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Wir sind FormaTurf! Als junges neugestartetes Recyclingunternehmen innerhalb unserer Unternehmensgruppe der Sport Group haben wir uns auf die Fahne geschrieben, Sport- und Kunstrasenplätze 100% nachhaltig zu recyceln. Lass uns den Weg gemeinsam gehen und werde Teil unseres innovativen Teams. Wir bieten eine langfristige Perspektive und eine leistungsgerechte Vergütung. Damit du dich von Beginn an bei uns wohlfühlst, liegt uns eine intensive Einarbeitung sehr am Herzen Sei mit dabei und gestalte unsere Prozesse von nun an mit. Dabei kannst du dich nicht nur persönlich weiterentwickeln, sondern auch fachlich in die Tiefe gehen und die FormaTurf entscheidend mitgestalten. Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) Recycling- &amp; Projektmanagement Dein Aufgabengebiet: Aktiver Vertrieb &amp; Kundenakquise: Vermarktung der FormaTurf-Produkte, inklusive aktiver Akquise von Neukunden außerhalb der Sportgroup. Strategische Vertriebsarbeit: Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für verschiedene Produktgruppen. Kundenbetreuung &amp; -bindung: Nachhaltige Betreuung bestehender Kunden sowie Maßnahmen zur langfristigen Kundenbindung. Projekt- &amp; Produktkalkulation: Erstellung wirtschaftlicher Kalkulationen für Produkte und Projekte. Projektkoordination : Abstimmung, Überwachung und Nachverfolgung der Projektabwicklung in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen. Unterstützung bei Ausschreibungen: Beratung und Unterstützung des Sportgroup-Vertriebs bei Recycling-bezogenen Projektausschreibungen. Marktanalyse &amp; Business Development: Durchführung von Marktanalysen sowie Bewertung und Entwicklung neuer Marktchancen. Produktentwicklung &amp; Spezifikationen: Mitwirkung bei der Produktentwicklung Messeauftritte &amp; Marketing: Auswahl und Teilnahme an Fachmessen sowie Unterstützung bei Produktkampagnen in Zusammenarbeit mit dem Marketing. Prozess- &amp; Reportingoptimierung: Optimierung interner Prozesse und Erstellung regelmäßiger Vertriebs- und Projekt-Reportings. Deine Kompetenzen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik oder Recyclingmanagement – oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann, Technischer Kaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann? Perfekt! Auch Quereinsteiger mit technischem Verständnis und erster Vertriebserfahrung sind bei uns willkommen. Technisches Verständnis (idealerweise mit Bezug zur Bau- oder Entsorgungsbranche, aber kein Muss) Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität Regelmäßige Reisebereitschaft Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit CRM-Systemen Unser Angebot: Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem jungen und wachsenden Unternehmen Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kollegiales Betriebsklima und flache Hierarchie Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt FormaTurf GmbH Werksleiter Am Stadthafen 9 | 45356 Essen Phone +49 201 475778 20 | <a href="mailto:info.ft@formaturf.com" target="_blank">info.ft@formaturf.com</a> | <a href="http://www.formaturf.com" target="_blank">www.formaturf.com</a>

Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) Recycling- & Projektmanagement

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellv. Stationsleitung für unsere Station der plastischen Chirurgie und Unfallchirurgie   Karriere im Evangelischen Krankenhaus Mülheim   Die Aufnahmestation im Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) stellt ein effektives und zukunftsweisendes Instrument zur Behandlungssteuerung dar. Hier werden vorrangig Patientinnen und Patienten der konservativen Kliniken behandelt. Noch am Aufnahmetag wird entschieden, ob eine längere Weiterbehandlung notwendig ist.   Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld. Ein angenehmes Arbeitsklima sowie ein guter Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und die Motivation unserer Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig: Daher unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit hochprofessionellen Fort- und Weiterbildungen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. In unseren Kliniken fühlen wir uns dem Menschen verpflichtet, unabhängig davon, ob es sich um Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder um Angehörige handelt. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen sind. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber Anderen und gestalten gemeinsam nachhaltig unsere Zukunft.   Zur Verstärkung unseres Pflegeteams und zur Unterstützung der Leitung auf der konservativen Aufnahmestation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als stellv. Stationsleitung   in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.   Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akutkrankenhaus mit 602 Betten in Trägerschaft der Ategris. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden stellen wir eine qualifizierte Patientenversorgung sicher. Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, stets gepaart mit menschlicher Zuwendung. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.   Ihre Aufgaben      Ganzheitliche Versorgung der Patientinnen und Patienten      Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation      Führung des Pflegeteams auf der konservativen Aufnahmestation (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)      Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station      Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen      Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen      Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen     Das bringen Sie mit      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege      Führungserfahrung in einem Pflegeteam ist wünschenswert      Spaß und Leidenschaft für den Beruf      Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz      Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise      Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen zu stellen      Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen     Das erwartet Sie bei uns      Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.      Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.      Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen Sie bei Ihren Tätigkeiten.      Ein erfolgreicher Start: Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert Ihnen der individuelle Einarbeitungsplan Ihren Einstieg bei uns.      Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).      Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.      Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!      Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik) für Sie im Angebot.      Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!   Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:   Sebastian Hußmann   Pflegedirektion Bereichsleitung Stationen   Telefon 0208 309-2818   Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.   Folgen Sie uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt   Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Pflegefachkraft (m/w/d) als stellv. Stationsleitung für unsere Station der plastischen Chirurgie und Unfallchirurgie

Bauingenieur (w/m/d) im Projektmanagement Konstruktiver Ingenieurbau Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement, Sachgebiet für Projektmanagement Konstruktiver Ingenieurbau / Stadtbahn eine Bauingenieurin bzw. einen Bauingenieur (w, m, d) im Projektmanagement Konstruktiver Ingenieurbau Das Sachgebiet Projektmanagement Konstruktiver Ingenieurbau/ Stadtbahn umfasst derzeit 16 Stellen und bearbeitet vielfältige technische Aufgabenstellungen und Gewerke des konstruktiven Ingenieurbaus sowie des Stadtbahnbaus. Es fungiert als Eigentümerdienststelle der Stadt Duisburg und koordiniert die Schnittstellen zu internen und externen Beteiligten sowie städtischen Gesellschaften. Ihre Aufgabenschwerpunkte schwierige Projekte leiten und steuern, hierbei objektbezogene Bauherren- und Eigentümeraufgaben wahrnehmen besonders schwierige Ingenieurbauwerke planerisch und konstruktiv bearbeiten Ingenieurverträge abschließen und abwickeln, sonstige an der Planung und am Bau Beteiligte koordinieren für Instandhaltungs- und Erneuerungsmaßnahmen Leistungsverzeichnisse erstellen, Ausschreibungsverfahren vorbereiten und durchführen, Baumaßnahmen abwickeln und abrechnen Finanzierungsplanung im Rahmen des städtischen Haushalts, Zuwendungsanträge erarbeiten und abrechnen, erforderliche politische Beschlüsse einholen Ihre fachlichen Kompetenzen Für Beamtinnen und Beamte: eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Bauingenieurwesen, möglichst mit der Vertiefung Konstruktiver Ingenieurbau und die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.1) Für Beschäftigte: eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Bauingenieurwesen, möglichst mit der Vertiefung Konstruktiver Ingenieurbau und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation darüber hinaus können Sie sich auch mit einer abgeschlossenen Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Bauingenieurwesen, möglichst mit der Vertiefung Konstruktiver Ingenieurbau bewerben, wenn Sie über erste praktische Erfahrungen, aber über noch keine entsprechende Berufserfahrung verfügen. In diesem Fall erfolgt bis zum Erreichen der geforderten Berufserfahrung zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD A II/3 Ihre persönlichen Kompetenzen erste Erfahrungen in der Projektleitung und des Projektmanagements sind wünschenswert sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift ein hohes Maß an Eigeninitiative, kommunikativer und sozialer Kompetenz Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen und die Fähigkeit Verantwortung zu übernehmen Freundlichkeit und positives Denken Organisationsgeschick Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Arbeitsvertrag unbefristet (Einsatz erfolgt in einem zunächst bis zum 31.12.2027 befristeten Projekt) Stellenwert: A 12 LBesG NRW / EG 12 TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits umfassende Einarbeitung in das gesamte Aufgabengebiet gutes, positives Arbeitsklima mit Teamgeist abwechslungsreiche Aufgaben persönliches Arbeitsumfeld mit Einzel- und Zweierbüros Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite <a href="http://www.duisburg.de/karriere" target="_blank">www.duisburg.de/karriere</a> unter Angabe der Kennziffer 61-33/50044993 (33.2) bis zum 03.06.2025. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (<a href="http://www.duisburg.de/frauenbuero" target="_blank">www.duisburg.de/frauenbuero</a>) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit, Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Tobias Riesterer, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983037, gerne zur Verfügung. Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit? Dann wenden Sie sich bitte an Udo van Laak, Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement, Telefon 0203/283-984181.

Bauingenieur (w/m/d) im Projektmanagement Konstruktiver Ingenieurbau

Die eigene Perspektive erweitern? Dann ist Dein Einstieg bei HOCHTIEF PPP Solutions GmbH genau das Richtige für Dich! Wir bieten Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Anstellung am Standort Essen an. Nutze diese Chance und bewirb Dich als   Stellentitel        Head of Digital Process Management (m/w/d)         Deine Aufgaben      Als Leiter (m/w/d) der Abteilung ,,Digital Process Management" übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Umsetzung der digitalen Strategie der HOCHTIEF PPP Solutions GmbH. Deine Verantwortlichkeiten umfassen die:              Definition der Digital-Strategie für die Unternehmenseinheit sowie Förderung des Einsatzes von künstlicher Intelligenz (KI) zB durch den Einsatz von Agentenmodellen.            Unterstützung der operativen Einheiten durch Business Intelligence Sevices und damit den Aufbau einer datengetriebenen Unternehmenskultur.            Gestaltung und Durchführung von Schulungsformaten zur Unterstützung der Mitarbeitenden in der Nutzung neuer digitaler Produkte.            Etablierung von standardisierten Entwicklungsprozessen gemäß SCRUM zB in Azure DevOps.            Schnittstelle zur Konzern-IT zum Management der Anforderungen aus Innovationsprojekten zB. an die Infrastruktur.             Dein Profil              Mehrjährige Führungserfahrung interdisziplinärer Teams in den Bereichen Change Management und Digital Transformation.            Fundierte Kenntnisse in Systemarchitekturen, IT-Sicherheit und dem Vertragsmanagement von IT-Lösungen. Zusätzlich Kenntnisse über aktuelle KI-Trends sowie deren praktische Anwendbarkeit.            Unternehmerisches Denken, um neue digitale Produkte auszurollen und wirtschaftlich einzusetzen.            Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik.             Deine Vorteile              Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens            Attraktives Vergütungspaket einer erfolgsorientierten Vergütung und eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses            Betriebliche Gesundheit: Physiotherapeuten und Betriebsärztin am Standort, Mitgliedschaft bei Wellpass und somit deutschlandweiter Zugang zu Fitnessstudios sowie regelmäßige Bewegungsangebote            30 Tage Urlaub            Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere HOCHTIEF-Akademie            Parkplätze, Zuschuss zum Betriebsrestaurant sowie Zuschuss zum Deutschlandticket             Haben wir Dein Interesse geweckt?        Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Dir Christina Fischer gerne zur Verfügung.            Wer wir sind          HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.               HOCHTIEF PPP Solutions entwickelt und realisiert Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur. Im Bereich öffentlich-privater Partnerschaften bieten wir Partnern der öffentlichen Hand integrierte, intelligente und innovative Lösungen.

Head of Digital Process Management (m/w/d)

Über 120 Kolleg:innen am Hauptsitz in Köln sowie deutschlandweit arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, für unsere Nutzer:innen und Kund:innen ein vertrauensvoller Partner zu sein. Dabei ruhen wir uns nicht auf unserer über 25-jährigen Erfahrung aus, sondern wachsen und entwickeln uns stetig weiter. Wir möchten meinestadt.de zu einem digitalen Zuhause machen, in dem man sich auskennt und genauso wohlfühlt, wie an seinem Wohnort selbst. Hier erfährst du noch mehr über&nbsp;die Geschichte von&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/ueber-uns/" target="_blank">meinestadt.de</a>,&nbsp;die sozialen Themen, die uns bei meinestadt.de bewegen, siehst du&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/blog/" target="_blank">hier</a>, und&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/benefits/" target="_blank">hier</a>&nbsp;zeigen wir all unsere Benefits auf einen Blick. Ein kleiner Blick in unser&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/unser-produkt/" target="_blank">Produkt</a>&nbsp;darf natürlich auch nicht fehlen.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Gerne möchten wir dich ermutigen, dich zu bewerben, auch wenn du nicht alle Qualifikationen oder andere mitbringst, als oben beschrieben. Wir sind offen für Quereinsteiger:innen und dafür die Rolle mit dir gemeinsam zu gestalten. Uns ist in erster Linie wichtig, dass du Freude an der Arbeit hast und etwas bewegen möchtest! &nbsp;Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Partnerschaften &amp; Business Development Du bist verantwortlich für den Auf- und Ausbau strategischer Partnerschaften mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Monetarisierung. Dabei identifizierst du gezielt Services und Anbieter:innen, die unser App-Angebot sinnvoll ergänzen – etwa in Bereichen wie Zahlung, Buchung oder Reservierung. Du entwickelst passende Geschäftsmodelle, verhandelst eigenverantwortlich Partnerschaften – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Vertragsgestaltung. &nbsp;Bestehende Partnerschaften entwickelst du stetig weiter und maximierst dabei deren wirtschaftliches Potenzial.
Strategische Weiterentwicklung Du beobachtest Markttrends, erkennst neue Chancen frühzeitig und findest pragmatische Wege, um unser Angebot durch passende Partner-Services zu erweitern. Dein Fokus liegt auf dem Sourcing und der Entwicklung von MVPs sowie skalierbaren Kooperationsansätzen, insbesondere im Kontext unserer App. Dabei arbeitest du eng mit Produkt, Strategy und Marketing zusammen, bringst eigene Ideen ein und überführst sie in umsetzbare Konzepte.
Stakeholder Management &amp; Kommunikation Du bist erste:r Ansprechpartner:in für externe Partner:innen und interne Stakeholder. Du steuerst klare, strukturierte Kommunikation, übersetzt strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen und stellst sicher, dass alle Beteiligten jederzeit im Bild sind.
Operatives Partnermanagement Du verantwortest die internen Prozesse rund um bestehende Partnerschaften – von Abrechnung und Vertragspflege bis zu Reporting, Koordination und Troubleshooting. So stellst du sicher, dass unsere Kooperationen organisatorisch sauber und effizient laufen. <ul>
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Mind. 3 Jahre Erfahrung im Business Development oder Partnermanagement im digitalen Umfeld, idealerweise mit Fokus auf B2C- oder Plattform-Umfeld sowie lokalen Services
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Du hast strategische Partnerschaften nicht nur mit aufgebaut, sondern auch aktiv monetarisiert und operativ begleitet – von der ersten Idee bis zur Entwicklung von Pricing-Modellen und Verhandlung von Vertragskonditionen
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Hands-on ist für dich kein Buzzword – du packst Dinge aktiv an, denkst mit und behältst auch im operativen Detail den Überblick
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Du bist kommunikationsstark, überzeugst in Verhandlungen und arbeitest souverän mit internen wie externen Stakeholdern
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Du bringst ein gutes Gespür für digitale Geschäftsmodelle mit und denkst in Chancen, nicht nur in Prozessen
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Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und sprichst fließend Englisch
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Du bist sicher im Umgang mit Excel, PowerPoint (oder Google Slides) und kannst Inhalte strukturiert und überzeugend aufbereiten
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Manager Business Development & Partnerships (m/w/d)

Über 120 Kolleg:innen am Hauptsitz in Köln sowie deutschlandweit arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, für unsere Nutzer:innen und Kund:innen ein vertrauensvoller Partner zu sein. Dabei ruhen wir uns nicht auf unserer über 25-jährigen Erfahrung aus, sondern wachsen und entwickeln uns stetig weiter. Wir möchten meinestadt.de zu einem digitalen Zuhause machen, in dem man sich auskennt und genauso wohlfühlt, wie an seinem Wohnort selbst. Hier erfährst du noch mehr über&nbsp;die Geschichte von&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/ueber-uns/" target="_blank">meinestadt.de</a>,&nbsp;die sozialen Themen, die uns bei meinestadt.de bewegen, siehst du&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/blog/" target="_blank">hier</a>, und&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/benefits/" target="_blank">hier</a>&nbsp;zeigen wir all unsere Benefits auf einen Blick. Ein kleiner Blick in unser&nbsp;<a href="https://unternehmen.meinestadt.de/unser-produkt/" target="_blank">Produkt</a>&nbsp;darf natürlich auch nicht fehlen.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Gerne möchten wir dich ermutigen, dich zu bewerben, auch wenn du nicht alle Qualifikationen oder andere mitbringst, als oben beschrieben. Wir sind offen für Quereinsteiger:innen und dafür die Rolle mit dir gemeinsam zu gestalten. Uns ist in erster Linie wichtig, dass du Freude an der Arbeit hast und etwas bewegen möchtest! &nbsp;Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. <ul>
<li>
Du verantwortest den Auf- und Ausbau unseres B2B E-Commerce-Bereichs – mit einem klaren Ziel: Wachstum in Reichweite, Umsatz und Kundenzufriedenheit.
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Du koordinierst unsere technische Agentur, formulierst Anforderungen klar und sorgst dafür, dass unsere Shop-Infrastruktur stabil, performant und nutzerfreundlich bleibt.
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Du entwickelst datenbasierte Strategien, um mehr qualifizierte Besucher*innen in den Shop zu bringen – und optimierst kontinuierlich die Customer Journey.
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Du planst und steuerst digitale Kampagnen über SEA, Social Ads und weitere Performance-Kanäle – kreativ, zielgerichtet und mit einem hohen Qualitätsanspruch.
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Du konzipierst überzeugende Creatives mit unseren Werkstudenten – von der Idee über Storyboards bis hin zur finalen Umsetzung in Bild und Bewegtbild.
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Du hast deine Reportings für KPIs, Budgets und Timings im Blick und steuerst alle Maßnahmen ergebnisorientiert – gemeinsam mit internen Teams und externen Partnern.
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Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften ggf. mit Schwerpunkt Marketing, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.
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Du konntest bereits erste Erfahrungen im B2B Online-Marketing, Projektmanagement und/oder im E-Commerce sammeln.
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Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und übernimmst gerne Verantwortung.
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Hands-on ist für dich kein Buzzword – du packst Dinge aktiv an und denkst mit.
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Du bist kommunikationsstark, arbeitest gerne im Team und bleibst auch in stressigen Phasen fokussiert.
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Du sprichst sehr gut Deutsch und fließend Englisch.
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E-Commerce Manager mit Schwerpunkt B2B Marketing (m/w/d) 

WIR SUCHEN DICH! IT-Consultant Personalsoftware (m/w/d) WIR SIND PRADTKE … … ein mittelständisches Softwareunternehmen mit Sitz in Bochum. Der Fokus unseres Geschäfts liegt auf der durchgängig digitalen Personalsteuerung in rund einem Viertel der deutschen Krankenhäuser und Feuerwehren. Mit unserer Software TIMEOFFICE sorgen wir dafür, dass deren Mitarbeitende zur richtigen Zeit am richtigen Ort und unter den richtigen Bedingungen genau das Richtige tun können. Damit diese Organisationen wiederum in der Lage sind, das Bestmögliche für uns alle zu leisten. Bei uns arbeiten 70 Menschen in hohem Maße eigenverantwortlich und dezentral in zehn autonomen Teams, die bei uns “Zellen” heißen und die „miteinander-füreinander“ leisten. Acht der zehn Teams arbeiten als Business-Zellen direkt am Markt und damit unmittelbar für ihre eigenen, externen Kunden. Zwei “Zentrumszellen” stellen übergreifende Leistungen für die acht Business-Zellen bereit. Für die Business-Zelle „Fokus“ bei Pradtke suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n IT-Consultant Personalsoftware (m/w/d). Was Dich erwartet Die Zelle „Fokus“ unterstützt rund 30 Krankenhäuser dabei, durch den optimalen Einsatz von TIMEOFFICE Wirksamkeit und Arbeitsfreude in Teams aus Pflegenden, Ärztinnen und Ärzten, in der Verwaltung und den Funktionsdiensten zu maximieren. Dafür entwickeln wir im engen Dialog mit unseren Kunden Konzepte dafür, wie die Personalsteuerung mit den leistungsstarken Features von TIMEOFFICE bedarfsgerecht, wirtschaftlich, rechtssicher, flexibel und einfach gelingt. Im Rahmen von Projekten und in der laufenden Betreuung implementieren, konfigurieren und individualisieren wir TIMEOFFICE, qualifizieren Nutzenende, beantworten deren Fragen und lösen technische Probleme. Unser Team kann zudem eigenständig neue Software-Features und Services entwickeln. In der Zusammenarbeit mit unseren Kunden ist für uns persönliche Zuwendung im Austausch, fachliche Exzellenz in der Sache und professionelle Verbindlichkeit im Prozess selbstverständlich. Unser Zellgeschäft führen wir als Team eigenständig, wir arbeiten aber auch im Zusammenspiel mit anderen Zellteams. Wir übernehmen also nicht nur für den eigenen wirtschaftlichen Teamerfolg Verantwortung, sondern auch für den Erfolg von Pradtke insgesamt DEIN AUFGABENFELD Der Personaleinsatz in unseren Kundenkliniken erfolgt entlang von Kriterien, die sich aus dem operativen Geschehen, aus Verträgen, Tarifen, gesetzlichen Bestimmungen oder Betriebsvereinbarungen ergeben. Manches davon ist bundesweit einheitlich, manches landes-, tarif- oder klinikspezifisch, oft gibt es Entscheidungs- und Interpretationsspielräume. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickelst du maßgeschneiderte Umsetzungskonzepte und implementierst diese mittels Parametrisierung sowie skriptbasiertem Customizing in der TIMEOFFICE-Umgebung – sei es bei Neueinführungen oder bei der Betreuung von Bestandskunden. Dein Ziel: TIMEOFFICE ist in jeder unserer Kundenorganisationen immer optimal aufgestellt. Auf Grundlage Deiner Analysen klärst Du mit unseren Kunden inhaltliche Themen insbesondere zur Zeitwirtschaft (also z.B. zu Urlaubsansprüchen, Zeitzuschlägen, Überstunden oder Zeiterfassung) und zur Compliance (Prüfung der Konformität mit gesetzlichen oder tariflichen Regelungen). Zudem begleitest du unsere Kunden bei Fusionen und Übernahmen, indem du mehrere TIMEOFFICE-Datenbanken sowohl inhaltlich als auch technisch zusammenführst. Ein weiterer wichtiger Teil deiner Aufgaben ist es, die aktuellen tariflichen und gesetzlichen Entwicklungen im Krankenhausumfeld im Auge zu behalten. So stellst du sicher, dass unsere Kunden immer bestmöglich informiert und vorbereitet sind. WAS WIR UNS VON DIR WÜNSCHEN Du empfindest den unmittelbaren Dialog mit Kunden als unverzichtbaren Teil Deiner Arbeit, übernimmst Verantwortung für deren Wünsche und bist in der Kommunikation und Arbeit mit unseren Kunden stets verbindlich und verlässlich. Gewissenhafte Liebe zum Detail ist Dir ein professionelles Wesensbedürfnis. Du bist in der Lage, Verträge, Regelungen und Gesetzestexte zu verstehen und in unsere Software-Lösungen zu übersetzen. Du hast ein breites technisches Grundverständnis im Umgang mit Applikationen im Windows- und Web-Umfeld – inklusive der Installation und Wartung. Du hast einschlägige Programmiererfahrung und weißt, wie man testgetrieben entwickelt. Vorzugsweise bringst du auch bereits Erfahrung im Umgang mit Datenbanksystemen mit. Du arbeitest gerne kollegial zugewandt im Team, freust dich auf Verantwortungsübernahme und auf Neues. In unserem Team willst Du mehr als nur eine Rolle übernehmen und Kundenprobleme lösen, indem wir miteinander-füreinander leisten. Du brauchst keine Führungskraft, die Dir sagt, was Du tun solltest, sondern verfügst über die Selbstorganisationskraft, die es braucht, um im Teamkontext eigenständig mit Kunden zu arbeiten. Was wir Dir bieten Bei uns weißt Du, wofür Du morgens aufstehst: Du arbeitest an sinnstiftenden Aufgaben für und mit Krankenhäusern. Unser Tun hat direkten Einfluss auf den Arbeitsalltag von mehr als 300.000 Menschen, die uns als Gesellschaft den Rücken stärken. Wir arbeiten konsequent entlang von Prinzipien, die auf Eigenverantwortung, Dezentralität und Teamautonomie setzen. Jeder von uns ist für alle Belange seines Teams verantwortlich. Du arbeitest in Vollzeit entlang unserer im Team abgestimmten Geschäftszeiten. In unserem Team und in unserem Unternehmen wirst Du Gelegenheit haben, in verschiedene Rollen zu schlüpfen. Du bist wichtiger und wertgeschätzter Teil eines jungen Teams, das nach Wachstum und Rentabilität strebt – und das bei der Arbeit aber auch Spaß haben und persönlich wie professionell wachsen will. Sicherheit ist Dir wichtig? Uns auch. Deshalb schließen wir unbefristete Arbeitsverträge. Wir könnten Dir jetzt erzählen, dass wir Benefits wie eine betriebliche private Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness und Dienstfahrradprogramm bieten. Stimmt auch alles. Aber was uns wirklich ausmacht, ist unser Anspruch daran, dass wir stets miteinander-füreinander arbeiten und dabei gut miteinander umgehen. Aber das erlebst Du am besten selbst. Wat nu? Fühlst du dich angesprochen, bist dir aber noch unsicher? Bewirb dich auf jeden Fall und überzeuge uns davon, dass uns deine Skills noch fehlen. Wir freuen uns auf deinen Besuch. Schick deine Bewerbung inklusive Motivationsschreiben und Lebenslauf als PDF an <a href="mailto:post@pradtke.de" target="_blank">post@pradtke.de</a> und vergiss nicht, uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung mitzuteilen. Pradtke GmbH Kirchharpener Straße 46 • 44805 Bochum • 0234 45984-0 • <a href="mailto:karriere@pradtke.de" target="_blank">karriere@pradtke.de</a> • pradtke.de

IT-Consultant Personalsoftware (m/w/d)

Wir sind ein starkes Team aus rund 1.400 Profis im Hoch-, Tief- und Ingenieur- &amp; Wasserbau, mit einem starken Teamgeist und einer langen Tradition. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich und deine Talente zu entfalten und bei uns Großes zu bewegen. Denn wir halten immer zusammen und finden in jedem Projekt die innovativsten und kreativsten Lösungen! Großen Wert legen wir dabei auf Qualität und Nachhaltigkeit. Das willst du auch? Dann bist du bei DEPENBROCK genau richtig Für unser Team in Köln, Duisburg oder Bielefeld suchen wir Dich ab sofort als Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) im Bereich Hoch- und Schlüsselfertigbau. Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Hoch- und Schlüsselfertigbau Deine Aufgaben Operative Leitung unserer Baustellen Planungskoordination Projektcontrolling Projektmanagement Qualitätskontrolle Terminplanung und -kontrolle Nachunternehmerbetreuung Abrechnung Deine Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Fachrichtung Bau Fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung im Hoch- und Schlüsselfertigbau erforderlich Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke UNSER ANGEBOT Krisensicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Familienunternehmen Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten dank gezielter Schulungs- und Förderungsprogramme Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub für Deine Erholung Ein tolles Team und ein strukturiertes Onboarding erwarten Dich Interessante Mitarbeiterrabatte für Dein besonderes Einkaufserlebnis Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technik Flexible Arbeitszeit Firmenwagen mit privater Nutzung Vielfältiges Firmenfitnessprogramm durch Hansefit Bereit, die Zukunft mitzugestalten? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Noch Fragen zu Deiner Zukunft? Minh Duc Hoang Team Campus Tel.: 044819288 - 46 Mail.: <a href="mailto:bewerbung@depenbrock.de" target="_blank">bewerbung@depenbrock.de</a>

Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Hoch- und Schlüsselfertigbau

Bereichsleitung (m/w/d) für das Sankt Marien-Hospital Buer      in Vollzeit, ab sofort     Haben Sie Lust mitzuwirken und Pflegekonzepte mitzugestalten? Dann sind Sie hier genau richtig!     Für das Sankt Marien-Hospital in Buer suchen wir noch eine Bereichsleitung (m/w/d) für die die Bereiche Orthopädie-/Unfallchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie und Gefäßchirurgie.     Das dürfen Sie erwarten:      Ein respektvolles und kollegiales Miteinander      Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe      Wir teilen unsere Erfahrungen und Wissen      Sie werden an den Entscheidungsprozessen beteiligt      Hervorragende Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten      Eine familienfreundliche Personalpolitik, Zertifikat „audit berufundfamilie“ seit 2010      Vergütung nach AVR und zusätzliche Sozialleistungen des Kirchlichen Dienstes      Zahlreiche Benefits, wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote, Unterstützung bei der Pflege Angehöriger oder bei der Kinderbetreuung        Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:      Sicherstellung der pflegerischen Patientenversorgung      Weiterentwicklung einer zeitgenäßen, sach- und fachgerechten Pflegequalität und Patientenzufriedenheit      Sicherung und Umsetzung gesetzlicher Vorschriften      Mitarbeiterorientierte Führung, wissenschaftsbasierte Weiterentwicklung und kennzahlenbasierte Steuerung des Pflegedienstes      Mitwirkung als Repräsentant*in des Pflegedienstes und bei der Gestaltung einer patienten- und mitarbeiterorientierten Arbeitsorganisation      Förderung der kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen        Das bringen Sie mit:      Staatsexamen oder staatlich anerkannte Prüfung in der Kinder-/Krankenpflege, Gesundheits- und Kinder-/Krankenpflege      Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege/Gesundheit, im Studium befindlich, die Bereitschaft, dieses zu absolvieren oder vergleichbare betriebswirtschaftliche Qualifikation/Studium      Führungserfahrung (Stationsleitung, Bereichsleitung, o. ä.)      Kenntnisse im Projektmanagement und in der Qualitätssicherung         Kommunikationsstärke      Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen        Für fachliche Nachfragen:   Irmgard Ellebracht, Pflegedirektion   T    0209 364-2002     Sankt Marien-Hospital Buer GmbH im Leistungsverbund der KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH   marienhospital-buer.de

Bereichsleitung (m/w/d) für das Sankt Marien-Hospital Buer

<h3>Akustikingenieur (m/w/d) als Projektleiter für die Bereiche Schallimmissionsschutz und technischer Schallschutz</h3>Seit über 20 Jahren gehört die AKUVIB Engineering and Testing GmbH zu den führenden Akustik­instituten. Zum wiederholten Male sind wir als Top Arbeitgeber und Arbeit­geber der Zukunft ausgezeichnet worden. In den Bereichen des technischen Schall­schutzes und des Schallimmissions­schutz bieten wir unseren Kunden eine kompetente Beratung und umfangreiche Messtechnik. Unsere Fachstelle für Akustik ist nach BImSchG §29 benannte Messstelle für Geräusche und Erschütterungen. Als Mitarbeiter finden Sie bei uns ein Umfeld, in dem Sie sich verwirklichen und weiter­entwickeln können. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Wir suchen wir einen: Akustikingenieur (m/w/d) als Projektleiter für die Bereiche Schallimmissionsschutz und technischer Schallschutz<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit interessanten Projekten aus den unterschiedlichsten Bereichen des Immissionsschutzes für Schall und Erschütterungen sowie der technischen Akustik. Als kompetenter Ansprechpartner unserer Kunden beraten Sie diese bei schalltechnischen Problemen, erarbeiten Lösungen zur Geräuschminderung und sind verantwortlich für die Erstellung von Schallimmissionsprognosen und Gutachten. Sowohl in unserem Akustiklabor als auch beim Kunden vor Ort führen Sie vibroakustische Messungen und Analysen durch. In der Position als Projektleiter kalkulieren und erstellen sie die Angebote, koordinieren deren Durchführung und dokumentieren die Ergebnisse. Sie kümmern sich selbständig um eine termingerechte Organisation der Aufträge und sind zentraler Ansprechpartner für die Akustikprojekte.<h3>Ihr Profil:</h3>Sie haben bereits Berufserfahrungen in dem Bereich des technischen Schallschutzes, ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit akustischem Hintergrund. Erfahrungen im Schallimmissionsschutz oder Erschütterungsschutz sind vorhanden. Mit der akustischen Messtechnik sind Sie vertraut, wünschenswert sind Erfahrungen mit der Software Soundplan, Head ARTEMIS oder vergleichbare. Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (BImSchG, TA Lärm, TRLV) und sind es gewohnt eigenständig und flexibel zu arbeiten, können sich aber auch gut in ein Team einbringen. Aufgrund Ihres sicheren Auftretens macht es Ihnen Freude Kunden zu beraten und Ihr Fachwissen zu vermitteln. Sie haben eine Hands-on-Mentalität und bringen ein handwerkliches Geschick mit. Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen und Messsoftware runden ihr Profil ab. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse setzten wir voraus.<h3>Wir über uns:</h3>Es erwartet Sie eine ebenso abwechslungsreiche wie auch verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Prüfumgebung. Neuste Technik garantiert ein angenehmes Arbeitsumfeld und den nötigen Freiraum für ihre persönliche Entwicklung. Bei uns werden Sie durch ein auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmtes Mentorenprogramm und Schulungen intensiv eingearbeitet. Weiterhin bieten wir Ihnen: <ul> <li>Eine finanziell attraktive, unbefristete und sichere Anstellung</li> <li>Einen Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Gleitzeitkonto und Bonusmodel</li> <li>Eine betrieblich finanzierte private Krankenversicherung</li> <li>Partnerschaftlichen Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Steuerfreien Sachbezug und ein Korporation Benefit Programm</li> <li>Eine Firmenküche sowie täglichen Lieferservice und Firmenevents</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr aber auch Mitarbeiterparkplätze stehen zur Verfügung</li> </ul> Wir fördern Ihre fachlichen Kompetenzen mit umfassenden externen und internen Weiterbildungs­möglichkeiten und unterstützen Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung.<h3>Kontakt</h3>Kontakt: Sie finden sich in der Beschreibung wieder und habe Interesse an der Stelle, dann senden Sie bitte Ihre Unterlagen mit Gehalts­vorstellung und möglichem Eintritts­termin an unsere Personal­abteilung zu Händen Frau Lütteken. E-Mail Bewerbung an: <a href="mailto:personal@akuvib.de" target="_blank">personal@akuvib.de</a> AKUVIB Engineering and Testing GmbH Personalabteilung Sinterstr. 6 44795 Bochum <a href="http://www.akuvib.de" target="_blank">www.akuvib.de</a>

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