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A Snapshot of Your Day We are looking for a Europe Operations manager for Reciprocating compressors packaging, responsible for the developing and driving Packaging Operations including developing local capabilities, developing third party packagers, supply chain for equipments including extended scope, and execution as per quality standards to meet customer's expectations in EU region. Our portfolio includes Process and High-Speed Reciprocating compressors, Electric Motor-Driven and Gas Engine driven package. Core responsibilities of the role include supporting order acquisition, leading successful project execution and driving operational excellence, with clear focus on quality, delivery, cost and never compromising on employee safety &amp; health. This position requires excellent collaboration across functions to develop suppliers, third party packagers, develop competency in the region and develop strategy with senior management to increase market share for Reciprocating compressors in Europe. The Operation Manager will be located at one of our main CP sites in Europe: Duisburg/Germany, Lodz/Poland. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Support Sales &amp; Bid Management in developing solutions and addressing customer queries to enhance order capture with higher margins.</li>
<li>Achieve project execution excellence by collaborating with all functions to deliver contractual deliverables, including services.</li>
<li>Drive flexibility in organizational processes and contractor management to adapt to changing portfolio and customer needs.</li>
<li>Improve efficiency and timely delivery by establishing and monitoring key metrics, while implementing process improvements.</li>
<li>Lead initiatives for technology, digitalization, and lean management, while striving for improved quality and reducing non-conformance costs (NCCs).</li>
<li>Develop and conduct Monthly Operations Reviews to showcase financial and operational metrics, accomplishments, challenges, and key initiatives.</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>University Degree / Higher technical education in Mechanical Engineering or similar</li>
<li>Minimum 8 years of management experience, with an MBA or equivalent experience preferred.</li>
<li>Experience in working with multicultural teams</li>
<li>Strong communication, networking and collaboration skills; fluency in English</li>
<li>Efficiency, analytical skills accompanied by strong organizational abilities</li>
<li>Entrepreneurial approach and change management capabilities to develop and successfully implement strategic plans</li>
<li>Lean Management experience is a plus</li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Reciprocating Compressors Packaging Manager (m/w/d) Europe

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time / part time, permanent About the role Accounting at RWE Supply &amp; Trading GmbH (RWEST) encompasses the accounting of commodity issues within the global RWE trading business and the segment statements of RWE Supply &amp; Trading. Within the Commodity Accounting function, the Trading, Gas, and LNG teams are responsible for closing the trading desks, while the Exchanges team serves as the central accounting hub for all exchange-related topics worldwide. As part of the Exchanges team, your responsibilities include: 
<ul>
<li>Actively participating in and driving the monthly and quarterly closing processes for exchange accounting, as well as efficiently managing transactions between trading desks (Interdesk) within RWEST, with a particular focus on electricity, gas, and CO2.</li>
<li>Leading projects for the continuous development of the end-to-end (E2E) exchange process in collaboration with back office clearing and other stakeholders.</li>
<li>Supporting new product processes and company-wide projects (e.g., liquidity measures, onboarding of new stock exchanges or international RWE subsidiaries).</li>
<li>Contributing to and driving projects in cooperation with other RWEST accounting teams.</li>
<li>Analysing and internally reporting on margin and cash balances.</li>
<li>Handling management requests and acting as a point of contact for auditors.</li>
<li>Preparing reports for foreign trade regulation notifications and further developing internal processes (e.g., Z10, supporting Z4).</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>3+ years of experience in accounting or clearing within the energy sector, commodity trading business, or banking, ideally with a strong focus on to commodity exchange-traded products.</li>
<li>Bachelor's or Master's degree in Economics, Business Administration, Business Informatics, Business Engineering, or a related field.</li>
<li>Proficient user knowledge of Microsoft Access, Microsoft Power Query/Power BI, or PL/SQL for processing and analysing large datasets.</li>
<li>In-depth understanding of how exchanges, derivatives, and margining work.</li>
<li>Advanced proficiency in Microsoft Excel and SAP FI.</li>
<li>Strong analytical, independent, and solution-oriented approach to work, with excellent organizational skills.</li>
<li>Fluent skills in English; proficiency in German is a plus.</li>
<li>Demonstrated ability to work collaboratively in a team environment and manage multiple priorities effectively.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>Knowledge of industry-specific software and tools used in commodity accounting and trading or to analyse data.</li>
<li>Proven experience in leading and managing internal projects aimed at improving processes and data quality.</li>
<li>Experience with risk management and financial reporting in the context of commodity trading and exchanges.</li>
</ul>
What we value most is passion, willingness to learn and a determined and resilient work ethic. So, even if you think you do not yet display all of the skills above we would still like to hear from you. Further we welcome applications from individuals who may not be able to commit to full-time roles. At RWE Supply &amp; Trading, finding the right person for the job is our top priority, and we are willing to explore flexible arrangements. Your benefits We really appreciate you going the extra mile and using every ounce of energy when the heat is on. That's why we want to make your time with us as enjoyable as possible. At RWE Supply &amp; Trading we value our employees and strive to create a supportive and inclusive work environment. With a range of competitive benefits, we not only offer excellent development prospects and an attractive remuneration package, but also take care of your well-being and understand that life-work integration is essential. Also our offer includes the following perks: 
<ul>
<li>Work at the commercial heart of RWE - right on one of Europe's largest trading floors directly shaping the energy transition.</li>
<li>Task oriented and hybrid working model.</li>
<li>Join a diverse and multicultural team in a highly dynamic and rapidly growing business.</li>
<li>State-of-the-art campus with free fitness centre, child care, on-site barista and restaurants.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 89631 Any questions: Contact HR: Pia König, +49 152 57906888 We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit 2,000-strong team's drawn from over 70 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you can turn passion into valuable impact. Tauche ein in unsere Trading-Welt und erfahre, welchen Beitrag du bei uns leisten kannst.

(Senior) Commodity Accountant Exchanges and Projects d/f/m

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Platform Engineer Voice Services (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact Our team ensures that facilitites become E.ON offices with network infrastructure, meeting room technology and printers. 
We also provide E.ON's central telephony infrastructure. In your role, you support E.ON business colleagues in understanding E.ON's telephony and call center solution. 
Record their requirements and further develop the infrastructure. You are in close contact with our colleagues and help them to use our solutions in the best possible way.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Assist the Product Owner in the strategic management and development of Unified Communication and Collaboration Services.</li>
<li>Collaborate on the design and development of business concepts for the new Cisco Webex Contact Center platform.</li>
<li>Evolve and optimize the Cisco Webex Calling platform.</li>
<li>Implement modern cloud platform solutions such as Microsoft Azure Cloud to meet business needs.</li>
<li>Provision and management of Voice Gateway/SBC solutions (Cisco UBE, AudioCodes, Ribbon).</li>
<li>Expert support (2nd &amp; 3rd level) for the Cisco Call Center IT platform to ensure system stability and performance.</li>
<li>Management and monitoring of external suppliers and service providers for unified communication solutions.</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>University degree in computer science, business informatics or comparable</li>
<li>Several years of professional and practical experience in the areas of audio &amp; video conferencing, fixed network systems, as well as good analytical skills and solution-oriented thinking</li>
<li>Demonstrated long-term professional experience with Cisco UC and call center software products, with a minimum certification of Cisco CCNP; CCIE-level certification and Webex vendor certifications are considered advantageous</li>
<li>Proven expertise in Azure Cloud architecture, with a strong focus on designing and implementing IT network infrastructure for voice components such as SBC, servers, and databases</li>
<li>A minimum certification of Azure Administrator Associate is required, the Azure Solutions Architect Expert certification is highly desirable</li>
<li>Very good English and German skills in writing and speaking</li>
<li>You are willing to travel and work in an international environment</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.​</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building.​</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact the Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 235135 Contract type: Permanent Working time: Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Würzburg, München, Berlin, Hamburg Function area: IT Infrastructure &amp; Services
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Platform Engineer Voice Services (f/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker (f/m/d) and join our team as Senior Cloud Engineer Landing Zone (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact 
The chapter Technology &amp; Engineering - Platform Engineering represents all experts who deliver DevOps capabilities to all our product teams. These experts are organized together to enhance those functional skillsets, improve E.ON’s DevOps tech stack and deliver a high level of cloud automation.
The Cloud Landing Zone Domain provides a standardized, secure foundation for deploying and managing cloud environments, ensuring high performance, robust security, and automation of regular operations as well as governance baselines. This includes a self-healing platform for cloud managed systems, IaaS and PaaS automation APIs and self-service portals.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
<ul>
<li>Build Infrastructure-as-Code solutions to host applications for various business units.</li>
<li>
Gradually improve the infrastructure to keep applications healthy and within the SLO.
</li>
<li>
Be part of the incident response.
</li>
<li>
Migrate the existing landscape to GitOps practices.
</li>
<li>
Improve the global platform by developing custom constructs to better support different classes of applications
</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>
Degree in Computer Science, Engineering, or equivalent experience
</li>
<li>
Experience in software development, DevOps and SRE practices
</li>
<li>
Knowledge of the Kubernetes ecosystem, including experience with Crossplane or ArgoCD. Familiarity with the CNCF landscape is a plus.
</li>
<li>
Experience developing infrastructure software in Go.
</li>
<li>
Knowledge of Hyperscaler platforms, preferably Azure or AWS.
</li>
<li>
Strong communication and collaboration abilities
</li>
<li>
fluent in English
</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact <a href="mailto:EDT_talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">EDT_talent_Acquisition@eon.com</a> 
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 235033 Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Würzburg, München, Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital; Engineering
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior Cloud Engineer Landing Zone (f/m/d) 
    

E.ON Energy Markets GmbH is a subsidiary of the E.ON Group headquartered in Essen, Germany. Its main purpose is to bundle access to trading markets for E.ON's regional units, the associated risks and to perform services and additional value-creating activities. This includes the provision of portfolio strategies, risk management concepts and business activities in the field of data and information processing. The company is active in various European countries.
E.ON is one of the strongest operators of European energy networks and energy-related infrastructure, as well as a provider of advanced customer solutions for more than 50 million customers. With a total of over 75,000 employees we are represented in 15 countries. By focusing on two sustainable growth areas and with the acquisition of innogy, we are ideally positioned to drive the energy transition in Germany and Europe.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture!
We are looking for an Senior Originator (f/m/d) to join our E.ON Energy Markets GmbH team. 
Your tasks
<ul>
<li>Further grow E.ON`s sourcing activities and value contribution through physical or financial commodity transactions of a complex and “non-standard” nature (Renewable Power Purchase Agreement´s, flexibility products, weather structures and other transactions with embedded derivatives)</li>
<li>Identify, structure and capture commercial opportunities in existing and new markets for E.ON in a variety of energy commodities (electricity, gas, green certificates, and cross-commodity) </li>
<li>Develop business opportunities together with other E.ON units and orchestrate across functions to deliver business readiness</li>
<li>Develop and execute hedging and risk mitigation strategies for positions stemming from origination transactions</li>
<li>Work closely with E.ON's portfolio management and front office departments (central and regional) to preserve and grow the value of our portfolio under management </li>
<li>Liaise and steer internal stakeholders (Risk, Portfolio Strategy, Finance, Contract/Legal, etc) in structuring, assessment and approval of transactions</li>
<li>Experienced networker who is able to develop and keep up excellent relationships with all relevant internal and external stakeholders (Counterparties, Industry Associations, etc.)</li>
</ul>
Your profile
<ul>
<li>University degree in economics, econometrics, finance, physics or engineering</li>
<li>Strong technical and quantitative skills</li>
<li>Excellent understanding of option pricing theories &amp; tools and their application to physical assets</li>
<li>Able to develop pricing tools for market-based valuation of flexible power offtakes, PPAs, cross-border capacities, and other physical energy assets</li>
<li>Highly entrepreneurial individual with proven track record in PnL contribution and in the successful conclusion of complex commodity transactions</li>
<li>Deep understanding of financial and physical energy markets (futures, forwards, and exchanges). Thorough knowledge of European energy markets</li>
<li>Familiarity with market and credit risk management, balance sheet structures, asset valuation methodologies, accounting principles particularly with respect to structured transactions are highly appreciated</li>
<li>Experienced in and familiar with master trade agreements, such as EFET and ISDA</li>
<li>Persistence and self-motivated individual, able to excel in an unstructured environment</li>
<li>Strong communication and interpersonal skills</li>
<li>Fluency in English is required; preferably able to speak additional European languages</li>
</ul>
E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children – We shape the future. 
To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:
<ul>
<li>Flexibility: hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance </li>
<li>Working from abroad: up to 20 days in the European economic area </li>
<li>Flat hierarchies: interdisciplinary and very cooperative working style providing room for own ideas </li>
<li>Modern work environment: workplace according to digital and ergonomic standards </li>
<li>Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of opportunities working with the newest technology and state of the art trainings </li>
<li>Family service support: services in the areas of childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance </li>
<li>Nutrition &amp; Health: wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen as well as various health offers (e.g. physiotherapy, flu vaccinations, mental health) </li>
<li>Corporate Benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, special insurances (and much more) </li>
<li>A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles </li>
<li>Individual mobility: private car and bicycle leasing as well as subsidized Deutschland Ticket</li>
</ul>
Do you have questions? For further information please contact Linda Sloboda, <a href="mailto:linda.sloboda@eon.com" target="_blank">linda.sloboda@eon.com</a>, Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online.
What you need to know: Contract type: Permanent: Working time: Part or Full time Company: E.ON Energy Markets GmbH Location: Essen Function area: Trading
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior Originator - Energy Markets (f/m/d) 
    

Zur Aufrechterhaltung unserer exzellenten Servicequalität sind unsere Verpackungsanlagen unabdingbar. Um eine reibungslose Funktionalität dieser Anlagen garantieren zu können, suchen wir dich als Maschinenbediener (m/w/x). Du arbeitest mit innovativen Maschinen und Technologien, die unseren Logistikbetrieb am Laufen halten und trägst maßgeblich dazu bei, dass unsere Kunden ihre Produkte termingerecht erhalten. Wenn du technikbegeistert bist und gerne tief in die Details von Maschinen und Anlagen abtauchst, bist du bei uns genau richtig oder wie wir bei uns sagen würde You are on it! Die Stelle ist am Standort Dorsten unbefristet&nbsp;zu besetzen.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Verantwortung für deine Anlage: Du bestückst, rüstest, bedienst und wartest unsere CMC Verpackungsanlagen&nbsp;
</li>
<li>Sorge für reibungslosen&nbsp;Ablauf:&nbsp;Du führst selbständig Entstörungen der Anlagen durch&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Einhaltung hoher Qualitätsstandards:&nbsp;Du sorgst für die Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards inklusive der Dokumentation der relevanten Daten</li>
<li>Optimierung von Prozessen:&nbsp;Als Ansprechnerpartner:in für deine Anlage wirkst du auch bei anlagenbezogenen Prozessoptimierungen mit</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. als Mechatroniker (m/w/x), Elektriker (m/w/x) oder Maschinen- und Anlagenführer (m/w/x)
</li>
<li>Erste Erfahrungen im Einrichten&nbsp;und Bedienen von Produktionsanlagen</li>
<li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit&nbsp;</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau)</li>
</ul>
Deine Benefits
<ul>
<li>
Betreue modernste Technik: In einem&nbsp;der modernsten Logistikzentren in Europa&nbsp;bist du für hochmoderne Anlagen verantwortlich&nbsp;
</li>
<li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen:&nbsp;Deshalb stellen wir dir dank unserer Krankenzusatzversicherung zusätzlich Budget zur Verfügung, welches du in dein Wohlbefinden investieren kannst &nbsp;</li>
<li>Extra(s) für dich:&nbsp;Viele Goodies versüßen dir den Alltag: Dich erwarten&nbsp;Corporate Benefits,&nbsp;Rabatte in unserem Haussortiment&nbsp;u.v.m.</li>
<li>Offene Kommunikation und schnelle Entscheidungen:&nbsp;Flache Hierarchien und eine vertrauensvolle Atmosphäre sorgen dafür, dass deine Ideen gehört werden</li>
</ul>

Maschinenbediener (m/w/x)

Du begeisterst dich für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? 
Dann werde Teil unserer Technology Consulting Division „Expert Services“ innerhalb der E.ON Digital Technology und arbeite gemeinsam mit uns daran, die Energiewende Wirklichkeit werden zu lassen. Als Professional-Services-Organisation arbeiten wir eng mit unseren Geschäftseinheiten zusammen und bieten Dienstleistungen, die die Umsetzung von E.ON‘s ambitionierter Digitalisierungsstrategie beschleunigen. 
Wenn du eine Leidenschaft für Technologie und digitale Innovation hast, werde zum Playmaker in unserem energiegeladenen und vielfältigen Team von mehr als 500 Expert Services Consultants (w/m/d).
It’s on us to make new energy work!
Das Team – dein Einfluss
Als Monitoring Consultant (f/m/d) bist du verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und Kommunikation moderner Monitoring-Lösungen, die sowohl technische Anforderungen erfüllen als auch die Vorteile für Stakeholder klar aufzeigen. Dabei setzt du primär auf New Relic und schaffst eine Umgebung, die Performance, Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit in den Mittelpunkt stellt. 
Deine Rolle – sinnhaft &amp; wertvoll
<ul>
<li>Entwicklung und Implementierung von modernen Monitoring-Lösungen mit Schwerpunkt auf New Relic. </li>
<li>Analyse und Erhebung von Anforderungen, um maßgeschneiderte Monitoring-Strategien für unsere Geschäftsbereiche zu entwickeln. </li>
<li>Aufzeigen und Kommunikation der Vorteile der Lösungen an technische und nicht-technische Stakeholder. </li>
<li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um Key Performance Indicators (KPIs) und Erfolgskriterien zu definieren. </li>
<li>Durchführung von Workshops und Trainings, um Teams bei der Nutzung der Monitoring-Tools zu befähigen. </li>
<li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Definition von Best Practices für Monitoring und Observability. </li>
<li>Identifikation und Lösung von Performanceproblemen zur Optimierung von Systemen und Anwendungen. </li>
</ul>
Dein Profil – authentisch &amp; zielorientiert
<ul>
<li>Fundierte Erfahrung im Design und der Implementierung von Monitoring-Lösungen (z. B. mit New Relic, Dynatrace, UpTrends, Splunk oder ähnlichen Tools). </li>
<li>Tiefes Verständnis von Observability-Konzepten wie Metriken, Logs und Tracing. </li>
<li>Fähigkeit, komplexe technische Konzepte klar und verständlich zu kommunizieren – auch an nicht-technische Stakeholder. </li>
<li>Erfahrung in der Konfiguration von Dashboards, Alerts und Monitoring für cloudbasierte oder hybride Umgebungen. </li>
<li>Kenntnisse in Skriptsprachen (z. B. Python, Bash) zur Automatisierung und Integration von Monitoring-Lösungen. </li>
<li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Begeisterung für die Verbesserung von Systemzuverlässigkeit und Performance. </li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und Reisebereitschaft innerhalb Europas</li>
</ul>
Unsere Benefits – vielseitig &amp; durchdacht
<ul>
<li>Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice flexibel miteinander kombinieren. Du kannst sogar 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus arbeiten.</li>
<li>Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen.</li>
<li>Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren.</li>
<li>Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.</li>
<li>Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg.</li>
<li>Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft.</li>
<li>Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an das Talent Acquisition Team, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">­EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.
Was Du sonst noch wissen solltest: Stellen-ID: 234929 Beschäftigungsart: Unbefristet Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH Arbeitsort: Essen, Hannover, Berlin, Frankfurt am Main Funktionsbereich: IT/Digitalisierung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Observability and Monitoring Consultant (f/m/d) 
    

Du bist kommunikativ, liebst es, dich in neue Themen einzuarbeiten und möchtest dein Studium mit einem praktischen Einblick in die dynamische E-Commerce Logistikwelt verbinden? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich! Werde Praktikant:in im Bereich Mandantenbetreuung und tauche in die spannende Welt der Logistik ein – bei uns wird kein Tag wie der andere! Du bekommst die Chance, täglich mit namhaften Mandanten aus der Fashion- und Lifestyle-Branche zu interagieren. Are you on it? Die Position ist in Dorsten&nbsp;im Rahmen eines&nbsp;Pflichtpraktikums&nbsp;für 3 Monate befristet zu besetzen.
Deine Aufgaben&nbsp;
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Unterstütze das Team: Als Teil des Client Delivery Teams bist du in Abstimmung&nbsp;mit dem Client Delivery Manager&nbsp;für Anpassungen in SAP und die Bearbeitung von 2nd Level Tickets (z.B. Sendungsverfolgungen oder Nachlieferungen) zuständig
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<li>Finde passende Lösungen: Du korrigierst fehlerhafte Aufträge und stehst hierzu im engen Austausch mit unseren internen Stakeholdern (z.B. der Operations Abteilung) und leistest so deinen Beitrag zur Einhaltung unserer KPIs</li>
<li>Reporting: Du erstellst regelmäßig Reportings in Excel, SAP und Power BI,&nbsp;um die relevanten Stakeholder bzgl. unserer Performance auf dem laufenden zu halten&nbsp;</li>
<li>Pack mit an: Du unterstützt das Team bei verschiedenen Aufgaben im Tagesgeschäft und sammelst so wertvolle Erfahrungen</li>
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Dein Profil&nbsp;
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Immatrikulierte:r Student:in in einem logistisch&nbsp;oder wirtschaftlich orientierten Studiengang (z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Supply Chain Management) inkl. zu absolvierendem Pflichtprakitum&nbsp;
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<li>Spaß und Interesse am Kontakt mit Kunden sowie an logistischen Prozessen</li>
<li>Versierter Umgang mit dem MS Office Packet</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (beides mindestens C1 Niveau)</li>
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Deine Benefits
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Tiefe&nbsp;Einblicke: Du erhältst einen umfassenden Einblick in das Daily Business der Logistikbranche und erlebst hautnah, wie E-Commerce in der Fashion und Lifestyle Branche funktioniert
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<li>Wertvolle Kenntnisse: Innerhalb deines Praktikums wirst du Experte im Umgang mit SAP 4 Hana/SAPWM. Diese Kenntnisse wirst du in deiner weiteren beruflichen Zukunft weiterverwenden können&nbsp;</li>
<li>Namenhafte Kunden: Du stehst in regem Kontakt mit Top Kunden aus der Fashion &amp; Lifestyle Branche</li>
<li>Langfristige Zusammenarbeit möglich: Passen wir gut zusammen, besteht auch die Möglichkeit einer weiteren Zusammenarbeit, gerade in Form einer Werkstudenten Tätigkeit</li>
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Praktikum Kundenmanagement (m/w/x)

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet Du bist auf der Suche nach einer Anwalts- oder Wahlstation mit spannenden und herausfordernden Aufgaben? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Rechtsgebiet deiner Wahl. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten, ganz im Sinne der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Rolle 
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<li>Bearbeitung vielschichtiger Aufgaben eines:r Syndikusrechtsanwalts:in in einem internationalen Umfeld.</li>
<li>Mitarbeit in den Rechtsabteilungen der RWE AG und ihrer Konzerngesellschaften in den Bereichen Erneuerbare Energien, konventionelle Erzeugung oder Energiehandel.</li>
<li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären und internationalen Projektteams, ggf. projektbezogener Einsatz im Ausland.</li>
<li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Rechtsfragen aller Art mit frei wählbarem Schwerpunkt (bspw. Gesellschaftsrecht, Kapitalmarktrecht, Kartellrecht, (Anlagen-)Baurecht, Energierecht, Energiehandelsrecht und / oder allgemeines Vertragsrecht).</li>
<li>Beteiligung an anspruchsvollen nationalen und internationalen Projekten in den Bereichen Mergers &amp; Acquisitions oder Anlagenbau (z. B. erneuerbare Energieerzeugung).</li>
</ul>
Dein Profil 
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<li>Erfolgreich abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen (belegt durch Examenszeugnis).</li>
<li>Gutes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.</li>
<li>Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift (Hauptarbeitssprache).</li>
<li>Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht mündlich und schriftlich zusammenzufassen.</li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise und starke Teamplayereigenschaften.</li>
<li>Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft.</li>
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Deine Benefits 
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<li>Tätigkeit im Rahmen einer Ausbildungsstation im Rechtsreferendariat (Anwalts- oder Wahlstation).</li>
<li>Flexible Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li>
<li>Top-Ausbildung in einem dynamischen, internationalen und diversen Team, das Spaß am Job hat.</li>
<li>Zeitweiser Einsatz im Ausland möglich, um fachliche, kulturelle und sprachliche Fähigkeiten auszubauen.</li>
<li>Kommunikatives und kollegiales Arbeitsumfeld sowie offene Feedbackkultur.</li>
<li>Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in.</li>
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Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89519, Bewerbungsfrist: 17.06.2025 Fragen: Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050, Kontakt Fachbereich: Claas Harm Westermann, +49 201 5179-5149 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der grünen Energiewelt. Der Konzern beschäftigt weltweit mehr als 20.000 Mitarbeitende und hat ein klares Ziel: bis 2040 klimaneutral werden. Auf dem Weg dahin haben wir uns als Unternehmen ambitionierte Ziele für die Reduzierung unserer Treibhausgasemissionen gesetzt. Im RWE-Konzern steuern und koordinieren wir die Aktivitäten unserer verschiedenen operativen Gesellschaften. Die RWE AG ist in erster Linie für die allgemeine Unternehmensführung, die strategische Entscheidungsfindung und die Festlegung der langfristigen Ziele des Unternehmens verantwortlich. Wir geben als RWE AG die Richtung für die Unternehmensstruktur vor und bestimmen, wie die finanziellen, personellen und technologischen Ressourcen auf die verschiedenen operativen Gesellschaften verteilt werden, um sie mit den strategischen Prioritäten in Einklang zu bringen. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen und Respekt, hier kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern und deinen ganz persönlichen Ansichten einbringen. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Rechtsreferendar d/w/m

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Ingenieur (w/m/d) für Koordinatenmesstechnik fungieren Sie als Ansprechpartner für Fertigung, Qualitätssicherung und Engineering. Sie betreuen fertigungsbegleitende geometrische Messsysteme, führen eigenverantwortlich komplexe Messaufgaben durch und entwickeln Lösungen zur Integration von Messsystemen in Fertigungsprozesse. Wie Sie etwas bewirken können 
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<li>Programmierung und Betreuung von 3D-Koordinatenmessgeräten (taktil und optisch)</li>
<li>Entwicklung von Messprogrammen für komplexe Bauteile (Stahlbau, Guss, Drehteile, Turbinenschaufeln, u.a.)</li>
<li>Planung und Festlegung von Prüfprozessen, Integration in Fertigungsabläufe, Anbindung an CAQ Systeme</li>
<li>Planung und Durchführung von Messsystemanalysen zur Ermittlung der Prozessfähigkeit und Messunsicherheit</li>
<li>Schulung und Unterweisung an Messsystemen und -software</li>
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 Was Sie mitbringen 
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<li>Erfolgreich abgeschlossenes (Hochschul-) Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der Koordinatenmesstechnik (z.B. AUKOM 1-3) sowie möglichst mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich und gute Kenntnisse im Qualitäts- und Projektmanagement</li>
<li>Kenntnisse Messsoftware PolyWorks|Inspector (o. vergleichbar) erforderlich (Quindos wünschenswert)</li>
<li>Erfahrungen mit taktilen und optischen Messsystemen (KMG, Messarmen, Laserscannern und Lasertrackern), sowie in der Planung und Durchführung von Messystemanalysen (MSA, Gage R&amp;R)</li>
<li>Grundlagen CAD, Modellarten, Flächendigitalisierung, Schnittstellen- und Austauschformate</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, plus wünschenswerte Programmiersprachen und Tools: C#, Grundlagen Datenbanken und SQL, git; Excel (fundiert); Minitab, Grundlagen Statistik; (SAP ERP); NX CAD, Teamcenter; Polyworks Macros / Messabläufe</li>
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 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
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<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
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 Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #LI-DZ1

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