field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Der Liebfrauenhof Schleiden bietet in Schleiden und im Brabenderstift auf dem Gelände des Geriatrischen Zentrums in Zülpich familiäres Wohnen in ansprechender Umgebung – kombiniert mit der professionellen Betreuung eines Altenpflegeheims. Wir suchen Sie ab dem 01.07.2025 als Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst zur Unterstützung unseres Teams. Der Liebfrauenhof Schleiden bietet: 102 Plätze für Altenpflege 12 eingestreute Kurzzeitpflegeplätze 12 Plätze für Tagespflege 13 betreute Seniorenwohnungen Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst Ihre Aufgaben: Sie gestalten den Pflegeprozess aktiv und führen ihn verantwortungsvoll durch Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt mit Angehörigen und Ihren Teammitgliedern Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD-P eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm gute Work-Life-Balance Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Sie bringen mit: eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft oder in der Gesundheits- und Krankenpflege Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Teamgeist Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt mit Angehörigen und Ihren Teammitgliedern Unsere Benefits: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge attraktiver Weihnachtsbonus familiäre Arbeitsatmosphäre exklusive Shopping Rabatte Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Kontakt Ihre Ansprechpartnerin: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Einrichtungsleiterin Gabriele Ley unter Telefon: 0 24 45 / 85 06-0 Standort Schleiden, Zülpich Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH St.-Elisabeth-Str. 2-6 53894 Mechernich <a href="http://www.kreiskrankenhaus-mechernich.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-mechernich.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst

Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. Die Brabenderklinik liegt auf dem Gelände des Geriatrischen Zentrums Zülpich und verfügt über 62 Betten. Das Leistungsspektrum von der Diagnostik bis hin zur Therapie und weiterführender Beratung ist vielfältig. Je nach Krankheitsbild und individueller Situation stehen verschiedene Möglichkeiten zur Verfügung. Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir ab dem 01.09.2025 Physiotherapeuten (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit. Physiotherapeuten (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation Hier erfahren Sie mehr über die Brabenderklinik. Ihre Aufgaben: Ihr Arbeitsalltag gestaltet sich in einem Zeitrahmen zwischen 8 und 17 Uhr Einzel- und Gruppentherapie für Patienten z.B. nach einer Operation interdisziplinäre Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams selbstständiges gestalten von Therapieinhalten konzeptionelle Mitarbeit gewünscht die Therapien erfolgen im 20-30 Minutentakt es gibt zusätzlich festgelegte Organisations- und Dokumentationszeiten Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm gute Work-Life-Balance, nach Abstimmung gestalten wir Deinen Dienstplan Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Sie bringen mit: eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d) wünschenswert sind Fortbildungen wie zum Beispiel: Manuelle Lymphdrainage Manuelle Therapie Krankengymnastik auf neurophysiologischer Grundlage oder Krankengymnastik nach Bobath oder Vojta Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und eine hohe Einsatzbereitschaft Interesse an der Entwicklung und Gestaltung neuer Therapieangebote und der Mitgestaltung bei Strukturen und Prozessen. Unsere Benefits: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge attraktiver Weinachtbonus Fortbildungsmöglichkeiten exklusive Shopping Rabatte Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Kontakt Ihre Ansprechpartnerin: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Alexandra Tilgner gerne unter: 02252/304 106 Standort 53909 Zülpich Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH St.-Elisabeth-Str. 2-6 53894 Mechernich <a href="http://www.kreiskrankenhaus-mechernich.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-mechernich.de</a>

Physiotherapeut (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation

Wer wir sind Der Vitalis Wohnpark Bad Essen ist Teil der Dr. Becker Unternehmensgruppe und steht als familiengeführtes Unternehmen für ein familiäres Miteinander zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiterteams. Wir setzen alles daran, unseren Bewohner:innen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen und Ihnen so viel Lebensqualität wie möglich zu bieten. Dazu stehen ihnen unsere Mitarbeitenden rund um die Uhr mit Rat und Tat zur Seite. Pflegefachkraft (m/w/d) mit optionaler Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement 49152 Bad Essen Vollzeit / Teilzeit Ihre Aufgaben Professionelle und liebevolle pflegerische Versorgung unserer Bewohner:innen; Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Dokumentation der Pflegeleistungen; Umsetzung und Einhaltung pflegerischer Standards und gesetzlicher Vorgaben; Unterstützung bei der individuellen Pflegeplanung und -evaluation; Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung; Optionale Mitwirkung im Qualitätsmanagement: Überwachung und Optimierung der Pflegequalität; Teilnahme an Qualitätszirkeln und Umsetzung von Qualitätsmaßnahmen; Aktive Mitgestaltung der Qualitätsentwicklung und Prozessoptimierung in der Einrichtung. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in); Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege oder vergleichbaren Bereichen wünschenswert; Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen; Interesse an Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung (nicht zwingend erforderlich); Optional: Bereitschaft, eine Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement zu absolvieren (wird von uns übernommen und finanziert); Gute EDV-Kenntnisse und sichere Dokumentationsfähigkeiten. Wir bieten Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team; Flexible Arbeitszeitmodelle – keine Arbeit an Wochenenden und Feiertagen; Möglichkeit der kostenlosen Weiterbildung und Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement; Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung und Karriereplanung; Attraktive Vergütung und Sozialleistungen; Ein wertschätzendes Betriebsklima und offene Kommunikationskultur; Moderne Arbeitsausstattung und gute Einarbeitung. Ihre Ansprechpartnerin Sie wissen: Sie und Vitalis – das passt. Das freut uns natürlich sehr, wenn wir schon bald Ihre Bewerbung erhalten. Ob per E-Mail, Expressbewerbung nur mit Lebenslauf oder per Post – legen Sie los! Susanne Hommers, Einrichtungsleiterin Vitalis Wohnpark Bad Essen Am Freibad 3 49152 Bad Essen <a href="mailto:shommers@vitalis-wohnpark.de" target="_blank">shommers@vitalis-wohnpark.de</a> 05742 96 97 815

Pflegefachkraft (m/w/d) mit optionaler Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement

Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. Die Brabenderklinik liegt auf dem Gelände des Geriatrischen Zentrums Zülpich und verfügt über 62 Betten. Wir sind spezialisiert auf die geriatrische Rehabilitation von Patientinnen und Patienten, bei denen zur Grunderkrankung häufig mehrere Begleiterkrankungen hinzukommen. Diese Komplexität berücksichtigen wir ganzheitlich in unserem individuellen Behandlungsansatz. Unser multiprofessionelles Team vereint die Expertise von Pflegekräften, Ärztinnen und Ärzten, Physiotherapeut:innen, Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Sozialarbeiter:innen, Psycholog:innen, Betreuungsassistent:innen und Ernährungsberater:innen. Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft oder Pflegefachassistenz (m/w/d) in Teilzeit. Hier erfahren Sie mehr über die Brabenderklinik. Pflegefachkraft oder Pflegefachassistenz (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation Ihre Aufgaben: Ihr Einsatz erfolgt im 3-Schicht System in unserer geriatrischen Rehabilitation Durchführung einer aktivierenden und ganzheitlich orientierten Pflege Organisation, Überwachung und Sicherstellung der medizinischen Versorgung in enger Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Sie bringen mit: Sie haben eine Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder zur Pflegefachassistenz Erfahrung im Bereich der Geriatrie oder Rehabilitation ist wünschenswert Unsere Benefits: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge attraktiver Weihnachtsbonus Fortbildungsmöglichkeiten exklusive Shopping Rabatte Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Kontakt Ihre Ansprechpartnerin: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Dagmar Schneider gerne unter: 02252/304 612 Standort 53909 Zülpich Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH St.-Elisabeth-Str. 2-6 53894 Mechernich <a href="http://www.kreiskrankenhaus-mechernich.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-mechernich.de</a>

Pflegefachkraft / Pflegefachassistenz (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation

(Senior) Business Consultant (m/w/d)
Deine Aufgaben im Team
Aufnahme der betriebswirtschaftlichen und branchenspezifischen Prozesse unserer Kunden (Energieversorger Deutschland) 
Du analysierst Bedarfe unserer Kunden und erarbeitest Lösungsangebote &amp; Soll-Prozesse für unseren Vertrieb und Kundenservice 
Du begleitest die Umsetzung der neuen Prozesslandschaft und der Lösungskonzepte 
Du leitest Projekte und bist für den Projekterfolg beim Kunden verantwortlich 
Du stellst die Einführung reibungsloser Geschäftsprozesse sicher und passt die Schleupen.CS Software gemäß unseren Kundenwünschen an 
Du führst Schleupen.CS Anwenderschulungen und Workshops durch 
Qualität zählt: Du entwickelst dein methodisches und fachliches Wissen kontinuierlich weiter
Das bringst du mit
Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder Energie- und Wassermanagement oder Ausbildung mit Berufserfahrung, z. B. in einem Beratungshaus, Softwareunternehmen oder Versorgungsunternehmen 
Erfahrung in der Energiebranche 
Begeisterung für Projektarbeit im agilen Umfeld 
Fundierte Kenntnisse in MS Office 
Begeisterung für die Beratung mit bundesweiter Reisetätigkeit in der Energiewirtschaft 
Für deine Projekte zählt für dich immer die beste Lösung und eine transparente, kommunikative, verlässliche Teamarbeit 
Wünschenswert, aber kein Muss: Erfahrungen und Prozesskenntnisse z. B. im Bereich Billing, Marktkommunikation, Netz, Messstellenbetrieb oder Rechnungswesen
Gut zu wissen 
Tools: Symbio, Visio nach BPMN 
Arbeitsweise: umsatzorientiert, mit gemeinsam vorher abgestimmten, objektiven Zielen 
Projektmanagementtool: Factro bzw. branchenübliche Tools 
Projekt- und Organisationsberatungen gemäß Referenzprozesshaus - unser »Best-Practice« 
Reisetätigkeit: planbar und abgestimmt 
Projektdauer: 2 Stunden bis 4 Jahre 
Projektteams: je nach Größe oder Priorität der Projekte von 5-20 Personen
Freue dich auf folgende Benefits
Flexibles Arbeitszeitmodell 
Mobiles Arbeiten und/oder Homeoffice 
Fachkarrieremodell 
Fort- und Weiterbildung 
VL und bAV 
Corporate Benefits 
JobRad 
Mitarbeiter werben Mitarbeiter 
Wohlfühlfaktor 
Betriebsrestaurant 
Moderner Neubau 
Ergonomische Arbeitsplätze
Unsere ausführlichen Benefits findest du auf unserer Karriereseite !
Schleupen - wer sind wir?
Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 590 hoch qualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich »Energie- und Wasserwirtschaft« begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich »Governance, Risk &amp; Compliance«. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk &amp; Compliance. 
So bewirbst du dich
Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist! 
Deine Bewerbungsunterlagen sowie Gehaltsvorstellung und frühesten Eintrittstermin kannst du einfach in unserem Online-Formular hochladen.
Du möchtest gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem - schick doch einfach ein Foto, was dich so zeigt wie du bist. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Beginn: Nach Vereinbarung 
Umfang: Vollzeit oder Teilzeit 
Standort: Moers 
Level: Berufserfahrene
Kontakt: Ida Weiß 
HIER BEWERBEN
Schleupen SE 
 Otto-Hahn-Straße 20 | 76275 Ettlingen 
<a href="http://www.schleupen.de">www.schleupen.de</a>
Schleupen SE <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008787/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1008787/logo…</a>
2025-09-15T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 85000.0
2025-07-17 
Moers 47445 Galmesweg 58
51.4733518 6.5976595

(Senior) Business Consultant (m/w/d)

Inhabergeführte Unternehmensgruppe - Immobilienwirtschaft - Baden-Württemberg
Group-CFO - Kaufmännischer Geschäftsführer / Finanzvorstand (m/w/d)
Baden-Württemberg
Über unseren Auftraggeber:
Inhabergeführte Unternehmensgruppe - Immobilienwirtschaft - Baden-Württemberg 
Unser Klient ist ein traditionsreiches Familienunternehmen der Immobilienwirtschaft mit einem beachtlichen Bestand u. a. im Bereich hochwertiger Büroimmobilien, Einkaufszentren und Gewerbeparks. Fokusmärkte sind Wirtschaftszentren in Deutschland und den USA, in denen die Familie über Tochtergesellschaften in zahlreichen, teilweise sehr prestigeträchtigen, Objekten investiert ist. Unternehmerisches Geschick, angemessenes Risikoverhalten und eine komfortable Eigenkapitalausstattung sind wichtige Eckpfeiler für ein dynamisches, profitables und nachhaltiges Wachstum. Aber auch die fachliche Expertise und ein eng und loyal mit dem Unternehmer zusammenarbeitendes und unterstützendes Führungsteam haben den nachhaltigen Erfolg abgesichert. Für den aus Altersgründen ausscheidenden langjährigen Group-CFO (m/w/d) wird ein erfahrener Nachfolger gesucht.
Ihre Aufgaben:
In dieser facettenreichen Funktion sind Sie Geschäftsführer der Dienstleistungsgesellschaft und verantworten für den Konzern über eine Führungsstruktur die Themen Finanzen, Steuern, Controlling, Rechnungswesen/Bilanzierung, Risikosteuerung, Anlagemanagement und Versicherungen. In dieser Unternehmenseinheit werden für die Beteiligungen u. a. die oben beschriebenen Funktionen und Dienstleistungen gebündelt und in einem komplexen Berichtswesen abgebildet. Darüber hinaus sind Sie in der nicht-operativen Dachgesellschaft aller Beteiligungen mit einer ausgeprägten Vertrauensstellung als Finanzvorstand der kaufmännische Berater und Sparringspartner der Unternehmerfamilie. Mit verlässlichen finanzwirtschaftlichen, steuerlichen und gesellschaftsrechtlichen Analysen und Handlungsempfehlungen unterstützen Sie unternehmerische Entscheidungen und begleiten Projekte und Transaktionen kaufmännisch. Mit Blick auf die umfassenden Aktivitäten in den USA übernehmen Sie als Organmitglied auch Boardfunktionen in den US-Gesellschaften und fungieren als „kaufmännischer Brückenkopf“ von Deutschland aus für die USA. Des Weiteren bringen Sie Ihre Expertise in die optimale Gestaltung eines schrittweisen Übergangs des bereits eingeleiteten Generationswechsels ein.
Ihr Profil:
Sie passen am besten zu unserem Auftraggeber, wenn Sie nach einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaftslehre mehrere Jahre als Gruppen-CFO in einem größeren Familienunternehmen, idealerweise mit Immobilien- und USA-Bezug, strategisch und operativ tätig waren. Sie haben eine unternehmerische Mentalität, die sich bei Ihren Analysen und Empfehlungen in einem angemessenen Chance-Risiko-Verhältnis niederschlägt. In Verbindung mit Ihrer natürlichen Autorität motivieren Sie Ihr Team, die Unternehmerfamilie in ihrem Bestreben nach gesundem Wachstum, Werterhalt und -steigerung des Immobilienvermögens zu unterstützen und die Organisation dahingehend weiterzuentwickeln. Sie sind kommunikations- und kontaktstark und setzen diese Eigenschaften auch zur Pflege und zum Ausbau des Netzwerkes externer Dienstleister einschließlich Banken und Berater ein. Internationale Reisebereitschaft, insbesondere in die USA sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse sind unabdingbar. Ihren langfristigen Bindungswillen unterstreichen Sie mit der Bereitschaft, Ihren privaten Lebensmittelpunkt in die Nähe der Unternehmenszentrale zu verlegen. 
Kontakt:
Wollen Sie bei der Fortschreibung der Erfolgsgeschichte unseres Klienten maßgeblich mitwirken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Zeugnisse) mit Angaben zu Einkommen und Verfügbarkeit bevorzugt online über unseren Bewerbungslink oder unter der Kennziffer 352506668 an Dr. Heimeier Executive Search GmbH , Klaus-Bungert-Str. 3, 40468 Düsseldorf.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Reiner Mark gerne telefonisch zur Verfügung: 0211 55922-33. Diskretion ist für uns selbstverständlich.
<a href="http://www.heimeier.de">www.heimeier.de</a>

Group-CFO - Kaufmännischer Geschäftsführer / Finanzvorstand (m/w/d)

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche! 
 Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für das Team Rind West im Fachbereich 51 - Betriebswirtschaft/Bauen/Energie/Arbeitnehmerberatung in Kleve baldmöglichst eine/n 
 Unternehmensberater/in (m/w/d) 
 mit dem Schwerpunkt Milchviehhaltung 
Im Fachbereich 51 - Betriebswirtschaft, Bauen, Energie, Arbeitnehmerberatung - liegen die Schwerpunkte auf der einzelbetrieblichen Beratung landwirtschaftlicher Unternehmerinnen und Unternehmer. Neben der Beantwortung ökonomischer Fragestellungen wie Betriebszweigauswertung, Unternehmensanalyse, Betriebsplanung und Finanzierung sind weitere Aufgabenfelder die Beratung zu landwirtschaftlichen Bauvorhaben sowie zur Energieeffizienz und Erzeugung erneuerbarer Energie. Auch landwirtschaftliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können sich mit Fragen rund um ihr Beschäftigungsverhältnis an den Fachbereich wenden. 
Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
 Zu Ihren Aufgaben gehört die betriebsindividuelle Beratung zu allen Fragen der Produktionstechnik in der Milchproduktion und Rinderhaltung 
Sie sind zuständig für die kontinuierliche Bestandsbetreuung von Milchviehbetrieben auf der Grundlage einzelbetrieblicher Daten und regelmäßiger Betriebsbesuche 
Sie unterstützen die Milchviehhalter im Herdenmanagement 
Zu Ihren Aufgaben gehört die Rationsoptimierung im Hinblick auf Futter-, Nährstoff- und Klimaeffizienz 
Sie erarbeiten Beratungsempfehlungen und deren Publikation in Informationsdiensten und der Fachpresse 
Sie arbeiten in Landesinitiativen und Projekten mit 
Sie tauschen sich regelmäßig mit den Fachzentren Haus Riswick und Haus Düsse sowie weiteren Fachbereichen aus 
Sie organisieren und moderieren Gruppenveranstaltungen und Exkursionen 
Was Sie mitbringen:
Abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium der Agrarwirtschaft (Bachelor oder Diplom), oder anderer den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung 
Fundierte Kenntnisse in der Produktionstechnik der Rinderhaltung 
Bereitschaft sich in Spezialfragen der Milchviehhaltung einzuarbeiten 
Erfahrung in der Beratung von Rindvieh- und Futterbaubetrieben ist wünschenswert 
gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit gezielter Kundenorientierung 
PKW-Führerschein 
Wir bieten Ihnen:
Es handelt sich um eine befristete Stelle für die Dauer der Elternzeit der jetzigen Stelleninhaberin 
Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 (Perspektive Entgeltgruppe 11) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert 
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht 
 flexible Arbeitszeiten 
 umfassende Fort- und Weiterbildung 
 E-Learning 
 30 Tage Urlaub 
 zusätzliche Altersvorsorge über die VBL 
 Kantine 
 Betriebliches 
 Gesundheitsmanagement 
 Homeoffice 
Wir bieten Ihnen:
Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte, Stelle 
Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert 
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht 
Job Kompakt:
 Bewerbung über Website 
 Besetzung baldmöglichst 
 in Kleve 
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
 Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: 
Herrn Rainer Wagner, Telefon: 02162 / 3706-22, E-Mail: <a href="mailto:rainer.wagner@lwk.nrw.de">rainer.wagner@lwk.nrw.de</a>
 Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: 
Frau Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623, E-Mail: <a href="mailto:jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de">jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de</a>
Werden Sie Teil des Teams! 
Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 06.08.2025 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3023) ein.
Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter <a href="https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen">https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen</a> oder direkt unter <a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3023&amp;company=LandwirtschP">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3023&amp;comp…</a> .

Unternehmensberater/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Milchviehhaltung

UVENTURES ist die Transformationseinheit der LOBBE Gruppe – einem der führenden Unternehmen der Umweltbranche. In einem umfassenden Transformationsprozess gestalten wir Digitalisierung, Kulturwandel und neue Geschäftsmodelle aktiv mit. Unser Team bündelt Organisationsentwicklungs-, Beratungs- und Digitalkompetenz. Gemeinsam mit der nächsten Generation packen wir verantwortungsvoll die Themen der Zukunft an – als Impulsgeber und Wegbereiter. In der Umsetzung kooperieren wir gezielt mit einem großen Netzwerk aus externen Unternehmen, Institutionen und Startups. Wenn du ein tiefes Verständnis für Veränderungsdynamiken mitbringst, gerne Verantwortung übernimmst und Organisationen mit Struktur und Empathie in die Zukunft führen kannst, dann freuen wir uns auf dich! Gemeinsam und nah dran gestalten wir die Zukunft – strategisch, hands-on und mit echtem Impact. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Change Experten (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort Iserlohn. <ul> <li>Du gestaltest die organisatorische und kulturelle Weiterentwicklung der LOBBE Gruppe aktiv mit – strategisch, konzeptionell und mit einem klaren Blick für nachhaltige Veränderung.</li> <li>Du begleitest Veränderungsprozesse auf allen Ebenen des Unternehmens – mit durchdachten Changemanagement-Aktivitäten, die Wirkung entfalten.</li> <li>Du entwickelst Methoden, Standards und Tool-Kits, die Veränderung greifbar und skalierbar machen.</li> <li>Du unterstützt und sensibilisierst Führungskräfte und Projektverantwortliche im Umgang mit Veränderung – als Sparringspartner, Impulsgeber und Gestalter.</li> <li>Du bringst deine Expertise gezielt in Veränderungsinitiativen mit HR- und Personalentwicklungsschwerpunkt ein – und verknüpfst kulturelle und strukturelle Transformation wirkungsvoll miteinander.</li> <li>Du konzipierst und moderierst Workshopformate, die nicht nur begleiten, sondern verankern.</li> <li>Du behältst den Überblick über laufende Change-Prozesse – misst Wirkung, erkennst Muster und leitest gemeinsam mit dem Team nächste Schritte ab. </li> </ul> <ul> <li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften, Psychologie, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.</li> <li>Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Kontext von Changemanagement, idealerweise in mittelständischen Unternehmen.</li> <li>Du denkst strategisch, handelst unternehmerisch und verstehst Organisationen als lebendige Systeme, die sich entwickeln dürfen – und müssen.</li> <li>Du bringst Methodenkenntnisse in Change- und Transformationsprozessen mit und wendest diese kontextsensibel an.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, mit analytischem Blick und verlierst dabei nie den Menschen aus dem Fokus.</li> <li>Du begeisterst durch Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und eine wertschätzende, überzeugende Haltung – insbesondere im Umgang mit Führungskräften und interdisziplinären Teams.</li> <li>Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung aktiv mitzugestalten und die Transformation der LOBBE Gruppe mit deinem Know-how und deiner Haltung nachhaltig zu prägen. </li> </ul> <ul> <li>Eine spannende, strategische Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmensumfeld.</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Eigenverantwortung.</li> <li>Ein familiengeführtes Unternehmen im Generationsübergang, das Digitalisierung und Nachhaltigkeit aktiv gestaltet.</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Braindoor Academy.</li> <li>Ein engagiertes Team, das mit Begeisterung an den Zukunftsthemen der Kreislaufwirtschaft und Nachhaltigkeit arbeitet. </li> </ul>

Change Experte (m/w/d)

Du möchtest Patienten vor und nach operativen Eingriffen sowie in der Wundversorgung professionell, einfühlsam und auf Augenhöhe begleiten? Du suchst ein Team, in dem interdisziplinäre Zusammenarbeit, klare Abläufe und menschliche Nähe genauso wichtig sind wie medizinische Qualität?Dann bist Du bei uns genau richtig!Im Interdisziplinären Ambulanten Operativen Zentrum und der MVZ Wundambulanz des Augusta-Krankenhauses Düsseldorf bist Du als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) eine zentrale Ansprechperson für unsere Patienten – vom ersten Kontakt bis zur Nachsorge. Du arbeitest eng mit Chirurgen, Chirurginnen, Pflegekräften und Wundexperten, Wundexpertinnen zusammen und bringst dich aktiv in den Behandlungsprozess ein.<h3>Ihr Profil</h3><h4>Besondere Qualifikationen</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (MFA)</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im ambulanten oder operativen Bereich</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie sicheres und empathisches Kommunikationsverhalten</li><li>Patientenorientiertes Denken und Handeln sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Patientengruppen</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger medizinischer Software und EDV-Systemen, insbesondere Medistar und Medico</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><h4>Verantwortlichkeiten</h4><ul><li>Organisation und Koordination sämtlicher Abläufe im interdisziplinären ambulanten Zentrum sowie im MVZ Wundzentrum</li><li>Durchführung administrativer Aufgaben, einschließlich Terminplanung, Aktenführung sowie Telefon- und E-Mail-Korrespondenz</li><li>Vorbereitung und Nachbereitung von prästationären Patient:innen sowie von ambulanten Untersuchungen und Eingriffen</li><li>Assistenz bei ärztlichen Maßnahmen und eigenständige Umsetzung ärztlicher Anordnungen</li><li>Koordination von Patiententransporten und enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li></ul> <h3>Benefits</h3><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits &amp; Zusatzleistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li></ul>

MFA für das Interdisziplinäre Ambulante Operative Zentrum | MVZ Wundzentrum (m/w/d)

Mobilität, Gesundheit, Technologie &amp; Nachhaltigkeit: Wir arbeiten täglich an den großen Themen unserer Zeit. Und das mit dem Ziel, den Planeten zu einem saubereren Ort zu machen. Als Familienunternehmen mit rund 3.500 Mitarbeitenden an über 20 Standorten stehen wir weltweit für innovative Filtrationslösungen. Lassen Sie uns gemeinsam unsere und Ihre Zukunft gestalten! Für unser Team am Standort in Nordwalde suchen wir ab sofort einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) Nordwalde | Vollzeit | Unbefristet | Flexible Arbeitszeit <ul> <li>Kompetente Beratung unserer ca. 40 Führungskräfte an unserem Produktionsstandort in Nordwalde (ca. 450 Mitarbeitende) bei komplexen und sensiblen personellen Maßnahmen sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der operativen Personalprozesse sowie aktive Mitwirkung bei der Einführung globaler HR-Prozesse</li> <li>Verantwortung für die Personalbeschaffung sowie die Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien zur Gewährleistung einer optimalen Candidate Journey</li> <li>Betreuung und Beratung in den Bereichen Talentmanagement, Mitarbeiterentwicklung und Nachfolgeplanung</li> <li>Koordination der Umsetzung von Personalmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen</li> <li>Gestaltung einer konstruktiven Partnerschaft mit Betriebsräten zur Förderung einer positiven und vertrauensvollen Arbeitsbeziehung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes kaufmännisches Studium in einer relevanten Fachrichtung oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer anerkannten Zusatzqualifikation, wie z. B. Personalfachkaufmann/-frau</li> <li>Einschlägige Erfahrung in den Hauptaufgabenfeldern eines HR Business Partners</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und in der Umsetzung von Personalmaßnahmen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, in bereichsübergreifenden Teams effektiv zu arbeiten und Führungskräfte kompetent zu beraten</li> <li>Gewohnheit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz</li> <li>Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv mitzugestalten</li> </ul> <ul> <li>Perfekte Startbedingungen für mutige Macher mit Lust auf Verantwortung – in einem eingespielten Team mit Leidenschaft, Know-how und Kreativität.</li> <li>Eine aufgeschlossene, innovative und motivierende Unternehmenskultur – für alle, die auch den Status Quo gerne auf den Prüfstand stellen.</li> <li>Nachhaltigkeit als Versprechen und internationales Flair – schließlich machen wir nicht weniger als die ganze Welt sauberer.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Option auf ein Jobrad/Jobticket, Betriebsrestaurant oder Kantine – damit Sie fit und entspannt in den Tag starten können.</li> </ul>

522 Führungskräfte Jobs