetzt bewerben
Ihr Profil: 
entsprechende abgeschlossene Berufsausbildung 
Akzeptierende Grundhaltung gegenüber der Zielgruppe wohnungsloser und suchtmittelabhängiger Menschen 
Ihre Tätigkeit: 
Unterstützung der medizinischen Versorgung von drogenabhängigen, substituierten und wohnungslosen Menschen 
Wundversorgung, Blutentnahme, EKG 
Unterstützung der Praxisabläufe 
Ambulante Pflege wohnungsloser Menschen 
Wir bieten Ihnen: 
eine unbefristete Beschäftigung 
eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team 
Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten 
VWL, Zuschuss Kinderbetreuungskosten, Zuschuss Deutschlandticket 
30 Tage Urlaub pro Jahr, 2 Regenerationstage 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an folgende Adresse: 
 VFG gemeinnützige Betriebs GmbH, Personalabteilung, Kennziffer 870 , Postfach 24 44, 53014 Bonn, oder per Email an: bewerbung(at)vfg-bonn.de . 
 (Unterlagen bitte ausschließlich im pdf-Format) 
 Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.vfg-bonn.de/Aktuelles/Stellenangebote">www.vfg-bonn.de/Aktuelles/Stellenangebote</a> 
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Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

Die St. Augustinus Altenzentrum GmbH ist eine soziale, caritative Einrichtung der Katholischen Kirchengemeinde St. Dionysius in Nordwalde. Seit 2016 sind wir mit dem St. Gertrudenstift in Greven und dem Haus Marienfried in Greven-Reckenfeld verbunden. 
 Unsere rund 500 Mitarbeitenden begleiten ca. 800 Bewohner*innen in unseren stationären und teilstationären Einrichtungen, Kunden in der ambulanten Pflege und in den betreuten Wohnungen und Gäste in der Tagespflege. 
Wir suchen zum nächstmöglichen 
 Zeitpunkt eine 
Wohnbereichsleitung (m/w/d) 
- mit einer wöchentlichen Arbeitszeit 
 von 30 - 39 Stunden - 
Was bieten wir: 
Wir bieten eine attraktive Vergütung nach AVR-C, vermögenswirksame Leistung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Sonderzahlungen und Zuschläge 
einen interessanten Arbeitsplatz und zusätzliche Leistungen wie z.B. Bikeleasing und Bezuschussung der Mitgliedschaft im Fitnesscenter/Bäderbetrieb durch den Arbeitgeber 
 eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem herzlichen Team 
einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und der Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen 
 offene Kommunikation und Wertschätzung 
einen modernen und digitalen Arbeitsplatz 
Intensive Unterstützung bei der Einarbeitung 
 Was sind Ihre Aufgaben: 
Leitung eines Wohnbereiches mit ca. 20-30 Bewohner*innen 
Pflegeprozessplanung sowie Führung und Sicherstellung der Pflegedokumentation 
Pflegegradmanagement und pflegerisches Einzugsmanagement 
Dienstplangestaltung und Durchführung von Teambesprechungen 
Förderung, Anleitung und fachliche Betreuung der Mitarbeitenden 
Beratung von Gästen und Angehörigen 
professionelle Kontaktpflege zu Ärzten, Therapeuten und Apotheken 
 enge Zusammenarbeit mit den Leitungen der anderen Bereiche und kollegialer standortübergreifender Austausch 
 Was wünschen wir uns: 
Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft 
 Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren 
 Zuverlässigkeit und Sorgfalt 
Empathie und wertschätzender Umgang mit pflegebedürftigen Menschen 
Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit 
Offene, teamfähige und freundliche Kommunikation sowie ein hohes Maß sozialer Kompetenz 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Bewerbung per PDF an: <a href="mailto:bewerbung@altenzentrum-nordwalde.de">bewerbung@altenzentrum-nordwalde.de</a>
 St. Augustinus Altenzentrum GmbH 
 Emsdettener Straße 35 | 48356 Nordwalde 
 Für Fragen steht Ihnen Herr Jens Siefert (Einrichtungsleitung) unter 02573 / 89-0 zur Verfügung. 
<a href="http://www.altenzentrum-nordwalde.de">www.altenzentrum-nordwalde.de</a>

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

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Examinierte Pflegekraft für Nachtdienste (m/w/d)
Dr. Becker Brunnen-Klinik, Horn-Bad Meinberg
Berufserfahrung (Junior Level)
Berufserfahrung
Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Teilzeit
 Warum Sie als ... 
Examinierte Pflegekraft (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Stunden pro Woche
 ... in der Dr. Becker Brunnen-Klinik, Horn-Bad Meinberg in Ostwestfalen, für psychosomatische Rehabilitation mit 160 Betten, arbeiten sollten: * 
Abwechslung: 
Breites Patientenklientel: Sie arbeiten mit Patient:innen verschiedenster psychosomatischer Krankheitsbilder, die sich in unterschiedlichen Phasen ihrer Erkrankung befinden. Sie unterstützen sie individuell dabei, wieder zu mehr Selbstfürsorge und einer Alltagsstruktur zurückzukommen;
Ganzheitliches Setting: Im Team besprechen Sie passende und nachhaltige Behandlungswege für Ihre Patient:innen und stimmen die pflegerischen Umsetzungsmöglichkeiten darauf ab. Unter Berücksichtigung von Begleiterkrankungen erarbeiten Sie mit den Patient:innen unterstützende Maßnahmen und helfen ihnen, ihre Rehaziele zu erreichen.
Zeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit: 
Tätigkeit überwiegend im Nachtdienst;
Keine OP&#039;s, wenig Notfälle! Bei uns sind Ihre Arbeitszeiten planbar; 
Intensives Pflegeverhältnis: Sie begleiten Ihre Patient:innen über mehrere Wochen; deren Erfolge erleben Sie hautnah mit! Sie haben Zeit für Gespräche mit den Patient:innen und bemerken Veränderungen frühzeitig;
Kollegialer, bereichernder Austausch im interdisziplinären Team. 
Wertschätzung 
Jahressonderzahlungen , Qualifikationszuschläge, Schichtzulage, Boni; Zuschüsse zur Altersvorsorge;
Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen (z. B. Akupunktur, therapeutisches Bogenschießen);
Regelmäßige Supervision; 
Jährliche Personalentwicklungsgespräche; 
Systematische Einarbeitung mit festem Ablauf im Mentorenprogramm.
* Für diese Stellenanzeige haben wir die Pflegekräfte der Dr. Becker Klinikgruppe gefragt, was das Beste an ihrem Job bei uns ist. 
Profil und Kontakt Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) haben und gern im Nachtdienst arbeiten. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpersonen Personalsachbearbeiterinnen: Corinna Schröder, Birgit Ewald, Sabine Riesenberg 
Mehr Informationen zum Standort unter <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-brunnen-klinik/kurzprofil-klinik">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-brunnen-klinik/kurzprofil-klinik</a>
 Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Examinierte Pflegekraft für Nachtdienste (m/w/d)

Willkommen bei den St. Vincenz-Kliniken! 
 Mit 17 Fachkliniken, rund 800 Betten und Hightech-Ausstattung stehen wir für Medizin mit Herz - besonders auf unserer interdisziplinären Intensivstation. Hier verbinden wir Spitzenmedizin wie ECMO und Impella mit echter Zuwendung. 
Was uns besonders macht? Unser Team. 
 Gemeinsam. Kompetent. Kollegial. Neue Kolleg*innen integrieren wir strukturiert und herzlich. 
Wir suchen Sie als 
Fachkrankenpfleger*in (m/w/d) Intensivpflege &amp; Anästhesie 
Voll- oder Teilzeit | ab sofort
Paderborn
Was wir Ihnen bieten - Beruf mit Sinn, Entwicklung mit Perspektive 
Vielfältige 
Entwicklungsmöglichkeiten
 In der High-End-Intensivmedizin oder beim Aufbau unserer neuen Neurochirurgie - hier gestalten Sie moderne Medizin aktiv mit. 
Mitgestaltung statt Mitlaufen
 Ihre Ideen zählen: Bringen Sie sich ein, gestalten Sie Prozesse mit und setzen Sie neue Standards in der Versorgung. 
Verlässliche Planung
 Dienstpläne gibt’s bei uns zwei Monate im Voraus - für echte Work-Life-Balance und planbare Freizeit. 
Attraktive Bonusdienste
 Auf Wunsch übernehmen Sie Zusatzdienste mit fairer Vergütung - flexibel und freiwillig. 
Gezielte Weiterbildung
 Wir fördern Ihre Fachweiterbildung I+A - strukturiert, finanziell und mit echtem Commitment. 
Teamkultur, die trägt
 Wertschätzung, Zusammenhalt, klare Kommunikation - weil starke Pflege nur im starken Team funktioniert. 
Onboarding, das ankommt
 Ein strukturierter Einstieg mit festem Ansprechpartner sorgt für Sicherheit und Orientierung von Anfang an. 
Teamleben, das verbindet
 Ob Fußballteam, Chor, gemeinsame Events oder Klinikfeiern - bei uns zählt nicht nur das Fachliche, sondern auch das Miteinander. 
Erholung, die wirkt
 30 Urlaubstage pro Jahr, nach Absprache gern auch drei Wochen am Stück. Zusätzlich: erweiterter Sonderurlaub bei besonderen Anlässen. 
Absicherung, die mitdenkt
 Arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zum Krankengeld - damit Sie für alle Fälle abgesichert sind. 
Familienfreundlich im Alltag
 Betriebsnahe Kita, vertrauliche Pflegeberatung und Unterstützungsangebote für Angehörige - weil Familie zählt. 
Extras, die den Unterschied machen
 Jobticket oder Deutschlandticket, Bike-Leasing und vergünstigtes Essen in unseren Cafeterien - praktisch und wertvoll im Alltag. 
Was Sie bei uns tun - 
 Pflege mit Hightech, Herz und Haltung
Interdisziplinäre Intensivpflege auf höchstem Niveau 
Eigenverantwortliche Durchführung pflegerischer Maßnahmen 
Versorgung an modernsten Überwachungsplätzen 
Aktivierende Pflege &amp; Mobilisation 
Kommunikation auf Augenhöhe - empathisch &amp; respektvoll 
Zusammenarbeit im interprofessionellen Team 
Qualifizierte, digitale Dokumentation 
Familien- und kultursensible Betreuung 
Kontinuierliche Fortbildung 
Was Sie mitbringen 
Examinierte Pflegefachkraft - idealerweise mit Fachweiterbildung I+A 
Erfahrung mit kritisch Kranken &amp; intensivmedizinischen Verfahren 
Sicher im Umgang mit Beatmung, Anästhesie, Schmerz- &amp; Notfalltherapie 
Routine im Umgang mit moderner Medizintechnik &amp; Dokumentation 
Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein &amp; Stressresistenz 
Neugierig geworden? 
 Melden Sie sich bei Martina Jannewers , Pflegedienstleitung: 
 📞 (05258) 10-8511 | 💬 WhatsApp 
Jetzt bewerben - wir freuen uns auf Sie! 
Jetzt bewerben
St. Vincenz-Krankenhaus GmbH 
 Am Busdorf 2 
 33098 Paderborn 
<a href="http://www.st-vincenz-gmbh.de">www.st-vincenz-gmbh.de</a>

Fachkrankenpfleger/in (m/w/d) Intensivpflege und Anästhesie

Stellvertretende Geschäftsführung mit Entwicklungsperspektive
Bei unserer Mandantin handelt es sich um eine wirtschaftlich gesunde und modern agierende evangelische Einrichtung in der Metropolregion Rhein-Ruhr am unteren Niederrhein, die unter ihrer Dachmarke verschiedene medizinische und pflegerische Einrichtungen vereint. Die Geschäftsbereiche umfassen ein Krankenhaus, ein Medizinisches Versorgungszentrum, Senioren- und Pflegeeinrichtungen, ein Therapiezentrum, ambulante Pflege mit spezialisierter Palliativversorgung und ein stationäres Hospiz. Mit 1.660 Mitarbeitenden bietet unser wachstumsorientierter Auftraggeber an einem zentralen Standort sowie weiteren Standorten in der Region eine einzigartige Vernetzung verschiedener Gesundheitsdienstleister von ambulant bis stationär und ermöglicht so eine umfassende und optimale Gesamtversorgung von Medizin und Pflege aus einer Hand. Für einen der Geschäftsbereiche mit hoher Umsatzverantwortlichkeit suchen wir in der Nachfolge zum nächstmöglichen Termin eine fachlich versierte, konzeptionell starke und gestalterisch agierende Führungspersönlichkeit mit christlichem Selbstverständnis als 
Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Senioren, Ambulante Pflege und Palliative Versorgung
Position und Aufgabe
Mit strategischem Weitblick und unternehmerischem Denken übernehmen Sie die Weiterentwicklung der Einrichtungen in Ihrem Geschäftsbereich mit knapp 400 Mitarbeitenden und einer Budgetverantwortung von bald 30 Mio. EUR und gehören zum Gesamtleitungsteam des Gesundheitscampus. Sie sorgen durch Mitarbeitergespräche dafür, dass qualitative, wirtschaftliche sowie persönliche Ziele erreicht werden. Die Begleitung sowie Führung von Zukunftsprojekten und neuen Einrichtungen inklusive der notwendigen Baumaßnahmen gehören mit dem Arbeits- und Gesundheitsschutz auch in Ihren Verantwortungsbereich. Zusätzlich verantworten Sie die Umsetzung versorgungsvertraglicher Inhalte, führen die Pflegesatzverhandlungen durch und werten die Ergebnisse systematisch aus. Sie entwickeln das Leistungsportfolio kontinuierlich weiter und passen den Geschäftsbetrieb bei Bedarf flexibel an. Unterstützt werden Sie durch ein stabiles Leitungsteam in der ambulanten sowie stationären Versorgung. 
Profil und Anforderungen
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und bringen einschlägige Führungserfahrungen aus dem hier beschrieben Positions- und Aufgabenprofil aus einer vergleichbaren Position mit. Vorausgesetzt werden fundierte Kenntnisse der gesetzlichen und vertraglichen Regelungen im Gesundheits- und Sozialwesen sowie im Arbeits- und Arbeitsschutz, insbesondere in der stationären Pflege. Idealerweise haben Sie zudem eine Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement erworben. Darüber hinaus bringen Sie ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit und haben Erfahrungen in der Durchführung von Pflegesatzverhandlungen. Die sichere Anwendung von MS-Office und fundierte Kenntnisse im Umgang mit integrierten Softwarelösungen für Pflegeeinrichtungen setzen wir voraus. Neben Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen überzeugen Sie durch Verhandlungsgeschick, strategisch-analytisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. 
Kontakt und Bewerbung
Für weitere mündliche Vorabinformationen hinsichtlich der Konditionen und Rahmenbedingungen steht Ihnen der Berater Christian Strauß unter der Rufnummer 04161 - 51 98 10 gern zur Verfügung. Ihre vollständigen und qualifizierten Bewerbungsunterlagen mit allen Zeugnissen und Abschlussurkunden senden Sie bitte an die unten genannte E-Mail-Adresse unter der Kennziffer 25 020 an die Tadewald Personalberatung GmbH, Am Markt 1, 21614 Buxtehude. Die absolute Diskretion Ihrer Interessensbekundung und Bewerbung sichern wir Ihnen zu. Es gelten unsere Datenschutzbestimmungen .
Tadewald Personalberatung GmbH 
Tel.: 04161 - 51 98 10 | Fax: 04161 - 51 98 99 
<a href="mailto:personalberatung@tadewald.de">personalberatung@tadewald.de</a> 
<a href="http://www.tadewald.de">www.tadewald.de</a>
Tadewald Personalberatung GmbH | Am Markt 1 | 21614 Buxtehude

Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Senioren, Ambulante Pflege und Palliative Versorgung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.
Für das Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachkraft (m/w/d) im Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf
 in Voll-, Teilzeit oder auf Gfb-Basis. 
Ihre Aufgaben:
Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen 
Ausführung ärztlicher Verordnungen 
Beratung von Senioren und deren Angehörigen 
Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung 
Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben 
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in : Berufsanfänger sind herzlich willkommen
Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung 
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen 
EDV-Grundkenntnisse 
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Empathie für Bewohnerinnen/Bewohner und Angehörige 
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert 
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Angebot zum Bike-Leasing 
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. 
Für Fragen steht Ihnen Frau Sandra Bell unter 0228 9719716 oder unter <a href="mailto:sandra.bell@caritas-bonn.de">sandra.bell@caritas-bonn.de</a> gerne zur Verfügung.
Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf 
Mehlemstr. 3-11 
 53227 Bonn 
zur Onlinebewerbung

Pflegefachkraft (m/w/d) im Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. 
Unser Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) bietet Patientinnen und Patienten ein breites ambulantes Behandlungsspektrum verschiedenster medizinischer Fachrichtungen. So werden derzeit Patienten an vier Standorten in insgesamt 13 Arztpraxen versorgt. Wir zeichnen uns dabei durch die enge Zusammenarbeit mit dem auch räumlich angeschlossenen Katholischen Klinikum Bochum aus und garantieren so die optimale Versorgung unserer Patientinnen und Patienten. 
Orthoptist / Orthoptistin (m/w/d) für die Praxis für Augenheilkunde
zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit
 Unser Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) bietet Patientinnen und Patienten ein breites ambulantes Behandlungsspektrum verschiedenster medizinischer Fachrichtungen. So werden derzeit Patienten an vier Standorten in insgesamt 13 Arztpraxen versorgt. Wir zeichnen uns dabei durch die enge Zusammenarbeit mit dem auch räumlich angeschlossenen Katholischen Klinikum Bochum aus und garantieren so die optimale Versorgung unserer Patientinnen und Patienten. 
Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.
Freuen Sie sich auf
Freuen Sie sich auf 
Kollegiales Arbeitsumfeld und angenehmes Betriebsklima 
Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) 
Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld 
Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) 
Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr 
Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) 
Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) 
Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) 
Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum
Ihr neues Tätigkeitsfeld
Ihr neues Tätigkeitsfeld 
Betreuung der Sehschule mit Anamnese- und Befunderhebung sowie Dokumentation, Diagnostik, Therapieplanung und -durchführung 
Vorsorgeuntersuchungen bei Kindern und Kleinkindern 
Objektive Refraktionsbestimmung mittels Autorefraktometer 
Betreuung von sehbehinderten und blinden Patienten 
Beratung von Patienten und Angehörigen 
Konsiliarische Betreuung der Krankenhauskliniken, u.a. der Kinderklinik
Was wir uns wünschen
Was wir uns wünschen 
Abgeschlossene Ausbildung als Orthoptistin (m/w/d) 
Selbstständige Arbeitsweise 
Gute Auffassungsgabe und strukturiertes Denken 
Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Patienten und anderen Fachabteilungen
Ihr Ansprechpartner
 Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! 
 Frau Lena-Rabea Kemper 
 Zentrales Praxismanagement / Medizinisches Versorgungszentrum 
 Tel.: +49 (0)234 509-3863 
 E-Mail: <a href="mailto:mvz@klinikum-bochum.de">mvz@klinikum-bochum.de</a>
Jetzt bewerben 
<a href="http://www.klinikum-bochum.de">www.klinikum-bochum.de</a>

Orthoptist / Orthoptistin Augenheilkunde (m/w/d)

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
In unserem Alten- und Pflegeheim Marienhaus im Herzen von Bonn bieten wir 84 Wohnangebote in drei Wohnbereichen für Hilfs- und pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren. Unser Ziel ist es, die Bewohner*innen individuell und professionell zu betreuen und zu pflegen. Wir bieten unseren Bewohner*innen ein vielfältiges Betreuungsangebot, dabei stehen die Teilhabe und die Möglichkeit ein selbstbestimmtes Leben zu führen im Mittelpunkt.
Für unsere Einrichtung suchen wir ab sofort eine
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) 
im Alten- und Pflegeheim Marienhaus
 in Voll- oder Teilzeit. 
Ihre Aufgaben:
Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen 
Ausführung ärztlicher Verordnungen 
Beratung von Senioren und deren Angehörigen 
Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung 
Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben 
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachmann/-frau : Berufsanfänger sind herzlich willkommen
Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft gemäß AVPfleWoqG 
Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung 
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen 
EDV-Grundkenntnisse 
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Empathie für Bewohnerinnen/Bewohner und Angehörige 
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert 
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Angebot zum Bike-Leasing 
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
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Für Auskünfte steht Ihnen Herr Sobothe gerne unter Tel. 0228/ 7257-0 zur Verfügung. 
Alten- und Pflegeheim Marienhaus 
Sandor Sobothe 
Einrichtungsleitung 
Noeggerathstr. 4-8 
53111 Bonn 
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