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Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 58 - Integration - 1,5 befristete Stellen (58,5 Stunden) als<h1>Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich Sprachmittlerinnen Pool</h1><h2>(S 11b TVöD-SuE)</h2>in Voll- oder Teilzeit als Elternzeit- und Krankheitsvertretung zu besetzen.Das Kommunale Integrationszentrum - KI - des Kreises Recklinghausen ist eine Fachstelle für interkulturelle Arbeit. Die vorrangige Aufgabe des KI ist die kreisweite Vernetzung, Beratung, Qualifizierung und Unterstützung von Einrichtungen des Regelsystems im Hinblick auf die Integration von zugewanderten Menschen. Das KI befasst sich dabei mit den Themenschwerpunkten Integration durch Bildung, Integration als kommunale Querschnittaufgabe sowie Stärkung des Ehrenamts und arbeitet eng mit allen Akteuren entlang der Integrationskette sowie den kreisangehörigen Kommunen zusammen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie vermitteln ehrenamtliche Sprachmittlerinnen und wickeln die Vermittlungen finanztechnisch ab. Darüber hinaus beraten Sie Institutionen und Träger, die eine Sprachmittlung beantragen möchten sowie Personen, die ehrenamtlich als Sprachmittlerinnen tätig werden möchten.</li><li>Sie planen Grundlagenschulungen sowie Fortbildungen für die Sprachmittler*innen und führen diese durch.</li><li>Sie führen Bestands- und Bedarfsanalysen integrationsrelevanter Daten durch, werten diese aus und dokumentieren die Arbeitsergebnisse.</li><li>Sie konzeptionieren verschiedene Möglichkeiten der öffentlichkeitswirksamen Außendarstellung des Sprachmittler*innen-Pool und partizipieren in der Öffentlichkeitsarbeit.</li><li>Sie wirken an Veranstaltungen, Fortbildungen, Fachgesprächen oder Konferenzen zu aktuellen integrationsspezifischen Themen mit.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtungen Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit und die staatliche Anerkennung verfügen</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Erziehungswissenschaften, der Sozialwissenschaft oder der Politikwissenschaft verfügen.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie besitzen Koordinierungs- und Netzwerkerfahrung.</li><li>Sie haben bereits erste Erfahrung in der Arbeit mit Migrant*innen und Neuzugewanderten.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, gelegentlich am Wochenende oder in den Abendstunden zu arbeiten.</li><li>Sie nehmen an projektbezogenen Fortbildungen teil.</li><li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz NRW zu nutzen.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Reglinski, PersonalserviceTel.: 02361/ 53 2133,E-Mail: <a href="mailto:l.reglinski@kreis-re.de" target="_blank">l.reglinski@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Karahan, Fachdienstleitung Integration,Tel.: 02361/ 53 4047,E-Mail: <a href="mailto:n.karahan@kreis-re.de" target="_blank">n.karahan@kreis-re.de</a>Herr Walter, Ressortleitung Kommunales IntegrationszentrumTel.: 02361/ 53 3393,E-Mail: <a href="mailto:l.walter@kreis-re.de" target="_blank">l.walter@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist: 15.01.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Sprachmittler*innen Pool

STADT MINDEN 
 Große kreisangehörige Stadt, 
 ca. 85.000 Einwohner*innen 
 Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region. Die Schulsozialarbeit hat in der Stadt Minden einen hohen Stellenwert. Als aktiv eingebundener Bestandteil ist Schulsozialarbeit eine unverzichtbare Gestalterin des Lern- und Lebensortes Schule. Sie trägt wesentlich dazu bei, Bildungsbenachteiligungen abzubauen und wird als anerkannter Teil der kommunalen Bildungslandschaft in die Entwicklungsprozesse von Sozialraum, Bildungslandschaft und Schulentwicklung einbezogen. An der PRIMUS Schule der Stadt Minden ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt im Bereich der Sekundarstufe I (primär Klasse 7 - 10) eine Stelle neu zu besetzen. Deshalb sucht die Stadt Minden 
eine*n Schulsozialarbeiter*in
 Ref.-Nr. 03_2026
Online-Bewerbung
 Es handelt sich um eine Stelle, die mit einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden unbefristet zu besetzen ist. Die PRIMUS-Schule ist eine Schule des längeren gemeinsamen Lernens der Klassen 1-10. Die Schule mit ca. 750 Schüler*innen ist seit 2013 im Stadtteil Dankersen angesiedelt. Das multiprofessionelle Team legt Wert darauf den Schüler*innen einen Lebensraum anzubieten, in dem Freude und Begeisterung die Sinnhaftigkeit des Lernens erfahren wird und die individuellen Stärken der Schüler*innen gefördert und wertgeschätzt werden. Die Schule war in 2019 im Rahmen des deutschen Schulpreises unter den 20 besten Schulen. Schulsozialarbeit ist seit Schulgründung Teil des multiprofessionellen Teams. 
Die Stelle beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben: 
 Beratung und individuelle Förderung von Schüler*innen, insbesondere in der sozialen Entwicklung 
 Planung und Durchführung von sozialpädagogischer Gruppenarbeit sowie präventions-, ressourcen- und lösungsorientierten Angeboten und Projekten 
 Beratung von Eltern und Lehrer*innen 
 Integrationshilfen für Kinder mit Migrationshintergrund und deren Familien 
 Beratung und Unterstützung im Kinderschutz 
 enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung, Lehrkräften und Kolleg*innen der pädagogischen Übermittagsbetreuung 
 Mitwirkung an der fachlich-inhaltlichen Entwicklung des Aufgabenbereichs 
 Vernetzung und Kooperation mit externen Partner*innen und Beratungsstellen 
 Dokumentation und Konzeptentwicklung 
 Der zustehende Erholungsurlaub und planbare Kuren sind grundsätzlich in den Schulferien zu nehmen. Darüberhinausgehende Ferienzeiten sind durch unterjährige Mehrstunden ohne zusätzliche Entgeltzahlung abzudecken. 
Ihr Profil: 
Sie haben zum Zeitpunkt der Einstellung ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) der folgenden Fachrichtungen: 
 Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder 
 Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder 
 Pädagogik/ Erziehungswissenschaften mit den Schwerpunkten Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Erziehung und Bildung
 Sie verfügen über angemessene berufliche Praxis im sozialpädagogischen Bereich, vorzugsweise in der Schulsozialarbeit 
 Sie haben aktuelle Erfahrungen im Umgang mit Kindern oder Jugendlichen, möglichst im Bereich der Schulsozialarbeit 
 eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus 
 Sie verfügen über Empathie und eine positive Grundeinstellung zur Zielgruppe 
 Sie überzeugen durch Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative 
 bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben stellen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Konfliktfähigkeit unter Beweis 
 eine wertschätzende, inklusive Grundhaltung zeichnet Sie aus 
 Sie verfügen über Grundkenntnisse des Bildungs- und Teilhabepakets sowie der schulischen Inklusion 
 eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schüler*innen- und Elternschaft, Schulleitung und Kollegium sowie die Fähigkeit zur Arbeit in multiprofessionellen Teams bereitet Ihnen Freude 
 Sie besitzen die Fähigkeit und Bereitschaft zur Netzwerkarbeit 
 Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse, insbesondere der MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook) 
 Sie sind bereit, an der fachlich-inhaltlichen Entwicklung des Aufgabenbereichs mitzuwirken 
 Sie haben die Fähigkeit zu dokumentieren und Verwaltungsaufgaben zu erfüllen 
 die Stelle erfordert, bei Bedarf auch Termine außerhalb der regulären Arbeitszeit wahrzunehmen. 
 wünschenswert ist darüber hinaus eine Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B oder die Mobilität vergleichbar sicherstellen zu können 
Wir bieten: 
 ein vielfältiges, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet 
 flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei an Heiligabend + Silvester sowie 2 Regenerationstage 
 einen krisensicheren Arbeitsplatz 
 betriebliche Altersvorsorge 
 transparente und faire Bezahlung 
 Jahressonderzahlungen 
 die Vermittlung von KiTa-Plätzen für Mitarbeitende 
 gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten 
 betriebliches Gesundheitsmanagement 
 Fahrradleasing
 Die Stelle ist mit Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE bewertet. Sie ist grundsätzlich teilbar, was jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraussetzt. Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Auskünfte zu den Stelleninhalten und -anforderungen erteilen die stv. Bereichsleiterin, Frau Everding, Telefon 0571 89-701, und die Koordinatorin für Schulsozialarbeit Frau Ramin, Telefon 0571 89-651. 
 Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über <a href="http://www.interamt.de">www.interamt.de</a>. Bewerbungsschluss: 08.02.2026 Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 03_2026 an. Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202. Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.minden.de/Datenschutz">www.minden.de/Datenschutz</a> und <a href="http://www.minden.de/Informationspflichten">www.minden.de/Informationspflichten</a> dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf. 
 Weitere Hinweise finden Sie auf der Homepage der Stadt Minden . 
Online-Bewerbung

Schulsozialarbeiter*in an der PRIMUS Schule

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Wir suchen Dich als Erzieher:in für unser Team! Fachkraft (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit unbefristet Voraussetzungen: eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Heilpädagog:in bzw. Heilerziehungspfleger:in, eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Erzieher:in oder ein vergleichbare/s anerkannte/s sozialpädagogische/s Ausbildung/Studium. Sehr gerne mit Zusatzqualifikation als Fachkraft zur alltagsintegrierten Sprachförderung oder der Bereitschaft, diese durch Fortbildung zu erwerben. Wir bieten: eine Stelle mit viel Gestaltungs- und Entwicklungspotenzial eine Vergütung nach BAT/KF Sonderzuwendungen und kirchliche Zusatzversorgung offene und flexible Dienstplangestaltung Möglichkeit zur Fortbildung fehlerfreundliches Arbeitsklima BETA-zertifizierte Einrichtung (fortlaufendes Qualitätsmanagement) familiäre Atmosphäre in einer 2-gruppigen Kita (42 Plätze, Kinder ab 3 Jahre) attraktives Außengelände am Rande des Naturschutzgebiets sinnerfüllte Arbeit mit Kindern, die dich brauchen nette Kolleginnen, die sich auf neue Ideen freuen und diese gemeinsam umsetzen möchten Deine Aufgaben: Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit Begleitung, Unterstützung und Förderung der Kinder Zusammenarbeit mit den Eltern Beobachtung und Bildungsdokumentation Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten Wir wünschen uns von dir: ein großes Herz für Kinder Freude an Teamarbeit und Mitgestaltung selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit zur Reflexion und Selbstreflexion Gerechtigkeitssinn und Motivation sich praktisch für Chancengleichheit einzusetzen Deine Bewerbung an: Kontakt <a href="mailto:kita-apostelkgm@ekir.de" target="_blank">kita-apostelkgm@ekir.de</a> Standort Bonn Ev. Kindertagesstätte „Die kleinen Apostel" Görlitzer Str. 11 53119 Bonn <a href="http://www.apostelkirche-bonn.ekir.de" target="_blank">www.apostelkirche-bonn.ekir.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Bewerbungsfrist: 31.03.2026 
Erzieher/pädagodische Fachkraft (m/w/d) 
DU
bist pädagogische Fachkraft 
hast Freude daran, mit Kindern die Welt zu entdecken 
arbeitest gerne in einem Team 
schätzt kulturelle und sprachliche Vielfalt 
bist bereit, dich weiter zu entwickeln und Neues kennenzulernen
Dann suchen wir genau DICH (m/w/d) !
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Adäquate Alltagsgestaltung mit den Kindern 
Planung und Durchführung pädagogischer Angebote 
Begleitung und Förderung der Eigenständigkeit 
Altersentsprechende Raumgestaltung 
Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung der Kinder 
Gruppenübergreifendes pädagogisches Handeln 
Aktive Teilnahme an Dienst- und Gruppenbesprechungen
Wir wünschen uns 
Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen vergleichbaren pädagogischen Abschluss (ggf. Abschluss eines pädagogischen Studiums) 
Freude im Umgang mit Menschen, insbesondere mit Kindern 
Bereitschaft, als Teil des Ganzen einen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg zu leisten 
Eine motivierte und positive Grundhaltung
Darauf können Sie sich freuen 
Wir bieten DIR:
rund 40 Kinder, die mit dir auf Entdeckung gehen möchten 
ein Team, das sich über Verstärkung freut 
Bezahlung nach AVR incl. Zusatzversorgung
einen unbefristeten Arbeitsvertrag 
einen Arbeitsplatz, der viele Wünsche berücksichtigen kann: 
Vollzeit oder Teilzeit 
ein breites Spektrum an möglichen Aufgaben: 
Fachkraft in der Kita -Gruppe
PlusKiTa-Fachkraft, 
zusätzliche Sprach-Fachkraft oder 
Fachkraft für Kinder mit (drohender) Behinderung
Weitere Angaben 
Wir haben dein Interesse geweckt? 
 Dann bewirb DICH jetzt, schreib uns eine E-Mail oder komm bei uns vorbei: 
Kindertagesstätte St. Franziskus 
 Remigiusstraße 11 * 53639 Königswinter
E-Mail: <a href="mailto:leitung@kita-stfranziskus.org">leitung@kita-stfranziskus.org</a>
Telefon: 02223 - 23285
 (KiTa in Trägerschaft der Angela von Cordier-Stiftung) 
Weitere Infos unter: 
<a href="http://www.kita-stfranziskus.org">www.kita-stfranziskus.org</a>
<a href="http://www.angelavoncordier-stiftung.org">www.angelavoncordier-stiftung.org</a>
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
Jetzt bewerben!

Erzieher/pädagodische Fachkraft (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 28.02.2026 
Erziehungsleitung (m,w,d) Jugendhilfe 
Erziehungsleitung in der stationären Jugendhilfe (m, w, d) gesucht 
Unbefristete Vollzeitstelle ab 01.02.2026 oder später 
&quot;Ich genieße die Entscheidungsspielräume, die ich als Erziehungsleitung für die Führung meiner Teams nutzten kann. Gleichzeitig kann ich mich jederzeit auf Unterstützung aus einem Leitungsteam verlassen, das mit der Zeit geht und sich stetig weiterentwickelt. Es macht mir Spaß, Teil davon zu sein und habe es nie bereut, mich auf diese Aufgabe einzulassen.&quot; 
Melanie P, seit 18 Jahren Hollenbergerin 
Die Kinder- und Jugendhilfe Hollenberg leistet seit über 60 Jahren Hilfe und Unterstützung für junge Menschen und ihre Familien in schwierigen Lebenslagen. Das Gelände liegt am Rande von Lohmar. Daneben gibt es Außengruppen in den umliegenden Kommunen. 
Träger ist die Kinder- und Jugendhilfe Sankt Franziskus, die wiederum der Angela von Cordier-Stiftung angehört. Über den Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V. sind wir mit anderen katholischen Einrichtungen in der Region vernetzt. 
Unser stationäres und teilstationäres Angebot umfasst 11 Gruppen mit über 80 Plätzen zum längerfristigen Verbleib, zur Verselbständigung, zur Inobhutnahme und zur Förderung in Tagesgruppen. 
Diese Hilfen werden ergänzt durch umfangreiche ambulante Leistungen, die neben Familienhilfen, Einzelfallhilfen auch offene und gruppenorientierte Angebote umfassen. 
Wir verstehen unsere Arbeit als Dreiklang aus bedarfsorientierten Hilfen für unsere Klienten, eine verlässliche Zusammenarbeit mit den belegenden Jugendämtern sowie ein offenes, kooperatives und solidarisches Miteinander zwischen Mitarbeitenden und Leitungskräften. Die besondere Aufgabe des Leitungsteams besteht dabei darin, immer wieder tragfähige Kompromisse zwischen konkurrierenden Interessen zu erarbeiten und zu vermitteln. 
Das sind Ihre Tätigkeiten 
Organisatorische, fachliche und administrative Steuerung der zugeordneten Angebote sowie deren Qualitätssicherung und konzeptionelle Weiterentwicklung 
Personalgewinnung und Personalentwicklung 
Belegmanagement
Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Gruppenleitungen, z.B. bezüglich Belegmanagement und Personalführung
Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam, z.B. im Rahmen von kollegialer Unterstützung, gemeinsame Bearbeitung übergreifender Themen und Vertretungssituationen 
Enge Zusammenarbeit mit belegenden Jugendämtern 
Mitwirkung an der Rufbereitschaft
Wir wünschen uns 
Zur Ergänzung unseres Leitungsteams suchen wir eine sozialpädagogische Fachkraft (m, w, d) mit einschlägigem Abschluss (FHS, HS), gerne mit Zusatzqualifikationen im Bereich Personalführung oder Sozialmanagement und Vorerfahrung in der Jugendhilfe. 
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialmanagement 
Berufs- und Leitungserfahrung in der Jugendhilfe 
Kooperativer Führungsstil 
Sicherer Umgang mit dem Spannungsfeld aus Fachlichkeit und Wirtschaftlichkeit 
Mut zu Innovation 
Freude an den Herausforderungen der Jugendhilfe 
Hohes Verantwortungsbewusstsein für die Ihnen anvertrauten Menschen 
Kommunikationsstärke 
Christliche Grundhaltung 
Systemisches und vernetztes Denken 
Humor
Darauf können Sie sich freuen 
Eine sichere und unbefristete Stelle in einer angesehen Jugendhilfeeinrichtung mit hohem fachlichem Anspruch 
Sehr gute, konstruktive und kreative Zusammenarbeit innerhalb des Leitungsteams, mit dem Träger und der MAV
Ein sehr motiviertes Kollegium mit vielen engagierten und langjährigen Mitarbeitenden, das gleichzeitig offen ist für neue Ideen und Weiterentwicklungen 
Systematische Einarbeitung 
Vergütung nach AVR mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge und attraktive Zulage für die Mitwirkung im Rufbereitschaftsteam 
30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage
Sie fühlen sich angesprochen? 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 
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Erziehungsleitung (m,w,d) Jugendhilfe

Die Dormagener Sozialdienst gGmbH ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe, der im Dormagener Stadtgebiet sowohl Betreiberin von Kindertageseinrichtungen als auch Trägerin von Nachmittagsbetreuungen an Offenen Ganztagsgrundschulen ist. Daneben bietet sie verschiedene ambulante Hilfen im Bereich der erzieherischen Hilfen / Kinder- und Jugendhilfe an. Der Dormagener Sozialdienst sucht zum nächstmöglichen Termin eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit für zwei Kindertageseinrichtungen. Der Einsatz ist in verschiedenen Gruppenformen möglich. Das erwartet Sie bei uns: Eine durch wechselseitige Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre Eine auf die persönlichen Neigungen und Fähigkeiten ausgerichtete Arbeitsweise Großen Mitgestaltungsspielraum innerhalb eines Teams Regelmäßige Supervisionen, Fortbildungen und Coaching und kollegialen Austausch Weiterentwicklung der konzeptionellen Ausrichtung Förderung der individuellen Entwicklung im Handlungsfeld Wir bieten Ihnen: Vergütung nach Tarifvertrag TVöD SuE und Übernahme von Erfahrungsstufen Betriebliche Altersvorsorge (RZVK) Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub sowie bis zu zwei Regenerationstage Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Zuschuss zum Job-Ticket / Zuschuss Anschaffung Fahrrad Hilfestellung bei der eigenen Kinderbetreuung und der Wohnungssuche Regelmäßige Verfügungszeiten für persönliche Vor- und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit, sowie für die Teamarbeit WAS SIE MITBRINGEN: Eine staatlich geprüfte Ausbildung zum/zur Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in sowie Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in oder eine therapeutische Ausbildung Lust auf Teamarbeit innerhalb des eigenen und mit anderen Teams Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit, Lösungsorientiertheit und Kontaktfreude Vertrauensvoller Umgang mit den Eltern Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:helene.rosellen@dormagener-sozialdienst.de" target="_blank">helene.rosellen@dormagener-sozialdienst.de</a> oder per Post an die Dormagener Sozialdienst gGmbH z.Hd. Frau Rosellen Paul-Wierich-Platz 2 41539 Dormagen Kontakt Frau Rosellen <a href="mailto:helene.rosellen@dormagener-sozialdienst.de" target="_blank">helene.rosellen@dormagener-sozialdienst.de</a> Standort Dormagen Dormagener Sozialdienst gGmbH Paul-Wierich-Platz 2 41539 Dormagen <a href="http://www.dormagener-sozialdienst.de" target="_blank">www.dormagener-sozialdienst.de</a>

Pädagogische Fachkraft als Bezugsbetreuer*in - Teilzeit Mäggie² sucht eine neue Mitarbeiter*in! Ab dem 01.02.2026 oder später ist eine Stelle für Pädagogische Fachkräfte als Bezugsbetreuer*in (30 Stunden/Woche) zu besetzen. Gesucht werden Sozialpädagog*innen, Sozialarbeiter*innen, Sonderpädagog*innen, Erzieher*innen (oder vergleichbare Qualifikationen) für die Bezugsbetreuung im Schichtdienst. Du passt zu uns, wenn... Du traumapädagogisch mit Mädchen und jungen Frauen im Alter von 14-21 Jahren arbeiten möchtest, Du Freude an besonderen Herausforderungen hast, Du dich gerne weiterentwickelst und fortbildest, Du Lust hast, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, Du Eigenverantwortung, Empathie und Belastbarkeit mitbringst, Du bereit bist, deine Gefühle und dein Handeln zu reflektieren und zu hinterfragen, Du idealerweise Berufserfahrung im Bereich der stationären Jugendhilfe hast, Du einen Führerschein Klasse B hast und dir zutraust, einen Kleinbus zu fahren. Die Arbeit bei Mäggie² bietet dir... Die Arbeit nach einem traumapädagogischen Konzept (auch ohne spezifische Vorerfahrung, wir bilden dich aus!). Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, Regelmäßige fachliche Begleitung, Fachberatung, Fortbildungen und Supervision, Weiterbildung als Traumapädagog*in an einem renommierten Institut, Eine unbefristete Anstellung, Arbeiten im Schichtsystem nach Dienstplanung Vergütung in Anlehnung an den TvöD (Heim- und Schichtzulagen), Jobticket (100% Kostenübernahme durch den Verein), Betriebliche Altersvorsorge, Spaß, Witz, Ernst und Teamgeist – alles, was zu einem erfüllenden Job dazu gehört. Wer wir sind... Trägerverein von Mäggie² ist Vive Žene e.V., eine gemeinnützige Frauenorganisation, die 1993 gegründete wurde und sich für traumatisierte Mädchen und Frauen engagiert. Mäggie² ist eine traumapädagogische Jugendhilfeeinrichtung, welche bis zu sechs Mädchen und junge Frauen im Alter von 14-21 Jahren einen Lebens- und Schutzraum und eine intensive Einzelbetreuung in Gruppenform zur Vorverselbständigung bietet. Ziel ist, die Mädchen für diese Selbständigkeit mit all seinen Herausforderungen zu befähigen. Dies umfasst neben dem Erlernen von „Alltagskompetenzen“ v.a. die Entwicklung oder Verbesserung sozialer Kompetenzen und Fähigkeiten sowie von Konfliktfähigkeit. Gewährleistet wird dies durch die traumapädagogische Ausrichtung, das integrative Konzept, die gleichgeschlechtliche Unterbringung, sowie die Begleitung durch ein multidisziplinäres und ausschließlich weibliches Team. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Interesse melde dich gerne per Mail oder Telefon und wir bringen deine formlose Bewerbung auf den Weg. Kontakt: <a href="mailto:maeggie@vive-zene.de" target="_blank">maeggie@vive-zene.de</a>, Ansprechpartnerin: Stefanie Niggebrügge, Tel. 02330-9708552 Mäggie², Wiesenstr.14, 58452 Witten

Pädagogische Fachkraft als Bezugsbetreuer*in - Teilzeit

Wer wir sind: Das Kinderwerk Baronsky ist eine familiengeführte gemeinnützige Organisation, die sich als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe seit über 15 Jahren für ganzheitliche inklusive Bildung, Förderung und Entwicklung von Kindern in Grundschulen und Kindertageseinrichtungen in Bonn und Umgebung einsetzt. Unsere Arbeit ist unabhängig und selbstständig sowie auf soziale Gerechtigkeit und zum Wohle des Kindes ausgerichtet. Wir sind Träger von mehreren Offenen Ganztagsschulen (OGS), für die wir ein innovatives, inklusives, ganztägiges Bildungskonzept entwickelt haben, mit dem alle Kinder den ganzen Tag gefördert und in ihren Sozialkompetenzen gestärkt werden. Darüber hinaus setzen wir uns auch als Träger von Inklusionsassistenz in Schulen und Kindertagesstätten sowie als Träger des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ) für das Wohl der Kinder in Bonn, dem Rhein-Sieg-Kreis und Köln ein. Der Schutz und die Sicherheit der Kinder liegen uns besonders am Herzen. Wir haben uns zu einem umfassenden Gewalt- und Kinderschutzkonzept verpflichtet, das auf Prävention, Intervention und der Förderung eines geschützten Umfelds für alle Kinder basiert. Siehe auch: <a href="http://www.kinderwerk-baronsky.de" target="_blank">www.kinderwerk-baronsky.de</a> Gestalten. Vernetzen. Weiterentwickeln. – Gemeinsam mit uns. Das Gemeinnützige Kinderwerk Baronsky steht für Qualität, Herz und Engagement in der pädagogischen Arbeit. Zur Verstärkung unseres Teams in der Qualitätssicherung suchen wir eine Koordination (m/w/d) für den Bereich Offener Ganztag (OGS) – mit Leidenschaft für Pädagogik, Teamführung und Organisationsentwicklung. Koordination für unseren pädagogischen Bereich Offener Ganztag (OGS) (m/w/d) Gemeinnütziges Kinderwerk Baronsky GmbH Wir suchen Sie: Für die Koordination und Organisation im Fachbereich Offener Ganztag (OGS) Für die Sicherung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Qualitätsstandards und Konzepte Für die fachliche Begleitung, Anleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden an unseren Schulen in Bonn und Umgebung Für die Vernetzungsarbeit mit Schulleitungen, Kooperationspartnern, Eltern und öffentlichen Trägern Als Vertretung des Kinderwerks bei schulischen Veranstaltungen (z. B. Elternabenden, Einschulungsfeiern) und Netzwerktreffen Für die aktive Mitgestaltung von pädagogischen Entwicklungsprozessen im gesamten OGS-Bereich Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in enger Zusammenarbeit mit unserem Leitungsteam und der Geschäftsführung Arbeiten im Tandem mit qualifizierten Pädagog*innen in einem unterstützenden Umfeld Eigenverantwortliches und sinnstiftendes Arbeiten in einem innovativen Familienunternehmen Engagierte und motivierte Kolleg*innen, die füreinander einstehen Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und klimatisierten Büroräumen Eine Teil- oder Vollzeitstelle mit Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE Fort- und Weiterbildungen im hauseigenen Bildungswerk Baronsky Attraktive Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits Qualifikationen/ Anforderungen: Einen pädagogischen Berufsabschluss Erfahrung in der Arbeit im Offenen Ganztag (OGS) Leitungserfahrung oder Erfahrung in der Anleitung von Teams, selbstständiges Arbeiten Digitale Kompetenzen und sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmedien Freude an Teamarbeit, Weiterentwicklung und Netzwerkarbeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an: <a href="mailto:job@kinderwerk-baronsky.de" target="_blank">job@kinderwerk-baronsky.de</a>. Gemeinnütziges Kinderwerk Baronsky GmbH, z.Hd. Frau Christina Baronsky Kontakt Frau Christina Baronsky <a href="mailto:job@kinderwerk-baronsky.de" target="_blank">job@kinderwerk-baronsky.de</a> Einsatzort Bonn Gemeinnütziges Kinderwerk Baronsky GmbH Schumannstr. 57 53113 Bonn <a href="http://www.kinderwerk-baronsky.de" target="_blank">www.kinderwerk-baronsky.de</a>

Koordination für unseren pädagogischen Bereich Offener Ganztag (OGS) (m/w/d)

Ev. Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstraße 132 53639 Königswinter Tel.: 02223 / 7030 <a href="mailto:info@der-probsthof.de" target="_blank">info@der-probsthof.de</a> Wir unterstützen, begleiten und fördern Kinder und Jugendliche mit und ohne Behinderung in akuten Krisen, in Übergangsphasen, bei schulischen wie auch persönlichen Schwierigkeiten. Pädagogische Fachkraft für die Flexible Wohngruppe (m/w/d) Wir suchen ab sofort in Vollzeit (39 Std./ W.) oder in Teilzeit (20 Std./ W.) eine:n: Sozialpädagog:in, Sozialarbeiter:in, Psycholog:in, Sonderpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Heilpädagog:in, Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Rehabilitationspädagog:in: staatlich anerkannt, B.A., M.A., Dipl. Die Flexible Wohngruppe ist ein Verselbständigungsangebot nach §34 und §41 SGB VIII, das sich an maximal 8 Jugendliche/ junge Erwachsene im Alter von 16 bis 21 Jahre richtet, die nicht mehr in der eigenen Familie leben können und wollen. Sie sind bereits in einigen Bereichen so selbständig, dass sie eine Rund-um-die-Uhr-Betreuung nicht mehr benötigen. Der Probsthof ist ein großer Jugendhilfeträger mit einer langen Tradition. Wir leisten Erziehungshilfen in den ambulanten, teilstationären und stationären Bereichen im Rahmen des SGB VIII und stationäre Eingliederungshilfe nach dem SGB IX. Wir vertreten ein christliches Menschenbild und unsere Unternehmensführung ist vorausschauend, konsequent und mitarbeiterorientiert. Diese Aufgaben erwarten Sie: Unterstützung und Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in die Selbstständigkeit: Individuelle Beratung/Förderung Schul- und Ausbildungsbegleitung, Bewerbungstraining Vor- und Nachbereitung sämtlicher Terminangelegenheiten (Medizinisches, Behörde, Wohnungssuche, etc) Finanz- und Haushaltstraining Wohnungssuche / Auszugsplanung- und Umsetzung Administrative Arbeiten: tägliche Dokumentation, Entwicklungsberichte zu den Hilfeplänen, Fallbesprechungen, Telefonate mit Behörden/Ärzten, Kooperation mit dem Jugendamt und Schul- und Ausbildungsstätten, Antragswesen Mitgestaltung der Wohngruppe sowie die Weiterentwicklung des Konzeptes / pädagogischer Ansätze Bedarfsorientierte Projektarbeit (Raumgestaltung, Bepflanzung) Gemeinsame Gruppenaktivitäten (Wanderung, Kochen, Kickerturnier) Fallverantwortung für 2-3 Jugendliche/ junge Erwachsene Wir freuen uns auf eine:n Kolleg:in mit: Kenntnissen und Erfahrungen in der stationären Jugendhilfe selbständige und sorgfältige Arbeitsweise eigenverantwortliche Dienstdurchführung Spaß an der Arbeit, Lust auf engagiertes Arbeiten mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsstrategien die Bereitschaft zu Schichtdienst, Nachtbereitschaft (ca 1x wöchentlich), Wochenenddiensten und Supervision Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung nach BAT-KF mit Feiertags-, Wochenend- und Nachtbereitschaftszulagen 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub für Nachtbereitschaften und Ferienfreizeit Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Flexible Dienstplangestaltung am Bedarf der Gruppe, unter Berücksichtigung des Wunschdienstplanes regelmäßige Supervisionen, Fortbildung und Coaching Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios einen freien Träger, der unter dem Dachverband der Diakonie steht und entsprechende Werte vertritt Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 151025-Heb Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Ansprechpartnerin: Heike Hebebrand Hauptstr. 132, 53639 Königswinter <a href="mailto:jobs@der-probsthof.de" target="_blank">jobs@der-probsthof.de</a> ( 1 Anlage als PDF-Datei mit max. 8 MB) Info's unter: <a href="http://www.der-probsthof.de" target="_blank">www.der-probsthof.de</a> Kontakt Heike Hebebrand <a href="mailto:jobs@der-probsthof.de" target="_blank">jobs@der-probsthof.de</a> Einsatzort Königswinter Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstr. 132 53639 Königswinter <a href="http://www.der-probsthof.de" target="_blank">www.der-probsthof.de</a>

Pädagogische Fachkraft für die Flexible Wohngruppe (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit

Sozialpädagoge * Sozialpädagogin (m/w/d) gesucht! Sie möchten Menschen dabei unterstützen, die Folgen einer psychischen Erkrankung zu verstehen und Schritt für Schritt zurück in Arbeit und Alltag zu finden? Das REHA-FORUM RPK ist eine ganztags ambulante Einrichtung zur medizinischen und beruflichen Rehabilitation psychisch gesundender Menschen. Ziel unserer Arbeit ist die (Wieder-)Eingliederung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt sowie die nachhaltige Stärkung von Arbeitsfähigkeit, sozialer Teilhabe und Lebensqualität. Ihre Aufgaben: Sie sind die erste Ansprechperson für potentielle Rehabilitanden, führen Vorgespräche und begleiten den Prozess der Aufnahme und Antragsstellung bei den zuständigen Leistungsträgern. Sie stellen einen Rehabilitationsplan auf, setzen gemeinsam Ziele fest, führen sozialpädagogische Einzelgespräche. Sie betreuen die Rehabilitanden während Praktika und unterstützen im Vorfeld die Suche nach geeigneten Praktikumsgebern. Sie arbeiten im Austausch mit Betreuern, Angehörigen, Behandlern und begleitenden Institutionen. Wir bieten: Teilzeitstelle (25 Std./Woche) ab 01.02.2026. Familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, frei am 24. &amp; 31.12. Fort- und Weiterbildungen, regelmäßige Supervision Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss Ein starkes, wertschätzendes Team, das sich auf Sie freut. Sie bringen mit: Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Rehabilitationspädagogik. Wir freuen uns auch über eine Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung mit entsprechender beruflicher Erfahrung. Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen Wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation in Gesprächsführung sowie Kenntnisse über psychische Störungsbilder und/oder sozialrechtliche Kenntnisse. ifas gGmbH - Als gemeinnützige Einrichtung begleiten wir seit 30 Jahren Menschen mit psychischen Erkrankungen in ihrem individuellen Gesundungs- und Bildungsprozess. Multiprofessionelle Teams, die Nutzung eines dicht geknüpften Netzwerkes und das Angebot einer nahtlosen Weiterversorgung sind unsere Stärken. Für die selbstverständliche berufliche und gesellschaftliche Teilhabe setzen wir uns aktiv ein. Werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich per E-Mail, bitte ausschließlich im PDF-Format an: ifas - Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH, Personalmanagement, Katharina Welz, <a href="mailto:info@ifas-goettingen.de" target="_blank">info@ifas-goettingen.de</a> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Welz gern unter der Nummer 0551 54870-0 zur Verfügung.

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