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Unsere National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander. Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen Referenten Firmenkunden (w/m/d) in Essen. ist die qualifizierte Vertriebsunterstützung der Firmenkundenbetreuer bei sachbearbeitenden und administrativen Tätigkeiten. Sie verantworten die Potenzialanalyse, Besuchsvorbereitung und Erstellung von Kundenkorrespondenz und Erstellung von Kundenpräsentationen sowie Vor- und Nachbereitung von Kundenveranstaltungen und Vertriebsmaßnahmen. Zusätzlich betreuen Sie dezentrale Aufgaben der Kontoführung, Überprüfung und Pflege des Datenhaushaltes in den vertriebsrelevanten Systemen und unterstützen unsere Firmenkundenbetreuer bei der maschinellen Disposition und der Kreditantragstellung. Ausserdem sind Sie Produktpate für Leasing, Factoring und Electronic Banking. <ul> <li>abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Kreditgeschäft</li> <li>gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse der Produkte im Firmenkundengeschäft</li> <li>gute Kenntnisse der relevanten IT-Systeme sowie MS Office</li> <li>freundliches, sympathisches und verbindliches Auftreten</li> <li>vertriebs- und ertragsorientiertes Denken und Handeln</li> <li>ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sorgfalt und Verlässlichkeit</li> </ul> <ul> <li>eine Anstellung bei einem attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber mit exzellenter Reputation</li> <li>eine inhaltlich abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit, auch im mobilen Arbeiten</li> <li>eine partnerschaftlich wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem exzellenten von Vielfalt geprägten Team</li> <li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit enger Anbindung an den Vorstand</li> <li>eine attraktive Vergütung mit zahlreichen überdurchschnittlichen Leistungen</li> <li>regelmäßige Weiterbildung</li> <li>30 Tage Urlaub, die Möglichkeit, unter Verzicht auf Vergütung weitere Urlaubstage zu erwerben, Sonderurlaubstage bei nebenberuflicher Fortbildung sowie finanzieller Beteiligung seitens der Bank</li> <li>spannende Team Events</li> <li>ein Arbeitgeber, der seit Jahrzehnten ein starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement pflegt</li> </ul>

Referent Firmenkunden (w/m/d)

Absperrer:in (m/w/d) im Verkehrswegebau
 STRABAG AG; Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Düren 
 Vollzeit 
 Düren 
 JOB-ID: REQ70495 
Absperrer:in (m/w/d) im Verkehrswegebau
 Straße frei für Ihre Karriere - gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Jetzt bewerben. 
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Erfahrung im Bereich Verkehrssicherung oder Bau von Vorteil - Quereinsteiger willkommen 
Gültiger Führerschein der Klasse B und Klasse C1E 
Körperliche Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft 
Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise 
Teamfähigkeit und Flexibilität für wechselnde Einsatzorte und Arbeitszeiten
Ihr Beitrag bei uns
Auf- und Abbau von Absperrungen im öffentlichen Verkehrsraum 
Absicherung von Baustellen gemäß gesetzlicher Vorschriften 
Kontrolle und Wartung der eingesetzten Absperrtechnik sowie aktive Mitarbeiter auf der Baustelle 
Unterstützung bei der Verkehrslenkung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes 
Durchführung kleinerer Transport- und Logistikaufgaben im Rahmen der Absperrarbeiten
Unser Mehrwert für Sie
Karriere gefällig? 
Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. 
Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. 
Wir haben viel zu bieten - Hand drauf: 
Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
30 Urlaubstage pro Jahr 
Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen 
Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten 
Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike 
Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen 
Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
Na, neugierig geworden? 
In wenigen Schritten bewerben Sie einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. 
Noch Fragen? 
Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter. 
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten 
wettbewerbsfähige Vergütung 
Mitarbeiterrabatte 
Gesundheitsförderung 
Mitarbeiterevents
Kontakt
Lara Tomic 
Alfred-Schütte-Allee 10 
50679 Köln 
+49 160 95417462 
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Jetzt bewerben

Absperrer:in (m/w/d) im Verkehrswegebau

Für den Bereich Strategisches Providermanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt einen 
Mitarbeiter Strategisches Providermanagement (m/w/d) 
 Münster / Hannover / Frankfurt 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
 Aufgaben: 
Selbstständige Bearbeitung von Themen des âzentralen Auslagerungsbeauftragtenâ und Durchführung des strategischen Providermanagements für Auslagerungen und Fremdbezüge 
Unterstützung bei der Bereitstellung und Überwachung sowie Optimierung des FI-internen Regelwerkes 
Verantwortung für die regelmäßige Kontrolle/Überprüfung der Prozess-Qualität und Dienstleistersteuerung für Auslagerungen 
Regelmäßige Kommunikation von Standards, Richtlinien und Zielgrößen an die betroffenen Einheiten und Geschäftsfelder 
Begleitung und Unterstützung von jährlichen Prüfungen durch Verbände (z. B. IDW PS 951 Prüfung), Kunden, Aufsichtsbehörden und interne Revision 
Evaluierung, Umsetzung und Überwachung von Kundenanforderungen 
Erstellung des halbjährlichen Auslagerungsberichtes für die Geschäftsführung
 Profil: 
Ausbildung zum Fachwirt, Betriebswirt oder vergleichbares Studium oder praktische Erfahrungen (mindestens 2-3 Jahre) im ausgeschriebenen Themenbereich 
Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben, insbesondere § 25a KWG, MaRisk, BAIT und DORA 
Erfahrung und Routine im Umgang mit Prüfungen und Anforderungen der Aufsicht 
Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit gepaart mit lösungsorientiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten 
Hohe Belastbarkeit und Flexibilität 
Bereitschaft zur Reisetätigkeit
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 415/A! 
Bewerben
 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Frau Julia Werner zur Verfügung. 
 Sie erreichen Julia Werner unter Tel. 0511510224343 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

Mitarbeiter Strategisches Providermanagement (m/w/d)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die LVR-Klinik Düren ist eine moderne Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie. Unser Angebot umfasst Abteilungen für Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen, Gerontopsychiatrie und forensische Psychiatrie. Die Klinik steht für Qualität und innovative Weiterentwicklung ihrer Leistungen, ist Ausbildungsbetrieb und betreibt Schulen für Ergotherapie sowie Gesundheits- und Krankenpflege. Mit über 1.300 Mitarbeitenden nehmen wir die Verantwortung für die psychiatrische Versorgung eines Bevölkerungsraums von 660.000 Einwohnern wahr. Die LVR-Klinik Düren liegt in überaus verkehrsgünstiger Lage: ca. 30 Zugminuten von Köln, ca. 32 Zugminuten von Aachen und 7 Autominuten von der A4, so erreichen Sie uns schnell und einfach. Der erwachsenen-psychiatrische Bereich der LVR-Klinik Düren gliedert sich in folgende Abteilungen: Die drei Abteilungen „Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie“ behandelt Patient:innen im Alter von 18 bis 64 Jahren und decken das komplette allgemeinpsychiatrische Behandlungsspektrum ab. Suchterkrankungen werden im Fachbereich „Abhängigkeitserkrankungen und Psychotherapie“ behandelt. In der Abteilung für Gerontopsychiatrie werden Patient:innen ab dem 65. Lebensjahr behandelt. Auf allen Stationen ist uns ein psychotherapeutisch orientiertes, multimodales Therapiekonzept wichtig. Wir arbeiten und bilden aus in den Bereichen Verhaltenstherapie, Tiefenpsychologie, Systemische Therapie, DBT und Schematherapie. In unseren beiden Forensischen Abteilungen werden psychisch kranke Straftäter im Rahmen des Maßregelvollzugs behandelt. Die LVR-Klinik Düren verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis „Psychiatrie und Psychotherapie“ sowie „Psychosomatische Medizin und Psychotherapie“ einschließlich des Neurologischen Jahres. Zusatztitel wie „Psychosomatische Grundversorgung“, „Forensische Psychiatrie“ sowie „Gerontopsychiatrie, Gerontopsychotherapie und Gerontopsychosomatik“ können im Rahmen der klinischen Tätigkeit im Haus erworben werden. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Düren und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter <a href="http://www.klinik-dueren.lvr.de" target="_blank">www.klinik-dueren.lvr.de</a> beziehungsweise <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Ergotherapeut*innen (m/w/d) für unterschiedliche Abteilungen und Standorte der LVR-Klinik Düren <ul> <li>Standort:Düren</li> <li>Einsatzstelle:LVR-Klinik Düren</li> <li>Vergütung:E9a TVöD</li> <li>Bewerbungsfrist:31.12.2025</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung der ergotherapeutischen Behandlungsprozesse gemäß medizinischer Indikationen und abteilungsspezifische Therapiekonzepte/ Vorgaben in unterschiedlichen Therapiesettings (z.B. Gruppen- und Einzelkontakte in ergotherapeutischen Therapieräumen, in Stationsräumlichkeiten, auf dem Klinikgelände, in arbeitstherapeutische Settings, in der fußläufig erreichbaren Umgebung oder auf Hausbesuchen).</li> <li>Regelmäßige nachvollziehbare fachspezifische digitale Dokumentation der Behandlungsprozesse</li> <li>Fachliche Zusammenarbeit in multi- und intraprofessionellen Teams inklusive Besprechungswesen</li> <li>Durchführung von temporären ergotherapeutischen Vertretungen gemäß bereichsbezogener Vertretungskonzepte</li> <li>Durchführung von Praxisanleitungen für unsere Berufsfachschule für Ergotherapie</li> </ul> Voraussetzung für die Besetzung: <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Ergotherapeut*in (Ausbildung oder Bachelor)</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Professionelle Reflexionsfähigkeit im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen</li> <li>Kenntnisse und Ideen der klientenzentrierten und betätigungsorientierten Behandlungsansätzen</li> <li>Sichere personale und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur konzeptionellen Weiterentwicklung der ergotherapeutischen Behandlungsansätze im psychiatrischen/ forensischen Fachbereich</li> <li>Bereitschaft und Interesse an Unterstützung allgemeiner Klinikprozesse wie z.B. Öffentlichkeitsarbeitsaktionen</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook)</li> </ul> <ul> <li>Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche ​Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. </li> <li>Teilzeit Eine Vollzeitstelle passt nicht zu jedem Lebensmodell. Daher besteht bei uns grundsätzlich die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.</li> <li>Chancengleichheit und Diversität Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.</li> </ul>

Ergotherapeut*innen (m/w/d)

Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt - und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. 
Gründe für den Einstieg:
 spannende Aufgaben in internationalen Märkten 
 Karrierechancen ohne Umwege 
 frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum 
 exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung 
 ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld 
 Spaß und Begeisterung im Team
Reckenfeld, Ibbenbüren, Lengerich, Münster Hessenweg 
Vollzeit 
01.08.2025
FIEGE Logistik sucht dich als 
(Senior-)Projektmanager (w/m/d) Logistik
 Was dich erwartet: 
Du übernimmst die übergreifende integrative Planung und Steuerung komplexer Projekte im Bereich Kontraktlogistik und führst dabei ein interdisziplinäres, internationales Team aus Praktikern (w/m/d) und Experten (w/m/d) aus Intralogistik, Bau, IT, Operations sowie ggf. externen Beratungs- und Implementierungspartnern. 
Du stellst sicher, dass Prozessdokumentationen in enger Abstimmung mit unseren Kunden und Fachabteilungen ausgearbeitet und in belastbare Vertragsinhalte überführt werden. 
Du trägst die Gesamtverantwortung für das Investitionsmanagement, das Projektcontrolling sowie ein aktives Risikomanagement. 
Du verantwortest das Change Request Management - von der Identifikation neuer Anforderungen bis hin zur finalen Abrechnung. 
Du berichtest transparent und strukturiert über den Projektfortschritt an interne und externe Stakeholder. 
Du koordinierst Integrationstests mit den Systemen unserer Kunden und steuerst die erfolgreiche Inbetriebnahme. 
Du überwachst die Personalrekrutierung sowie die Umsetzung eines wirkungsvollen Schulungsmanagements. 
Du überprüfst in der Hochlaufphase die kalkulierten Produktivitäten sowie die vertraglich vereinbarten KPIs und stellst deren Einhaltung sicher. 
Was dich auszeichnet:
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium - idealerweise mit Schwerpunkt Logistik - oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. 
Du bringst einschlägige Projekterfahrung in einer vergleichbaren Position oder in einem ähnlichen Umfeld mit. 
Du beherrschst den Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools - idealerweise bist du auch mit der PRINCE2-Methodik vertraut. 
Du verfügst über fundierte Kenntnisse in logistischen und operativen Prozessen sowie in der Einführung und Anwendung relevanter Warehouse-Management-Systeme. 
Du gehst routiniert mit MS Office und mit MS Project um. 
Du kommunizierst sicher auf Englisch - sowohl mündlich als auch schriftlich. 
Du überzeugst mit Durchsetzungsgeschick und bringst Sozialkompetenz und Empathie mit. 
Du weißt eine offene Feedbackkultur zu fördern, gehst Konflikte konstruktiv und lösungsorientiert an und verstehst es, Aufgaben sinnvoll zu delegieren und dein Team zielgerichtet zu führen. 
Hast du Lust, mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann bewirb dich jetzt!
FIEGE Mega Center Logistik GmbH 
 Pia Keuper 
 Dornierstr. 22 
 49479 Ibbenbüren 
 <a href="http://www.fiege.com">www.fiege.com</a>
Jetzt bewerben 
Bei uns zählt die Qualifikation - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.

(Senior-)Projektmanager (w/m/d) Logistik

Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG . 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der »nur« dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließen. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland, sind einer der größten Netzwerkpartner für Energieversorgungsunternehmen und »ganz nebenbei« einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Kurz: Wir sind ein zukunftsorientierter Partner für Stadtwerke und Motor der Energiewende. Mehr noch: Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima - für Menschen, die »einfach einen guten Job machen wollen«.
Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als
Leiter Portfoliomanagement (m/w/d)
Vollzeit | Unbefristet | 53721 Siegburg
Hier zählt deine Energie
Die Fachabteilung Portfoliomanagement organisiert die Beschaffung von Gas- und Strom dienstleistend für Stadtwerke und Energieversorgungsunternehmen und verantwortet somit die Bewirtschaftung der Energieportfolien. Ein strategisch und operativ optimal ausgerichtetes Portfoliomanagement für unsere Kunden treibt uns täglich an und wir stehen dabei mit partnerschaftlichem Grundgedanken dienstleistend zur Verfügung. Ob Portfolio- oder Fahrplanmanagement, ob Marktanalyse oder Business Case, wir wissen heute, was unsere Kunden morgen brauchen. Sind Sie bereit, eine treibende Kraft in diesem Umfeld zu werden? 
Das erwartet dich
Du trägst die Verantwortung für die Dienstleistungen im Bereich Portfoliomanagement. 
Du bist für die Weiterentwicklung der Beschaffungs- und Bewirtschaftungsprozesse (Gas/Strom/Zertifikate) zuständig. 
Du unterstützt bei der Vermarktung und dem Vertrieb der Dienstleistung »Portfoliomanagement«. 
Die Führung und Entwicklung des Portfoliomanagement-Teams liegt in deinem Verantwortungsbereich. 
Du baust neue energiewirtschaftliche Dienstleistungen auf. 
Du beobachtest die Energiemärkte und leitest Handlungsempfehlungen ab.
Das bringst du mit
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Portfoliomanagement und/oder Energiehandel mit. 
Du hast fundierte Kenntnisse in Energiemärkten, Beschaffungsstrategien und regulatorischen Rahmenbedingungen. 
Du hast bereits Führungserfahrung sammeln können sowie eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit. 
Du hast eine hohe Kundenorientierung und ein starkes Dienstleistungsverständnis. 
Du agierst flexibel und belastbar in einem dynamischen Umfeld. 
Du hast ein analytisches Denkvermögen sowie strategische und konzeptionelle Fähigkeiten. 
Ein sicherer Umgang mit IT-Systemen für das Portfoliomanagement runden dein Profil ab.
Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.
Vertrauensarbeitszeit 
Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen.
Mobiles Arbeiten 
Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt - im Home-Office, im Café oder im Büro.
Urlaub 
Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen.
Entwicklungsmöglichkeiten 
Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter - ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen.
Zuschüsse 
Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Mitarbeiterrabatte 
Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.
Fitnessangebote 
Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren.
Familienangebote 
Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.
Einblick in die Arbeit bei rhenag
»Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.« 
Karina
Und jetzt kommst du - hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden - jeden Tag!
Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Bewerben! 
Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. 
So erreichst du uns: 0221-93731-105.
rhenag Rheinische Energie AG
Personalmanagement 
Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln 
<a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de">bewerbungen@rhenag.de</a>
Wir freuen uns auf dich! 
Alles über uns findest du hier: <a href="http://www.rhenag.de">www.rhenag.de</a>

Leiter Portfoliomanagement  (m/w/d)

Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) für die Autobahnmeisterei Dorsten, Stützpunkt Legden
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Deutschland braucht sichere Autobahnen - und dafür brauchen wir Sie! 
Sie sorgen für Sicherheit, Zuverlässigkeit und Vertrauen im deutschen Autobahnnetz. Sie übernehmen Verantwortung für Menschen und große Maschinen. Dabei kontrollieren und beseitigen Sie unterschiedlichste Gefahrenstellen auf und neben der Autobahn und sind zuständig für die Beschilderung und Grünpflege sowie in der kalten Jahreszeit auch für den Winterdienst. 
Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, die allen auf Deutschlands Autobahnen zugutekommen. Sicherheit im Job wird für uns genauso großgeschrieben, wie Sicherheit für das Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Autobahnmeisterei Dorsten, Stützpunkt Legden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Straßenwärter (w/m/d) oder Straßenbauer (w/m/d)
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Ausführung von Arbeiten zur Instandsetzung, Unterhaltung, Wartung, Pflege und Reinigung des Straßenkörpers, der Nebenanlagen sowie der Straßenausstattung (z. B. Fahrbahnausbesserungen und Oberflächenbehandlungen, Pflasterarbeiten, Markierungsarbeiten, Errichtung, Wartung und Reinigung von Verkehrsleiteinrichtungen) 
Aufstellen, warten und kontrollieren von Verkehrsbeschilderungen 
Sicherung und Kontrolle von Arbeits- und Unfallstellen, Verkehrssicherung 
Grün- und Gehölzpflege 
Durchführung von Winterdienstarbeiten auf den zugehörigen Bundesautobahnen und Nebenanlagen
Das sollten Sie mitbringen:
Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) 
Gerne mit Erfahrungen im Straßenbetriebsdienst 
Führerschein der Klasse B und CE erforderlich sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen 
Körperliche Belastbarkeit sowie gesundheitliche Eignung für den Straßenunterhaltungsdienst und ganzjährige körperliche Arbeit im Freien 
Bereitschaft zur Leistung von Schichtdienst und Rufbereitschaft im Winter- und Sommerdienst
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Leistungs- und Einsatzbereitschaft 
Ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein, Zuverlässigkeit 
Freude an der Arbeit im Team 
Handwerkliches Geschickt, gutes technisches Verständnis und eine rasche Auffassungsgabe
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 6 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Zusätzlich erhalten Beschäftigte des Straßenbetriebsdienstes und Straßenbaus nach den tarifvertraglichen Regelungen der Autobahn GmbH Erschwerniszulagen sowie Wege- und Zehrgeld nach § 20 MTV Autobahn.
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Frau Christine Anstötz, Geschäftsbereichsleiterin Betrieb und Verkehr (Tel: 0234-41479604). Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Vanessa Urban, Personalbereich unter der Telefonnummer 0173 - 570 82 23 | E-Mail: <a href="mailto:vanessa.urban@autobahn.de">vanessa.urban@autobahn.de</a> zur Verfügung.
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Autobahnmeisterei Dorsten, Stützpunkt Legden 
Neue Mühle 1 
48739 Legden 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) für die Autobahnmeisterei

Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) für die Autobahnmeisterei Kamen
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Deutschland braucht sichere Autobahnen - und dafür brauchen wir Sie! 
Sie sorgen für Sicherheit, Zuverlässigkeit und Vertrauen im deutschen Autobahnnetz. Sie übernehmen Verantwortung für Menschen und große Maschinen. Dabei kontrollieren und beseitigen Sie unterschiedlichste Gefahrenstellen auf und neben der Autobahn und sind zuständig für die Beschilderung und Grünpflege sowie in der kalten Jahreszeit auch für den Winterdienst. 
Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, die allen auf Deutschlands Autobahnen zugutekommen. Sicherheit im Job wird für uns genauso großgeschrieben, wie Sicherheit für das Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Autobahnmeisterei Kamen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Straßenwärter (w/m/d) oder Straßenbauer (w/m/d)
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Ausführung von Arbeiten zur Instandsetzung, Unterhaltung, Wartung, Pflege und Reinigung des Straßenkörpers, der Nebenanlagen sowie der Straßenausstattung (z. B. Fahrbahnausbesserungen und Oberflächenbehandlungen, Pflasterarbeiten, Markierungsarbeiten, Errichtung, Wartung und Reinigung von Verkehrsleiteinrichtungen) 
Aufstellen, warten und kontrollieren von Verkehrsbeschilderungen 
Sicherung und Kontrolle von Arbeits- und Unfallstellen, Verkehrssicherung 
Grün- und Gehölzpflege 
Durchführung von Winterdienstarbeiten auf den zugehörigen Bundesautobahnen und Nebenanlagen
Das sollten Sie mitbringen:
Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) 
Gerne mit Erfahrungen im Straßenbetriebsdienst 
Führerschein der Klasse B und CE erforderlich sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen 
Körperliche Belastbarkeit sowie gesundheitliche Eignung für den Straßenunterhaltungsdienst und ganzjährige körperliche Arbeit im Freien 
Bereitschaft zur Leistung von Schichtdienst und Rufbereitschaft im Winter- und Sommerdienst
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Leistungs- und Einsatzbereitschaft 
Ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein, Zuverlässigkeit 
Freude an der Arbeit im Team 
Handwerkliches Geschickt, gutes technisches Verständnis und eine rasche Auffassungsgabe
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 6 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Zusätzlich erhalten Beschäftigte des Straßenbetriebsdienstes und Straßenbaus nach den tarifvertraglichen Regelungen der Autobahn GmbH Erschwerniszulagen sowie Wege- und Zehrgeld nach § 20 MTV Autobahn.
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Frau Christine Anstötz, Geschäftsbereichsleiterin Betrieb und Verkehr (Tel: 0234-41479604). Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Vanessa Urban, Personalbereich unter der Telefonnummer 0173 - 570 82 23 | E-Mail: <a href="mailto:vanessa.urban@autobahn.de">vanessa.urban@autobahn.de</a> zur Verfügung.
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Autobahnmeisterei Kamen 
Zollpost 26 
59174 Kamen 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Straßenwärter (m/w/d) oder Straßenbauer (m/w/d) für die Autobahnmeisterei Kamen

Freelancer: Interim-Einkaufsbereichsleitung Bau (m/w/d)
Einsatzbereich:
Für ein renommiertes Unternehmen im Infrastrukturbereich suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Interim-Einkaufsbereichsleitung Bau. Die Position bietet neben der klassischen Linienverantwortung auch die Möglichkeit, aktiv an einem unternehmensweiten Transformationsprojekt im Infrastrukturmanagement mitzuwirken.
Verantwortungsbereich:
Führung und Steuerung: Sie übernehmen die operative und strategische Leitung eines ca. 12-15-köpfigen Einkaufsteams, inklusive 2-3 Direct Reports. Sie führen das Team im Tagesgeschäft, steuern die Einkaufsprozesse und entwickeln die Organisation weiter. 
Expertise im Bau- und Infrastruktureinkauf: Mit tiefem Verständnis für HOAI, VOB und die Sektorenverordnung (SektVO) steuern Sie, mit einem erfahrenen Einkaufsteam, anspruchsvolle Bau- und Infrastrukturprojekte und sind zentraler Ansprechpartner für alle einkaufsrelevanten Fragestellungen. 
Transformation mitgestalten: Sie wirken aktiv an einem bereichsübergreifenden Infrastruktur-Transformationsprojekt mit - u. a. bei der Entwicklung einer projektklassifizierungsorientierten Baurichtlinie, der Einführung eines systematischen Projekteinkaufs sowie der Weiterentwicklung des internen Regelwerks. 
Profil:
Sehr erfahrene Führungskraft im Einkauf mit Schwerpunkt Bau / Infrastruktur 
Mindestens zehn Jahre Berufserfahrung in den relevanten Themenbereichen 
Umfangreiche Kenntnisse in HOAI, VOB und der Sektorenverordnung (SektVO) 
Ausgeprägte Führungskompetenz in der Leitung mittelgroßer Teams 
Erfahrung im Interim-Management sowie in der operativen und strategischen Steuerung von Einkaufsfunktionen 
Idealerweise Erfahrung mit Transformations- oder Veränderungsprojekten im öffentlichen oder regulierten Umfeld 
Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Frankfurt (Präsenz notwendig) 
Souveränes, durchsetzungsstarkes Auftreten und kommunikative Stärke auf allen Hierarchieebenen
Interesse geweckt?
Dann schick uns Deinen Lebenslauf unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Deiner Gehaltsvorstellung über das Online Formular oder per E-Mail an <a href="mailto:recruiting@hoeveler-holzmann.com">recruiting@hoeveler-holzmann.com</a> unter Bezugnahme des Mediums, in dem Du unsere Stellenausschreibung gelesen hast!
Deine Ansprechpartnerin ist Kerstin Dünchheim. 
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Freelancer: Interim-Einkaufsbereichsleitung Bau (m/w/d)

View job here 
Fuhrparkmanager (m/w/d)
Vollzeit 
 Hybrid 
Kaistraße 6, 40221 Düsseldorf 
Mit Berufserfahrung 
14.07.25
WER SIND WIR: 
4WHEELS ist Spezialist für professionalisiertes Räder- und Reifenmanagement mit langjähriger Erfahrung und über 60 Standorten in ganz Deutschland. Wir sind Marktführer im Servicemarkt der Räderlogistik. Die Entwicklung von innovativen Lösungen und Dienstleistungen, die wir praxisgerecht im Sinne unserer Kunden umsetzen, gehört zu unseren Stärken. 
WIR SUCHEN DICH! 
Für unser Headoffice in Düsseldorf suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fuhrparkmanager (m/w/d) in Vollzeit - mit der Perspektive zum Verkehrsleiter (m/w/d)
DAS ZÄHLT FÜR DICH: 
Eine Karriere bei einem zukunftssicheren Unternehmen
Spannende Aufgaben, ein dynamisches Umfeld und eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Angemessenes Vergütungspaket 
Attraktiver und moderner Arbeitsplatz im Medienhafen Düsseldorf inkl. kostenloser Getränke etc.
Mobile Office möglich, inkl. aktuellem Notebook und Mobilfunkgerät zur beruflichen Nutzung
Flache Hierarchien im Unternehmen
Zuschuss für Vermögenswirksame Leistungen (VL) nach der Probezeit
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (BAV) nach der Probezeit
Du hast die Möglichkeit auf Vergünstigungen bei ausgewählten Fitnessstudios
Preisnachlässe bei über 800 Top-Markenanbietern (Corporate Benefits)
Reifeneinlagerung (Du kannst deine privaten Radsätze bei uns einlagern)
Fahrrad Leasing nach der Probezeit (Du hast die Möglichkeit über uns ein E-Bike, Fahrrad, Mountainbike oder Rennrad zu leasen)
WOFÜR WIR DICH SUCHEN: 
Planung der Bedarfsdeckung und Steuerung der saisonalen Ein-/ und Ausflottung von Nutzfahrzeugen und PKW mit unterschiedlichen Lieferanten (bis zu 200 Fahrzeuge, 2x p.a.)
Koordination der Schadenbearbeitung im Bereich Fuhrpark inkl.: 
o Bearbeitung von internen Schadenmeldungen 
o Kommunikation mit Versicherungsgesellschaften sowie Mietfirmen und ggf. Geschädigten 
o sachliche Prüfung von Rechnungen und Gutschriften im Bereich Fuhrpark für Leasing- und Mietfahrzeuge, sowie Werkstattdienstleistungen und Tankkosten
Planung und Steuerung von Wartungen, Instandhaltungen und Reparaturen 
Interne Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten- und ggf. Strafverfahren im Bereich des Straßenverkehrsrechts &amp; Güterkraftverkehrsrechts
Mitwirkung bei der Organisation und Kontrolle von Dokumentationspflichten aus dem Fahrpersonalrecht (TachoPlus) 
Mitwirkung bei der bedarfsgerechten Planung von Qualifizierungsmaßnahmen für unser Fahrpersonal
DAS BRINGST DU MIT: 
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, oder eine vergleichbare Ausbildung
Berufserfahrung im gewerblichen Güterkraftverkehr und der Fuhrparkdisposition 
Die Bereitschaft sich zum Verkehrsleiter (m/w/d) weiterzubilden und weiterzuentwickeln
Ein gültiger Führerschein der Klasse B
Gute MS-Office Kenntnisse (Insbesondere MS-Excel &amp; Word)
Kenntnisse im Umgang mit TachoPlus sind wünschenswert 
WIR PASSEN ZUSAMMEN? 
Dann bewirb dich jetzt als Fuhrparkmanager (m/w/d) und werde Teil der 4Wheels-Familie! :) 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung !
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Nico Kambeck Personalreferent 
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