field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen und Integrationsprojekten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Führungskräften, um strategische Entscheidungen zu unterstützen</li><li>Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im Projekt- und Testmanagement</li><li>Koordination als Schnittstelle zwischen Business und IT für Projekte der strategischen Ausrichtung der Bank</li><li>Analyse, Entwicklung, Implementierung und Verbesserung der bankweiten Teststandards</li><li>Durchführung von Projekten zur Etablierung und Verbesserung von Testsystemen und -tools</li><li>Kontrolle und Reporting der Projektstatus auch im Hinblick auf Zeit/Qualität und proaktive Einleitung von Maßnahmen bei Verzug bzw. Abweichung</li></ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und der Begleitung von IT Projekten, idealerweise in einer vergleichbaren Position</li><li>Du siehst Veränderungen als Chance an und hast Spaß neue Wege zu gehen</li><li>Du liebst Herausforderungen und überwindest gerne Widerstände, mit dem Ziel das beste Ergebnis für Deine Kunden zu erzielen</li><li>Du besitzt eine ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine starke Problemlösungsmentalität</li><li>Du arbeitest selbstverantwortlich und proaktiv, bleibst dabei aber ein Teamplayer</li><li>Du übernimmst gerne Verantwortung von der Analyse bis zur Umsetzung und es begeistert Dich den Status Quo zu hinterfragen</li><li>Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen</li><li>Du besitzt hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li></ul> <ul><li>Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen und Integrationsprojekten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Führungskräften, um strategische Entscheidungen zu unterstützen</li><li>Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im Projekt- und Testmanagement</li><li>Koordination als Schnittstelle zwischen Business und IT für Projekte der strategischen Ausrichtung der Bank</li><li>Analyse, Entwicklung, Implementierung und Verbesserung der bankweiten Teststandards</li><li>Durchführung von Projekten zur Etablierung und Verbesserung von Testsystemen und -tools</li><li>Kontrolle und Reporting der Projektstatus auch im Hinblick auf Zeit/Qualität und proaktive Einleitung von Maßnahmen bei Verzug bzw. Abweichung</li></ul> <ul><li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und der Begleitung von IT Projekten, idealerweise in einer vergleichbaren Position</li><li>Du siehst Veränderungen als Chance an und hast Spaß neue Wege zu gehen</li><li>Du liebst Herausforderungen und überwindest gerne Widerstände, mit dem Ziel das beste Ergebnis für Deine Kunden zu erzielen</li><li>Du besitzt eine ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine starke Problemlösungsmentalität</li><li>Du arbeitest selbstverantwortlich und proaktiv, bleibst dabei aber ein Teamplayer</li><li>Du übernimmst gerne Verantwortung von der Analyse bis zur Umsetzung und es begeistert Dich den Status Quo zu hinterfragen</li><li>Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen</li><li>Du besitzt hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Home Office (bis zu 50% möglich)</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Zusätzliche Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee</li> <li>Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> <li>Parkplatzangebot</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat</li> </ul> <ul> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.</li> </ul> <ul> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Studieren mit der TARGOBANK</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>Führungskräfteentwicklung</li> <li>Hauseigene Akademie</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> <li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)</li> </ul> <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Neben Ihrem Lebenslauf laden Sie bitte Ihre Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/ Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.Teilen Sie uns gerne mit, ob Sie besser vor- oder nachmittags erreichbar sind.Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Projektmanager im Strategischen Testmanagement (w/m/d)

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Gerontopsychiatrie für die Behandlungsassistenz für die Station 26C3 der Abteilung Gerontopsychiatrie des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine Universität. <ul> <li>Standort: Düsseldorf</li> <li>Einsatzstelle: LVR-Klinikum Düsseldorf</li> <li>Vergütung: E5 TVöD</li> <li>Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit</li> <li>Befristung: Unbefristet</li> <li>Besetzungsstart: Nächstmöglicher Zeitpunkt</li> <li>Bewerbungsfrist: 20.07.2025</li> </ul> Die Abteilung Gerontopsychiatrie umfasst 75 stationäre Betten auf 4 Stationen im Diagnose-, Therapie- und Forschungszentrum (DTFZ) des LVR-Klinikums Düsseldorf, eine Tagesklinik mit 25 Plätzen und eine gerontopsychiatrische Institutsambulanz im LVR-Tagesklinik- und Ambulanzzentrum (LVR-TAZ) auf dem Campus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf. Die gerontopsychiatrische Institutsambulanz ist räumlich und organisatorisch eng verknüpft mit der gerontopsychiatrischen Tagesklinik. Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie und Forensik mit insgesamt 724 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Auf Ihren Einsatzstationen nehmen Sie zentrale administrative und organisatorische Aufgaben wahr. Dabei arbeiten Sie eng mit den Stationsärztinnen / Stationsärzten und dem Krankenpflegeteam zusammen. Ein wichtiges Arbeitsmittel ist das Krankenhausinformationssystem des Klinikums („elektronische Patientenakte“). Weitere Aufgaben umfassen: <ul> <li>Telefonische Kommunikation mit Patienten, Angehörigen, einweisenden Ärzten sowie Nachbarkliniken</li> <li>Terminkoordination</li> <li>Administrative und organisatorische Aufgaben im stationären Setting</li> <li>Blutabnahmen und Laborabwicklung</li> <li>Arbeiten mit dem internen Krankenhausinformationssystem („elektronische Patientenakte“) sowie Befunddokumentation und Aktenführung</li> <li>Unterstützung bei den Visiten</li> <li>Unterstützung bei der Leistungsdokumentation, OPS-Kodierung und Therapiekontrolllisten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Fundierte EDV-Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in das klinische Dokumentationssystem (KIS)</li> <li>Eigeninitiative und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li> <li>Berufserfahrung in der Psychiatrie</li> <li>Motivation, Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Organisatorisches Geschick</li> <li>Flexibilität</li> <li>Körperliche und emotionale Belastbarkeit</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn ... <ul> <li>... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.</li> <li>... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.</li> <li>... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.</li> </ul> <ul> <li>Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li>LVR-Flex-Time Sparen Sie einen Teil Ihres Entgeltes und nutzen Sie dieses zum Beispiel für einen früheren Renteneinstieg.</li> <li>Kantine Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar.</li> <li>Chancengleichheit und Diversität Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.</li> <li>Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> <li>Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.</li> </ul> Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Gerontopsychiatrie

Operativer technischer Einkäufer (m/w/d) Sie sind ein strategischer Denker mit Blick für effiziente Beschaffungsprozesse und technischem Feingefühl? Dann unterstützen Sie unser dynamisch wachsendes Unternehmen und übernehmen Verantwortung entlang der gesamten Beschaffungskette! Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die Beschaffungskette Sie übernehmen die Verantwortung für die gesamte Beschaffungskette von der Verhandlung mit dem Zulieferer bis zum Eingang der Materialien in das Lager und gestalten den Prozess aktiv mit. Außerdem gewährleisten Sie die Verfügbarkeit und Nachverfolgbarkeit von Materialien. Koordination des Materialbedarfs Sie koordinieren und überwachen den Materialbedarf für Entwicklungsprojekte sowie für Herstellungs- und Instandhaltungsbetriebe. Sie haben das Obsoleszenzmanagement im Auge und Last time by Order ist kein Fremdwort für Sie. Unterstützung des strategischen Lieferantenmanagements Sie unterstützen das strategische Lieferantenmanagement bei der Auswahl und Überwachung geeigneter Lieferanten, um höchste Qualität zu gewährleisten. Schnittstelle zum Projekt Als Schnittstelle zu unserem Projektteam beraten Sie unsere Ingenieure in der besten Auswahl der geforderten technischen Produkte. Prozessoptimierung Sie analysieren, optimieren und entwickeln den gesamten Beschaffungsprozess weiter, um Einsparpotentiale zu realisieren. Perspektivische Leitung Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und perspektivisch – mit dem Aufbau eines Teams – die Verantwortung für die Leitung des technischen Einkaufs zu übernehmen. Das bringen Sie mit Unternehmerisches Denken &amp; Lieferantenmanagement: Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und Erfahrung im Lieferantenmanagement. Verhandlungsgeschick: Überzeugung durch Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Dienstleistungsorientierung: Hohe Dienstleistungsorientierung. Planung von Materialbewegungen: Erfahrung in der Planung und Steuerung von Materialbewegungen. Zielorientierung &amp; Kommunikation: Zielorientierung und Kommunikationsfähigkeiten fördern den Erfolg im Team. Selbstständiges Arbeiten &amp; Englischkenntnisse: Sie arbeiten selbstständig und vernetzt, ergänzt durch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Luftfahrttechnisches Verständnis &amp; Luftrecht: Sie kennen idealerweise die Abläufe in einem genehmigten luftfahrttechnischen Betrieb und haben grundlegende Kenntnisse im Luftrecht. Darauf können Sie sich freuen Offene und flexible Arbeitskultur: Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Flexibilität und Kooperation geprägt ist. Eigenverantwortliches Arbeiten: Hier haben Sie die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten – Ihre Ideen sind gefragt! Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie zahlreiche Handlungsfreiräume und Mitgestaltungsmöglichkeiten, um aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Urlaub &amp; Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester – ganz ohne Urlaubstage. Flexible Gleitzeit sorgt für eine gute Work-Life-Balance. Flache Hierarchien: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege ermöglichen. Fortbildungs- und Entwicklungschancen: Wir unterstützen Ihre individuelle Fortbildung und Weiterentwicklung – wachsen Sie mit uns! Attraktives Gehalt: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Bonusmöglichkeiten, die Ihre Leistung honorieren. Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Starten Sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft langfristig bei uns. Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und den letzten zwei Zeugnissen. Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess? Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail bei uns. Lea Tutas <a href="mailto:karriere@infinteq.com" target="_blank">karriere@infinteq.com</a> +49 (208) 306638 10 Gleichstellung &amp; Datenschutz Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Altersgruppen sowie mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Der Datenschutz wird bei uns nach geltendem Recht garantiert – deine persönlichen Daten behandeln wir vertraulich und zweckgebunden.

Operativer technischer Einkäufer (m/w/d)

<h2>Deine Chance in Krefeld:</h2>Du suchst nach einem spannenden Job in der Metall- &amp; Elektrobranche? Dann werde Teil einer großen in Krefeld als Wareneingangsprüfer (m/w/d) im Schienenfahrzeugbau! Wir bieten dir die Möglichkeit, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und weiterzuentwickeln. Piening Personal überzeugt durch die Qualität seiner Dienstleistungen und den Service. Wir betrachten Bewerbende und Mitarbeitende im Kundeneinsatz als Kunden und streben Zufriedenheit für alle Beteiligten an.<h2>Deine Aufgaben als Wareneingangsprüfer (m/w/d) ab 23,00 €/h:</h2><ul><li> Vorbereitung des Prüfablaufs: Prüfplan und Zeichnungsunterlagen sichten</li><li> Geometriedaten und Abmessungen anhand technischer Unterlagen prüfen</li><li> Funktion, Maßkontrollen und Oberflächenbeschaffenheit von Baugruppen prüfen</li><li> Dokumentation und Auswertung der Funktionskontrolle</li><li> Erstellung von Prüfberichten und Kennzeichnung fehlerhafter Baugruppen</li></ul><h2>Dein Profil als Wareneingangsprüfer (m/w/d) ab 23,00 €/h:</h2><ul><li> Abgeschlossene Berufsausbildung und über 3 Jahre Erfahrung in der Wareneingangsprüfung</li><li> Kenntnisse im Prüfen von Schweißnähten sind von Vorteil</li><li> Deutsch: verhandlungssicher, Englisch: fortgeschritten</li><li> MS Office: fortgeschritten, SAP: Grundkenntnisse (QM/MM)</li><li> Schichtbereitschaft und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Deine Benefits als Wareneingangsprüfer (m/w/d) ab 23,00 €/h:</h2><ul><li> Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem IGZ-Tarifvertrag</li><li> attraktiven Stundenlohn ab 23,00 € rechnen abhängig von deiner Qualifikation.</li><li> Steigender Urlaubsanspruch mit deiner Betriebszugehörigkeit</li><li> Umfassende Betreuung durch das Piening Team in Krefeld</li><li> Bereitstellung von Arbeitskleidung und Durchführung aller notwendigen Untersuchungen</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeiten bei einem renommierten Unternehmen</li></ul><h2>Bereit für deine nächste Herausforderung?</h2>Dann bewirb dich jetzt als Wareneingangsprüfer (m/w/d) QSB E und gestalte mit uns die Zukunft. Deinen Lebenslauf kannst du vorzugsweise an <a href="mailto:krefeld@pieninggmbh.de" target="_blank">krefeld@pieninggmbh.de</a> schicken. Wir freuen uns auf dich!

Wareneingangsprüfer (m/w/d) ab 23,00 €/h

Für unseren Kunden, einen weltweit führenden Anbieter in der Intralogistik, suchen wir nach einem technisch versierten, verantwortungsbewussten Support Engineer. Dieses Unternehmen bietet maßgeschneiderte Automation für Materialfluss an - von modularen Roboterlösungen bis hin zu vollautomatischen Lager- und Picking Systemen. Support Engineer (m/w/d) Willich Ihr Verantwortungsbereich <ul> <li>Unterstützung von Vertragskunden: Teil des Bereitschaftsteams, Beantwortung von Kunden-E-Mails, Eröffnung von Kundenfällen, Abschluss und Meldung von Kundenfällen</li> <li>Qualität der für die Kunden erbrachten Dienstleistungen: Der Produktionsprozess des Kunden soll so schnell wie möglich wieder aufgenommen werden. Die beste und dauerhafte Lösung für Kundenprobleme finden, Fallabschluss und Berichterstattung. Meldung von wiederkehrenden Produktfehlern</li> <li>Kompetenzentwicklung: Selbstorientierung an Systemen von Kunden mit Betreuungsvertrag, Methoden wie Selbststudium von Projektunterlagen, Kundenbesuche und Teilnahme an Kundenprojekten sind sinnvoll</li> <li>Entscheidungsfähigkeit: Der Support Engineer trifft Entscheidungen über Kundeninteraktion und -kommunikation. Kontaktaufnahme mit Spezialisten, um die Lösung laufender Fälle zu erleichtern</li> </ul> Ihre Benefits <ul> <li>Betriebliche Kranken- und Rentenversicherung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jährliche Gehaltsüberprüfung</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Hochschulabschluss: Bachelor oder vergleichbarer Abschluss im Bereich IT/Software Entwicklung oder Automatisierungstechnik</li> <li>4-5 Jahre Berufserfahrung in Automatisierungs-, IT- oder Softwareentwicklungsprojekten</li> <li>Erfahrung in der Kommunikation sowie dem angemessenen Umgang mit Kunden aus verschiedenen Kulturen</li> <li>Fähigkeit und Wunsch, sich schnell in neue Dinge einzuarbeiten</li> <li>Fähigkeit, elektrische, mechanische und softwarebasierte Probleme selbstständig zu lösen, aber auch sozial und kooperativ im Team zu arbeiten, um Lösungen zu erarbeiten, die das Systemunterstützungsgeschäft verbessern</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Sozial-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten</li> <li>Stressresistenz sowie organisierte und analytische Arbeitsweise</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Systemkompetenzen in den folgenden Bereichen sind von Vorteil: Linux OS, insbesondere Redhat/CentOS, Datenbankprogrammierung, Progress/Oracle, Java-Programmierung, Bosch Rexroth Antriebe/SPS, Siemens S7 Tiaportal, Allen Bradley Steuerung Logix</li> </ul>

Support Engineer (m/w/d)

Wir sind Anlagenbauer und Systemintegrator für Elektrotechnik mit den Standorten in Düsseldorf, Stuttgart und München. in unserem Fokus stehen kommerzielle Kunden und öffentliche Auftraggeber. Als österreichisches Traditionsunternehmen stellen sich die Aufgabe unsere Mitarbeiter:innen seit über 130 Jahren und in Deutschland seit 20 Jahren. Als ein wesentlicher Enabler der Energiewende sind wir in einer absoluten Zukunftsbranche. Durch unser innovatives Mindset nutzen wir neue Technologien und neue Lösungen. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für unsere Projekte, Umwelt und Gesellschaft - als Unternehmen und als Mitarbeiter. Regional aufgestellt sind wir füreinander da, auch wenn es mal nicht so läuft. Der Beweis dafür sind unsere langjährigen Mitarbeiter. Gestalte die Zukunft der Energie und Technik mit uns! Wir suchen dich! Technisch-kaufmännischer Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) – Fachbereich Elektrotechnik – Vollzeit &amp; unbefristet – Standort Düsseldorf. <ul> <li>Bearbeitung von Bestellungen und Rahmenabrufen</li> <li>Bereitstellung von Material sowie Annahme von Bestellungen durch Bauleiter</li> <li>Bearbeitung und Einholen von Angeboten</li> <li>Kommissionierung und Kontrolle des Warenein- und -ausgangs sowie Verbuchung des Materials mittels EDV-Verwaltung</li> <li>Lieferterminüberwachung und Gespräche mit Lieferanten</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Technisches Verständnis und kaufmännisches Wissen erforderlich</li> <li>hohes Maß an persönlichem Einsatz und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu Erlernung des Firmeneigenen ERP-System</li> <li>Teamfähigkeit und Interesse an Weiterentwicklung</li> <li>Erfahrung im Bereich Elektrotechnik (kaufmännisch oder technisch) sowie im Umgang mit elektrotechnischem Material </li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Ein gesundes Unternehmen mit nachhaltiger Wachstumsstrategie.</li> <li>Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li> <li>Unbefristete Anstellung: 30 Tage Urlaub pro Jahr.</li> <li>Mitarbeiterangebote: Zugang zu Corporate Benefits.</li> <li>JobRad: Gesund, umweltfreundlich und steuerlich vorteilhaft durch BusinessBike.</li> <li>Vielfältige Projekte: Spannende Aufgaben mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.</li> <li>Wertschätzung: Respektvolle Atmosphäre in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen.</li> <li>Weiterbildung: Qualifizierte Angebote über unsere unternehmenseigene Akademie. </li> </ul>

Technisch-kaufmännischer Mitarbeiter Einkauf im Fachbereich Elektrotechnik (m/w/d) - Vollzeit & Unbefristet - Standort Düsseldorf

<h2>Deine Chance in Grevenbroich</h2>Du möchtest in der Chemiebranche durchstarten? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für unseren Kunden in Grevenbroich suchen wir einen engagierten Produktionsmitarbeiter im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Bei einem attraktiven Stundenlohn von 17,45 Euro erwarten dich spannende Aufgaben und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Piening Personal überzeugt durch die Qualität seiner Dienstleistungen und betrachtet sowohl Bewerbende als auch Mitarbeitende als Kunden, um eine vertrauensvolle Zusammenarbeit zu fördern.<h2>Deine Benefits als Produktionsmitarbeiter:</h2><ul><li> Attraktive Vergütung nach dem iGZ-Tarifvertrag</li><li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Langfristige Einsatzmöglichkeiten</li><li> Arbeitskleidung wird gestellt</li><li> Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Deine Aufgaben in Grevenbroich:</h2><ul><li> Abfüllen von Farben und Lacken</li><li> Maschinen- &amp; Anlagenbedienung</li><li> Fertige Gebinde versandfertig machen und mittels Gabelstapler abtransportieren</li><li> Reinigungsarbeiten</li><li> Arbeiten im 2-Schicht-System von Mo. - Fr. (6:00 - 14:00 Uhr und 14:00 - 22:00 Uhr)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Staplerschein erforderlich</li><li> Erste Erfahrung in der Produktion von Vorteil</li><li> Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise</li><li> Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><h2>Starte jetzt deine Karriere!</h2>Bewirb dich jetzt als Produktionsmitarbeiter und werde Teil eines erfolgreichen Teams in Grevenbroich! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam neue Maßstäbe in der Chemiebranche setzen!

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Bewirb dich jetzt und steig mit ein bei BCA! Wir sind Europas größter Marktplatz für den gewerblichen Handel mit gebrauchten Fahrzeugen und wurden mit dem Best Brand Award 2022 ausgezeichnet. In unseren effizienten Online- und Vor-Ort-Auktionen, mit denen wir Käufer aus ganz Europa erreichen, wechselten im Jahr 2014 erstmals über eine Millionen Fahrzeuge den Besitzer. Zu unseren Kunden zählen zahlreiche Automobilhersteller, aber auch Flottenbetreiber, Autovermietungen, Banken, Leasinggesellschaften und der Autohandel. Für unsere Kunden bieten wir aus einer Hand Dienstleistungen rund um eine erfolgreiche Gebrauchtwagenvermarktung an. • Als Mitglied des deutschen Senior Leadership Teams trägst du die vollständige strategische und operative Verantwortung für das Kundengeschäft (Buyer) in Deutschland • Du arbeitest eng mit unseren Führungskräften und Stakeholdern, innerhalb von BCA Deutschland, sowie BCA Europe, zusammen • Du trägst die Verantwortung für die Erreichung aller (Buyer-) Kunden-KPIs, einschließlich finanzieller, kundenbezogener und personalbezogener Kennzahlen und bist für die Gestaltung einer Kultur und Struktur, die über die Geschäftsergebnisse hinausgeht und individuelles Wachstum fördert, verantwortlich • Die Überwachung der Verkaufsleistung sowie Entwicklung und Umsetzung von kommerziellen Strategien zur Erreichung der Vertriebsziele, sowie die dazu gehörende Mitwirkung an internationalen Kooperationen zur Steigerung grenzüberschreitender Handelsaktivitäten, gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich • Die Führung und Steuerung der Sales- (Demand) und Marketing-Teams mit dem Ziel, eine effektive, auf Buyer ausgerichtete Vertriebs- und Marketingstrategie zu definieren und umzusetzen mit dem Fokus auf Kundenwachstum, Share of Wallet, Kundenbindung und -zufriedenheit • Auch die Analyse von Marktrends, Identifikation von neuen Geschäftsmöglichkeiten und das Reporting gehören zu deinen neuen Aufgaben • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im kommerziellen Management, idealerweise im B2B-Marktplatzumfeld, E-Commerce oder in der Logistikbranche • Gute Kenntnisse in der Automobilbranche setzten wir dringend Voraus • Fähigkeit, effektiv mit Führungskräften und Stakeholdern zu kommunizieren • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und organisiert • Du bringst sehr gute Coaching- und Kommunikationskompetenzen mit • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englisch- Kenntnisse in Wort und Schrift UNSER GEMEINSAMES MITEINANDER Kollegiales und dynamisches Mitarbeiterumfeld mit offenen Bürotüren und einer persönlichen Kommunikationskultur UNSER VERSPRECHEN <ul> <li>professionelles Onboarding und eine intensive Einarbeitung</li> <li>nach der Einarbeit bekommst du die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>hoher Arbeitskomfort mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung</li> <li>zahlreiche Mitarbeiterangebote namhafter Unternehmen, unter anderem vergünstigte Sportangebote durch Urban Sports</li> <li>Monatliche Aufladung deiner Edenred Karte mit 50,00€ netto Guthaben </li> <li>30 Tage Urlaub sowie Gleitzeit </li> <li>kostenloses Wasser und Kaffee</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und VWL </li> <li>Möglichkeit des Bikeleasings</li> </ul>

Sales Director (w/m/d)

Die LVR Klinik Viersen ist einer der größten Arbeitgeber in der Region und vereint eine Tradition seit 1905 mit einer modernen Vision. Wir bieten umfassende Leistungen in Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Unsere rund 1.700 engagierten Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, sich in verschiedenen Disziplinen weiterzuentwickeln. Familienfreundlichkeit und eine förderliche Arbeitsumgebung stehen im Fokus, um Beruf und Familie ausgewogen zu integrieren. Bei uns arbeiten Sie in multiprofessionellen Teams auf Augenhöhe, denn wir schätzen die Stärke der Vielfalt, Perspektiven und Meinungen. Gemeinsam entfalten wir das Potenzial eines jeden Einzelnen. Erfahren Sie mehr auf unserer Karriereseite: karriere-vie-lvr.de. Der Fachbereich Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters der LVR-Klinik Viersen ist das größte Kompetenzzentrum in Deutschland mit insgesamt 250 stationären und teilstationären Behandlungsplätzen. Die Tageskliniken des Fachbereichs befinden sich an verschiedenen Standorten, darunter Viersen, Neuss, Krefeld, Mönchengladbach und Heinsberg. Zusätzlich gibt es eine Ambulanz in Erkelenz. Die Einrichtung deckt ein breites Spektrum kinder- und jugendpsychiatrischer Störungsbilder ab. Besondere Schwerpunkte liegen in der Therapie von Kindern und Jugendlichen mit Intelligenzminderungen, der qualifizierten Entzugs- und Entwöhnungsbehandlung substanzabhängiger Jugendlicher, der stationären Behandlung Jugendlicher mit sexuell-delinquentem Verhalten sowie in der Eltern-Kind-Therapie. Die Diagnostik und Therapie erfolgen nach dem aktuellen Stand der Wissenschaft ("state-of-the-art"). Die Umsetzung basiert auf einer engagierten Kooperation aller Mitarbeitenden unabhängig von ihrer Berufsgruppe. Im Rahmen des systemischen Gesamtkonzepts schaffen sie gemeinsam mit den betroffenen Kindern und Jugendlichen sowie deren Eltern ein lebendiges Klima von Veränderung. Die stationsäquivalente Behandlung (StäB) ist ein aufsuchendes Angebot für Kinder bzw. Jugendliche und deren Eltern bzw. Bezugssysteme. Voraussetzung ist die Indikation für eine vollstationäre Behandlung. Im Gegensatz zu einem stationären Aufenthalt findet StäB überwiegend im Lebensumfeld der Betroffenen statt. Das Behandlungsteam ist multiprofessionell aufgestellt. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Pflegefachkräfte (m/w/d) und Erzieher*innen (m/w/d) für die stationsäquivalente Behandlung (StäB) im Fachbereich Kinder- und Jugendpsychiatrie, -psychosomatik und -psychotherapie. <ul> <li>Standort: Neuss</li> <li>Einsatzstelle: LVR-Klinik Viersen</li> <li>Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit</li> <li>Unbefristet</li> <li>Bewerbungsfrist: 21.07.2025</li> </ul> Aufgrund der Erweiterung unseres StäB-Angebots am Standort Neuss wird ein neues Team geschaffen. Wir wünschen uns dafür Teamkolleg*innen, die sich mit Freude, Herz und Verantwortungsbewusstsein einbringen und die die Arbeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie als eine berufliche und persönliche Bereicherung sehen. Wenn Sie Lust haben, eigene Ideen umzusetzen und mit anderen Menschen zusammen etwas zu entwickeln, finden Sie bei uns den richtigen Rahmen. <ul> <li>Sie arbeiten auf Augenhöhe in einem interdisziplinären Team und begleiten die stationsäquivalent behandelten Patient*innen</li> <li>Im interdisziplinären Team besprechen und gestalten Sie individuell zugeschnittene Behandlungsangebote für Patient*innen, deren Familien sowie weiteren Helfersystemen</li> <li>In Ihrer pflegerisch/pädagogischen Arbeit entwickeln Sie, gemeinsam mit Patient*innen und deren Angehörigen, Ziele die sich am lebenspraktischen Alltag orientieren und begleiten diese bei der Umsetzung</li> <li>Auch das muss sein: Sie dokumentieren fachlich professionell und transparent</li> </ul> Der Standort Neuss gehört organisatorisch zur LVR-Klinik Viersen. Voraussetzung für die Besetzung: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau*mann, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>mind. einjährige Erfahrung in der psychiatrischen Arbeit (mit Kinder und Jugendlichen)</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Erfahrung in der ambulanten psychiatrischen Versorgung </li> <li>Eine wertschätzende und empathische Grundhaltung</li> <li>Flexibilität &amp; eigenverantwortliches Handeln</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation in die P8 TVöD-K/S8b TVöD-SuE. <ul> <li>Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.</li> <li>LVR-Flex-Time Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.</li> <li>Zentrale Lage Unsere Einrichtung ist zentral gelegen und mit dem Auto, ÖPNV und Fahrrad gut zu erreichen.</li> <li>Aktionen für Mitarbeiter*innen Unsere Betriebsausflüge und Mitarbeitendenfeste sind die ideale Gelegenheiten für Begegnungen mit Kolleg*innen und Spaß abseits der Arbeit.</li> <li>Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.</li> </ul>

Pflegefachkräfte (m/w/d) und Erzieher*innen (m/w/d) für die stationsäquivalente Behandlung (StäB)

<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere IT - die TARGO Technology GmbH - suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns innovative Applikationen und Dienstleistungen entwickeln, um uns und unsere Kund*innen sicher nach vorn zu bringen. Sie genießen flache Hierarchien, können Ihre Ideen einbringen und die Zukunft des Kernbankensystems aktiv mitgestalten. <h3> Ihre Aufgaben </h3> Sie arbeiten eigenverantwortlich sowie gemeinsam mit Ihren internationalen Kollegen, denen Development ebenfalls im Blut liegt, an herausfordernden IT-Projekten mit. Die Bandbreite der Aufgaben und Projekte reicht von der Entwicklung und dem Design neuer und innovativer Softwarelösungen im Microsoft Systemumfeld, etwa der Frontend-Anwendungen in C / C# oder Java-Anwendungen im Onlinesegment und Apps in C / C# und JSON. Zudem analysieren und erweitern Sie bestehende Softwaresysteme und Applikationen, die auf einer IBM-Mainframe-Architektur mit den Systemen IMS / CICS, DB2, TSO oder in MS Windows, UNIX / LINUX basieren. <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Sie haben das Studium der praktischen / angewandten Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare entsprechende Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über Know-how in unterschiedlichen Vorgehensmodellen und den oben genannten Programmiersprachen, v.a. C und C#.</li><li>Bei bisherigem Fokus auf Java sind C# Grundkenntnisse wünschenswert.</li><li>Sie bringen gute Englischkenntnisse mit.</li><li>Ihr analytisches und strategisches Denken wird ergänzt durch eine systematische und methodische Herangehensweise.</li><li>Sie handeln lösungsorientiert.</li></ul> Sie arbeiten eigenverantwortlich sowie gemeinsam mit Ihren internationalen Kollegen, denen Development ebenfalls im Blut liegt, an herausfordernden IT-Projekten mit. Die Bandbreite der Aufgaben und Projekte reicht von der Entwicklung und dem Design neuer und innovativer Softwarelösungen im Microsoft Systemumfeld, etwa der Frontend-Anwendungen in C / C# oder Java-Anwendungen im Onlinesegment und Apps in C / C# und JSON. Zudem analysieren und erweitern Sie bestehende Softwaresysteme und Applikationen, die auf einer IBM-Mainframe-Architektur mit den Systemen IMS / CICS, DB2, TSO oder in MS Windows, UNIX / LINUX basieren. <ul><li>Sie haben das Studium der praktischen / angewandten Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare entsprechende Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über Know-how in unterschiedlichen Vorgehensmodellen und den oben genannten Programmiersprachen, v.a. C und C#.</li><li>Bei bisherigem Fokus auf Java sind C# Grundkenntnisse wünschenswert.</li><li>Sie bringen gute Englischkenntnisse mit.</li><li>Ihr analytisches und strategisches Denken wird ergänzt durch eine systematische und methodische Herangehensweise.</li><li>Sie handeln lösungsorientiert.</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li> Bei uns finden Sie Ihr berufliches Zuhause an einem sicheren Arbeitsplatz, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird.</li><li> Wir legen den Fokus auf eine intensive und individuelle Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihren Job bei uns vorbereitet entsprechend Ihrer Erfahrungen (Junior oder Senior).</li><li> Wir geben Ihnen die Möglichkeit sich in Ihrem dynamischen Berufsfeld ständig persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.</li><li> Wir bieten Ihnen ein ansprechendes Gehalt, ergänzt um erfolgsabhängige Zusatzvergütungen.</li><li> Ihre Altersvorsorge wird komplett von uns finanziert. So können Sie mit uns als Bank beruhigt in die Zukunft blicken.</li><li> Sie profitieren von zahlreichen Zusatzleistungen, beispielsweise für Ihre Gesundheit.</li><li> Sie arbeiten an einen zentral gelegenen Standort direkt am Duisburger Hauptbahnhof.</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)</li> <li>Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen</li> <li>Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> <ul> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m</li> </ul> <ul> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat</li> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Fach- und Führungskräfteentwicklung: Unterschiedliche gezielte Programme</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> </ul> <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

136 Einkauf Jobs in Meerbusch, Deutschland