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Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für die Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa- und Fördermittelangelegenheiten eine Sachbearbeitung (w, m, d) im Projektbüro 5-StandorteProgramm Die Stabsstelle unterstützt das Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung in der strategischen Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandorts Duisburg. Zur Bewältigung des Strukturwandels stehen Duisburg Strukturhilfen aus dem Kohleausstieg zu. Das Projektbüro - bestehend aus drei Personen - soll wirtschaftlich-strukturell bedeutende Vorhaben zum Abruf der Gelder aus der Förderrichtlinie STARK und der NRW-Rahmenrichtlinie initiieren und begleiten. Für die Unterstützung des Projektbüros wird eine Sachbearbeiterin bzw. ein Sachbearbeiter gesucht. Ihre Aufgabenschwerpunkte administrative und organisatorische Betreuung des Duisburger Projektbüros 5-StandorteProgramm, insbesondere die Terminierung und Organisation von Projekt- und Netzwerktreffen, Workshops und Veranstaltungen mit externen und internen Partnern inklusive Nachbereitung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere Weiterentwicklung und Pflege der Homepage <a href="http://www.duisburg-5-standorteprogramm.de" target="_blank">www.duisburg-5-standorteprogramm.de</a> und Entwicklung von neuen Formaten für soziale Medien sowie Organisation von Presse- und Fototerminen Überwachung und Vornahme der finanztechnischen Projektabwicklung, insbesondere der Berechnung der abzurufenden Bundes- und Landesmittel im Rahmen der Förderung des Duisburger Projektbüros unter der Einhaltung der förderrechtlichen Vorgaben der STARK-Richtlinie Ihre fachlichen Kompetenzen Für Beamtinnen und Beamte: die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAP 1.2 allgVerw - Gem) und eine anschließende mindestens 1-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation Für Beschäftigte: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement Fachrichtung Kommunalverwaltung oder einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I und eine anschließende mindestens 1-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation Ihre persönlichen Kompetenzen gute Analysefähigkeit und hohe Zuverlässigkeit eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten gutes allgemeines schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Powerpoint und Excel Organisations- und Kommunikationskenntnisse Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Stellenwert: A 9 LG 1 LBesG NRW / EG 9a TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit nur bis mind. 30 Std. möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite <a href="http://www.duisburg.de/karriere" target="_blank">www.duisburg.de/karriere</a> unter Angabe der Kennziffer VII- 01/50055953 (268) bis zum 28.08.2025. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (<a href="http://www.duisburg.de/frauenbuero" target="_blank">www.duisburg.de/frauenbuero</a>) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041, gerne zur Verfügung. Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit? Dann wenden Sie sich bitte an Romy Seifert, Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa- und Fördermittelangelegenheiten, Telefon 0203/283-2058.

Sachbearbeiter (w/m/d) im Projektbüro 5-Standorte Programm

Du suchst eine Aufgabe, in der du dich wirklich entfalten kannst? Dann bist du bei SAPIENTIS genau richtig! Seit 25 Jahren sind wir der verlässliche Partner für die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften in Erkrath, Düsseldorf und Umgebung. Wir sind stolz auf unsere nachhaltige Arbeitsweise und ein engagiertes Team, das Hand in Hand arbeitet. Wir haben ein Umfeld geschaffen, in dem unsere Mitarbeiter gerne Arbeiten und sich mit unserem Unternehmen identifizieren. Zum Wohle unserer Mitarbeiter und Vorteil unserer Kunden achten wir auf ein ausgeglichenes Verhältnis zwischen dem Verwaltungsbestand und der Anzahl der Mitarbeiter. Bei uns schätzen wir jeden Einzelnen und gestalten gemeinsam die Zukunft – deine berufliche Zukunft inklusive! Ja, auch bei uns kann es mal hoch hergehen. Aber wir sind überzeugt: Mit ausgezeichneter Organisation, guter Planung und echter gegenseitiger Unterstützung machen wir die Arbeit so angenehm und effizient wie möglich für dich. Dein Wohlbefinden und deine Entwicklung stehen bei uns im Mittelpunkt. Teamassistenz Immobilienverwaltung (m/w/d) Deine spannenden Aufgaben: Unterstützung der Objektbetreuer im Büroalltag und bei der Kundenbetreuung Eigenverantwortliche Kommunikation mit Kunden, Hausmeistern, Handwerksfirmen und Versicherungen Koordination und Nachverfolgung von Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen Vorbereitung, Erstellung und Versand von Schriftverkehr wie Rundschreiben über unser Kundenportal und per Brief Terminorganisation und Unterstützung bei der Vorbereitung von Eigentümerversammlungen Vor- und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen Kaufmännische Abwicklung von Versicherungsschäden Das bringst du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung ist von Vorteil, aber nicht erforderlich Kunden- und Serviceorientierung – Freude am Kontakt zum Kunden Gute Auffassungsgabe, Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem PC, MS Office und mit PDF-Dokumenten Erfahrung mit digitalen Arbeitsabläufen Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld Das macht Arbeiten bei SAPIENTIS besonders: Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig: Wir bieten dir Gleitzeit mit einer festen Kernarbeitszeit von 9:00 bis 15:00 Uhr. Die restlichen Stunden gestaltest du flexibel. Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Du arbeitest in einem modern ausgestatteten und ansprechenden Büro im Herzen von Erkrath. Dein digitalisierter Arbeitsplatz und digitale Workflows sorgen für strukturiertes und effizientes Arbeiten. Ein Team, das zusammenhält: Erlebe eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team. Regelmäßige Teambesprechungen und gegenseitige Unterstützung sind bei uns gelebte Kultur. Attraktives Gehalt: Für diese Position bieten wir dir ein Gehalt zwischen 2.800 und 3.600 € pro Monat bei 12 Gehältern. Die genaue Höhe richtet sich nach deiner Qualifikation, Berufserfahrung und Leistungsbereitschaft. Zusätzliche Freiräume: Profitiere von 30 Urlaubstagen pro Jahr für deine Erholung. Praktische Extras für deinen Alltag: Für die Anreise gibt es kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsplatz und eine S-Bahn-Haltestelle in unmittelbarer Nähe. Verpflegung und mehr: Genieße kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser). Unbefristete Sicherheit: Wir bieten dir eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive und Entwicklungspotenzial. Bereit für eine Karriere, die zu deinem Leben passt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum per E-Mail an <a href="mailto:fw@sapientis.de" target="_blank">fw@sapientis.de</a>. Hast du Fragen oder möchtest uns vorab kennenlernen? Unser Geschäftsführer, Herr Frank Weiser, steht dir gerne für ein unverbindliches Gespräch unter 0211 280742-21 zur Verfügung. SAPIENTIS GmbH Immobilienverwaltung Frank Weiser Steinhof 29 40699 Erkrath Telefon 0211-280742-0 Telefax 0211-280742-22 <a href="mailto:fw@sapientis.de" target="_blank">fw@sapientis.de</a> <a href="https://sapientis.de" target="_blank">https://sapientis.de</a>

Teamassistenz Immobilienverwaltung (m/w/d)

Techniker / Projektleiter (w/m/d) Nachrichtentechnik   Willkommen bei der Ruhrbahn GmbH: dem größten Nahverkehrsunternehmen im Ruhrgebiet   Bei uns findest Du nicht nur abwechslungsreiche und zukunftssichere Arbeitsplätze in Essen und Mülheim an der Ruhr, sondern leistest auch einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz. In einem familiären Arbeitsumfeld, das von Respekt, gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung geprägt ist, arbeiten rund 2.500 Mitarbeitende aus 37 Nationen in verschiedensten Berufsfeldern. Wir gestalten die Mobilität von morgen.   Die Ruhrbahn ist bunt. Wir beschäftigen Menschen - unabhängig von Religion, Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität: bei uns sind alle Bewerbenden herzlich willkommen. Die Ruhrbahn setzt sich für Chancengleichheit ein und fördert gezielt die berufliche Entwicklung von Frauen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und -geschichte. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.   Deine Aufgaben      Planung und Betrieb der stationären Nachrichtentechnik und Kommunikationssysteme, wie u.a. LWL Netzplanung, Telefonie und Dokumentation      Selbstständige Bauplanung, Ausschreibung, Projektleitung und Abnahme bei nachrichtentechnischen Neu- und Umbauten sowie fortlaufende Überwachung der Projektrealisierung inkl. Fortschrittskontrolle und Berichtswesen      Systemverantwortung für die Systeme und Gewerke der Abteilung      Erstellung von Kalkulationen, Angeboten, Leistungsverzeichnissen und Pflichtenheften      Planung, Konfiguration und Instandhaltung ortsfester nachrichtentechnischer Anlagen und Kommunikationssysteme gemäß BOStrab, VDV-Richtlinien und weiteren technischen Vorschriften      Koordination von Wartungs-, Instandhaltungs- und Störungsmaßnahmen     Das bringst Du mit      Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Nachrichtentechnik oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d) Elektrotechnik oder vergleichbar      Erfahrung mit Telematik-Systemen im ÖPNV von Vorteil      Fundierte Kenntnisse in der Administration nachrichten- und informationstechnischer Systeme      Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP      Idealerweise Gute Englischkenntnisse      Kenntnisse der BOStrab, fachbezogener VDV / VDE sowie sonstiger technischer Vorschriften wünschenswert      Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Kritikfähigkeit sowie strukturierte Arbeitsweise#      Führerschein Klasse B     Deine Vorteile      Zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag      FirmenTicket/DeutschlandTicket      Flexible Arbeitszeit/Gleitzeit      Mobiles Arbeiten      Alle weiteren Vorteile findest Du auf unserem Karriereportal           Kontakt   Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (mind. Lebenslauf &amp; Qualifikationsnachweise) mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin bevorzugt über unser Karriereportal.   Solltest Du weitere Fragen haben, wende Dich bitte an Jörg Lamers, Bereichsleiter Telematik &amp; Prozesstechnik unter der Telefonnummer 0201 826-1370.   Vorsorglich teilen wir Dir mit, dass postalisch eingehende Bewerbungen nicht zurückgesendet werden.   Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Dich!   Dein Ruhrbahn-Team   Ruhrbahn GmbH   Bewerbungsmanagement   Zweigertstr. 34   45130 Essen

Techniker / Projektleiter (w/m/d) Nachrichtentechnik

Was wir Ihnen bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li><li>Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li></ul> Was Sie bei uns bewegen <ul><li>Sie übernehmen die Planung, Durchführung und Nachbereitung von Audits in Unternehmen, die Verpackungen für die Lebensmittel- oder Pharmaindustrie herstellen.</li><li>Sie prüfen Audits zur Vorbereitung einer qualifizierten Zertifizierungsentscheidung.</li><li>Zudem gehört die Betreuung von Bestandskund:innen sowie die Bearbeitung von Projekten und Fachaufgaben zu Ihrem Aufgabengebiet.</li></ul> Was Sie ausmacht <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Verpackungs- oder Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie, Lebensmittelchemie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktion, Qualitätssicherung oder Qualitätsmanagement mit.</li><li>Sie zeichnen sich durch unternehmerisches Denken sowie eine analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus.</li><li>Sie verfügen über Teamgeist und verbinden Durchsetzungsvermögen mit Konflikt- und Kritikfähigkeit.</li><li>Sie überzeugen mit Kundenorientierung, Kommunikationsvermögen – auch in englischer Sprache – und souveränem Auftreten.</li><li>Sie gehen routiniert mit den gängigen EDV-Anwendungen um und haben Freude an Außendienst- und internationalen Reisetätigkeiten.</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/</a> Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben! JobID: BUC00112 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist bundesweit ausgeschrieben für TÜV NORD CERT GmbH.

Auditor:in/Reviewer:in im Bereich lebensmittelnahe Packstoffe

Was wir Ihnen bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li><li>Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li></ul> Was Sie bei uns bewegen <ul><li>Sie sind federführend verantwortlich für die Bearbeitung des Korrektur- und Abweichungsmanagements. Dabei nutzen Sie definierte Problemlösungsmethoden im Zusammenhang mit internen und externen Office Assessments und Witnessaudits.</li><li>Sie begleiten Office Assessments sowie Witnessaudits und führen internationale interne Office Assessments gemäß jährlichem Plan durch.</li><li>Sie überwachen Fristen und Maßnahmen und kommunizieren mit Fachleitungen, dem VDA-QMC, Akkreditierungsgesellschaften, Regionalbüros, QM-Manager:innen und Automotive Representatives.</li></ul> Was Sie ausmacht <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Sie haben einschlägige Berufserfahrung in der Automobilindustrie bzw. Qualitätsmanagement.</li><li>Idealerweise sind Sie First/Second Party-Auditor:in nach IATF 16949 und haben Erfahrung als interne:r Auditor:in.</li><li>Sie besitzen Kenntnisse und Berufserfahrung in den Zertifizierungsgebieten IATF 16949, VDA 6.x oder KBA.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus, sind teamorientiert und überzeugen durch Kundenorientierung und Kommunikationsstärke.</li><li>Gute Englisch- und SAP-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zu einem hohen Anteil an Außendienst- und Reisetätigkeiten runden Ihr Qualifikationsprofil ab.</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/</a> Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben! JobID: BUC00135 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist bundesweit ausgeschrieben für TÜV NORD CERT GmbH.

Corrective Action Manager:in Automotive

Traditionsreicher Hersteller von kalt- und warmgeformten Stahlprodukten - südliches Ruhrgebiet
Gesamtvertriebsleiter (m/w/d)
Nordrhein-Westfalen, südliches Ruhrgebiet
Über unseren Auftraggeber:
Traditionsreicher Hersteller von kalt- und warmgeformten Stahlprodukten - südliches Ruhrgebiet 
Unser Klient ist ein traditionsreicher Hersteller von anspruchsvollen Stahlprodukten für spezifische schwingungstechnische Anwendungen und Zulieferer etwa für die Schienenfahrzeugindustrie, den Maschinenbau und die Bauwirtschaft. Knapp 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwirtschaften im Jahr einen mittleren zweistelligen Millionenumsatz. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Auftraggeber im Zuge einer Altersnachfolge einen Gesamtvertriebsleiter (m/w/d).
Verantwortungsbereich:
Leitung des Gesamtvertriebs mit einer Verantwortung eines mittleren zweistelligen Mio. Euro Umsatzes im Bereich Kalt- und Warmformung mit insgesamt 8 Mitarbeitenden 
Aufbau und Pflege persönlicher Kundenbindungen, insbesondere im Bahngeschäft (Warmformung) und in der Industrie (Kaltformung) 
Aktive Gestaltung des Vertriebsgeschehens inklusive Teilnahme an Messen und Marketingaktivitäten 
Sicherstellung eines profitablen Auftragseingangs und einer anforderungsgemäßen Abwicklung der Aufträge 
Ausweitung des Vertriebes und Erschließung neuer Märkte und Industriesektoren 
Steuerung des gesamten Produktportfolios unter Berücksichtigung des Deckungsbeitrags und Umsetzung einer kundenorientierten Vertriebsstrategie 
Risikominimierendes Vertragsmanagement
Anforderungen:
Erfahrung im nationalen und internationalen Vertrieb erklärungsbedürftiger Stahlkomponenten für industrielle Anwendungen 
Betriebswirtschaftliches und technisches Know-how, gerne auf der Basis einer akademischen Ausbildung 
Rationales, strukturiertes und systematisches Arbeiten 
Fähigkeit zur Steuerung eines internationalen Handelsvertreter-Netzwerks 
Reisebereitschaft 
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Starke Kundenorientierung, Fähigkeit zur Schaffung von Kundennutzen und zum Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
Kontakt:
Wollen Sie bei der Fortschreibung der Erfolgsgeschichte unseres Klienten maßgeblich mitwirken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Zeugnisse) mit Angaben zu Einkommen und Verfügbarkeit bevorzugt online über unseren Bewerbungslink oder unter der Kennziffer 352506686 an Dr. Heimeier Executive Search GmbH, Klaus-Bungert Str. 3, 40468 Düsseldorf.
Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns an: Telefon 0211 55922-27. Herr Philipp Harrenga gibt Ihnen gern weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich. 
<a href="http://www.heimeier.de">www.heimeier.de</a>

Gesamtvertriebsleiter (m/w/d)

Stellv. Betriebsleiter (w/m/d)
 Befristet, Vollzeit · Mönchengladbach 
Was wir Dir bieten:
einen sicheren Arbeitsplatz in der Systemgastronomie: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren 
Aufstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten 
individuelle und umfangreiche Einarbeitung 
Workshops in unserer hausinternen Akademie „Suniversity“ und Schulungen im eigenen Betrieb sowie ein E-Learning-Tool 
ein freundliches „Du“ ist bei uns an der Tagesordnung 
eine gesunde Feedbackkultur 
geregelte Arbeitszeiten und rechtzeitige Urlaubsplanungen 
eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang 
attraktive Mitarbeitervorteile: u.a. Corporate Benefits
Wofür Du bei uns verantwortlich wärst:
Du bist verantwortlich für den reibungslosen Tagesablauf des Gesamtbetriebes sowohl im Gastraum als auch im Back-Office 
Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung und die Entwicklung Deiner Mitarbeiter:innen in enger Abstimmung mit Deiner Betriebsleitung 
Die professionelle sowie wertschätzende Gesprächsführung mit Deinen Mitarbeitenden zählt zu Deinen wichtigsten Aufgaben 
Du trägst die Mitverantwortung für alle betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie die Budgeterreichung 
Du kommunizierst professionell mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen sowie Vorgesetzten aller Abteilungen unseres Unternehmens als auch mit externen Partnern
Du bringst mit:
Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden 
Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: gastronomisches Grundverständnis, eine kommunikative, sympathische Art, fl exibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken 
Unternehmerisches Denken und das Talent Mitarbeiter gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme 
Ein gutes Zeitmanagement und Deine gute Ausdrucksweise (schriftlich und mündlich) runden Dein professionelles Profil ab
Das sind wir!
Bavaria Alm - Wo Gutes noch gut ist. Wo Gemütlichkeit zu Hause ist. Wo sich die Herzlichkeit wohlfühlt. Wo Tradition gelebt wird. Wo Selbstgemachtes serviert wird. Hierfür stehen wir. Mit bisher 6 Standorten in Deutschland sind wir nicht allein. Die Bavaria Alm und fünf weitere Gastronomiemarken, die von der Gastro &amp; Soul GmbH verwaltet werden, beschäftigen zusammen mehr als 2.750 Mitarbeiter:innen. Bei uns steht die HERZLICHKEIT im Mittelpunkt: Wir wollen all unsere Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird diese Herzlichkeit großgeschrieben.
Kontaktinformationen
 Bavaria Alm Mönchengladbach 
 Deniz Karakaya 
 Reststrauch 209 
 41199 M&#039;Gladbach 
 E-Mail: <a href="mailto:moenchengladbach@bavariaalm.de">moenchengladbach@bavariaalm.de</a> 
 <a href="http://www.bavariaalm.de">www.bavariaalm.de</a> 
Über uns
Bavaria Alm - Wo Gutes noch gut ist. Wo Gemütlichkeit zu Hause ist. Wo sich die Herzlichkeit wohlfühlt. Wo Tradition gelebt wird. Wo Selbstgemachtes serviert wird. Hierfür stehen wir. Mit bisher 6 Standorten in Deutschland sind wir nicht allein. Die Bavaria Alm und fünf weitere Gastronomiemarken, die von der Gastro &amp; Soul GmbH verwaltet werden, beschäftigen zusammen mehr als 2.750 Mitarbeiter:innen. Bei uns steht die HERZLICHKEIT im Mittelpunkt: Wir wollen all unsere Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird diese Herzlichkeit großgeschrieben.
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Stellv. Betriebsleiter (w/m/d)

Hey , hallo. 
 Wir suchen 
 dich als 
Leiter (w/m/d) für das Gästehaus LSI 
 Bochum Vollzeit - 39 Wochenstunden, unbefristet 
 Akafö - wir sind die Services für Studierende. Als Studierendenwerk für die Bochumer Hochschulen und die Westfälische Hochschule in Gelsenkirchen, Recklinghausen und Bocholt gestalten wir die wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Rahmenbedingungen für das Leben von rund 60.000 Studierenden. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bieten wir Serviceleistungen wie Gastronomie, Wohnen, Finanzieren, Kultur, Inklusion, Kinderbetreuung und Integration. 
 Du liebst es, wenn alles läuft? Dann suchen wir dich zur Unterstützung unserer Geschäftsführung in Bochum zum nächstmöglichen Termin als Leiter (w/m/d) für das Gästehaus LSI 
Leiter (w/m/d) für das Gästehaus LSI 
 01 
 Hier kannst du dich einbringen 
Organisation und Prüfung: Du bist für die organisatorische, personelle und administrative Steuerung des Gästehausbetriebs verantwortlich. Ebenso erstellst du Leistungsverzeichnisse für die Reinigung und Instandhaltung des Gästehauses und überwachst diese 
Gästebetreuung: Du stellst ein hervorragendes Gästeerlebnis sicher und bist Ansprechperson für unsere Gäste 
Gästezufriedenheit: Du betreust unsere nationalen und internationalen Gäste und bist für die Akquisition neuer Gästegruppen verantwortlich. 
Koordination: Du übernimmst die Koordination der Arbeitsabläufe in verschiedenen Abteilungen wie Rezeption, Housekeeping, Haustechnik 
Teambuilding &amp; Service: Du erstellst Einsatzpläne für Mitarbeitende und stimmst dich mit externen Dienstleistern und Fremdfirmen ab 
Umsatz- und Kostenkontrolle: Du hast einen Überblick über die Umsätze und Kosten des laufenden Hotelbetriebs (Genehmigung von Angeboten und Rechnungen im Rahmen des festgelegten Verwaltungsbudgets; Bearbeiten von Rechnungsfreigaben) 
Lieferanten- und Dienstleistungsmanagement: Du baust eine Lieferanten- und Dienstleisterstruktur auf und bist für die Sicherstellung der Einhaltung aller Vereinbarungen mit Gästen, Lieferanten und Partnern verantwortlich 
Berichtswesen: Du erstellst monatliche Berichte für die Geschäftsführung und informierst über laufende interne Projekte und deren Fortschritt 
 02 
 Das würde 
 zu uns passen 
abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche 
einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gästebetreuung oder Hotellerie 
Erste Führungserfahrung 
Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent sowie ein serviceorientiertes und professionelles Auftreten 
routinierter Umgang mit MS Office 
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
 Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Wachstum in der Hotelbranche 
 03 
 Wir bieten dir in unserem Team 
einen hochmodernen Arbeitsplatz auf dem Campus einer der größten (und natürlich schönsten) Universitäten Deutschlands, mittendrin im studentischen Leben und im Herzen des Ruhrgebiets 
einen sicheren Arbeitsplatz in einer Anstalt des öffentlichen Rechts, denn wir legen großen Wert auf eine nachhaltige und langfristige Zusammenarbeit 
ein angemessenes Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD (VKA) mit tariflichen Sonderleistungen 
betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung 
 30 Urlaubstage 
die Möglichkeit eines JobRad Fahrradleasings 
planbare und flexible Arbeitszeiten 
abwechslungsreiches, gesundes Essen in unseren Mensen und Cafeterien 
 Die Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden ist unbefristet zu besetzen. 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Bewerbungs-Nr. 437 bis zum 25.08.2025. 
 Deine Ansprechpartnerin ist Frau Androniki Lappa. (T + 49 234 32-11215) 
 Akademisches Förderungswerk 
 Anstalt des öffentlichen Rechts 
 Universitätsstraße 134 
 44799 Bochum 
 +49 234 32 11215 
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Leiter (w/m/d) für das Gästehaus LSI

LANDSCHAFTSVERBAND WESTFALEN-LIPPE Das GUTE tun ...für die Menschen in Westfalen-Lippe. Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie! Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Sachbearbeiter:in (w/m/d) A 8 LBesG NRW bzw. EG 9a TVöD VKA für unsere Kommunalen Versorgungkassen Westfalen-Lippe im Referat kvw-Finanzen, Sachbereich Refinanzierung und Zahlungsabwicklung, Gruppe Zahlungsabwicklung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8158 bis zum 11.08.2025. Die Vorstellungsgespräche werden in der 38. Kalenderwoche stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN eine abgeschlossene Ausbildung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehemals mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst), also Verwaltungswirt:in oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im kommunalen öffentlichen Dienst (z. B. Verwaltungsfachangestellte:r, Coesfelder Modell, Kauffrau:mann für Büromanagement (Stiwl), Verwaltungslehrgang I) oder eine andere einschlägige dreijährige Berufsausbildung (kaufmännisch/Verwaltung) mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern sowie Berufserfahrung in dem genannten Aufgabenbereich (wünschenswert) Sorgfalt und Genauigkeit Zahlenverständnis Kommunikations- und Teamfähigkeit Belastbarkeit LWL-Haupt- und Personalabteilung, Michelle Overes 0251 591-6371 kvw-Refinanzierung und Zahlungsabwicklung, Thorsten Gehling 0251 591-4951 Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Weitere Infos: <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen. IHRE AUFGABEN Kontoauszugsverarbeitung der täglichen Zahlungseingänge für alle Geschäftsbereiche der kvw mit Hilfe einer modernen IT-Unterstützung Be- und Verarbeitung laufender Auszahlungen und Durchführung von Tagesabschlüssen Nachhalten der Zahlungseingänge aus Forderungen und Initiierung ggf. erforderlicher Maßnahmen sowie das Dokumentenmanagement Ermittlung der Liquidität für die kvw-Geschäftsbereiche (und Informationsaustausch mit den anderen Bereichen des kvw-Finanzreferates) Durchführung von Fachtests im Rahmen von Projekten UNSERE BENEFITS Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! Ansprechpersonen LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch 0251 591-8684 kvw-Beihilfekasse, Dirk Rotthäuser 0251 591-3944 Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Infos und alle Benefits finden Sie auf: <a href="https://karriere.kvw-muenster.de" target="_blank">https://karriere.kvw-muenster.de</a> <a href="https://karriere.lwl.org" target="_blank">https://karriere.lwl.org</a> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

LANDSCHAFTSVERBAND WESTFALEN-LIPPE Das GUTE tun ...für die Menschen in Westfalen-Lippe. Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie! Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Sachbearbeiter:in (w/m/d) für das kvw-Controlling mit Schwerpunkten Risikomanagement und Business-Continuity-Management A 12 LBesG NRW bzw. bis EG 11 TVöD VKA für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Aufgrund einer umfangreichen Einarbeitung ist für die Dauer von einem Jahr eine Mindeststundenzahl von 30 Stunden pro Woche erforderlich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8226 bis zum 11.08.2025. Die Vorstellungsgespräche werden in der 37. Kalenderwoche stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bereich der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst), also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder einen erfolgreichen Abschluss des Lehrganges zum Verwaltungsfachwirt / zur Verwaltungsfachwirtin (VL II) oder Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufserfahrung mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können sowie Fachkenntnisse der einschlägigen Anforderungen (z.B. BSI-Standard 200-4) ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Innovationsfreude, gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit gute MS-Excel-Kenntnisse Kenntnisse im Umgang mit MS-Teams sind wünschenswert LWL-Haupt- und Personalabteilung, Michelle Overes 0251 591-6371 kvw-Controlling, Manfred Glusa 0251 591-4316 Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Weitere Infos: <a href="http://www.karriere.lwl.org" target="_blank">www.karriere.lwl.org</a> <a href="http://www.kvw-muenster.de" target="_blank">www.kvw-muenster.de</a> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen. IHRE AUFGABEN kvw-weites BCM (Business Continuity Management) Aufbau und Betrieb eines BCM-Systems, Überwachung und Berichterstattung Steuerung der Aktivitäten im Rahmen der Notfallvorsorge; Mitwirkung bei der operativen Umsetzung der Maßnahmen zur Notfallvorsorge Mitwirkung im Krisenstab der kvw Mitarbeit in der Risikocontrollingfunktion bei den kvw Pflege des Risikohandbuchs und Maßnahmenverfolgung; Betrieb eines gesamthaften Berichtsprozesses; Aufbau eines IKS (Internes Kontrollsystem) Einbringen regulatorischer Vorgaben in das kvw-Risikomanagement Schulung von Mitarbeiter:innen bzgl. operationeller Risiken operative und konzeptionelle Unterstützung bei Projekten des Bereiches Controlling; gegenseitige Vertretung innerhalb des Controllings UNSERE BENEFITS Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! Ansprechpersonen LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch 0251 591-8684 kvw-Beihilfekasse, Dirk Rotthäuser 0251 591-3944 Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Infos und alle Benefits finden Sie auf: <a href="https://karriere.kvw-muenster.de" target="_blank">https://karriere.kvw-muenster.de</a> <a href="https://karriere.lwl.org" target="_blank">https://karriere.lwl.org</a> Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

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