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<h2>ZAHNMEDIZINISCHE FACHANGESTELLTE</h2> in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) für die Stuhlassistenz gesucht! Wir sind eine moderne, junge kieferorthopädische Praxis und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte ZFA (m/w/d) für die Stuhlassistenz. WAS WIR DIR BIETEN:• Übertarifliche Entlohnung• Individuelle Benefits• Moderne Praxis – digital ausgestattet.• Junges, motiviertes Team – mit Spaß an der Arbeit.• Team-Events – weil Zusammenhalt zählt.• Keine Notdienste – damit das Wochenende frei bleibt. DEIN PROFIL:• Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)• Freundliches und empathisches Auftreten• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein• KFO-Erfahrungen wünschenswert, aber kein Muss – wir bringen Dir alles bei. Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden?Dann schick uns eine E-Mail oder komm einfach persönlich vorbei! WIR FREUEN UNS AUF DICH! Fachpraxis für Kieferorthopädie Dr. René Müller<a href="mailto:info@kieferorthopaede-mueller.de" target="_blank">info@kieferorthopaede-mueller.de</a>Tel. 02563/900470WWW.KIEFERORTHOPAEDE-MUELLER.DE

ZAHNMEDIZINISCHE FACHANGESTELLTE (m/w/d)

<h2>Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d)</h2> in Vollzeit oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Termin, für hausärztlich internistische Praxis gesucht. Wir bieten ein gutes Betriebsklima, ein attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlung und übertariflichem Urlaub.Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Dr. med. Martin BorchersErinstr. 13 b44575 Castrop-Rauxel<a href="mailto:praxis.borchers@interdata.de" target="_blank">praxis.borchers@interdata.de</a>drborchers-castrop.de

Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)

Pflegedienst Lichtblicke sucht <h2>Pflegefachkraft (m/w/d)</h2> ab sofort oder später. 556 €-Basis, TZ oder VZ. Bewerbung: 0231/98 95 77 30(Mo.-Fr. 9 -16 Uhr).

Pflegefachkraft (m/w/d)

Pflegedienst Lichtblicke sucht <h2>Paliativ Care Fachkräfte (m/w/d)</h2> ab sofort oder später. 556 €-Basis, TZ oder VZ. Bewerbung: 0231/98 95 77 30(Mo.-Fr. 9 -16 Uhr).

Paliativ Care Fachkräfte (m/w/d)

<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Minutengenaue Arbeitszeiterfassung</li>
<li>Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)</li>
<li>Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios</li>
<li>25 Tage Urlaub pro Jahr</li>
</ul> <ul>
<li>Fachliches Führen und Planen des Einsatzes der Mitarbeiter:innen im Zuständigkeitsbereich</li>
<li>Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen</li>
<li>Sicherstellen eines reibungslosen Geschäftsablaufs sowie Optimieren der Arbeitsabläufe im Zuständigkeitsbereich</li>
<li>Monitoring und Analysen aller relevanten operativen Kennzahlen und Ableitung von Handlungs­empfeh­lungen / Optimierungspotenzialen</li>
<li>Operatives und strategisches Mitwirken in einem internen Testprogramm, inklusive Schnittstellenarbeit zu externen Dienstleistern</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche oder logistische Berufsausbildung. Erste Führungs­erfah­rung und mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik wünschenswert</li>
<li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Schichtbereitschaft, im Früh- und Spätschichtsystem</li>
<li>Begeisterung für innovative Lagerlösungen / Technik­affinität</li>
<li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>

Schichtleiter (m/w/d) bei meinAldi - Mönchengladbach

<ul><li>Identifizierung und Ansprache potenzieller strategischer Großkunden, Durchführung von Recherchen und Kontaktaufnahme zur Gewinnung neuer Großkunden</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Präsentation von Lösungen, die den Bedürfnissen potenzieller Kunden entsprechen</li><li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu neuen Kunden, Abstimmung der Dienstleistungen auf die Geschäftsziele des Kunden</li><li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung der Vertriebsaktivitäten, Angebote, Ausschreibungen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen</li><li>Durchführung von Kunden-, Geschäfts- und Marktanalysen</li><li>Dokumentationen im CRM-System</li><li>Übergabe der akquirierten Kunden in die Bestandskundenbetreuung (Client Success) nach erfolgreicher Implementierung</li></ul>

Business Development Manager Strategic Accounts (m/w/d)

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Ingenieur oder Techniker im Bereich der Versorgungstechnik</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der technischen und kaufmännischen Betreuung von Projekten&nbsp;</li>
<li>VOB- sowie BGB-Kenntnisse wünschenswert</li>
<li>Kommunikationsgeschick, Kundenorientierung und hohe Serviceorientierung</li>
<li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office&nbsp;</li>
<li>Führerschein Klasse B / 3</li>
</ul> <ul>
<li>Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das&nbsp;Vielfalt und Gleichberechtigung fördert&nbsp;</li>
<li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li>
<li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei</li>
<li>Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie</li>
<li>Hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU</li>
<li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen&nbsp;</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken&nbsp;</li>
<li>APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung&nbsp;</li>
<li>Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit &nbsp;</li>
<li>Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm</li>
</ul> <ul>
<li>Ganzheitliche Betreuung technischer und kaufmännischer Projektabläufe</li>
<li>Kalkulation von Angeboten und Nachträgen, vor allem für Wartung, Instandhaltung und Modernisierung von technischen Anlagen</li>
<li>Koordination von Projektabläufen und Teilnahme an Kundenbesprechungen</li>
<li>Verantwortlichkeit für Termin- und Kapazitätsplanung sowie Materialdisposition&nbsp;</li>
<li>Zuständigkeit für die Projektabrechnung und Identifikation von Verbesserungspotenzialen&nbsp;</li>
<li>Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Partnern</li>
</ul>

Projektleiter im Facility Management (w/m/d) in Köln

Leitung OP-Koordination (m/w/d) Münster-Hiltrup, Nordrhein-Westfalen Wir stellen uns vor Das Herz-Jesu Krankenhaus Münster-Hiltrup ist eine Einrichtung der St. Franziskus-Stiftung Münster, einem der größten konfessionellen Krankenhausträger Deutschlands. Das Krankenhaus der Schwerpunktversorgung ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und hält mit ca. 1.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 350 Betten in folgenden Hauptabteilungen vor: Anästhesie, Chirurgie mit den Schwerpunkten Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie sowie Unfall- / Hand- und orthopädischer Chirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin mit den Schwerpunkten Gastroenterologie, Geriatrie und Nephrologie / Dialyse, Neurologie mit Klinischer Neurophysiologie, Radiologie und Urologie. Daneben bestehen Belegabteilungen für Augenheilkunde, HNO und Orthopädie. Als OP-Koordinator*in sind Sie in Zusammenarbeit mit dem / der ärztlichen Koordinator*in und den Funktionsleitungen für die effiziente Steuerung der OP-Abläufe auf Basis des OP-Statut verantwortlich. Die Abteilung OP-Koordination, bestehend aus OP-Koordinator*in und Stellvertreter*in, ist als Stabsstelle der Geschäftsführung zentral zugeordnet. Im Rahmen der Steuerungsgruppen legen Sie die Rahmenbedingungen für einen reibungslosen OP-Ablauf in Zusammenarbeit mit den am OP-Prozess Beteiligten fest und evaluieren die Ergebnisse für etwaige weitere Entwicklungsschritte. Die Herausforderung, sich dieser komplexen Thematik im Rahmen einer interdisziplinären Berufsgruppe als zentrale*r Verantwortliche*r zu widmen und als Entwickler*in zu fungieren spricht Sie an? Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein Gestaltung und Organisation des patientenorientierten und reibungslosen Ablaufes des operativen Tagesgeschäftes im OP Weisungsunabhängige Sicherstellung der OP-Kapazitäten und OP-Planung / Slotverteilung Ressourcen- und leistungsgesteuerte Einsatzplanung Entwicklung und Umsetzung / Sicherstellung / Weiterentwicklung der OP-Statute Informations- und Konfliktmanagement Kooperatives und vernetztes Arbeiten in interprofessionellen und interdisziplinären Strukturen und Prozessen Implementierung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards Erstellung des monatlichen Berichtswesens / Durchführung von Steuerungsgruppen Reporting an die Geschäftsführung Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische*r Assistent*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst Abgeschlossene Weiterbildung im mittleren Management oder Zusatzstudium Mehrjährige praktische Erfahrung inkl. Erfahrung in der Leitungstätigkeit Hohe Kommunikationsfähigkeit, fachliche und persönliche Überzeugungskraft Kooperationsfähigkeit mit anderen Berufsgruppen Erfahrungen in der Personalorganisation, -akquise sowie Prozess- und Qualitätsmanagement Eine motivierende Mitarbeiterführung Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen Kurze Entscheidungswege: die Stelle der Bereichsleitung ist direkt der Geschäftsführung unterstellt Ein moderner und vielseitiger Arbeitsplatz in einem der größten Krankenhäuser in Münster Tätigkeit in einem innovativen und prämierten Team Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning-Angebote Ein EDV-gestütztes Dokumentationssystem Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen, wie einer betrieblichen Altersvorsorge Davon profitieren Sie stiftungsweit Jobs mit Sinn Perspektiven Fort- und weiterbildung Faire Bezahlung betriebliche Altersvorsorge spirituelle Auszeit 30 Tage Urlaub plus Jobs mit Sinn Perspektiven Fort- und Weiterbildung Faire Bezahlung betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus spirituelle Auszeit Rückfragen? Jederzeit gerne. Geschäftsführer Herr Oliver Niggemann Tel.: 02501 172125 E-Mail: <a href="mailto:oliver.niggemann@hjk-muenster.de" target="_blank">oliver.niggemann@hjk-muenster.de</a> Herz-Jesu-Krankenhaus Münster-Hiltrup Westfalenstr. 109 48165 Münster

Leitung OP-Koordination (m/w/d)

Seit über 85 Jahren sind wir ein renommiertes Handwerksunternehmen mit einer tief verwurzelten Leidenschaft für Bad, Heizung, Klimaanlagen und erneuerbare Energien. Unser Erfolg basiert auf einem starken Teamgeist und dem gemeinsamen Ziel, erstklassige Produkte und Dienstleistungen zu liefern, auf die sich unsere Kunden verlassen können. Unser Portfolio reicht von Komplettbädern über moderne Sanitärlösungen bis hin zu nachhaltigen Heizungssystemen und erneuerbaren Energien. Egal, ob es um die Gestaltung des perfekten Badezimmers oder eine effiziente Heizungssanierung geht – wir sind rund um die Uhr ein zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Kunden.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Hamm als   Projektleiter SHK (m/w/d)   Ihre Aufgaben      Sie übernehmen die Leitung unserer Projekte und sorgen für deren reibungslose Abwicklung unter Berücksichtigung kaufmännischer Grundvoraussetzungen      Als Projektleiter übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung der Monteurteams, dazu zählt die Personaleinteilung (Disposition), eine vorausschauende Planung als auch die Abstimmung des Materialbedarfs, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten.      Enge Zusammenarbeit mit Planern und Architekten, um innovative und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln      Technische Bearbeitung von Anfragen und Leistungsverzeichnissen      Erfahrung mit der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) ist wünschenswert      Sie sind motiviert, flexibel (Kernarbeitszeit 7.15 – 16.30 Uhr) und bereit, im Umkreis von 30-40 km um Hamm zu arbeiten – Aufteilung Büro / Baustelle ca. 50/50     Ihr Profil      Meister oder Techniker im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik bzw. ein vergleichbares Ingenieurstudium      Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich      Führerschein der Klasse B ist erforderlich      Fundierte technische Kenntnisse und die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu leiten und erfolgreich abzuschließen     Unsere Benefits      Bike-Leasing für Ihre umweltfreundliche Mobilität      Weihnachts- und Urlaubsgeld als zusätzliche finanzielle Wertschätzung      Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Fachwissen zu erweitern und Ihre Karriere voranzutreiben      Ein Firmenfahrzeug zur geschäftlichen und privaten Nutzung      Betriebliche Altersvorsorge (BAV) und vermögenswirksame Leistungen (VBL) mit Arbeitgeberzuschuss      30 Tage Urlaub, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken      Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen, um den Zusammenhalt und das Arbeitsklima zu stärken      Ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit den neuesten Technologien und Werkzeugen     Überzeugen Sie sich selbst   Wir laden Sie ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Lust haben, gemeinsam mit uns an spannenden Projekten zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Projektleiter SHK (m/w/d)

Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen sucht für seine Beratungsstelle in Nordthüringen eine Beratungsstellenassistenz (m/w/d) Als größter Sozialverband in Deutschland stärkt der VdK den Zusammenhalt in unserer Gesellschaft und leistet wertvolle Hilfe in allen Fragen rund um Rente, Gesundheit und Behinderung. Rund 300.000 Menschen in Hessen und Thüringen sind schon Mitglieder - und es werden täglich mehr. Ihre Aufgaben Für die Unterstützung des Teams unserer Beratungsstelle in Leinefelde sind Sie in dieser Position für die Erledigung aller administrativen Aufgaben verantwortlich und unterstützen bei der Erreichung der Verbandsziele. Sie sind telefonisch und persönlich die Ansprechperson unserer ratsuchenden Mitglieder Sie übernehmen die Terminierung und Fristenüberwachung für unsere Sozialrechtsberatung Die Erstellung einfacher Schriftsätze im Verwaltungs- und Rechtsmittelverfahren sowie die eigenständige Bearbeitung des Postein- und -ausgangs gehören zu Ihrem Aufgabenbereich Sie sind verantwortlich für die Antragsstellung und Bearbeitung von Vorgängen in Antragsverfahren Auch die allgemeine Büroorganisation in der Beratungsstelle fällt in Ihren Zuständigkeitsbereich Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksweise auf Deutsch Routinierter Umgang mit MS-Office- Anwendungen (Word, Outlook etc.) Freundliches Auftreten und Freude an der Arbeit im Team Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise, insbesondere bei Terminplanung und Fristenüberwachung Unser Angebot Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristete Vollzeitanstellung für zwei Jahre Arbeitszeit: 40 Wochenstunden mit Gleitzeitregelung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Arbeitsort: Leinefelde Attraktive Urlaubsregelung und verkürzte Arbeitszeiten zu bestimmten Anlässen Betriebliche Altersvorsorg Kollegiale Arbeitsatmosphäre Wir bieten Ihnen einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband. Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher, sowie zukunftsorientierter und krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Sozialverband. Entscheiden Sie sich jetzt für einen spannenden Job mit Sinn! Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von der kulturellen und sozialen Herkunft sowie von Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des Bewerbers (m/w/d). Bewerber (m/w/d) mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bewerbungsunterlagen: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie diese per E-Mail an Frau Dr. Monika Steinbring: <a href="mailto:bewerbung.ht@vdk.de" target="_blank">bewerbung.ht@vdk.de</a> Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e.V. Landesgeschäftsstelle -Personalverwaltung- Gärtnerweg 3 60322 Frankfurt am Main Datenschutzhinweis: Der VdK Hessen-Thüringen weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Verbands sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung zu. Diese finden Sie unter <a href="http://www.vdk.de/ht/datenschutz" target="_blank">www.vdk.de/ht/datenschutz</a>.

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