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<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3>Seit über 70 Jahren steht die Straßenverkehrsgenossenschaft (SVG) für Zuverlässigkeit, Qualität und Erfahrung in Transport und Logistik. Für unseren Bereich Versicherung – in Kooperation mit der R+V/KRAVAG-Versicherungsgruppe – sucht die SVG engagierte Nachwuchskräfte. Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Münster | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du unsere Firmenkunden und -kundinnen bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in der SVG, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.</li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn ist wünschenswert</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li><li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort</li><li>Modernes Umfeld: Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen</li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte dein Anschreiben, deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu – wir freuen uns mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen? Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Beate Hülsmeyer E-Mail: <a href="mailto:G_Recruiting_SVG@ruv.de" target="_blank">G_Recruiting_SVG@ruv.de</a>

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3> Mit 9 Millionen Privat- und Firmenkunden ist die R+V einer der größten Versicherer Deutschlands. Gemäß unseres Mottos Du bist nicht allein versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern. Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Hamm | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in den Filialen der Volks- und Raiffeisenbanken, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst. </li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li><li>Wegweisend: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort</li><li>Modernes Umfeld: Neuestes iPhone und Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Fit für jede Herausforderung: Kooperation mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li><li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen </li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen? Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert? Hier direkt online bewerben. Referenzode: Azubi-59075

<h3>Ausbildung Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) - im Innendienst</h3><h5>Wie wird ein Auto versichert? Was passiert, wenn es einen Unfall gab? Und wer zahlt eigentlich für den Diebstahl meines Handys?</h5><h5>Standort: Münster · Ausbildungsstart 01.08.2025 · Dauer: 2,5 Jahre</h5>Du interessierst Dich für diese Versicherungsthemen? Die R+V bietet Deinem Talent und Deiner Leidenschaft den passenden Rahmen! Werde Teil der genossenschaftlichen Finanzfamilie bei einem der größten Versicherer Deutschlands und beginne Deine Ausbildung bei R+V. <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen Dir alles rund um Versicherungen bei – von der Beratung und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden bis hin zur Schadens- und Leistungsabwicklung.</li><li>Dabei lernst Du, wie Du individuelle Risiken einschätzt und passende Versicherungspakete schnürst.</li><li>Deinen Horizont erweiterst Du im Rahmen einer Hospitation in unserem Außendienst, bei dem Du das Kundengeschäft hautnah miterlebst.</li><li>Gemeinsam mit allen Auszubildenden durchläufst Du spannende Seminare, in denen Du fachliche und methodische Fähigkeiten erwirbst. </li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>Guter (Fach-)Abitur- oder Realschulabschluss</li><li>Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Offenheit für digitale Tools</li><li>Selbstständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise</li><li>Gutes Text- und Zahlenverständnis sowie sichere Rechtschreibung sind von Vorteil </li></ul><h5>Wir bieten Dir</h5><ul><li>Einstieg:&nbsp;Du startest mit einem Auftaktevent für Azubis - So bist Du erst gar nicht Neuling, sondern gleich Teil des R+V-Nachwuchskräftenetzwerks.</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung:&nbsp;Bei R+V erhältst Du von Beginn an eine attraktive Vergütung, die sich mit jedem Ausbildungsjahr erhöht: 1.205 EUR, 1.282 EUR, 1.370 EUR. Zusätzlich erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Leben und Arbeit:&nbsp;Du sollst Dich bei uns wohlfühlen! Dafür bieten wir beste Rahmenbedingungen: Moderner &amp; ergonomischer Arbeitsplatz, Fitnessstudio (sowie deutschlandweit via Wellpass), 38h-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice, 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei, attraktive Mitarbeitendenrabatte.</li><li>Sichere Perspektive:&nbsp;Wir bieten Dir einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem der größten Versicherer Deutschlands und bei entsprechender Leistung die Übernahme in Deinen Traumberuf.</li><li>Weiterentwicklung:&nbsp;Unser Ziel ist, dass Du optimal auf Dein späteres Berufsleben vorbereitet bist. Durch unsere R+V Akademie und erfahrene Mentoren eignest Du Dir neue Skills und erforderliches Fachwissen an.</li></ul><h5>Folgende Unterlagen benötigst Du für Deine Bewerbung bei uns:</h5><ul><li>Lebenslauf</li><li>Letzten 2 Zeugnisse</li><li>Gerne kannst Du auch ein Anschreiben verfassen, wenn Du uns einen ersten Eindruck von Dir und Deiner Motivation vermitteln möchtest</li></ul><h5>Wie geht’s nach Deiner Bewerbung weiter?</h5><ol><li>Stärkenprofiltest:&nbsp;Nachdem Du Deine Bewerbungsunterlagen hochgeladen hast, erhältst Du die Zugangsdaten zu unserem Stärkenprofiltest. Diese findest Du in Deiner Eingangsbestätigung.</li><li>Videocall mit unseren Recruitern:&nbsp;Innerhalb von drei Tagen melden wir uns bei Dir für die Abstimmung eines Termins zu einem ungezwungenen Videocall. Hierbei möchten wir gerne einen ersten Eindruck von Dir gewinnen.</li><li>Persönliches Kennenlernen:&nbsp;Wenn es für Dich weiter geht, lernst Du kurz darauf bei einem Treffen vor Ort Deine späteren Ausbildungsverantwortlichen kennen.</li><li>Rückmeldung:&nbsp;Nach dem persönlichen Kennenlernen, erhältst Du zeitnah eine Rückmeldung zu Deiner Bewerbung.</li></ol>

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen – Innendienst

Lust auf eine spannende Tätigkeit im kaufmännischen Bereich bei einem zukunftsorientierten Immobilienunternehmen? Dann werden Sie Teil unseres Teams bei der Sparkassen Immobilien GmbH – dem Immobilienunternehmen der Sparkasse Münsterland Ost! Als Profi für die Vermittlung von Immobilien bringen wir Menschen und Immobilien erfolgreich zusammen. Dabei stehen nicht nur unsere Kundinnen und Kunden im Mittelpunkt, sondern auch unser Team: Kollegialität, gegenseitige Unterstützung und ein starker Zusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Als Tochtergesellschaft der Sparkasse Münsterland Ost profitieren wir von der Stabilität und dem Vertrauen einer der größten Sparkassen Deutschlands und schaffen so den idealen Rahmen für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Wir setzen auf moderne Arbeitsweisen und bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld aktiv mitzugestalten. Kaufmännische/r MitarbeiterIn (w/m/d) mit Assistenzaufgaben für die Geschäftsleitung S-Immobilien GmbH I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet Diese Aufgaben erwarten Sie Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft sowie bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Vor- und Nachbereitungen von Besprechungen Übernahme kaufmännischer Tätigkeiten z. B. Rechnungsstellung und -bearbeitung, Provisionsabrechnungen erstellen, vorbereitende Tätigkeiten für den Monatsabschluss etc. Unterstützung bei allgemeinen kaufmännischen und administrativen Aufgaben Organisation von internen Abläufen und Prozessen Das zeichnet Sie aus Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise Berufserfahrung Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Organisationstalent, Diskretion und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zuverlässig, flexibel und in stressigen Situationen bewahren Sie Ruhe freundliche, hilfsbereite und kooperative Persönlichkeit und arbeiten gerne im Team Darauf können Sie sich freuen Eine auf Ihre individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten zugeschnittene Einarbeitung Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, bei der Sie Ihre Stärken einbringen können Ein modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und jungen Team Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis Sie haben noch Fragen? Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an Anna Schulte-Werning, die kaufmännische Leitung der S-Immobilien GmbH (0251 598-31719, <a href="mailto:anna.schulte-werning@sparkasse-mslo.de" target="_blank">anna.schulte-werning@sparkasse-mslo.de</a>). Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Stunden- und Gehaltsvorstellungen zu. Sie möchten sich vorab ein genaueres Bild von unseren Geschäftsbereichen, unserer Unternehmenskultur und unserm Team machen? Dann schauen Sie doch auf den folgenden Seiten vorbei: <a href="https://www.spk-immo.de" target="_blank">https://www.spk-immo.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kaufmännische/r MitarbeiterIn (w/m/d) mit Assistenzaufgaben für die Geschäftsleitung

Das Ingenieurbüro Schulz Concrete Engineering GmbH hat sich auf die Planung, Bemessung und Überwachung von Industrieböden fokussiert und arbeitet für namhafte Unternehmen weltweit. Zur Verstärkung unserer internationalen Abteilung suchen wir eine Assistenz (w/m/d) im internationalen Projektumfeld <ul> <li>Allgemeine Assistenztätigkeiten für den Abteilungsleiter der internationalen Abteilung</li> <li>Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Abrechnung von Dienstreisen und geleisteten Arbeiten in Projekten</li> <li>Verfassen von Angeboten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Verwaltung oder vergleichbar</li> <li>Berufserfahrung im Assistenzbereich wünschenswert</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Technischer Hintergrund von Vorteil</li> </ul> ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem modernen Umfeld sowie eine leistungsgerechte Bezahlung, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld. Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Assistenz (w/m/d) im internationalen Projektumfeld in Teilzeit 20 h

SIENA GARDEN ist eine Erfolgsgeschichte, die wir mit Dir gemeinsam fortschreiben wollen. Mit unserer Marke SIENA GARDEN produzieren wir, die H.GAUTZSCH Firmengruppe, nachhaltige und hochwertige Produkte aus dem Haus- und Gartenbereich. Vom Produktdesign bis zum Vertrieb an Groß- und Endkunden laufen alle Fäden in unserer Firmenzentrale in Münster zusammen. Hier entstehen echte Karrieremöglichkeiten – und zwar große: Als Head of Product Development (m/w/d) übernimmst Du die Führung unseres Product Development Teams, entwickelst gemeinsam mit Deinem Team und unseren Fabriken neue Produkte und verbesserst bestehende kontinuierlich. <ul> <li>Führungsverantwortung: Du führst ein erfahrenes Team aus Produktentwicklern und -designern und verantwortest die strategische Weiterentwicklung unseres Sortiments.</li> <li>Fachliche Verantwortung: Du steuerst Produktentwicklungsprojekte von der Planung über die Koordination bis zum Controlling – inklusive Reporting an die Geschäftsführung. Dabei legst Du Wert auf klare Zieldefinitionen und Prioritäten innerhalb des Teams und sorgst dafür, dass Fortschritte jederzeit transparent und nachvollziehbar sind.</li> <li>Reisetätigkeit: Du pflegst den engen Austausch mit unseren internationalen Produktionspartnern und reist regelmäßig zu Fabrikationspartnern nach Europa und Asien.</li> <li>Prozessoptimierung: Du entwickelst bestehende Produktentwicklungsprozesse weiter und sorgst für effiziente, transparente Abläufe im Zusammenspiel mit Qualitätsmanagement, Einkauf und Produktmanagement.</li> <li>Konsumentenbedürfnisse: Du analysierst Konsumentenbedürfnisse und setzt diese betriebswirtschaftlich fundiert in marktfähige Produkte um.</li> <li>Produktdesign: Du koordinierst interne und externe Designerteams, um kreative, markenstarke Gartenprodukte zu gestalten.</li> <li>Sortimentsstrategie: Du sorgst mit Deinem Team dafür, dass neue Produktlinien konsequent an der SIENA GARDEN Sortimentsstrategie ausgerichtet sind.</li> <li>Marketing: Du arbeitest eng mit dem Marketing zusammen, um die Stärken unserer Produkte klar herauszustellen. Dabei entwickelst Du gemeinsam mit dem Team kreative Storytelling-Ansätze, die neue Produktlinien emotional aufladen und ihre Verkaufschancen steigern.</li> </ul> <ul> <li>Beste Voraussetzung: Du hast ein technisches Studium erfolgreich abgeschlossen – idealerweise mit einem Schwerpunkt in Ingenieurwesen oder Produktdesign. Ein Masterabschluss ist dabei von Vorteil.</li> <li>Projektmanagement und Produktion: Du verfügst über fundierte Erfahrung im Management von Produktentwicklungsprojekten sowie in der Zusammenarbeit mit internationalen Produktionspartnern.</li> <li>Führungserfahrung: Du bringst mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Produktdesign oder -entwicklung mit und überzeugst durch Deine ausgeprägte Führungskompetenz.</li> <li>Internationale Reisebereitschaft: Du nutzt den direkten Austausch vor Ort bei unseren Partnern in Europa und Asien gezielt, um Projekte effizient voranzubringen.</li> <li>Sprachsicherheit: Du sprichst fließend Deutsch und kommunizierst sicher auf Englisch – mündlich wie schriftlich.</li> <li>Arbeitsstil: Du zeichnest Dich durch Eigenverantwortung, hohe Einsatzbereitschaft und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise aus.</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit &amp; Perspektive: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Langeweile adé: Freue Dich auf interessante und vor allem vielseitige Aufgaben, die Du gemeinsam mit einem hoch motivierten Team bewältigst</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld: Dich erwartet ein top ausgestatteter Arbeitsplatz in einem modernen Firmengebäude</li> <li>Wir- Gefühl &amp; Teamgeist: Das ist hier nicht nur ein Lückenfüller – bei Siena Garden wird dieser Gedanke durch Teamevents, Sportgruppen etc. gelebt</li> <li>Beste Entwicklungschancen: Wir fördern das Erreichen Deiner beruflichen Ziele – profitiere von einer weitreichenden Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen</li> </ul>

Head of Product Development (m/w/d)

<ul> <li>Über 350 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten</li> <li>Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting</li> <li>Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker projects GmbH: Strategie- und Beratungsleistungen sowie Konzepte für klimagerechte und effiziente Versorgungslösungen, Machbarkeitsstudien und Sanierungsfahrpläne, Ingenieurleistungen entlang der HOAI-Leistungsphasen 1-9, TGA</li> <li>Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht</li> </ul> Setze dich mit uns für Klima und Zukunft ein und werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres TGA-Teams an unserem Hauptstandort in Münster am Hafen! <ul> <li>Konzeption und Planung von Anlagen gemäß der HOAI Leistungsphasen 1 bis 9</li> <li>Durchführung von technischen Berechnungen und Simulationen</li> <li>Teilnahme an Besprechungen und Abstimmungen mit Projektbeteiligten</li> <li>Als Projektleitung: Eigenverantwortliche Projektleitung gebäudetechnischer Anlagen im Bereich der Versorgungstechnik</li> <li>Fachliche Begleitung und Überwachung der Bauausführung, dazu gehören Projektbetreuung und -koordination mit Bauherren, Architekten und ausführenden Firmen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, gesetzlichen Vorschriften und Budgets</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich der Versorgungstechnik, Gebäude- / Energietechnik oder vergleichbar, alternativ gerne eine Weiterbildung zum Techniker / Meister (m|w|d)</li> <li>Erfahrung (mind. 1 bis 2 Jahre) in der Planung, Ausführung oder Bauleitung</li> <li>Sicherer Umgang mit den einschlägigen Regelwerken, insbesondere VDI, VOB, HOAI</li> <li>Fachkenntnisse in der Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst lösungsorientiert und verlierst auch in komplexen Situationen nicht den Überblick</li> <li>Sicheres Auftreten im Kundenkontakt </li> </ul> <ul> <li>Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet</li> <li>Individuelle Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 individuellen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub</li> <li>Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit</li> <li>Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing</li> <li>Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat, Corporate Benefits u. v. m.</li> <li>Duz-Kultur und flache Hierarchien </li> <li>Team- und Firmenevents </li> </ul>

Projektleitung / Fachplanung Versorgungstechnik (m|w|d)

<ul> <li>Über 350 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten</li> <li>Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting</li> <li>Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker projects GmbH: Strategie- und Beratungsleistungen sowie Konzepte für klimagerechte und effiziente Versorgungslösungen, Machbarkeitsstudien und Sanierungsfahrpläne, Ingenieurleistungen entlang der HOAI-Leistungsphasen 1-9, TGA</li> <li>Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht</li> </ul> Setze dich mit uns für Klima und Zukunft ein und werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres TGA-Teams an unserem Hauptstandort in Münster am Hafen! <ul> <li>Konzeption und Planung von Anlagen gemäß der HOAI Leistungsphasen 1 bis 9</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von kommunalen Projekten</li> <li>Entwicklung innovativer Lösungen und Planung nachhaltiger elektrotechnischer Anlagen</li> <li>Als Projektleitung: Eigenverantwortliche Projektleitung gebäudetechnischer Anlagen in den Bereichen Elektrotechnik und Photovoltaik</li> <li>Fachliche Begleitung und Überwachung der Bauausführung, dazu gehören Projektbetreuung und -koordination mit Bauherren, Architekten und ausführenden Firmen </li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, gesetzlichen Vorschriften und Budgets</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar, alternativ gerne eine Weiterbildung zum Techniker / Meister (m|w|d) in der Fachrichtung Elektrotechnik</li> <li>Erfahrung (mind. 1 bis 2 Jahre) in der Planung, Ausführung oder Bauleitung elektrotechnischer Anlagen</li> <li>Sicherer Umgang mit den einschlägigen Regelwerken, insbesondere VDE, VOB, HOAI</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst lösungsorientiert und verlierst auch in komplexen Situationen nicht den Überblick</li> <li>Sicheres Auftreten im Kundenkontakt</li> </ul> <ul> <li>Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet</li> <li>Individuelle Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 individuellen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub</li> <li>Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit</li> <li>Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing</li> <li>Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat, Corporate Benefits u. v. m.</li> <li>Duz-Kultur und flache Hierarchien </li> <li>Team- und Firmenevents </li> </ul>

Fachplanung / Elektrotechniker/in als Projektleitung (m|w|d)

Die H. Gautzsch Firmengruppe ist ein Verbund führender mittel­ständischer Fach­großhandlungen mit mehr als 70 Standorten in Deutschland, Österreich und in unseren wichtigsten globalen Beschaffungs­märkten. Wir beschäftigen über 1.400 Mitarbeiter. Als Familien­unternehmen mit Stammsitz in Münster/Westfalen sind wir inhaber­geführt und mittel­ständisch geprägt. Mit unseren operativ selbstständigen Großhandels­häusern arbeiten wir seit 160 Jahren in unseren Geschäfts­bereichen. Wenn Du willst, wirst Du bei uns richtig was bewegen: Übernimm eine Schlüsselrolle in der dynamischen Welt der Lagerlogistik bei der H. Gautzsch Firmengruppe! Als Lagerleiter (m/w/d) lenkst Du die Personalprozesse in unserem Münsteraner Zentrallager unseres Elektrogroßhandels. Mit einer etablierten und stabilen Unternehmensgruppe im Rücken hast Du die Gelegenheit, Dich auf das zu konzentrieren, was Du am liebsten tust: Wichtige Entscheidungen treffen und Deine Mannschaft so aufstellen, dass sie das beste aus sich herausholt. <ul> <li>Fokus auf Dein Team: Als Lagerleiter (m/w/d) bist Du für die disziplinarische Führung und Organisation unseres Lagerpersonals am Standort zuständig.</li> <li>Alles im Blick: Im Personalmanagement triffst Du wichtige Entscheidungen für etwa 100 Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Personalführung: Du führst selbständig Mitarbeitergespräche, überblickst Schulungsbedarfe und wirkst bei der Personaleinsatzplanung mit.</li> <li>Optimierung: Du analysierst bestehende Arbeitsabläufe, entwickelst neue Prozesse und stellst sicher, dass Dein Team effizient und zielgerichtet arbeiten kann.</li> </ul> <ul> <li>Fundament: Du besitzt praktische Arbeitserfahrung in der Logistik und konntest bereits Führungserfahrung sammeln.</li> <li>Skills: Außerdem besitzt Du ein gutes IT-Verständnis und im Umgang mit Word, Excel und Co. bist Du fit.</li> <li>Empathisch: Dein guter Umgang mit Menschen und Deine Persönlichkeit setzt Du perfekt im Hinblick auf die erfolgreiche Führung Deines Teams ein.</li> <li>Stärken: Und mit einem gesundem Selbstbewusstsein, dem nötigen Teamgedanken und Zielstrebigkeit bist Du hier genau am richtigen Platz.</li> </ul> <ul> <li>Förderung &amp; berufliche Aufstiegschancen </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Mitarbeiter-Rabatte </li> <li> Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld </li> </ul> Darum lohnt sich Dein Einstieg: <ul> <li>Herz des Großhandels: Unser Elektro-Zentrallager für die Region Nordwest beherbergt ein breites und abwechslungsreiches Sortiment. Als Experte für Deinen Bereich der Lagerlogistik schätzen wir Dich und stehen hinter Deinen Entscheidungen.</li> <li>Sicherheit: Du wirst Teil der großen H. Gautzsch Firmengruppe – einem renommierten, wachstumsorientierten Unternehmen.</li> <li>Rundum-sorglos-Paket: Neben einem attraktiven Gehaltspaket kannst Du Dich auf Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub sowie attraktive Mitarbeiterrabatte freuen.</li> <li>Zukunftsorientiert: Außerdem kannst Du Dich auf hochmoderne Lagerhallen mit Innovationen und neuster Technik freuen.</li> </ul>

Lagerleiter (m/w/d)

Kaum eine Branche erfährt aktuell einen so tiefgreifenden Wandel wie die der Finanzdienstleister. zeb ist die führende, auf Financial Services spezialisierte Unternehmensberatung in Europa. Wir helfen unseren Kunden dabei, all diese Herausforderungen zu meistern, Chancen zu identifizieren und zu nutzen. Als Arbeitgeber setzen wir auf Menschen, die gern Neues ausprobieren, Verantwortung übernehmen und andere durch ihr Tun inspirieren. Werde ein Teil von zeb und hilf uns dabei! Wir suchen dich als "Social Media Manager im Bereich Personalmarketing (w|m|d)"! <ul> <li>Du positionierst unsere Arbeitgebermarke wirkungsvoll auf unseren Social-Media-Kanälen und erstellst inspirierende Beiträge und Kampagnen. </li> <li>Du spürst aktuelle Trends auf und optimierst unsere Channel- und Contentstrategie, um unsere Zielgruppe bestmöglich zu erreichen. </li> <li>Mit kreativen Ideen konzipierst du digitale Recruiting- und Marketingkampagnen und setzt sie um. </li> <li>Du beziehst dich im Reporting auf relevante Performance-KPIs zur Erfolgsmessung der Beiträge.</li> <li>Job-Enrichment: Du arbeitest bei der Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von Personalmarketingmaßnahmen mit, indem du bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen wie Messen, Workshops oder Webinaren mitwirkst. </li> </ul> <ul> <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medienmanagement, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>Du kannst mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Social-Media-Marketing vorweisen und bringst eine ausgeprägte Affinität zu Contentmarketing und Social Media mit. </li> <li>Du bist sicher im Umgang mit Social-Media-Kanälen (insbesondere Instagram, Facebook, TikTok, YouTube, LinkedIn und Xing). </li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich Personalmarketing sind von Vorteil. </li> <li>Du hast Spaß daran, Verantwortung für unseren Onlineauftritt zu übernehmen und neue kreative Konzepte zu entwickeln. </li> <li>Deine Kommunikationsstärke und Kreativität zeichnen dich aus, und du arbeitest gerne im Team.</li> <li>Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift. </li> </ul> New Work Im „New Normal“ hast du häufig die Wahl, ob du im Homeoffice oder in unserem attraktiven Büro in Münster arbeiten möchtest. Dank moderner Technik bist du überall immer bestens mit deinem Team vernetzt und kannst effektiv arbeiten. Kultur Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events, wie Team-Meetings, die zeb.Uni, die zeb Weihnachtsfeier oder digitale Formate geben ausreichend Gelegenheiten. Agile Arbeitswelt In unseren agilen Arbeitsräumen sind deiner Kreativität keine Grenzen gesetzt. Ob SCRUM, Kanban oder Design Thinking – hier bringen wir die agile Welt in die Umsetzung. zeb.wellfit Für mehr Achtsamkeit und Bewegung im (Büro-)Alltag steht dir standortabhängig ein wechselndes Angebot an unterschiedlichen Gesundheitsprogrammen zur Verfügung (z. B. Yoga-Kurse, Staffellauf). Sabbatical Time4u ist das zeb-eigene Wertguthabenkonto, das dir ein Sabbatical ermöglicht. Ob Weltreise, Sprachkurs oder ein individuelles Projekt – gestalte deine Auszeit selbst. Dein Konto kannst du auf verschiedene Weise füllen. Nutze dafür deinen Resturlaub, eine monatliche Rate des Bruttogehalts oder einen Teil deines Jahresbonus.

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