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Werde ein Teil von uns – damit Inklusion gelingt!Du suchst nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Dir besonders viel Freude? Dann bist Du bei uns genau richtig.Wir suchen Dich als:Mitarbeiter (m/w/d) für die Kitabegleitung oder Schulbegleitung in Herne, für 20 - 35 Stunden pro Woche.Darauf kannst Du Dich freuen:<ul><li>Ein faires Vergütungsmodell: Zahlung eines Festgehalts mit gleichbleibendem monatlichen Verdienst – auch in den Schließzeiten!</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Schule/Kindertagesstätte)</li><li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li><li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li><li>Betriebliche Fortbildungsprogramme</li><li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li><li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Betreuende</li><li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm für Mitarbeitende</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Begleitung eines Kindes im Schulalltag/Kitaalltag</li><li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li><li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li><li>Beratung der Eltern</li><li>Erfahrungsaustausch in unserem Team</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Vorerfahrungen im pädagogischen Bereich wünschenswert (privat oder beruflich)</li><li>Quereinstieg möglich</li><li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li><li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li></ul>Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Dich persönlich in der Familie vor und begleiten Dich während der Maßnahme – wir sind für Dich immer ansprechbar und unterstützen Dich.Inklusion liegt Dir am Herzen? Du kannst Dich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung.Wir fördern eine Arbeitsumgebung, die Chancengleichheit gewährleistet, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft und weiteren geschützten Merkmalen.Wir heißen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen herzlich willkommen und bevorzugen diese bei gleicher Eignung.

myschoolcare GmbH

myhomecare Ruhr GmbH • myschoolcare

Mitarbeiter (m/w/d) Kitabegleitung/Schulbegleitung - Quereinstieg möglich

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und begleiten junge Menschen und ihre Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit viel Herz, Engagement und Fachlichkeit schaffen wir geschützte Räume, in denen Kinder und Jugendliche sich entwickeln, stabilisieren und Perspektiven für ihre Zukunft finden können. Bei uns erwartet dich ein Team, das Zusammenhalt lebt und in dem jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag leistet.Unsere Intensiv-Wohngruppe in Lünen Brambauer In unserer Intensiv-Wohngruppe, die in Kürze öffnet, werden wir Kindern im Alter von 8 bis 12 Jahren, die aufgrund unterschiedlichster Belastungen nicht in ihrem familiären Umfeld leben können, einen geschützten Raum zur Entwicklung, Stabilisierung und Perspektivfindung bieten. Wir setzen auf ein engagiertes Team von pädagogischen Fachkräften, das sich rund um die Uhr mit Herz, Struktur und Kreativität einbringt, um die individuellen Bedürfnisse der jungen Menschen zu fördern und gemeinsam Perspektiven zu entwickeln.Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Du begleitest und unterstützt die Kinder/Jugendlichen zwischen 8 und 12 Jahren im Alltag und schaffst eine Umgebung, in der sie sich sicher und angenommen fühlen.</li><li>Gemeinsam mit dem Team gestaltest du einen strukturierten Tagesablauf, der den Kindern Sicherheit und Orientierung gibt.</li><li>Mit kreativen Ideen und Engagement bringst Du Dich in Gruppen- und Freizeitaktivitäten ein und sorgst für unvergessliche Erlebnisse.</li><li>Du arbeitest eng mit Eltern, Schulen, Jugendämtern und Therapeut:innen zusammen, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder sicherzustellen.</li><li>Dokumentation und die Teilnahme an Hilfeplangesprächen gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in) ein Studium im pädagogischen Bereich (z.B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Dein besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen.</li><li>Freude daran, in einem lebendigen und manchmal auch herausfordernden Alltag flexibel und lösungsorientiert, aber auch durchsetzungsstark zu agieren.</li><li>Empathie, Wertschätzung und die Fähigkeit, Beziehungen zu gestalten.</li><li>Lust auf Teamarbeit und darauf, gemeinsam mit deinen Kolleg:innen etwas zu bewegen.</li><li>Idealerweise schon Erfahrungen in der Gestaltung des Gruppenalltags sowie Kenntnisse im Hilfeplanverfahren und Berichtswesen.</li><li>Bereitschaft zur Übernahme aller Dienste in unserem Schichtsystem, inkl. Wochenenddiensten.</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung angelehnt an den TvöD SuE und zusätzlichen Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersversorgung.</li><li>Eine erfüllende und abwechslungsreiche Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewirken und deine Ideen einbringen kannst.</li><li>Ein herzliches, unterstützendes und professionelles Team, das füreinander da ist und Wert auf Zusammenarbeit legt.</li><li>Supervisionen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche Begleitung durch unsere Gruppenleitung in der Einrichtung.</li><li>Wertschätzung für deine Arbeit – von uns, von den Kindern und von ihren Familien.</li></ul>Wir freuen uns auf dich! Wenn du dich hier wiederfindest und jungen Menschen Aufwind geben möchtest, dann bewirb Dich jetzt!Schicke uns Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a> oder per Expressbewerbung

Aufwind Holding GmbH

Aufwind Jugendhilfe

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere Kinder-Intensiv-Wohngruppe "Villa Vento"

Bewerbungsfrist: 22.11.2025 
Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Altenpflege in unserem Haus Tobit 
Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von vier Altenheimen, zwei Tagespflegen für Senioren und Einrichtungen der Eingliederungs- und Behindertenhilfe, in denen - orientiert an christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird. 
Für unsere Altenhilfeeinrichtung Haus Tobit in Marl-Lenkerbeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d)
Der Beschäftigungsumfang ist individuell wählbar von 19,5 bis zu 39,0 Wochenstunden - ganz nach Ihren persönlichen Wünschen und Möglichkeiten .
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Durchführung der Grund- und Behandlungspflege 
Umsetzung der Expertenstandards 
Förderung der Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner durch Aktivierung und Mobilisierung 
Anleitung unserer Pflegeassistenten und Pflegeauszubildenden 
Mitarbeit bei der Erhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Wir wünschen uns 
eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft 
einen bewohner- und angehörigenorientierten Arbeitsstil 
hohes Einfühlungsvermögen 
eine zugewandte, wertschätzende Kommunikation 
Bereitschaft zu kollegialer Teamarbeit 
eigenverantwortliches Handeln 
EDV -Anwenderkenntnisse
Darauf können Sie sich freuen 
sehr gute Zukunftsperspektiven in einem verantwortungsvollen, interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld 
eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
eine intensive Einarbeitung 
ein EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem
eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den 
AVR 
13. Gehalt sowie eine jährliche Zahlung von Leistungsentgelt 
zusätzliche Altersversorgung 
6 Wochen Urlaub 
Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
Weitere Angaben 
Wenn Ihr einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit alten Menschen Ihren Arbeitsstil prägt und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. 
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang und Ihren frühestmöglichen Beschäftigungsbeginn an. 
 Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie gerne an:
cbt Marl gGmbH 
 Haus Tobit 
 Hülsbergstraße 135 
 45772 Marl 
Tel. : 02365 9801-0 
<a href="mailto:info@haus-tobit.de">info@haus-tobit.de</a> 
<a href="http://www.caritas-marl.de">www.caritas-marl.de</a>
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Altenpflege

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse 
 DS66 DEU Nephrocare Witten GmbH 
Dein Beruf mal anders! Erlebe in unseren Dialysen ein patientenorientiertes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld mit einer spannenden Kombination aus Medizin, Technik und Pflege.
Dein Aufgabenbereich
Betreuung unserer Patienten in allen Phasen der Dialysebehandlung 
Selbstständiges An- und Abschließen der Patienten an moderne Dialysegeräte nach Anschlusszeitplan sowie Überwachung der Vitalfunktionen 
Dokumentation und Sicherung der pflegerischen Versorgung 
Beratung und psychosoziale Betreuung von Patienten und Angehörigen inkl. Visitenbegleitung 
Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Behandlungsteam
» Du benötigst keine Vorkenntnisse im Bereich Nephrologie und Dialyse. Unsere qualifizierte und strukturierte Einarbeitung garantiert dir einen guten Start bei uns.
Wir bieten dir
Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung 
Strukturierte Einarbeitung durch Mentoren in spannende Behandlungsfelder und verantwortungsvolle Aufgabenbereiche 
Attraktive Arbeitszeitmodelle und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung 
Gute Zukunftsperspektiven mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten 
Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit
Bringe deine Stärken bei uns ein
Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) mit 
Auch Medizinischen Fachangestellte, Notfallsanitäter, OTA oder ATA (m/w/d) sind als Quereinsteiger bei uns willkommen 
Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit komplexen Behandlungssituationen 
Teamplayer und freundliche Persönlichkeit mit einem hohem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt 
Interesse am Umgang mit moderner medizinischer Dialysetechnik
Mehr über unser Unternehmen
Täglich kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. 
Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.
Mehr Informationen zu unserem Standort: <a href="https://www.nephrocare-witten.de/">https://www.nephrocare-witten.de/</a>
Arbeitsort: Nephrocare Witten GmbH, Medizinisches Versorgungszentrum, Pferdebachstraße 16, 58455 Witten
Starttermin: ab sofort
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne: Susanne Pieritz , T +49 (0) 2302 18337
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über den &quot;Jetzt bewerben&quot; Button. Bitte beachte, dass für deine Bewerbung ein persönlicher Account in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Die Registrierung dauert nur etwa 5 Minuten. 
Wenn du Fragen zur Erstellung des Accounts hast, steht dir unser Bewerbermanagement gerne zur Seite. Auf Wunsch senden wir dir eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu. 
Dein Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032.
 Head office: Fresenius Medical Care Deutschland GmbH 
 61352 Bad Homburg v. d. H. · Germany · Phone: +49 (0) 6172-609-0 
 <a href="http://www.freseniusmedicalcare.com">www.freseniusmedicalcare.com</a> · <a href="http://www.nephrocare.com">www.nephrocare.com</a>

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

Bewerbungsfrist: 31.12.2025 
Pflegedienstleiter/-in (m/w/d) für unser Bruder-Jordan-Haus 
Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von vier Altenheimen, zwei Tagespflegen für Senioren und Einrichtungen der Eingliederungs- und Behindertenhilfe, in denen - orientiert an christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird.
Für unsere Altenhilfeeinrichtung Bruder-Jordan-Haus mit 106 Dauerpflegeplätzen in Marl suchen wir bis spätestens 01.04.2026 eine/n
Pflegedienstleiter/-in (m/w/d)
 im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitstelle .
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben 
Mitwirkung bei der Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements 
Gestaltung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse 
enge Kooperation mit Angehörigen, Ärzten, Betreuern und Behörden 
Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes 
Integration aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in den Pflegebereichen 
Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Wir wünschen uns 
eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft 
eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
hohe Empathie, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick im Rahmen einer zugewandten, wertschätzenden Kommunikation 
Berufs- und Leitungserfahrung in der Altenpflege 
Organisationstalent sowie die Fähigkeit zu kooperativer und motivierender Mitarbeiterführung 
gute EDV -Kenntnisse
Darauf können Sie sich freuen 
unbefristeter Arbeitsvertrag 
verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung in einer 5-Tage-Woche 
eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
angemessener Gestaltungsspielraum für die Umsetzung neuer Ideen und Vorstellungen 
ein EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem
eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den AVR
13. Gehalt 
6 Wochen Urlaub 
betriebliche Altersversorgung 
Möglichkeit der Entgeltumwandlung 
Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildungen
Weitere Angaben 
Wenn Ihr einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit alten Menschen Ihren Arbeitsstil prägt und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. 
 Ihre aussagefähige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie - mit Angabe Ihres möglichen Beschäftigungsbeginns - gerne an:
Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl, g GmbH 
 Zeppelinstraße 14 
 45768 Marl 
<a href="mailto:info@caritas-marl.de">info@caritas-marl.de</a>
<a href="http://www.caritas-marl.de">www.caritas-marl.de</a> 
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

Pflegedienstleiter/-in (m/w/d) für das Bruder-Jordan-Haus

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.
Für das Alten- und Pflegeheim Marienhaus suchen wir ab 01.07.2025 eine
Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus
 in Vollzeit (39 Stunden/Woche). 
Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen eigenverantwortlich die Leitung eines Wohnbereichs mit 22 Bewohner*innen 
Sie sichern die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege 
Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich 
Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter 
Sie planen eine bewohnerorientierte, effiziente Personaleinsatzplanung und beraten unsere Bewohner*innen und deren Angehörige 
Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) 
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und Praxisanleitung wünschenswert 
Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung 
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen 
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert 
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Angebot zum Bike-Leasing 
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. 
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Sobothe gerne unter Tel. 0228/ 7257-0 zur Verfügung. 
Alten- und Pflegeheim Marienhaus 
Sandor Sobothe 
Einrichtungsleitung 
Noeggerathstr. 4-8 
 53111 Bonn 
zur Onlinebewerbung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus

Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger (m/w/d) 
DEIN ARBEITGEBER 
Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. 
Sanitätsdienst. In guten Händen. Überall! Als Fachkrankenpflegerin bzw. Fachkrankenpfleger bestimmt die Fachrichtung deinen Einsatzort, z. B. im Operationsdienst oder in der Anästhesie- und Intensivpflege. Du bereitest Patienten vor, assistierst Ärzten, planst Abläufe und betreust Patienten nach Eingriffen. Wichtige Eigenschaften sind Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein, sowie eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise. Besonders bei Operationen ist Empathie wichtig, um den Patienten etwaige Angst zu nehmen. Zudem ist eine hohe psychische und physische Belastbarkeit erforderlich, da der Beruf körperlich und seelisch anspruchsvoll ist. 
DEINE AUFGABEN 
 ...als Feldwebel: 
Du arbeitest je nach Fachrichtung auf verschiedenen Stationen in einem Bundeswehrkrankenhaus z. B. in den Abteilungen Anästhesie-/Intensivpflege, Psychiatrie oder Operations-/Endoskopiedienst, Onkologie oder Hygiene. 
Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbehandlung von Anästhesien.
Du übernimmst eigenverantwortlich die Pflegeprozesse bei Intensivpatienten oder in der jeweiligen Fachrichtung. 
Du überwachst den Hygienestatus in pflegerischen, diagnostischen, therapeutischen und versorgungstechnischen Bereichen des Krankenhauses.
DEINE QUALIFIKATIONEN
DEINE VORTEILE
Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten). 
Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.
Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten. 
Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen. 
Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung. 
Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten). 
Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei. 
Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit. 
Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.
 Noch Fragen? 
 0800 9800880 (bundesweit kostenfreie Hotline). 
Weitere Informationen erhältst du auf bundeswehrkarriere.de.
 Vereinbare jetzt ganz unkompliziert ein Beratungsgespräch! 
 Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. 
 Die Bundeswehr begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 28.10.2025 
Ausbildungsbeauftragte/r (m/w/d) für Auszubildende in Pflegeberufen bei der Caritas Marl 
Der Caritasverband Marl e.V. und die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH unterstützen, betreuen, versorgen und pflegen mit 670 Mitarbeitenden 3.500 Menschen. Zum Caritasverband Marl e.V. gehören die ambulanten Sozial-, Beratungs- und Pflegedienste. Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH trägt die Verantwortung für die stationären Einrichtungen und ambulanten Dienste der Eingliederungshilfe.
Für die Koordination und Begleitung unserer Auszubildenden in den Pflegeberufen 
 im stationären und ambulanten Bereich 
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Ausbildungsbeauftragte/Ausbildungsbeauftragten (m/w/d) .
Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung mit 30,0 Wochenstunden in einer 5-Tage-Woche .
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Was Sie tun: 
Unterstützung der Auszubildenden bei der praktischen Umsetzung der Ausbildungsinhalte in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitenden 
Führen von Feedbackgesprächen 
Unterstützung bei der Lösung von Problemen 
Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes unter Einhaltung der aktuellen gesetzlichen Vorgaben 
Weiterentwicklung von Lern- und Arbeitsaufgaben für die Auszubildenden 
enge Zusammenarbeit mit Einrichtungs-/Fachbereichsleitungen und dem Fachseminar 
Organisation von Workshops für unsere Auszubildenden 
Beteiligung an der Öffentlichkeitsarbeit für die Ausbildung ( z.B. bei Ausbildungsmessen)
Wir wünschen uns 
Was Sie mitbringen: 
eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung 
mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege 
Fähigkeit, Ausbildungsinhalte zu vermitteln 
Fähigkeit, Auszubildende zu motivieren und zu fördern 
wertschätzendes Kommunikationsverhalten, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit 
 gute EDV -Kenntnisse
Darauf können Sie sich freuen 
Unsere Leistungen für Sie: 
ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld 
eine intensive Einarbeitung 
eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes)
13. Gehalt 
30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche 
zusätzliche Altersversorgung 
Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
Weitere Angaben 
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. 
 Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie - mit Angabe Ihres frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns - gerne an:
Caritas-Betriebsführungs- und 
 Trägergesellschaft Marl gGmbH 
 Zeppelinstraße 14 
 45768 Marl
<a href="mailto:info@caritas-marl.de">info@caritas-marl.de</a> 
<a href="http://www.caritas-marl.de">www.caritas-marl.de</a>
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

Ausbildungsbeauftragte/r (m/w/d) für Auszubildende in Pflegeberufen bei der Caritas Marl

Funktionskrankenpfleger (m/w/d) Endoskopie 
Die Karl-Hansen-Klinik im ostwestfälischen Bad Lippspringe ist ein Akutkrankenhaus mit den Schwerpunkten Pneumologie, Beatmungsmedizin, Anästhesiologie, Schmerztherapie, Palliativmedizin sowie Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde, Phoniatrie und Pädaudiologie und Infektionskrankheiten. Das Krankenhaus verfügt über 208 Betten. 
Zur Verstärkung unseres Endoskopie-Teams in der Karl-Hansen-Klinik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und unbefristet einen 
Funktionskrankenpfleger (m/w/d) für die Endoskopie .
 Ihre Aufgaben 
Assistenz bei endoskopischen Eingriffen 
Patientenbetreuung vor, während und nach der Untersuchung 
Vorbereitung, Pflege und Aufbereitung von Endoskopen und Instrumenten 
Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards 
Dokumentation und administrative Aufgaben
 Diese Qualifikationen sollten Sie mitbringen 
Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) 
Optional mit Weiterbildung Sachkunde Endoskopie 
Sicherer Umgang mit Hygiene- und Qualitätsstandards 
Verantwortungsbewusste Persönlichkeit
 Unser Angebot 
Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif inklusive Jahressonderzahlung 
Betriebliche Altersvorsorge (KVW) und optional die Möglichkeit der Klinikrente
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Mitarbeiterrabatte bei externen Partnern (z. B. Fitnessstudio und Kurse im Gesundheits- und Rehasportverein e.V., Therme Bad Lippspringe etc.) 
Zugang zum Corporate Benefits Rabattportal für exklusive Vergünstigungen 
Übertariflich 30 Tage Urlaub 
Attraktives Fahrradleasing-Programm 
Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre 
Betriebsnaher Kindergarten für die flexible Vereinbarkeit von Familie und Beruf (auf Anfrage)
 Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Pflegedirektor Campus-Ost Niclas Frie unter der Telefonnummer 05252 95-4562 gerne zur Verfügung. 
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Funktionskrankenpfleger (m/w/d) Endoskopie

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
In unserem Alten- und Pflegeheim Marienhaus im Herzen von Bonn bieten wir 84 Wohnangebote in drei Wohnbereichen für Hilfs- und pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren. Unser Ziel ist es, die Bewohner*innen individuell und professionell zu betreuen und zu pflegen. Wir bieten unseren Bewohner*innen ein vielfältiges Betreuungsangebot, dabei stehen die Teilhabe und die Möglichkeit ein selbstbestimmtes Leben zu führen im Mittelpunkt.
Für unsere Einrichtung suchen wir ab sofort eine*n 
Pflegefachkraft für die Prozesssteuerung medizinischer Versorgung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus
 in Voll- oder Teilzeit. 
Ihre Aufgaben:
Medikamentenmanagement für das gesamte Haus 
Kommunikation mit Ärzten und Behandlern 
Begleitung von Ärztevisiten 
Organisation und Durchführung von Pflegevisiten
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachmann/-frau : Berufsanfänger sind herzlich willkommen
Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung 
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen 
EDV-Grundkenntnisse 
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Empathie für Bewohnerinnen/Bewohner und Angehörige 
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert 
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Angebot zum Bike-Leasing 
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Sobothe gerne unter Tel. 0228/ 7257-0 zur Verfügung. 
Alten- und Pflegeheim Marienhaus 
Sandor Sobothe 
Einrichtungsleitung 
Noeggerathstr. 4-8 
53111 Bonn 
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59 Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Jobs