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Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Köln und Münster in Vollzeit Dich als Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeit­geber zu finden, um Fami­lie und Beruf opti­mal zu verein­baren. Jede einzelne Mitar­beiterin und jeder einzelne Mit­arbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemein­sam arbeiten wir daran, gesell­schaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unter­nehmens­leitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unter­nehmens­kultur Tag für Tag zu leben.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul> <li>Du arbeitest eng mit der Kita-Leitung zusammen</li> <li>Ihr gestaltet gemeinsam die Aufgabenverteilung, sodass die optimale Organisation der Kita gewährleistet ist</li> <li>In Vertretung übernimmst Du die pädago­gische und personelle Leitung der Kita</li> <li>Du verantwortest die Rolle der Gruppen­leitung in Deiner Gruppe</li> <li>Du bist aktiv an der konzeptio­nellen Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtung beteiligt </li> </ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul> <li>Eine anerkannte pädago­gische Ausbildung laut Kinder­bildungs­gesetz, z. B. als staat­lich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heil­päda­goge (m/w/d), Sozial­pädagoge (m/w/d) oder ein abge­schlossenes pädago­gisches Studium, z. B. Soziale Arbeit</li> <li> Team-, Konflikt- und Kommuni­kations­fähigkeit im Umgang mit Kindern, Kolleg:innen, Eltern und Behörden</li> <li>Selbstständige und eigenverant­wortliche Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommuni­kation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt</li> </ul><h3>Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>Ein attraktives marktorientiertes Gehalt</li> <li>Zusätzliche leistungs­bezogene Jahres­sonderzahlung von 80 % eines Monats­grundgehaltes</li> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub</li> <li>Zwei zusätzliche Regenerations­schließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam</li> <li>Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club</li> <li>Corporate Benefits (Sonder­konditionen auf Produkte und Dienst­leistungen von über 600 namhaften Anbietern)</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht</li> </ul><h3>Komm und werde Teil unseres Teams.</h3>Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. Jonas Fricke Tel. 0151 544 244 97 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kinder­gärten in Köln, Düsseldorf und Münster in Vollzeit oder Teilzeit Dich als Erzieher (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeit­geber zu finden, um Familie und Beruf opti­mal zu vereinbaren. Jede einzelne Mit­arbeiterin und jeder einzelne Mit­arbeiter spielt eine wich­tige Rolle bei der Um­setzung unserer Mission. Gemein­sam arbeiten wir daran, gesell­schaftlich etwas zu bewegen. Un­se­re Unter­nehmens­leitsätze „Verant­wortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich ge­gen­seitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul> <li>Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeit­gemäßen Bil­dung, angelehnt an unsere Konzeption</li> <li>Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganz­heitlichen und situa­tiven Heran­gehensweise</li> <li>Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern</li> <li>Als verlässliche Ansprech­person (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen</li> </ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul> <li>Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinder­bildungs­gesetz, z. B. als staatlich aner­kannter Erzieher (m/w/d), Heil­pädagoge (m/w/d), Sozial­pädagoge (m/w/d) oder ein abge­schlossenes pädago­gisches Studium, z. B. Soziale Arbeit</li> <li>Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommuni­kation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt</li> <li>Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzens­angelegen­heit und pflegst eine gute und empathische Erziehungs­partner­schaft mit den Eltern </li> </ul><h3>Das bieten wir Dir</h3><ul> <li>Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem markt­orientierten Grund­gehalt plus Zulagen</li> <li>Zusätzliche leistungs­bezogene Jahres­sonder­zahlung von 80 % eines Monats­grund­gehalts</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub</li> <li>Zwei zusätzliche Regenerations­schließtage nach Christi Himmel­fahrt und Fronleichnam</li> <li>Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club</li> <li>Corporate Benefits (Sonder­konditionen auf Produkte und Dienst­leistungen von über 600 namhaften Anbietern)</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzens­angelegenheit sieht</li> </ul><h3>Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1212403/2291372/cl/cfee0ad2c1a75be0d127fa7a09723477924e4d6e/L4602382#d5a1fbada37d514fc70834810c84d60bh0nz2OvJnh" target="_blank"> jetzt bewerben </a> Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir. Jonas Fricke Tel. 0151 544 244 97 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Erzieher (m/w/d)

Es ist eine Stelle als Erzieher*in (m/w/d) in der Tagesgruppe Mülheim der Kinder- und Jugendpädagogischen Einrichtung der Stadt Köln in Vollzeit zu besetzen. Die Kinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln (Ki d S) ist eine überkonfessionell ausgerichtete pädagogische Institution der Jugendhilfe mit rund 380 pädagogischen Mitarbeiter*innen. Jährlich werden rund 1.100 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 0 bis 21 Jahren in Gruppen und Familien betreut. Die Tagesgruppe bietet im Rahmen des § 32 Sozialgesetzbuch Achtes Buch (SGB VIII) Familien mit Kindern im Alter von 6 – 14 Jahren eine intensive, individuell ausgerichtete Unterstützung, um den Verbleib des Kindes in seiner Familie langfristig zu sichern. In der Tagesgruppe werden neun Kinder im Alter von 6 – 14 Jahren betreut. Die Tagesgruppen bei Ki d S verstehen sich als ein geschützter Lern- und Erfahrungsort für herkunftsbenachteiligte und beeinträchtigte Kinder und deren Eltern und Familien. Die strukturierte Gestaltung von Alltagsprozessen, die schulische Förderung sowie das Erleben eines konstruktiven Miteinanders prägen die pädagogische Arbeit mit dem Kind. Der Aspekt der Beteiligung von Kindern an allen sie betreffenden Alltagsprozessen hat in der Tagesgruppe einen hohen Stellenwert. Durch Unterstützung und Entlastung der Eltern, gezielte Eltern-Kind-Interaktionsangebote sowie eine systemisch orientierte Beratungsarbeit werden Eltern fortlaufend gestärkt und ermutigt, ihrem Kind mit einem positiven Erziehungsverhalten zu begegnen. Die Mitarbeitenden der Tagesgruppe arbeiten in enger Kooperation mit dem Bezirksjugendamt Mülheim. Das Team der pädagogischen Mitarbeitenden in der Tagesgruppe erschließt sich kontinuierlich die Ressourcen der Sozialräume, in denen die Familien leben. Machen Sie Köln stärker! IHRE AUFGABEN: Sie ... fördern die individuelle Entwicklung der Ihnen anvertrauten Kinder sowie die Umsetzung der Erziehungsvereinbarungen auf Grundlage der Hilfeplanung. fördern die Lernkompetenzen von Kindern im schulischen Bereich. unterstützen, beraten und begleiten Eltern und Familien in der Tagesgruppe und im häuslichen Umfeld. setzen Partizipationsstrukturen mit den Kindern und deren Eltern um. entwickeln eine Erziehungsplanung unter anderem auf der Grundlage der vom Jugendamt zur Verfügung gestellten Daten und Informationen. kooperieren eng mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD). bereiten Hilfeplangespräche vor. nehmen aktiv an Teambesprechungen teil und arbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Gruppe mit. nehmen an fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen teil. entwickeln die sozialräumliche Vernetzung zusammen mit dem Team. nehmen aktiv an Fallkonferenzen und Teamsitzungen teil. IHR PROFIL: Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in. Wir weisen darauf hin, dass ab dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masernimpfschutzgesetzes einschlägig sind. WORAUF ES UNS ANKOMMT: Sie ... verfügen über Fachkenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Elternarbeit. verfügen über die Fähigkeit zur Krisenintervention und zur differenzierten und ressourcenorientierten Falldokumentation. besitzen die Bereitschaft zur Supervision, Fortbildung und kollegialer Beratung. verfügen über ein hohes Maß an Loyalität, Integrität, Einfühlungsvermögen, individueller Belastbarkeit und Selbstreflexion. verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung. besitzen digitale Kompetenz. WEITERHIN WÄRE WÜNSCHENSWERT: Führerschein der Klasse 3 oder B WIR BIETEN IHNEN: eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Teamarbeit und einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Tagesgruppen vielfältige Fortbildungsangebote ein strukturiertes Einarbeitungskonzept regelmäßige kollegiale Fallreflexion regelmäßige Supervision Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe S 8b des Tarifvertrags für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes mit Wohnzulage. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den tariflichen Regelungen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. IHRE BEWERBUNG: Weitere Auskunft erteilt gerne Herr Richter, Telefonnummer 0221 221-29699. Bewerbungen senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 0637/25_RoKi an: Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin Kinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln 5111/11 Aachener Straße 90 – 98 50674 Köln oder per E-Mail an: <a href="mailto:kids-Bewerbungen@stadt-koeln.de" target="_blank">kids-Bewerbungen@stadt-koeln.de</a> Sofern Sie eine Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Erzieher*in (m/w/d) in der Tagesgruppe Mülheim der Kinder- und Jugendpädagogischen Einrichtung der Stadt Köln

Die Hochschule für Musik und Tanz Köln gehört zu den weltweit führenden künstlerischen Ausbildungseinrichtungen und zählt mit ihren drei Standorten in Köln, Wuppertal und Aachen zu den größten Musikhochschulen Europas. Geprägt wird die Hochschule durch über 550 Lehrende, darunter eine Vielzahl renommierter Persönlichkeiten des internationalen Musiklebens, der Wissenschaft, der Pädagogik und des Tanzes. Sie betreuen die rund 1550 Studierenden aus über 50 Ländern. Rund 175 Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung sorgen für breite Serviceleistungen für den Lehr- und Veranstaltungsbetrieb. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat Studium und Lehre in Teilzeit und unbefristet zur Unterstützung im International Office eine*n Sachbearbeiter*in Erasmus+ (m/w/d) am Hochschulstandort Köln Das International Office der Hochschule für Musik und Tanz Köln berät und betreut im Rahmen des EU-Programms Erasmus+ Studierende der HfMT (Outgoings) mit Interesse an Auslandsaufenthalten und Austauschstudierende der HfMT-Partnerhochschulen (Incomings). Hierzu gehört auch die Beratung und Betreuung der Dozierenden und des Verwaltungspersonals bei der Durchführung von Auslandsaufenthalten. Außerdem steht es internationalen Studierenden bei allen Anliegen rund ums Studium, wie Visa, Krankenversicherung, Wohnen uvm. beratend zur Seite. Das International Office ist Teil der Abteilung Zentrale Studienberatung der Hochschule. Ihre Aufgaben Administration und Koordination des Erasmus+-Programms für Auslandsmobilitäten von Studierenden, Lehrenden und Mitarbeitende in der Verwaltung, u.a. Anpassen oder Aufsetzen der Vorlagen (Grant Agreement); Betreuung und Beraten in allen Phasen des Auslandsaufenthalts, von Bewerbung über die Durchführung bis zur Abrechnung; Einschreibung und Berechnung von Förderraten; Prüfen von Bewerbungen; Erstellen von Vereinbarungen etc. Beantragung, Verwaltung und Abrechnung von Drittmitteln, u.a. EU-Antrag Erasmus+-Programm, Verwendungsnachweise und Statistik, Berichtswesen Betreuung und Beratung von internationalen Studierenden, Lehrenden und Mitarbeitenden Unsere Anforderungen Hochschulabschluss (Bachelorniveau) oder vergleichbare Kenntnisse, die zur selbständigen Arbeit mit Förderanträgen und -vereinbarungen befähigen Erfahrungen in der Betreuung von internationalen Studierenden, idealerweise im Bereich International Office, insbesondere in der Abwicklung und Betreuung des Erasmus+-Programms Praktische Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, idealerweise im Bereich von akademischen Bewerbungsverfahren Kenntnisse im Drittmittelmanagement Kenntnisse Hochschulverwaltung, besonders einer Musik/Kunsthochschule Beratungskompetenzen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Lösungsorientierte, kommunikative Arbeitsweise Teamorientierte, aber auch selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Sorgfältigkeit Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9b TV-L. Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 50,00 %, dies entspricht derzeit 19,92 Stunden/Woche. Bitte gleichen Sie vor Übersendung Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegebenen Möglichkeiten ab. Informationen finden Sie hier: _Entgelttabelle TV-L_. Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color. Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten. Bitte bewerben Sie sich (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 07.09.2025 über unser Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen in Papierform oder per Email können nicht berücksichtigt werden. Die Kennenlerngespräche werden voraussichtlich am 17.09.2025 und 18.09.2025 stattfinden. Für Fragen zu den Aufgaben wenden Sie sich bitte an Sabrina Kobler, Leitung Zentrale Studienberatung, <a href="mailto:Sabrina.Kobler@hfmt-koeln.de" target="_blank">Sabrina.Kobler@hfmt-koeln.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sachbearbeiter*in Erasmus+ (m/w/d)

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Köln und Münster in Vollzeit Dich als Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben. Das bieten wir dir: Ein attraktives marktorientiertes Gehalt Zusätzliche leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Fort- und Weiterbildungen Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht Deine Aufgaben Du arbeitest eng mit der Kita-Leitung zusammen Ihr gestaltet gemeinsam die Aufgabenverteilung, sodass die optimale Organisation der Kita gewährleistet ist In Vertretung übernimmst Du die pädagogische und personelle Leitung der Kita Du verantwortest die Rolle der Gruppenleitung in Deiner Gruppe Du bist aktiv an der konzeptionellen Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtung beteiligt Das bringst Du mit Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Soziale Arbeit Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kindern, Kolleg:innen, Eltern und Behörden Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt Komm und werde Teil unseres Teams. Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. Jonas Fricke Tel. 0151 544 244 97 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du arbeitest gerne mit Menschen aller Altersgruppen auf Augenhöhe, bist kreativ, engagiert und tolerant? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren offenen Ganztag Regenbogenschule in Erkrath-Kempen eine Gruppenleitung (m/w/d) in Teilzeit mit 25 Wochenstunden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Gruppenleitung OGS (m/w/d) Stellenbeschreibung Als Gruppenleitung (m/w/d) übernimmst du die verantwortliche Durchführung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des offenen Ganztages. partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team, der Schule und dem Träger. Planung, Organisation und Durchführung von Projekten und Arbeitsgemeinschaften. Durchführung von pädagogischen Bastel- und Spielangeboten. Begleitung des Mittagessens und der Hausaufgabenbetreuung. An unserer Regenbogenschule in Erkrath-Kempen bieten wir 100 Schülerinnen und Schülern der ersten bis vierten Klasse, aufgeteilt in vier Gruppen, eine additive Betreuungsform an. In einem gut eingespielten Team gewährleisten wir eine individuelle Hausaufgabenbetreuung und bereichern den Schulalltag mit zusätzlichen, individuell gestalteten AGs und weiteren Angeboten. Ein Schwerpunkt liegt auf der Partizipation der Schülerinnen und Schüler. Das vielseitige Außengelände sowie unsere einladenden Gruppenräume schaffen eine angenehme Atmosphäre. Zusätzlich sorgen wir täglich für eine ausgewogene Mittagsverpflegung. Du bringst mit Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im OGS-Bereich sind von Vorteil Eine engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen Wir bieten dir Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW EG 6* (2.937,75 € - 3.742,81 € / Monat bei 39 Wochenstunden) oder EG 5* (2.822,61 € - 3.588,23 € / Monat bei 39 Wochenstunden) in Abhängigkeit von der Qualifikation, zuzüglich einer Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte Nachhaltigkeitskonzept Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam Eckdaten Nummer: 127253 Erstelldatum: 21.08.2025 Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Einrichtung: OGS Regenbogenschule Erkrath Erkrath Region: Nordrhein-Westfalen Zum / ab: ab sofort Festanstellung Teilzeit - flexibel Teilzeit - Nachmittag Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a> Kontakt Natalie Bohlken Telefon: 02104/9707-41 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> Standort Mettmann AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH Bahnstraße 59 40822 Mettmann <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a>

Gruppenleitung OGS (m/w/d)

Als Gruppenleitung (m/w/d) übernimmst du die
<ul>
<li>verantwortliche Durchführung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des offenen Ganztages.</li>
<li>partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team, der Schule und dem Träger.</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von Projekten und Arbeitsgemeinschaften.</li>
<li>Durchführung von pädagogischen Bastel- und Spielangeboten.</li>
<li>Begleitung des Mittagessens und der Hausaufgabenbetreuung.</li>
</ul>
An unserer Regenbogenschule in Erkrath-Kempen bieten wir 100 Schülerinnen und Schülern der ersten bis vierten Klasse, aufgeteilt in vier Gruppen, eine additive Betreuungsform an. In einem gut eingespielten Team gewährleisten wir eine individuelle Hausaufgabenbetreuung und bereichern den Schulalltag mit zusätzlichen, individuell gestalteten AGs und weiteren Angeboten. Ein Schwerpunkt liegt auf der Partizipation der Schülerinnen und Schüler. Das vielseitige Außengelände sowie unsere einladenden Gruppenräume schaffen eine angenehme Atmosphäre. Zusätzlich sorgen wir täglich für eine ausgewogene Mittagsverpflegung.&nbsp;&nbsp;

<ul>
<li>Teamorientierte Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis in der Einrichtung in Kooperation mit den Personensorgeberechtigten</li>
<li>Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Schulen und weiteren Kooperationspartner*innen</li>
<li>Gewährleistung eines transparenten Informationsflusses sowie die Dokumentation von Ereignissen</li>
<li>Sicherstellung der pädagogischen, organisatorischen, wirtschaftlichen, pflegerischen und hauswirtschaftlichen Arbeit der Einrichtung gemäß den gesetzlichen Vorschriften&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>

(Sozial-)Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Geschäftsstellenteams suchen wir ab dem 01.09.2025 einen pädagogischen Mitarbeiter oder eine pädagogische Mitarbeiterin für den Bereich Freiwilligendienste und im Projekt „MIT.MACHEN! Perspektiven erweitern-Zukunft gestalten“ (w/m/d) GiP e.V. engagiert sich seit 2013 in der Arbeit mit Freiwilligen und ist durch den Zuwendungsbescheid des Landes Nordrhein-Westfalen berechtigt, das Projekt „MIT.MACHEN! Perspektiven erweitern-Zukunft gestalten“ gem. Pos.5.5 des Kinder- und Jugendförderplans 20254 durchzuführen. Durch den Bescheid des Ministeriums für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen vom 05.06.2024, ist GiP e.V. zudem zugelassener Träger des Freiwilligen Sozialen Jahres im Inland. Wir bieten: kontinuierliche Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Ganztagskonzepte; Begleitung durch Teamentwicklungsmaßnahmen; wertschätzendes und respektvolles Miteinander; Teilnahme und Kostenübernahme von Fortbildungen; Erwerb eines Job-Rades; Betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung inkl. Zuschuss Die Arbeitszeiten sind: 28-32 Wochenstunden (ggfs. Aufstockung möglich), verteilt auf 4-5 Tage in den Ferienzeiten evtl. gesonderte Dienstplanung nach Absprache im Team zunächst bis 31.08.2026 befristet. Folgende Tätigkeiten gehören dabei u.a. zum Aufgabengebiet: Beratung und Unterstützung von Freiwilligen bei der Auswahl einer geeigneten Einsatzstelle. Akquirierung neuer Einsatzstellen / Beratung von Einrichtungen bei der Bewerbung als Einsatzstelle. Förderung der sozialen Kompetenz, der Persönlichkeitsbildung sowie der Bildungs- und Beschäftigungsfähigkeit jeder/s Freiwilligen insb. durch regelmäßige Einsatzstellenbesuche und Feedbackgespräche. kontinuierliche Unterstützung und pädagogische Begleitung der Freiwilligen sowie konstruktive Kommunikation im Falle von Problemen. Weiterentwicklung der Rahmenkonzeption der Freiwilligendienste des Trägers und der Konzeption des internen Inklusionsprojektes für bildungsbenachteiligte Jugendliche in das Freiwillige Soziale Jahr. Organisation, Durchführung und Weiterentwicklung der Block- und Einzelseminare für Freiwillige. Teilnahme an Ausbildungsbörsen, und Informationsveranstaltungen. Mitarbeit an öffentlichkeitswirksamen Dokumenten und Pflege der Homepage sowie der genutzten sozialen Medien (insb. Instagram). Erstellung von Verwendungsnachweisen Erledigung von Verwaltungsangelegenheiten insb. Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen. Anforderungen Hoch- oder Fachhochschulabschluss als Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Kommunikationsfähigkeit, Konfliktlösungs- und Kritikfähigkeit Motivationsfähigkeit Sicheres Auftreten / Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit Organisationstalent und administrative Fähigkeiten, d.h. gute PC-Kenntnisse Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten (Zeitmanagement) Belastbarkeit Kenntnis der Freiwilligendienste PKW-Führerschein Hier noch ein paar zusätzliche Informationen zum Träger: GiP – Ganztag in Partnerschaft e.V. ist anerkannter freier Träger der Jugendhilfe und Kooperationspartner der Stadt Pulheim und der Stadt Elsdorf. Der Verein ist Anstellungsträger für das Personal in den Schulen und konzipiert und organisiert zusammen mit den Schulen das Programm für die außerunterrichtlichen Angebote und die Ferienmaßnahmen. Neun Grundschulen und eine Förderschule, sowie das Geschwister-Scholl-Gymnasium und die Marion-Dönhoff-Realschule in Pulheim und drei Grundschulen in Elsdorf befinden sich in Trägerschaft von GiP e.V.. Wir bieten einen interessanten, abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich mit herausfordernden Gestaltungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und Freiräumen für eigenverantwortliches Handeln und innovative Ideen. Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, Zertifikate von Fortbildungen, Zeugnisse, etc.) innerhalb der nächsten 14 Tage an: Geschäftsstelle GiP e.V., Nettegasse 10-14, 50259 Pulheim oder auch per E-Mail an <a href="mailto:info@gipev.de" target="_blank">info@gipev.de</a>. Ihr Ansprechpartner ist Thomas Schmittberger, Telefon: 02238 / 46885-24

Pädagogische Mitarbeiter oder pädagogische Mitarbeiterin für den Bereich Freiwilligendienste und im Projekt „MIT.MACHEN! Perspektiven erweitern-Zukunft gestalten“ (w/m/d) Teilzeit

Therapeut*in (m/w/d) Stellenausschreibung autismus Köln/Bonn e.V. sucht für das AutismusTherapieZentrum (ATZ) Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Therapeut*in (Bachelor/Master/Diplom) (Sozialpädagogik; Heilpädagogik; Psychologie oder vergleichbare Qualifikation) für die Einzel- und Gruppentherapie mit Kindern und Jugendlichen mit Autismus-Spektrum-Störungen und die Beratung von Bezugspersonen und Institutionen. Stundenumfang: 80%, gerne auch mehr Das ATZ Bonn befindet sich in hellen, modernen Räumen auf dem Bonner Hardtberg. Dieser Stadtteil ist sowohl über die Autobahn als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln bestens an das Verkehrsnetz angeschlossen. Es erwartet Sie eine kollegiales Arbeitsklima in einem multidisziplinären Team. Wir bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung mit Fortbildungen im hauseigenen Fortbildungsinstitut, einen attraktiven gut ausgestatteten Arbeitsplatz, verantwortungsvolle Aufgaben in einem interessanten Fachgebiet, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision sowie die Möglichkeit zum Bezug von Deutschlandticket im Abo und JobRad. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an Frau Dipl.-Psych. Dr. Inés von der Linde per Mail unter <a href="mailto:info@atz-bonn.de" target="_blank">info@atz-bonn.de</a> Weitere Infos finden zu uns und unserer Arbeit finden Sie unter <a href="http://www.autismus-koelnbonn.de" target="_blank">www.autismus-koelnbonn.de</a> autismus Köln/Bonn e.V. Neusser Str. 786 50737 Köln <a href="http://www.autismus-koelnbonn.de" target="_blank">www.autismus-koelnbonn.de</a>

207 Bildung und Soziales Jobs in Leverkusen, Deutschland