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Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich Du liebst es, Menschen und Organisationen weiterzubringen? Dann komm zu uns ins Team! Wir suchen jemanden, der HR nicht nur verwaltet, sondern mitgestaltet – mit frischen Ideen, Beratungskompetenz und einem echten Gespür für Menschen Arbeitsort: Gütersloh Befristung: unbefristet Beschäftigungsart: Vollzeit Beginn: ab sofort <ul> <li>Du berätst Deine Fachbereiche in allen Fragen rund ums Personal – von Recruiting über Organisationsentwicklung bis Change Management</li> <li>Du entwickelst moderne HR-Konzepte, die wirklich was bewegen</li> <li>Du analysierst Prozesse, erkennst Potenziale und bringst neue Impulse ein</li> <li>Du moderierst Workshops, coachst Führungskräfte und begleitest Veränderungsprozesse</li> <li>Du unterstützt aktiv beim Aufbau einer positiven Unternehmenskultur – mit Fokus auf Diversity, New Work und Mitarbeiterbindung</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, HR oder vergleichbar</li> <li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich</li> <li>Du kannst gut zuhören, klar kommunizieren und Menschen begeistern</li> <li>Du arbeitest eigenständig, denkst lösungsorientiert und hast Lust, Dinge anzupacken</li> <li>Du konntest bereits erste Kenntnisse in Workday und SAP sammeln</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung &amp; Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Kostenlose Sport- und Fitnessangebote</li> <li>Mitarbeiterrabatt</li> </ul>

HR Consultant m/w/d - Miele Vertriebsgesellschaft Deutschland KG

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Mitarbeitenden Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams als Projektmanager (m/w/d) After-Sales / Realisierung im Maschinen- und Anlagenbau In dieser Funktion übernehmen Sie die übergreifende Verantwortung für die erfolgreiche Abwicklung komplexer Projekte im Maschinen- und Anlagenbau. Ihr Ziel ist es, Projekte zur vollsten Zufriedenheit unserer Kunden und unter Einhaltung wirtschaftlicher Zielvorgaben umzusetzen: <ul> <li>Ganzheitliche Projektverantwortung inkl. Planung, Umsetzung &amp; Controlling</li> <li>Koordination und Kommunikation mit allen internen und externen Projektbeteiligten (inkl. Kunden, Subunternehmer, Partnervertretungen)</li> <li>Risikomanagement: Identifikation und Bewertung von Projektrisiken, Planung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen</li> <li>Konfliktlösung und Steuerung konzeptioneller Änderungen sowie Priorisierung von Aufgaben innerhalb des Projektteams</li> <li>Sicherstellung der termingerechten und budgetkonformen Projektabwicklung sowie regelmäßiges Reporting an unsere Geschäftsführung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement oder vergleichbarer Tätigkeit – idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz in Verbindung mit einem starken Organisationstalent sowie Lösungsorientierung</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft für gelegentliche Kundentermine oder Projektabstimmungen </li> </ul> <ul> <li>Verantwortung und Wirkung: Ganzheitliche Projektverantwortung mit direktem Einfluss auf Kundenzufriedenheit und Unternehmenserfolg</li> <li>Technische Exzellenz &amp; Vielfalt: Anspruchsvolle Projekte mit technischer Tiefe im internationalen Maschinen- und Anlagenbau</li> <li>Starkes Team &amp; offene Kultur: Kollegiales, interdisziplinäres Projektumfeld mit hoher Eigenverantwortung mit dem Fokus auf Zusammenarbeit und Lösungsorientierung</li> <li>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen und Ihre Weiterentwicklung zu fördern.</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anteiliges mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</li> </ul>

Projektmanager (m/w/d) After-Sales / Realisierung im Maschinen- und Anlagenbau

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen. Über den Bereich Die Business Unit New Growth Factory erschließt für Miele neue Produktkategorien mit innovativen Lösungen. Als Director Quality Management m/w/d übernehmen Sie eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Sicherstellung höchster Qualitätsstandards – von der Idee bis zur Serienfertigung. <ul> <li>Sie entwickeln und implementieren Qualitätskonzepte für neue Geschäftseinheiten</li> <li>Sie steuern das Qualitätsmanagement im Miele-internen Entwicklungs- und Produktionsnetzwerk</li> <li>Sie leiten strategische Projekte zur Verbesserung der Produktqualität und zur Reduzierung von Garantiekosten</li> <li>Sie entwickeln Lieferanten weiter und führen Audits in enger Zusammenarbeit mit unseren Partnerwerken durch</li> <li>Sie gestalten das Managementsystem aktiv mit und entwickeln es kontinuierlich weiter</li> <li>Sie führen die Gruppe Quality Management fachlich und disziplinarisch und fördern Ihre Mitarbeitenden m/w/d</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau) erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Automotive-Umfeld</li> <li>Sie bringen Führungserfahrung sowie Kenntnisse in Q-Methoden wie FMEA und 8D-Report mit</li> <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich, kommunizieren klar und handeln durchsetzungsstark</li> <li>Sie sprechen sehr gut Englisch und haben internationale Erfahrung im Umgang mit Reklamationen</li> <li>Sie sind zertifizierter Q-Auditorin (ISO 9001) und/oder Auditor*in nach VDA 6.3.</li> <li>Sie haben Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement.</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Individuelle Weiterbildungsangebote</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Mitarbeitendenrabatte auf Miele-Produkte</li> </ul>

Director Quality Management m/w/d

VELUX Commercial bietet als Geschäftsbereich der VELUX Gruppe umfassende Tageslicht- und Lüftungslösungen für industrielle, öffentliche und gewerbliche Gebäude an. Das vielfältige Produktsortiment umfasst Lichtkuppeln, Lichtbänder, Flachdachfenster, Verglasungssysteme für Glasdächer und RWA-Anlagen. <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams (4–5 Mitarbeitende)</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung und Steuerung von Monats- und Jahresabschlüssen für unsere operativen Gesellschaften</li> <li>Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschafts- und Steuerprüfer</li> <li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Betreuung der Lieferantenbuchhaltung</li> <li>Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Kreditkartenabrechnungen</li> <li>Weiterentwicklung interner Prozesse, Systeme und Teamstrukturen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Kreditorenbereich, idealerweise mit Führungsverantwortung (mind. 3–5 Jahre)</li> <li>Nachweisbare Projekt- und Praxiserfahrung in der Optimierung von Finanzprozessen</li> <li>Kenntnisse in Business Central und Rechnungsworkflows von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist und Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li> Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt (Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld)</li> <li> Vermögenswirksame Leistungen &amp; Prämien zu Betriebsjubiläen</li> <li> Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten &amp; 30 Tage Urlaub</li> <li>‍ Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad , Hansefit &amp; mehr</li> <li> Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte</li> <li> Strukturierte Einarbeitung &amp; sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li> Mitarbeiterstiftung – Unterstützung in besonderen Lebenslagen</li> <li> Familiäres Arbeitsumfeld mit echtem Teamspirit</li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben</li> </ul>

Teamleiter/in Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. ​Die Hauptabteilung PoD1 Collaboration als Teil der Shared Service Delivery bietet unseren Kunden Lösungen, die die Digitalisierung deren Geschäftsprozesse bestmöglich unterstützt und den Nutzern die effektive und effiziente Zusammenarbeit und Erledigung ihrer Aufgaben ermöglicht. Hierzu stellen wir leistungsstarke und wirtschaftliche Groupware-, Conferencing- und Telefonie-Services auf Basis moderner Technologien (z.B. Cloud) der jeweiligen Marktführer zur Verfügung. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>​Verantwortung für das End-to-End Servicemanagement für den vertragskonformen und wirtschaftlichen Betrieb sowie die Weiterentwicklung der SharePoint-Plattform für die Bundeswehr und BWI</li> <li>Verantwortung für die Steuerung, Koordination und fachliche Führung eines virtuellen, interdisziplinären Service-Teams</li> <li>Übernahme der Budgetverantwortung für den Service in der Betriebsphase samt Finanz- und Investitionsplanung sowie Durchführung des Risikomanagements</li> <li>Verantwortung für servicebezogene Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li> <li>Mitwirkung an Projekten mit Bezug zu dem verantworteten Service</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Wirtschaft und/oder Informatik</li> <li>Etwa 5 Jahre Berufserfahrung im Management von Kollaborations-Lösungen, MS SharePoint wünschenswert sowie Erfahrung in der fachlichen Führung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in agiler Projektmanagement-Methodik sowie gute Kenntnisse des ITIL-Frameworks samt Erfahrung in der Umsetzung</li> <li>Sehr gutes kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in den Bereichen Lizenzmanagement, Kostencontrolling sowie Angebots- und Kalkulationswesen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse von MS-Server-Netzwerken, MSSQL und MS SharePoint sowie gute Kenntnisse in JIRA und Confluence</li> <li>Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke sowie eine zielorientierte, engagierte Arbeitsweise</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie ein sicheres Verständnis der englischen Sprache und Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> </ul>

Senior IT-Service Manager DCMS - SharePoint Plattform (m/w/d)

Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten. Als globaler Partner für unsere Kunden ist der After Sales Service ein wichtiger Baustein. In unserer deutschen Serviceorganisation sind etwa 150 Mitarbeitende im Einsatz. Werden Sie Teil dieses Teams als Ressourcenplaner (m/w/d) / Einsatzleiter (m/w/d) Internationale Einsatzplanung &amp; Mitarbeiterführung In Ihrer Position sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der weltweiten Deckung der Technikerbedarfe für eine erfolgreiche Projektabwicklung und einen hervorragenden After Sales Service. Dabei sind eine optimale Auslastung und Wirtschaftlichkeit sowie eine kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualifikation der Techniker von entscheidender Bedeutung. <ul> <li>Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von Servicetechnikern</li> <li>Planung und Koordination von weltweiten Einsätzen je nach Qualifikation und Verfügbarkeit der Servicetechniker</li> <li>Ressourcenmanagement auch inZusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften und externen Dienstleistern</li> <li>Aufbau und Steuerung von Montageteams sowie Koordination und Verhandlung mit Subunternehmen</li> <li>Analyse, Reporting und Optimierung von Prozessen zur besseren Ressourcennutzung</li> <li>Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit und globalen Partnern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer betriebswirtschaftlichen Zusatzqualifikation oder Studium</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Einsatzplanung</li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Bereitschaft zur anteiligen Reisetätigkeit</li> </ul> <ul> <li>Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Sie steuern ein zentrales Team mit globaler Wirkung und arbeiten mit Kunden, Tochtergesellschaften und Partnern weltweit</li> <li>Arbeitsumfeld: Neben einer fundierten Einarbeitung in einem kollegialen Umfeld können Sie sich auf modernste Technologien und auf eine fortschrittliche Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes verlassen.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern.</li> <li>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen. </li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anteiliges mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.</li> </ul>

Ressourcenplaner (m/w/d) / Einsatzleiter (m/w/d) Internationale Einsatzplanung & Mitarbeiterführung

Was wir Ihnen bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li><li>Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li></ul> Was Sie bei uns bewegen <ul><li>Vorbereitung und Inbetriebnahme von kälte- und klimatechnischen Prüfobjekten (z. B. Kaltwassersätze, Kühltürme, Klimageräte) im Labor in Essen oder beim Hersteller (überwiegend in der EU)</li><li>Installation von Messtechnik und Sensorik zur Datenerfassung gemäß internationaler Prüfstandards</li><li>Durchführung von Prüfungen an Komponenten gemäß normierten Prüfvorgaben.</li><li>Auswertung und Beurteilung von Messergebnissen sowie Erstellung technischer Prüfberichte für Zertifizierungszwecke</li><li>Internationale Reisetätigkeit (ca. 15 Wochen/Jahr, i. d. R. Mo–Do) zur Prüfungsdurchführung an externen Prüfständen</li></ul> Was Sie ausmacht <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Umwelttechnik, Kälte- oder Klimasystemtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Alternativ: Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Handwerksmeister im Bereich Kälteanlagenbau oder vergleichbar</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Kälte- und Klimatechnik sowie ein gutes Verständnis für thermodynamische Prozesse</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kundenorientierung, Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten</li><li>Führerschein der Klasse B/3 und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb der EU sowie Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/</a> Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben! JobID: BUI01192 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Systems GmbH &amp; Co. KG am Standort Essen.

Ingenieur:in Kälte-, Klima- und Wärmetechnik

Was wir Ihnen bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.</li><li>Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.</li></ul> Was Sie bei uns bewegen <ul><li>Durchführung von Produktprüfungen an kälte- und klimatechnischen Komponenten (z. B. Kaltwassersätze, Kühltürme, Klimageräte) nach internationalen Prüfstandards im Labor in Essen und auf Herstellerprüfständen (überwiegend in der EU)</li><li>Anschluss, Inbetriebnahme und Sensorinstallation an den Prüfobjekten sowie Bedienung der Leitwarte zur Erzeugung normgerechter Prüfbedingungen.</li><li>Auswertung von Messergebnissen und Mitwirkung bei der Erstellung technischer Prüfberichte für internationale Zertifizierungsstellen</li><li>Pflege, Verwaltung und Kalibrierung der Messtechnik sowie Wartung und Instandhaltung der Prüfstands- und Labortechnik</li><li>Internationale Reisetätigkeit (ca. 15 Wochen/Jahr, i. d. R. Mo–Do) zur Durchführung von Prüfungen an externen Prüfständen sowie Mitwirkung bei der Optimierung von Mess-, Steuer- und Regelungstechnik</li></ul> Was Sie ausmacht <ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker in Kältetechnik, Mechatronik oder einem vergleichbaren Bereich</li><li>Alternativ abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer oder vergleichbar oder Qualifikation als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare elektrotechnische Ausbildung</li><li>Grundkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie technisches Verständnis für kälte- und klimatechnische Systeme</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kundenorientierung, Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten</li><li>Führerschein der Klasse B/3 und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb der EU sowie Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: <a href="https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/" target="_blank">https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/kontakt/candidate/</a> Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben! JobID: BUI01193 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Systems GmbH &amp; Co. KG am Standort Essen.

Techniker:in Kälte-, Klima- und Wärmetechnik

motivierte ZMV in junges Team mit Schwerpunkt Prophylaxe (Umsatzbeteiligung) und Teambildungsfähigkeit. Organisation Recall /Praxismanagement . Berufserfahrung wäre gut aber nicht zwingend notwendig. Unser hochprofessionelles Team arbeitet sie gerne ein. Wir verfügen über langjährige Erfahrung in der Ausbildung bzw.Einarbeitung Umsatzbeteiligung in voll digitalisierter und topmoderner Praxis. Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Zentrum von Köln . Die Praxis ist mit Bus und Bahn perfekt zu erreichen (100 m von Haltestelle Friesenpl . entfernt.) Es sind 5 Behandlungszimmer vorhanden. Eine NSK Prophylaxeeinheit (analog aber moderner als EMS) ist gerade auf der IDS angeschafft worden.

ZMV/Prophylaxe /Teamleitung

Du hast ein Gespür für Märkte, starke Verhandlungskompetenz und willst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Einkaufsstrategie mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! 
 In dieser Position übernimmst du Verantwortung für den strategischen Ausbau unseres Lieferantenportfolios und arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen daran, unsere Sortimente zukunftssicher und wirtschaftlich zu gestalten.
 Deine Karrierechance als MITARBEITER STRATEGISCHER EINKAUF (m/w/d) 
 in Telgte 
Das kannst du von HYGI.DE erwarten 
Sicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen 
Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen 
Regelmäßige, fachspezifische Weiterbildungen für deine persönliche und fachliche Entwicklung 
30 Tage Urlaub für dein persönliches Feelgood-Management 
Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell 
Mitarbeitenden-Rabatte auf unser umfangreiches Sortiment 
Jobfahrrad-Leasing für nachhaltige Mobilität 
Regelmäßige Team-Events für ein starkes Miteinander 
Kostenfreie Getränke, Obst und Snacks
Das sind deine Aufgaben
Strategisches Lieferanten- und Warengruppenmanagement zur Sicherstellung einer optimalen, nachhaltigen und kostenbewussten Beschaffung. 
Entwicklung und Umsetzung moderner Sourcing-Strategien sowie kontinuierlicher Auf- und Ausbau nationaler und internationaler Lieferantenbeziehungen. 
Identifikation, Auswahl, Qualifizierung und Bewertung geeigneter Lieferanten. 
Selbstständige Lieferantenverhandlungen, Bewertung und Verhandlung bis zum Abschluss von Preis-, Vertrags- und Rahmenvereinbarungen. 
Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung strategischer Maßnahmen und frühzeitigen Erkennung von Trends. 
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und operativem Einkauf zur Sortimentsgestaltung und Bedarfsplanung. 
Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Stammdaten im ERP-System. 
Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Beschaffungsprozessen zur Effizienzsteigerung. 
Entwicklung und Monitoring relevanter KPIs zur Bewertung der Lieferantenperformance sowie Erstellung von Management-Reports. 
Du berichtest an den Einkaufsleiter und handelst in der Abstimmung mit ihm.
Das bringst du mit 
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Groß- und Außenhandel, als Industriekaufmann oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.). 
Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Bereich Handel/ E-Commerce 
Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch 
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel 
Ausgeprägtes analytisches Denken und wirtschaftliches Verständnis 
Teamgeist, Eigeninitiative und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
UNSER TEAM 
Unser hygi.de-Team besteht aus rund 300 Expert:innen für die Bereiche E-Commerce, Einkauf, Finanzen, IT, Logistik, Marketing, People &amp; Culture, Produkt- und Kundenmanagement und Projekte. Das hygi.de-Team arbeitet größtenteils am Standort in Telgte. 
Im strategischen Einkauf arbeiten wir eng mit Kolleg:innen aus dem operativen Einkauf, Produktmanagement, Marketing und der Logistik zusammen - immer mit dem Ziel, die besten Lösungen für unsere Kund:innen und das Unternehmen zu finden. 
Erfolge feiern wir gemeinsam bei Teamevents, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern - oder ganz einfach spontan nach Feierabend.
Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft von hygi.de mit! Sende uns deine Bewerbung 
- inklusive Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deines Gehaltswunsches - im pdf-Format an: <a href="mailto:karriere@hygi.de">karriere@hygi.de</a> . Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über hygi.de 
hygi.de ist der führende Onlineshop für Medizinprodukte, Hygiene- &amp; Reinigungsbedarf in Deutschland. Seit 2003 entwickeln wir unser Angebot kontinuierlich weiter und bieten unseren über 3,2 Millionen Kunden das branchenweit größte Sortiment mit mehr als 140.000 Produkten. Unser Erfolg basiert auf der großen Expertise und Leidenschaft unserer mehr als 300 Mitarbeitenden. Mit modernsten digitalen Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und kreative Ideen fördert. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns den E-Commerce von morgen. Mehr über uns und das, was wir tun, erfährst du auf: hygi.de und hygi-unternehmen.de 
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 Frau Sandra von der Ehe 
<a href="mailto:karriere@hygi.de">karriere@hygi.de</a>
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