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<p>Messeaufbauten Klos sucht Verstärkung!</p><p><br></p><h2>Messebauer / Kraftfahrer / Reinigungskraft</h2><p><br></p><p>für Dortmund und Unna in Vollzeit.</p><p>Beginn ab 01.02.2026 oder später.</p><p><br></p><p>Wir sind ein Familienunternehmen, seit über 35 Jahren zuverlässig am Markt und im Bereich Messebau/Dienstleistungen tätig.</p><p>Zuverlässigkeit &amp; Teamfähigkeit erwünscht.</p><p><br></p><p>Melden Sie sich gerne:</p><p><br></p><p><strong>Messeaufbauten Werner Klos GmbH &amp; Co. KG,</strong></p><p>Rudolf-Diesel-Str. 68</p><p>59425 Unna</p><p>Tel.: 02303-2462</p><p><a href="mailto:monika.klos@messebau-klos.de" target="_blank">monika.klos@messebau-klos.de</a></p>

Messebauer / Kraftfahrer / Reinigungskraft (m/w/d)

<h2>Spielhallenaufsicht (m/w/d)</h2><p><br></p><p>für Dortmund gesucht.</p><p><br></p><p><strong>Tel. 0151/ 2 34 84 134</strong></p><p></p>

Spielhallenaufsicht (m/w/d)

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 40 -Bildung- unbefristete Stelle als</p><h1>Sachbearbeitung der Schulverwaltung (m/w/d)</h1><h2>(<em>EG 7 TVöD)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Schülerfahrkosten</li><li>Sie beschaffen Schulbücher im Rahmen des Lernmittelfreiheitsgesetzes</li><li>Sie beantragen neue Bildungsgänge</li><li>Sie betreuen das SchülerOnline-Verfahren bzw. Schulbewerbungen.de</li><li>Sie unterstützen das Digitalisierungsteam</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul><p>oder</p><ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Verwaltungswirt*in (m/w/d) (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können</li></ul><p>oder</p><ul><li>eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung für den Büro- oder Verwaltungsdienst (z. B. Kauffrau/ Kauffmann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte<em>r, Justizfachangestellte</em>r) nachweisen können. Vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind eine freundliche, engagierte und tatkräftige Persönlichkeit mit guter Auffassungsgabe und haben dabei ein angemessenes, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sie sind team- und kooperationsfähig, besitzen Sozialkompetenz, insbesondere Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie sind in hohem Maße belastbar und zuverlässig und arbeiten eigenverantwortlich und gut organisiert</li><li>Ihnen fällt es leicht sich in unterschiedliche Softwareprogramme einzuarbeiten und zurechtzufinden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Rückert,</p><p>Tel.: 02361/ 53 4302,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Frau Gerdes,</p><p>Tel.: 02361/ 53 3032</p><p>E-Mail: b.gerdes@@kreis-re.de</p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>04.02.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung der Schulverwaltung (m/w/d)

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben ab dem 01.02.2026 im Fachdienst 57 - Betreuungsbehörde, Seniorenangelegenheiten und WTG-Behörde- eine unbefristete Stelle als</p><h1>Sachbearbeitung (m/w/d) Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP) Förderungsangelegenheiten</h1><h2>(<em>EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><p>Seit über 20 Jahren beraten die Beratungs- und Infocenter Pflege im Kreis Recklinghausen, kurz BIP genannt, Senior*innen, Pflegebedürftige und deren Angehörige rund ums Thema Pflege und Älterwerden. Die trägerunabhängige Beratung durch BIP ist kostenlos und neutral. Die Beratungsstellen im Kreis Recklinghausen informieren und beraten umfassend über finanzielle Hilfen, Pflegeeinrichtungen, Kurzzeitpflege und Tagespflege, Ambulante Pflegedienste, Hausnotrufdienste, Essen auf Rädern, Freizeitgestaltung im Alter und Wohnformen für Ältere.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>1. Beratungs- und Infocenter Pflege</strong></p><ul><li>Datenerfassung und -verarbeitung über Leistungsangebote im Kreis Recklinghausen (Pflegeeinrichtungen, Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Wohngemeinschaften)</li><li>Pflegeberatung nach § 6 APG NRW</li><li>Abwicklung von Druckaufträgen, Werbemittelbestellung und Abrechnung der Werbemitteln</li><li>Teilnahme an Arbeitskreisen der örtlichen BIPs</li></ul><p><strong>2. Förderungsangelegenheiten</strong></p><ul><li>Förderbescheide und Abrechnungen erstellen für den Förderverein für hörgeschädigte Mitbürger im Kreis RE e.V.</li><li>Berichtsvorlagen für Förderungsangelegenheiten für die politischen Gremien vorbereiten/erstellen</li><li>Sitzungen der Kreisarbeitsgemeinschaft der Seniorenbeiräte im Kreis Recklinghausen organisieren (Sitzungstermine und Tagesordnung ab-stimmen, Sitzung moderieren und protokolieren, etc.)</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul><p>oder</p><ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können bzw. zurzeit am Verwaltungslehrgang II teilnehmen</li></ul><p>oder</p><ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft (z. B. Sozialökonomie etc.) oder der Soziologie nachweisen können</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>sensibler Umgang in der Beratung von Senioren, Pflegebedürftigen und deren Angehörigen</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit</li><li>engagiertes, eigenverantwortliches, kreatives und ergebnisorientiertes Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Rückert</p><p>Tel.: 02361/ 53 4302</p><p>E-Mail: <a href="mailto:f.rueckert@kreis-re.de" target="_blank">f.rueckert@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Stöckl</p><p>Tel.: 02361/ 53 2018</p><p>E-Mail: <a href="mailto:c.stoeckl@kreis-re.de" target="_blank">c.stoeckl@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>02.02.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Sachbearbeitung (m/w/d)  Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP)  Förderungsangelegenheiten

<p><strong>Frische, Qualität und Leidenschaft – dafür steht Bellendorf.</strong><br>Als inhabergeführte Metzgerei mit eigener Aufzucht und Schlachtung bieten wir seit über 85 Jahren feinste Fleisch- und Wurstspezialitäten. Über die Grenzen von Lembeck hinaus sind wir bekannt für Nachhaltigkeit, Handwerkskunst und besten Geschmack.<br>&nbsp;</p><p>Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir <strong>ab sofort</strong> einen <strong>Fleischereifachverkäufer (m/w/d)</strong> – in <strong>Teilzeit, Vollzeit oder auf Minijob-Basis.</strong><br>&nbsp;</p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Fachkundige Beratung und Bedienung unserer Kunden</li><li>Ansprechende Präsentation von Fleisch- und Wurstwaren in der Theke</li><li>Vor- und Zubereitung von Spezialitäten für den Verkauf</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Mitarbeit bei Aktionen, Wochenangeboten und Kundenwünschen</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Eine Ausbildung als Fleischereifachverkäufer (m/w/d) oder Erfahrung im Lebensmittelverkauf</li><li>Freundliches Auftreten, Teamgeist und Serviceorientierung</li><li>Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und hochwertigen Lebensmitteln</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Traditionsbetrieb</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit echten Qualitätsprodukten</li><li>Faire, attraktive Vergütung und ein angenehmes Betriebsklima</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Zertifizierung für Familie und Beruf</li><li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung</li></ul><h3>📩 Bewerben Sie sich jetzt!</h3><p>Schicken Sie ihre Bewerbung an:<br><strong>Herrn Matthias Tiemann</strong><br>📧 <a href="mailto:info@metzgerei-bellendorf.de" target="_blank">info@metzgerei-bellendorf.de</a><br>&nbsp;</p><p>Oder bewerben Sie sich direkt über unser Expressformular.</p><p><strong>Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Sie!</strong><br><strong>Metzgerei Bellendorf – Wo Handwerk noch Herz hat.</strong></p>

Metzgerei Bellendorf

Metzgerei Bellendorf GmbH

Fleischereifachverkäufer (m/w/d)

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 59 -Schwerbehindertenangelegenheiten- unbefristete Stelle als</p><h1>Widerspruchsachbearbeitung Schwerbehindertenangelegenheiten (m/w/d)</h1><h2>(<em>EG 9c TVöD/ A 10 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vom Fachdienst vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann. Dieser ist insbesondere wegen des Publikumsverkehrs erforderlich.</p><p>Das Ressort 59.2 ist zuständig für die Bearbeitung von Anträgen zur Feststellung einer Schwerbehinderung. Jährlich sind etwa 16.000 Erst- und Änderungsanträge als elektronische Akte zu bearbeiten. Die Qualitätssicherung erfolgt über eine strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Dienstbesprechungen und Einzelgespräche.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>vollständige Sachbearbeitung der Widerspruchsfälle inkl. Sachverhaltsaufklärung und Erteilung von Abhilfebescheiden</li><li>Weiterleitung von Widersprüchen an die Bezirksregierung, sofern einem Widerspruch nicht abgeholfen werden kann</li><li>Bearbeitung von Nachprüfungen</li><li>vertretungsweise Sachbearbeitung von Streitverfahren</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Bewerben können sich Interessierte, die</p><ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul><p>oder</p><ul><li>die Ausbildung bzw. Qualifikation zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) (Verwaltungslehrgang II) nachweisen können.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie sind in der Lage eine dienstdienliche Arbeitsorganisation und ein effizientes Zeitselbstmanagement zu gestalten</li><li>Sie können in auftretenden Stress- und Konfliktsituationen kompetent reagieren</li><li>Sie sind konfliktfähig, besitzen Durchsetzungsvermögen und die notwendige Sozialkompetenz</li><li>Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse (Microsoft Standardprogramme, vorzugsweise auch SAP)</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Milothros, Tel.: 02361/ 53 4094,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:personalservice@kreis-re.de" target="_blank">personalservice@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Herr Koch, Fachdienstleitung 59, Tel. 02361 / 53-6550,</p><p>E-Mail: <a href="mailto:s.koch2@kreis-re.de" target="_blank">s.koch2@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>18.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Widerspruchsachbearbeitung Schwerbehindertenangelegenheiten (m/w/d)

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 38 -Bevölkerungsschutz- eine unbefristete Stelle als</p><h1>Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst</h1><h2>(<em>EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach A 10 LBesG NRW und nach EG 9b TVöD eingeschätzt, darüber hinaus ist die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><p>Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabenbereiche Katastrophen- und Feuerschutz, Rettungsdienst und Kreisleitstelle. Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten zur Entlastung der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Sie führen die verwaltungsmäßige Abwicklung von Vergabeverfahren durch (Dienstkleidung, technische Geräte, EDV, …)</li><li>Sie bearbeiten Wartungsverträge und führen eine Übersicht über bestehende Wartungsverträge und deren Leistungsumfang</li><li>Vorbereitung der Abrechnung gesetzlicher Zulagen für die Mitarbeitenden der Kreisleitstelle</li><li>Europaweite Ausschreibung der Brandmeldekonzessionen einschließlich Abrechnung mit den Konzessionären</li><li>Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung, Budgetausführung und Budgetabrechnung für das Sonderbudget 9.3 Kreisleitstelle</li><li>Mitwirkung bei der Krisenstabsarbeit – Unterstützung der Sachbearbeitung für Feuerschutz und Krisenstab bei der Organisation und Ausbildung des Krisenstabes</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Sie können sich bewerben, wenn Sie den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen haben oder über eine abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2.1 (allgemeine Verwaltung) verfügen.</p><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Fahrtkostenerstattung zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises Recklinghausen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Milothros, Personalservice,</p><p>Tel. 02361-53-4094, E-Mail:</p><p>Fachliche Fragen:  Herr Böhme, Fachdienstleiter Bevölkerungsschutz,</p><p>Tel. 02361-53-3709, E-Mail:</p><p>Herr Wehrhagen, Ressortleiter Kreisleitstelle,</p><p>Tel. 02361-53 5115, E-Mail:</p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>18.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
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45657 Recklinghausen</p>

Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst

WIR SIND EXPERTEN FÜR RAUMGEWINN.   HALTEC ist einer der führenden Hersteller und Anbieter von Stahl- und Leichtbauhallen in Systembauweise made in Germany. Wir planen, fertigen und bauen für alle Branchen, vom Handwerksbetrieb über mittelständische Firmen und Großkonzerne bis hin zu öffentlichen Auftraggebern. Wir sind ein inhabergeführtes zukunftssicheres Unternehmen, in dem Teamgeist zählt, mit rund 280 Mitarbeitenden, zahlreichen Standorten und eigener Produktion in Deutschland.   Mitarbeiter im technischen Einkauf (w/m/d)   Verstärken Sie unseren Standort in 58675 Hemer:      Vollzeit 40 Stunden/Woche      Homeoffice-Anteil nach der Einarbeitung möglich     Ihre Aufgaben:      Einkauf von Bauprodukten, Dienstleistungen, Betriebsausstattungen und Betriebsmitteln      Einkaufsdisposition und Ausarbeitung von Rahmenverträgen      Erstellung von Statistiken und Auswertungen, Ableitung von Handlungsempfehlungen      Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung der Prozesse      Unterstützung bei der Einführung und Pflege eines neuen ERP-Systems     Ihr Profil (m/w/d):      Kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann, Großhandelskaufmann, Speditionskaufmann oder vergleichbar)      Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf und Verhandlungsgeschick      Idealerweise ergänzende Qualifikation im Bereich Einkauf oder Beschaffung      Proaktive, teamorientierte, eigenständige, pragmatische und strukturierte Arbeitsweise      Technisches Verständnis sowie Verständnis für Datenstrukturen      Sehr gute Kenntnisse in Excel und einem Warenwirtschaftssystem (ERP)     Warum wir? Wir bieten:      Wertschätzende, bodenständige Unternehmenskultur      Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre      Ein tolles Team, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird      Langfristig ausgelegte Arbeitsplätze      Spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung      Homeoffice-Option (1-2 Tage in der Woche nach der Einarbeitung)      Jährliche erfolgsabhängige Prämie      Interne Schulungen      Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten      Gesundheitsförderung      Familienförderung      JobRad      Rabatte beim Online-Shopping (corporate benefits)      Betriebliche Altersvorsorge      Beitragsfreie private, weltweite Unfallversicherung      Arbeitgeberdarlehen      Kaffee und Tee gratis      Sonderprämien      Firmen-Events      Geschenke für Mitarbeitende      Gute Verkehrsanbindung     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Bitte senden Sie Ihre Unterlagen im PDF-Format mit Berufsabschluss- und Arbeitszeugnissen, Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung über unser Website-Bewerbungsformular.   HALTEC Hallensysteme GmbH   Corinna Schöber, Personalabteilung   Tel.: +49 711 860369-66   Mehr über HALTEC

Mitarbeiter im technischen Einkauf (w/m/d)

Unser Klient   … steht als ein etabliertes, modernes mittelständisches Industrieunternehmen im Maschinen- und Anlagenbau für technisch anspruchsvolle Projekte, hohe Qualitätsstandards und partnerschaftliche Zusammenarbeit.   Um den weiteren Unternehmenserfolg nachhaltig zu sichern, wird der Einkauf gezielt verstärkt.   Technischer Einkäufer – Komponenten &amp; Dienstleistungen (m/w/d)   Wenn Sie Freude an Technik haben, gerne Verantwortung übernehmen und den Einkauf aktiv mitgestalten möchten, bietet Ihnen diese Position ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Entwicklungsperspektive in einem professionellen und wertschätzenden Umfeld.   Ihre Aufgaben   In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Technik, Projektmanagement, Fertigung und Qualität. Sie sorgen dafür, dass technische Komponenten und Dienstleistungen wirtschaftlich, termingerecht und in der geforderten Qualität zur Verfügung stehen. Dabei bewegen Sie sich – je nach Erfahrung – sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch zunehmend in strategischen Fragestellungen rund um Lieferanten, Warengruppen und Prozesse.      Angebotseinholung, -prüfung und -vergleich inklusive Marktanalysen      Enge Abstimmung und technische Klärung von Bedarfen mit Konstruktion, Projektmanagement und Fertigung      Auswahl, Qualifizierung und Betreuung von Lieferanten unter Sicherstellung von Qualität, Terminen und Budget      Mitwirkung bei Preis-, Rahmen- und Vertragsverhandlungen (abhängig von Erfahrung und Seniorität eigenständig)      Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen sowie Identifikation alternativer Beschaffungsquellen      Schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit mit Technik, Produktion und Qualitätsmanagement     Ihr Profil      Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. Industriekauffrau /Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskauffrau/ Außenhandelskaufmann oder technischer Ausbildungsberuf); Weiterbildungen sind willkommen      (Fundierte) Erfahrung im Einkauf, in der Materialwirtschaft oder in einkaufsnahen Funktionen im industriellen Umfeld      (Fundierte) Erfahrung in der Beschaffung technischer Komponenten und Dienstleistungen – operativ (Bestellabwicklung, Terminverfolgung) und ggf. auch strategisch (Lieferanten- und Warengruppenentwicklung)      Sehr gutes technisches Verständnis (Bauteile, Zeichnungen, Fertigungsprozesse)      Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisations- und Priorisierungsvermögen      Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Fachbereichen      Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie MS Office      Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten sowie ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein     Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen: Wenn Sie Freude am Einkauf haben und Technik Sie begeistert, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Das erwartet Sie      Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialer Zusammenarbeit      Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Attraktive Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Bike-Leasing sowie familienfreundliche Unterstützungsleistungen     Bereit für den nächsten Schritt?   Sie haben Rückfragen, dann rufen Sie uns gerne an. Frau Sarah Ruck steht Ihnen unter +49 521 5576 720 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf entweder per E-Mail oder nutzen Sie den Link.   dimension21 GmbH   Hermann-Schäffer-Straße 16   33611 Bielefeld   0521 5576 720   <a href="mailto:bewerbung@dimension21.de" target="_blank">bewerbung@dimension21.de</a>   <a href="http://www.dimension21.de" target="_blank">www.dimension21.de</a>

Technischer Einkäufer - Komponenten & Dienstleistungen (m/w/d)

Torantriebe machen Speditionen wirtschaftlich, Feuerwehren schnell und Werfthallen wettersicher. Sie öffnen uns die Welt. ELEKTROMATEN® stehen weltweit für millionenfach erprobte, zuverlässige Antriebe, made in Germany. An unserem Stammsitz in Düsseldorf entwickeln, produzieren und vertreiben wir mit 260 Mitarbeitern Antriebe und Steuerungen. Seit über 70 Jahren sind wir ein mittelständisches Familienunternehmen und führender Anbieter von Industrietorantrieben.   Unser Einkauf beschafft hierfür Rohmaterial bei Lieferanten, mit denen wir langfristig zusammenarbeiten. Als Mitarbeiter im Bereich Einkauf (m/w/d) sind Sie zuständig für die Disposition und Beschaffung mechanischer, elektrischer sowie elektromechanischer Komponenten unter Berücksichtigung von Terminen, Qualität und Kosten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen    Einkäufer / Disponent für technische Komponenten (m/w/d)     Ihre Aufgaben      Disposition und Beschaffung mechanischer, elektrischer sowie elektromechanischer Komponenten unter Berücksichtigung von Terminen, Qualität und Kosten      Selbstständige Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen      Lieferantenauswahl und -management      Risikomanagement – Identifikation, Bewertung und Maßnahmenableitung von Beschaffungsrisiken      Fehlteile- und Reklamationsmanagement gegenüber Lieferanten      Fachliche Unterstützung der Konstruktionsabteilung in Beschaffungsfragen     Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und / oder Studium      Berufserfahrung im Einkauf eines Produktionsbetriebes      Erfahrung im Bereich Disposition und strategischer Einkauf      Gutes technisches Verständnis      Organisations- und Kommunikationsgeschick      Selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitiger Teamfähigkeit      Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sowie MS Office      Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Das erwartet Sie      Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Erfolgsbeteiligung      30 Tage Urlaub und fünf freie Brückentage/Jahr bei einer 38,75-h-Woche      Abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem starken Team      Vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung bei einem mittelständischen Marktführer      Modernes Gebäude mit Regenerationsbereichen, Dachterrasse, Cafeteria, Mobiles Arbeiten      Ausgezeichnete Infrastruktur (Tiefgarage, E-Tankstellen für Fahrräder und Autos) sowie günstige Anbindung für alle Verkehrsmittel      Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Warum wir?-Seite und erfahren Sie mehr darüber, was die GfA ELEKTROMATEN als Arbeitgeber ausmacht!   Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?   Gizem Yilmaz   Personalmanagement   Tel: 0211 500900   Bewerben Sie sich in nur 5 Minuten.   GfA ELEKTROMATEN GmbH &amp; Co. KG   Wiesenstraße 81 · 40549 Düsseldorf · Germany   <a href="http://www.gfa-elektromaten.de" target="_blank">www.gfa-elektromaten.de</a>

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