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Die Stadtwerke Bochum Netz GmbH ist ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Herzen des Ruhrgebietes. Das Unternehmen bündelt alle netzbezogenen Funktionen innerhalb der Stadtwerke Bochum Gruppe. Die zentralen Aufgaben der Stadtwerke Bochum Netz GmbH liegen im Betrieb, der Unterhaltung und dem bedarfsgerechten Ausbau der regionalen Netze und Verteilungsanlagen für Strom, Erdgas und Wasser. Für den Bereich Netzbetrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Technisches Projektmanagement (w/m/d) <ul> <li>Datenanalyse: Du analysierst betriebliche Daten und bereitest diese in Visualisierungskonzepten zur Ergebnisdarstellung in Dashboards (Power BI) auf</li> <li>Systembetreuung: Du unterstützt bei der Betreuung des Workforce Management Systems und programmierst kleine Apps (Power Apps) oder hilfst bei der Pflege dieser</li> <li>Projektmanagement: Du unterstützt im operativen Projektmanagement, z.B. bei interner Prozessaufnahme, und erstellst Vorlagen sowie Begleitdokumente</li> </ul> <ul> <li>Laufendes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren</li> <li>Routinierter Umgang mit MS-Office inkl. Kenntnisse in Microsoft Power Plattform (z.B. Power BI oder Power Apps)</li> <li>IT-Affinität, Spaß an innovativer Arbeit, agilen Methoden und neuen Herausforderungen und eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul>Auch wenn Du nicht alle Voraussetzungen erfüllst, kannst Du Dich dennoch gern bei uns bewerben. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen sind gleichermaßen willkommen. <ul> <li>Wir unterstützen dich in deiner Entwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen, fachübergreifenden Schulungen und einem umfassenden E-Learning-Angebot</li> <li>Du erhältst eine Vergütung von 16,50 €/Stunde im ersten Jahr</li> <li>Ein freundliches, offenes und von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima sind in unserem Unternehmen selbstverständlich</li> </ul>

Werkstudent Technisches Projektmanagement (w/m/d)

Mit Dienstleistungen von CWS Cleanrooms laufen die Reinraumprozesse unserer Kunden zuverlässig, effizient und nachhaltig. Unser Expertenteam entwickelt maßgeschneiderte Lösungen für Bekleidung, Reinigung, Verbrauchsmaterialien, On-Site-Services und Schulungen – alles individuell auf die jeweiligen Anforderungen abgestimmt. Wir sorgen dafür, dass sich unsere Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können – den Rest erledigen wir. Hier findest du mehr Informationen Für das Team von CWS Cleanrooms suchen wir ab Januar 2026 für mindestens 3 Monate in Vollzeit eine:n Praktikant Strategy &amp; Corporate Development (w/m/d) (ab Januar 2026) <ul> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Initiativen</li> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li> <li>Unterstützung bei der Finanzmodellierung und der Erstellung von Business Cases</li> <li>Vorbereitung von Präsentationen und Berichten für das obere Management</li> <li>Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams bei verschiedenen Projekten</li> <li>Praktische Unterstützung bei der Umsetzung der CWS CR Sustainability Strategie</li> </ul> <ul> <li>Student:in oder Absolvent:in (Bachelor-/Master) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Business Administration oder verwandten Studiengängen) mit sehr gutem bis hervorragendem Notendurchschnitt</li> <li>Auslandserfahrung im Rahmen von Auslandsemestern oder -praktika</li> <li>Interesse an strategischen Fragenstellungen</li> <li>Erste relevante Vorerfahrungen durch Praktika/Werkstudententätigkeit, beispielsweise in der (Strategie-)Beratung, Strategieabteilungen, Corporate Development / M&amp;A, oder vergleichbar</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office (v.a. Excel, Powerpoint, ggfs. PowerBI)</li> <li>Nachgewiesene Fähigkeit für konzeptionelles, analytisches und strategisches Denken sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise (eigenständig und im Team)</li> <li>Fließende Englischkenntnisse (mind. B2) und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li> </ul> <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Unternehmerisches und dynamisches Team mit einer kollegialen Unternehmenskultur</li> <li>Tätigkeit in der strukturell attraktiven Reinraumbranche mit CWS Cleanrooms als attraktiver Plattform</li> <li>Attraktive Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen (Weiter-)Entwicklung</li> <li>(innerhalb von CWS Cleanrooms oder anderen Portfolio Unternehmen von Haniel)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Einsatz im Homeoffice oder hybrid (Standort Duisburg) möglich</li> </ul>

Praktikant Strategy & Corporate Development (ab Januar 2026) (w/m/d)

Die Celstor GmbH ist ein junges, dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich großskaliger Batteriespeicherlösungen (BESS), die eine Schlüsselrolle in der Energiewende und der künftigen Netzstabilität einnehmen. Wir denken Energie neu – unternehmerisch, technologiegetrieben und mit einem klaren Fokus auf Wirtschaftlichkeit und Skalierbarkeit. Geführt von den beiden Gründern und Gesellschaftern Sven Wendt und Eugen Eichmann, suchen wir nun eine starke und strategische Kreativpersönlichkeit als Leitung Marketing, m/w/d). <ul> <li>Strategie &amp; Kanalsteuerung: Eigenständige Entwicklung der Social-Media-Strategie (insb. LinkedIn als Kernkanal; ergänzend YouTube/X/Instagram) inkl. Redaktionsplan, Zielgruppen- und Themenarchitektur.</li> <li>Content-Produktion: Erstellung und Veröffentlichung von Postings, Kurzvideos, Stories, Reels; Abstimmung mit Fachbereichen (Tech/IR/Sales) und externen Partnern.</li> <li>Performance &amp; Reporting: Kampagnenplanung (organisch/paid), Monitoring und Optimierung anhand von KPIs (Reichweite, Engagement, CTR, Leads).</li> <li>Community-Management: Aktiver Austausch mit Followern, Partnern, Medien/Verbänden; professioneller Auftritt in Kommentaren und DMs.</li> <li>Employer Branding &amp; Events: Social-Begleitung von Messen, Webinaren, Recruiting- und PR-Aktivitäten (Foto/Video vor Ort, Live-Postings).</li> <li>Prozesse &amp; Brand: Sicherstellung von CI/CD, saubere Ablagen/Workflows, Termintreue; enge Abstimmung mit Leitung Marketing.</li> <li>Compliance-sicheres Wording: Koordination mit Legal/IR bei Claims, ESG- und investorenrelevanten Inhalten.</li> </ul> <ul> <li>3–5+ Jahre Social-Media-Erfahrung (B2B/Tech/Energie von Vorteil) mit nachweisbaren Erfolgen in Reichweite/Engagement/Lead-Generierung.</li> <li>Starke Content-Skills (Text, Bild, Kurzvideo); sicher in Redaktionsplanung, Kanalsteuerung und Community-Management.</li> <li>Routine mit LinkedIn (Pflicht) und gängigen Tools (z. B. Meta Business Suite, LinkedIn Campaign Manager, Scheduling/Analytics).</li> <li>Datengetriebenes Arbeiten: KPI-Verständnis, Testing, Ableitung klarer Maßnahmen.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2-nah), gute Englischkenntnisse; klare, präzise Kommunikation.</li> <li>Hands-on, strukturiert, terminsicher—wohlfühlt sich in der Rolle als Single-Owner ohne eigenes Team.</li> </ul> Erfolgskriterien (KPIs) <ul> <li>Reichweite &amp; Engagement-Rate (v. a. LinkedIn)</li> <li>Traffic &amp; Conversions zu Landingpages (in Abstimmung mit Marketing/Sales)</li> <li>Wachstum qualitativ relevanter Follower &amp; Erwähnungen</li> <li>Termintreue, Content-Qualität, Einhaltung von CI/Compliance</li> </ul> <ul> <li>Alleinverantwortliche Rolle mit spürbarem Einfluss auf Brand, Demand und Recruiting.</li> <li>Enger Draht zur Leitung Marketing und zu den Gründern, kurze Entscheidungswege.</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitsweise (hybrid), faires Vergütungspaket und Weiterentwicklung.</li> </ul>

Social Media Manager (m/w/d) - Lead-Funktion / alleinverantwortlich

Als einer der größten Träger von Kindertageseinrichtungen an rund 240 Standorten setzen ‎wir uns dafür ein, Kinder individuell zu begleiten und Familien bestmöglich zu unterstützen. ‎Im Sinne einer gemeinsamen Erziehungsverantwortung arbeiten wir eng mit den Familien ‎zusammen.‎ Wenn Du Dein Know-how und Dein Engagement in die Entwicklung einer modernen und ‎zukunftsfähigen Personalabteilung unseres KiTa-Trägers einbringen möchtest, dann verstärke ‎uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauprojektmanager*in im Bereich Immobilien und Standortentwicklung (m/w/d) in Vollzeit mit 39 ‎Wochenstunden und unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt.‎ <ul> <li>Du übernimmst die eigenverantwortliche Projektleitung sowie die baufachliche Steuerung bei Umbau-, Erweiterungs- und Instandhaltungsmaßnahmen für unsere Kindertageseinrichtungen</li> <li>Du stellst die Qualität, Budget-, Ressourcen- und Terminsteuerung sicher und behältst den gesamten Projektfortschritt im Blick</li> <li>Du entwickelst Grundriss- und Standortkonzepte, berätst Gebiets- und KiTa-Leitungen und bereitest Standortstrategiegespräche mit Pfarreien vor</li> <li>Du koordinierst externe Partner wie General- und Fachplaner oder bauausführende Firmen, holst Angebote ein, vergibst Aufträge und prüfst Rechnungen</li> <li>Du begleitest die Umsetzung vor Ort durch Baustellenbegehungen, Abnahmen und eine verlässliche Dokumentation inklusive Bestandsplänen und Entscheidungsvorlagen</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur, eine Ausbildung als Bauchtechniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation in der Bau- oder Immobilienwirtschaft</li> <li>Du bringst idealerweise Kenntnisse im Bau von Kindertageseinrichtungen sowie über regulatorische und förderrechtliche Grundlagen mit</li> <li>Du überzeugst durch Gestaltungsfreude, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Offenheit für neue Bau- und Planungslösungen sowie ein ganzheitliches Denken im Projektkontext</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte Analysefähigkeiten, konzeptionelle Stärke, Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Organisations-, Kooperations- und Problemlösungskompetenz</li> <li>Du kannst Dich mit christlichen Werten wie Gemeinschaft und gegenseitigem Respekt ‎identifizieren, auch wenn Du nicht christlichen Glaubens bist</li> </ul> <ul> <li>Wir zahlen entsprechend Deiner Qualifikation nach der Kirchlichen Arbeits- und ‎Vergütungsordnung (KAVO NW) in EG 11‎</li> <li>Du hast 30 Urlaubstage pro Jahr. Heiligabend und Silvester bekommst Du on top frei</li> <li>Ein strukturiertes Onboarding ist für uns genauso wichtig wie ein großes Angebot an ‎internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Wir bieten Dir ein erstklassiges Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Als weitere Benefits unterstützen wir das Fitnessstudio zum Auspowern und zahlen ‎einen Anteil zu Deinem ÖPNV-Ticket dazu</li> </ul>

Bauprojektmanager*in (m/w/d)

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Middle Office Teams liegt dein Fokus auf der Standardisierung von Prozessen und der Vereinheitlichung von Schnittstellen. Wir befassen uns zudem mit dem Ressourcenmanagement, verantworten das Trainingsmanagements, fungieren als interne:r Ansprechpartner:in für alle Belange rund um den Identifizierungs- und Verifizierungsprozess von Mandanten und kümmern uns um die Prüfung aller Neu- und Bestandsmandate in Deutschland. Treibe in unseren diversen Teams die Entwicklung von PwC Deutschland aktiv voran! Für unseren Geschäftsbereich Business Services suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Junior AML/KYC Analyst (w/m/d). Das erwartet dich Verantwortung - Als Junior Experte (w/m/d) verantwortest und führst du den kompletten KYC-Überwachungsprozess bestehender Kunden gemäß den rechtlichen Vorgaben (insb. Geldwäschegesetz (GwG), BaFin) durch. Du analysierst komplexe Daten aus internen und externen Quellen und erstellst ein Know-Your-Client (KYC) Profil. Überprüfung - Du ermittelst die Eigentums- und Kontrollstrukturen, prüfst die Angaben im Transparenzregister und bewertest risikorelevante Auffälligkeiten aus dem PeP- / Sanktionslisten – Screening. Dabei bist du immer auf dem neuesten Stand der aktuellen Anti-Geldwäsche- (AML) und Anti-Terrorismusfinanzierung (CTF). Qualitätskontrollen - Du stellst sicher, dass die Kundendaten nach den entsprechenden Vorgaben aktualisiert werden, und übernimmst die Kommunikation mit dem Kunden, wenn sich Rückfragen aus dem KYC-Prozess ergeben. Teamarbeit – Du arbeitest in einem internationalen Team, engagierst dich für deine Kolleg:innen und arbeitest auf gemeinsame Ziele hin. Das bringst du mit <ul> <li>Deine Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) idealerweise mit einer entsprechenden Weiterqualifizierung (Bankfach-/Bankbetriebswirt:in) hast du abgeschlossen. Alternativ hast du in einem vergleichbaren Studium einen Abschluss erworben. </li> <li>Du verfügst über erste Erfahrung im KYC Bereich und/ oder Compliance Bereich. Du bist vertraut mit der Praxis in Prozessen und Organisationsstrukturen mit unterschiedlichen Kundentypen und im Umgang mit öffentlichen Quellen. </li> <li>Du bist sicher im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (z.B. M365, Internetrecherche) und hast Freude an der Einarbeitung in neue Systeme (insb. CRM-Systeme, KYC-Software) </li> <li>Du beherrschst die Sprachen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift. </li> <li>Deine ausgezeichneten analytischen und investigativen Fähigkeiten und dein stets sorgfältiges und eigenständiges Arbeiten helfen dir dabei, die Qualitätskontrollen durchzuführen.</li> </ul> Deine Benefits Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie temporär in über 40 Ländern zu arbeiten. Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an. Freizeit – Überstunden kannst du auf deinem Jahresarbeitszeitenkonto (JAZ) sammeln und nach arbeitsintensiven Phasen durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Zusätzlich stehen dir 30 Urlaubstage im Kalenderjahr zur Verfügung. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Kontakt Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Alina Dusi unter +49 211 981-7650.

Junior AML / KYC Analyst (w/m/d)

Wir suchen dich - nicht nur für den Job, sondern für´s Team. Bei uns dreht sich alles um gute Pflege und um ein starkes Miteinander. Wir sind ein bunt gemischtes Team, das zusammenhält, füreinander da ist und den Job mit Herz und Humor macht. Wenn du Lust hast, Menschen in ihrem Alltag zu unterstützen und dabei Kolleg*innen an deiner Seite haben möchtest, die wirklich zusammenhalten - dann bist du bei uns goldrichtig! Hier bekommst Raum für eigene Ideen, persönliche Entwicklung und ein Team, das hinter dir steht. Teamleiter*in Buchhaltung (m/w/d) Zur weiteren Professionalisierung und strategischen Stärkung unseres Finanzbereichs suchen wir eine*n Teamleiter*in Buchhaltung (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, der*die gemeinsam mit der Geschäftsführung und einem kleinen Team sowohl operative Finanzaufgaben übernimmt als auch erste Führungsverantwortung trägt. <ul> <li>Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Teams</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Bereichsleitungen, anderen Leitungen und dem Controlling</li> <li>Verantwortung für pünktliche Monatsabschlüsse/ Quartalsabschlüsse und die dazugehörigen betriebswirtschaftlichen Auswertungen</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschlüssen</li> <li>Eigenständige Vorbereitung, idealerweise Erstellung von Steuererklärung für fünf Gesellschaften</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Verwendungsnachweisen</li> <li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung</li> <li>Planung und Überwachung der Liquidität zur finanziellen Stabilität des Unternehmens</li> <li>Erste Ansprechperson für alle buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen</li> <li>Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung interner Buchhaltungsprozesse</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen und Steuern oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in werteorientierter und situativer Führung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB), in relevanten steuerlichen Fragestellungen und idealerweise im Gemeinnützigkeitsrecht</li> <li>Hohe Affinität zu Zahlen, Kommunikationsstärke, hohe Dienstleistungsorientierung und eine strukturierte sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie über 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 10* (3.827,80 € – 5.574,39 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen</li> <li>Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach Ihrer erfolgreichen Probezeit)</li> <li>Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima</li> <li>Schutz- und Rechtekonzept</li> <li>Mitgestaltung der Zukunft</li> <li>Nachhaltigkeitskonzept</li> </ul>

Teamleiter*in Buchhaltung (m/w/d)

Als Teil der Würth-Gruppe sind wir ein stark wachsendes Unternehmen in der Hydraulikbranche mit Filialen in Deutschland und Europa. Unser Kerngeschäft umfasst den Service rund um die Hochdruckverbindungen von technischen Anlagen in der Industrie und im Baugewerbe. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden möchten wir unseren Geschäftserfolg auch in Zukunft weiter ausbauen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Recruiting Manager (m/w/d) <ul> <li>Du schaltest Stellenanzeigen und berätst unsere Fachabteilungen zu geeigneten Rekrutierungswegen</li> <li>Du übernimmst die Erstselektion und führst die Bewerberkorrespondenz</li> <li>Du organisierst und führst Vorstellungsgespräche, insbesondere für Positionen in unserer Zentrale</li> <li>Du entwickelst geeignete Sourcing Strategien für unsere Gesellschaften</li> <li>Du arbeitest fachübergreifend an HR-Projekten, bspw. Aufbau einer Employer Branding-Strategie</li> <li>Du arbeitest eng mit der Regional- und Vertriebsleitung sowie Geschäftsführung zusammen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Personal</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS-Office Produkten sowie Kenntnisse im Umgang mit einem Bewerbermanagementsystem,</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Problemlösungsverhalten und Verbindlichkeit</li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub: Wir wissen, wie wichtig Erholung ist</li> <li>Gehaltspaket: Freue dich neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld auf weitere Prämienzahlungen und Zuschläge</li> <li>Würth kollektiv Berufsunfähigkeitsversicherung: leichter Zugang durch lediglich vier Gesundheitsfragen</li> <li>Würth Versicherungen: Umfassender Schutz für dich und deine Familie.</li> <li>Würth Bike Leasing: Lease bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes für dich und deine Familie/Partner:in</li> <li>Deutschlandticket: Sichere dir deinen Zuschuss zum Deutschlandticket und bleibe mobil</li> <li>Wellpass EGYM: Nutze über 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten bundesweit</li> <li>UbiMaster: Kostenfreier Online-Nachhilfeunterricht für Kinder unserer Mitarbeitenden von der 5.–13. Klasse in allen Schulformen durch professionelle Nachhilfelehrer:innen</li> <li>meinEAP: Anonyme psychologische Beratung &amp; Coaching – kostenlose professionelle Unterstützung für Mitarbeitende und deren Angehörige bei beruflichen und privaten Herausforderungen</li> <li>Corporate Benefits: Exklusive Rabatte und Sonderangebote sowie exklusiver Zugang zum Würth E-Shop</li> <li>Weiterbildungen: Wir ermöglichen dir eine kontinuierliche persönliche sowie fachliche Entwicklung</li> </ul> Nutze die Gelegenheit, Teil eines erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern eine langfristige Perspektive in einem kollegialen Umfeld.

Recruiting Manager (m/w/d)

Wir sind die opta data Gruppe, einer der führenden Anbieter für IT, Abrechnung und Services im Gesundheitswesen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer offenen Duz-Kultur stehen wir für ein verantwortungsvolles und kollegiales Miteinander. Wir verbinden Tradition und mutige Innovation – mit rund 3.000 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsbranche! IT-Consultant (m/w/x) opta data Stiftung &amp; Co. KG | Essen | Vollzeit In der Corporate IT dreht sich alles um den Betrieb und die Integration von IT-basierten Services innerhalb der opta data Gruppe. Wir betreiben zwei Rechenzentren, mehrere hundert Serversysteme und betreuen ca. 3.000 Arbeitsplätze. Als agile Organisation arbeiten wir in virtuellen Produktgruppen mit flachen Hierarchien und vielen Gestaltungsmöglichkeiten. <ul> <li>Analyse und Bewertung von IT-Anforderungen</li> <li>Beratung von internen Kund:innen über die Nutzung und Weiterentwicklung von IT-Services</li> <li>Entwicklung neuer IT-Services und Erarbeitung von technischen Konzepten</li> <li>Planung und Steuerung von IT-Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker/in Systemintegration, ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>Berufserfahrung in der Beratung und Umsetzung von IT-Projekten</li> <li>Fundiertes technisches Verständnis</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Übersetzer zwischen IT und Anwender</li> <li>Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit runden dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Büros im opta data Campus</li> <li>Vitalität: deutschlandweites Sport- und Gesundheitsprogramm, Dienstradleasing sowie frisches Obst und Getränke</li> <li>Gestaltungsspielraum: umfangreiches Ideenmanagement zur Verwirklichung deiner Ideen</li> <li>Weiterbildung: eigene opta data Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Vielseitigkeit: ganzheitliche Aufgaben, viel Eigenverantwortung und kreative Mitgestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Sicherheit: Arbeitsplatz im expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition</li> <li>Familienfreundlichkeit: eigene U3 Kindergroßtagespflege und Kinderferienbetreuung während der Sommerferien</li> </ul>

IT-Consultant (m/w/x) im Gesundheitswesen

Wir, die HANDELSBLATT MEDIA GROUP, haben als führendes Medienhaus für Wirtschafts- und Finanzinformationen in Deutschland und Europa eine wichtige Mission: „Wir möchten Menschen befähigen, Wirtschaft zu verstehen“. Dafür brauchen wir dich! In unserem Headquarter in Düsseldorf arbeiten knapp 1000 Mitarbeiter:innen jeden Tag daran, die Verbreitung des wirtschaftlichen Sachverstands kraftvoll in die Tat umzusetzen. Dazu gehören auch wir, die iq digital media marketing GmbH. Wir sind ein Gemeinschaftsunternehmen vom FAZ Verlag, Süddeutsche Zeitung Verlag, ZEIT Verlag und der HANDELSBLATT MEDIA GROUP, und sind der führende Vermarkter für digitale Qualitätsmedien und Mediabrands. Seit dem 01. Januar 2024 haben wir unser Qualitätsportfolio um den SPIEGEL-Verlag erweitert. Dabei stehen wir sowohl für hohe Reichweiten in Premiumzielgruppen als auch für Special-Interest-Zielgruppen. Wir suchen baldmöglichst eine:n Programmatic Yield Manager (gn). Als Yield Manager übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Programmatic &amp; Yield Management-Team. Dein Schwerpunkt liegt auf der Optimierung von Performance Business und Recommendation Platzierungen in unserem Premium-Portfolio. Dabei arbeitest du analytisch, strategisch und operativ. Analyse &amp; Optimierung: <ul> <li>Steuerung, Monitoring und Optimierung von Performance-basierten Platzierungen und Recommendation Units sowie fortwährende Qualitätssicherung des Gesamt-Portfolios</li> <li>Kontinuierliche A/B-Tests, KPI-Auswertungen und Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung der Erlöse</li> </ul> Strategische Weiterentwicklung: <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung von Yield-Strategien für das Performance Business</li> <li>Ausbau und Automatisierung von Steuerungsmechanismen bezogen auf unseren Technologie-Stack (u. a. Adserver, SSPs, Yield-Tools)</li> </ul> Partner-Management: <ul> <li>Enge Abstimmung mit spezialisierten Partnern zur Sicherstellung optimaler Performance und verlässlicher Umsatzplanung</li> <li>Durchführung von Vertragsverhandlungen auf Basis tiefgreifender technischer und analytischer Expertise</li> </ul> Team &amp; Wissenstransfer: <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit Product, Tech &amp; Sales zur Entwicklung neuer Konzepte</li> <li>Dokumentation, Reporting und Wissenstransfer innerhalb des Teams</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Medien oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung im Programmatic Advertising, Yield Management oder im Performance Marketing (z. B. Native/Recommendation Netzwerke)</li> <li>Analytische Denkweise und sicherer Umgang mit Daten (Excel oder BI-Tools)</li> <li>Grundlegendes technisches Verständnis von Adserver-Setups und SSP-Systemen</li> <li>Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit mit internen wie externen Partner:innen</li> <li>Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Deine Englisch- und Deutschkenntnisse sind sicher in Wort und Schrift</li> </ul> FLEXIBILITÄT Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50% mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit Deinem Team in unserem modernen Office. NEUE PERSPEKTIVEN Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum. Bring Deine Ideen bei uns ein. DEINE ENTWICKLUNG Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform. BLEIB DIR TREU Arbeite, wie Du Dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir. DIE KLASSIKER– WIR BIETEN DIR: Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, hauseigene KITA, Firmenevents u.v.m. Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100% den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber: innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.

Programmatic Yield Manager (gn)

Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossen­schafts­banken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungs­fähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Heraus­forderungen bietet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt, Leistungs­bereit­schaft fordert und Eigen­verantwortung fördert. Der kundenorientiertes Handeln mit nachhaltigen Lösungen vereint. Und der besonders partner­schaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen. <ul> <li>Verantwortungsvolle Betreuung und Koordination: In Ihrer Rolle als Senior Fachberater (m/w/d) sind Sie ver­antwortlich für die kontinuierliche fachliche Betreuung und Koordination von Fachkonstellationen in unseren Fördermittelsystemen sowie den verbundenen Subsystemen.</li> <li>Strategische Mitgestaltung: Sie spielen eine steuernde Rolle bei der Neukonzeption und Weiterentwicklung von IT- und Fachprojekten. Dabei sind Sie maßgeblich an der Erstellung und Optimierung von Prozessen be­teiligt und fungieren als Sparringspartner (m/w/d) für das Team und die Führungskräfte.</li> <li>Umsetzung von Anforderungen: Sie initiieren Vorhaben und übernehmen die Umsetzung der daraus resultie­renden Anforderungen. Ihr Engagement sorgt für die erfolgreiche Implementierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse.</li> <li>Kooperative Zusammenarbeit: Ihre aktive Zusammenarbeit mit unserem Bereich Investitionsförderung sowie Ihre repräsentative Rolle in Ihren Themenfeldern sind essentiell. Sie stehen im kontinuierlichen Austausch mit IT-Dienstleistern und Förderinstituten, um optimale Ergebnisse zu erzielen.</li> <li>Optimierung agiler Methoden: Sie nutzen agile Arbeitsmethoden und sind verantwortlich für die Vorbereitung, Organisation und Durchführung der Gremien-Arbeit.</li> </ul> Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu unserem Erfolg. <ul> <li>Akademischer Hintergrund: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (mit einem starken Bezug zu Finanzdienstleistungen) oder eine Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d).</li> <li>Erfahrung und Expertise: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kredit, Fördermittel oder Prozess­manage­ment in der IT, insbesondere in der Umsetzung prozessualer Arbeitsabläufe im Kredit- oder Fördermittelge­schäft sowie in Fach- bzw. IT-Projekten.</li> <li>Spezialwissen: Vertiefte Kenntnisse in der Anwendung von IT-Systemen der genossenschaftlichen Finanz­gruppe sind vorteilhaft</li> <li>Leidenschaft für das Fördermittelgeschäft: Sie bringen umfassendes Know-how und Begeisterung für das Fördermittelgeschäft mit – sowohl fachlich, prozessual als auch digital – und ergänzen dies durch ein solides betriebswirtschaftliches Verständnis.</li> <li>Technische Kompetenz: Ihr technisches Wissen sowie prozessorientiertes Denken und Handeln zeichnen Sie aus.</li> <li>Digitalisierung und Automatisierung: Sie haben eine deutlich ausgeprägte Affinität zur Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen.</li> </ul> Von einer attraktiven leistungs­bezogenen Vergütung bis zur Unterstützung bei der Kinder­betreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeits­zeiten bis zur betrieblichen Alters­versorgung. Von umfangreichen Weiter­bildungs­programmen bis zu Gesundheits- und Fitness­angeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossen­schaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie.

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