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Die Stadt Rösrath ist eine lebendige und familienfreundliche Kommune in Nordrhein-Westfalen. Unsere städtischen Kindertageseinrichtungen bieten Kindern einen sichere n und fördernden Raum, um zu wachsen und zu lernen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Zukunft unserer jüngsten Bürgerinnen und Bürger zu gestalten! Über die Einrichtung: Die Kindertageseinrichtung„Brander Straße“ ist mit ihren 107 Kindern und 20 hauptamtlichen Mitarbeitenden, verteilt auf fünf Gruppen der Gruppenformen I und III, die größte Einrichtung innerhalb des Rösrather Stadtgebietes. Aufgrund ihrer multikulturellen Klientel ist die „Brander Straße“ langjährige anerkannte PlusKIta. <ul> <li>Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder nach den Bildungsgrundsätzen des Landes NRW und der Einrichtungskonzeption</li> <li>Mitgestaltung, Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Erstellen von Dokumentationen, Portfolios, Entwicklungsberichten und von Förder- und Teilhabeplänen</li> <li>Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li> <li>Mitarbeit an der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Heilpädagoge / Heilerziehungspfleger / Kindheitspädagoge / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation als sozialpädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW</li> <li>pädagogisches Fachwissen und Kenntnisse über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse</li> <li>Kinderschutz und Partizipation sind Ihnen eine Herzensangelegenheit und kennzeichnen Ihr pädagogisches Handeln</li> <li>gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau)</li> <li>ausgeprägte Beobachtungsgabe, Empathie und Engagement </li> </ul> <ul> <li>Mehrere Einstiegsmöglichkeiten: <ul> <li>eine unbefristete Stellein Vollzeit</li> <li>eine befristete Stelle in Vollzeit als Elternzeitvertretung bis Ende 2026</li> <li>eine befristete Stelle in Teilzeit (30 Stunden) als Elternzeitvertretung bis Sommer 2028</li> </ul> </li> <li>Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 8a/S8b TVöD-VKA</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote, Supervision und Fachberatung</li> <li>ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Gesundheitsförderung, u.v.m. </li> </ul>

Erzieher / Pädagogische Fachkraft in der städtischen Kindertageseinrichtung "Brander Straße" (m/w/d)

Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. Die Abteilung Jugendheim Halfeshof mit 200 Plätzen bietet ein breites Angebotsportfolio sowohl in Solingen als auch in Wuppertal. Der Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt im stationären und ambulanten Bereich. Wir betreuen Kinder und Jugendliche im Alter zwischen 6 und 21 Jahren, sowie Familien und Kleinstkinder im ambulanten Kontext. Am Standort in Remscheid betreuen wir in intensiv- und traumapädagogischen Gruppen Mädchen und junge Frauen im Alter von acht bis 20 Jahren. Die Wohngruppe Heidberg im Halfesweg ist eine Außenwohngruppe und richtet sich an heranwachsende Kinder und Jugendliche im Altervon 12 – 17 Jahren, die nicht mehr im elterlichen Haushalt leben können und die durch unser Mitarbeiter*innenteam pädagogischbegleitet und zum selbständigen Leben hingeführt werden. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="http://www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“. ______________________________________________ Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Gruppenleitung (m/w/d) für die AWG Heidberg im Halfesweg der LVR-Jugendhilfe Rheinland, Standort Solingen. Je nach Qualifikation erfolgt die Einstellung in S9 oder S12 TVÖD SuE. <ul> <li>Mitarbeit im Gruppenerziehungsdienst einer Wohngruppe für Jungen ab 14 Jahren</li> <li>Erziehen und Begleiten der Kinder durch den Tages-, Wochen und Jahresrhythmus</li> <li>Pädagogische und organisatorische Verantwortung des Gruppenalttags</li> <li>Planung der pädagogischen Aktivitäten und Durchführungen während des Jahres</li> <li>Beobachten und fördern der Kinder in ihrer individuellen Situation und ihrem Entwicklungsstand</li> <li>Erstellen von Hilfe- und Erziehungsplanungen</li> <li>Kooperation mit Schule und Jugendamt</li> <li>Führen von regelmäßigen Elterngesprächen</li> <li>Atmosphärische Gestaltung der Räumlichkeiten</li> <li>Planung und Teilnahme bei der jährlichen Ferienfreizeit mit der Wohngruppe</li> <li>Nacht- und Wochenenddienst</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagogen oder eine staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbar qualifizierte Mitarbeiterin/qualifizierter Mitarbeiter und sind motiviert sich für benachteiligte Kinder und Jugendliche zu engagieren</li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII) runden Ihr Profil ab</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie sind verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ</li> <li>Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel</li> <li>Sie arbeiten gern in einem Team und können gut organisieren</li> <li>Sie haben Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten</li> <li>Sie sind belastbar in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen und haben die Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> </ul> Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Verschiedene Dienstplanmodelle LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Klinik/HPH: Universitätsklinik

Gruppenleitung (m/w/d) Gruppenerziehungsdienst einer Wohngruppe für Jungen ab 14 Jahren

UnternehmensbeschreibungSeit 35 Jahren entwickeln wir einzigartige Lösungen für die biomedizinische Spitzenforschung sowie neuartige Zell- und Gentherapien. Wir tragen dazu bei, Methoden der Medizin zu revolutionieren, um Krebs und andere schwere Krankheiten zu besiegen. Uns kennzeichnet ein Arbeitsumfeld, das von Kreativität und eigenverantwortlichem Arbeiten geprägt ist. Bei Miltenyi Biotec arbeiten mehr als 4.800 Menschen aus über 50 Ländern zusammen und sind die Basis für unseren nachhaltigen Erfolg.&nbsp; Stellenbeschreibung<ul><li>Während Deiner Ausbildung entdeckst Du die spannende Vielfalt der Biologie, z.B. Immunologie, Mikrobiologie, Biochemie, Hämatologie, Molekularbiologie.&nbsp;</li><li>Du lernst während Deiner Ausbildung die Bereiche Forschung &amp; Entwicklung, Qualitätskontrolle, Produktion und auch das Engineering kennen. Die Anwendungsgebiete unserer Produkte reichen von der Zellbiologie über die Stammzellforschung bis hin zur klinischen Anwendung.</li><li>Du arbeitest in unseren Laboren und arbeitest mit modernsten Geräten und Reagenzien, von denen viele in unserem Haus entwickelt wurden.&nbsp;</li><li>Du dokumentierst Deine gewonnenen Daten und wertest sie selbstständig aus.&nbsp;</li><li>Dein theoretisch erworbenes Wissen kannst Du bei uns direkt in die Laborpraxis umsetzen.</li><li>Die Ausbildung erfolgt im dualen System, d.h. Du arbeitest abwechselnd im Unternehmen und besuchst wöchentlich die Berufsschule in Köln.</li></ul> Qualifikation<ul><li>Du hast eine sehr gute Fachoberschulreife oder das (Fach-)Abitur.</li><li>Dein Notendurchschnitt in den naturwissenschaftlichen Fächern kann sich sehen lassen, denn hier liegt Dein Interesse.&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sorgfältiges Arbeiten zeichnen Dich aus.&nbsp;</li><li>Du sprichst gerne Englisch.</li><li>Du startest Deine Ausbildung mit Freude und Engagement für einen erfolgreichen Abschluss.</li></ul> Zusätzliche Informationen <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste.&nbsp;</li><li>Eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung mit guten Übernahmechancen.</li><li>Verschiedene Events in der Ausbildung, z.B. eine Einführungsveranstaltung zum Ausbildungsbeginn, Azubi-Ausflüge etc.</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Die Möglichkeit, ein Auslandspraktikum während Deiner Ausbildung zu absolvieren.</li><li>Selbstständigkeit wird bei uns großgeschrieben, auch in der Ausbildung: Wir schätzen Auszubildende, die mitdenken und neue Ideen einbringen.</li><li>Ein Ausbildungsbereich, der über 60 Auszubildende in verschiedenen Berufsfeldern umfasst</li></ul>Weitere InformationenAusbildungsstart: 01.08.2026Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen (entweder das Abschlusszeugnis oder die letzten beiden Schulzeugnisse).Save the Date Am 14.11.2025 von 15:00 bis 18:00 Uhr findet unser Tag der offenen Tür im Ausbildungsbereich statt. Wir laden Dich herzlich ein, vorbeizukommen, unsere Ausbildungsberufe kennenzulernen und Dich direkt vor Ort bei uns zu bewerben!&nbsp;Melde Dich einfach unter <a href="mailto:tdot@miltenyi.com?subject=Frage%20zu%20Ihrer%20Stellenausschreibung%20auf%20AUBI-plus" target="_blank">tdot@miltenyi.com</a> an.Weitere Information findest Du unter&nbsp;<a href="https://www.miltenyibiotec.com/DE-en/about-us/careers/ausbildung-in-der-biotechnology.html" target="_blank">Ausbildung@MB</a>.Kontaktiere uns: Miltenyi Biotec B.V. &amp; Co. KG Tanja Lukas HR Ausbildungsleiterin Friedrich-Ebert-Straße 68 51429 Bergisch Gladbach Phone: +49 2204 8306-2500

Ausbildung Biologielaborant / Biologielaborantin

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Außenwohngruppe in Wolperath der LVR-Jugendhilfe Rheinland, 42651 Solingen, Standort Wolperath Standort: Neunkirchen Einsatzstelle: LVR-Jugendhilfe Rheinland Vergütung: S8b TVöD-SuE Arbeitszeit: Vollzeit unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 31.10.2025 Referenzcode: AWG Wolperath Das sind Ihre Aufgaben Erziehen und Begleiten der Kinder durch den Tages-, Wochen und Jahresrhythmus Pädagogische und organisatorische Verantwortung des Gruppenalltags Planung der pädagogischen und sportlichen Aktivitäten Beobachten und Fördern der Jugendlichen in ihrer individuellen Situation und ihrem Entwicklungsstand Erstellen von Hilfe- und Erziehungsplanungen Kooperation mit Schule, Jugendamt und Therapeuten Kooperation mit Ausländeramt und kooperierenden Ärzten Atmosphärische Gestaltung der Räumlichkeiten Nacht- und Wochenenddienst Das bieten wir Ihnen Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Verschiedene Dienstplanmodelle LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Klinik/HPH: Universitätsklinik Das bringen Sie mit Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, staatlich anerkannter Erzieher/staatlich anerkannte Erzieherin oder vergleichbar qualifizierte Mitarbeiterin/qualifizierter Mitarbeiter Worauf es uns noch ankommt Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit und Kreativität gute Kommunikationsfähigkeit ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel Teamfähigkeit und Organisationstalent Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten Belastbarkeit in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen Fähigkeit zur Selbstreflexion Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII) Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe PKW-Führerschein Sie passen zu uns, wenn... ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. Wer wir sind Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. Die Jugendwohngruppe Wolperath liegt in landschaftlich schöner Dorflage in Wolperath, einem Ortsteil der Gemeinde Neunkirchen - Seelscheid. Die Jugendwohngruppe Wolperath bietet den Jungen einen festen Rahmen und verlässliche Betreuung „rund um die Uhr". Das Team besteht aus erfahrenen Pädagoginnen und Pädagogen. Ihre Stärke liegt im Aufbau verlässlicher und tragfähiger Bindungen. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="http://www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a> . Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram , Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn ! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Jens Gebhardt Bereichsleitung 0212/4007-128 <a href="mailto:jens.gebhardt@lvr.de" target="_blank">jens.gebhardt@lvr.de</a> Das benötigen wir von Ihnen Anschreiben Lebenslauf Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW . So geht es nach der Bewerbung weiter Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch. Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Außenwohngruppe

<ul><li>Wo? Frechen/Köln West</li><li>Wann? 01.09.2026</li><li>Wie lange? 3,5 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung Mechatroniker/-in (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Sicherer Arbeitgeber und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>Erfahrene Technik- und Elektronik-Experten als Ausbilder</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul> Das erwartet dich in der Mechatroniker Ausbildung<ul><li>Du bist Technik-Fan? Und du kannst dich nicht zwischen Mechanik und Elektronik entscheiden? Dann bist du hier genau richtig:</li><li>Als Mechatroniker bist du auf das Zusammenspiel von Mechanik, Elektronik und IT spezialisiert.</li><li>Du kümmerst dich zum Beispiel um die großen Anlagen in unseren Sortierzentren.</li><li>Damit es nicht zu Störungen kommt, bist du bereits beim Aufbau mit dabei, installierst und programmierst die Software und wartest regelmäßig die gesamte Technik.</li><li>Den PC setzt du dabei genauso geschickt ein wie Stromprüfer, Bohrmaschine und Schweißgerät.</li><li>Die Berufsschule und das Kooperationsunternehmen Rhein-Erft-Akademie sind in Hürth.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Sehr guten Hauptschulabschluss, einen guten Realschulabschluss oder Fachabitur</li><li>gute Deutschkenntnisse (mind. auf B2-Niveau) mitbringst</li><li>Gute Noten in Mathe, Deutsch und Physik</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Probleme löst du im Team</li><li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind dir wichtig</li></ul> Starte mit uns deine Mechatroniker AusbildungWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Anpackausbildung #AusbildungMechatroniker #ausbildungnlkoeln #jobsnlkoeln

Ausbildung Mechatroniker/-in (m/w/d) in 2026

<ul><li>Wo? Köln</li><li>Wann? 01.09.2026</li><li>Wie lange? 3,5 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung Mechatroniker/-in (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Sicherer Arbeitgeber und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>Erfahrene Technik- und Elektronik-Experten als Ausbilder</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken etc.</li></ul> Das erwartet dich in der Mechatroniker Ausbildung<ul><li>Du bist Technik-Fan? Und du kannst dich nicht zwischen Mechanik und Elektronik entscheiden? Dann bist du hier genau richtig:</li><li>Als Mechatroniker bist du auf das Zusammenspiel von Mechanik, Elektronik und IT spezialisiert.</li><li>Du kümmerst dich zum Beispiel um die großen Anlagen in unseren Sortierzentren.</li><li>Damit es nicht zu Störungen kommt, bist du bereits beim Aufbau mit dabei, installierst und programmierst die Software und wartest regelmäßig die gesamte Technik.</li><li>Den PC setzt du dabei genauso geschickt ein wie Stromprüfer, Bohrmaschine und Schweißgerät.</li><li>Die Berufsschule und das Kooperationsunternehmen Rhein-Erft-Akademie sind in Hürth.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Sehr guten Hauptschulabschluss, einen guten Realschulabschluss oder Fachabitur</li><li>gute Deutschkenntnisse (mind. auf B2-Niveau) mitbringst</li><li>Gute Noten in Mathe, Deutsch und Physik</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Probleme löst du im Team</li><li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind dir wichtig</li></ul> Starte mit uns deine Mechatroniker AusbildungWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Anpackausbildung #AusbildungMechatroniker #ausbildungnlkoeln #jobsnlkoeln

Gruppenleitung (m/w/d) für die AWG Heidberg im Halfesweg der LVR-Jugendhilfe Rheinland, Standort Solingen. Je nach Qualifikation erfolgt die Einstellung in S9 oder S12 TVÖD SuE. Standort: Solingen Einsatzstelle: LVR-Jugendhilfe Rheinland Vergütung: S9 TVöD-SuE Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit unbefristet Besetzungsstart: sofort Bewerbungsfrist: 17.10.2025 Referenzcode: Gruppenleitung Heidberg Das sind Ihre Aufgaben Mitarbeit im Gruppenerziehungsdienst einer Wohngruppe für Jungen ab 14 Jahren Erziehen und Begleiten der Kinder durch den Tages-, Wochen und Jahresrhythmus Pädagogische und organisatorische Verantwortung des Gruppenalttags Planung der pädagogischen Aktivitäten und Durchführungen während des Jahres Beobachten und fördern der Kinder in ihrer individuellen Situation und ihrem Entwicklungsstand Erstellen von Hilfe- und Erziehungsplanungen Kooperation mit Schule und Jugendamt Führen von regelmäßigen Elterngesprächen Atmosphärische Gestaltung der Räumlichkeiten Planung und Teilnahme bei der jährlichen Ferienfreizeit mit der Wohngruppe Nacht- und Wochenenddienst Das bieten wir Ihnen Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Verschiedene Dienstplanmodelle LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Klinik/HPH: Universitätsklinik Das bringen Sie mit Sie sind Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagogen oder eine staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbar qualifizierte Mitarbeiterin/qualifizierter Mitarbeiter und sind motiviert sich für benachteiligte Kinder und Jugendliche zu engagieren Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII) runden Ihr Profil ab Worauf es uns noch ankommt Sie sind verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie, Einfühlungsvermögen mit der Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel Sie arbeiten gern in einem Team und können gut organisieren Sie haben Interesse unser pädagogisches Konzept mit zu leben und weiter zu gestalten Sie sind belastbar in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen und haben die Fähigkeit zur Selbstreflexion Wer wir sind Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. Die Abteilung Jugendheim Halfeshof mit 200 Plätzen bietet ein breites Angebotsportfolio sowohl in Solingen als auch in Wuppertal. Der Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt im stationären und ambulanten Bereich. Wir betreuen Kinder und Jugendliche im Alter zwischen 6 und 21 Jahren, sowie Familien und Kleinstkinder im ambulanten Kontext. Am Standort in Remscheid betreuen wir in intensiv- und traumapädagogischen Gruppen Mädchen und junge Frauen im Alter von acht bis 20 Jahren. Die Wohngruppe Heidberg im Halfesweg ist eine Außenwohngruppe und richtet sich an heranwachsende Kinder und Jugendliche im Altervon 12 – 17 Jahren, die nicht mehr im elterlichen Haushalt leben können und die durch unser Mitarbeiter*innenteam pädagogischbegleitet und zum selbständigen Leben hingeführt werden. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter <a href="http://www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de" target="_blank">www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de</a> in der Rubrik „Halfeshof“. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a> . Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram , Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn ! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Noél Brockerhoff Bereichsleitung 0212-4007174 <a href="mailto:noel.brockerhoff@lvr.de" target="_blank">noel.brockerhoff@lvr.de</a> Das benötigen wir von Ihnen Anschreiben Lebenslauf Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW . So geht es nach der Bewerbung weiter Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch. Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gruppenleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<ul><li>Wo? Köln, Vitalisstraße 190</li><li>Wann? 03.08.2026</li><li>Wie lange? 2 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Praxisorientierte Ausbildung in einem starken Team</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Möglichkeit einer anschließenden kaufmännischen Ausbildung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken, etc.</li></ul> Deine Aufgaben als Postbote in Ausbildung<ul><li>Zustellung mit unseren modernen Geschäftsfahrzeugen bzw. vollelektrischen Fahrzeugen</li><li>Auslieferung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li><li>Verantwortung für wertvolle Sendungen und wichtige Dokumente</li><li>Heben von Sendungen im Durchschnitt von unter 10 kg</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du...<ul><li>anpacken kannst und wetterfest bist</li><li>ein Frühaufsteher bist</li><li>dich auf Deutsch unterhalten kannst (B1/B2 Niveau)</li><li>gern mit Menschen sprichst, stets gut gelaunt und hilfsbereit bist</li><li>zu Beginn der Ausbildung einen PKW-Führerschein besitzt oder bereit bist, ihn zu erlangen</li></ul> Starte mit uns deine Ausbildung zur Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen!Die Ausbildung findet wohnortnah in Köln, Bergheim, Düren, Aachen oder Geilenkirchen statt. Die Berufsschule befindet sich in 50969 Köln .Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an: Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.Du hast Fragen zur Ausbildung als Postbote für Pakete und Briefe? Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns Deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende Dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Ausbildung #AusbildungZusteller #anpackausbildung #ausbildungnlkoeln #jobsnlkoeln

Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2026

<ul><li>Wo? Köln rechtsrheinisch</li><li>Wann? 01.08.2026</li><li>Wie lange? 2 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Praxisorientierte Ausbildung in einem starken Team</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Möglichkeit einer anschließenden kaufmännischen Ausbildung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken, etc.</li></ul> Deine Aufgaben als Postbote in Ausbildung<ul><li>Zustellung mit unseren modernen Geschäftsfahrzeugen bzw. vollelektrischen Fahrzeugen</li><li>Auslieferung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li><li>Verantwortung für wertvolle Sendungen und wichtige Dokumente</li><li>Heben von Sendungen im Durchschnitt von unter 10 kg</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du...<ul><li>anpacken kannst und wetterfest bist</li><li>ein Frühaufsteher bist</li><li>dich auf Deutsch unterhalten kannst (B1/B2 Niveau)</li><li>gern mit Menschen sprichst, stets gut gelaunt und hilfsbereit bist</li><li>zu Beginn der Ausbildung einen PKW-Führerschein besitzt oder bereit bist, ihn zu erlangen</li></ul> Starte mit uns deine Ausbildung zur Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen!Die Ausbildung findet wohnortnah in Bonn West Bad Honnef, Bonn Ost, Euskirchen, Köln, Leverkusen, Gummersbach oder Waldbröl statt. Die Berufsschule befindet sich in 50969 Köln .Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an: Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.Du hast Fragen zur Ausbildung als Postbote für Pakete und Briefe? Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns Deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende Dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Ausbildung #AusbildungZusteller #anpackausbildung #ausbildungnlbonn #jobsnlbonn

<ul><li>Wo? Leverkusen</li><li>Wann? 01.08.2026</li><li>Wie lange? 2 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Praxisorientierte Ausbildung in einem starken Team</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Möglichkeit einer anschließenden kaufmännischen Ausbildung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken, etc.</li></ul> Deine Aufgaben als Postbote in Ausbildung<ul><li>Zustellung mit unseren modernen Geschäftsfahrzeugen bzw. vollelektrischen Fahrzeugen</li><li>Auslieferung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li><li>Verantwortung für wertvolle Sendungen und wichtige Dokumente</li><li>Heben von Sendungen im Durchschnitt von unter 10 kg</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du...<ul><li>anpacken kannst und wetterfest bist</li><li>ein Frühaufsteher bist</li><li>dich auf Deutsch unterhalten kannst (B1/B2 Niveau)</li><li>gern mit Menschen sprichst, stets gut gelaunt und hilfsbereit bist</li><li>zu Beginn der Ausbildung einen PKW-Führerschein besitzt oder bereit bist, ihn zu erlangen</li></ul> Starte mit uns deine Ausbildung zur Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen!Die Ausbildung findet wohnortnah in Bonn West Bad Honnef, Bonn Ost, Euskirchen, Köln, Leverkusen, Gummersbach oder Waldbröl statt. Die Berufsschule befindet sich in 50969 Köln .Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an: Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.Du hast Fragen zur Ausbildung als Postbote für Pakete und Briefe? Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns Deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende Dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Ausbildung #AusbildungZusteller #anpackausbildung #ausbildungnlbonn #jobsnlbonn

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