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dhpg   Assistenz Büromanagement in der Insolvenzverwaltung (m/w/d)   Bonn   Feste Anstellung   Vollzeit   Die dhpg ist eine der führenden mittelständischen Prüfungs- und Beratungsgesellschaften in Deutschland mit den Kernbereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Insolvenzverwaltung sowie Sanierungsberatung und IT-Services. Das inhabergeführte Unternehmen gehört mit 1.200 Mitarbeitenden an 18 Standorten zu den elf größten seiner Branche. Die dhpg ist ein eigenständiges Mitglied im Netzwerk CLA Global Limited (CLA Global), einer führenden internationalen Organisation, die aus voneinander unabhängigen Prüfungs- und Beratungsunternehmen besteht, und mit 15.000 Mitarbeitenden in über 230 Büros weltweit Mandantinnen und Mandanten vertritt. Das Netzwerk belegt Platz 15 unter den 25 umsatzstärksten Prüfungs- und Beratungsnetzwerken der Welt. Zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn für unsere Insolvenzverwaltung: Assistenz (m/w/d) für Büromanagement in Vollzeit   Ihre Aufgaben bei uns   Ihre Aufgaben umfassen die folgenden, klassischen Sekretariatsaufgaben, insbesondere:      Persönlicher und telefonischer Erstkontakt      Bearbeitung des Postein- und ausgangs sowie die elektronische Dokumentenverwaltung, inkl. Scannen und Archivieren von Unterlagen      Verwalten von Gerichtsfristen und Terminen      Aktenanlage und die Erledigung von Zustellungen unter Beachtung der Gerichtsfristen     Wir arbeiten mit winsolvenz.p4, ELO, beA und den MS-Office-Anwendungen. Sollten Sie in einem der Programme noch nicht sattelfest sein, unterstützen wir Sie gerne bei der schnellen und erfolgreichen Einarbeitung.   Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z.B. Kaufmann oder Kauffrau für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), o.Ä.) von Vorteil      Erfahrung im Assistenzbereich/Office-Management      Souveränes und freundliches Auftreten      Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit      Hohes Maß an Vertraulichkeit und Verschwiegenheit      Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an genauem und präzisem Arbeiten      Sichere Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift     Darauf können Sie sich freuen      An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt.      Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.      Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen &amp; persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten.      Um Ihre Gesundheit zu fördern, bieten wir Ihnen ein Jobrad-Leasing an, aber auch die wöchentlichen Vitamine in Form von kostenlosem Obst dürfen natürlich nicht fehlen.      Für einen angemessenen Ausgleich zum Arbeitsalltag, gewähren wir Ihnen zusätzliche Urlaubstage, über den gesetzlichen Anspruch hinaus, sowie betriebsinterne freie Tage an Heiligabend und Silvester.      Damit der Morgen entspannt startet, profitieren Sie von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen sowie einer guten ÖPNV-Anbindung, mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket.      Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.      Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.     Erfahren Sie in unserer Broschüre mehr über die Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei der dhpg.   Sie fühlen sich angesprochen?   Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Bewerben Sie sich online unter karriere.dhpg.de

Assistenz Büromanagement in der Insolvenzverwaltung (m/w/d)

Join our fascination Gestalte die Welt von morgen.   Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten   Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)   Kennziffer:   3663   Arbeitsort:   Bonn   Eintrittsdatum:   01.09.2026   Karrierestufe:   Ausbildung   Beschäftigungsgrad:   Teilzeit, Vollzeit   Dauer der Beschäftigung:   drei Jahre   Vergütung:   Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).   Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!   Wir, der DLR Projektträger, ergänzen die wissenschaftliche Ausrichtung des DLR. Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. Als kompetenter Dienstleister an der Nahtstelle von Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft befassen wir uns intensiv mit wichtigen Zukunftsthemen wie Klimawandel, Elektromobilität, Bildung, Chancengerechtigkeit, klinischer Forschung, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz.   Das erwartet dich   In den Büros des DLR Projektträger laufen viele Fäden zusammen: Briefe und Telefonate von Geschäftspartnern treffen ein, Korrespondenz an Mitarbeitende und Geschäftspartner wird erstellt und versendet, Rechnungen werden bearbeitet, Anträge erfasst, Besprechungen, Veranstaltungen, Tagungen vor- und nachbereitet, Beschaffungsvorgänge professionell abgewickelt, Geschäftsreisen organisiert, Terminkalender überwacht und vieles mehr.   Du suchst einen kaufmännischen Ausbildungsplatz mit beruflicher Entwicklungsperspektive? Wir suchen aktuell sechs Auszubildende!   Weitere Informationen findest du hier: Ausbildung im DLR Projektträger | DLR Projektträger   Deine Aufgaben   Von Tag eins mittendrin! Du unterstützt unser Team in der Organisation und Koordination von bürowirtschaftlichen Abläufen bis hin zu spannenden Projekten. Je nach Wahlqualifikation (z. B. Assistenz, Sekretariat, Öffentlichkeitsarbeit, Veranstaltungsmanagement oder Personalwirtschaft) durchläufst du verschiedene Fachabteilungen und sammelst praktische Erfahrungen. Parallel vertiefst du dein Wissen an zwei Tagen pro Woche im Teilzeitunterricht am Berufskolleg.   Darauf kannst du dich freuen      intensive Betreuung durch geschulte, engagierte Ausbildungsbeauftragte      Möglichkeit, während der Ausbildung das Fachabitur am Berufskolleg zu absolvieren (Doppelqualifikation)      Abwechslung während der Ausbildung durch Wechsel der Fachbereiche      Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket sowie mobiles Arbeiten und Lernen optional ab dem ersten Ausbildungsjahr      Möglichkeit der Teilzeitausbildung gemäß § 7a BBiG      gute Anbindung aller Gebäude an den ÖPNV sowie sichere Fahrradabstellplätze und kostenlose Parkmöglichkeiten in Tiefgaragen unserer Gebäude      attraktives Ausbildungsentgelt: 1. Jahr: ~1.293 €, 2. Jahr: ~1.343 €, 3. Jahr: ~1.389 € sowie Jahressonderzahlung, Lernmittelzuschuss und Abschlussprämie nach TVAöD     Das bringst du mit      mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch und Mathematik      gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch      Teamgeist und Kontaktfähigkeit      gute Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen, selbstständigen Arbeiten      Freude an der Organisation und Koordination von Aufgaben     Damit wir deine Bewerbung prüfen können, reiche sie bitte bis zum 15.02.2026 über das DLR Karriereportal bei uns ein. Deine Unterlagen sollten ein Motivationsschreiben enthalten, in dem du zeigst, warum du zu uns passt und was dich begeistert. Außerdem benötigen wir das Zeugnis der Mittleren Reife bzw. der Fachoberschulreife oder – wenn du noch zur Schule gehst – dein aktuellstes Schulzeugnis sowie deinen Lebenslauf.   Das bieten wir dir   Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.   Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!   Fragen zu dieser Position (Kennziffer 3663) beantwortet dir gerne:   Kirsten Paul   Tel.: +49 228 3821-2051   Sebastian Schmidt   Tel.: +49 228 3821-2537   Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten

Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Leitung der Stabsstelle (m/w/d) "Finanzen, Controlling und Projektmanagement" Vollzeit / Teilzeit   Kommen Sie in unser Team der Instituts für Arbeitsschutz und   helfen Sie mit,   Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.   Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:   Leitung der Stabsstelle "Finanzen,   Controlling und Projektmanagement"   Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),   der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland.   Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.   Ihr zukünftiges Team:   Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.   Ihre Aufgaben:   Als Leitung der Stabstelle sind Sie verantwortlich für den Personaleinsatz und die Arbeitsorganisation sowie die Einhaltung der Organbeschlüsse und Verfügungen der Geschäftsführung. Sie entwickeln die Vorgangserfassung und Kosten-/Leistenrechnung weiter, um eine zuverlässige Abwicklung von Forschungs-, Untersuchungs-, Prüf- und Zertifizierungsvorgängen im Institut zu gewährleisten.   Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen      Umsetzung und Überwachung der steuerrechtlichen Vorgaben der Fachabteilung sowie Kalkulation eines Stundensatzes      Leitung des Qualitätsmanagements, z. B. in den Bereichen Prüfung/ Zertifizierung und dem Messsystem Gefährdungsermittlung der Unfallversicherungsträger (MGU)      Administrative Unterstützung der Institutsleitung und der Fachabteilungen in allen kaufmännischen Themen sowie die statistische Analyse und Steuerung von Geschäftsprozessen und Geschäftsabläufen      Kaufmännische Abwicklung von Drittmittel-Projekten insbesondere Unterstützung bei der Kostenermittlung und Support der Institutsleitung beim Monitoring des Haushalts sowie Mitwirkung in Gremien der DGUV     Ihr Profil:      Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen      Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung sowie Interesse an technischen und wissenschaftlichen Fragestellungen erforderlich      Fundierte Erfahrung in SAP sowie Expertise in den Bereichen Datenbanken, Statistik, Prüfung und Zertifizierung von Vorteil      Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)      Eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise als auch ausgeprägte Teamfähigkeit     Ihr Kontakt:   Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:   Prof. Dr. Rolf Ellegast | 030 13001-3000   Gerd Schneider | 030 13001-3100   Dr. Marc Wittlich | 030 13001-3500   Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer   IFA-26-02   Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726   Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724   Stellendetails:   Start   ab sofort   Bewerbungsfrist   19.02.2026   Standort   Sankt Augustin   Stellenumfang   Vollzeit   Gehalt   bis EG 14 BG-AT   Befristung   Unbefristet   (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier   Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet   Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.   Ihre Vorteile:   Tätigkeit mit Sinn   Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit   Transparente Bezahlung   Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie   Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice   Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil   Vielfalt und Inklusion   Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung   Sicherheit und Gesundheit   Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote   Lebenslanges Lernen   Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm   An die Zukunft denken   Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)   Zertifizierte Arbeitgeberin   Deutsche Gesetzliche   Unfallversicherung e.V. (DGUV)   Alte Heerstraße 111   53757 Sankt Augustin   Impressum   Nutzungsbedingungen   Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei   uns zu arbeiten:   <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a>   Online-Bewerbung

Leitung der Stabsstelle (m/w/d) "Finanzen, Controlling und Projektmanagement" Vollzeit / Teilzeit

Teamassistenz (m/w/d)   Wir suchen kaufmännische Mitarbeiter für unser Team im Büro Troisdorf, die uns sowohl im operativen Tagesgeschäft wie auch bei der Projektarbeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet aktiv unterstützen wollen.   Für einen Einblick in unsere Arbeit und in die Stellenbeschreibung besuchen Sie gerne unsere Website unter <a href="http://www.svrenz.de" target="_blank">www.svrenz.de</a>.   Wir freuen uns über Ihre Kurzbewerbung (<a href="mailto:bewerbung@svrenz.de" target="_blank">bewerbung@svrenz.de</a>) und ein persönliches Kennenlernen.   Renz + Partner mbB Architekten   Sachverständige für die Feststellung von   Schäden an Gebäuden und Geschäftseinrichtungen

Teamassistenz (m/w/d)

Die Seniorenbetreuung durch „lieber-zuhause“ ist mehr als der klassische ambulante Pflegedienst. Statt Pflege im Minutentakt betreuen wir Senioren stundenweise und unterstützen Senioren Zuhause, helfen im Haushalt, begleiten Senioren außer Haus, unterstützen bei der Grundpflege und leisten Senioren Gesellschaft. Außerdem bieten wir Demenzbetreuung und die stundenweise Entlastung der pflegenden Angehörigen.   Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d)   in Vollzeit   Pflegedienst lieber-zuhause GmbH   Wir suchen eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in für die Einsatzplanung und assistenz der Pflegedienstleitung. Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation der Pflegeeinsätze, Abstimmung mit der Pflegedienstleitung und die Kommunikation mit Klient:innen und Mitarbeitenden.   Ihr Profil:   Gute PC-Kenntnisse, Organisationstalent, freundliches Auftreten und Teamgeist. Eine kaufmännische oder pflegerische Ausbildung ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.   Wir bieten:   Geregelte Arbeitszeiten (kein Schichtdienst), ein herzliches Team und einen sicheren Arbeitsplatz.   Bewerbung an:   <a href="mailto:personal@lieber-zuhause.de" target="_blank">personal@lieber-zuhause.de</a> • 02241 94 77 41   Lindlaustr. 2a, 53842 Troisdorf

Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d)

Projektkoordinator (m/w/d) Strategie &amp; Organisation   53424 Remagen Vollzeit/Teilzeit Unbefristet   Über uns   Du behältst auch bei komplexen Themen den Überblick und hast Freude daran, Projekte und Führungskräfte aktiv zu unterstützen? Dann bist Du bei ZEWOTHERM Heating genau richtig!   Als Projektkoordinator (m/w/d) Strategie &amp; Organisation unterstützt Du unseren Chief Of Strategy Officer im operativen Tagesgeschäft sowie bei strategischen Projekten und sorgst für reibungslose Abläufe zwischen verschiedenen Abteilungen. ZEWOTHERM Heating steht für innovative Lösungen im Bereich moderner Heizsysteme und ist Teil einer erfolgreichen Unternehmensgruppe im Bereich erneuerbare Energien.   Klingt nach Dir? Dann komm zu uns!   Aufgaben          Du unterstützt den Chief Of Strategy Officer proaktiv im Tagesgeschäft sowie bei strategischen Projekten               Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen internen Abteilungen und externen Ansprechpartnern               Du organisierst und koordinierst Workshops, Vertriebstagungen und interne Events               Du planst, koordinierst und bereitest Termine, Meetings und Geschäftsreisen vor und nach               Du betreibst agiles Projektmanagement (Scrum, Kanban, Jira, Confluence)               Du sorgst für eine strukturierte Dokumentation und Nachverfolgung von Projekten und Aufgaben        Profil          Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst               Du mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Projektkoordination oder als Assistenz auf Managementebene gesammelt hast               Du sicher mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook, arbeitest               Du strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert arbeitest und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst               Du Erfahrung im agilen Projektmanagement vorweisen kannst (Scrum, Kanban, Jira, Confluence)               Du über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten verfügst        Wenn Du ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Management abgeschlossen hast, umso besser!   Angebot          Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Familienunternehmen               Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld               Mindestens 28 Tage Urlaub pro Jahr               Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten               Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad und Urban Sports Club               Attraktive Vergütung mit pünktlicher Auszahlung        Interessiert?   Interesse? Dann sende uns einfach Deinen Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung und Starttermin. Wir freuen uns auf Dich!   Herr Mathias Linn   Recruiter   02642 9056-1056   <a href="mailto:bewerbung@zewotherm.de" target="_blank">bewerbung@zewotherm.de</a>   Zewotherm Heating GmbH   Konrad-Zuse-Ring 34   53424 Remagen   Teilen

Projektkoordinator (m/w/d) Strategie & Organisation

Die Stadt Euskirchen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt   eine Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d)      unbefristet   im Stadtbetrieb Zentrales Immobilienmanagement ein   Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:      Projektsteuerung und Projektleitung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen der elektrotechnischen Anlagen der Anlagengruppen 4-8 HOAI bei Gebäuden der Honorarzone III und IV      Überwachung und Betrieb der elektrotechnischen Anlagen sowie der Managementebene der Gebäudeleittechnik (GLT)      Organisation und Koordinierung der regelmäßigen Wartung und Inspektion der technischen Anlagen, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen      Analyse und Behebung von Störungen im Bereich der elektrotechnischen Anlagen, der Gebäudeautomation und MSR      Unterstützung von internen städtischen Baumaßnahmen bezogen auf Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement     Voraussetzungen zur Besetzung der Stelle sind:      ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in oder Bachelor im Bereich Elektrotechnik      mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion     Wünschenswert wäre:      technisches Verständnis mit Kenntnissen in der Gebäude- und Energietechnik      Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und praktische Erfahrung auf dem Gebiet der VOB/HOAI, des Vergaberechts und der MS Office-Anwendungen      Erstellung von Energiebilanzen und Energiekonzepten      selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Qualitätsanspruch      schnelle Auffassungsgabe bei komplexen Sachverhalten      Führerscheinklasse B/BE und die Bereitschaft ggf. den eigenen PKW bei Ortsterminen im Stadtgebiet Euskirchen einzusetzen sofern ein Dienst-PKW nicht zur Verfügung steht     Warum solltest du dich für einen Job bei der Stadt Euskirchen entscheiden?   Neben einem krisensicheren Hafen bieten wir:      eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit      flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit      familienfreundliche Arbeitszeitmodelle      ein günstiges Jobticket sowie eine gute Verkehrsanbindung      kostengünstige Mitarbeiterparkplätze im Verbund mit dem Jobticket      attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten      betriebliche Altersvorsorge      Möglichkeit, am Betriebssport teilzunehmen      ein nettes und kollegiales Team      rheinische Lebensart mit „eifeler“ Bodenständigkeit     Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen, vorbehaltlich einer ausstehenden Stellenbewertung, bis Entgeltgruppe 11 TVöD bei einem Beschäftigungsumfang von bis zu 39 Wochenstunden.   Die Besetzung der Stelle mit zwei Bediensteten im Jobsharing-Verfahren ist möglich, wobei die Stelle arbeitstäglich zu den üblichen Dienstzeiten besetzt sein muss.   Spezifische soziale Kompetenzen und Qualifikationen, die durch generationenübergreifende Familien- und Pflegearbeit sowie im Rahmen freiwilligen sozialen Engagements erworben werden, sind ausdrücklich willkommen.   Die Stadt Euskirchen betreibt ein intensives betriebliches Gesundheitsmanagement und pflegt eine Verwaltungskultur, die die Vereinbarkeit von Beruf mit Familie bzw. Pflegeaufgaben unterstützt.   Die Stadt Euskirchen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.   Für allgemeine Rückfragen steht Dir Frau Königsfeld, unter der 02251 14-285 oder <a href="mailto:lkoenigsfeld@euskirchen.de" target="_blank">lkoenigsfeld@euskirchen.de</a> zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen kontaktiere bitte Herrn Timm, technischer Abteilungsleiter, unter der 02251 92188113 oder <a href="mailto:mtimm@euskirchen.de" target="_blank">mtimm@euskirchen.de</a>.   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 08.02.2026.   Kontakt   Frau Königsfeld   02251 14-285   <a href="mailto:lkoenigsfeld@euskirchen.de" target="_blank">lkoenigsfeld@euskirchen.de</a>   Herrn Timm   <a href="mailto:mtimm@euskirchen.de" target="_blank">mtimm@euskirchen.de</a>   Einsatzort   Euskirchen   Kreisstadt Euskirchen   -Der Bürgermeister-   Fachbereichl | Personal   Kölner Str. 75, 53879 Euskirchen   <a href="http://www.euskirchen.de" target="_blank">www.euskirchen.de</a>

Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d)

Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patienten ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.   In der Augenklinik des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:   Klinikmanager*in (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Aufgabenbereiche   Ihre Aufgabe      Strategische Planung, Optimierung und Umsetzung effizienter Betriebsabläufe und administrativer Prozesse      Konzeption und Realisierung innovativer Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der Patientenversorgung      Personalführung eines interdisziplinären Teams      Erstellung, Überwachung und Kontrolle von Budgets und wirtschaftlichen Kennzahlen      Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern      Erstellung von Berichten und Wirtschaftlichkeitsberechnungen      Konzeptionierung und Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeiten &amp; PR      Planung, Beantragung und Umsetzung von Investitionen und Beschaffungen      Erstellung von Verträgen mit Kooperationspartnern      Förderung von Trainees      Strukturierung und Moderation von Chefarzt-/Oberarzt-Sitzungen     Anforderungsprofil   Ihr Profil      Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, des Gesundheitsmanagements oder vergleichbar      Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems      Erste Erfahrungen in der Personalführung      Erfahrung im Projektmanagement      Interesse an persönlicher Weiterqualifizierung      Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Team      Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Engagement, Zuverlässigkeit, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein     Leistungen &amp; Benefits   Wir bieten      Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen      Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings      Start mit System: Strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Bewerbung &amp; Kontakt   Kontakt &amp; Bewerbung:   Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13.02.2026 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-34021 an:   Universitätsklinikum BonnVenusberg-Campus 153127 Bonn   AugenklinikE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen.augenklinik@ukbonn.de" target="_blank">bewerbungen.augenklinik@ukbonn.de</a>   <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>   Folgen Sie uns auf Instagram:

Klinikmanager*in (m/w/d) - Augenklinik

Wir sorgen für eine zuverlässige und sichere elektrische Energieverteilung!   Wir sind ein absolut gesundes, langjährig etabliertes deutsches Familienunternehmen in der Elektro- und Automatisierungstechnik mit über 350 Mitarbeitenden. Im Bereich technische Dienstleistungen sind wir in mehreren verschiedenen Geschäftsfeldern, zum Beispiel technische Gebäudeausrüstung, Projektierung und Fertigung industrieller Schalt- und Steuerungsanlagen, etc., seit vielen Jahren sehr erfolgreich tätig. Die vielen uns langjährig verbundenen Kunden schätzen uns aufgrund unserer Zuverlässigkeit, des hohen Qualitätsanspruchs und der Kompetenz sowie dem Engagement unserer Mitarbeitenden. Unsere Kunden sehen in uns den verlässlichen und flexiblen Partner in nahezu allen Bereichen der Elektrotechnik und Automatisierung. Mit unseren technischen Dienstleistungen helfen wir unseren Kunden, ihre individuellen Vorstellungen umzusetzen, zu optimieren und so weiteres Wachstum zu generieren.     Die nachfolgend beschriebene Position ist in einem spezialisierten Unternehmen unserer Unternehmensgruppe zu besetzen, das technische Dienstleistungen und Engineering – insbesondere im Bereich Schaltanlagenbau sowie Steuerungs- und Automatisierungstechnik anbietet.     Wir begleiten unsere Kunden umfassend: Von der Analyse der Aufgabenstellung über die Entwicklung eines tragfähigen Engineering-Konzepts, die Projektierung, Planung und Umsetzung, bis hin zur Inbetriebnahme und langfristigen Betreuung, einschließlich Wartung.     Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Großraum Aachen und ist auch aus Richtung Köln oder Düsseldorf verkehrstechnisch sehr gut erreichbar.     Diese Themen werden Sie sicherlich begeistern:      Attraktives Gehalt plus betriebliche Altersversorgung      Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung      Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz / Vollzeit      Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten      Moderner Arbeitsplatz in einem sehr angenehmen Ambiente      Hervorragendes Betriebsklima      Ein sehr gutes Parkplatzangebot      Kurze Entscheidungswege und die Chance, proaktiv mitzugestalten und sich Ihren persönlichen Stärken entsprechend weiter zu entwickeln     Zeichnen Sie sich aus durch Freude am Umgang mit Menschen und Kommunikationsstärke? Verfügen Sie über die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln? Dann interessieren Sie sich bestimmt für die nachfolgend beschriebene Position als   Projektleitung / Projektmanagement (w/m/d)   Niederspannungsschaltanlagen   Hier ein erster Überblick über Ihre vielseitigen Aufgaben:      Sie kümmern sich um die Ausarbeitung projektbezogener Angebote zu Niederspannungs-Energieverteilungen nach entsprechender Beratung und technischer Abstimmung mit unseren Kunden und verantworten die Erstellung der auftragsbezogenen Kalkulationen      Sie planen selbständig die technischen und wirtschaftlichen Ressourcen für Ihre Projekte und überwachen diese fortwährend      Während des gesamten Projektes kümmern Sie sich um die Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle und sind stets der gesuchte Ansprechpartner für den Kunden      Sie verantworten die gesamte Projektabwicklung bis zur Abnahme durch den Kunden      Sie arbeiten eng und fachlich unterstützend mit der Konstruktion und der Produktion zusammen und optimieren die Prozesse im Bereich der Energietechnik     Das bringen Sie mit:      Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister, Staatl. Gepr. Techniker oder Studium im Bereich Elektro- oder Energietechnik      Sie bringen einschlägige Berufserfahrung mit im Hinblick auf die Auslegung, Kalkulation und den Aufbau von Niederspannungs-Stromverteilungssystemen (NSHV und UV) mit – idealerweise (keine Bedingung) mit den Produkten von Siemens (Alpha oder Sivacon) oder Vamocon von Sedotec      Sie sind vertraut mit allen zur Konstruktion benötigten technischen Systemen und Anlagenkomponenten, den bestehenden Normen, Prüfungen und Dokumentationen      Idealerweise beherrschen Sie die Projektierungssoftware der Systemhersteller sowie Eplan für die Schaltplanerstellung und Dokumentation      Sie verfügen über fundierte Erfahrungen im Projektmanagement      Idealerweise (keine Bedingung) bringen Sie zusätzlich Erfahrungen mit in Bezug auf die Planung und den Bau von Schaltschränken)      Sie sind sehr organisiert, arbeiten strukturiert, können Prioritäten setzen und verfügen über gute strategische und konzeptionelle Fähigkeiten      Außerdem bringen Sie mit: Hohe Kunden- und Serviceorientierung, unternehmerisches Denken und Handeln, ein souveränes, sympathisches Auftreten auf allen Ebenen      Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Wenn Sie etwas bewegen und gestalten möchten in einem erfolgreichen modernen Unternehmen, dem Nachhaltigkeit, stetige Weiterentwicklung sowie eine werteorientierte Unternehmenskultur wichtig sind und in dem alle diese Werte auch tatsächlich gelebt werden, dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf – bitte ohne weitere Anlagen – jedoch mit Einkommensvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail unter <a href="mailto:application@tups-tups.com" target="_blank">application@tups-tups.com</a> an die Personalberater, Birgit und Rolf Tups, tups &amp; tups management consultants, Am Krummen Weg 8, 40547 Düsseldorf, Telefon 0211 – 557780, die Ihre Bewerbung streng vertraulich behandeln und Ihre Sperrvermerke selbstverständlich beachten werden.

Projektleitung / Projektmanagement (w/m/d) Niederspannungsschaltanlagen

Pflegefachkraft (m/w/d)   Altenpflege / Gesundheits- &amp; Krankenpflege – Vollzeit / Teilzeit   Neueröffnung Seniorenzentrum – Hürth-Efferen (bei Köln)   Anfang 2026 eröffnen wir unser neues, modernes Caritas-Seniorenzentrum Drei Könige in Hürth-Efferen, direkt vor den Toren Kölns.   Hier entstehen 72 Pflegeplätze in einem begrünten Mehrgenerationenquartier mit Quartiersbistro und Einkaufsmöglichkeiten.   Sie möchten von Anfang an dabei sein, Strukturen mitgestalten und Pflege in einem neuen Haus aktiv prägen? Dann kommen Sie in unser Team.   Einstellung ab sofort möglich.   Das bieten wir Ihnen      Sie gestalten Ihren Arbeitsplatz aktiv mit – in einer neuen Einrichtung mit modernen Strukturen.      Sie arbeiten in einem engagierten, multiprofessionellen Team mit rund 100 Mitarbeitenden.      Sie profitieren von einer bedürfnisorientierten Dienstplanung mit Wunsch- und Elterndiensten nach Absprache.      Sie arbeiten in einer 5-Tage-Woche.      Sie erhalten attraktive Vergütung nach AVR inklusive Zuschlägen für Sonn- und Feiertage sowie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.      Sie nutzen moderne Arbeitsmittel, unter anderem mobile Pflegedokumentation.      Sie haben Zugang zu individuellen Fort- und Weiterbildungen (z. B. Praxisanleitung, PDL, Gerontofachkraft) mit Kostenübernahme und Freistellung.      Sie profitieren von sehr guter ÖPNV-Anbindung inklusive Zuschuss zum Deutschlandticket.      Zusätzlich bieten wir betriebliche Altersvorsorge, ein Lebensarbeitszeitkonto, Einkaufsvergünstigungen und Urban Sports Club.     Ihre Aufgaben      Sie übernehmen die ganzheitliche, aktivierende Pflege unserer Bewohnenden.      Sie betreuen und beraten Bewohnende sowie deren Angehörige fachlich und empathisch.      Sie steuern, planen und dokumentieren Pflegeprozesse.      Sie erheben und beurteilen individuelle Pflegebedarfe.      Sie führen Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege durch.      Sie unterstützen und begleiten nachgeordnete Mitarbeitende im Pflegealltag.     Das bringen Sie mit      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger oder Gesundheits- &amp; Krankenpfleger (m/w/d).      Sie arbeiten gerne im Team und bringen Leidenschaft für Ihren Beruf mit.      Sie begegnen Bewohnenden mit Wertschätzung, Einfühlungsvermögen und Professionalität.      Sie verfügen über aktuelles pflegefachliches Wissen.     Haben wir Ihr Interesse geweckt und können Sie sich mit dem Leitbild unseres Verbandes identifizieren?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Ihre Ansprechpartnerin:   Stephanie Helmer   Fachbereichsleitung   Telefon: 02233 – 7990 9125   Standort   Hürth   Caritas-Seniorenzentrum Drei Könige   Reifferscheidstr. 2–4   50354 Hürth   Nordrhein-Westfalen   <a href="http://www.caritas-rhein-erft.de" target="_blank">www.caritas-rhein-erft.de</a>

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