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Das Studierendenwerk Paderborn versorgt als sozialer Wegbegleiter die fast 25.000 Studierenden an den Hochschulstandorten Paderborn, Hamm und Lippstadt. Mit unseren vielfältigen Dienstleistungen unterstützen wir Studierende in allen Lebenslagen – von der Wohnraumvermittlung über die Mensa bis hin zur sozialen Beratung. Unsere Arbeit basiert gemäß unserem Leitbild auf den Werten „sozial, offen, zuverlässig“. Diese Leitwerte prägen nicht nur unsere Interaktionen mit den Studierenden, sondern auch das Miteinander in unseren Abteilungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft des STW! In dem Bereich Gebäudemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Gebäudemanagement (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche). <ul> <li>In dieser verantwortungsvollen Rolle leiten Sie das Abteilungsteam und tragen als Führungskraft zum Erfolg des STW und einem positiven Arbeitsklima bei.</li> <li>Sie erarbeiten Strategien und konzipieren Optimierungsprozesse, um unsere Arbeitsabläufe und Gebäude wirtschaftlicher, energieeffizienter und nachhaltiger zu gestalten.</li> <li>Sie tragen Verantwortung für unsere Liegenschaften.</li> <li>Sie fungieren als zuverlässige Ansprechperson für unsere externen Stellen (bspw. Fachingenieure, Bau- und Versorgungsdienstlerister).</li> <li>Sie koordinieren und überwachen Neubau-, Umbau- und Sanierungsarbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes (Bachelor-)Studium im Bereich Facility Management, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Gebäudemanagement ist von Vorteil.</li> <li>Führungsstärke, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Ideenreichtum und Leidenschaft zur Umsetzung von Optimierungsprozessen, insbesondere in Energieversorgung und Digitalisierung.</li> <li>Wünschenswert sind technische Kenntnisse in energieeffizienten und nachhaltigen Gebäudekonzepten.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.</li> <li>Die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unseres Studierendenwerks mitzugestalten.</li> <li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft Studierendenwerke NRW zur Anwendung des TVöD (VKA) bis Entgeltgruppe 12.</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Woche).</li> <li>Jahressonderzahlung und die Option auf vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell.</li> <li>Kostenlose Parkplätze u. v. m </li> </ul>

Leitung Gebäudemanagement (m/w/d)

Die SYNAXON ist mit mehr als 3.200 Partnern die größte IT-Verbundgruppe Europas. Von unserem Firmensitz in Schloß Holte-Stukenbrock (Region Bielefeld/Paderborn) unterstützen wir mit rund 300 Mitarbeitern unsere Partner in den Bereichen Einkauf, Marketing, Vernetzung und Know-how-Erweiterung. Die SYNAXON zählt zu einem der fortschrittlichsten Arbeitgeber in der Region Ostwestfalen und darüber hinaus. Deine Zukunft in der IT Du liebst Technik, verlierst aber nie den Nutzer aus dem Blick? Du denkst in Features, verstehst aber auch Architekturen, Schnittstellen und Geschäftsmodelle? Dann bist du bei uns im Team SYNAXON Services genau richtig! Als Technischer Produktmanager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres zentralen Dashboards für unsere mehr als 600 IT-Systemhäuser – fachlich, technisch und konzeptionell. Gemeinsam mit der Entwicklung definierst du eine zukunftsfähige Software-Architektur und sorgst so dafür, dass neue Anforderungen langfristig tragfähig umgesetzt werden. Dabei behältst du sowohl die Nutzerperspektive als auch Performance, Skalierbarkeit und Wartbarkeit im Blick. Du bist das Bindeglied zwischen Vision und technischer Umsetzung – und gestaltest unsere Produkte aktiv mit. <ul> <li>Verantwortung für die technische Roadmap und Setzen von klaren Prioritäten gemeinsam mit dem Team</li> <li>Koordinierung von Anforderungen aus allen Richtungen, deren Strukturierung und die Sicherstellung eines reibungslosen Flows ins Dev-Team</li> <li>Organisation von Backlogs, Moderation von Refinements und Retrospektiven sowie die Schaffung von Transparenz für alle Beteiligten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit einem motivierten Entwicklerteam, unserem Support sowie den Stakeholdern</li> <li>Austausch mit unseren Entwicklern und Übersetzung von fachlichen Anforderungen in smarte Features</li> <li>Arbeit in einem deutschlandweit agierendem Team in Remote-Umgebung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation als Quereinsteiger mit technischem Hintergrund</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung oder IT-Architektur, Verständnis für die Funktion technischer Produkte sowie idealerweise Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban</li> <li>Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise mit digitalen Plattformen, SaaS-Lösungen und Managed Services</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine souveräne Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Systemhäusern, MSPs oder im IT-Channel</li> <li>Erfahrungen mit APIs und Schnittstellenkonzepten sowie JIRA, Confluence oder ähnlichen Tools zur agilen Produktentwicklung</li> <li>Gutes Gespür für Usability, UI/UX oder erste Berührungspunkte mit Designprozessen</li> </ul> <ul> <li>Mitgestalten: <ul> <li>Von Anfang an Teil des Teams - Ideen willkommen, Projekte mit Verantwortung</li> </ul> </li> <li>Agil und Selbstorganisiert: <ul> <li>Eigenverantwortung und Freiraum - Ausprobieren ist ausdrücklich erwünscht</li> </ul> </li> <li>Starke Gemeinschaft: <ul> <li>Ein Mentor und das gesamte Team stehen Dir mit Rat und Tat zur Seite.</li> </ul> </li> <li>Weiterbildung: <ul> <li>Zertifizierungen und Weiterbildungsangebot - individuelle auf Dich abgestimmt.</li> </ul> </li> <li>Sportangebot: <ul> <li>Trainiere im SYNAXON-Fitnessstudio und nutze die kostenlosen Gesundheits-Check-ups.</li> </ul> </li> <li>Flexibles Arbeiten: <ul> <li>Arbeitsort und -zeit flexibel handhaben - je nach Rolle und Team.</li> </ul> </li> <li>Technische Ausstattung: <ul> <li>Eigener Laptop und die notwendige Hardware für effizientes Arbeiten.</li> </ul> </li> <li>Gemeinsame Events: <ul> <li>Von Weihnachtsfeier bis Wandertag - gemeinsam Neues erleben und Teamgeist stärken.</li> </ul> </li> </ul>

Technischer Produktmanager Marketplace (m/w/d)

Die LIRA service GmbH, mit Ihren mittlerweile rund 70 Mitarbeitern, ist exklusiver IT-Dienstleister für die weltweiten Kronospan Standorte. In Sandebeck bzw. in Paderborn findet die Betreuung des hauseigenen ERP Packages mit Kernkomponenten wie Verkaufsabwicklung, Einkaufsprozessen, Produktions-, Lager- und Versandlogistik statt. Dies umfasst Planung, Design, Entwicklung, Test und Betrieb der Software, Support, Datenbankadministration sowie die Netzwerk- und sonstige Informations- und Telekommunikationstechnik. Wir sind als IT-Dienstleister international tätig und haben uns auf Beratung, Entwicklung und Implementierung kundenspezifischer Softwarelösungen spezialisiert. Bei unseren Kunden bist du verantwortlich für die erfolgreiche Einführung von Softwarepaketen mit Spezialisierung auf unsere Module im Bereich Einkauf aus unserem Hause. Du bist die Schnittstelle zwischen dem Fachpersonal und unserem Entwicklerteam. Die Planung und Durchführung von Schulungen bei unseren Kunden gehören zu deinem Aufgabengebiet. Im Team arbeitest du eigenverantwortlich und fungierst als Ansprechpartner für unsere Kunden bei fachlichen Fragen vor Ort. Durch eigene Ideen und profundes Fachwissen bereicherst du die Entwicklungs-Roadmap. <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Einführung von Softwareprodukten</li> <li>Organisation und Koordination von Schulungen</li> <li>Begleitung von Softwarereleases</li> <li>Agile Arbeitsmethoden</li> <li>Kenntnisse in Prozessmodellierung</li> <li>Idealerweise Fachkenntnisse in ERP- und Einkaufsprozessen</li> <li>Erfahrungen mit SQL-Datenbanken</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten</li> <li>Freundliches Auftreten</li> <li>Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit und die Übernahme von verantwortungsvollen, vielseitigen Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen. Unser betriebliches Einschulungsprogramm gewährleistet dir eine ausführliche und individuelle Einarbeitung. Unser erfahrenes und motiviertes Team freut sich darauf, sich gemeinsam mit dir neuen Herausforderungen zu stellen. Zudem bieten wir dir <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li> <li>Eine herzliche Du-Kultur sowie regelmäßige After-Work-Events</li> <li>Attraktive Sport- und Vorsorgeangebote</li> <li>Kostenfreie Parkplätze inklusive E-Ladesäulen</li> </ul>

Project Manager - ERP / Purchase (m/w/d)

Unsere Produkte sind Bestandteil einer ökologischen und nachhaltigen Energieversorgung. Neben der Fernwärme bieten wir Energiestationen mit regenerativen Energieträgern wie z. B. Solarthermie, Kraft-Wärme-Kopplung und Biomasse. Für die nachhaltige Wärmeversorgung entwickeln wir aus jahrzehntelanger Erfahrung, hochwertige und zuverlässige Produkte: Nah- und Fernwärmeübergabestationen, Wohnungsstationen, Trinkwassererwärmungssysteme, Wärme- und Kältedämmungen. Zur Verstärkung unseres Teams in Schloß Holte-Stukenbrock suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) <ul> <li>Vertrieb unserer Produkte in einem 3-köpfigen Team: Wärmeübergabestationen, Wärmesysteme und verbundene Dienstleistungen</li> <li>Erstellen von Angeboten mittels unserer ERP-Software Sage 100</li> <li>Telefonische Beratung und Betreuung von Kunden (Großhändler, Energieversorger, Ingenieurbüros und öffentlichen Auftraggeber)</li> <li>Betreuung der bestehenden OEM-Kunden und Ausbau des OEM-Geschäfts (Wärmedämmungen u.a.)</li> <li>Betreuung des CRM-Systems und Durchführung von Vertriebsanalysen</li> <li>Auftragsannahme und -erfassung sowie Auftragsabwicklung und -steuerung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium (z.B. Bachelor, VWA, Duale Ausbildung)</li> <li>Berufserfahrungen im Vertrieb (mindestens 2-3 Jahre)</li> <li>Technische Kenntnisse aus dem Bereich Heizungstechnik bzw. Freude an der Einarbeitung in das technischen Produktspektrum ist vorteilhaft</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Selbstständige sowie ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten mit Eigeninitiative</li> <li>Kommunikationsstärke in Wort und Schrift</li> <li>Gute allgemeine EDV-Kenntnisse</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Branche mit Zukunft</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>E-Bike-Leasing</li> <li>Sport-Navi</li> <li>Freundliches und engagiertes Team</li> <li>Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit.

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Unsere Produkte sind Bestandteil einer ökologischen und nachhaltigen Energieversorgung. Neben der Fernwärme bieten wir Energiestationen mit regenerativen Energieträgern wie z. B. Solarthermie, Kraft-Wärme-Kopplung und Biomasse. Für die nachhaltige Wärmeversorgung entwickeln wir aus jahrzehntelanger Erfahrung, hochwertige und zuverlässige Produkte: Nah- und Fernwärmeübergabestationen, Wohnungsstationen, Trinkwassererwärmungssysteme, Wärme- und Kältedämmungen. Zur Verstärkung unseres Bereichs Kundenservice in Schloß Holte-Stukenbrock suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Teamleiter Kundenservice (m/w/d) <ul> <li>Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden (Energieversorger/Netzbetreiber, Großhändler, Ingenieurbüros und öffentlichen Auftraggeber) bei Kundenserviceanfragen</li> <li>Kalkulation und Erstellung von Angeboten sowie Steuerung des Abrechnungsprozesses mittels unserer ERP-Software</li> <li>Vertrieb von Ersatzteilen und verbundenen Dienstleistungen</li> <li>Steuerung und Optimierung von Kundenserviceeinsätzen der Techniker/ Monteure mit digitalen Medien und Ausbau der Servicequalität </li> <li>Wirtschaftlicher Auf- und Ausbau eines überregionalen Kundenservice-angebots in enger Abstimmung mit dem Vertrieb und der Geschäftsführung</li> <li>Entwicklung des Kundenservice von einem After-Sales-Service zu einem Profit-Center (Definition und Bepreisung von Serviceangeboten, Erstellung eines Business Plans, Vermarktung von Kundenservicepaketen in Abstimmung mit dem Vertrieb, sukzessiver wirtschaftlicher Personalausbau und ggf. Aufbau von Servicekooperationen)</li> <li>Reisebereitschaft (rd. 15-30%)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder Studium (z.B. Bachelor oder Duales Studium im Bereich BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3-5 Jahre) in vergleichbarer Funktion im Bereich des technischen Kundenservices</li> <li>Gutes technisches Grundverständnis idealerweise im Bereich der Energie-/Versorgungstechnik oder des Anlagenbaus</li> <li>Gute Anwendungskenntnisse der Standardprogramme (MS Office u.a.) sowie bei ERP-Anwendungen (z.B. Sage)</li> <li>Erfahrung in der Personalführung und der Neuausrichtung des Kundenservice</li> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und zielgerichtetes Engagement</li> <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Branche mit Zukunft</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Dienstwagen</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>E-Bike-Leasing</li> <li>Sport-Navi</li> <li>Zuschuss zur Kinderbetreuung</li> <li>Freundliches und engagiertes Team</li> <li>Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit.

5 Einkauf Jobs in Paderborn, Deutschland