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Die WECK Gruppe mit Sitz in Bonn, Warendorf und Wehr startet nach erfolgreicher Übernahme neu durch. Mit AURELIUS, einer weltweit tätigen Investment Gruppe, greifen wir auf ein operatives Netzwerk aus erfahrenen Experten zurück. Mit dieser starken Partnerschaft im Rücken bauen wir nun intern ein neues Führungsteam auf. Unsere nachhaltigen Produkte mit zeitlosem Design und kompromissloser Qualität werden weiterhin in Deutschland in unserem modernen Glaswerk hergestellt. Wir produzieren und vertreiben neben den weltbekannten Einkochgläsern und Einkochautomaten auch Verpackungsgläser für die industrielle Abfüllung. Kooperation, Flexibilität, Motivation und Einsatzbereitschaft prägen unsere Unternehmenskultur seit 124 Jahren. Mit über 300 Mitarbeitern und einem Umsatz von über. 60 Mio. Euro schreiben wir unsere 124-jährige Erfolgsgeschichte fort. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Auszubildenden zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) – Glastechnik mit Start im Herbst 2025 <ul> <li> Du überwachst und steuerst den Herstellungsprozess von Glasprodukten und sorgst für eine reibungslose Produktion </li> <li> Du lernst, Maschinen und Anlagen fachgerecht einzurichten, umzurüsten und zu warten </li> <li> Du kontrollierst die Qualität der Glasprodukte und stellst sicher, dass die Anforderungen erfüllt sind </li> <li> Du unterstützt bei Instandhaltungsarbeiten an Produktionsanlagen und lernst wichtige Verfahren der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik kennen </li> <li> Du arbeitest im Team mit erfahrenen Fachkräften und trägst aktiv zur Optimierung der Produktionsprozesse bei </li> </ul> <ul> <li> Guter Haupt- oder Realschulabschluss, idealerweise mit Stärken in Mathematik, Physik oder Technik </li> <li> Technisches Interesse und handwerkliches Geschick </li> <li> Interesse an Produktionsprozessen und technischen Abläufen </li> <li> Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit und Lernbereitschaft </li> </ul> <ul> <li> Eine spannende und praxisnahe Ausbildung in einem innovativen Produktionsumfeld </li> <li> Einblick in moderne Fertigungstechnologien der Glasindustrie </li> <li> Ein erfahrenes Team, das Dich unterstützt und fördert </li> <li> Moderne Werkstätten und Maschinenparks für eine fundierte Ausbildung </li> <li> Möglichkeit zur Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung </li> </ul>

Ausbildung zum Verfahrensmechaniker (m/w/d)

Mit über 30 Jahren Markterfahrung ist ORBIT ein IT-Premium-Dienstleister. Als ausgezeichneter Microsoft Partner beraten wir Unternehmen, entwickeln Konzepte und customizen Cloud-Lösungen oder Systemlandschaften. Inzwischen gewinnt zudem die Entwicklung eigener Softwareprodukte an Bedeutung für unser Portfolio. In erster Linie steht ORBIT für Qualität. Das schlägt sich auch in der Unternehmenskultur nieder. Der respektvolle Umgang auf Augenhöhe gehört hier genauso zum guten Ton wie das freundliche „Du“ auf allen Ebenen. An drei Standorten in Deutschland tragen insgesamt über 350 Mitarbeiter*innen zum Erfolg des Unternehmens bei. ORBIT ist eine hundertprozentige, operativ eigenständige Tochter der Telekom. IT Consultant Network &amp; Security Solutions (m/w/d) <ul> <li>Als kompetenter Ansprechpartner berätst du unsere Kunden bei der Weiterentwicklung ihrer Netzwerkinfrastruktur in den Bereichen LAN, WLAN und Security</li> <li>Du konzipierst und implementierst Firewalls sowie LAN-/WLAN-Netzwerke und übernimmst die Konfiguration, Installation und Inbetriebnahme von Security Defined Networking-Infrastrukturen</li> <li>Zudem setzt du NAC-Lösungen um, führst Health Checks durch und unterstützt den Vertrieb in der Presales-Phase. Die Erstellung technischer Dokumentationen rundet dein Aufgabenprofil ab</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Themenbereiche: Routing &amp; Switching, Datacenter- &amp; Cloud Networking, Netzwerk Security </li> <li>Idealerweise Erfahrung mit den Herstellern Cisco, HPE und Fortinet</li> </ul> <ul> <li>Flexibles &amp; mobiles Arbeiten</li> <li>Kostenloses Sportangebot</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Telekom Corporate Benefits</li> <li>Coaching &amp; Schulung</li> </ul>

IT Consultant Network & Security Solutions (m/w/d)

Die WECK Gruppe mit Sitz in Bonn, Warendorf und Wehr startet nach erfolgreicher Übernahme neu durch. Mit AURELIUS, einer weltweit tätigen Investment Gruppe, greifen wir auf ein operatives Netzwerk aus erfahrenen Experten zurück. Mit dieser starken Partnerschaft im Rücken bauen wir nun intern ein neues Führungsteam auf. Unsere nachhaltigen Produkte mit zeitlosem Design und kompromissloser Qualität werden weiterhin in Deutschland in unserem modernen Glaswerk hergestellt. Wir produzieren und vertreiben neben den weltbekannten Einkochgläsern und Einkochautomaten auch Verpackungsgläser für die industrielle Abfüllung. Kooperation, Flexibilität, Motivation und Einsatzbereitschaft prägen unsere Unternehmenskultur seit 124 Jahren. Mit über 300 Mitarbeitern und einem Umsatz von über. 60 Mio. Euro schreiben wir unsere 124-jährige Erfolgsgeschichte fort. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Industriemechaniker/ Schlosser (m/w/d) <ul> <li> Wartung und Umbau von Hohlglasproduktionsmaschinen- und Anlagen </li> <li> Instandsetzen von defekten Maschinenteilen- und Werkzeugen </li> <li> Neubau und Konstruktion von kleineren Geräten und Mechaniken </li> <li> Technische Verbesserungen von vorhandenen Maschinen und Geräten </li> <li> Pflege der Werkstattausrüstung </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Schlosser, Metallbauer, Mechatroniker o. Ä. </li> <li> Fundiertes technisches Verständnis sowie Kenntnisse in den Bereichen Pneumatik und Hydraulik </li> <li> Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit „hands-on“ Mentalität </li> <li> Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li> Eine faszinierende, abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Die Möglichkeit, Dich in Deiner Arbeit frei zu entfalten </li> <li> Ein angenehmes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten </li> <li> Eine wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Zugang zum Corporate Benefits-Portal </li> </ul>

Industriemechaniker/Schlosser (m/w/d)

Wir sind Event Hotels und wir beraten Hotels internationaler Marken in Deutschland, Österreich, Niederlande und Italien. HOSPITALITY AT HEART – Das ist unsere Vision. Seit 1992 hat sich Event Hotels zu einem führenden Hotelmanagement-Unternehmen mit über 50 Hotels und 6 Büros in Europa entwickelt. Unsere Begeisterung für Gastfreundschaft spiegelt sich nicht nur in unseren Hotels wider, sondern auch in unserem engagierten Team. In unseren Büros in Köln, Berlin, Frankfurt, Amsterdam, Luxemburg und Liechtenstein arbeiten Spezialist*innen in den Bereichen IT, Accounting, Reservation, Office &amp; People Management, Property &amp; Project Management, Commercial, Revenue, Sales &amp; Marketing zusammen. So könnte dein Arbeitstag aussehen: <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung von Renovierungs- und Umbauprojekten in den Hotels</li> <li>Du arbeitest eng mit Architekten, Innenarchitekten und anderen Fachleuten zusammen, um sicherzustellen, dass die Projekte den höchsten Design- und Qualitätsstandards entsprechen</li> <li>Du übernimmst das Budget- und Zeitmanagement der Projekte</li> <li>Du überwachst die Bauarbeiten und stellst die Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards sicher</li> <li>Du kommunizierst mit Kunden, um deren Wünsche und Anforderungen zu verstehen und umzusetzen</li> <li>Du bist im regelmäßigen Austausch mit der Geschäftsführung und erstellst Berichte und Präsentationen für diese und andere Stakeholder</li> </ul> Du passt zu uns, weil du Folgendes mitbringst: <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der (Innen-) Architektur, eine gestalterische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit einem Schwerpunkt oder spezifischer Erfahrung in der Gestaltung von Hotelprojekten</li> <li>Ausgezeichnete Kenntnisse in den Bereichen Innenarchitektur und Design</li> <li>Erfahrung im Management mehrerer, gleichzeitiger Projekte und der Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen effizient und zielgerichtet zu arbeiten</li> <li>Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Sichere Beherrschung von MS-Office</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischsprachkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Darauf kannst du dich bei uns freuen: <ul> <li>Großzügige, helle Offices mit moderner, ergonomischer Ausstattung</li> <li>Bequemer Weg zur Arbeit dank kostenfreiem Deutschlandticket und nahegelegener ÖPNV-Anbindung</li> <li>Umfangreiches Angebot an Getränken, Obst, Frühstück und frisc hem (auch vegetarischem) Mittagessen</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Strukturierte Einarbeitung, umfassende Unterstützung und regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten in unseren Hotels, auch für Family &amp; Friends</li> <li>Prämien für besondere Arbeitsleistung &amp; Anlässe, wie Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit, …</li> <li>Nutzung der Plattform OpenUp zur Stärkung deines mentalen Wohlbefindens</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Mitarbeiter:innen-Vorteilsportale (Corporate Benefits und PEP)</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)</li> </ul>

Projektmanager (m/w/d) mit Innenarchitekturerfahrung für Hotelprojekte

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie Ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden. <ul> <li>Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung unserer Produkte und Dienstleistungen im Bereich Electronic Banking &amp; Payment Solutions (Kartenlösungen, Akzeptanzgeschäft, E-Commerce, IZV/AZV, Online-Banking).</li> <li>Im Rahmen der Business Transformation analysieren und bewerten Sie bestehende und neue Geschäftsmodelle.</li> <li>Aus Ihren Analysen leiten Sie wirkungsvolle Maßnahmen zur Optimierung unseres Produktportfolios ab und setzen diese eigenverantwortlich um.</li> <li>Sie präsentieren die Erkenntnisse Ihrer Analysen sowie die Fortschritte Ihrer Maßnahmenpakete regelmäßig dem Senior Management der Bank.</li> <li>Sie erstellen Business Cases, verhandeln Kooperationsvereinbarungen mit Dienstleistern und koordinieren die Einführung neuer Produkte und Services.</li> <li>Als Multiplikator tragen Sie vertrieblich relevantes Produkt-Know-how in die Bank und stehen den Vertriebseinheiten für einen fachlichen Austausch zur Verfügung.</li> <li>Durch Ihre Arbeit stellen Sie unser Angebot an zukunftsorientierten Produkten und Dienstleistungen sicher und leisten einen Beitrag zur kundenorientierten Weiterentwicklung unserer Bank.</li> </ul> <ul> <li>Ihr Herz schlägt für Payment und Sie können einschlägige Berufserfahrung - z. B. im Produktmanagement oder Consulting - vorweisen.</li> <li>Sie haben einen strategischen Blick, verfügen über konzeptionelle Stärke und kommunizieren präzise.</li> <li>Sie zeichnen sich durch selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten aus.</li> <li>Sie bringen ein hohes Engagement mit, erfassen Sachverhalte schnell und präsentieren Arbeitsergebnisse authentisch und überzeugend.</li> <li>Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund.</li> <li>Sie antizipieren Trends und können neue Geschäftsmodelle quantitativ in Form von Business Cases bewerten.</li> <li>Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.</li> <li>Sie blicken gerne über den Tellerrand hinaus und möchten Veränderungen aktiv mitgestalten.</li> <li>Sie sind ein ausgeprägter Teamplayer.</li> </ul> <ul> <li>Einen sinnstiftenden Job mit sozial-nachhaltigem Beitrag für die und in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft </li> <li>Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6% von 6,9%) der Bruttobezüge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Urlaubsgeld i.H.v. 358 €</li> <li>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Flexibles Arbeiten </li> <li>Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen</li> <li>Moderne Büros mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)</li> <li>Zentrale Lage: Am Kölner Rheinufer nur 10 Gehminuten vom Hauptbahnhof und 5 Gehminuten zur KVB-Haltstelle Reichensperger Platz</li> <li>Jobticket – Übernahme des steuerlichen Höchstsatzes von 44 €</li> <li>Urban Sports Club Mitgliedschaft – Bezuschussung von 25 € </li> <li>Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)</li> <li>Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister</li> <li>KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten</li> </ul>

Produktmanager Electronic Banking & Payment Solutions (m/w/d)

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Abwicklung des elektronischen Zahlungsverkehrs für unsere Kunden</li> <li>Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge im Bereich Electronic Banking (z.B. Einrichtung, Änderung und Löschung von Online Banking- und EBICS-Zugängen)</li> <li>Erstellung und Prüfung von Verträgen</li> <li>Unterstützung der Geschäftsstellen und des Electronic Banking Supports bei der qualifizierten Kundenberatung zum Thema „Electronic Banking“</li> <li>Schnittstellenfunktion zu weiteren Abteilungen der Bank zur Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, z. B. als Bankkaufmann (d/m/w), oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu durchdringen fällt Ihnen leicht</li> <li>Technische Affinität und sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten</li> <li>Erfahrungen mit Agree21 oder anderer Bankensoftware sind von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige Arbeitsweise und analytisches Denken aus</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität gehören genauso zu Ihren Stärken wie Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li> <li>Berufseinsteiger mit abgeschlossener Ausbildung sind willkommen</li> </ul> <ul> <li>Einen sinnstiftenden Job mit sozial-nachhaltigen Beitrag für und in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft </li> <li>Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6% von 6,9%) der Bruttobezüge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Urlaubsgeld i.H.v. 358 €</li> <li>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Flexibles Arbeiten </li> <li>Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen</li> <li>Moderne Büros mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)</li> <li>Zentrale Lage: Am Kölner Rheinufer nur 10 Gehminuten vom Hauptbahnhof und 5 Gehminuten zur KVB-Haltstelle Reichensperger Platz</li> <li>Jobticket – Übernahme des steuerlichen Höchstsatzes von 44 €</li> <li>Urban Sports Club Mitgliedschaft – Bezuschussung von 25 € </li> <li>Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)</li> <li>Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister</li> <li>KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten</li> </ul>

Fachkraft Electronic Banking Administration (m/w/d)

Wir sind Event Hotels und wir beraten Hotels internationaler Marken in Deutschland, Österreich, Niederlande und Italien. HOSPITALITY AT HEART – Das ist unsere Vision. Seit 1992 hat sich Event Hotels zu einem führenden Hotelmanagement-Unternehmen mit über 50 Hotels und 6 Büros in Europa entwickelt. Unsere Begeisterung für Gastfreundschaft spiegelt sich nicht nur in unseren Hotels wider, sondern auch in unserem engagierten Team. In unseren Büros in Köln, Berlin, Frankfurt, Amsterdam, Luxemburg und Liechtenstein arbeiten Spezialist*innen in den Bereichen IT, Accounting, Reservation, Office &amp; People Management, Property &amp; Project Management, Commercial, Revenue, Sales &amp; Marketing zusammen. So könnte dein Arbeitstag aussehen: <ul> <li>Gesamtheitliche Betreuung von Immobilien deutschlandweit in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Technikabteilung vor Ort sowie dem Technischen Direktor</li> <li>Kosten- und budgetorientierte Objektbewirtschaftung</li> <li>Eigenständige Steuerung sowie stetige Korrespondenz mit involvierten Dienstleistern </li> <li>Projektbearbeitung in Eigenverantwortung</li> <li>Zielgerichteter Austausch mit der technischen Leitung und den Hoteldirektoren vor Ort</li> <li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung innerhalb zukünftiger Hotelprojekte</li> <li>Einhaltung und Überwachung der technischen Instandhaltung</li> <li>Erarbeitung von Wartungs-, Prüfungs- und Instandsetzungsplänen</li> <li>Sicherstellung vertraglich vereinbarter Leistungen sowie der geforderten Qualitätsstandards</li> <li>Selbstständige Verwaltung von Budgets und damit verbundenen Zielplänen</li> <li>Stetige Kommunikation und Koordination mit den einzelnen Hotelbetrieben </li> </ul> Du passt zu uns, weil du Folgendes mitbringst: <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Facility Manageme nt</li> <li>Fundierte Berufserfahrungen und technisches Verständnis über alle Gewerke, Erfahrungen in der Hotellerie wünschenswert</li> <li>Steuerungs- und Koordinationsfähigkeit unterschiedlicher Vorgänge</li> <li>Sicheres Auftreten und ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis</li> <li>Verantwortungsvolles und kundenorientiertes Handeln und Denken</li> <li>Eine projektbezogene, deutschlandweite Reisebereitschaft</li> <li>Bestenfalls: Englischsprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Darauf kannst du dich bei uns freuen: <ul> <li>Großzügige, helle Offices mit moderner, ergonomischer Ausstattung</li> <li>Bequemer Weg zur Arbeit dank kostenfreiem Deutschlandticket und nahegelegener ÖPNV-Anbindung</li> <li>Umfangreiches Angebot an Getränken, Obst, Frühstück und frisc hem (auch vegetarischem) Mittagessen</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Strukturierte Einarbeitung, umfassende Unterstützung und regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten in unseren Hotels, auch für Family &amp; Friends</li> <li>Prämien für besondere Arbeitsleistung &amp; Anlässe, wie Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit, …</li> <li>Nutzung der Plattform OpenUp zur Stärkung deines mentalen Wohlbefindens</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Mitarbeiter:innen-Vorteilsportale (Corporate Benefits und PEP)</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)</li> </ul>

Technischer Property Manager (m/w/d)

MSIG Insurance Europe AG ist ein auf Industrierisiken spezialisierter, zukunftsorientierter Versicherer und Teil der MS&amp;AD Insurance Group. Als umsatzstärkster Versicherer in Japan und Marktführer in Asien gehört die MS&amp;AD Insurance Group zu den führenden, weltweit aufgestellten Versicherungsunternehmen. Die MSIG Insurance Europe AG wurde 2012 gegründet, um mit im Industriegeschäft erfahrenem Personal und hohen Deckungskapazitäten die Verantwortung für das kontinentaleuropäische Geschäft der Gruppe zu übernehmen. Unser europäischer Hauptsitz befindet sich in Köln mit einem weiteren Büro in Hamburg. In den Ländern Belgien, Frankreich, Italien, Niederlande, Slowakei und Spanien unterhalten wir weitere Niederlassungen. Für unsere Kunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen in den Sparten Haftpflichtversicherung sowie D&amp;O und VH, Sach-, Technische und Transportversicherungen. Daher wird bei allen unseren Mitarbeitern größter Wert auf Serviceorientierung und ausgeprägte Fachkompetenz gelegt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Corporate Center an unserem Standort Köln: Reinsurance Accounting Specialist (m/w/d) <ul> <li>Erstellung und Abstimmung der Dokumentation der Rückversicherungsbuchhaltung (z. B. Abrechnungen sowie Prämien-, Schaden- und OS-Reservebordereaux).</li> <li>Erstellung von Kassaschadenanweisungen, XoL-Wiederauffüllungsprämien und Schadengutschriften sowie Zusammenstellung von Belegen zur Einreichung bei Rückversicherungsmaklern/Rückversicherern.</li> <li>Qualitätssicherung der abrechnungstechnischen Daten der passiven Rückversicherung, Identifizierung und Klärung aller daraus resultierenden Unstimmigkeiten.</li> <li>Interne Schnittstelle zwischen Abteilungen und Branchen sowie extern mit Rückversicherungsmaklern, Rückversicherern und dem Head Office.</li> <li>Unterstützung bei der Abstimmung und dem Ausgleich von Rückversicherungskonten, einschließlich Cash-Matching, Analyse offener Posten und Aged-Debt-Analyse.</li> <li>Unterstützung bei der Bereinigung historischer offener Posten, Untersuchung und Abstimmung mit den Niederlassungen zur Saldenklärung.</li> </ul> <ul> <li>Du hast mehr als drei Jahre Berufserfahrung in der Rückversicherung.</li> <li>Zudem bringst du fundiertes Fachwissen im Finanz- und Controllingbereich mit – idealerweise mit mindestens drei Jahren praktischer Erfahrung.</li> <li>Du kommunizierst klar und überzeugend und trittst sicher sowie professionell auf – auch in der teamübergreifenden Zusammenarbeit.</li> <li>Analytisches Denken gehört zu deinen größten Stärken – du erfasst komplexe Zusammenhänge schnell und behältst stets Lösungen im Blick.</li> <li>Du arbeitest sicher mit Microsoft 365 im täglichen Arbeitsalltag.</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch auf C1-Niveau – in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.</li> </ul> Das Team, das du bereichern würdest, besteht aus 7 Kollegen und gehört zur Reinsurance-Abteilung, die insgesamt 11 Kollegen umfasst. Dein erstes Jahr bei uns: <ul> <li>0-3 Monate: Du lernst die Organisation kennen, knüpfst erste Kontakte und machst Dich mit Deinen Aufgaben, im Rahmen der Einarbeitung vertraut. Ein Buddy steht Dir in dieser Zeit regelmäßig zur Verfügung. In dieser Zeit findet das erste Gespräch mit der Personalbetreuung statt, sodass Fragen oder Organisatorisches geklärt werden können.</li> <li>4-6 Monate: Du findest Dich immer mehr in Deine Rolle ein und hast den Großteil Deiner Einarbeitung absolviert. Auch in dieser Zeit unterstützt Dich Dein Buddy. Das zweite Gespräch mit HR steht an. </li> <li>7-12 Monate: Du hast alle notwendigen Informationen und Tools, um Dich sicher und selbstständig Deinen Aufgaben widmen zu können.</li> </ul> Wir als MSIG Insurance Europe AG legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Hier sind einige der vielen Benefits, die wir anbieten: <ul> <li>​Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist, deshalb ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten, damit Du Deine Arbeit optimal in Deinen Alltag integrieren kannst</li> <li>Intensives Onboarding: Wir wollen, dass Du dich sicher auf neuem Terrain fühlst, so übernimmt das gesamte Team Deine strukturierte Einarbeitung.</li> <li>Work-Abroad: Auch den Arbeitsort kannst Du im europäischen Raum pro Jahr für 30 Tage frei wählen.</li> <li>Hybrides Arbeiten: In Absprache mit Deiner Führungskraft, kannst Du von zu Hause aus arbeiten. Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir investieren in Deine berufliche Weiterentwicklung. Du hast Zugang zu regelmäßigen Veranstaltungen zum informellen Lernen, Schulungen, Workshops und Konferenzen, um Deine Fähigkeiten zu erweitern. Es finden verbindliche Mitarbeitergespräche statt, sodass Du weißt, wie Du dich weiterentwickeln kannst.</li> <li>Gesundheitsförderung: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten Gesundheitsprogramme, Inhouse-Fitnesskurse, ergonomische Arbeitsplätze und die Möglichkeit des Fahrradleasings.</li> <li>Teamevents: Wir glauben an ein starkes Teamgefühl. Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li> <li>Diversität und Gleichstellung: Wir sind nicht perfekt, aber wir lernen immer weiter dazu. Die Welt um uns herum und das Miteinander verändert sich stetig, daher sind wir auf alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen angewiesen und freuen uns, wenn hohe Teilnehmerzahlen bei internen Arbeitsgruppen zu vielfältigen Themen herrschen, die uns zusammen voranbringen.</li> <li>Umweltverantwortung, Nachhaltigkeit &amp; soziales Engagement: Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und haben bereits zahlreiche Maßnahmen in unserem unternehmerischen Büroalltag umgesetzt. Des Weiteren laden wir Dich zu regelmäßigen Social Days ein und unterstützen Soziale Einrichtungen tatkräftig mit Wo-/Manpower.</li> <li>Attraktive Vergütung: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, bieten wir auch Zusatzleistungen.</li> <li>Corporate Benefits: Wir bieten Mitarbeiterangebote für eine Auswahl einer Vielzahl teilnehmender Marken und Kooperationspartnern.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Dich bei der finanziellen Absicherung im Alter, sobald die Probezeit bestanden ist.</li> <li>Firmenwagen oder Jobticket: Je nach Position, bieten wir einen Firmenwagen und/ oder ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.</li> <li>Kreatives Arbeitsumfeld: Bei uns darfst Du Deine Ideen einbringen und mitgestalten. Wir schätzen Innovation und Kreativität.</li> </ul> Kostenfreies Wasser, warme Getränke und Obst ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Reinsurance Accounting Specialist (m/w/d)

Das DEval ist ein unabhängiges Evaluierungsinstitut im Politikfeld der Entwicklungszusammenarbeit. Mit unseren strategischen Evaluierungen tragen wir dazu bei, die deutsche Entwicklungszusammenarbeit wirksamer, effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Für Evaluierungsabteilung IV (Strukturen und Prozesse bilateraler Zusammenarbeit) suchen wir im Rahmen einer Vertretung zum 01.09.2025 befristet bis zum 30.06.2028 eine*n Senior-Evaluator*in. Als Senior-Evaluator*in sind Sie gemeinsam mit Ihrem Team für den gesamten Prozess Ihrer jeweiligen Evaluierung verantwortlich. Sie erarbeiten das Konzept, leiten die operative und inhaltliche Durchführung und tragen Verantwortung für die Ergebnisse, Empfehlungen und die Disseminierung. Im mehrjährigen Evaluierungsprogramm des DEval ist für 2025 der Start der „Evaluierung der Partnerorientierung in der deutschen Entwicklungszusammenarbeit“ vorgesehen. Die ausgeschriebene Teamleitung soll diese Evaluierung übernehmen. Die Stelle wird nach Abschluss der Evaluierung in Evaluierungsabteilung III wechseln. <ul> <li>Übernahme der wissenschaftlichen Gesamtverantwortung, einschließlich selbstständiger Planung, Konzeption, Steuerung und Durchführung der Evaluierung</li> <li>Führung des Evaluierungsteams</li> <li>Identifikation und Einbeziehen der relevanten Stakeholder in den Evaluierungsprozess (insbesondere Partnern aus den Partnerländern)</li> <li>Aufbereitung und Kommunikation der Ergebnisse, Schlussfolgerungen und Empfehlungen für Wissenschaft und Politik</li> <li>Projektplanung und -management (mit Hilfe von Microsoft Project)</li> <li>Steuerung und Qualitätssicherung von Beiträgen externer Dienstleistungsunternehmen sowie des internen Teams</li> <li>Engagement und Austausch im nationalen und internationalen Umfeld des verantworteten Fachgebiets insbesondere in Hinblick auf Wissenschaft und Evaluierungscommunity</li> <li>Aktive Beteiligung an der Implementierung der DEval-Strategie</li> <li>Weiterentwicklung von Themenfeldern und Evaluierungsmethoden in den inhaltlichen Schwerpunkten der Evaluierungsabteilung IV</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder Diplom), vorzugsweise aus den Bereichen Geistes-, Sozial- und Verhaltens- oder Wirtschaftswissenschaften; Promotion von Vorteil</li> <li>Mindestens fünfjährige relevante Berufserfahrung in Wissenschaft oder Evaluierungspraxis mit Publikationserfahrung in einschlägigen Themenfeldern der Entwicklungspolitik und Entwicklungszusammenarbeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich der deutschen Entwicklungszusammenarbeit sowie der Strukturen und Prozesse der bilateralen EZ; gute Kenntnisse im Bereich der internationalen Entwicklungszusammenarbeit</li> <li>Umfassende Kenntnisse sowohl quantitativer als auch qualitativer Methoden der empirischen Sozialforschung (insbesondere partizipativer Methoden); mindestens in einem der beiden Methodenbereiche sehr gute Anwendungskenntnisse inklusive gängiger Software für die Datenanalyse (Stata, R, MaxQDA etc.)</li> <li>Erfahrung in der Team- oder Projektleitung bzw. in der eigenständigen Durchführung von (Teil-) Projekten, idealerweise Evaluierungen oder Studien</li> <li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich Aid Effectiveness sind von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse weiterer internationaler Verkehrssprachen sind von Vorteil</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere Gender- und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen ins Ausland (im Durchschnitt ca. 2 längere Dienstreisen à 2-3 Wochen pro Jahr)</li> </ul> <ul> <li>Einen bis zum 30.06.2028 befristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Eine Vergütung in Entgeltgruppe 15 des TVöD Bund bei Erfüllung der personen- und tätigkeitsbezogenen tariflichen Voraussetzungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells (bei Vollzeit: 39h/Woche) sowie die Möglichkeit anteiligen mobilen Arbeitens (bis zu 50% der Arbeitszeit deutschlandweit möglich)</li> <li>Weitere Informationen zum Arbeiten am DEval, zu den Themen Weiterbildung, Work-Life-Balance, Integrität und Gleichstellung sowie zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriere-Seite.</li> </ul>

Senior-Evaluator*in / Teamleitung (EG15) für Evaluierungsabteilung IV (Strukturen und Prozesse bilateraler Zusammenarbeit) als Vertretung

Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant, wie aktuell die IT-Healthcare. Als Dedalus Gruppe sind wir der führende Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten weltweit. Unser innovatives Framework von umfassenden und prozessorientierten Lösungen ermöglicht eine revolutionäre digitale Transformation von landesweiten Gesundheitssystemen, die um den Patienten herum tätig sind. Für unsere Geschäftsstelle in Bonn, Trier, Wien oder Graz (Homeoffice möglich) suchen wir einen System Administrator Enterprise Operations Team (m/w/d) IT &amp; Managed Services DACH Wir suchen einen passionierten System Administrator, der uns hilft, mit modernem Denken und technischer Brillanz den Bereich IT-Service weiterzuentwickeln. Bewirb Dich jetzt und werde Teil des Teams! <ul> <li> Technische Unterstützung und Incident Management: Übernahme von komplexen Supportanfragen und Monitoring-Events im 2nd- und 3rd-Level-Bereich, wobei dein technisches Know-how im Vordergrund steht </li> <li> Remote-Administration: Selbständige und eigenverantwortliche Verwaltung von IT-Systemen unserer Kunden, einschließlich nachhaltiger Fehleranalyse und -behebung unter Einsatz deiner technischen Kenntnisse </li> <li> Systemoptimierung: Planung und Implementierung von Maßnahmen zur Optimierung der IT-Infrastruktur unserer Kunden, basierend auf fundiertem Wissen in den relevanten Technologien </li> <li> System-Updates und Patches: Durchführung von System-Updates und Patches für verschiedene Technologien und unsere eigenen Produkte, stets in enger Zusammenarbeit mit den Kunden </li> <li> Kooperation und Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Projektmanagement, externen Herstellern und Kollegen aus anderen Fachabteilungen, um eine effiziente Integration und Wartung der Systeme zu gewährleisten </li> <li> IT-Infrastruktur-Erweiterungen: Durchführung von Erweiterungen und Upgrades der bestehenden IT-Infrastruktur, Unterstützung bei der Fehlerbehebung und Analyse der Systemperformance </li> <li> Fachliche Verantwortung: Übernahme der fachlichen Gesamtverantwortung innerhalb von Projekten, um deren Erfolg durch den Einsatz deiner technischen Expertise sicherzustellen </li> </ul> <ul> <li> Ausbildung und Studium: Du hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker, ein abgeschlossenes technisches Studium erfolgreich absolviert oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Fachkenntnisse: Du bringst fundierte Kenntnisse in einigen der folgenden Bereiche mit oder bist hochmotiviert, dich in diese einzuarbeiten: <ul> <li> Betriebssysteme: Linux/Unix, Windows </li> <li> Virtualisierung und Cloud: Citrix, VMware </li> <li> Datenbanken und Backup-Lösungen: Oracle, Veritas Netbackup, Veeam </li> <li> Speicher- und Clustersysteme: Storagesysteme, Clustertechnologien (Veritas) </li> </ul> </li> <li> Zuverlässigkeit und Kundenorientierung: Du bist bekannt für dein hohes Maß an Zuverlässigkeit und deinen sicheren Umgang mit Kunden, immer mit einem kunden- und serviceorientierten Ansatz </li> <li> Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist selbständig und zielgerichtet, sodass du auch komplexe Aufgaben effizient und erfolgreich bewältigen kannst </li> <li> Soft Skills: Du zeichnest dich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Teamorientierung und Belastbarkeit aus, die es dir ermöglichen, sowohl im Team als auch eigenständig erfolgreich zu arbeiten </li> </ul> <ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle - Balance von Job und Lebensqualität </li> <li> Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li> Nette Kollegen, die Dich gerne unterstützen </li> <li> Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung </li> <li> Kostenlose Parkplätze (Standort Bonn) </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Büro mit sehr guter öffentlicher Anbindung </li> <li> Benefits wie Jobticket, Homeoffice-Vergütung, Gruppenunfallversicherung und weitere Vorteile </li> </ul>

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