field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern*innen der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.In der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als<h1>Ausbildungskoordinator*in (m/w/d)</h1><h2>(A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist in zwei Teilstellen teilbar, damit Bewerber*innen flexibel arbeiten können und sowohl Vollzeit- als auch kombiniert Teilzeit-Optionen genutzt werden können.Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.Unsere Disponentinnen werden zunächst angemessen durch erfahrene und kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder ausgebildet; der Fokus liegt dabei auf Empathie und Fachlichkeit. Zur Unterstützung der Ausbildungskoordination sind auf jeder Wachabteilung zwei Ausbilderinnen integriert, die bei Bedarf auch die Ausbildung im Tagesdienst übernehmen. Die Funktionsstelle wird überwiegend im Tagesdienst versehen. Bei entsprechender Qualifikation werden die gesetzlichen Zuschläge gezahlt.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie organisieren die Aus- und Fortbildung der Disponent*innen</li><li>Sie leisten Unterstützung der Ausbilder*innen im Schichtdienst</li><li>Sie erstellen die erforderlichen Ausbildungskonzepte in Abstimmung</li><li>Sie erstellen Handlungsanweisungen und definieren Ausbildungsinhalte</li><li>Sie bereiten die Abnahme und Auswertung von schriftlichen und praktischen Prüfungen vor</li><li>Sie koordinieren Termine innerhalb der verschiedenen Ausbildungsabschnitte</li><li>Sie koordinieren die externen Praktikant*innen</li><li>Sie wirken in Arbeitskreisen mit</li><li>Sie wirken mit Qualitäts-, Beschwerde- und Konfliktmanagement</li><li>Sie leisten Sach- und Projektarbeit</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (BIV) vorweisen können</li></ul>und<ul><li>eine erfolgreiche Teilnahme am Leitstellenlehrgang bzw. Bereitschaft, diesen zu absolvieren</li></ul>und<ul><li>mind. eine abgeschlossene Ausbildung als Rettungsassistentin verfügen, bzw. als Rettungssanitäterin die Bereitschaft haben, die Fortbildung zum Leitstellensanitäter zu absolvieren.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitstellenarbeit ist erwünscht</li><li>Erfahrung in der Ausbildung ist erwünscht</li><li>Sicherer Umgang mit Computersystemen und hohes technisches Verständnis</li><li>Gewissenhaftigkeit und Genauigkeit</li><li>Ausgeprägte Kooperations- und Koordinierungsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz und Motivationsfähigkeit sowie Flexibilität und eine hohe Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftssystem</li></ul>Die Ausbildung bildet den Grundstein für die Arbeit neuer Disponent*innen und Bedarf einer engen Betreuung, Abstimmung und Aktualisierung sowohl an die gesetzlichen Vorgaben als auch an den örtlichen Bedarf. Die stetige Aus- und Fortbildung sind für den Erhalt und die Steigerung der Qualität in der Disposition ausschlaggebend. Gerne untersützen wir sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen durch geeignete Seminare und Fortbildungen, in Kooperation mit der Gleichstellungsstelle.Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Individuelle Förderung durch geeignete Seminare</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau MilothrosTel.: 02361 53 4094E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr WehrhagenTel.: 02361 30 69-115E-Mail: <a href="mailto:s.wehrhagen@kreis-re.de" target="_blank">s.wehrhagen@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:30.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Ausbildungskoordinator*in (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum 01.01.2026 im Fachdienst Bevölkerungsschutz eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Feuerschutz und Krisenmanagement (m/w/d)</h1><h2>( EG 10 TVöD NRW/ A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach A 11 LBesG NRW bewertet und nach EG 10 TVöD eingeschätzt, darüber hinaus ist die Stelle teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabebereiche Katastrophen- und Feuerschutz, Rettungsdienst und Kreisleitstelle.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die Sachbearbeitung in Feuerschutzangelegenheiten und wirken bei der Aufsicht über die kommunalen Feuerwehren mit</li><li>Sie verantworten die verwaltungsmäßige Abwicklung von Beschaffungsvorhaben für den Bereich Feuerschutz</li><li>Sie wirken bei den Ehrungsveranstaltungen der Feuerwehren mit</li><li>Sie übernehmen die Geschäftsführung für den Krisenstab des Kreises und sind verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung von Übungen und Ausbildungsveranstaltungen</li><li>Sie vertreten die Alarmkalendersachbearbeitung</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht mehr in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>über einen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt*in) absolviert haben</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes Studium mindestens mit Bachelorabschluss verfügen im Bereich der Gefahrenabwehr bzw. Sicherheits- und Katastrophenmanagement.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Fahrtkostenerstattung zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises Recklinghausen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit den übrigen Teammitgliedern</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Milothros,Tel.: 02361/ 53 4094,E-Mail: <a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Böhme, Fachdienstleiter BevölkerungsschutzTel.: 02361/ 53 3709E-Mail: <a href="mailto:m.boehme@kreis-re.de" target="_blank">m.boehme@kreis-re.de</a>Herr Gurk, Ressortleiter Katastrophen- und FeuerschutzschutzTel.: 02361/ 53 3107E-Mail: <a href="mailto:r.gurk@kreis-re.de" target="_blank">r.gurk@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:07.11.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung Feuerschutz und Krisenmanagement (m/w/d)

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Tischler*in. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate. Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Die Ausbildung zur*zum Tischler*in findet beim betriebshandwerklichen Dienst (BHD) der städtischen Immobilienwirtschaft statt. Als Tischler*in stellst Du Bauteile aus Holz und Holzwerkstoffen her und übernimmst Reparatur- und Instandhaltungsaufgaben in sämtlichen städtischen Gebäuden. Dabei be- und verarbeitest Du die Werkstoffe mit einer Vielzahl unterschiedlicher Techniken, führst Furnierarbeiten aus, bearbeitest die Holzoberfläche durch Schleifen oder Hobeln, verbindest die einzelnen Teile und behandelst die Oberfläche. Während des Außendienstes im Dortmunder Stadtgebiet lernst du den Umgang mit Kunden kennen und bearbeitest vor Ort die unterschiedlichsten Anfragen, von Kleinstreparaturen, wie einem abgebrochenem Schrankscharnier oder der Erstellung eines vollständig neuen Schrankes ist ein vielfältiger Alltag im Betriebshandwerklichen Dienst geboten. Theorie Die theoretische Ausbildung findet parallel zur praktischen Ausbildung am Fritz-Henßler-Berufskolleg in Dortmund statt. Neben den fachbezogenen Themen wie Fertigungs- und Montagetechnik, Werkstofftechnik und Konstruktion sowie Gestaltung werden auch allgemeinbildende Fächer wie z. B. Deutsch, Wirtschafts- und Betriebslehre, Religion und Sport unterrichtet. Begleitend dazu finden überbetriebliche Lehrgänge bei der Tischler-Innung der Kreishandwerkerschaft statt. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Tischler ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Nina Dießelberg: 0231 / 50 - 16327 oder per Mail an <a href="mailto:ndiesselberg@stadtdo.de" target="_blank">ndiesselberg@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum Tischler (m/w/d)

In Gelsenkirchen ist die Stadt einer der größten Arbeitgeber und leistungsstarker Dienstleister für rund 260.000 Menschen. Mehr als 6.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen täglich dafür, dass die Menschen in Gelsenkirchen gut leben können. Komm zu uns und gestalte eine moderne, weltoffene und vielfältige Stadt mit! <h3>Kfz-Mechatroniker/in (w/m/d)</h3><h4>Fachrichtung: Nutzfahrzeugtechnik</h4><h5>Abwechslung in der Werkstatt!</h5>In der dreieinhalbjährigen Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in der Fachrichtung Nutzfahrzeugtechnik wirst du in der Kfz-Werkstatt des Referats 37 - Feuerwehr - eingesetzt. Als Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik wartest du Kraftfahrzeuge für den gewerblichen Personen- oder Gütertransport, setzt diese instand und rüstest sie bei Bedarf mit Aufbauten, Anhängern, Zusatzsystemen und Sonderausstattungen aus. Darüber hinaus prüfst und diagnostizierst du die fahrzeugtechnischen Systeme. Für die Wartung, Prüfung, Diagnose, das Instandsetzen bzw. Aus- und Umrüsten der Fahrzeuge stehen dir in der Werkstatt unterschiedlichste Maschinen, Geräte, Werkzeuge und Einrichtungen zur Verfügung. Hier bedienst du beispielsweise spezielle LKW-Hebebühnen, Diagnosestände, Motorenleistungsprüfstände, Bremsenprüfstände oder Einrichtungen für Achsvermessungen. Beim Ausbildungsberuf Kraftfahrzeugmechatroniker/in handelt es sich um eine duale Ausbildung, die im Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule (hier: im Berufskolleg für technische Gestaltung in Gelsenkirchen) stattfindet. Zusätzlich findet eine überbetriebliche praktische Ausbildung in Blockform in der Berufsbildungsstätte der Vestischen Innung des KFZ-Gewerbes in Recklinghausen statt. <h5>Voraussetzungen:</h5><ul><li>Hauptschulabschluss oder Fachoberschulreife (bzw. eine höhere schulische Qualifikation) </li><li>Erfolgreiche Teilnahme an unserem Auswahlverfahren </li><li>Keine Vorstrafen </li><li>Gesundheitliche Eignung (nach dem erfolgreich bestandenen Auswahlverfahren erfolgt eine betriebsärztliche Untersuchung) </li></ul><h5>Ausbildungsverlauf:</h5><ul><li>Ein bis zwei Berufsschuletage am Berufskolleg für technische Gestaltung in Gelsenkirchen </li><li>Praktische Einsätze in der Kfz-Werkstatt des Referats 37 - Feuerwehr </li><li>überbetriebliche Ausbildung in der Berufsbildungsstätte der Vestischen Innung des KFZ-Gewerbes in Recklinghausen </li></ul><h5>Daten und Fakten:</h5><ul><li>Ausbildungsbeginn 01.08.2026 </li><li>Ausbildungsdauer 3,5 Jahre </li><li>Ausbildungsvergütung: 1.368,26 € bis 1.527,59 € (abhängig vom Ausbildungsjahr) </li></ul><h5>Was du sonst noch wissen solltest!</h5><ul><li>Bei der Stadt Gelsenkirchen gehören der wertschätzende Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Arbeitsalltag. In diesem Zusammenhang werden soziale und interkulturelle Kompetenzen erwartet. </li><li>Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal einbringen zu können. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. </li><li>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden gemäß des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans der Stadt Gelsenkirchen bevorzugt berücksichtigt. Die Position ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet. </li></ul>Für Fragen zum Ausbildungsangebot oder zum Auswahlverfahren steht dir Jan Holger von der Lieck, Telefon 0209 169-6800, E-Mail <a href="mailto:ausbildung@gelsenkirchen.de" target="_blank">ausbildung@gelsenkirchen.de</a>, gerne zur Verfügung. Sofern du dich noch für weitere Informationen zum Ausbildungs- oder Studienangebot interessierst, kannst du diese auf unserer Homepage unter <a href="http://www.gelsenkirchen.de/ausbildung" target="_blank">www.gelsenkirchen.de/ausbildung</a> abrufen <h5>Wo kannst du dich sonst noch informieren?</h5> <ul><li>Homepage des Berufskollegs: <a href="https://www.btg-ge.eu/index.php/de/" target="_blank">https://www.btg-ge.eu/index.php/de/</a> </li></ul><h6>Bewerbungsfrist 31.10.2025</h6>

Kfz-Mechatroniker/in (w/m/d) Fachrichtung: Nutzfahrzeugtechnik

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Kauffrau*mann für Büromanagement. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate.Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben) - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Deine praktische Ausbildung findet in den unterschiedlichen Fachbereichen der Stadtverwaltung Dortmund statt. Insgesamt durchläufst Du drei Praxisabschnitte, welche nach jedem Ausbildungsjahr wechseln. So kannst Du bspw. im Schulverwaltungsamt, der Stadtkasse und dem Steueramt oder auch in einem Dezernatsbüro eingesetzt werden. Kaufleute für Büromanagement übernehmen Sekretariats- und Assistenzarbeiten oder bereichsbezogene kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten im Rechnungswesen. Mit Hilfe modernster Technik erarbeitest Du Schriftstücke, Statistiken, führst Terminkalender und Personalpläne und verwaltest Büromaterialien. Zudem erstellst du Mahnungen oder verbuchst Einnahmen und Ausgaben. Theorie Deine theoretische Ausbildung findet im Blockunterricht am Konrad-Klepping-Berufskolleg in Dortmund statt. Neben den allgemeinbildenden Fächern wie Deutsch, Politik und Sport werden auch berufsbezogene Fächer wie z. B. Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen, Textverarbeitung und Büromanagementprozesse unterrichtet. Je nach Vertiefungsbereich werden zu Beginn Deiner Ausbildung zwei Wahlpflichtmodule festgelegt, die Du im Rahmen der theoretischen Ausbildung belegen wirst. Für den Schwerpunkt „Rechnungswesen“ werden dies „kaufmännische Steuerung und Kontrolle“ sowie „öffentliche Finanzwirtschaft“ sein. In der Vertiefung „Assistenzbereich“ wirst Du die Wahlpflichtmodule „Assistenz und Sekretariat“ sowie „Recht und Verwaltung“ belegen. Darüber hinaus besuchst Du während der Praxiseinsätze ein- bis zweimal wöchentlich die dienstbegleitende Unterweisung am Studieninstitut Ruhr. Hier wirst Du vertiefend in Fächern wie Personalwesen, Verwaltungsrecht und Öffentliche Finanzwirtschaft unterrichtet. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Kauffrau*mann für Büromanagement ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Moderne Arbeitgeberin: kostenlose Technikausstattung ab dem 1. Tag - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderzahlung während deiner Erstausbildung und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, indem Zusammenarbeit großgeschrieben wird - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechpersonen sind: • Frau Isabelle Neuermann: 0231 / 50 - 24987 oder per Mail an <a href="mailto:ineuermann@stadtdo.de" target="_blank">ineuermann@stadtdo.de</a> • Herr Patrick Jazwicki: 0231 / 50 - 22773 oder per Mail an <a href="mailto:pjazwicki@stadtdo.de" target="_blank">pjazwicki@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum Kauffrau*Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als IT-Systemelektroniker*in. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate.Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Als IT-Systemelektroniker*in wirst Du zur gefragten Fachkraft an der Schnittstelle von Elektronik, Netzwerktechnik und Gerätemontage. Dein beruflicher Einsatz erfolgt vorwiegend im Bereich Hardwareinstallation und Netzwerkkonfiguration im Robert-Bosch-Berufskolleg. Du installierst kundenspezifisch entwickelte Komplettlösungen, etwa in Form von PC-Arbeitsplätzen, Medienausstattung, Servern oder Netzwerken und nimmst diese in Betrieb. Dabei planst Du selbstständig IT-Systeme, richtest die entsprechenden Geräte samt Zubehör ein und sorgst für eine reibungslose Inbetriebnahme. Zudem unterstützt Du interne wie externe Kunden durch technischen Support und Serviceleistungen. Besondere Bedeutung haben in Deinem Arbeitsfeld fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik und Elektronik, insbesondere im Bereich Stromversorgung und Schutzmaßnahmen gemäß VDE 0100. Auch die fachgerechte Montage komplexer Endgeräte wie PC-Arbeitsplätze, Beamern oder Airtames gehört zu Deinem Berufsalltag. Durch diese Kombination aus IT- und elektrotechnischem Know-how unterscheidest Du Dich klar von klassischen IT-Berufen. Bereits während der Ausbildung zum*zur IT-Systemelektroniker*in sind Schnuppertage in verschiedenen Bereichen der Feuerwehr vorgesehen, damit Du auf den anschließenden Vorbereitungsdienst bei der Feuerwehr vorbereitet wirst. Theorie Der theoretische Teil Deiner Ausbildung findet ein- bis zweimal wöchentlich am Robert-Bosch-Berufskolleg in Dortmund statt. Zudem findet in jedem Ausbildungsjahr eine Blockwoche statt. In dieser Zeit werden Themen, wie der PC-Aufbau oder Projektmanagement detailliert erarbeitet, zusammengefasst und präsentiert. In der theoretischen Ausbildung an der Berufsschule hast Du unter anderem die Fächer Gestaltung von IT-Dienstleistungen, Entwicklung vernetzter Prozesse, Softwaretechnologie und Datenmanagement, Wirtschaft und Betriebslehre und fremdsprachliche Kommunikation in Englisch. Neben den fachbezogenen Themen werden auch allgemeinbildende Fächer wie z.B. Deutsch, Politik, Sport und Religionslehre unterrichtet. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als zur IT-Systemelektroniker*in ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst zur*zum Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Dafür ist jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgrei-chem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbil-dung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsporta-le mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft.Online-Bewerbung bei der Stadt DortmundBewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Angela Caci-Pracht: 0231 / 50 - 11171 oder per Mail an <a href="mailto:acacipracht@stadtdo.de" target="_blank">acacipracht@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum IT-Systemelektroniker*in (m/w/d)

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Tierpfleger*in in der Fachrichtung Heimtierpflege. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate.Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem Auge Praxis Deine praktische Ausbildung erfolgt im Dortmunder Tierschutzzentrum in Dorstfeld. Hier wirst Du die verschiedenen Tiere mit ihren besonderen Eigenschaften und Lebensbedingungen kennenlernen. Du übst die Zubereitung von Futterrationen, erhältst Einblicke in die häufigsten Krankheiten der Heimtiere sowie deren Verhütung und Bekämpfung und bist bei allen tierpflegerischen Maßnahmen behilflich. Theorie Der theoretische Teil Deiner Ausbildung findet ein- bis zweimal wöchentlich am Wilhelm-Emmanuel-von-Ketteler-Berufskolleg in Münster statt. Als berufsbezogene Fächer wirst Du u. a. den Umgang mit Tieren, die bedarfsgerechte Fütterung und artgemäße Körperpflege der Tiere sowie den richtigen Transport erlernen. Außerdem wird Dir beigebracht, wie Du kranke Tiere erkennst und versorgst und was Du bei Fortpflanzung, Zucht und Aufzucht beachten musst. Zudem wirst Du lernen, wie man betriebsspezifische Abläufe plant und durchführt. Als fachübergreifende Kurse wirst Du u.a. Deutsch, sowie Wirtschafts- und Sozialkunde haben. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Tierpfleger*in in der Fachrichtung Heimtierpflege ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Angela Caci-Pracht: 0231 / 50 - 11171 oder per Mail an <a href="mailto:acacipracht@stadtdo.de" target="_blank">acacipracht@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum Tierpfleger*in (m/w/d) in der Fachrichtung Heimtierpflege

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Gärtner*in in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre (2 Jahre mit der allgemeinen Hochschulreife). Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate.Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Die deutsche Staatsangehörigkeit oder eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht mehr als +/- 3,0 Dioptrin pro AugePraxis Als Gärtner*in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau bei der Stadt Dortmund hast Du ein sehr vielseitiges Aufgaben- und Einsatzgebiet. Neben den Arbeiten mit Pflanzen, beinhaltet das Berufsbild zu großen Teilen die Herstellung von befestigten Wege- und Platzflächen mit unterschiedlichen Materialien wie Beton- und Naturstein, Asphalt oder wassergebundenen Materialien. So erlernst Du Fertigkeiten und Kenntnisse über die Verwendung der verschiedenen Baustoffe und Pflanzen bis hin zum sicheren Einsatz der für die Ausführung notwendigen Maschinen und Geräte. Bei der Stadt Dortmund wird in drei verschiedenen Betrieben ausgebildet: - Friedhöfe Dortmund: Bei den Friedhöfen ist ein Einsatz auf einem der 32 kommunalen Friedhöfe vorgesehen, wobei der Hauptfriedhof dabei eines der Haupteinsatzgebiete darstellt. - Parkanlagen Westfalenpark: Hier kümmerst Du Dich um die Pflege und Instandhaltung des Westfalenparks. - Grünflächenamt: Du bist für die städtischen Parkanlagen, Außenanlagen von städtischen Kindergärten und Schulen sowie Spiel- und Sportplätze zuständig. Als Gärtner*in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau bist Du am Neu- und Umbau der Infrastruktur, wie z. B. bei Wegen, Plätzen und der Begrünung dieser beteiligt. Die Ausbildung umfasst zwei große Bereiche: Den Neubau von Anlagen als landschaftsgärtnerisches Gesamtwerk und die Pflege, Instandhaltung und Sanierung von Anlagen. Unter einem landschaftsgärtnerischen Gesamtwerk versteht man die Anlage von Wegen und Plätzen in Kombination mit verschieden bepflanzten Beeten und Rasenflächen sowie Einrichtungsgegenständen und anderen Bauelementen. Um so etwas zu bauen, erhältst Du einen landschaftsarchitektonischen Ausführungsplan und setzt diesen dann um. Theorie Der theoretische Unterricht findet blockweise am Paul-Ehrlich-Berufskolleg in Dortmund statt. Neben fachbezogenen Themen wie verschiedene Arbeitstechniken, die Anwendung von Plänen, technisches Zeichnen, die Vorgehensweise bei Vermessungen, Inhalte des Naturschutzes und die Anwendung der fachspezifischen Maschinen und Werkstoffe werden auch allgemeinbildende Fächer wie z. B. Deutsch/Fremdsprache, Wirtschaftskunde, Sozialkunde und Religion unterrichtet. Zudem besuchst Du überbetriebliche Schulungen in Warendorf und Münster-Wolbeck. Die dort angebotenen Lehrgänge dauern jeweils eine Woche. Eine Übernachtungsmöglichkeit steht Dir dort zur Verfügung. Hier erwirbst Du u. a. die notwendigen Zertifikate für den sicheren Umgang mit Maschinen. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Gärtner in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung und für technische Hilfeleistungen zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Birgit Thiesbrummel: 0231 / 50-22728 oder per Mail an <a href="mailto:bthiesbrummel@stadtdo.de" target="_blank">bthiesbrummel@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum Gärtner*in (m/w/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Anlagenmechaniker*in in der Fachrichtung Sanitär-, Heizung-, und Klimatechnik. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3,5 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate. Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Die praktische Ausbildung findet bei der Städtischen Immobilienwirtschaft statt. Zu Deinen Aufgaben als Anlagenmechaniker*in gehören die Installation und die Instandhaltung von Wasseranlagen. Weiterhin zählt es zu Deinen Aufgaben, Rohrleitungen, sanitäre Anlagen und Haustechniken wie Heizungsanlagen in öffentlichen, städtischen Gebäuden wie z.B. Schulen, Kindergärten und Büroräumen zu montieren, zu demontieren, zu warten und zu reparieren. Während der Ausbildung erwirbst Du den Grundschein für Schweißer*innen, nimmst an verschiedenen Fachlehrgängen teil und übst die Metallbearbeitung, das Sägen, Fräsen und Bohren nach Maßvorgaben in der betriebseigenen Werkstatt. Ein Schwerpunkt der Ausbildung ist der Schutz des Trinkwassers. Für Deine Arbeit lernst Du besonders die Gesetze und Vorschriften des Umweltschutzes und der Energieeinsparung kennen. Darüber hinaus erlernst Du den Umgang mit wassergefährdenden Flüssigkeiten. Theorie Der theoretische Teil Deiner Ausbildung findet am Robert-Bosch-Berufskolleg in Dortmund statt. In der theoretischen Ausbildung hast Du unter anderem Unterrichtsfächer wie z.B. Prüfen und Messen von Anlagen und Anlagenteilen, Maschinelles Bearbeiten, Instandhalten von versorgungstechnischen Anlagen und Systemen sowie Berücksichtigen von bauphysikalischen, bauökologischen und ökonomischen Rahmenbedingungen Neben fachbezogenen Themen werden auch allgemeinbildende Fächer wie z.B. Deutsch, Politik, Wirtschafts- und Betriebswissenschaft, Religion und Sport unterrichtet. Zusätzliche überbetriebliche Unterweisungsmaßnahmen werden durch die Innung für Sanitär und Heizungstechnik im Bildungszentrum Handwerk in Dortmund-Körne durchgeführt. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs-, und Klimatechnik ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt - Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Nina Dießelberg: 0231 / 50 - 16327 oder per Mail an <a href="mailto:ndiesselberg@stadtdo.de" target="_blank">ndiesselberg@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kombi-Ausbildung zur*zum Brandmeister*in (m/w/d) mit der Erstausbildung zur*zum Anlagenmechaniker*in (m/w/d) in der Fachrichtung Sanitär-, Heizung-, und Klimatechnik

Deine Ausbildung Bei dieser Kombi-Ausbildung erwirbst Du zunächst einen Ausbildungsabschluss als Medientechnolog*in in der Fachrichtung Druck. Im Anschluss an diese Ausbildung bildest Du Dich für den Einsatz als Brandmeister*in bei der Feuerwehr weiter. Die Dauer der Erstausbildung beträgt 3 Jahre. Die Ausbildung zur*zum Brandmeister*in dauert 18 Monate. Einstellungsvoraussetzungen: - Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse oder höherwertiger Schulabschluss - Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU - Höchstalter von 36 Jahren bei Ausbildungsbeginn - Führerschein der Klasse B (oder Bereitschaft diesen während der Ausbildung zu erwerben - Gesundheitliche Eignung hast (Untersuchungen werden entsprechend veranlasst) - Sehschwäche von nicht über 3,0 Dioptrin auf keinem AugePraxis Die praktische Ausbildung findet in der Druckerei des Fritz-Henßler-Berufskollegs statt. Medientechnolog*innen der Fachrichtung Druck stellen ein- und mehrfarbige Drucksachen u.a. auf Bogenoffsetdruckmaschinen her. Daher gehört es zu Deinen Aufgaben Druckaufträge auf die technische Umsetzung zu prüfen und den Arbeitsablauf zu planen. Dabei beachtest Du die Auflagenhöhe, das zu bedruckende Material und die Farbwahl. Hierzu arbeitest Du mit spezieller Software am Computer. Du richtest die Druckmaschinen hinsichtlich der Farbdosierung und Bedruckstoffe, wie z.B. Papier ein und kontrollierst den Druckvorgang zur Sicherung der Qualitätsanforderungen. Anhand der ersten Probedrucke überprüfst Du, ob die Anforderungen und Vorstellungen des Kunden erfüllt werden und die gemessene Qualität stimmt. Dabei ist eine hohe Konzentration erforderlich. Treten Farb-, Papier- oder andere Druckfehler auf, bist Du dafür zuständig, diese schnellstmöglich zu beheben und die Maschineneinstellungen zu ändern. Auch das Warten und Reinigen der Maschinen gehört zu Deinem Tätigkeitsfeld. Dabei kann es schon mal vorkommen, dass Teile ausgewechselt oder repariert werden müssen. Da Du meistens stehend arbeitest, ist eine gute körperliche Verfassung notwendig. Die verwendeten Farben, Lösungsmittel und zahlreichen anderen Chemikalien riechen stark, daher solltest Du Dich an die Gerüche gewöhnen. Es ist verpflichtend einen Gehörschutz zu tragen, da es aufgrund von Maschinenlärm sehr laut sein kann. Außerdem werden Sicherheitsschuhe, Schutzhandschuhe und Arbeitskleidung gestellt, sodass die Arbeiten rund um die Druckmaschinen bedenkenlos ausgeführt werden können. Theorie Der theoretische Unterricht erfolgt am Fritz-Henßler-Berufskolleg in Dortmund. In der theoretischen Ausbildung belegst Du unter Unterrichtsfächer wie ,,Prozessorganisation‘‘, ,,Druckvorbereitung‘‘ und ,,Produktionstechnik‘‘. Neben fachbezogenen Themen werden auch allgemeinbildende Fächer wie z.B. Deutsch, Politik, Englisch, Wirtschafts- und Betriebslehre, Religion und Sport unterrichtet. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur*zum Medientechnolog*in Druck ist eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst als Brandmeisteranwärter*in vorgesehen. Hier wirst Du auf den Einsatzdienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund vorbereitet. Dafür ist es jedoch das Bestehen des Sporttestes, welcher kurz vor Beginn des Brandmeisterlehrganges absolviert wird, eine zwingende Voraussetzung. Anschließende Ausbildung zur*zum Brandmeister*in Als Brandmeisteranwärter*in bist Du Beamter*in der Laufbahngruppe 1 - 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst) und bist im operativen Dienst auf den Feuer- und Rettungswachen der Feuerwehr Dortmund tätig. Du besetzt die Rettungswagen, Löschfahrzeuge, Drehleitern oder eines der zahlreichen Spezialfahrzeuge und bist damit rund um die Uhr einsatzbereit. Im 24-stündigen Schichtdienst bist Du für die Rettung von Menschen und Tieren, für die Brandbekämpfung, für technische Hilfeleistungen sowie für den Einsatz im Rettungsdienst zuständig. Außerhalb des Einsatzgeschehens werden auf den Feuer- und Rettungswachen Ausbildungs- und Übungsdienste, Dienstsport oder Arbeiten zur Unterhaltung und Pflege der Gebäude, der Fahrzeuge und der Ausrüstung erledigt. Benefits - Zukunftsaussichten: Jobsicherheit und eine Übernahmeperspektive nach erfolgreichem Abschluss - Dein Bonus: 400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung Deiner Erstausbildung, Jahressonderauszahlung (während Deiner Erstausbildung) und Vorteilsportale mit Rabattaktionen für Nachwuchskräfte - Bessere Mobilität: kostengünstiges Jobticket - Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage am 24.12 und 31.12. - Beste Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wirst fachlich und persönlich gefördert – auch nach der Ausbildung - Teamorientiertes Arbeiten: Du arbeitest in einem hilfsbereiten Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und jeder zählt Spaß und Austausch: viele Azubi-Aktionen mit der Einführungswoche, den Betriebsfeiern und dem Tag der Jugend- und Auszubildendenvertretung Arbeitgeberin Stadt Dortmund Chancengleichheit Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengleichheit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren. Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Um der Vereinbarkeit von Berufsausbildung und Familie in besonderem Maße Rechnung zu tragen, bieten wir auch Ausbildungen in Teilzeit an. Die Umsetzung des jeweils notwendigen Teilzeitmodells wird im Einzelfall überprüft. Online-Bewerbung bei der Stadt Dortmund Bewirb Dich bis zum 30.11.2025 in unserem Bewerbungsportal unter <a href="http://www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr" target="_blank">www.dortmund.de/ausbildung-feuerwehr</a> Du hast noch Fragen? Unsere Azubis sind für Dich da - unter der Hotline: 0231 / 50 – 11300 Deine Ansprechperson ist: • Frau Elhana Labzik: 0231 / 50 – 19243 oder per Mail an <a href="mailto:elabzik@stadtdo.de" target="_blank">elabzik@stadtdo.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

10 Feuerwehr Jobs in Recklinghausen, Deutschland