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Du bezeichnest dich selbst als Antreiber und Impulsgeber, bringst ein umfassendes Verständnis für strukturiertes Vertriebsmanagement mit und hast Lust, unser Neukundenakquise-Geschäft in Ländern der DACH-Region auszubauen? Dann gehe den nächsten Schritt mit Packiro und werde Teil unseres Teams! Wir suchen einen Senior Enterprise Account Executive (m/w/d) um unseren Enterprise Sales voran zu treiben. Diese Position ist im Großraum Köln/Bonn, Deutschland, angesiedelt, mit regelmäßigen Reisetätigkeiten in der DACH-Region. Die Verpackungsindustrie steht vor einem Wandel: Endverbraucher und Händler fordern seit Jahren nachhaltige Verpackungslösungen. Ab 2030 werden recycelbare Verpackungen in der EU gesetzlich vorgeschrieben. Packiro hat die passenden Lösungen für diese Anforderungen, und als Team Lead sorgst du dafür, dass wir nicht nur unsere Bestandskunden optimal betreuen, sondern auch neue Partner für langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit gewinnen. Als Senior Enterprise Account Executive DACH (m/w/d) gibst du Unternehmen vom Start-Up bis zum Großkonzern die Möglichkeit eigene Produkte individuell, einfach und flexibel zu verpacken. Wir machen es den Kunden so leicht &amp; digital wie möglich und setzen hierbei auf E-Commerce und modernste Systeme (CRM, Automatisierung, 3D-Modelle). Zu deinen zukünftigen Kunden gehören Kaffeeröster, CBD-Händler und große Player in der Lebensmittelindustrie. Du findest in Supermärkten, Boutiquen und Cafés Produktverpackungen, die durch deine Projekte realisiert wurden. Trag entscheidend zum Wachstum von Packiro bei, akquiriere potenzielle Kunden und entwickle diese kontinuierlich zu Key Accounts weiter. Bring deine Erfahrung in ein dynamisches Team ein, übernimm direkt Verantwortung und gestalte deinen individuellen Vertriebsansatz! Als Teil der Siegwerk-Gruppe baust du dabei auf ein stabiles Fundament eines globalen Players mit 190 Jahren Verpackungs-Know-How. <ul> <li>Du verantwortest einen Großteil unseres Enterprise Sales in der DACH-Region (Deal Größe 40.000€ - 150.000€) </li> <li>Du identifizierst aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten und akquirierst eigenständig Kunden, um ein solides Portfolio an Key Accounts aufzubauen. Deine Akquise-Strategie (Outbound) basiert auf einer Mischung aus Kaltakquise, Netzwerkveranstaltungen, Messen und weiteren kreativen Leadgenerierungsmethoden.</li> <li>Du bist verantwortlich für den gesamten Prozess – von der Lead-Generierung bis hin zur Pflege deiner Pipeline. Hierbei agierst du eigenverantwortlich und nutzt gezielt unterschiedliche Ansätze, um potenzielle Kunden zu gewinnen und langfristige Beziehungen zu etablieren.</li> <li>Deine Vertriebsziele hast du fest im Blick und steuerst deinen Erfolg selbstständig. Mit Hilfe unseres CRM-Tools (Salesforce) managst du deine Pipeline, Forecasts und KPIs transparent und zielorientiert, um sicherzustellen, dass du deine Ziele erreichst.</li> <li>Du entdeckst neue Umsatzpotenziale und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter – sei es durch Up-Selling oder Cross-Selling. Dein Ziel: Langfristige Partnerschaften aufbauen und den Wert für beide Seiten maximieren.</li> <li>Dein Verständnis der FMCG-Branche (mit einem Fokus auf Nahrungsergänzungsmittel, Kaffee, Tiernahrung und Food-Produkte) macht dich zu einem kompetenten Ansprechpartner für unsere Kunden und gibt dir die Basis, um deren Bedürfnisse optimal zu verstehen und zu erfüllen. </li> </ul> <ul> <li>Du besitzt eine ausgeprägte "Huntermentalität" mit nachweisbaren Erfolgen in der Akquise neuer Kunden und dem Abschluss komplexer Geschäfte. Leidenschaft für die Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten ist ein Muss</li> <li>Du bringst mindestens 6-7 Jahre Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte mit und hast einen wirtschaftswissenschaftlichen Hintergrund, gestützt durch ein abgeschlossenes Studium.</li> <li>Deine souveräne und überzeugende Kommunikation ist eine deiner großen Stärken. Du fühlst dich bei Kundenbesuchen wohl, trittst selbstbewusst auf und bist bereit, bis zu 30% deiner Arbeitszeit in der DACH-Region zu reisen, um dein Portfolio weiter auszubauen.</li> <li>Du bist routiniert im Umgang mit CRM-Systemen, idealerweise Salesforce</li> <li>Deine Fähigkeit, Forecasts und Pipelines akkurat zu managen, ermöglicht es dir, stets den Überblick über deine Ziele und Fortschritte zu behalten.</li> <li>Mit deinen ausgezeichneten Projektmanagement-Skills steuerst du auch komplexe Kundenprojekte sicher und effizient, sorgst für klare Strukturen und reibungslose Abläufe. Du beherrschst Microsoft Office – besonders Excel und PowerPoint – auf hohem Niveau.</li> <li>Du kommunizierst fließend auf Deutsch (Muttersprachler-Niveau) und Englisch (mindestens C1, da unsere Unternehmenssprache), was dir ermöglicht, sowohl mit Kunden als auch mit KollegInnen und anderen Stakeholdern sicher und professionell zu interagieren. Weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.</li> <li>Du brennst für nachhaltige Themen und findest es spannend, an der Transformation der Verpackungsindustrie aktiv mitzuwirken.</li> <li>Keine tiefere Expertise von Verpackungen? Kein Problem! Wir suchen Vertriebstalente und führen dich Schritt für Schritt an das Thema Verpackung heran. </li> </ul> <ul> <li>Attraktives und leistungsbezogenes Gehaltspaket </li> <li>Ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung </li> <li>Strukturierter Onboarding- und Entwicklungsplan</li> <li>Bis zu vier Workations pro Jahr an deinem Lieblingsort (Europäische Zeitzone) </li> <li>Modernes Equipment: Laptop (Apple oder Lenovo X1), iPhone 13, Salesforce, etc.</li> <li>Gesundheitsfördernde Angebote: Einmal wöchentliche Sportaktivitätauf Firmenkosten und Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Rabatte und Vergünstigungen bei vielen Marken und Anbietern durch Corporate Benefits</li> <li>Gemeinsame Aktionen mit der Caritas und der Krake e.V. sowie 5 Tage bezahlte Freistellung für soziales Engagement </li> </ul> Bei Packiro gestalten wir die Zukunft nachhaltiger Verpackungen – innovativ, mutig und gemeinsam. Unsere Werte treiben uns an: Nachhaltigkeit leben (LIVE IT), Neues schaffen (BUILD IT), Verantwortung übernehmen (OWN IT), gemeinsam wachsen (MASTER IT) und Zusammenhalt zeigen (SHOW IT). Wir fordern den Status quo heraus, gestalten aktiv mit und fördern eine Kultur des Miteinanders, Lernens und persönlichen Wachstums.

Senior Enterprise Account Executive DACH (m/w/d)

Hi, wir sind Spring. Wachse mit uns. Bei Spring geht es uns darum, unseren Mitarbeitern ein Umfeld zu bieten, in dem sie respektiert und wertgeschätzt werden. Als Gegenleistung für Dein Engagement und Deine positive Arbeitseinstellung bieten wir Dir einen sicheren und teamorientierten Arbeitsplatz. Wir glauben daran, dass man Dinge gemeinsam besser machen kann. Wir lieben es, das Komplexe einfach zu machen, und genau wie unsere Pakete sind wir ständig in Bewegung. Vor allem aber helfen wir unseren Kunden mit Leidenschaft dabei, ihr Geschäft auszubauen. Bei all unseren Aktivitäten betrachten wir DICH als unser wertvollstes Gut. Bist Du aufgeschlossen für Veränderungen und fühlst Dich in einem internationalen, dynamischen Umfeld wohl, in dem Mensch, Umwelt und Leistung an erster Stelle stehen? Dann ist Spring genau das Richtige für Dich! Unsere DNA? Als 100%ige Tochter der niederländischen PostNL bieten wir zuverlässige Versandlösungen für Unternehmen verschiedenster Branchen weltweit. Seit über 35 Jahren gestalten wir den deutschen Logistikmarkt mit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung in unserer Commercial-Abteilung für unseren Standort in Pulheim bei Köln. Als Pricing Specialist (m/w/d) in Vollzeit bist Du Teil unseres dreiköpfigen Teams und verantwortest das dynamische Pricing für unsere Bereiche E-Commerce und Mail. Du analysierst Daten zur Profitabilität und Produktentwicklung, entwickelst margenkonforme, wettbewerbsfähige Lösungen und unterstützt bei kundenspezifischen Anfragen. Du bringst ein gutes Zahlenverständnis, analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Pricing und in der Datenanalyse mit – ergänzt durch Kreativität, Innovationsfreude und Teamgeist. <ul> <li>Erstellen präziser Preisvorschläge</li> <li>Entwicklung und Analyse von Preisstrategien sowie Ableitung von Maßnahmen</li> <li>Begleitung großer Preisanpassungen und individueller Kundenlösungen</li> <li>Sicherstellung optimaler Preisgestaltung hinsichtlich Kosten und Marge</li> <li>Pflege eines Angebots-/Preissystems mit automatisierter Informationsverarbeitung</li> <li>Kontrolle von Margen je Segment, Soll-Ist-Vergleich und Systemkonsistenz</li> <li>Vorbereitung administrativer Aufgaben für die Finanzabteilung &amp; die Abrechnung</li> <li>Unterstützung der Vertriebs-Teams bei Kundenanfragen innerhalb vorgegebener Fristen</li> <li>Prüfung operativer Umsetzbarkeit von Kundenanforderungen</li> <li>Sicherstellung der Verfügbarkeit und Kommunikation aktueller Preis-, Markt- und Wettbewerbsinformationen für den Vertrieb</li> <li>Schulung des Vertriebs zu Preisthemen</li> <li>Stetige Marktbeobachtung und Identifikation von Chancen</li> <li>Prozessoptimierungsvorschläge an die Leitung der Commercial- &amp; Finance-Abteilung</li> <li>Schnittstellenfunktion zu internen Abteilungen</li> </ul> <ul> <li>Möglichst abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik, Datenanalyse oder Supply Chain bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder abgeschlossene kaufmännische bzw. vergleichbare Berufsausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im internationalen Logistikgeschäft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit allen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel</li> <li>Erfahrung mit Business Intelligence-Tools</li> <li>Datenaffinität</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li> <li>Hohe Kompetenz im Verständnis von Zahlen</li> <li>Kostenbewusstsein und wirtschaftliches Urteilsvermögen</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude</li> <li>Ergebnisorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft, neue Anforderungen schnell umzusetzen</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Professionalität und Integrität</li> </ul> <ul> <li>Internationales Flair durch die Zugehörigkeit zum PostNL Konzern und vielfältige Kontakte zu den ausländischen Kollegen</li> <li>Flache Hierarchien, familiärer Umgang, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen</li> <li>Selbstbestimmtes Arbeiten und viel Freiraum für Selbständigkeit</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung on-the-job und durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Attraktives Fixgehalt</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und Urlaubsgeld</li> <li>Betriebliche Altersversorgung in Form einer Direktversicherung mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Working from Home an 3-4 Tagen in der Woche</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr plus Sonderurlaubstage</li> <li>Jobrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Vielfältige Firmenevents, wie z.B. Sommerfeste, Jahresauftaktveranstaltungen, After-Work-Grillen und internationale Fußballturniere</li> <li>Ein umfangreiches Onboarding in allen Abteilungen zum Kennenlernen der Kollegen, unserer Kultur sowie Zeit zum Ankommen</li> <li>Kostenlose Parkplätze sowie Kaffee- und Wasserbereitstellung</li> <li>Bereitstellung eines leistungsfähigen Laptops sowie einer modernen IT-Infrastruktur</li> </ul> Alle diese Voraussetzungen und Benefits bieten wir Dir bei Spring!

Pricing Specialist (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Als Spezialistin oder Spezialist berätst du vermögende Privatkunden und -kundinnen ganzheitlich zu allen Finanzierungsangelegenheiten.</li> <li>Die Entwicklung maßgeschneiderter Finanzierungskonzepte im Bereich Existenzgründungs-, Bau- und Investitionsfinanzierungen zählt zu deinen Hauptaufgaben. Immer im Fokus: die individuelle Kundensituation.</li> <li>Du prüfst Unterlagen und Finanzkennzahlen, ermittelst den Finanzierungsbedarf, berücksichtigst öffentliche Fördermittel/-kredite und erstellst genehmigungsfertige Vorlagen.</li> <li>Du unterstützt die Beratung Private Banking bei der Beratung von Kunden und Kundinnen mit nachhaltigem Finanzierungsbedarf.</li> </ul> <ul> <li>Nach einer Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau hast du dich als Bankbetriebswirt bzw. -wirtin weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Bachelorstudium absolviert.</li> <li>Darüber hinaus verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen mit Schwerpunkt im Kreditbereich.</li> <li>Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden.</li> <li>Du überzeugst uns durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Spezialist Finanzierung (m/w/d)

Einstiegstermin 1. November 2025 Starte deine Karriere bei einer Bank, in der du deine persönliche Zukunft und die Zukunft unserer Geschäfts­partner erfolg­reich gestalten kannst. Die DZ BANK ist die zweit­größte Geschäfts­bank Deutschlands, Spitzen­institut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisen­banken, Zentralbank für rund 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungs­starker und verlässlicher Arbeit­geber, der dich mit anspruchs­vollen Aufgaben fordert und dich in deiner Entwicklung voranbringt. Mit Raum, innovative Ideen mit modernen Methoden zu verwirklichen. Mit einem vertrauens­vollen und vorurteils­freien Arbeits­umfeld, in dem mutiges Querdenken und Vorangehen wert­geschätzt wird. Der an die Kraft von Vielfalt und partner­schaftliche Zusammen­arbeit glaubt und wo Erfolg gemein­sam gestaltet wird, gerne auch mit dir. Der Bereich Operations &amp; Verwahrstelle verantwortet die kundenorientierte Durchführung von Kapitalmarkt­services für die Kapitalmarktbereiche der DZ BANK und deren Kunden sowie die Aufgaben der Verwahrstelle für Kapitalverwaltungsgesellschaften. Unsere Abteilung Wertpapierservices &amp; Digitalverwahrung ist für die reibungslose Abwicklung aller Wertpapier­geschäfte der DZ BANK, ihrer Direktkunden sowie der Volksbanken Raiffeisenbanken und deren Kunden ver­antwortlich. Nach dem erfolgten Settlement stellen wir die rechtssichere Verwahrung der Bestände und Ver­waltung aller Depotposten für den o.g. Kundenkreis sicher. Als Trainee in unserer Abteilung erwarten dich spannende Einblicke in die Welt des Wertpapierhandlings. Du wirst Teil eines Teams, das die Depotführungsprozesse der gesamten Genossenschaftlichen FinanzGruppe in enger Zusammenarbeit mit der dwpbank gestaltet. Dazu zählen u. a. die Verarbeitung von Erträgnis- und Fälligkeitszahlungen und die Durchführung von Depotüberträgen. Außerdem wirkst du an der Parameter-Pflege des Wertpapierabwicklungssystems WP2 mit und unterstützt bei der Erstellung des Depotjahresabschlusses. Du beschäftigst dich zudem mit aktuellen regulatorischen Herausforderungen wie z. B. der Umstellung des Settlementzyklus auf T+1. Trends wie die Digitalisierung von Geschäftsprozessen und nachhaltige Finanz­produkte bieten dir die Möglichkeit, dich aktiv an spannenden Projekten, einschließlich der Migration von Neu­kunden, zu beteiligen. In deinem 12-monatigen Traineeprogramm mit einem individuellen Durchlaufplan wirst du in den verschie­denen Einheiten der Abteilung Wertpapierservices &amp; Digitalverwahrung tätig sein. Der Standort deiner Tätigkeit ist Düsseldorf. Neben einem Einsatz in den verschiedenen Gruppen der Abteilung hast du die Möglichkeit, in den Schnittstelleneinheiten zu hospitieren und so einen umfassenden Einblick zu gewinnen. <ul> <li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Vollzeit (Abschluss 2,5 oder besser), in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften. Dein Masterabschluss liegt zum Zeitpunkt deiner Bewerbung nicht länger als 12 Monate zurück.</li> <li>Du bringst Kenntnisse über verschiedene Wertpapierprodukte mit und hast idealerweise ein grundlegendes Verständnis über den Abwicklungsprozess dieser Produkte, damit du dich schnell in unsere täglichen Heraus­forderungen einarbeiten kannst.</li> <li>Du bist versiert im Umgang mit den MS Office-Anwendungen, da diese integrale Werkzeuge in unserer täglichen Arbeit sind.</li> <li>Wenn du durch ein Praktikum erste Kenntnisse im Bereich Kapitalmarktoperations mitbringst, dann ist das von Vorteil.</li> <li>Du kannst dich in deutscher und englischer Sprache (mind. C1) verhandlungssicher ausdrücken.</li> </ul> <ul> <li>Perspektive: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag und einem Gehalt von 68.000 EUR während und 74.000 EUR nach dem Trainee­programm.</li> <li>Flexibilität: Wir bieten dir Gleitzeit und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub.</li> <li>Vernetzung: Dich erwarten ein gezieltes Onboarding und regel­mäßiges Netzwerken im Team unserer Trainees sowie gemeinsame Trainings.</li> <li>Entwicklung: Du erhältst Mentorings zur eigenen Reflexion, Feedback­gespräche und Trainings zur Unter­stützung deiner persönlichen, fachlichen sowie methodischen Entwicklung.</li> <li>Nachhaltigkeit: Du erhältst eine BahnCard 50 bei häufiger Reise­tätig­keit im Trainee­programm (auch zur privaten Nutzung) sowie die Möglichkeit, ein „JobRad“ zu nutzen.</li> <li>Extras: Du profitierst von vielen attraktiven Angeboten, wie z. B. einer finanziellen Umzugs­unter­stützung bei einem Wohnort­wechsel zum Programm­start und vielen mehr:</li> </ul> Weiter­bildung Mobiles Arbeiten / Gleitzeit Kantine / Essenszulage Fahrtkostenzuschuss Betriebliche Altersversorgung Gesundheitsangebote Firmenevents Mentoring

Trainee (w/d/m) Operations & Verwahrstelle – Wertpapierservices & Digitalverwahrung

Die LVR-Klinik Langenfeld ist eine Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Sie gehört zum LVR-Klinikverbund. Wir behandeln am Standort Langenfeld und in unseren Behandlungszentren Leverkusen, Solingen und Mettmann Patient*innen aus dem südlichen und mittleren Kreis Mettmann, Solingen, Leverkusen, Burscheid und Leichlingen. Dafür stehen 663 Behandlungsplätze im teilstationären und vollstationären Bereich zur Verfügung. Darüber hinaus gibt es allgemeinpsychiatrische und spezialisierte Ambulanzen, wie z.B. für Essstörungen, Traumata, Gerontopsychiatrie. Wir arbeiten auf hohem fachlichem Niveau unter Anwendung modernster Behandlungsmethoden, wie z.B. EKT und rTMS. Für die Facharztweiterbildungen in den Fachbereichen Psychiatrie und Psychotherapie und Psychosomatische Medizin und Psychotherapie hat die LVR-Klinik Langenfeld die vollen Weiterbildungsermächtigungen. Unseren pflegerischen Nachwuchs bilden wir in unserer eigenen Pflegeschule aus. Mit unseren rund 1.500 Mitarbeiter*innen arbeiten wir gemeinsam an einer Aufgabe: psychisch kranken Erwachsenen eine individuelle und auf die Bedürfnisse des Einzelnen abgestimmte Behandlung anzubieten. Sie möchten mehr über uns erfahren? Besuchen Sie uns unter <a href="http://www.klinik-langenfeld.lvr.de" target="_blank">www.klinik-langenfeld.lvr.de</a>. In der Rubrik Videos erhalten Sie Einblicke in unseren Berufsalltag. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Die LVR-Klinik Langenfeld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) Unternehmensentwicklung - Schwerpunkt Digitalisierung Standort: Langenfeld Einsatzstelle: LVR-Klinik Langenfeld Vergütung: E11 TVöD Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 10.08.2025 <ul> <li>Verantwortliche Betreuung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit dem Krankenhausträger sowie Berichterstattung an den Klinikvorstand</li> <li>Initiierung und Umsetzung von digitalen Innovationen im Gesundheitswesen</li> <li>Analyse und Erfassung (klinischer) Prozesse sowie Entwicklung von Optimierungsmöglichkeiten und nachhaltige Implementierung der Ergebnisse</li> <li>Steuerung und Weiterentwicklung von Bildungs- und Patient*innenportalen</li> <li>Bearbeitung strategischer und operativer Fragestellungen</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Pflegewissenschaften oder vergleichbares wissenschaftliches Hochschulstudium</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt: <ul> <li>Ausgeprägte Analysefähigkeiten und Projektmanagementkompetenzen</li> <li>Hohe Affinität für digitale Innovationen im Gesundheitswesen</li> <li>Kenntnisse der aktuellen gesundheitspolitischen Entwicklungen</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Belastbarkeit</li> <li>Agile, selbständige, strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. Flexible Arbeitszeit; LVR-Flex-Time; Arbeit mit Sinn; Sicherer Arbeitsplatz; Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot; Betriebliche Gesundheitsförderung

Mitarbeiter (m/w/d) Unternehmensentwicklung - Schwerpunkt Digitalisierung

Bist du bereit mit uns deine Zukunft zu gestalten? Parker LORD ist ein wachsendes globales Unternehmen mit Hauptsitz in den USA und weltweiter Markt- und Technologieführer in den Bereichen Klebstoffe und Beschichtungen, Vibrations- und Bewegungskontrolle sowie thermisch leitende Technologien. Seit mehr als 100 Jahren bietet Parker LORD in Zusammenarbeit mit unseren Kunden innovative Lösungen für Automotive und Industrie, Öl und Gas, Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung, an. Parker LORD ist Teil von Parker Hannifin, einem Fortune 250 Unternehmen und weltweit führend in der Antriebs- und Steuerungstechnologie. <ul> <li>Erster Ansprechpartner: Du bist der erste Kontakt für alle eingehenden Anfragen von Kunden und potenziellen Neukunden und sorgen für einen professionellen und freundlichen Empfang.</li> <li>Komplette Auftragsabwicklung: Du übernimmst die vollständige Abwicklung von Aufträgen, einschließlich Auftragsmanagement, Rechnungserstellung sowie der Bearbeitung von Retouren und Gutschriften in SAP Business One und teilweise in SAP R3.</li> <li>Kundenbeziehungsmanagement: Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und entwickelst diese weiter, indem du die individuellen Anforderungen der Kunden sowie unsere internen Prozesse berücksichtigst.</li> <li>Optimierung von Prozessen und Kennzahlen: Du setzt Prozesse und Kennzahlen ein, um die Qualität und Effizienz unserer Dienstleistungen zu steigern und die Kundenzufriedenheit nachhaltig zu verbessern.</li> <li>Reklamationsmanagement: Du nutzt unser internes Prozessbeschreibungs- und Reklamationssystem, um Abläufe zu optimieren und eine schnelle Lösung von Kundenanliegen sicherzustellen.</li> </ul> Zielsetzung Deine Arbeit trägt dazu bei, die Kundenzufriedenheit zu erhöhen und die Effizienz in der Auftragsabwicklung durch strukturierte Prozesse und eine enge Kundenbindung zu fördern. <ul> <li>2-5 Jahre kaufmännische Berufserfahrung, bevorzugt in vergleichbarer Position und Branche</li> <li>Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Kunden im B2B Bereich</li> <li>Sehr hohe Service- und Kundenorientierung sowie Spaß an Kommunikation</li> <li>Fähigkeit Ziele mit Ausdauer zu verfolgen und Ergebnisse eigenständig zu erreichen</li> <li>Aktive Förderung und Unterstützung des Teamgedankens und Mitarbeit an positiver Entwicklung der Arbeitsumgebung</li> <li>Offene und kommunikative Art sowie proaktive Übernahme von Verantwortung</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme </li> <li>Kenntnisse in SAP Business One, SAP R3 oder einem anderen Warenwirtschaftsprogramm</li> </ul> <ul> <li>Unsere Arbeitsweise - Wir arbeiten in abteilungsübergreifenden und internationalen Projektteams. 80% unserer Mitarbeitender/-innen wirken in Hochleistungsteams mit.</li> <li>Flexibles Arbeiten– Familienfreundlichkeit und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance sind uns wichtig. </li> <li>Faire marktgerecht Vergütung– Wir bieten eine attraktive, marktgerechte Vergütung, einschließlich einer Beteiligung am Geschäftsergebnis an.</li> <li>Betriebliche Altersversorgung– Wir möchten, dass es unseren Mitarbeiter/-innen auch im Ruhestand gut geht, deshalb bieten wir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung an.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten - Wir legen Wert auf Entwicklung jedes Einzelnen. Unsere Mitarbeiter/-innen werden nach ihren Möglichkeiten gefördert und weiterentwickelt. </li> </ul> Wenn du dich nicht in allen Punkten wiederfinden kannst, bewirb dich trotzdem, denn niemand ist perfekt und du kannst bei uns eine Menge lernen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nimm deine Zukunft so schnell wie möglich selbst in die Hand - wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich jetzt direkt online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung.

Sachbearbeiter/in Customer Service (w/m/d)

Die TOKAI ERFTCARBON ist ein starker Arbeitgeber der chemischen Industrie – wertvoll für die Region und mit traditionellen Werten auf dem Weg in Richtung Zukunft unterwegs. Hierfür suchen wir Menschen mit Enthusiasmus, Elan und Expertise, die uns auf unserem Weg begleiten. Das klingt genau richtig für Sie? Dann bewerben Sie sich bei uns als: Anwendungstechniker (m/w/d) <ul> <li>Beratung und Betreuung von Kunden zum optimalen Einsatz von Graphitelektroden auf dem Lichtbogenofen (international vor Ort)</li> <li>Durchführung von technischen Schulungen und Workshops vor Ort</li> <li>Organisation, Durchführung und Auswertung von elektrischen Messungen zur Prozessanalyse sowie Erstellen von Messberichten</li> <li>Entwicklung und Optimierung von Anwendungsprozessen</li> <li>Monitoring der Produktqualität und Ermittlung der Kundenzufriedenheit</li> <li>Erstellung von technischen Dokumentationen und Präsentationen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, der Reklamationsbearbeitung, der Qualitätssicherung und der Produktentwicklung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine adäquate technische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in/mit Stahlwerken</li> <li>Metallurgische Kenntnisse, bestenfalls Kenntnisse über die Stahlerzeugung am Elektrolichtbogenofen</li> <li>Reisebereitschaft für Kundenbesuche und Schulungen im In- und Ausland (im Schnitt ca. 40 %)</li> <li>Flexibilität, Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Methodische und proaktive Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiches Aufgabenfeld, hohe Eigenverantwortung und abteilungsübergreifende Teamarbeit</li> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Chemie</li> <li>Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Pflegezusatzversicherung, Jobrad etc.</li> <li>Flexibles Jahresarbeitszeitkonto</li> <li>Ein innovatives, mittelständisches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung</li> </ul>

Anwendungstechniker (m/w/d)

Die Dana Invest GmbH ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Immobilienbranche mit Sitz in Köln. Wir sind auf die Projektentwicklung sowie den Bestandsaufbau von Wohn-, Büro- und Schulgebäuden spezialisiert. Unsere Werte basieren auf Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit. Für unser wachsendes Team suchen wir einen engagierten Bauleiter (m/w/d) zur Unterstützung unserer spannenden Sanierungs- und Neubauprojekte. <ul> <li>Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination von Umbau- und Sanierungsprojekten im Bestand sowie Neubauprojekten</li> <li>Sie sind der direkte Ansprechpartner für Auftraggeber und -nehmer und kümmern sich um die reibungslose Bauausführung.</li> <li>Sie führen VOB-gerechte Bauabnahmen durch und bereiten die Übergabe der Objekte an die späteren Betreiber vor.</li> <li>Sie sind für das Kosten- und Nachtragsmanagement verantwortlich und wirken bei der Erstellung von VOB-Verträgen und Leistungsverzeichnissen mit.</li> <li>Sie überwachen die laufenden Projekte hinsichtlich termin- und fachgerechter Ausführung unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards.</li> <li>Sie agieren als Schnittstelle zwischen den technischen Gewerken und Hochbaugewerken </li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine gleichwertige Ausbildung (z.B. Meister/Techniker).</li> <li>Sie bringen bereits Berufserfahrung in der Bauleitung von Neubauprojekten und Bestandssanierungen mit, und haben Erfahrung in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen.</li> <li>Sie fühlen sich sicher in der Vorbereitung der Vergabe (Leistungsphase 6), Mitwirkung bei der Vergabe (Leistungsphase 7) sowie der Objektüberwachung und -dokumentation (Leistungsphase 8).</li> <li>Sie bringen gute Kenntnisse im Baurecht sowie den relevanten technischen Normen mit und sind sicher im Umgang mit der VOB sowie den einschlägigen Regelwerken</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich </li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte und Attraktive Entlohnung</li> <li>Entfaltungsmöglichkeiten für neue Ideen und innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld.</li> <li>Eine moderne Arbeitsatmosphäre mit einer ausgezeichneten Büroausstattung.</li> <li>Firmenevents und regelmäßige Veranstaltungen zur Teambildung.</li> <li>Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li>Zugang zu einer voll ausgestatteten Mitarbeiterküche mit kostenfreien Getränken.</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.</li> <li>Parkplatz am Büro</li> <li>Möglichkeit, mit Hund zur Arbeit zu kommen. </li> </ul>

Bauleiter/in (m/w/d)

MSIG Europe SE ist ein spezialisierter Industrieversicherer mit Hauptsitz in Brüssel. Sie ist Teil der weltweit agierenden MS&amp;AD Insurance Group, einem der führenden Versicherungskonzerne Asiens und Marktführer in Japan. Seit dem Zusammenschluss von MSIG Insurance Europe AG und MS Amlin Insurance SE bilden wir eine starke europäische Einheit, die maßgeschneiderte Versicherungslösungen für gewerbliche und industrielle Risiken bietet. Unsere Gesellschaft ist Teil einer langfristig orientierten Unternehmensstrategie, die auf den japanischen Werten Vertrauen, Respekt und Fürsorge basiert. Mit unseren Standorten in Belgien, Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Italien, den Niederlanden, der Slowakei und Spanien bieten wir Versicherungsdienstleistungen in den Bereichen Sach-, Haftpflicht-, technische und Transportversicherungen an. Unser Team setzt sich aus hochqualifizierten, internationalen Fachkräften zusammen. Gemeinsam stehen wir für Expertise, Verlässlichkeit und individuelle Kundenlösungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von gegenseitigem Respekt, kurzen Entscheidungswegen und der Motivation, gemeinsam an einer nachhaltigen Versicherungszukunft zu arbeiten. Wir bieten Arbeitsplätze in einem internationalen Umfeld mit spannenden und vielseitigen Aufgaben, einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Dabei profitieren unsere Mitarbeitenden von strukturierten Prozessen, dem Zugang zu globalem Wissen und innovativen Projekten im Bereich Digitalisierung und Risikomanagement. Zu unseren arbeitsvertraglichen Rahmenbedingungen gehören eine wettbewerbsfähige Vergütung, eine moderne betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf Home Office. Gleichzeitig leben wir ein partnerschaftliches Miteinander und fördern individuelle Stärken und Teamgeist gleichermaßen. Im Zuge unseres kontinuierlichen Wachstums freuen wir uns auf engagierte Bewerber:innen, die Teil unseres europäischen Teams werden und gemeinsam mit uns die Zukunft von MISG Europe SE gestalten möchten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Köln: Underwriting Assistance Specialist Engineering (m/w/d) <ul> <li>Betreuung von Bestandskunden </li> <li>Dokumentierung von Versicherungspolicen und Nachträgen im Alleinzeichnungs- bzw. Führungsgeschäft </li> <li>Administration und Koordination internationaler Programme </li> <li>Abwicklung von Führungs-, Alleinzeichnungs-, Beteiligungs- sowie des indirekten Geschäfts, inkl. Rückversicherung</li> <li>EDV-technische Verarbeitung der Verträge inklusive der entsprechenden Prämienbuchen</li> <li>Unterstützung der Underwriter beim Bestandscontrolling</li> <li>Kontenklärung bei Abrechnungsdifferenzen</li> <li>Sonderaufgaben sowie Projektarbeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise Versicherungsfachwirt oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Gute fachliche Kenntnisse in der Engineering-Sparte sowie mindestens erste Erfahrungen in der Industrieversicherung </li> <li>Erfahrung in administrativen Tätigkeiten (im Rahmen der Vertragsverwaltung von gewerblichen und/oder industriellen Versicherungsverträgen in der Engineering-Sparte) sowie ggf. im Underwriting</li> <li>Sehr gute Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li>Hohe Selbstmotivation, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li>Gute Fähigkeit zur Eigenorganisation und selbstständigem Arbeiten </li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Das Team, welches Du bereichern würdest, besteht aus 13 Kolleg:innen und ist in der Niederlassung Deutschland zuständig für die umfassende Betreuung und technische Umsetzung internationaler Versicherungsprogramme sowie die administrative Abwicklung und Dokumentation komplexer Geschäftsvorgänge im Führungs-, Beteiligungs- und Rückversicherungsbereich. Dein erstes Jahr bei uns: <ul> <li>0-3 Monate: Du lernst die Organisation kennen, knüpfst erste Kontakte und machst Dich mit Deinen Aufgaben, im Rahmen der Einarbeitung vertraut. Ein Buddy steht Dir in dieser Zeit regelmäßig zur Verfügung. In dieser Zeit findet das erste Gespräch mit der Personalbetreuung statt, sodass Fragen oder Organisatorisches geklärt werden können.</li> <li>4-6 Monate: Du findest Dich immer mehr in Deine Rolle ein und hast den Großteil Deiner Einarbeitung absolviert. Auch in dieser Zeit unterstützt Dich Dein Buddy. Das zweite Gespräch mit HR steht an. </li> <li>7-12 Monate: Du hast alle notwendigen Informationen und Tools, um Dich sicher und selbstständig Deinen Aufgaben widmen zu können.</li> </ul> Wir als MSIG Europe legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier sind einige der vielen Benefits, die wir anbieten: <ul> <li>​Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist, deshalb ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten, damit Du Deine Arbeit optimal in Deinen Alltag integrieren kannst</li> <li>Intensives Onboarding: Wir wollen, dass Du dich sicher auf neuem Terrain fühlst, so übernimmt das gesamte Team Deine strukturierte Einarbeitung.</li> <li>Work-Abroad: Auch den Arbeitsort kannst Du im europäischen Raum pro Jahr für 30 Tage frei wählen.</li> <li>Hybrides Arbeiten: In Absprache mit Deiner Führungskraft, kannst Du von zu Hause aus arbeiten. Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir investieren in Deine berufliche Weiterentwicklung. Du hast Zugang zu regelmäßigen Veranstaltungen zum informellen Lernen, Schulungen, Workshops und Konferenzen, um Deine Fähigkeiten zu erweitern. Es finden verbindliche Mitarbeitergespräche statt, sodass Du weißt, wie Du dich weiterentwickeln kannst.</li> <li>Gesundheitsförderung: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten Gesundheitsprogramme, Inhouse-Fitnesskurse, ergonomische Arbeitsplätze und die Möglichkeit des Fahrradleasings.</li> <li>Teamevents: Wir glauben an ein starkes Teamgefühl. Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li> <li>Diversität und Gleichstellung: Wir sind nicht perfekt, aber wir lernen immer weiter dazu. Die Welt um uns herum und das Miteinander verändert sich stetig, daher sind wir auf alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen angewiesen und freuen uns, wenn hohe Teilnehmerzahlen bei internen Arbeitsgruppen zu vielfältigen Themen herrschen, die uns zusammen voranbringen.</li> <li>Umweltverantwortung, Nachhaltigkeit &amp; soziales Engagement: Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und haben bereits zahlreiche Maßnahmen in unserem unternehmerischen Büroalltag umgesetzt. Des Weiteren laden wir Dich zu regelmäßigen Social Days ein und unterstützen Soziale Einrichtungen tatkräftig mit Wo-/Manpower.</li> <li>Attraktive Vergütung: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, bieten wir auch Zusatzleistungen.</li> <li>Corporate Benefits: Wir bieten Mitarbeiterangebote für eine Auswahl einer Vielzahl teilnehmender Marken und Kooperationspartnern.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Dich bei der finanziellen Absicherung im Alter, sobald die Probezeit bestanden ist.</li> <li>Firmenwagen oder Jobticket: Je nach Position, bieten wir einen Firmenwagen und/ oder ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.</li> <li>Kreatives Arbeitsumfeld: Bei uns darfst Du Deine Ideen einbringen und mitgestalten. Wir schätzen Innovation und Kreativität.</li> </ul> Kostenfreies Wasser, warme Getränke und Obst ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Underwriting Assistance Specialist Engineering (m/w/d)

Für unseren Hauptsitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Legal Services Coordinator (w/m/d) Die KINAST-Gruppe bieten gemeinsam eine hochspe­zi­a­li­sier­te Ex­per­ti­se für al­le rechtlichen und technisch-organisatorischen Fra­gen rund um die Themen Da­ten­schutz, Datensicherheit und Compliance. Die KINAST Anwaltsservice GmbH ist die Spezialistin für alle Themen rund um die Unternehmensorganisation für rechtsberatende Berufe. Als Full-Service-Anbieterin übernimmt sie alle Aufgaben aus den Bereichen Verwaltung, Finanzbuchhaltung, Personal, Marketing, Kommunikation, Mandantenbetreuung und IT &amp; Technik. Neben der KINAST-Gruppe können auch externe Kanzleien diese Dienstleistungen in Anspruch nehmen und dabei von der vielfältigen und langjährigen Expertise der KINAST Anwaltsservice GmbH profitieren. Sie werden als Spezialist (w/m/d) für Mandantenbetreuung und -gewinnung Teil des Teams der Mandantenbetreuung und -gewinnung und sind verantwortlich für folgende Aufgaben: <ul> <li>Sie unterstützen aktiv bei der Betreuung und dem Ausbau unserer Mandantenbeziehungen – von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss behalten Sie alles im Blick.</li> <li>Sie erkennen spannende Ausschreibungen, analysieren Marktbewegungen und bringen neue Impulse eigenverantwortlich ein.</li> <li>In enger Abstimmung mit unseren juristischen Berater:innen prüfen Sie regelmäßig, ob unsere Leistungen den Bedarf treffen – und entwickeln gemeinsam neue Ansätze.</li> <li>Sie arbeiten Hand in Hand mit unserer internen Rechtsabteilung, um Verträge zu prüfen, zu optimieren und rechtlich wie inhaltlich auf dem neuesten Stand zu halten.</li> <li>Auch im internationalen Kontext und bei komplexen Konzernstrukturen behalten Sie den Überblick im Vertragsmanagement und passen Leistungen gezielt an.</li> <li>Sie bringen unsere juristischen Produkte auf den Punkt – in klaren Vorlagen, überzeugenden Präsentationen und strukturierten Informationen für unsere Mandanten.</li> </ul> <ul> <li>Ein wirtschaftliches oder juristisch geprägtes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsrecht) oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Umgang mit Angeboten, Verträgen und Zahlen.</li> <li>Sie denken strukturiert, formulieren klar und verhandeln souverän – ob intern oder mit Mandanten.</li> <li>Deutsch und Englisch beherrschen Sie sicher – schriftlich wie mündlich.</li> <li>MS Office sind Ihr Werkzeugkasten, CRM- und ERP-Systeme wie z.B. Vertec sind für Sie keine Fremdwörter.</li> </ul> <ul> <li>Freiraum für Gestaltung und Entwicklung der Position.</li> <li>Faire und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten in internen Schulungen.</li> <li>Hybrides Arbeiten: Remote und in unserer Kanzlei im Herzen von Köln (aktuell: Agnesviertel, 50670 Köln). Bis zu 20 Tage im Jahr auch aus dem Ausland (Workation) möglich.</li> <li>Ein offenes, diverses Team mit gelebter Duz-Kultur, kurzen Wegen und echter Kollegialität.</li> <li>Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Feste.</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen wie steuerfreie Gehaltsextras und Mitarbeiterrabatte.</li> </ul>

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