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<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Die CU ERP Customer Application Management (CAM) erbringt als Bestandteil der CS ERP schwerpunktmäßig Leistungen im Anwendungssupport für SAP und Legacy Systeme. Das Team Application Management Service (AMS), ist verantwortlich für kontinuierliche Verbesserung der Supportservices. </p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Kontinuierliches Leistungs- und KPI-Reporting sowie Durchführung von Soll-/Ist-Vergleichen </li> <li> Planen und Steuern der Leistungserbringung in Abstimmung mit den CAM Anwendungsverantwortlichen </li> <li> Unterstützen der Planung des Kunden im Hinblick auf Leistungsmengen, Budget und Kapazitäten </li> <li> Sicherstellen der definierten Prozesse, insbesondere im Incident, Problem und Change Management sowie des Anwendungssupports gemäß der definierten SLA​ </li> <li> Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung der ITSM-Prozesse </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> ​Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbare Kenntnisse i.V.m. mind.4 Jahren fachbezogener Berufserfahrung in den Bereichen Application Management und IT-Service Management in den Bereichen SAP und/oder Legacy Systemen </li> <li> Expertise im Anwendungssupport für Geschäftsapplikationen in den Bereichen SAP und/oder Legacy Systemen </li> <li> Vertiefte Fachkenntnisse im Bereich IT-SM und Customer Center of Expertise (CCoE) sowie in prozessualen und kaufmännischen Themen insbesondere im Controlling </li> <li> Analytisches Denken, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung runden Ihr Profil ab </li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> </ul>

Senior Service Manager Customer Application Management (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Das Team 2 der Abteilung Automation &amp; Engineering innerhalb der PoD2 ist verantwortlich für die Bereitstellung und den Betrieb einer System Management-Infrastruktur. Das Team setzt hierbei hochautomatisiert die service- und organisationsspezifischen Systems Management- und Security Compliance-Prozesse unter der Berücksichtigung des gesamten Lifecycles um.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Analyse, Bewertung, Beratung und Implementierung komplexer technischer Anforderungen an das zentrale Eventmanagement mit IBM Netcool Omnibus innerhalb diverser IT-Architekturen </li> <li> Fachliche Führung in der Service Transition Phase innerhalb des Services "zentrales Eventmanagement" </li> <li> Konzeption, Entwicklung und Verwaltung von wiederverwendbaren Schnittstellen, Datenflüssen und Dateninhalten in einer heterogenen Verfahrenslandschaft und autarken Bereichen </li> <li> Entwicklung und Modellierung einer bereichsübergreifenden System-Landschaft mit Fokus auf Automatisierung und IT-Security Compliance </li> <li>Evaluierung und Einführung neuer technologischer Trends in Zusammenarbeit mit Innovation und Technology Management</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik </li> <li> Min 7 Jahre relevante Berufserfahrung im Umfeld komplexer IT-Strukturen </li> <li> Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Linux, bash, perl, Python und sql sind Voraussetzung </li> <li> Kenntnisse im Bereich „IBM Netcool Operations Insight“ aka „netcool / Omnibus“ sind bevorzugt. </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Analysevermögen </li> <li> Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> </ul>

Lead System Engineer - System-Management-Infrastruktur/ UNIX-Umfeld/ Netcool (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>​Der Bereich CIO verantwortet die strategische Ausrichtung, das Business Partner Management, das Enterprise Architecture Management und Solution bzw. Service Management für die Corporate IT der BWI. </p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Übernahme der unternehmensweiten Enterprise Architecture Planung im Bereich Finance &amp; Asset Management</li> <li>Erhebung, Bewertung und Mangement von Stakeholderanforderungen aus den betreffenden Unternehmensbereichen</li> <li>Erstellung von Zielbildern in ihrem Wirkbereich zur strategischen Entwicklung der Corporate IT</li> <li>Gestaltung und Ausplanung von Umsetzungsroadmaps</li> <li>Optimierung der Ist-Architektur sowie deren strategische Weiterentwicklung durch den Einsatz neuer Produkte und Lösungen</li> <li>Zielgruppengerechte Kommunkiation des Themenkomplexes Enterprise Architecure Management gegenüber den Stakeholdern</li> <li>Interdiszipläre Zusammenarbeit über die Themenfelder Finanz- und Assetmanagement</li> <li>Mitarbeit und Mitgestaltung in einem agilen Team sowie die Orientierung nach Value</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare MINT Studiengänge, alternativ eine äquivalente abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>Mind. 4-jährige fachbezogene Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als Enterprise- oder Solution-Architekt (m/w/d)</li> <li>Erfahrung in der Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li> <li>Erfahrung in der Anforderungserhebung sowie deren Management</li> <li>Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit Stakeholdern</li> <li>Erste Erfahrungen mit gängigen Enterprise Architecture Tools (SparX, LeanIX, Alfabet, ...)</li> <li>Erste Erfahrungen in der agilen Arbeit und cross-funktionalen Teams</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme der Ownership für die verantworteten Themen</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> </ul>

Senior Enterprise Architect im Bereich CIO (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.</h3>   <p>Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.700 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.</p> <p>Das Architektur- &amp; Portfoliomanagement (AP) der BWI setzt die Leitplanken und macht Vorgaben für die strategiekonforme Ausrichtung des Service-&amp; Leistungsportfolios sowie der IT-Architektur der BWI, abgeleitet aus den strategischen Rahmendokumenten, Konzepten und Planungen der Kunden, des Gesellschafters und der BWI. Dabei übernimmt das Architektur- &amp; Portfoliomanagement als strategischer Partner die Verantwortung für die transparente und effektive Planung der benötigten IT-Leistungen. <br>Der Bereich Operationalization (OPS) innerhalb von AP macht das Service Portfolio und die IT-Architektur der BWI für die Organisation nutzbar und schafft die Voraussetzungen für Optimierungen und Weiterentwicklungen in der BWI. Der Bereich unterstützt die Demand- und Angebotsphasen durch das Einbringen der Architekturvorgaben und Referenzarchitekturen sowie durch das Treffen von Ar​chitecture &amp; Portfolio Entscheidungen. </p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Verantwortung für die Analyse, Bewertung sowie Sicherstellung der strategiekonformen Weiterentwicklung und Umsetzung der IT-Architektur auf Unternehmensebene, insbesonders mit Hinblick auf die Unternehmensziele. Dabei liegt der Schwerpunkt auf dem Thema IT Management and Control </li> <li> Weiterentwicklung und Planung von Maßnahmen sowie Sicherstellung der Vorgaben für Service-, Informationssystem-, Technologiearchitekturen, speziell unter Berücksichtigung der Anforderungen aus der Informationssicherheit </li> <li> Mitwirkung an der Erstellung von Architekturprinzipien, -vorgaben, Referenzarchitekturen, IT-Architekturzielbildern </li> <li> Zielgruppengerechte Erstellung und Präsentation komplexer Sachverhalte und Zusammenhänge </li> <li> Identifizierung von Optimierungspotentialen der Unternehmensarchitektur und Herbeiführung der notwendigen Managemententscheidung </li> <li> Zusammenarbeit in interdisziplinären und serviceübergreifenden Teams, inkl. Führung fachlicher Teams bei Bedarf </li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer MINT Studiengänge alternativ eine äquivalente abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li> Mind. 6-jährige einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als Enterprise- oder Solution-Architekt. </li> <li> Breite und technologieübergreifende IT-Kenntnisse </li> <li> Tiefe Kenntnisse im IT Service und IT System Management Umfeld, sowie bei Automatisierungstechnologien. </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Architekturmanagementwerkzeugen (z.B. ARIS, SPARX EA) und Architekturframeworks (z.B. TOGAF oder NAF). </li> <li> Wünschenswert sind Erfahrungen im Kundenumfeld der Bundeswehr oder Behörden sowie Kenntnisse im Bereich des Portfoliomanagements </li> <li> Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit mittlerem und Top-Management </li> <li> Selbstständiges Arbeiten, methodisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englisch gut in Wort und Schrift </li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li> Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr , </li> <li> Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar </li> <li> Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen </li> <li> Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung </li> <li> Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical </li> <li> Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning </li> <li> Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung </li> </ul>

Executive IT Enterprise Architect (m/w/d)

Sikla ist einer der führenden europäischen Anbieter von Befestigungssystemen für Rohrleitungs- und Anlagentechnik. Unsere über 50-jährige Erfahrung und unser Anspruch, auf dem Produkt- wie auf dem Dienstleistungssektor Maßstäbe zu setzen, garantieren unseren Kunden wirtschaftliche und hochqualifizierte Ergebnisse.   Wir bieten unseren Partnern für die Bauindustrie Halterungskonstruktionen im Baukastensystem. Unsere Differenzierung erfolgt dabei hauptsächlich über das Team, welches lösungsorientiert mit unseren Partnern zusammenarbeitet und somit Innovation vorantreibt. Jeder unserer über 900 Kolleginnen und Kollegen trägt somit zu dieser Erfolgsgeschichte bei.   Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir Sie als   Internationaler Projektmanager (m/w/d) im Engineering   in Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands, vorzugsweise im Raum NRW, gewinnen.   Ihre Aufgaben      Eigenverantwortliche Abwicklung von internationalen Großprojekten mit dem Fokus Befestigungstechnik im Raum Europa / Afrika / Asien      Aktive Koordination und Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten sowie Stakeholdern über alle Phasen hinweg      Planung und terminliche Steuerung des gesamten technischen Projektablaufes in Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen in einer agilen Teamstruktur      Organisation und Überwachung von Terminen, Qualität und Kosten über den gesamten Projektverlauf hinweg      Abwicklung / Koordination von projektbezogenen Planungs- und Ingenieursleistungen      Unterstützung des Key Account Managements bei der Festlegung von Leistungsbeschreibungen und der Kostenkalkulation als Grundlage für Projektvereinbarungen      Mitwirkung beim Aufbau von internationalen Kunden- und Partnerbeziehungen in Europa, Afrika und Asien     Ihr Profil      Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Technikerausbildung im Bereich Maschinenbau / Bauwesen / BIM oder einer vergleichbaren Richtung      Ausgeprägtes technisches Verständnis und Begeisterung für technikrelevante Themen      Organisationstalent, strategisches Denkvermögen sowie Durchsetzungsstärke und Leistungsorientierung      Kommunikationsstärke und sicheres, kundenorientiertes Auftreten      Freude daran mit Menschen aus anderen Ländern und Kulturen im internationalen Umfeld zusammenzuarbeiten      Internationale Reisebereitschaft im Rahmen der Projektgewinnung, Projektabwicklung und dem Partneraufbau (ca. 5 – 10 %)      Auslandserfahrung im privaten und/oder beruflichen Kontext wünschenswert      Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen / SAP Kenntnisse sowie Erfahrung mit dem Kollarobations-Programm „Revizto“ wünschenswert      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil      Führerschein der Klasse B     Unser Angebot      Unbefristete Festanstellung sowie flexible Arbeitszeiten      Individuelles, auf die Vorkenntnisse und Aufgaben abgestimmtes Einarbeitungsprogramm an den Sikla Standorten in Hagen und Villingen-Schwenningen      Mobiles Arbeiten / Homeoffice im Anschluss an die Einarbeitungsphase      Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit dem Freiraum für eigene Entscheidungen und der Möglichkeit etwas zu verändern      Zukunftsorientiertes und kreatives Umfeld mit modernen Arbeitsmitteln mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit      Talent- und stärkenorientierte Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Modernes Führungssystem und individuelle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung      Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Altersversorgung      Arbeiten in einem inhabergeführten mittelständischen Unternehmen mit gemeinschaftlichem und familiärem Arbeitsklima     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.   Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft!   Kompetente und hochmotivierte Mitarbeiter*innen sind das wichtigste Kapital für Sikla. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Wir honorieren Ihre Fähigkeiten angemessen und bieten Ihnen langfristige berufliche Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit spannendem internationalen Umfeld   Erfolg ist bei Sikla Einstellungssache – bitte sprechen Sie uns an! Bewerben Sie sich jetzt!   Ihr Ansprechpartner: Florian Stier   Sikla GmbH   In der Lache 17   78056 VS-Schwenningen   sikla.de

Internationaler Projektmanager (m/w/d) im Engineering

Drei christliche Gesellschafter: Barmherzige Brüder Trier e. V., Marienhaus GmbH Waldbreitbach, Stiftung Bürgerhospital zum Hl. Johannes dem Täufer. Mit Nächstenliebe und Kompetenz im Dienst am Menschen.   Die Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth • St. Petrus • St. Johannes gGmbH ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie/Unfallchirurgie/Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie/Neuroradiologie und Anästhesie/Intensivmedizin/Schmerztherapie. In der Betriebsstätte St. Johannes besteht ein ambulantes OP- und Praxiszentrum. Dem Krankenhaus ist eine Krankenpflegeschule mit 100 Ausbildungsplätzen angeschlossen.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n   Pflegefachkraft oder OTA (m/w/d) - OP   Top-Start: 5.555€ Prämie     Starte mit Rückenwind in deinen neuen Job –   sichere dir deine Einstiegsprämie sowie eine attraktive monatliche Zulage   Unsere Benefits:      eine interessante Tätigkeit in freundlichen, aufgeschlossenen Teams      Einstiegsprämie: Freuen Sie sich auf einen Top-Start Einstiegsprämie! Nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit erhalten Sie einmalig 5.555 Euro brutto.      Vergütung nach AVR, einschließlich Zulagen und zusätzlicher Altersvorsorge (KZVK)      finanziellen Zuschuss zur Kinderbetreuung      eine außertarifliche finanzielle Dienstgeberförderung für eine freiwillige Berufsunfähigkeitsversicherung      Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, u.a. e-learning über CNE      vergünstigtes Mitgliedschaft im Urban Sports Club      ein unbefristetes Arbeitsverhältnis      eine strukturierte Einarbeitung      Digitale Patientenakte      Job-Ticket / JobRad (steuervergünstigtes „Dienstrad“)      weitere Sozialleistungen     Ihr Profil:      abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder OTA (m/w/d)      hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist      Flexibilität und Belastbarkeit     Ihre Aufgaben:      Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von chirurgischen Eingriffen      enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team      die Bereitschaft am Ruf-/Bereitschaftsdienst teilzunehmen     Unser Gemeinschaftskrankenhaus befindet sich unweit des Hauptbahnhofs, der Universität, des Poppelsdorfer Schlosses und der Innenstadt mit vielen Einkaufsmöglichkeiten.   Die Beethovenstadt bietet Ihnen zahlreiche kulturelle Möglichkeiten.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.   Wir informieren Sie gerne vorab:   Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Sabine Simski (Pflegedirektorin) telefonisch unter 0228 508-1504 zur Verfügung.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:   Gemeinschaftskrankenhaus Bonn   St. Elisabeth - St. Petrus - St. Johannes gGmbH   Pflegedirektorin Sabine Simski   Bonner Talweg 4-6, 53113 Bonn   Tel.: 0228 / 508-1504   Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.

Pflegefachkraft oder OTA (m/w/d) - OP mit Top-Start: 5.555€ Prämie

Drei christliche Gesellschafter: Barmherzige Brüder Trier e. V., Marienhaus GmbH Waldbreitbach, Stiftung Bürgerhospital zum Hl. Johannes dem Täufer. Mit Nächstenliebe und Kompetenz im Dienst am Menschen.   Die Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth • St. Petrus • St. Johannes gGmbH ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gynäkologie / Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie / Unfallchirurgie / Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie / Neuroradiologie und Anästhesie / Intensivmedizin / Schmerztherapie. In der Betriebsstätte St. Johannes besteht ein ambulantes OP- und Praxiszentrum. Dem Krankenhaus ist eine Krankenpflegeschule mit 100 Ausbildungsplätzen angeschlossen.   Willkommen in der Zukunft der Radiologie!   Du möchtest mit modernster Bildgebung arbeiten, dich fachlich weiterentwickeln und in einem Team ankommen, das sich gegenseitig unterstützt? Dann bist du bei uns genau richtig!   Unsere Radiologie ist mit hochmodernen, strahlenarmen Geräten ausgestattet und spielt eine zentrale Rolle in der medizinischen Versorgung.   Medizinischer Technologe (m/w/d) – Radiologie   Bei uns arbeitest du mit:      3-Tesla &amp; 1,5-Tesla MRT – für präzise Diagnostik      256-Zeilen-CT – für innovative Bildgebung      Flachdetektorangiographie – für interventionelle High-End-Verfahre      Digitale Bucky-Arbeitsplätze, RIS &amp; PACS – für effiziente Workflows     Als fester Bestandteil des Herz- und Gefäßzentrums und der Neurologie / Psychiatrie sind wir interdisziplinär vernetzt und gestalten die Zukunft der Radiologie aktiv mit.   Wen wir suchen:      Medizinische Technologen (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung      Technikbegeistert &amp; teamorientiert – denn wir setzen auf Miteinander      Lust auf Entwicklung – Weiterbildung ist für uns selbstverständlich      Verantwortungsbewusst &amp; engagiert – weil wir unsere Patienten bestmöglich versorgen möchten     Was dich bei uns erwartet:      Hightech trifft Menschlichkeit – modernste Technik trifft auf ein herzliches, kollegiales Team      Gezielte Weiterbildung – MRT, CT, Angio? Kein Problem – wir machen dich fit!      Attraktive Vergütung – nach AVR, mit zusätzlichen Gerätezulagen für Spezialisierungen und attraktiven AT-Zulagen      Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitmodelle      Stressfrei zur Arbeit – mit Job-Ticket oder JobRad ganz entspannt unterwegs      Familienfreundlich – wir unterstützen dich finanziell bei der Kinderbetreuung      Gut abgesichert – durch berufliches Eingliederungsmanagement und Arbeitgeberzuschuss zur KZVK      Mitgestalten &amp; Verantwortung übernehmen – durch Mitarbeit im Bereitschafts- und Rufdienst      Extra-Anerkennung – mit Einspringprämien bei Bereitschafts- und Rufdiensten     Jetzt bewerben &amp; Teil unseres Teams werden!   Wir informieren dich gerne vorab:   Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Frau Kolbe (Leitende MTRA Radiologie) telefonisch unter 0228/ 506-7154 zur Verfügung.   Deine Bewerbung richtest du bitte an:   Gemeinschaftskrankenhaus Bonn   St. Elisabeth - St. Petrus - St. Johannes gGmbH   Frau Kolbe   Bonner Talweg 4-6, 53113 Bonn   Tel.: 0228 / 506-7154   Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.

Medizinischer Technologe (m/w/d) Radiologie

<p>Du bist gerne auf Baustellen vor Ort und hast bei deinem Projekt das große Ganze stets im Blick? Dann komm zu uns und übernehme Verantwortung für spannende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Bauprojekte. Wir sind spezialisiert auf gewerbliche Mieterausbauten, und Revitalisierungen von Bestandsgebäuden. Wir bieten unseren Kunden alles aus einer Hand an. Seit unserer Gründung 2011 sind wir von einem Zwei-Mann-Unternehmen zu einer Größe von ca. 100 Mitarbeitenden gewachsen. Um unseren starken Expansionskurs der vergangenen Jahre fortzusetzen und unsere Zukunftsziele zu erreichen, suchen wir genau dich zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort Köln und Umgebung.</p>  <p><strong>Projektleiter TGA (all genders) für den schlüsselfertigen Innenausbau an unserem Standort in Köln</strong></p><br><ul>  <li>selbstständige Bearbeitung und Abwicklung von anspruchsvollen TGA-Projekten in Gewerken der Versorgungstechnik</li>  <li>Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitäten</li>  <li>Verantwortung für die Erstellung von haustechnischen-Anlagen unter technischen, kaufmännischen und organisatorischen Gesichtspunkten von der Projektierungsphase bis zur Inbetriebnahme</li>  <li>Führung der Projektteams und Sicherstellung der Abstimmung mit anderen Gewerken</li>  <li>Eigenverantwortliche Angebotsbearbeitung und Kalkulation unter Einbeziehung interner und externer Fachleute</li>  <li>Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen und Projekten</li>  <li>Mengen und Kostenermittlung</li>  <li>Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Alternativen</li>  <li>Preisanfrage bei Nachunternehmern,Lieferanten und Planern</li>  <li>Unterstützung der operativen Einheiten bei der Durchführung von anspruchsvollen Bauvorhaben</li>  <li>Möglichkeit zur Leitung des Bereich HKLS in den nächsten ein bis zwei Jahren.</li> </ul><br><ul>  <li>abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) im Bereich Versorgungstechnik oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>  <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten der Versorgungstechnik</li>  <li>umfassende Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke VOB, DIN und VDI in Bezug auf die Versorgungstechnik</li>  <li>ein hohes Maß an technischem und wirtschaftlichem Verständnis und Verantwortungsbereitschaft</li>  <li>ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsgeschick sowie die Fähigkeit situationsbezogen, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren</li>  <li>strukturiertes und prozessorientiertes Arbeiten</li>  <li>Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden dein Profil ab.</li> </ul><br><ul>  <li>Firmenwagen mit Möglichkeit zur privaten Nutzung 1%-Regelung</li>  <li>Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits</li>  <li>30 Urlaubstage + zusätzlichen Urlaubstag an Geburtstagen, welche auf einen Wochentag fallen</li>  <li>Eigenes Fitnessstudio im Bürogebäude</li>  <li>Firmenevents uvm.</li>  <li>Ein modernes, inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li>  <li>Modernste IT-Ausstattung</li>  <li>Flache Hierarchien – gerne per du!</li>  <li>Spannende Aufgaben in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird</li>  <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>  <li>Attraktive Sozialleistungen</li>  <li>Und zu guter Letzt ein schlagkräftiges Team, das sich auf dich freut!</li> </ul><br>

Projektleiter TGA | HKLS (all genders) für den schlüsselfertigen Innenausbau

<p>time change ist eine führende Agentur für den Bereich River Cruises. Wir betreuen diverse internationale Reedereien auf Rhein, Main, Mosel und Donau und erschaffen dort überall innovative Landausflüge.  Wir glauben an das Zusammenspiel aus Know How, Kreativität und Technologie. Unser Ziel ist es alle Reedereien nachhaltig nach vorne zu bringen – durch gute Ideen &amp; Konzepte, digitale Innovationen und eine sehr solide operative Umsetzung, die keine Kompromisse kennt.</p>  <p>Unser River Cruise Team besteht aus über 25 Expert:innen an sieben Standorten, die alle eng vernetzt sind und grenzüberschreitend arbeiten. </p>  <p>Du arbeitest gerne mit Menschen, kennst dich an den Flüssen aus, bist flink mit Technik und suchst auch regelmäßige operative Herausforderungen? Wir, das time change River Cruise Department könnten deine neue Heimat sein. </p>  <br><ul>  <li>Entwicklung, Kalkulation und kontinuierliche Optimierung unserer River Cruise Tourenprogramme</li>  <li>Betreuung und Koordination von Charteranfragen und Special Requests für internationale Kunden</li>  <li>Recherche und Auswahl neuer Destinationen, Leistungsträger und Partner entlang europäischer Flüsse</li>  <li>Verhandlung von Konditionen und Vertragsabschlüssen mit Reedereien, Agenturen und lokalen Anbietern</li>  <li>Zusammenarbeit mit internen Teams wie Operations, Sales und Marketing</li>  <li>Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards und Kundenzufriedenheit</li>  <li>Unterstützung bei der Erstellung von Angebotsunterlagen, Präsentationen und Produktinformationen </li> </ul>  <br><ul>  <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, Hospitality Management oder vergleichbar</li>  <li>Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Flusskreuzfahrt-Segment oder Gruppenreisen</li>  <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Operations, Customer und Supplier Communication</li>  <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li>  <li>Sicherer Umgang mit MS Office und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ganzheitliches und strategisches Denken</li>  <li>Ausgeprägtes Organisationstalent, proaktive Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung</li>  <li>Reisebereitschaft </li> </ul>  <br><ul>  <li>Individuelles Arbeiten in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien und vor einem internationalen</li>  <li>Unternehmenshintergrund</li>  <li>Eine 38,5 Stunden Arbeitswoche + eine faire Überstundenregelung</li>  <li>Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV</li>  <li>Fitnessstudiomitgliedschaft via Urban Sports, oder eine Einkaufskarte, welche jeden Monat mit 50 EUR beladen wird</li>  <li>Wir sorgen für dich vor über unsere Time Change Zukunftsgarant</li>  <li>Für Eltern bieten wir einen Zuschuss zu den Kita-Kosten</li>  <li>Einen auf- und anregenden Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung</li>  <li>Gewährung von Sonderurlaub oder Sabbatical</li>  <li>Zugang zu vergünstigten Urlaubs- und Freizeitangeboten</li>  <li>Zugang zu unseren Rabatten aus dem Mitarbeiter-Shop </li> </ul>  <br>

Produktmanager River Cruise (m/w/x)

<p><strong>Wir suchen Sie</strong> zur Verstärkung unserer Abteilung <strong>Loan Management </strong>als</p>  <p><strong>(Senior) Manager (d/w/m) </strong></p>  <p>Darlehensgeschäft</p><br><ul>  <li>fachliche Mitarbeit im Team Darlehensbuchhaltung und -abwicklung mit Schwerpunkt auf Prozesse und Systeme</li>  <li>strukturierte Aufbereitung von Fachanforderungen im Rahmen der geplanten Migration der Darlehenssoftware SAP CML auf S/4HANA</li>  <li>Steuerung, Qualitätssicherung und Abnahme fachlicher Tests in Zusammenarbeit mit der Lieferorganisation</li>  <li>Gestaltung fachlicher Voraussetzungen für den reibungslosen Betrieb (Arbeitsanweisungen, Schulungen, Leitfäden, Prozesse)</li> </ul><br><ul>  <li>Studium der Bank-/Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung</li>  <li>mehrjährige Erfahrung in der Darlehensbuchhaltung</li>  <li>Erfahrung in komplexen Changeprozessen, u. a. in Testmanagement, Qualitätsmanagement und fachlichen Abnahmeprozessen</li>  <li>strukturierte und analytische Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Eigeninitative</li>  <li>Kenntnisse in Excel, SAP-Quick Vier, SQL etc. </li> </ul><br><ul>  <li>attraktives Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li>  <li>flexible und mobile Arbeitszeitmodelle sowie die IT-Ausstattung für mobiles Arbeiten</li>  <li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten auf persönlicher und fachlicher Ebene</li>  <li>sehr gute Verkehrsanbindung, kostenfreies Deutschlandticket, eigene Tiefgarage und Fahrradleasing</li>  <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten und diverse Sportgruppen</li>  <li>eigenes Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents und Corporate Benefits</li> </ul><br>

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