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Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 23 - Immobilienangelegenheiten, Ressort 23.1 - Technischer Service eine unbefristete Stelle als<h1>staatlich geprüfter Technikerin (m/w/d) Fachrichtung Bautechnik/Elektrotechnik</h1><h2>(EG 9b TVöD)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst 23 Immobilienangelegenheiten stellt Gebäude und Flächen für mehr als 22.000 Menschen an 78 Standorten bereit. Berufskollegs und Verwaltungsgebäude mit mehr als 240.000 m² BGF prägen unser Portfolio. Fast 200 Mitarbeiter*innen engagieren sich für Bauprojekte, Bauunterhaltung, Hausmeister- und Reinigungsdienstleistungen, davon 17 im Ressort 23.1.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Für ausgewählte Liegenschaften aus dem Gesamtportfolio sind Sie zuständig für<ul><li>Bauunterhaltung</li><li>Koordination der Unterhaltungsmaßnahmen (einschließlich Wartung) mit</li><li>Erstellung von Arbeitsprogrammen einschließlich Kostenschätzungen</li><li>Aufstellung und Zusammenstellung von Haushaltsdaten</li><li>Koordination der Haushaltsabwicklung einschließlich Wartung</li><li>Bearbeitung/eigenverantwortliche Abwicklung von Störungsmeldungen einschl. Überwachung und Abrechnung der beauftragten Leistungen</li><li>Bauausführung</li><li>Umsetzung von Projekten innerhalb der Bauunterhaltung, die über die Instandsetzung und Reparatur hinausgehen</li><li>Aufstellung von Kostenvoranschlägen, Einholen von Angeboten</li><li>Aufstellung von Leistungsverzeichnissen einschließlich Kostenschätzungen</li><li>Begleitung und Überwachung der Auftragsabwicklung</li><li>Überprüfung von Abrechnungen</li><li>Mängelverfolgung</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die eine abgeschlossene Ausbildung<ul><li>zum/zur staatlich geprüften Techniker*in (m/w/d) - Fachrichtung Bautechnik, Schwerpunkt Hochbau</li></ul>oder<ul><li>zum/zur staatlich geprüften Techniker*in (m/w/d) - Fachrichtung Elektrotechnik</li></ul>oder<ul><li>zum/zur Maurer- und Betonbaumeister*in (m/w/d) und eine mehrjährige Bauleitungstätigkeit</li></ul>nachweisen können.<h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie verfügen über belastbare Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und AVA-Software, CAFM-Systemen</li><li>Sie besitzen eine selbstständige Arbeitsweise und einen gesunden Pragmatismus.</li><li>Sie sind dienstleistungsorientiert und freundlich</li><li>Sie arbeiten teamorientiert und treten sicher und seriös auf</li><li>Sie sind kommunikativ- und organisieren gerne</li><li>Sie sind belastbar, zielstrebig und setzten sich durch</li><li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis Klasse B. Der Einsatz eines privateigenen KFZ im Kreisgebiet Recklinghausen für dienstliche Zwecke wird vorausgesetzt.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Ein Bruttojahresentgelt bis zu 53.000 Euro</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen, sowie E-Ladesäulen gegen Entgelt am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Herr Kiel - PersonalangelegenheitenTel.: 02361/ 53 4399E-Mail: <a href="mailto:t.kiel@kreis-re.de" target="_blank">t.kiel@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Lorenz - Fachdienstleitung 23Tel.: 02361/ 53 4016E-Mail: <a href="mailto:t.lorenz@kreis-re.de" target="_blank">t.lorenz@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:04.09.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

staatlich geprüfte*r Techniker*in (m/w/d) Fachrichtung Bautechnik/Elektrotechnik

<h2>Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für dich!</h2>inCare Reisepflege sucht bundesweit engagierte Altenpfleger (m/w/d) für eine spannende Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Mit einem Stundenlohn ab 25,00 €, bieten wir dir die Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen bundesweit deine Expertise einzubringen. inCare Reisepflege steht für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und bietet dir die Unterstützung, die du für deine berufliche Entwicklung benötigst.<h2>Deine Benefits als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen</li><li>Stundenlohn ab 25€</li><li>Steuerfreier Verpflegungsmehraufwand bis zu 28€ pro Arbeitstag</li><li>Übertarifliche Zuschläge</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung inkl. Tankkarte oder BC50</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d):</h2><ul><li>Wechselnde Einsätze in verschiedenen Pflegeeinrichtungen und Kliniken bundesweit</li><li>Langzeiteinsätze</li><li>Fachgerechte Pflege und Betreuung der Patienten</li><li>Dokumentation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li><li>Unterstützung des Teams bundesweit</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Empathie und Kommunikationsstärke</li><li>Interesse an bundesweite Tätigkeit</li></ul><h2>Gehe gemeinsam mit uns den nächsten Schritt und finde den Job, der wirklich zu dir passt!</h2>Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.<h2>Wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen!</h2>Melde dich auch gerne per WhatsApp unter 0160 95003766 bei uns! Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Altenpfleger (m/w/d) ab 25,00 €

Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Logistikunternehmen der Grupo Sesé mit Hauptsitz in Essen und bundesweit verteilten Standorten sowie Tochtergesellschaften in der Tschechischen Republik, Ungarn und Belgien. Unter dem Dach der Kontraktlogistik bieten wir branchenübergreifend hochwertige Dienstleistungen in den Bereichen Transport, Logistik- und Warehouse, Automotive, Reverse Logistics, Repair-Management und Refurbishment sowie Beratung und Entwicklung an. <ul> <li>Kommissionierung von Kundenaufträgen</li> <li>Verpacken und Sicherung der kommissionierten Packstücke</li> <li>Ein- und Auslagertätigkeiten</li> <li>Be- und Entladung von Waren mit Hilfe von Flurförderzeugen</li> <li>Dokumentation und Abfertigung der LKW´s an der Rampe</li> <li>Ladungssicherung von LKW und Containern</li> <li>Arbeiten mit MDE Geräten (mobile Datenerfassung)</li> <li>Mitarbeit bei regelmäßigen Bestandskontrollen/Inventuren</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung im Lager wünschenswert</li> <li>Flurförderfahrzeugschein von Vorteil</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit Computern </li> <li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (B2)</li> <li>Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li> </ul> <ul> <li>39,5 Wochenstunden </li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Spannende Aufgaben in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Attraktive Arbeitsbedingungen, leistungsgerechtes Vergütungssystem</li> <li>Moderne Arbeitsgeräte und vielfältige Arbeitsbereiche</li> <li>Kollegiale und offene Unternehmenskultur</li> </ul>

Lagermitarbeiter | 39,5 Wochenstunden (m/w/d) (m/w/d) UNNA

Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet! Dein Beitrag: <ul> <li> Du agierst als eigenverantwortlicher Ansprechpartner (m/w/d) bei der Identifizierung und Analyse von Fehlern, wobei dein analytisches Denken hilft, Probleme schnell zu lösen. </li> <li> Bei einem 3rd-Level-Support-Fall übernimmst Du die Führung und löst diesen gemeinsam mit der Entwicklung oder weiteren Experten. </li> <li> Als Experte für unsere Systeme bist Du auch intern Ansprechpartner (m/w/d) für deine Kolleginnen und Kollegen und teilst dein Wissen zur Weiterentwicklung unserer Produkte. </li> </ul> Das bringst du mit: <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Medizininformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Verwaltung von IT-Systemen sowie Netzwerktechnik. </li> <li> Erfahrung in der Administration von Windows Betriebssystemen. </li> <li> Linux-Kenntnisse sowie tiefere Erfahrung mit Datenbanken sind von Vorteil. </li> <li> Kenntnisse in HL7, DICOM und JiveX zur Unterstützung medizinischer Workflows sind ebenso wünschenswert aber keine Voraussetzung. </li> </ul> Das kannst Du von uns erwarten: <ul> <li> Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche remote und an 3 Tagen vor Ort. </li> <li> Work-Life-Balance: Nutze unser Job-Bike-Leasing-Angebot, die Bezuschussung der Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitnessstudio und/oder unsere diversen Trainingsangebote, um den sportlichen Ausgleich zur Arbeit zu finden. </li> <li> Health: Einmal im Jahr bieten wir allen Mitarbeitenden verschiedene Gesundheitsangebote an unserem Health-Day. </li> <li> Attraktiver Arbeitsplatz: Entspanne und genieße deine Pausen in einem modernen und komfortablen Bereich für alle Mitarbeitenden und optimiere deine Arbeitsumgebung für den maximalen Komfort, indem du unsere ergonomische Beratung sowie diverse Gestaltungsmöglichkeiten deines Arbeitsplatzes in Anspruch nimmst. </li> <li> Fortbildungsangebot: Nutze individuell gewählte Fortbildungen, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich stetig weiterzuentwickeln. </li> </ul> Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung. Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).

L2 Support Mitarbeiter (m/w/d)

Die Scafom-rux GmbH ist ein Unternehmen, das Gerüstmaterial entwickelt, vertreibt und vermietet. Die Kundschaft besteht zum größten Teil aus mittelständischen Gerüstbauunternehmen. Wir gehören zur Unternehmensgruppe Scafom-rux mit Sitz in den Niederlanden, welche weltweit im Bereich Gerüste, Stützen und Schalungslösungen aktiv ist. Die Produkte werden an verschiedenen Standorten in Europa und Asien hergestellt. Wir beschäftigen ca. 110 Mitarbeiter und pflegen bewusst eine mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur, die geprägt ist von einem vertrauensvollen und partnerschaftlichen Miteinander. Wir wissen, dass es auf jeden Einzelnen ankommt. #strongertogether Für unser Exportgeschäft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Export Manager/in im Außendienst <ul> <li>Gewinnung von Neukunden </li> <li>Betreuung aller vorhandenen Kunden im o.g. Vertriebsgebiet</li> <li>Betreuung der Exportläger sowie deren Mitarbeiter</li> <li>Markt- und Kundenanalysen zur Entwicklung von Strategien zu neuen Vertriebsmöglichkeiten </li> <li>Planung und Abstimmung weiterer Vertriebsmaßnahmen mit der Marketingleitung sowie der Vertriebsleitung</li> <li>Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen und Seminare für unsere Kundschaft</li> <li>Jährliche Budgetplanung für das Vertriebsgebiet</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</li> <li>Erfahrungen im Vertrieb, speziell Außendienst notwendig</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung</li> <li>Verhandlungssicheres Auftreten und verhandlungssichere Englischkenntnisse notwendig</li> <li>Weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert</li> <li>Hohe Bereitschaft zu Dienstreisen und Teilnahme an Messen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office sowie ERP/ CRM Programmen</li> <li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gutes Zeit- und Selbstmanagement </li> </ul> <ul> <li>Flache Hierarchien und offene Türen in einer modernen Arbeitsumgebung</li> <li>Hilfsbereite und familiäre Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit</li> <li>Eine leistungs- und qualifikationsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie eine jährliche Ergebnisbeteiligung</li> <li>Benefits, wie zum Beispiel eine Ticketplus Guthabenkarte, JobRad und VWL</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung </li> </ul>

Export Manager/in im Außendienst

Unterstützen Sie die KVWL als Spezialist*in Gebäudetechnik und technische Projekte in unserem Geschäftsbereich Infrastruktur zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit. Zukunftsbranche Gesundheit: Herausforderungen annehmen, Know-how einbringen und mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten. Engagiert und innovativ bietet die KVWL am Standort Dortmund Services für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Mit ca. 2.500 Mitarbeiter*innen gestalten wir das ambulante Gesundheitswesen in der Region für Millionen Menschen. Bringen Sie Ihr Fachwissen als Spezialist*in Gebäudetechnik und technische Projekte für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe ein! <ul> <li>Planung, Organisation und Überwachung von Projekten im Bereich Neu- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Entwicklung und Erstellung von Projekt- und Zeitplänen inklusive der Ressourcenkalkulation</li> <li>Koordination, Begleitung und Qualitätskontrolle bei Wartungsarbeiten, Modernisierungen, Instandsetzungen sowie Erweiterungen technischer Anlagen</li> <li>Selbstständige Durchführung von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten</li> <li>Bedienung und Überwachung der Gebäudeautomation sowie der Gebäudeleittechnik</li> <li>Technische Begleitung von Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Meisterausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker*in</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse in der Elektrotechnik, Gebäudeautomation sowie Gebäudeleittechnik</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen mit RLT-, Klima- und Kältetechnischen Anlagen</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit zur Abdeckung der Servicezeiten zwischen 05:30 Uhr und 17:00 Uhr sowie Bereitschaft zur regelmäßigen Samstagsarbeit Bereitschaftsdiensten (ca. alle 6 Wochen)</li> <li>Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project, AutoCAD)</li> </ul> <ul> <li>Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit</li> <li>Individuelles Onboarding</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets</li> <li>Jobrad</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten</li> <li>Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Option auf Kinderbetreuung</li> </ul>

Spezialist (m/w/d) Gebäudetechnik und technische Projekte

Auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung (Minijob) suche wir zur Unterstützung für unseren Standort befristet für 1 Jahr und zum frühestmöglichen Zeitpunkt eineTechnische Aushilfe (m/w/d) in (Standort)Dein Aufgabenbereich:<ul><li>Du unterstützt die Monteure bei der Verglasung und der Scheibenreparatur von Kraftfahrzeugen aller Art.</li><li>Du führst Steinschlagreparaturen selbstständig durch.</li><li>Die Reinigung der Fahrzeuge und der Werkstatt gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben.</li></ul>Du bringst mit:<ul><li>Du hast handwerkliches Geschick und Freude an der Arbeit mit PKW.</li><li>Hohe Kunden- sowie Serviceorientierung zeichnen Dich aus.</li><li>Du bist zeitlich flexibel einsetzbar.</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B oder B197.</li></ul>Wir bieten Dir: <ul><li>Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents</li><li>Einstieg/ persönliche Entwicklung: Einarbeitungsprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Work Life Balance: attraktive Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub</li><li>Well-Being: Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Sicherheit: sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werte-orientierten, wachsenden Unternehmen</li><li>Social Responsibility: Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron</li></ul>Los geht’sBewirb dich jetzt direkt per Handy: <a href="https://www.carglass.de/bewerbung" target="_blank">https://www.carglass.de/bewerbung</a>Carglass® ArbeitsweltAuf unserer Website haben wir noch mehr Informationen rund um den Bewerbungsprozess und das Probearbeiten für dich zusammengestellt. Dort findest du auch typische Fragen und Antworten.Schau dich um und lerne uns kennen: <a href="http://www.carglass.de/karriere" target="_blank">www.carglass.de/karriere</a>

Technische Aushilfe (m/w/d) in Castrop-Rauxel - 327

Retailkönner gesucht! Die bitop ist ein agiles, international ausgerichtetes, mittelständisches Biotech- Unternehmen. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Vermarktung innovativer Gesundheits-, Wellness- und Beautyprodukte, welche auf natürlichen, wissenschaftlich fundierten Wirkstoffen – sogenannten Extremolyten – basieren. Für unsere stark wachsende D2C-Brand ectocare® suchen wir ab sofort eine*n ambitionierte*n Key Account Manager Retail (m/w/d) Sie haben ein gutes Gespür für Marken, verstehen die Mechanismen des stationären Handels und lieben es, starke Produkte in starke Regale zu bringen? Dann kommen Sie zu ectocare® – und helfen Sie uns, unsere spannenden Produkte dahin zu bringen, wo sie hingehören: direkt zum Verbraucher. ectocare® ist die neue Gesundheitsmarke der bitop AG. Wir entwickeln natürliche und hochwirksame Medizinprodukte für empfindliche Haut – auf Basis von medEctoin® und wissenschaftlich fundierter Formulierungskompetenz. Unsere Produkte überzeugen durch Wirksamkeit, Empathie und Design. Um unsere Präsenz im stationären Handel – insbesondere in Drogerien auszubauen, suchen wir Sie. <ul> <li>Vertriebsverantwortung im Handel: Sie übernehmen die Verantwortung für die Platzierung und den Ausbau unserer Produkte im stationären Handel, insbesondere im Drogerieumfeld</li> <li>Akquise &amp; Netzwerkaufbau: Sie identifizieren und kontaktieren relevante Ansprechpartner:innen z.B. bei dm, Rossmann, Müller und weiteren Einzelhändlern</li> <li>Verhandlung &amp; Listung: Sie führen eigenständig Listungsgespräche, überzeugen mit Argumenten und bereiten Verhandlungen professionell vor und nach</li> <li>Strategieentwicklung &amp; Vertriebsunterlagen: Sie entwickeln kundenspezifische Vertriebsstrategien und Verkaufsunterlagen – in enger Abstimmung mit Marketing, Produktentwicklung und Supply Chain.</li> <li>Marktanalyse &amp; Sortimentsmanagement: Sie analysieren Markt- und Abverkaufsdaten, erkennen Potenziale und entwickeln passende Aktions- und Sortimentsstrategien</li> <li>Präsenz &amp; Markenaufbau: Sie sind auf Messen, beim Kunden und im Markt unterwegs – immer mit dem Ziel, unsere Marke weiter voranzubringen </li> </ul> Ausbildung &amp; Praxiserfahrung <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs-, wirtschafts- oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management, idealerweise im Bereich FMCG, Beauty oder Healthcare</li> <li>Idealerweise können Sie bereits persönliche Kontakte zu Einkäufern im Drogerieumfeld oder nachweisliche Erfolge bei der Listung von Produkten im stationären Handelvorweisen</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z. B. Marketing, Logistik, Regulatory)</li> </ul> Arbeitsweise <ul> <li>Sie sind verhandlungsstark und flexibel, mit der Fähigkeit, sich schnell auf wechselnde Anforderungen einzustellen</li> <li>Sie handeln lösungsorientiert, denken unternehmerisch und bringen eine hohe Eigeninitiative sowie Verantwortungsbereitschaft mit</li> <li>Sie bringen ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten und ein gutes Gespür für Marken &amp; Handelspartner mit</li> <li>Sie verfügen über eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude am Netzwerken und Verhandeln mit</li> </ul> Hard Skills <ul> <li>Sie arbeiten sicher mit dem Microsoft Office Paket</li> <li>Sie setzen KI-gestützte Tools gezielt für die Planung und Umsetzung Ihrer Arbeit ein und haben Freude daran, neue digitale Lösungen auszuprobieren</li> <li>Sie sprechend fließend Deutsch (C2) und verhandlungssicher Englisch (C1) </li> </ul> <ul> <li>Ein Job mit Sinn und Spielraum: Sie werden Teil eines wachsenden „Start-ups im Unternehmen“ – mit viel Raum für eigene Ideen, Verantwortung und kreative Freiheit. ectocare® ist jung, mutig und bereit, neue Wege zu gehen – gemeinsam mit Ihnen</li> <li>Arbeiten, wo andere spazieren gehen: Unser Büro liegt im schönen Dortmund-Hörde, direkt zwischen Naturschutzgebiet und dem Industriedenkmal Phoenix West. Home-Office ist an zwei Tagen pro Woche möglich – und gut erzogene Bürohunde sind bei uns ausdrücklich willkommen</li> <li>Ein echtes Teamgefühl: Freuen Sie sich auf ein motiviertes, herzliches Team – auf zwei und manchmal auch vier Beinen – das Sie mit offenen Armen aufnimmt und gemeinsam mit Ihnen an einem Ziel arbeitet: echte Veränderung für unsere Community</li> <li>Kurze Wege, schnelle Entscheidungen: Wir leben flache Hierarchien, arbeiten auf Augenhöhe und feiern gute Ideen – unabhängig davon, von wem sie kommen</li> <li>Wachstum? Selbstverständlich: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern die Entwicklung engagierter Teammitglieder mit regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten und echter Unterstützung</li> <li>Fair bezahlt &amp; gut abgesichert: Neben einem leistungsgerechten Gehalt erhalten Sie eine attraktive Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Gemeinsame Erlebnisse: Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teambuilding-Veranstaltungen sowie sportliche Aktivitäten – zum Beispiel unsere eigene Padel-Liga oder die Teilnahme am Firmenlauf</li> <li>Rundum gut versorgt: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad, JobTicket, Hansefit, einer subventionierten Betriebskantine sowie kostenloser Verpflegung im Büro – inklusive Obst, Wasser, Kaffee, Eis und regelmäßiger gemeinsamer Essensbestellung </li> </ul>

Key Account Manager Retail (m/w/d)

CAUDALIE wurde im Jahr 1995 von Mathilde und Bertrand Thomas gegründet und ist zu einer weltweit bekannten französischen Kosmetikmarke herangewachsen. Im Jahre 1999 wurden die SPA´s Vinothérapie® mit heute 8 Spas weltweit gegründet. Im Bereich der Kosmetik mit Inhaltstoffen aus Weintraube und Weinrebe ist CAUDALIE bereits Marktführer in den französischen Apotheken. In Deutschland, dem zweitstärksten europäischen Land nach Frankreich, erleben wir eine positive Entwicklung mit einem sehr starken Wachstum. Zur Verstärkung des Außendienstes als Gebietsleiter suchen wir daher in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Gebietsverkaufsleitung im Außendienst (m/w/d) für das Verkaufsgebiet Karlsruhe / Mannheim/ Pforzheim ab Januar <ul> <li>Kompetente Betreuung und strategischer Ausbau des bestehenden B2B-Kundenstamms im Apotheken- und Parfümeriebereich Ihrer Region</li> <li>Professioneller Vertrieb und Produktpräsentation im direkten Geschäft mit Apotheken und Parfümerien (B2B)</li> <li>Durchführung regelmäßiger, verkaufsfördernder Beratungstage für Endverbraucher: innen direkt am Point of Sale (B2C)</li> <li>Aktive Neukundengewinnung und Netzwerkaufbau im Rahmen unserer Vertriebsstrategie</li> <li>Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen – sowohl im B2B- als auch im B2C-Bereich</li> <li>Schulung, Motivation und Unterstützung des Verkaufspersonals vor Ort</li> <li>Eigenverantwortliches Gebietsmanagement in enger Abstimmung mit den Zielvorgaben</li> <li>Marktbeobachtung, Feedback und regelmäßiges Reporting</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Apotheken-, Parfümerie- oder Kosmetikbereich</li> <li>Begeisterung für den Verkauf und ausgeprägte Beratungskompetenz – sowohl gegenüber Geschäftspartnern (B2B) als auch Endkund:innen (B2C)</li> <li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft in beiden Zielgruppen</li> <li>Souveräner Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Positive Ausstrahlung, hohe Eigenmotivation sowie ein selbstsicheres, professionelles Auftreten</li> <li>Wohnsitz innerhalb des Vertriebsgebiets</li> <li>Führerschein Klasse B sowie Fahrpraxis</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten in einem internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung für B2B- und B2C-Vertrieb in einem wachsenden Marktsegment</li> <li>Innovatives Clean-Beauty-Konzept mit exklusiven Produkten</li> <li>Strukturierter Onboarding-Prozess in Düsseldorf sowie Einarbeitung in der Vertriebsregion</li> <li>Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken fördert</li> <li>Regelmäßige Team- und Regionalmeetings sowie persönliche Entwicklungs- und Feedbackgespräche</li> <li>Moderne Arbeitsausstattung (iPad und Firmenhandy)</li> <li>Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Bonuszahlungen</li> <li>Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile wie exklusive Rabatte und Zugang zu Corporate Benefits-Programmen</li> </ul>

Gebietsverkaufsleitung im Außendienst (m/w/d) für das Verkaufsgebiet Karlsruhe / Mannheim/ Pforzheim

Kunden, Partner und Mitarbeitende begeistern. Das wollen wir!

Als Familienunternehmen legen wir bei WAGNER einen besonderen Wert auf Teamgeist und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit miteinander sowie mit unseren Kunden und Partnern. Bereichern Sie unser Team in einem beständigen Arbeitsumfeld und leisten Sie einen wertvollen Beitrag, um unsere Kunden vor Verlust durch Feuer zu bewahren. Gemeinsam mit Ihnen sichern wir auch zukünftig unsere Stellung unter den Technologieführern im ganzheitlichen Brandschutz.

Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir in Vollzeit sowohl für unsere Niederlassung in Mülheim als auch für die Zweigstelle in Köln jeweils einen
							
						<h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2>
							<ul>
								
									<li>
										Montage von Geräten und Leitungen unserer Brandmelde-, Gaslösch- und Brandvermeidungsanlagen einschließlich Sondersystemen
									</li>
								
									<li>
										Anpassung der Ausführung nach örtlichen Gegebenheiten in Rücksprache mit der Bauleitung
									</li>
								
									<li>
										Termingerechte Ausführung der Montagetätigkeit
									</li>
								
									<li>
										Dokumentation kundenseitig geforderter Montageberichte und eigener Leistungsnachweise
									</li>
								
							</ul>
						<h2>Ihr Profil:</h2>
							<ul>
								
									<li>
										Abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
									</li>
								
									<li>
										Idealerweise fachspezifische Berufserfahrung sowie erste Erfahrung im technischen Brandschutz
									</li>
								
									<li>
										Begeisterung für den innovativen Anlagenbau
									</li>
								
									<li>
										Selbstständiges Arbeiten, persönliches Engagement und hohes Verantwortungsbewusstsein
									</li>
								
									<li>
										Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft
									</li>
								
							</ul>
						<h2>Unser Angebot:</h2>
							<ul>
								
									<li>
										Die Sicherheit eines international tätigen, kontinuierlich wachsenden und unabhängigen Familienunternehmens
									</li>
								
									<li>
										Die Möglichkeit, spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten
									</li>
								
									<li>
										Anwendung von Tarifverträgen sowie tarifliche Sonderzahlung für Tarifmitarbeitende
									</li>
								
									<li>
										30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
									</li>
								
									<li>
										Arbeiten im Einschichtsystem (Tag)
									</li>
								
									<li>
										Bereitstellung eines neuwertigen Werkzeugsatzes inkl. vollständiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung sowie eines neuwertigen und gut ausgestatteten Dienstfahrzeuges für die Fahrt von Zuhause bis zur Arbeitsstätte (Wegezeit wird als Arbeitszeit angerechnet)
									</li>
								
									<li>
										Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
									</li>
								
									<li>
										Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3. Lebensjahr
									</li>
								
									<li>
										Professionelles und kollegiales Arbeitsklima in einem erfahrenen und kompetenten Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen
									</li>
								
									<li>
										Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung
									</li>
								
									<li>
										Perspektiven zur persönlichen Entwicklung sowie umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen durch unsere hauseigene WAGNER Akademie
									</li>
								
									<li>
										Nachhaltige Mobilitätslösungen: Deutschland-/Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel und Job Rad-Angebot
									</li>
								
									<li>
										Fit und gesund mit vielfältigen Gesundheitsangeboten, wie z. B. Fitnesskooperation mit Hansefit, Teilnahme an Sportveranstaltungen (u.a. B2Run) und gesundheitliche Check-Ups durch den Betriebsarzt
									</li>
								
									<li>
										Corporate Benefits: Vergünstigungen und Angebote auf ausgewählten Portalen und Sachbezugskarte
									</li>
								
									<li>
										Teamevents, wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier
									</li>
								
							</ul>

115 Entwicklung Jobs in Dortmund, Deutschland