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Wir, die Jugendhilfe Anna-Stiftung, sind eine Jugendhilfeeinrichtung mit Wohngruppen in Köln und Mechernich (Kreis Euskirchen). Wir bieten vielen Kindern und Jugendlichen ein sicheres Zuhause auf Zeit. Dabei verfolgen wir einen ganzheitlichen Ansatz und fördern Ressourcen. Unser Konzept bietet den Kindern- und Jugendlichen in unseren Wohngruppen individuelle Förder- und Unterstützungsmöglichkeiten und ein auf sie abgestimmtes Setting. Für unsere Wohngruppe in Mechernich (Kreis Euskirchen) suchen wir ab sofort eine pädagogische Fachkraft als Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) inkl. Schicht- und Feiertagsarbeit. Teamleitung (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sicherstellung der pädagogischen Arbeit mit den Jugendlichen gemäß der im Hilfeplan vorgegebenen Erziehungsziel Sicherer Umgang in Verfahren zum Kindesschutz nach § 8a SGB VIII Planung (und ggfs. Teilnahme) von Gruppenaktivitäten und Freizeiten Führen von Teambesprechungen Prüfung der Sachstands- und Entwicklungsberichte Begleitung von Aufnahme- sowie Entlassungsverfahren Umsetzung und Einhaltung des Qualitätsmanagements Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Konzepte Erstellen des geplanten Dienstplans Fristgerechte Überprüfung geleisteter Dienstpläne, Bearbeitung von Dienstplanänderungen Koordination der Urlaubsplanung Sicherstellung der korrekten Kassenführungen der jeweiligen Mitarbeiter:innen Übernahme von Rufbereitschaften Angemessenes Auftreten in der Innen- und Außendarstellung Regelmäßige Teilnahme an Leitungsteambesprechungen Enge fachliche Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung Als Teamleitung steuern Sie die pädagogischen, organisatorischen und administrativen Prozesse der Wohngruppe. Sie beraten die Teammitglieder in der pädagogischen Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen der Wohngruppe sowie in der Zusammenarbeit mit relevanten Personen, Ämtern und anderen Institutionen. Sie leiten die Teammitglieder im pädagogischen Gruppendienst an und fördern die individuellen Stärken und Kompetenzen des/der Einzelnen. Sie haben einen guten Überblick über die Vorgänge in den Wohngruppen und nehmen im Einzelfall an Hilfeplan- und Fachgesprächen teil. Für die fachlich richtige und zeitgerechte Anfertigung der Sachstandsberichte zeigen Sie sich verantwortlich. Die Durchführung der pädagogischen Arbeit gemäß der Hilfeplanziele, im Sinne einer ganzheitlichen Förderung, wird durch die Sie gemeinsam mit Ihrem Team sichergestellt. Die Teilnahme an Teamleitermeetings, Supervisionen, Qualitätszirkeln, Fachveranstaltungen, Fortbildungen sowie das Interesse an der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte ist ein Teil der Aufgaben der Teamleitung. Sie bringen mit: abgeschlossenes pädagogisches Studium (B.A./M.A./Diplom) mit staatlicher Anerkennung aufgabenspezifische Weiterbildung wünschenswert Erfahrung in konzeptioneller Arbeit mind. zweijährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe Sicherheit in der deutschen Rechtschreibung Grundlegende PC-Kenntnisse und der Anwenderprogramme (Word, Excel, etc.) Selbstreflexion des eigenen Verhaltens, Team- und Kooperationsfähigkeit, flexibles und eigenverantwortliches Handeln Fähigkeit zur verbindlichen Beziehungsgestaltung mit klarer Grenzsetzung wertschätzender Umgang mit den Jugendlichen/jungen Erwachsenen und Familien interkulturelle Kompetenz Führerschein Klasse B Wir bieten: Vergütung nach Tarif (BAT-KF) mit zusätzlicher Altersversorgung Zulage für Teamleitung Jahressonderzahlung Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung auf die Stufenlaufzeit 30 Tage Jahresurlaub, 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit, 2 Regenerationstage (bei einer 5-Tage-Woche) einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit attraktivem Arbeitsumfeld umfassende Einarbeitung in einem engagierten Team regelmäßige Supervision kollegiale Fallberatung Betriebsfeste, Betriebsausflüge individuelle Fortbildungsmöglichkeiten (Kostenübernahme) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Anna-Stiftung Pendler-Fahrtkostenzuschuss (nach Absprache) JobRad, u. a. Sie haben Interesse an der Übernahme einer verantwortungsvollen, abwechslungsreichen Tätigkeit als Teamleitung in der Anna-Stiftung? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit dem Stichwort „Teamleitung Eifel“ an: <a href="mailto:bewerbung@anna-stiftung.com" target="_blank">bewerbung@anna-stiftung.com</a> Kontakt <a href="mailto:bewerbung@anna-stiftung.com" target="_blank">bewerbung@anna-stiftung.com</a> Standort Mechernich Jugendhilfe Anna-Stiftung gGmbH Bachstelzenweg 53 50829 Köln <a href="http://www.anna-stiftung.com" target="_blank">www.anna-stiftung.com</a>

Teamleitung (m/w/d)

Medizinische Fachangestellte (MFA) als Sekretär (gn*) UKM Brustzentrum
Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | UKM Brustzentrum, Sektion Senologie | Kennziffer 11599
 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Sekretariat des UKM Brustzentrums, Sektion Senologie - am besten mit Dir! 
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
Direkte Zuarbeit und Unterstützung der leitenden Sekretärin in sämtlichen organisatorischen und administrativen Belangen 
Vor- und Nachbereitung von Konferenzen 
Schreiben von Operationsberichten und medizinischen Texten 
Allgemeine Sekretariatsaufgaben wie Befundanforderung, Befundanfragen, Posteingang und -ausgang 
Bearbeitung der täglichen telefonischen und schriftlichen Korrespondenz 
Verwaltung und Archivierung von Dokumenten und Akten (digital und physisch) 
Zuarbeit bei der Zentrumszertifizierung 
Vertretung im Sekretariat der Chefärztin
ANFORDERUNGEN:
Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter/MFA (gn*) 
Erste Berufserfahrung im Sekretariatsbereich oder in der Büroorganisation von Vorteil 
Sehr gute Deutschkenntnisse 
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) 
Kommunikationsvermögen und ein hohes Maß an Diskretion 
Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise 
Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität 
Souveränes Auftreten sowie Patienten- und Serviceorientierung
WIR BIETEN:
Tarifgebundene Vergütung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL) 
30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester 
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung 
Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team 
Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 13.01.2026. 
BESTE BEDINGUNGEN:
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Familienfreundlich
Wertschätzung
Sicherheit
Vieles mehr ...
Abwechslungsreich 
Familienfreundlich 
Wertschätzung 
Sicherheit 
Weitere Vorteile 
(*gn=geschlechtsneutral) 
Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken 
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. 
Unser Hinweis an Personaldienstleister: 
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. 
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
<a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Medizinische Fachangestellte (MFA) als Sekretär (gn*) UKM Brustzentrum

Bereichern Sie als 
Leitstellendisponent (m/w/d) in Tarifbeschäftigung
unser Team des Amtes für Bevölkerungsschutz!
Entgeltgruppe: EG 9a TVöD-V / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 10. Januar 2026 
Standort: Flughafenstr. 34, 33142 Büren-Ahden
WER WIR SIND
Mit rund 1.400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. 
Das Amt für Bevölkerungsschutz spielt eine zentrale Rolle beim Schutz der Bevölkerung vor Gefahren und Krisen. Das Amt gliedert sich in vier Sachbereiche: Verwaltung, Rettungsdienst, Einsatzsteuerung mit integrierter Leitstelle sowie Brandschutz und Krisenmanagement. Insgesamt sind ca. 200 Mitarbeitende in dem Amt für Bevölkerungsschutz tätig.
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
Sie sind für die strukturierte Abfrage sowie Bearbeitung von eingehenden Notrufen und sonstigen Hilfeersuchen im Bereich Rettungsdienst, Krankentransport, Brandschutz und Katastrophenschutz zuständig. 
Die Disposition und Einsatzlenkung der Rettungsmittel des Rettungsdienstes zählen zu Ihrem zentralen Aufgabenbereich. 
Sie leiten die Anrufenden zu lebensrettenden Sofortmaßnahmen bis zur Telefonreanimation an. 
Durch die Bereitstellung einsatzrelevanter Informationen und die durchgängige Dokumentation unterstützen Sie die Einsatzleitung zuverlässig 
Im Rahmen der überörtlichen Hilfe tragen Sie zur Einsatzunterstützung bei und arbeiten eng mit benachbarten Leitstellen und Organisationen zusammen.
WAS UNS ÜBERZEUGT
Abgeschlossene Ausbildung als Rettungsassistent/-in oder Notfallsanitäter/-in. 
Abgeschlossene Qualifikation zur/zum Gruppenführer/in gemäß FwDV 2 und mehrjährige Tätigkeit und Erfahrung in der Freiwilligen Feuerwehr. 
Bereitschaft, die Weiterbildung zum Leitstellendisponierenden zu absolvieren.
Darüber hinaus: 
Sehr gute EDV-/ IT-Kenntnisse 
ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz 
Bereitschaft zum Mischdienst (24h- und Tagesdienst) 
gutes Know-how aus den Bereichen Feuerwehr und Rettungsdienst 
gesundheitliche Eignung (G25)
WAS SIE GEWINNEN
Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Gemeinsame Veranstaltungen: Durch gemeinsame Laufevents, Betriebsfeste und ähnliches stärken wir unsere Teamkultur.
Moderne Arbeitsplatzgestaltung: Vor Ort steht Ihnen ein ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz sowie ein modernes EDV gestütztes Einsatzleitsystem zur Verfügung.
Gesundheit: Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres Fortbildungsangebots an.
Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 10.01.2026. Bitte reichen Sie die Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein (über den unten aufgeführten Button &quot;Online-Bewerbung).
Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Hassenewerd, Tel. 05251/308-1132, zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Janzen, Tel.: 02955/7676-3201, aus dem Fachamt.
Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Leitstellendisponent (m/w/d) in Tarifbeschäftigung

Referent/in (m/w/d) für Glaubensinformation (FIDES) - Standort Bonn
Beschäftigungsart: Teilzeit
Befristung: Unbefristet
Vergütung: EG 13
Starttermin: ab sofort
Bewerbungsfrist: 25.01.2026
mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % (19,5 Wochenstunden). Die Stelle ist unbefristet 
Die Stelle ist organisatorisch im Bereich Strategie &amp; Evangelisierung des Erzbischöflichen Generalvikariats Köln angesiedelt. Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. 
FIDES ist eine Beratungsstelle für religiös Interessierte im Fachbereich Evangelisierung, Bereich Strategie &amp; Evangelisierung. Hier werden gezielt neue Wege der Verkündigung, des Gemeindeaufbaus und der Glaubensweitergabe entwickelt, ausprobiert und etabliert. Die Beratungsstelle FIDES ist insbesondere eine Anlaufstelle für Menschen, die im Erwachsenenalter die Sakramente der Taufe &amp; Firmung empfangen wollen. Außerdem können sich Menschen an FIDES wenden, die zum katholischen Glauben konvertieren, wieder in die Kirche eintreten oder mehr über den Glauben erfahren wollen. FIDES ist ein Ort für alle Menschen, die auf der Suche nach Ihrem Platz in der katholischen Kirche sind und den Wunsch nach einer vertieften Gottesbeziehung verspüren. 
In diesem spannenden Umfeld wartet eine Schlüsselposition auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
Begleitung von Menschen, die sich mit ihren Anliegen und Fragen rund um die Themen Erwachsenentaufe, Erwachsenenfirmung, Kircheneintritt oder Konversion an FIDES wenden 
inhaltliche Grundlagenarbeit, Aufbereitung und Konzeption relevanter Themen der Evangelisierung und Glaubensweitergabe, sowie Entwicklung entsprechender Konzepte und Angebote, inkl. der geeigneten Kommunikation u.a. über Social Media 
Aufbau und Pflege eines Netzwerks, um Menschen eine dauerhafte kirchliche Beheimatung zu ermöglichen 
Entwicklung, Durchführung und Etablierung neuer Formate zur Förderung der Sprachfähigkeit im Glauben und zur Glaubensweitergabe 
Vernetzung und Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen im Generalvikariat und Einrichtungen im Erzbistum Köln
Profil
Magister/Diplom/Master der (vorzugsweise) katholischen Theologie, Religionspädagogik, Psychologie oder gleichwertige Qualifikation 
Know-how im Umgang mit neuen geistlichen Gemeinschaften, pastoraler Arbeit und Glaubenskursen (z.B. Alpha) 
idealerweise eigene Erfahrung in geistlicher Begleitung und Prozessbegleitung 
hohe Reflexionsfähigkeit und Begeisterung für geistliche Themen 
fundierte theologische Kenntnisse und Fähigkeit, diese ins Wort zu bringen und adressatengerecht zu vermitteln 
selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende 
herausragende empathische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Belastbarkeit 
bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche im Erzbistum Köln
Wir bieten
attraktive Vergütung mit Weihnachtsgeld und Altersvorsorge (KAVO)
flexible Arbeitszeiten mit 19,5 Std./Woche
30 Urlaubstage und 
 weitere Brauchtums-/ 
 Exerzitientage
familienfreundliche Kultur mit Beratung und Unterstützung
individuelle Entwicklung durch Fortbildungen und Coaching
Gesundheitsangebote mit Vorsorge und Sportkursen
Betriebskantine mit Frühstück und Mittagessen
nachhaltige Mobilität mit Fahrradleasing und Jobticket
zentrale, gut erreichbare Standorte in Köln (nahe Hbf) und Bonn
Weitere Informationen finden Sie unter den Stellenangeboten auf unserer Homepage <a href="http://www.erzbistum-koeln.de">www.erzbistum-koeln.de</a> . 
 Online-Bewerbungsformular 
<a href="https://karriere.erzbistum-koeln.de/jobposting/b6f27f3afa290250136421329f1e1f3693a753f0?ref=aushang">https://karriere.erzbistum-koeln.de/jobposting/b6f27f3afa29025013642132…</a>
Ihre Ansprechpersonen 
Für Auskünfte stehen Ihnen Mareike Heydenreich unter der Rufnummer 0221 1642 1721 und Maximilian Bröckermann unter der Rufnummer 0221 1642 1864 gerne zur Verfügung. 
Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte über das verlinkte Bewerbungsformular bis zum 25.01.2026 ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
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Referent/in (m/w/d) für Glaubensinformation (FIDES) - Standort Bonn

<h3>Arbeitsumfeld</h3> Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen. „Die BA hat es mir durch ein Förderprogramm ermöglicht, mich zum einen während der Vorlesungszeiten ganz auf mein Studium zu konzentrieren und zum anderen bereits während meines Studiums erste Berufserfahrungen zu sammeln. Durch meine Praktikumsphasen bei der BA konnte ich bereits mit umfangreichem Vorwissen in mein Berufsleben starten.“ Das sagt unsere Kollegin Olga. Du willst studieren und gleichzeitig Berufserfahrung sammeln, Menschen voranbringen und ihnen Mut machen? Dann werde Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und sichere dir einen Platz in der BA. Weitere Informationen findest du auf unserer Homepage: <a href="http://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/studieren-bei-der-ba/foerderstudium" target="_blank">http://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/studieren-bei-der-ba/foerderstu…</a><h3>Aufgaben und Tätigkeiten</h3> Im Rahmen deines Studiums unterstützt dich die BA fachlich und finanziell über die gesamte Studiendauer hinweg. Während der vorlesungsfreien Zeiten sammelst du wertvolle Praxiserfahrung bei uns – zum Beispiel in den Agenturen für Arbeit, Familienkassen oder im HR-Bereich. <ul><li>Theorie trifft Praxis: Während du dir in den Vorlesungszeiten an deiner Hochschule die theoretischen und wissenschaftlichen Grundlagen aneignest, kannst du in den vorlesungsfreien Zeiten durch Praktika bei uns, dein Wissen direkt anwenden.</li><li>Einblicke gewinnen: Von Kindergeld über Berufsberatung bis Arbeits- und Insolvenzrecht – du tauchst in die verschiedenen Aufgaben der BA ein, lernst das System der sozialen Sicherung in Deutschland kennen und arbeitest in deinem Team mit. So kannst du rausfinden, wo du nach dem Studium einsteigen möchtest.</li></ul><h3>Voraussetzungen</h3> <ul><li>Du kannst dich bei uns bewerben, wenn du für den Bachelorstudiengang Soziale Arbeit an der Evangelischen Hochschule Rheinland-Westfalen-Lippe in Bochum bereits einen Studienplatz hast oder dir eine Zusage erteilt wurde. Damit wir dein Studium fördern können, musst du zum Semesterbeginn im Frühjahr 2026 natürlich immatrikuliert sein.</li><li>Engagiert aus Überzeugung: Du bist positiv gegenüber allen Menschen eingestellt, stehst für Chancengleichheit und Vielfalt ein und hast eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.</li><li>Selbstständig und organisiert: Du bringst deine Gedanken im Team ein, organisierst dich selbst und arbeitest gerne eigenverantwortlich.</li><li>Sprachlich kompetent: Du verfügst über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.</li></ul><h3>Wir bieten</h3> <ul><li>Fair und transparent bezahlt: Während der Vorlesungszeiten an deiner Hochschule erhältst du 880 € mtl. brutto (Studienbeihilfe) und in den Praxisphasen 2.167 € mtl. brutto (Praktikumsvergütung) gemäß dem Tarifvertrag der BA für Nachwuchskräfte (TVN-BA; <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag#Nachwuchskraefte" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag#Nachwuchskraefte</a>). Die vorgenannten Beträge gelten ab dem 01.05.2026, vorbehaltlich der endgültigen Ratifizierung des 14. Änderungstarifvertrages zum TVN-BA.</li><li>Dein Berufseinstieg: Dich erwartet grundsätzlich ein unbefristetes Übernahmeangebot und Arbeitsplatzsicherheit nach erfolgreichem Abschluss des Studiums. Du startest in der Regel in der Tätigkeitsebene IV (Entwicklungsstufe 2) des Tarifvertrags der BA (<a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag</a>, derzeit rund 4364 € mtl. brutto, ggf. plus Zulagen). Der vorgenannte Betrag gilt vorbehaltlich der endgültigen Ratifizierung des 31. Änderungstarifvertrages zum TV-BA.</li><li>Deine Perspektive: Du willst dich weiterentwickeln? Mit Weiterbildungen und Karrierechancen an über 750 Standorten deutschlandweit stehst du bei uns nicht still – gemeinsam finden wir deinen Weg und dein Tempo.</li><li>Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Auf dich wartet eine ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten während der Praxisphasen. Wir unterstützen dich dabei, Studium und Familie unter einen Hut zu bringen.</li><li>Job mit Impact: Hier geht’s nicht um Gewinn, sondern um Menschen. Du arbeitest für Fairness, Chancen und soziale Gleichberechtigung.</li><li>Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern.</li><li>Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Berater*innen, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen.</li></ul> Bewirb dich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort kannst du nach einer Registrierung dein Bewerbungsprofil erstellen. Bitte gib bei deiner Bewerbung an, welchen Studiengang du bevorzugst. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo</a>. Bei technischen Problemen rufe bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Studierende (w/m/d) mit BA-Förderung (Studiengang Soziale Arbeit)

Die iNOEX GmbH ist seit 40 Jahren als integrierter Lösungsanbieter für zukunftsweisende Lösungen für die Mess- und Regeltechnik von Rohren, Schläuchen, Kabeln und Profilen bekannt und blickt seit der Gründung im Jahr 1984 auf ein stetiges Wachstum zurück. Zahlreiche Innovationen und erstklassige Leistungen sichern diesen Erfolg. iNOEX liefert intelligente und innovative Lösungen und Dienstleistungen, die einen Mehrwert für die Kunden schaffen. Die Produkte stehen für hohe Qualität, Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit. Die rund 150 Mitarbeitenden weltweit tragen mit ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Fähigkeiten zum Unternehmenserfolg bei und sind eine wichtige Säule des Unternehmens. In Kooperation mit unseren Kunden werden wir auch zukünftig danach streben, die nächsten 40 Jahre genauso erfolgreich und spannend zu gestalten. Mit Innovationskraft, der Bereitschaft Grenzen zu verschieben, einer breiten Palette von Produkten und Dienstleistungen möchten wir unsere Kunden begeistern. Elektroniker mit Ausbildertätigkeit (m/w/d) Vollzeit • Melle Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Fertigung von elektrischen und mechanischen Komponenten, die Parametrisierung und die Funktionskontrolle von Betriebssystem- und Anwendungssoftware. Hierzu zählt auch der elektrische und mechanische Endtest von Komponenten. Sie tragen die Auftragsverantwortung bei der Fertigungsprüfung und erstellen Test- und Prüfanweisungen. Außerdem zählen Rückmeldungen, die Anlage und Pflege von Daten im ERP-System zu Ihren Aufgaben. Als Ausbilder im Berufsfeld Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) sind Sie die Kontaktperson für unsere Auszubildenden (ca. 6 Personen) und stellen sicher, dass Ausbildungsinhalte nach Ausbildungsrahmenplan vermittelt werden. Zusammen mit den Ausbildungsbeauftragten unterstützen Sie die Auszubildenden bei ihren Projekten und leiten sie fachgerecht an. Profil Sie haben eine Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik erfolgreich abgeschlossen oder besitzen ähnliche Qualifikationen. Sie haben Freude daran, Auszubildende auf ihren beruflichen Wegen zu unterstützen und geben Ihr Wissen gerne weiter. Idealerweise verfügen Sie bereits über die Ausbildereignungsprüfung (AdA-Schein). Alternativ haben Sie Interesse daran, sich entsprechend weiterzubilden. Sie besitzen technische Kompetenzen im Schaltschrankbau, in der elektrischen bzw. mechanischen Fertigung und haben idealerweise Softwarekenntnisse in MS-DOS, MS-WINDOWS und Linux. Sie haben Erfahrung in der Planung und Durchführung von Ausbildungsinhalten und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms ein. Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell ohne Schichtarbeit ermöglichen Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinen. Attraktive Vergütung &amp; Altersvorsorge: Neben einer leistungsgerechten Entlohnung bieten wir Ihnen ein Altersvorsorgekonzept mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss. Moderne Technik &amp; abwechslungsreiche Tätigkeiten: Nutzen Sie moderne Arbeitsmittel und Technologien und erleben Sie einen vielseitigen Arbeitsalltag mit sichtbaren Ergebnissen. Individuelle Entwicklung: Wir unterstützen Sie mit einer umfangreichen Einarbeitung und begleiten Sie auf Ihrem persönlichen Karriereweg. Teamgeist &amp; offene Unternehmenskultur: Werden Sie Teil eines starken Teams und profitieren Sie von einem angenehmen Miteinander, kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Mitarbeiterevents. Gesundheitsangebot: Unser Betriebsarzt steht Ihnen für Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz beratend zur Seite. Frische Getränke: Sie können sich den ganzen Tag über gratis mit Kaffee, Tee und Wasser versorgen, damit Sie gut durch den Arbeitstag kommen. Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatten („Corporate Benefits“) und kostengünstigen Tankmöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes. Jetzt liegt es an Ihnen! Werden Sie Teil eines motivierten Teams und ein Experte für ein Hightech-Produkt. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Kathrin Melcher unter der Telefonnummer: 05422-60507-0. Eine vertrauliche Behandlung Ihrer Daten sichern wir Ihnen zu. iNOEX GmbH | Maschweg 70 | D-49324 Melle | Tel.: 05422/60507-0 | <a href="http://www.inoex.de" target="_blank">www.inoex.de</a>

Elektroniker mit Ausbildertätigkeit (m/w/d)

Wir sind die Sindra. Wir liefern schnell und zuverlässig. Unsere Aufgabe sind perfekte Lösungen für unsere Produktionswerke. Unsere Schwerpunkte liegen sind Dienstleistungen rund um die Verwaltung, Infrastruktur und Logistik am Standort Übach-Palenberg. Wir betreiben dort eines der der größten Tiefkühl-Hochregallager Europas.   Wir suchen:   Ausbilder Metalltechnik (m/w/d)   UNSER ANGEBOT      Vertragsart: Unbefristet      Zu besetzen ab: sofort      Arbeitszeit: 38     Ort: Übach-Palenberg - Job-ID: 43847286   DAS MACHST DU      Erstausbildung von Auszubildenden in den technischen Berufsbildern Metalltechnik      Konzeption und Durchführung von technischen Weiterbildungsangeboten für die Werke der Schwarz Produktion      Nutzung des Ausbildungstools "Young Talents" zur Erstelluung von Nachweisen zu den vermittelten Inhalten in der Lehrwerkstatt      aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Ausbildungsprozesses und -organisation Kommunikation mit den Ausbildern in den Werken der Schwarz Produktion, IHK, Berufsschulen und sonstigen Kooperationspartnern      Durchführung und Sicherstellung der Prüfungsvorbereitung für Zwischen- und Abschlussprüfung      Bestellen von Betriebsmitteln sowie Material, Verbrauchs- und Hilfsstoffen     DAS LIEFERST DU      eine abgeschlossene Ausbildung sowie anschließende Berufserfahrung als Metalltechniker      eine Weiterbildung als Meister oder Techniker im Bereich Metalltechnik      wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Schweißtechniken      idealerweise Erfahrungen mit Google Workspace      eine methodische Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeiten und die Motivation, Wissen weiterzugeben     DAS LIEFERN WIR      attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages: Wir bieten dir eine faire und attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld      30 Tage Urlaub: Freue dich auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr      zukunftssicherer und stabiler Arbeitsplatz: Arbeite in einem zukunftssicheren und stabilen Unternehmen der Lebensmittelproduktion, das stetig wächst und dir langfristige Perspektiven bietet      flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel, um eine optimale Work-Life-Balance zu erreichen      Möglichkeit, anteilig mobil zu Arbeiten: Arbeite flexibel von zu Hause oder unterwegs      Weiterbildungsangebote: Nutze unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um deine beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern      nachhaltige Mobilität: Erhalte einen Zuschuss für das Deutschlandticket und nutze den öffentlichen Nahverkehr kostengünstig oder profitiere von unserem Job-Rad-Angebot      Betriebliches Gesundheitsmanagement: Nutze umfassende Gesundheitsvorsorge-Angebote wie Hautscreenings, Schutzimpfungen oder professioneller psychologische Beratungen um deine Gesundheit aktiv zu fördern und zu erhalten     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Sindra Logistik &amp; Services GmbH &amp; Co. KG.

Ausbilder Metalltechnik (m/w/d)

Wir sind die Sindra. Wir liefern schnell und zuverlässig. Unsere Aufgabe sind perfekte Lösungen für unsere Produktionswerke. Unsere Schwerpunkte liegen sind Dienstleistungen rund um die Verwaltung, Infrastruktur und Logistik am Standort Übach-Palenberg. Wir betreiben dort eines der der größten Tiefkühl-Hochregallager Europas.   Wir suchen:   Ausbilder (Elektro)   UNSER ANGEBOT      Vertragsart: Unbefristet      Zu besetzen ab:      Arbeitszeit: 38     Ort: Übach-Palenberg - Job-ID: 43847267   DAS MACHST DU      Erstausbildung von Auszubildenden in den technischen Berufsbildern Mechatronik und Elektronik      Konzeption und Durchführung von technischen Weiterbildungsangeboten für die Werke der Schwarz Produktion      Nutzung des Ausbildungstools "Young Talents" zur Erstelluung von Nachweisen zu den vermittelten Inhalten in der Lehrwerkstatt      aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Ausbildungsprozesses und -organisation Kommunikation mit den Ausbildern in den Werken der Schwarz Produktion, IHK, Berufsschulen und sonstigen Kooperationspartnern      Durchführung und Sicherstellung der Prüfungsvorbereitung für Zwischen- und Abschlussprüfung      Bestellen von Betriebsmitteln sowie Material, Verbrauchs- und Hilfsstoffen     DAS LIEFERST DU      eine abgeschlossene Ausbildung sowie anschließende Berufserfahrung als Mechatroniker / Elektroniker      eine Weiterbildung als Meister oder Techniker im Bereich Mechatronik / Elektrotechnik      wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Automatisierung      idealerweise Erfahrungen mit Google Workspace      eine methodische Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeiten und die Motivation, Wissen weiterzugeben     DAS LIEFERN WIR      attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages: Wir bieten dir eine faire und attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld      30 Tage Urlaub: Freue dich auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr      zukunftssicherer und stabiler Arbeitsplatz: Arbeite in einem zukunftssicheren und stabilen Unternehmen der Lebensmittelproduktion, das stetig wächst und dir langfristige Perspektiven bietet      flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel, um eine optimale Work-Life-Balance zu erreichen      Möglichkeit, anteilig mobil zu Arbeiten: Arbeite flexibel von zu Hause oder unterwegs      Weiterbildungsangebote: Nutze unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um deine beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern      nachhaltige Mobilität: Erhalte einen Zuschuss für das Deutschlandticket und nutze den öffentlichen Nahverkehr kostengünstig oder profitiere von unserem Job-Rad-Angebot      Betriebliches Gesundheitsmanagement: Nutze umfassende Gesundheitsvorsorge-Angebote wie Hautscreenings, Schutzimpfungen oder professioneller psychologische Beratungen um deine Gesundheit aktiv zu fördern und zu erhalten     AUF WAS WARTEST DU NOCH?   Bewirb dich einfach direkt online bei der Sindra Logistik &amp; Services GmbH &amp; Co. KG.

Ausbilder (Elektro)

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist. <ul> <li>In deiner Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder zum Verkäufer (m/w/d) lernst du, worauf es im Verkauf und in der Kundenberatung ankommt</li> <li>Du erhältst zunächst einen Überblick über das gesamte BAUHAUS Fachcentrum. Im Anschluss spezialisierst du dich zum Beispiel im Stadtgarten, bei Farben, bei Sanitär oder in anderen Fachabteilungen</li> <li>Die ersten beiden Ausbildungsjahre beinhalten die Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d). Hier lernst du unter anderem, wie du Ware sinnvoll bestellst und optimal präsentierst</li> <li>Im dritten Ausbildungsjahr, dass dich zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) qualifiziert, zeigen wir dir alles rund um Warenwirtschaft und Marketing-Maßnahmen</li> <li>So unterstützt du unsere Kund:innen jeden Tag aufs Neue bei der Erfüllung ihrer Wünsche rund um Werkstatt, Haus und Garten</li> </ul> <ul> <li>Ein Schulabschluss ist wichtig - vor allem zählt jedoch deine Persönlichkeit</li> <li>Du begeisterst mit deinem freundlichen Auftreten und deiner offenen, kommunikativen Art</li> <li>Zudem bist du neugierig, zuverlässig und packst gerne mit an</li> <li>Du willst die spannende Welt des Einzelhandels kennenlernen und Kund:innen begeistern</li> </ul> <ul> <li>Gemeinsam gut. Mit Dir noch besser: Werde Teil eines richtig guten Teams und bringe dich mit deinen Stärken ein</li> <li>Dein Weg. Unsere Unterstützung: Ausgezeichnetes Ausbildungskonzept, erfahrene Ausbilder:innen, regelmäßige Schulungen und Lernhilfen</li> <li>Überdurchschnittliches Gehalt: Monatlich 1.120€ im ersten, 1.230€ im zweiten und 1.410€ im dritten Ausbildungsjahr, dazu Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eine Ausbildung mit Perspektive: Mögliche Ausbildungsverkürzung und unbefristete Übernahme bei guten Leistungen</li> <li>Networking: Knüpfe wertvolle Kontakte bei Azubi-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projekten</li> <li>Genug Zeit für Dich: 30 Tage Urlaub, Fünf-Tage-Woche und eine Berufsschule in deiner Nähe</li> <li>Mitarbeitervorteile: Eigenes iPad auch zur privaten Nutzung, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits und Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte</li> </ul>Starte jetzt deine Bewerbung direkt online - ohne Anschreiben in wenigen Minuten!Vanessa Olivier (HR/Recruiting) freut sich auf dich.

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) Frechen

Integrations- bzw. Inklusionskräfte und Kita-Assistenten sind Brückenbauer, denn sie sind wichtige Begleiter, um eine gleichberechtigte Teilhabe für alle zu ermöglichen. Sie schaffen Möglichkeiten, fördern Chancengleichheit und ermutigen dazu, den eigenen Weg zu finden und zu gehen.
Willkommen in unserer einzigartigen <a href="https://educcare.de/kita-standorte//overath-kita-am-kielsberg/" target="_blank">Kita Am Kielsberg</a>! Umgeben von Wäldern, gehen wir regelmäßig mit den Kindern in die Natur, spielen mit Alltagsmaterialien und bauen Gemüse an, um das Umweltbewusstsein spielerisch zu fördern. Unser Hund Baker ist unser pädagogischer Begleithund. Wir haben ein bilinguales Konzept und arbeiten nach der Pädagogik der Offenheit.
educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter&nbsp;Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.
<h2>Wir bieten</h2><ul>
<li><a>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</a></li>
<li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li>
<li>„Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li>
<li><a href="https://www.educcare.de/weiterbildung" target="_blank">umfangreiches Weiterbildungsangebot:</a>
<ul type="disc">
<li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li>
<li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li>
</ul>
</li>
</ul><h2>Das zeichnet uns aus</h2><ul>
<li><a href="https://educcare.de/bildungskonzeption/" target="_blank">eigene Bildungskonzeption</a>, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li>
<li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"</li>
<li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)</li>
<li><a href="https://educcare.de/engagement/" target="_blank">politisches Engagement</a>&nbsp; – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li>
<li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li>
<li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li>
<li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li>
</ul>
Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen &amp; Events in den Kitas. Infos und Termine:&nbsp;<a href="https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen</a><h2> Sie bringen mit</h2><ul>
<li>Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.:
<ul>
<li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li>
<li>oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung</li>
</ul>
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<li>Oder&nbsp;Pädagogische Ergänzungskraft nach Personalverordnung NRW §6&nbsp;&nbsp;z. B.&nbsp;Kinderpfleger*in, Heilerziehungshelfer*in mit mind. 2 Jahren Erfahrung in der Eingliederungshilfe (z. B. Schulbegleitung)</li>
<li>Oder Nicht-Fachkraft mit mind. 2 Jahren Erfahrung in der Eingliederungshilfe (z. B. Schulbegleitung)</li>
<li>die Bereitschaft zu und Freude an einer Tätigkeit im Bereich Autimus-Spektrum-Störung in der 1:1-Betreuung</li>
</ul>

523 Bildung und Soziales Jobs