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Wir sind ein gemeinnütziger Verein und unterstützen Menschen in ihrem Umfeld selbstbestimmt zu leben. Mit ca. 650 Mitarbeiter:innen stehen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung und ihren Familien zur Seite. Ziel unserer Arbeit ist die Teilhabe am Leben in dieser Stadt zu ermöglichen sowie die erklärte Absicht, Kinder, Jugendliche und Erwachsene vor Gewalt und Machtmissbrauch zu schützen. Der Verein bietet in fünf Fachbereichen Dienstleistungen wie Frühförderung, Inklusionsassistenz in Kita und Schule, Pflege und Assistenz, Freizeitbetreuung sowie Ambulant Betreutes Wohnen an. Zur Ergänzung unseres eingespielten Teams suchen wir ab sofort eine empathische und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (davon 50% Leitungsfreistellung, unbefristet) <ul> <li>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li> <li>Führung, Motivation und Begleitung des Pflegeteams</li> <li>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Klient:innen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung sowie den weiteren Fachbereichen</li> <li>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</li> <li>Ansprechpartner:in für Angehörige, Ärzt:innen, Therapeut:innen und andere externe Partner:innen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als examinierte Pflegefachkraft (Vollzeitäquivalent) in den letzten 8 Jahren, davon mindestens 9 Monate in der ambulanten Pflege</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Klient:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden</li> <li>Organisatorische Fähigkeiten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>eine interessante Tätigkeit in einem dynamischen Team mit ambulanter Pflege-Ausrichtung</li> <li>umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen Qualifizierung</li> <li>kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenbeteiligung beim DeutschlandTicket</li> <li>Dienstradleasing</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD-P</li> </ul>

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Ab dem 1. August 2026 bei der KVWL ins Berufsleben starten: Ideen einbringen, abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen und die Zukunft der medizinischen Versorgung aktiv mitgestalten! Wir suchen motivierte Auszubildende für den Beruf der Kaufleute im Gesundheitswesen (IHK), die mit uns die Herausforderungen von morgen meistern und die Chance nutzen wollen, Teil einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche zu werden. Engagiert und innovativ erbringt die KVWL am Standort Dortmund Dienstleistungen für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Mit mehr als 2.500 Mitarbeitenden gestalten wir so täglich die ambulante Gesundheitsversorgung in der Region für Millionen Menschen – eine Aufgabe mit Sinn! Als angehende Kaufleute im Gesundheitswesen lernen Sie die Strukturen des Gesundheitswesens kennen und profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. <ul> <li>Praxisnahe Einblicke in verschiedene Aufgabenbereiche wie z. B. Qualitätsmanagement, ärztliche Abrechnung, Finanzen, Personalmanagement oder Mitgliederservice</li> <li>Kennenlernen moderner Verwaltungsarbeit und der Gesamtzusammenhänge des deutschen Gesundheitswesens</li> <li>Mitwirkung an einem stabilen und verlässlichen Gesundheitssystem, das einen Mehrwert für unsere Gesellschaft bietet</li> <li>Erwerb von Fähigkeiten und Instrumenten für kaufmännische Prozesse</li> <li>Erlernen fundierter Ausbildungsinhalte, die vielfältige Berufsperspektiven in der Zukunftsbranche Gesundheit eröffnen</li> </ul> <ul> <li>Mindestens guter Realschulabschluss</li> <li>Interesse am Gesundheitswesen und an kaufmännischen Abläufen</li> <li>Kreativität und Ideenreichtum</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Aufgewecktheit, Empathie und Humor</li> <li>Motivation und Lust auf Neues</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe</li> </ul> <ul> <li>Sinnstiftende Tätigkeit bei einem krisensicheren Arbeitgeber im Gesundheitswesen mit Möglichkeit der unbefristeten Übernahme nach der Ausbildung</li> <li>Umfangreiches Onboarding, ausbildungsbegleitende interne Schulungen und Lernrunden</li> <li>Durchführung eigener Projekte im Rahmen der Ausbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Praxisbezug</li> <li>Erweiterung des Horizonts durch Kooperationen mit anderen Playern im Gesundheitswesen</li> <li>Work-Life-Balance durch flexibles Arbeiten (Gleitzeit)</li> <li>Attraktive tarifliche Vergütung (TVA-L BBiG)</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li> <li>Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und hervorragende Parkmöglichkeiten</li> <li>Eigene ausgezeichnete Kantine und kostenlose Getränke</li> <li>Offene Unternehmenskultur</li> <li>Helle, moderne und ergonomische Arbeitsplätze</li> </ul>

Auszubildende (m/w/d) zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen (ab 01.08.2026)

Mit dieser Leitlinie setzen wir an der Westfälischen Hochschule seit über 25 Jahren regional und international Zeichen: von gezielter Talentförderung hinein in die praxisnahe Ausbildung von Fach- und Führungskräften. An unseren drei Standorten machen sich rund 7.000 Studierende in knapp 60, vor allem technisch-ökonomisch ausgerichteten Studiengängen fit für den Fortschritt. Gemeinsam mit über 700 Beschäftigten werden mit anwendungsorientierter Forschung Impulse für Verfahren, Produkte und Dienstleistungen von morgen gegeben. Professur Wassertechnologien in der Umwelt- und Gebäudetechnik (W2) zum nächstmöglichen Zeitpunkt · Vollzeit · unbefristet · Campus Gelsenkirchen · Bewerbungsende: 19.10.2025 Die Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen mit rund 7.000 Studierenden ist an drei Standorten vertreten. Als engagierte Persönlichkeit verfügen Sie über vielfältige Erfahrungen auf dem Gebiet der Wassertechnologie mit Schwerpunkt in der Siedlungswasserwirtschaft. Ihre Kenntnisse setzen Sie in der Lehre für praxisnahe Anwendungen in den Bereichen Abwassertechnik, Wasseraufbereitung und der Sanitärtechnik ein. Im Kontext des urbanen Wassermanagements bringen Sie Lösungsansätze für die Herausforderungendes Klimawandels ein. Sie verfügen über eine Promotion oder hervorragende fachbezogene Leistungen aus der Praxis. Aus Ihrer fünfjährigen Berufspraxis, davon mindestens drei außerhalb des Hochschulbereichs, bringen Sie fachbezogene Leistungen zur Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden mit (vgl. Hochschulgesetz NRW). Werden Sie Teil des engagierten Teams im Fachbereich Maschinenbau, Umwelt- und Gebäudetechnik am Standort Gelsenkirchen und begleiten Sie unsere Studierenden persönlich und praxisnah zum Karriereeinstieg. <ul> <li>Sie leiten Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch</li> <li>Sie beteiligen sich an der Akquise, Initiierung und Umsetzung von Drittmittelprojekten</li> <li>Innerhalb der Umwelt- und Gebäudetechnik vermitteln Sie den Studierenden die Kompetenzen für einen achtsamen und effizienten Umgang mit der Ressource Wasser.</li> <li>Sie gestalten grundlegende und weiterführende Module in den Bereichen der Sanitärtechnik und Siedlungs­wasserwirtschaft.</li> <li>Gemeinsam mit den Studierenden entwickeln Sie innovative Lösungsansätze für ein nachhaltiges Wassermanagement</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsfreiraum</li> <li>Gut ausgestattete Labore für Sanitär- und Abwassertechnik</li> <li>Eine Plattform für F&amp;E-Projekte innerhalb einer aktiven Forschungsgemeinschaft</li> <li>Die Gelegenheit, eigene Themenschwerpunkte zu entwickeln und zu erweitern</li> </ul>

Professur Wassertechnologien in der Umwelt- und Gebäudetechnik (W2)

Du bist neugierig auf die Welt der Bio-Lebensmittel und willst wissen, wie internationaler Handel funktioniert? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind Delphi Organic, ein modernes Naturkostunternehmen, das seit über 20 Jahren hochwertige Bio-Produkte aus aller Welt importiert und vertreibt. Unser Hauptsitz ist in Münster, unser Lager mit Qualitätssicherung in Hamburg. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag an einer nachhaltigeren Welt – und du kannst von Anfang an dabei sein! Deine Chance ab dem 1. August 2026 in Münster: Ausbildung zur / zum Kauffrau / -mann für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) <ul> <li>Alles rund um den Import von Bio-Lebensmitteln und die Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten</li> <li>Angebote und Kalkulationen erstellen, damit unsere Produkte zum fairen Preis bei unseren Kunden ankommen</li> <li>Planung und Steuerung unserer Warenbestände</li> <li>Einblicke in den Vertrieb, Dokumentation und Zollabwicklung</li> <li>Mitarbeit an Projekten und Entwicklung neuer Geschäftsprozesse</li> <li>Spannendes aus Logistik &amp; Spedition</li> </ul> <ul> <li>Fachoberschulreife, Fachabitur oder Abitur</li> <li>Lust auf internationale Geschäftsabläufe und Nachhaltigkeit</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative</li> <li>Organisationstalent und ein gutes Zahlenverständnis</li> <li>Gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen sind ein Plus)</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem motivierten Team</li> <li>Praxisnaher Einblick in den internationalen Handel und die Bio-Branche</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag: 1.231 € -1.384 € </li> <li>Kostenloses Mittagessen, Snacks &amp; Getränke</li> <li>Diverse Firmenevents</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul> Dein Weg bei uns: Während deiner Ausbildung lernst du alle wichtigen Bereiche des internationalen Handels kennen – von Planung und Einkauf bis hin zum Vertrieb. Du bist mittendrin, wenn wir hochwertige Bio-Produkte aus aller Welt importieren und an unsere Kunden bringen. Dabei hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen und dich in einem nachhaltigen Unternehmen weiterzuentwickeln.

Ausbildung zur / zum Kauffrau / -mann für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d)

<h2>Starte deine Karriere in der Lackproduktion in Grevenbroich</h2>Du suchst nach einer spannenden Herausforderung in der Chemiebranche? Wir bieten dir die Möglichkeit, als Mitarbeiter (m/w/d) Lackproduktion in Grevenbroich Teil eines dynamischen Teams zu werden. Diese Position wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt und bietet dir einen attraktiven Stundenlohn von 17,45 Euro. Werde jetzt Teil unserer Erfolgsgeschichte in Grevenbroich! Piening Personal überzeugt durch die Qualität ihrer Dienstleistungen und ihren Service. Unsere Unternehmensphilosophie basiert auf Kompetenz, Engagement und der Zufriedenheit aller Beteiligten.<h2>Deine Benefits als Mitarbeiter (m/w/d) Lackproduktion:</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach iGZ-Tarifvertrag inklusive Zuschlagszahlungen</li><li> Langfristige Perspektive mit Übernahmeoption</li><li> Persönliche Betreuung und Beratung durch unsere Ansprechpartner</li><li> Möglichkeit zur Weiterbildung und Qualifizierung</li><li> Moderne Arbeitsumgebung in Grevenbroich</li></ul><h2>Deine Aufgaben in der Lackproduktion:</h2><ul><li> Arbeiten im 2-Schichtbetrieb (6:00-14:00 Uhr und 14:00-22:00 Uhr)</li><li> Zugabe der Formulierungsbestandteile und exaktes Einhalten von vorgegebenen Mengenangaben</li><li> Bedienung von Anlagen, u.a. zum Mischen und Dispergieren</li><li> Durchführung von Probennahmen und produktionsnahen Qualitätsprüfungen</li><li> Reinigung der Geräte und Anlagen sowie Einhaltung von Betriebsanweisungen und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Dein Profil als Mitarbeiter (m/w/d) Lackproduktion:</h2><ul><li> Ausbildung zum Chemikanten oder zur Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li><li> Gewissenhaftes und exaktes Arbeiten mit technischem Verständnis</li><li> Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li> Berufserfahrung in der chemischen Industrie, idealerweise in der Lackfertigung</li><li> Staplerführerschein und Grundkenntnisse in EDV wünschenswert</li></ul><h2>Bereit für den nächsten Schritt?</h2>Bewirb dich jetzt als Mitarbeiter (m/w/d) Lackproduktion und werde Teil unseres Teams in Grevenbroich! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten und Teil der Chemiebranche in Grevenbroich werden!

Mitarbeiter (m/w/d) Lackproduktion

Mit einem Netzwerk von über 450 Standorten sichert Vergölst bundesweit die Mobilität der Kunden. 1926 in Aachen gegründet, ist der älteste Reifenfachhandel Deutschlands stetig gewachsen und hat sich mittlerweile als Spezialist für Reifen und Autoservice-Dienstleistungen etabliert. Seit 1974 ist Vergölst Teil des Continental Konzerns. Heute erwirtschaften rund 1.900 Mitarbeiter in ganz Deutschland einen jährlichen Umsatz von 330 Millionen Euro. 
 
 Zur Verstärkung unserer Filiale in Bielefeld suchen wir Dich zum frühestmöglichen Eintrittstermin als 
 <h1>Reifenmonteur im mobilen Lkw-Service (m/w/d)</h1> 
 
 
 <h2>Deine Aufgaben</h2> 
 
 
 Deine Aufgaben 
 
 
 
 Nach individueller Einarbeitung vor Ort und einem unserer Trainingscenter hast du das Fachwissen für den Lkw-Reifenservice auf der Straße, direkt beim Kunden oder in unserem Betrieb: 
 
<ul>
<li>Mit deiner Werkstatt auf vier Rädern hältst du Trucks am Laufen und bringst sie bei einer Reifenpanne schnell wieder in Fahrt</li>
<li>Du verantwortest die fachgerechte Durchführung von Lkw-Reifenmontagen im Fachbetrieb, beim Kunden vor Ort und im Panneneinsatzfall</li>
<li>Du führst sorgfältige und fachgerechte Fuhrpark-Checks durch</li>
</ul>
 
 
 
 
 
 <h2>Dein Profil</h2> 
 
 
 Dein Profil 
 
 
 
 <ul>
<li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B</li>
<li>Ein Führerschein der Klasse C1 wäre wünschenswert, eine Kostenübernahme zum Erwerb ist nach Abstimmung möglich</li>
<li>Falls du noch keine Erfahrung im Bereich Reifen mitbringst schulen wir dich gerne in allen relevanten Themen und&nbsp; machen dich zum Experten</li>
<li>Du bist bereit zu Nacht- und Wochenendeinsätzen, welche selbstverständlich zusätzlich vergütet werden</li>
</ul>
 
 
 
 
 
 <h2>Unser Angebot</h2> 
 
 
 Unser Angebot 
 
 
 
 <ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;</li>
<li>Attraktive Vergütung für Panneneinsätze in der Nacht &amp; am Wochenende</li>
<li>Für das bisschen Meer: Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und Konzernerfolgsbeteiligung</li>
<li>Gönn dir eine Auszeit: 30 Tage Jahresurlaub und Firmensport von Hansefit</li>
<li>Du bist nicht allein: Für deinen optimalen Start hast du einen Paten an deiner Seite</li>
<li>Das Plus für deine Karriere – Eine Vielzahl interner Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Wir denken an deine Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Erhalte maßangefertigte Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice</li>
<li>Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten auf Reifen und Reparaturen</li>
</ul>
 
Das ist nix für jeden. Bist du bereit für eine spannende Karriere bei Vergölst? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. 
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Pannenfahrer (m/w/d)

Mit der weltweit größten Datenbank über deutsche Unternehmen, 155.000 Unternehmensmitgliedern, einem Netz von 167 Geschäftsstellen in Europa sowie in China und 4.570 Mitarbeitern gehört Creditreform zu den führenden internationalen Anbietern von Wirtschaftsinformationen und Inkasso-Dienstleistungen. 1879 als Wirtschaftsauskunftei in Mainz gegründet, bietet Creditreform heute ein umfassendes Spektrum an integrierten Finanz- und Informationsdienstleistungen zum Gläubigerschutz. Mit aktuellen Bonitätsauskünften über Firmen und Privatpersonen und einem professionellen, effizienten Forderungs- und Risikomanagement gibt Creditreform Unternehmen Sicherheit beim Auf- und Ausbau ihrer Geschäftsbeziehungen. Für unser Unternehmen am Standort Bocholt suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit <ul> <li>Forderungsbeitreibung für untitulierte und titulierte Forderungen</li> <li>Selbständige Bearbeitung und Bewertung der offenen Forderungen unserer Kunden</li> <li>Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Schuldnern und Schuldnervertretern, Mandanten, Rechtsanwälten und Gerichtsvollziehern</li> <li>Aktives Telefoninkasso</li> <li>Erstellen und Überwachen von Zahlungsvereinbarungen und Vergleichen</li> <li>Abrechnungen (auch RVG)</li> <li>Reporting</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)</li> <li>Kenntnisse und Begeisterung für die Forderungsrealisierung sowie die Zwangsvollstreckung</li> <li>Routinierter Umgang mit dem PC, fundierte Kenntnisse in MS Office</li> <li>Motivation und Engagement</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li> <li>Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>etabliertes, familienfreundliches Unternehmen mit gefestigter Kundenstruktur</li> <li>verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz</li> <li>attraktives Gehaltspaket</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Job Bike mit Arbeitgeber Zuschuss</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li> <li>Förderung private Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>verschiedene Mitarbeiterevents</li> <li>neue Büroräume und eine entsprechend neue Büroausstattung in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>frisches Obst sowie Getränke</li> <li>permanente Weiterbildung zu Creditreform Produkten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten über die Creditreform Akademie</li> </ul>

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Vollzeit

Schaebens ist ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Frechen bei Köln, spezialisiert auf Beauty- und Gesundheitsprodukte. Wir suchen ab August 2026 Auszubildende als Industriekaufleute (w/m/d) Teamgeist, Esprit und Qualifikation aller Mitarbeiter sind der Motor unseres Unternehmens. Wir legen Wert auf Deine Aus-, Fort- und Weiterbildung, um sich den fortlaufenden Änderungen unseres Marktes professionell stellen zu können. Interessiert das nächste Kapitel unserer Erfolgsgeschichte mit Deinen eigenen kreativen und innovativen Ideen mitzugestalten? Dann nutze die Chance und werde Teil unserer Schaebens-Familie! <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder einen guten Realschulabschluss</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Motivation</li> <li>Großes Interesse an neuen, abwechslungsreichen Aufgaben und kosmetischen Produkten</li> <li>Anwenderkenntnisse Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)</li> <li>Idealerweise Praxiserfahrung durch Praktika oder Nebenjobs</li> </ul> Und das Wichtigste: Du bist von unserer Marke begeistert und hast den Mut und die Motivation, jeden mit dieser Begeisterung anzustecken! <ul> <li>Während Deiner Ausbildung lernst Du sämtliche Geschäftsprozesse innerhalb unseres Unternehmens kennen und durchläufst alle ausbildungsrelevanten Abteilungen, wie z. B. Einkauf, Vertrieb, Marketing, Buchhaltung oder Personal</li> <li>Um Dir den Einstieg in das Berufsleben zu erleichtern, wirst Du von unseren Ausbildungsbeauftragten in die verschiedenen Tätigkeitsbereiche eingeführt und während Deiner Ausbildungszeit begleitet</li> <li>Nach einer umfangreichen Einarbeitungsphase in jeder Abteilung übernimmst Du eigenständige Aufgaben und kleinere bereichsübergreifende Projekte</li> <li>An zwei Tagen pro Woche besuchst Du die Berufsschule und vertiefts dort das theoretische Fachwissen</li> <li>Deine Ausbildung schließt mit einem 6-monatigen Einsatz in einer von Dir ausgewählten Abteilung mit einer Projektarbeit ab</li> <li>Die Dauer der Ausbildung beträgt in der Regel 3 Jahre, kann aber nach Möglichkeit auf 2,5 Jahre verkürzt werden</li> </ul> <ul> <li>Nachhaltigkeit: Wir setzen auf nachhaltiges Wirtschaften und Minimierung unseres ökologischen Fußabdrucks – das leben wir im Tagesgeschäft</li> <li>Onboarding: Eine strukturierte und intensive Einarbeitung, bei der Du das Unternehmen, Deine Aufgaben und unsere Schaebens-Familie kennenlernst</li> <li>Spannung &amp; Balance: interessante Aufgabenfelder in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld, in dem Deine Meinung und eine gelebte Work-Life-Balance zählt</li> <li>Übernahme: bei guten Leistungen innerhalb der Ausbildung bieten wir Dir die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an</li> <li>Erholung: Genieße mehr als 30 Urlaubstage pro Jahr (24. und 31.12. sowie Rosenmontag frei)</li> <li>Perspektive: Kontinuierliche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (einschließlich Sprachkursen)</li> <li>Unterstützung: Neben einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung zahlen wir Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld</li> <li>Gesundheit im Fokus: Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrrad- Leasing, Massagen, DoQtor (Psychologie- &amp; Facharztservice)</li> <li>Familie: Inhabergeführte und familiäre Unternehmensstruktur mit kurzen und transparenten Kommunikationswegen</li> <li>Ziemlich viel Spaß: Regelmäßige Events und ein wöchentliches gemeinsames Mittagessen fördern unseren Austausch und Zusammenhalt</li> </ul>

Ausbildung Industriekaufmann/frau (w/m/d)

Bereichere unser Team als Auszubildende Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) Dortmund | Vollzeit | | zum 01.08.2026 Erlebe echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. Kaufleute im Gesundheitswesen werden in den unterschiedlichsten Arbeitsgebieten des Gesundheitswesens eingesetzt und sind in die Geschäftsprozesse und Dienstleistungen der Krankenhäuser eingebunden. Weitere Informationen zu diesem Berufsbild erhalten Sie im BerufeNet der Bundesagentur für Arbeit. Während Deiner Ausbildung in der LWL-Klinik Dortmund durchläufst Du verschiedene Abteilungen und erlernst vielfältige, kaufmännische Aufgaben, u. a. im Bereich der Patientenverwaltung, Finanz- und Rechnungswesen, Personalwesen, Medizincontrolling und im Bereich Wirtschaft und Versorgung. Hospitation in der Aufnahme bzw. in anderen Bereichen des Krankenhauses sind möglich. Den schulischen Teil deiner Ausbildung absolvierst du zwei Mal wöchentlich am Robert-Schumann Berufskolleg in Dortmund. Dienstleistungsprozesse, Gesundheitsmanagement und Abrechnungsprozesse gehören dort zu deinen Hauptfächern. <ul> <li>mindestens Fachoberschulreife</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li> <li>eine hohe persönliche und soziale Kompetenz, sowie ein zugewandtes, freundliches und hilfsbereites Auftreten</li> <li>einen seriösen Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenslagen und Menschen die eine Behinderung aufweisen</li> <li>B2-Niveau Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>eine dreijährige Berufsausbildung mit kaufmännischen Abschluss (IHK)</li> <li>du erlernst den Umgang mit modernen Kommunikations- und Anwendungssystemen (SAP, NEXUS/KIS und MS Office)</li> <li>leistungsgerechte Vergütung nach TVöD/BBiG: 1.368,26 € * / 1.418,20 € * / 1.464,02 € * (* gültig ab 05/2026)</li> <li>tarifliche Einmalzahlungen, z. B. Jahressonderzahlung, Ausbildungsprämie, jährlicher Lernmittelzuschuss</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>kostenloses Parkticket</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>flexible Arbeitszeiten in einer 38,50 Std/Woche</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>gute Übernahmechancen nach bestandener Ausbildung</li> </ul>Deine Ansprechpartnerin in unserem Hause: Personalabteilung Frau Romana Bernard 0231 / 4503-3834

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